福岡県、うどん・そばの求人検索結果

飲食ベンチャー企業で、和食ブランドの店舗管理を担いませんか？ 異業種から脱サラした社長が率いる当社は、コロナ禍でも売上好調。国内外の著名シェフとのコラボ店舗も多数展開し、現場と経営面のバランスが取れた環境です。 あなたには、調理、キッチンスタッフ育成、調理技術指導、衛生管理指導、食品のクオリティチェックといった業務をお任せします。 和食の品質を管理し、お客様に最高の料理を提供できるよう、チームを牽引してください。売上・収益管理にも携わっていただきます。 国内だけでなく海外への出店も視野に入れており、今後の出店計画も多数。現場のポジションだけでなく、将来的には物件開発、商品開発、人事、経理、総務といった本部スタッフへの登用も可能です。 多彩なキャリアパスが広がる当社で、あなたの経験を存分に活かしてください。 ＜おすすめポイント＞ 給与水準が高く、料理長クラスで年収600万円スタートの実績があります。 幅広い年齢層の方にご提案可能です。国内外への出店計画が豊富で、本部スタッフへのキャリアパスも開かれています。

博多区博多駅中央街1-1 シティダイニング くうてん9階

※試用期間3ヶ月（期間中、条件変動なし） （給与例） 料理長経験者：月給33万～35万円

まずは店舗スタッフとして接客・調理から覚えてもらい、次に店長として店舗運営全般を任せられるようになってもらいたいと思います。 店長はになれば、接客をはじめとする店舗業務はもちろん、スタッフの育成やマネジメントといった重要な役割を担います。メインとなるのは、販促イベントやキャンペーンの企画なども含め、売上に繋げていくことです。 全体のオペレーション改善などもお任せしますので、あなたならではのアイデアを積極的に発信してください。 【具体的には…】 ・ホール、キッチンの全体管理 ・予約管理、電話対応 ・接客、サービス全般 ・売上管理、在庫管理 ・スタッフの育成やマネジメント、シフト管理　など 入社後はスキルに合わせた業務からお任せしますので、徐々に仕事の幅を広げていきましょう。成長をしっかりサポートしますので、経験に関わらず安心してスタートできる環境です。 ゆくゆくはさらにステップアップなどめざせます。

博多区中洲4-7-2 黄昏ビル 2F

（給与例） 副店長：月30万円～/年360万円～（賞与1回支給の場合　年390万円） 店長：月35万円～/年420万円～（賞与1回支給の場合　年455万円） ※賞与は業績連動 みなし残業代（60~100時間：固定深夜60~150時間：89280円～）含む。超過分は別途支給。 試用期間：なし

【店長・マネージャー（候補）の仕事内容】 店長は、店舗の運営を管理する責任者です。接客をはじめとする店舗業務はもちろん、スタッフの育成やマネジメントといった重要な役割を担います。メインとなるのは、販促イベントやキャンペーンの企画なども含め、売上に繋げていくことです。 全体のオペレーション改善などもお任せしますので、あなたならではのアイデアを積極的に発信してください。 【具体的には…】 ・ホール、キッチンの全体管理 ・予約管理、電話対応 ・接客、サービス全般 ・売上管理、在庫管理 ・スタッフの育成やマネジメント、シフト管理　など 入社後はスキルに合わせた業務からお任せしますので、徐々に仕事の幅を広げていきましょう。成長をしっかりサポートしますので、経験に関わらず安心してスタートできる環境です。 ゆくゆくはさらにステップアップなどめざせます。

小倉南区上葛原2-18-50

※固定残業代30時間、44,537～97,206円を含む。超過分は別途支給 ※試用期間3か月（給与・待遇に変動なし）／期間中は本店で研修を行います 想定年収下限3,240,000円 想定年収上限3,840,000円