岡山県、洋食全般の求人検索結果

大戸屋ごはん処 岡山円山店が、スタッフを募集します。 運営するのは、株式会社ヨロチョー。 私たちは、新しい食文化を通して、お客様や地域にヨロチョースマイルを届けることを目指しています。 入社後は、まず店舗運営の現場からスタート。接客やサービス、そして店舗経営に必要なノウハウをじっくりと習得していただきます。学ぶべきことは多いですが、現場での経験はすべて将来の糧になります。 ・年功序列は一切なし。頑張りを正当に評価 ・適性に応じ、将来は会社経営の中枢へ ・自社ファーム事業など多角的なキャリアパス 私たちは、社員の成長が会社の成長に直結すると考えています。ポストも十分に用意されており、入社年数に関わらず実力次第でチャンスを掴める環境です。 食ビジネスを通じて、自分自身の夢を叶えたい、地域に貢献したいという想いを持つ方を歓迎します。あなたの挑戦を、私たちが全力でバックアップします。

中区円山92-1

固定残業代（30時間・45,000円）含む。超過分は別途支給。 試用期間なし

地元食材をリーズナブルに楽しめるお店から、全国の熟成肉を扱う専門店まで。倉敷市内で18店舗を運営する安定した基盤のもと、新しい仲間を募集します。飲食の仕事を通じて、働く喜びを感じてほしい。そんな想いから、一人ひとりに寄り添った環境を整えています。 【募集職種：調理・サービス】 ・まずは簡単な調理補助や接客からスタート ・経験を積んだ後は、こだわりのオリジナル調理にも挑戦 ・お客様の「気配」を察した、心配りのあるおもてなし 基本方針は「失敗を恐れず、自由にやってみること」。あなたの意見を否定することはありません。現場で気づいたアイデアはどんどん取り入れていく方針です。 【充実の待遇・制度】 ・各種手当や賞与（寸志）で日々の努力を還元 ・個々のスキルに合わせた丁寧なステップアップ支援 ・将来の店長候補として、店舗運営を学べる環境 現在活躍中のスタッフも、多くが未経験からのスタートでした。まずは笑顔でお客様をお迎えすることから始めましょう。飲食業の魅力を再発見できる職場で、あなた自身の可能性を広げてみませんか。ゆくゆくは店長として活躍したいという夢も、全力で応援いたします。

阿知２-7-11

経験やスキルを考慮の上、決定します。 ※試用期間3～6ヶ月（期間中も同条件）

岡山モノリスにて、ハイクオリティな料飲サービスをお任せします。土日祝日はウエディング運営を中心に行い、シェフやプランナーと連携しながら進行を管理。デシャップとしてアルバイトスタッフを統率し、披露宴の感動を支える司令塔のような役割を担っていただきます。 一方、平日は会議やパーティの運営がメインです。お客様の要望に合わせた演出の企画やメニュー提案まで、幅広く携われる点が魅力と言えるでしょう。一部、一般のお客様に向けたランチ・ディナー営業を行う場合もあり、レストランサービスとしての専門性も磨けます。 同社が大切にしているのは、スタッフの幸せがお客様の幸せに繋がるという考え方です。リフレッシュ休暇やフレックスキャリア制度など、人生の充実を後押しする仕組みを整えています。多様なキャリア形成を支援する環境で、自身の成長を実感しながら働けます。 ＜おすすめポイント＞ 年間休日120日に加え、30日間のリフレッシュ休暇など、飲食業界でも屈指の労働環境を誇ります。360度評価制度により、上司だけでなく同僚や部下からの声も昇給・昇格に反映。入社半年で料理長へ昇格した実例もあり、高い志を持つ方が正当に評価される仕組みです。仲間と共に高め合いたい方に相応しい職場です。

北区今3-7-20

※経験・年齢を考慮し決定 ※月給には一律職責手当（5,000円）および固定残業代45時間分（62,730円～95,355円）含む。超過分は別途支給 ◎試用期間3ヵ月あり（条件変更なし）。 ◎想定年収：3,187,500円～5,005,000円 ＜モデル年収＞ 【給与実例】 ①23歳・調理スタッフ（等級S-2）⇒月給260,000（各種一律手当を含む）、年収340万円程度 ②25歳・調理スタッフ（等級S-3）⇒月給280,000円（各種一律手当を含む）、年収365万円程度 ③28歳・副料理長（等級L-1）⇒月給315,000円（各種一律手当を含む）、年収420万円程度

岡山市北区の「岡山金陵カントリークラブ」内レストランにて、調理スタッフとしてキッチン業務全般を担当していただきます。提供するメニューは和食・洋食・中華と幅広く、プレーだけでなく食事を心待ちにされているお客様も多いため、技術を存分に発揮できる環境です。 まずは仕込みや調理、盛り付けといった基本業務から開始し、食材の鮮度管理や美しい盛り付けを徹底してください。将来的には新メニューの考案にも携わることができます。自分のアイデアを形にし、お客様の反応をダイレクトに感じられる点は大きなやりがいです。 また、厨房の清掃や衛生管理を通じた安全な環境づくりも重要な役割です。状況に応じてホール業務のサポートを行うこともあり、キッチンに留まらない幅広い経験を積むことが可能。これまでの調理経験を活かし、さらなる成長を目指せる職場環境を整えています。 ＜おすすめポイント＞ ゴルフ場内レストランのため、夕方までの勤務が中心で私生活との両立が図りやすい環境です。和洋中と多岐にわたるジャンルの調理に携われるため、料理人としてのスキル幅が広がります。また、新メニュー開発にも参加できるなど、主体性を持って業務に取り組める風通しの良さも魅力の一つです。

北区石妻890番地 岡山金陵カントリークラブ内

※経験や能力を考慮して決定します。 ※試用期間14日間あり（期間中の給与待遇に変更なし） ※別の給与形態での契約も可能（面接時にご相談ください） ※残業代は別途支給 ※契約更新：1年ごと

【ホール・サービススタッフの仕事内容】 まずは提供するメニューのラインナップや内容を覚えていただきます。ホールで円滑な対応ができるよう、キッチンとの連携やコミュニケーションも大切にしてください。 お店の顔として、お客さまから直接感謝の言葉をいただいたり、改善要求などのご意見をいただくこともあります。内容は店舗メンバーに共有しながら、よりよいお店づくりを心がけてください。オペレーション改善などのアイデアも大歓迎です。 【具体的には…】 ・お席へのご案内、オーダーテイク、レジ対応など接客全般 ・ドリンク作り、提供 ・テーブルの片づけ、清掃 ・予約管理、電話対応　など 入社後はスキルに合わせた業務からお任せしますので、徐々に仕事の幅を広げていきましょう。成長をしっかりサポートしますので、経験に関わらず安心してスタートできる環境です。 ゆくゆくはステップアップなどもめざせます。

阿知2丁目5-29

※試用期間3～6ヶ月（期間中、条件変動なし） ※みなし残業45時間￥58,200～￥109,000を含む。超過分は別途支給。

【料理長（候補）の仕事内容】 飲食店で働くキッチンスタッフを束ねる最高責任者が料理長です。調理全般はもちろん、キッチンスタッフの育成やマネジメントといった重要な役割を担います。また、季節や食材の旬に応じて新メニューを開発するなど、やりがいある業務がメインとなりますので、調理経験を活かし料理長（候補）として大きく飛躍されることを期待しています。 また、キッチン内のオペレーション改善や構築もお任せしますのでアイデアを積極的に発信してください。 【具体的には…】 ・キッチン、調理場の全体管理 ・厳選した肉や魚、野菜などの食材食材の下ごしらえや仕込み ・一品ものからコース料理など調理全般 ・食材の選定、仕入れ、メニュー開発、試作 ・売上管理、発注業務、在庫管理 ・スタッフの育成やマネジメント、シフト管理　など 入社後はスキルに合わせた業務からお任せしますので、徐々に業務の幅を広げていきましょう。現料理長をはじめ本部スタッフがあなたの成長をサポートしますので、料理長経験がない方も安心してスタートできる環境です。 将来のキャリアとして、総料理長やメニュー開発といった本部職への昇格のチャンスもあり。修業を経て自分のお店を開くなど、店舗運営のノウハウも学べます。 詳細は面談時にご説明いたします。この求人が気になった方は、エントリーいただくか『クックビズ転職支援窓口』までお問合せください！

北区北長瀬表町1-831-1

※試用期間1～2ヶ月（スキルにより期間を考慮します／給与待遇に変動なし） ※みなし残業30時間分（55,300～79,100円）を含む※超過分については追加で支給 【年収のモデルケース】 料理長2年目／年収550万円

すかいらーくグループが運営するレストランで、店舗マネージャー候補として運営全般をお任せします。 【マネージャー（候補）の仕事内容】 店長は、店舗の運営を管理する責任者です。接客をはじめとする店舗業務はもちろん、スタッフの育成やマネジメントといった重要な役割を担います。メインとなるのは、販促イベントやキャンペーンの企画なども含め、売上に繋げていくことです。 全体のオペレーション改善などもお任せしますので、あなたならではのアイデアを積極的に発信してください。 【具体的には…】 ・ホール、キッチンの全体管理 ・予約管理、電話対応 ・接客、サービス全般 ・売上管理、在庫管理 ・スタッフの育成やマネジメント、シフト管理　など 入社後はスキルに合わせた業務からお任せしますので、徐々に仕事の幅を広げていきましょう。成長をしっかりサポートしますので、経験に関わらず安心してスタートできる環境です。 ゆくゆくはさらにステップアップなどめざせます。

中区平井5丁目7番43号

※経験に応じて応相談 ①ナショナル社員：月給290,000円～ ②エリア社員：月給255,200円～ ◎みなし残業10時間（17,200円～）含む ◎試用期間2カ月（期間中の給与変更なし）

惣菜部門の正社員スタッフとして、ご活躍ください。地域のお客様の好みやニーズを考えながら、それに合った食材や調味料を使い、出来たてアツアツの惣菜を製造していただきます。 製造をしながら、価格設定、売場創り、仕入れ、POP作成、接客販売、数値管理、販売計画、パート・アルバイトさんのマネジメントをお任せします。 【具体的には…】 ・仕込みから盛り付けまでの調理業務 ・食材の仕入れや在庫管理 ・アルバイトスタッフの教育 など 入社後はスキルに合わせた業務からお任せしますので、徐々に業務の幅を広げていきましょう。先輩スタッフがあなたの成長をサポートしますので、経験が浅い方も安心してスタートできる環境です。 ゆくゆくは、料理長やSVといった本部職への昇格をめざせます。

南区築港栄町１２−２０

【年収例】 年収378万円／27歳／入社2年目 年収462万円／30歳／入社3年目 年収630万円／38歳／入社6年目 【試用期間】 3か月（期間中、給与待遇変更なし） ※みなし残業35時間￥45,000～￥74,000を含む 超過分は追加支給

【SV・エリアマネージャーの仕事内容】 複数の店舗管理を担うSV・エリアマネージャー。「店舗と本部の橋渡し役」なども兼ねて、各店舗で勤務するスタッフの教育や育成を行いながら、各ブランドや店舗を円滑に運営できるよう多角的なサポートをお願いします。各店舗の店長の、一番の相談役となる存在です。課題整理を行いながら丁寧な対応を心がけてください。これまでに培った現場経験やマネジメント経験は存分に活かせます。 【具体的には…】 ・店舗での課題改善 ・売上向上の戦略の考案・実現 ・各店舗を巡回しマネジメントのノウハウを提供 ・店舗オペレーションの指導 etc. 入社後はスキルに合わせた業務からお任せしますので、徐々に仕事の幅を広げていきましょう。成長をサポートする体制もあり、経験に関わらず安心してスタートできる環境です。 ゆくゆくは、さらなるステップアップもめざせます。

玉島769

【試用期間】2か月（期間中は賞与はなし） 残業代全額支給