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埼玉県内でオリジナルブランド『焼鳥居酒屋 大（ビッグ）』を多店舗展開している当社。今後の店舗展開に向けてホールスタッフとして加わっていただける方を募集しております。 【お客様が快適に過ごせるおもてなしのスキルをのばせます】 入社後は、お客様のご案内・オーダーテイク・料理やドリンクの提供・会計・片付けなどホール業務全般をご担当ください。つねに笑顔を忘れず、「親しみのある接客」を心がけているのが当社のスタイル。毎日足を運んでくださる常連のお客様もいるほど多くのお客様にご来店いただいているのは、接客によるところも大きいです。 【調理業務もマスターして店舗運営全般にかかわれます】 ホールの仕事になれたら、調理補助や盛り付けなどキッチンの仕事も徐々におまかせしていきます。スタッフがていねいにお教えしますから、焼鳥の焼きの技術、魚をさばく技術、和食を中心とした幅広い一品料理の調理スキルも習得することができますよ。手づくりにこだわるクオリティーの高い料理をお客様に提供してくださいね。 【チャレンジがどんどんできるやりがいも魅力です】 各店舗の現場に裁量をあずけており、お店ごとにオリジナルメニューがあるほど自由にチャレンジができる環境です。イベントの企画や新メニューの提案・開発も大歓迎！スタッフ一丸となってお店を盛り上げていく楽しさをぜひ一緒に味わいましょう！

脇田町18-11

◎昇給／年1回 ◎賞与／年2回 ◎決算賞与あり ※給与にはみなし残業代（45時間・6万8,000円～）が含まれます。超過分は別途支給します ※試用期間は3ヵ月あり。期間中の給与の変動はありません ※経験・スキルなどを考慮し、決定します

【仕事内容】 入社後は店舗へ配属となり、まずは店長や先輩社員からの指導を受けて職種ごとの基本的なスキルや考え方を身につけながら、基本的な業務を担って頂くところからはじまります。 その後は、自力で担える業務範囲を広げていき、新たに入ってくるパートやアルバイトの方々や後輩社員への指導などを担って頂くようになります。 さらにその先の未来として、店舗運営のプロとして店舗責任者やエリアやブランドのマネージャーとして活躍頂くだけでなく、マーケティング・商品企画・調達といった店舗運営を支える部署や、人事・財務経理といった企業経営を支える機能を担う部署で外食企業のより幅広い知識や経験を積むこともできます。 【具体的には…】 ・仕込みから盛り付けまでの調理全般 ・仕入れや在庫管理などキッチンの管理業務 ・まかないづくり ・後輩スタッフやアルバイトスタッフの教育 ・洗浄や清掃など衛生管理 ・料理長の補助 ・新メニュー提案 など

大広戸９０８−１

※試用期間3ヶ月（期間中、条件変動なし） ※みなし残業25時間～45時間￥33,537～￥ 61,405を含む。超過分は別途支給。 大学：基本給／178,400円、固定残業時間／ 45H・61,405円 短大：基本給／176,800円、固定残業時間／ 35H・47,356円 専修学校：基本給／176,000円、固定残業時間／ 30H・40,418円 高校：基本給／175,200円、固定残業時間／ 25H・33,537円 【補足事項】 専修学校は1年課程卒の場合（2年課程は短大卒同様） 固定残業時間を超える時間外労働は追加で支給

【ホール・サービススタッフの仕事内容】 まずは提供するメニューのラインナップや内容を覚えていただきます。ホールで円滑な対応ができるよう、キッチンとの連携やコミュニケーションも大切にしてください。 お店の顔として、お客さまから直接感謝の言葉をいただいたり、改善要求などのご意見をいただくこともあります。内容は店舗メンバーに共有しながら、よりよいお店づくりを心がけてください。オペレーション改善などのアイデアも大歓迎です。 【具体的には…】 ・お席へのご案内、オーダーテイク、レジ対応など接客全般 ・ドリンク作り、提供 ・テーブルの片づけ、清掃 ・予約管理、電話対応　など 入社後はスキルに合わせた業務からお任せしますので、徐々に仕事の幅を広げていきましょう。成長をしっかりサポートしますので、経験に関わらず安心してスタートできる環境です。 ゆくゆくはステップアップなどもめざせます。

脇田本町8-1 U_PLACE2階

※試用期間3ヶ月（期間中、条件変動なし） ※みなし残業45時間￥57,825～￥69,004を含む。超過分は別途支給。

【仕事内容】 入社後は店舗へ配属となり、まずは店長や先輩社員からの指導を受けて職種ごとの基本的なスキルや考え方を身につけながら、基本的な業務を担って頂くところからはじまります。 その後は、自力で担える業務範囲を広げていき、新たに入ってくるパートやアルバイトの方々や後輩社員への指導などを担って頂くようになります。 さらにその先の未来として、店舗運営のプロとして店舗責任者やエリアやブランドのマネージャーとして活躍頂くだけでなく、マーケティング・商品企画・調達といった店舗運営を支える部署や、人事・財務経理といった企業経営を支える機能を担う部署で外食企業のより幅広い知識や経験を積むこともできます。 【具体的には…】 ・仕込みから盛り付けまでの調理全般 ・仕入れや在庫管理などキッチンの管理業務 ・まかないづくり ・後輩スタッフやアルバイトスタッフの教育 ・洗浄や清掃など衛生管理 ・料理長の補助 ・新メニュー提案 など

大宮区桜木町4-489-1

※試用期間3ヶ月（期間中、条件変動なし） ※みなし残業25時間～45時間￥33,537～￥ 61,405を含む。超過分は別途支給。 大学：基本給／178,400円、固定残業時間／ 45H・61,405円 短大：基本給／176,800円、固定残業時間／ 35H・47,356円 専修学校：基本給／176,000円、固定残業時間／ 30H・40,418円 高校：基本給／175,200円、固定残業時間／ 25H・33,537円 【補足事項】 専修学校は1年課程卒の場合（2年課程は短大卒同様） 固定残業時間を超える時間外労働は追加で支給

【ホール・サービススタッフの仕事内容】 入社後まずは提供するメニューのラインナップや内容を覚えることからスタートします。レギュラーメニューのほかに、季節の旬を使った限定メニューを提供することもありますので、お客さまに説明できるよう調理スタッフとの連携やコミュニケーションを大切にしてください。 ホール・サービススタッフは店舗の顔となります。感謝の言葉をいただいたり、改善要求などのご意見を直接いただくこともあります。それらの内容を店舗メンバーに共有しながら、よりよいお店づくりを心がけてください。オペレーション改善や構築についてのアイデアも大歓迎です。 【具体的には…】 ・開店、閉店準備、清掃 ・お席へのご案内、オーダーテイク、レジ対応など接客全般 ・ドリンク作り、提供 ・テーブルの片づけ ・予約管理、電話対応　など 入社後はスキルに合わせた業務からお任せしますので、徐々に業務の幅を広げていきましょう。先輩スタッフがあなたの成長をサポートしますので、経験が浅い方も安心してスタートできる環境です。 ゆくゆくは、ホールリーダーや副店長、店長、SVへの昇格をめざせます。 詳細は面談時にご説明いたします。この求人が気になった方は、エントリーいただくか『クックビズ転職支援窓口』までお問合せください！

領家5-4-1

【年収例】 料理長年収400万円 【試用期間】 3カ月（期間中、給与待遇変更なし） ※残業代別途支給

【ホール・サービススタッフの仕事内容】 入社後まずは提供するメニューのラインナップや内容を覚えることからスタートします。レギュラーメニューのほかに、季節の旬を使った限定メニューを提供することもありますので、お客さまに説明できるよう調理スタッフとの連携やコミュニケーションを大切にしてください。 ホール・サービススタッフは店舗の顔となります。感謝の言葉をいただいたり、改善要求などのご意見を直接いただくこともあります。それらの内容を店舗メンバーに共有しながら、よりよいお店づくりを心がけてください。オペレーション改善や構築についてのアイデアも大歓迎です。 【具体的には…】 ・開店、閉店準備、清掃 ・お席へのご案内、オーダーテイク、レジ対応など接客全般 ・ドリンク作り、提供 ・テーブルの片づけ ・予約管理、電話対応　など 入社後はスキルに合わせた業務からお任せしますので、徐々に業務の幅を広げていきましょう。先輩スタッフがあなたの成長をサポートしますので、経験が浅い方も安心してスタートできる環境です。 ゆくゆくは、ホールリーダーや副店長、店長、SVへの昇格をめざせます。 詳細は面談時にご説明いたします。この求人が気になった方は、エントリーいただくか『クックビズ転職支援窓口』までお問合せください！

大宮区北袋町2-440

【年収例】 一般／250～380万円 チーフ／350～400万円 店長（料理長）／400～500万円 SV／650万円 【試用期間】 3ヶ月（期間中、給与待遇変更なし） ※みなし残業45時間￥57,825～￥66,400を含む。超過分は追加支給。