【店長・マネージャー（候補）の仕事内容】 店長は、店舗の運営を管理する責任者です。接客をはじめとする店舗業務はもちろん、スタッフの育成やマネジメントといった重要な役割を担います。メインとなるのは、販促イベントやキャンペーンの企画なども含め、売上に繋げていくことです。 全体のオペレーション改善などもお任せしますので、あなたならではのアイデアを積極的に発信してください。 【具体的には…】 ・ホール、キッチンの全体管理 ・予約管理、電話対応 ・接客、サービス全般 ・売上管理、在庫管理 ・スタッフの育成やマネジメント、シフト管理　など 入社後はスキルに合わせた業務からお任せしますので、徐々に仕事の幅を広げていきましょう。成長をしっかりサポートしますので、経験に関わらず安心してスタートできる環境です。 ゆくゆくはさらにステップアップなどめざせます。

鶴見区鶴見4-17-1 イオンモール鶴見緑地 4F

※経験・能力・前職年収を考慮し決定いたします ＜店長昇格後の平均年収＞ ・平均年収：450万円～ ＜月収例＞ 318,500円（初年度）→月給＋住宅手当（10,000円）＋扶養手当（20,000円） ※年収440万円 ※試用期間3ヶ月（期間中、条件変動なし） ※みなし残業25時間37,200円～57,500円を含む。超過分は別途支給。