首都圏を中心に22店舗を展開する急成長中ブランド『プレミアムカルビ』で、店長候補を大募集！あなたの情熱を存分に発揮できる店舗運営をお任せします。オペレーションの基礎からしっかり学び、店長として自信を持って現場を任されるまで、ステップアップをサポートする体制を整えています。 また、配膳ロボットやタッチパネル注文の導入により、店舗全体のオペレーション効率を高め、スタッフ一人ひとりの負担を軽減しています。 さらに、アルバイト採用も順調で、1店舗あたり90～100名体制。安定した運営ができる環境も整っています。 ▼成長に合わせた教育体制を完備 まずは2日間の本社研修で基礎を習得。その後、教育店舗での1ヶ月研修、配属先でのOJTへと進み、実践を通じて自信を深めていきます。 さらに、3ヶ月ごとの集合研修や役職ごとの試験制度など、段階的なステップアップ制度も充実。あなたのレベルや経験に応じた育成体制を整えています。 新卒4年目21歳の店長も活躍中です。経験が浅くても飲食店が好き、人と関わるのが好きな方は成長できる環境です。 ▼キャリアの可能性は無限大 店長昇格後は、エリア責任者や本部スタッフ、事業開発などへの道も開かれています。 将来的には全国100店舗体制を目指しFC展開も控えており、ブランドの成長とともに、あなたのキャリアも広がります。

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※経験・スキルを考慮の上、決定します。 ※上記金額には一律店舗勤務手当（15,000円）、固定残業代17時間分（31,000円）が含まれています。（基本給230,000円の場合） 固定残業代を超過した分は1分単位で全額支給します。 ※試用期間：2ヶ月（期間中はリフレッシュ休暇とライフサポート休暇の付与対象外、他は同条件） 【年収モデル】※賞与・残業30h分を含む想定 ・店舗スタッフ：420万〜500万円 ・店長：500万円以上