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株式会社ZUND

2024年度内には100店、2028年度には200店達成が目標。

当社は、『丸亀製麺』でおなじみのトリドールホールディングスのグループ企業です。
確固たる経営基盤のもと、『ラー麺 ずんどう屋』はグループきっての出店数を誇るブランドとして急成長中。
現在、関西を中心に国内約80店舗を展開。これから一人でも多くの方に、ずんどう屋のラーメンをお届けしたいと、全国展開へと出店加速中です。

企業情報

株式会社ZUND

業種/業態
ラーメン、ラーメン
事業内容
ラーメン事業「ラー麺ずんどう屋」の運営・管理
テイクアウト商品の販売
飲食事業 飲食店の経営
飲食事業に関するコンサルティング
商品開発 飲食商品の開発および販売
食材、食品製造および販売
代表者
代表取締役社長 馬場 紳介
事業所
大阪府大阪市北区天神橋4丁目8番13号5F
この企業が募集している求人情報
掲載終了予定日:2026/02/16
【紹介案件】愛知県/2028年200店舗へ!全国展開を目指すラーメン店で、エリアマネージャーを募集!
『ラー麺 ずんどう屋』弥富店 |株式会社ZUND
ラーメン
経験・スキルを発揮し、新天地でご活躍ください!
正社員社会保険完備制服貸与賞与・インセンティブあり
仕事
2028年に国内200店舗、そして世界一を目指す『ラー麺 ずんどう屋』で、エリアマネージャー(SV)として活躍しませんか?トリドールHDグループの安定基盤のもと、ブランドの成長を牽引する重要なポジションです。 エリア内の5店舗前後を担当し、社員・店長への指導・改善策の考案が主業務です。店長不在店舗では店舗運営も行い、QSCAの向上やコストコントロール、販促施策の立案・実行など、幅広い業務を通じて経営力を磨けます。 マネージャーとして入社後、課長・部長職を目指せるほか、本社の管理部門への異動も可能。あなたのリーダーシップで、ブランドの価値を向上させてください。 <おすすめポイント> 2028年に200店舗を目指す急成長企業。 マネージャーとして入社後、課長・部長職や本部へのキャリアパスが豊富。
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
愛知県/弥富市
鍋平2-37-1
給与
月給:450,000円〜490,000円
※試用期間3ヶ月(期間中、条件変動なし) ※残業代別途支給
求人詳細
掲載終了予定日:2026/02/16
経験・スキルを発揮し、新天地でご活躍ください!
【紹介案件】愛知県/2028年200店舗へ!全国展開を目指すラーメン店で、エリアマネージャーを募集!
『ラー麺 ずんどう屋』弥富店 |株式会社ZUND
愛知県/弥富市SV・エリアマネージャー(候補)月給:450,000円〜490,000円
正社員社会保険完備制服貸与賞与・インセンティブあり
求人詳細
掲載終了予定日:2026/02/16
【紹介案件】愛知県/2028年200店舗へ!全国展開を目指すラーメン店で、エリアマネージャーを募集!
『ラー麺 ずんどう屋』野並店 |株式会社ZUND
ラーメン
経験・スキルを発揮し、新天地でご活躍ください!
正社員賞与・インセンティブあり社会保険完備制服貸与
仕事
2028年に国内200店舗、そして世界一を目指す『ラー麺 ずんどう屋』で、エリアマネージャー(SV)として活躍しませんか?トリドールHDグループの安定基盤のもと、ブランドの成長を牽引する重要なポジションです。 エリア内の5店舗前後を担当し、社員・店長への指導・改善策の考案が主業務です。店長不在店舗では店舗運営も行い、QSCAの向上やコストコントロール、販促施策の立案・実行など、幅広い業務を通じて経営力を磨けます。 マネージャーとして入社後、課長・部長職を目指せるほか、本社の管理部門への異動も可能。あなたのリーダーシップで、ブランドの価値を向上させてください。 <おすすめポイント> 2028年に200店舗を目指す急成長企業。 マネージャーとして入社後、課長・部長職や本部へのキャリアパスが豊富。
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
愛知県/名古屋市
天白区古川町144番地
給与
月給:450,000円〜490,000円
※試用期間3ヶ月(期間中、条件変動なし) ※残業代別途支給
求人詳細
掲載終了予定日:2026/02/16
経験・スキルを発揮し、新天地でご活躍ください!
【紹介案件】愛知県/2028年200店舗へ!全国展開を目指すラーメン店で、エリアマネージャーを募集!
『ラー麺 ずんどう屋』野並店 |株式会社ZUND
愛知県/名古屋市SV・エリアマネージャー(候補)月給:450,000円〜490,000円
正社員賞与・インセンティブあり社会保険完備制服貸与
求人詳細
掲載終了予定日:2026/02/16
【紹介案件】愛知県/2028年200店舗へ!全国展開を目指すラーメン店で、エリアマネージャーを募集!
『ラー麺 ずんどう屋』守山店|株式会社ZUND
ラーメン
経験・スキルを発揮し、新天地でご活躍ください!
正社員制服貸与賞与・インセンティブあり社会保険完備
仕事
2028年に国内200店舗、そして世界一を目指す『ラー麺 ずんどう屋』で、エリアマネージャー(SV)として活躍しませんか?トリドールHDグループの安定基盤のもと、ブランドの成長を牽引する重要なポジションです。 エリア内の5店舗前後を担当し、社員・店長への指導・改善策の考案が主業務です。店長不在店舗では店舗運営も行い、QSCAの向上やコストコントロール、販促施策の立案・実行など、幅広い業務を通じて経営力を磨けます。 マネージャーとして入社後、課長・部長職を目指せるほか、本社の管理部門への異動も可能。あなたのリーダーシップで、ブランドの価値を向上させてください。 <おすすめポイント> 2028年に200店舗を目指す急成長企業。 マネージャーとして入社後、課長・部長職や本部へのキャリアパスが豊富。
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
愛知県/名古屋市
守山区野萩町1-52
給与
月給:450,000円〜490,000円
※試用期間3ヶ月(期間中、条件変動なし) ※残業代別途支給
求人詳細
掲載終了予定日:2026/02/16
経験・スキルを発揮し、新天地でご活躍ください!
【紹介案件】愛知県/2028年200店舗へ!全国展開を目指すラーメン店で、エリアマネージャーを募集!
『ラー麺 ずんどう屋』守山店|株式会社ZUND
愛知県/名古屋市SV・エリアマネージャー(候補)月給:450,000円〜490,000円
正社員制服貸与賞与・インセンティブあり社会保険完備
求人詳細
掲載終了予定日:2026/02/16
【紹介案件】愛知県/2028年200店舗へ!全国展開を目指すラーメン店で、エリアマネージャーを募集!
『ラー麺 ずんどう屋』248豊田店|株式会社ZUND
ラーメン
経験・スキルを発揮し、新天地でご活躍ください!
正社員制服貸与社会保険完備賞与・インセンティブあり
仕事
2028年に国内200店舗、そして世界一を目指す『ラー麺 ずんどう屋』で、エリアマネージャー(SV)として活躍しませんか?トリドールHDグループの安定基盤のもと、ブランドの成長を牽引する重要なポジションです。 エリア内の5店舗前後を担当し、社員・店長への指導・改善策の考案が主業務です。店長不在店舗では店舗運営も行い、QSCAの向上やコストコントロール、販促施策の立案・実行など、幅広い業務を通じて経営力を磨けます。 マネージャーとして入社後、課長・部長職を目指せるほか、本社の管理部門への異動も可能。あなたのリーダーシップで、ブランドの価値を向上させてください。 <おすすめポイント> 2028年に200店舗を目指す急成長企業。 マネージャーとして入社後、課長・部長職や本部へのキャリアパスが豊富。
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
愛知県/豊田市
元宮町1-1-1
給与
月給:450,000円〜490,000円
※試用期間3ヶ月(期間中、条件変動なし) ※残業代別途支給
求人詳細
掲載終了予定日:2026/02/16
経験・スキルを発揮し、新天地でご活躍ください!
【紹介案件】愛知県/2028年200店舗へ!全国展開を目指すラーメン店で、エリアマネージャーを募集!
『ラー麺 ずんどう屋』248豊田店|株式会社ZUND
愛知県/豊田市SV・エリアマネージャー(候補)月給:450,000円〜490,000円
正社員制服貸与社会保険完備賞与・インセンティブあり
求人詳細
掲載終了予定日:2026/02/16
【紹介案件】愛知県/2028年200店舗へ!全国展開を目指すラーメン店で、エリアマネージャーを募集!
『ラー麺 ずんどう屋』八熊通店|株式会社ZUND
ラーメン
経験・スキルを発揮し、新天地でご活躍ください!
正社員社会保険完備賞与・インセンティブあり制服貸与
仕事
2028年に国内200店舗、そして世界一を目指す『ラー麺 ずんどう屋』で、エリアマネージャー(SV)として活躍しませんか?トリドールHDグループの安定基盤のもと、ブランドの成長を牽引する重要なポジションです。 エリア内の5店舗前後を担当し、社員・店長への指導・改善策の考案が主業務です。店長不在店舗では店舗運営も行い、QSCAの向上やコストコントロール、販促施策の立案・実行など、幅広い業務を通じて経営力を磨けます。 マネージャーとして入社後、課長・部長職を目指せるほか、本社の管理部門への異動も可能。あなたのリーダーシップで、ブランドの価値を向上させてください。 <おすすめポイント> 2028年に200店舗を目指す急成長企業。 マネージャーとして入社後、課長・部長職や本部へのキャリアパスが豊富。
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
愛知県/名古屋市
中川区八熊通6-53
給与
月給:450,000円〜490,000円
※試用期間3ヶ月(期間中、条件変動なし) ※残業代別途支給
求人詳細
掲載終了予定日:2026/02/16
経験・スキルを発揮し、新天地でご活躍ください!
【紹介案件】愛知県/2028年200店舗へ!全国展開を目指すラーメン店で、エリアマネージャーを募集!
『ラー麺 ずんどう屋』八熊通店|株式会社ZUND
愛知県/名古屋市SV・エリアマネージャー(候補)月給:450,000円〜490,000円
正社員社会保険完備賞与・インセンティブあり制服貸与
求人詳細
掲載終了予定日:2026/02/16
【紹介案件】東京都/2028年200店舗へ!全国展開を目指すラーメン店で、エリアマネージャーを募集!
『ラー麺ずんどう屋』羽田空港第1ターミナル店|株式会社ZUND
ラーメン
経験・スキルを発揮し、新天地でご活躍ください!
正社員社会保険完備制服貸与賞与・インセンティブあり
仕事
2028年に国内200店舗、そして世界一を目指す『ラー麺 ずんどう屋』で、エリアマネージャー(SV)として活躍しませんか?トリドールHDグループの安定基盤のもと、ブランドの成長を牽引する重要なポジションです。 エリア内の5店舗前後を担当し、社員・店長への指導・改善策の考案が主業務です。店長不在店舗では店舗運営も行い、QSCAの向上やコストコントロール、販促施策の立案・実行など、幅広い業務を通じて経営力を磨けます。 マネージャーとして入社後、課長・部長職を目指せるほか、本社の管理部門への異動も可能。あなたのリーダーシップで、ブランドの価値を向上させてください。 <おすすめポイント> 2028年に200店舗を目指す急成長企業。 マネージャーとして入社後、課長・部長職や本部へのキャリアパスが豊富。
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
東京都/大田区
羽田空港3-3-2
給与
月給:450,000円〜490,000円
※試用期間3ヶ月(期間中、条件変動なし) ※残業代別途支給
求人詳細
掲載終了予定日:2026/02/16
経験・スキルを発揮し、新天地でご活躍ください!
【紹介案件】東京都/2028年200店舗へ!全国展開を目指すラーメン店で、エリアマネージャーを募集!
『ラー麺ずんどう屋』羽田空港第1ターミナル店|株式会社ZUND
東京都/大田区SV・エリアマネージャー(候補)月給:450,000円〜490,000円
正社員社会保険完備制服貸与賞与・インセンティブあり
求人詳細
掲載終了予定日:2026/02/16
【紹介案件】東京都/2028年200店舗へ!全国展開を目指すラーメン店で、エリアマネージャーを募集!
『ラー麺 ずんどう屋』新宿歌舞伎町店|株式会社ZUND
ラーメン
経験・スキルを発揮し、新天地でご活躍ください!
正社員賞与・インセンティブあり社会保険完備制服貸与
仕事
2028年に国内200店舗、そして世界一を目指す『ラー麺 ずんどう屋』で、エリアマネージャー(SV)として活躍しませんか?トリドールHDグループの安定基盤のもと、ブランドの成長を牽引する重要なポジションです。 エリア内の5店舗前後を担当し、社員・店長への指導・改善策の考案が主業務です。店長不在店舗では店舗運営も行い、QSCAの向上やコストコントロール、販促施策の立案・実行など、幅広い業務を通じて経営力を磨けます。 マネージャーとして入社後、課長・部長職を目指せるほか、本社の管理部門への異動も可能。あなたのリーダーシップで、ブランドの価値を向上させてください。 <おすすめポイント> 2028年に200店舗を目指す急成長企業。 マネージャーとして入社後、課長・部長職や本部へのキャリアパスが豊富。
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
東京都/新宿区
歌舞伎町2丁目39-3
給与
月給:450,000円〜490,000円
※試用期間3ヶ月(期間中、条件変動なし) ※残業代別途支給
求人詳細
掲載終了予定日:2026/02/16
経験・スキルを発揮し、新天地でご活躍ください!
【紹介案件】東京都/2028年200店舗へ!全国展開を目指すラーメン店で、エリアマネージャーを募集!
『ラー麺 ずんどう屋』新宿歌舞伎町店|株式会社ZUND
東京都/新宿区SV・エリアマネージャー(候補)月給:450,000円〜490,000円
正社員賞与・インセンティブあり社会保険完備制服貸与
求人詳細
掲載終了予定日:2026/02/16
【紹介案件】東京都/2028年200店舗へ!全国展開を目指すラーメン店で、エリアマネージャーを募集!
『ラー麺 ずんどう屋』小平天神店|株式会社ZUND
ラーメン
経験・スキルを発揮し、新天地でご活躍ください!
正社員賞与・インセンティブあり社会保険完備制服貸与
仕事
2028年に国内200店舗、そして世界一を目指す『ラー麺 ずんどう屋』で、エリアマネージャー(SV)として活躍しませんか?トリドールHDグループの安定基盤のもと、ブランドの成長を牽引する重要なポジションです。 エリア内の5店舗前後を担当し、社員・店長への指導・改善策の考案が主業務です。店長不在店舗では店舗運営も行い、QSCAの向上やコストコントロール、販促施策の立案・実行など、幅広い業務を通じて経営力を磨けます。 マネージャーとして入社後、課長・部長職を目指せるほか、本社の管理部門への異動も可能。あなたのリーダーシップで、ブランドの価値を向上させてください。 <おすすめポイント> 2028年に200店舗を目指す急成長企業。 マネージャーとして入社後、課長・部長職や本部へのキャリアパスが豊富。
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
東京都/小平市
天神町3丁目1-7
給与
月給:450,000円〜490,000円
※試用期間3ヶ月(期間中、条件変動なし) ※残業代別途支給
求人詳細
掲載終了予定日:2026/02/16
経験・スキルを発揮し、新天地でご活躍ください!
【紹介案件】東京都/2028年200店舗へ!全国展開を目指すラーメン店で、エリアマネージャーを募集!
『ラー麺 ずんどう屋』小平天神店|株式会社ZUND
東京都/小平市SV・エリアマネージャー(候補)月給:450,000円〜490,000円
正社員賞与・インセンティブあり社会保険完備制服貸与
求人詳細
掲載終了予定日:2026/02/16
【紹介案件】東京都/2028年200店舗へ!全国展開を目指すラーメン店で、エリアマネージャーを募集!
『ラー麺 ずんどう屋』八王子中野店|株式会社ZUND
ラーメン
経験・スキルを発揮し、新天地でご活躍ください!
正社員社会保険完備制服貸与賞与・インセンティブあり
仕事
2028年に国内200店舗、そして世界一を目指す『ラー麺 ずんどう屋』で、エリアマネージャー(SV)として活躍しませんか?トリドールHDグループの安定基盤のもと、ブランドの成長を牽引する重要なポジションです。 エリア内の5店舗前後を担当し、社員・店長への指導・改善策の考案が主業務です。店長不在店舗では店舗運営も行い、QSCAの向上やコストコントロール、販促施策の立案・実行など、幅広い業務を通じて経営力を磨けます。 マネージャーとして入社後、課長・部長職を目指せるほか、本社の管理部門への異動も可能。あなたのリーダーシップで、ブランドの価値を向上させてください。 <おすすめポイント> 2028年に200店舗を目指す急成長企業。 マネージャーとして入社後、課長・部長職や本部へのキャリアパスが豊富。
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
東京都/八王子市
中野町2742-4
給与
月給:450,000円〜490,000円
※試用期間3ヶ月(期間中、条件変動なし) ※残業代別途支給
求人詳細
掲載終了予定日:2026/02/16
経験・スキルを発揮し、新天地でご活躍ください!
【紹介案件】東京都/2028年200店舗へ!全国展開を目指すラーメン店で、エリアマネージャーを募集!
『ラー麺 ずんどう屋』八王子中野店|株式会社ZUND
東京都/八王子市SV・エリアマネージャー(候補)月給:450,000円〜490,000円
正社員社会保険完備制服貸与賞与・インセンティブあり
求人詳細
掲載終了予定日:2026/02/16
【紹介案件】東京都/2028年200店舗へ!全国展開を目指すラーメン店で、エリアマネージャーを募集!
『ラー麺 ずんどう屋』羽村栄町店|株式会社ZUND
ラーメン
経験・スキルを発揮し、新天地でご活躍ください!
正社員制服貸与社会保険完備賞与・インセンティブあり
仕事
2028年に国内200店舗、そして世界一を目指す『ラー麺 ずんどう屋』で、エリアマネージャー(SV)として活躍しませんか?トリドールHDグループの安定基盤のもと、ブランドの成長を牽引する重要なポジションです。 エリア内の5店舗前後を担当し、社員・店長への指導・改善策の考案が主業務です。店長不在店舗では店舗運営も行い、QSCAの向上やコストコントロール、販促施策の立案・実行など、幅広い業務を通じて経営力を磨けます。 マネージャーとして入社後、課長・部長職を目指せるほか、本社の管理部門への異動も可能。あなたのリーダーシップで、ブランドの価値を向上させてください。 <おすすめポイント> 2028年に200店舗を目指す急成長企業。 マネージャーとして入社後、課長・部長職や本部へのキャリアパスが豊富。
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
東京都/羽村市
栄町1丁目2ー38
給与
月給:450,000円〜490,000円
※試用期間3ヶ月(期間中、条件変動なし) ※残業代別途支給
求人詳細
掲載終了予定日:2026/02/16
経験・スキルを発揮し、新天地でご活躍ください!
【紹介案件】東京都/2028年200店舗へ!全国展開を目指すラーメン店で、エリアマネージャーを募集!
『ラー麺 ずんどう屋』羽村栄町店|株式会社ZUND
東京都/羽村市SV・エリアマネージャー(候補)月給:450,000円〜490,000円
正社員制服貸与社会保険完備賞与・インセンティブあり
求人詳細
掲載終了予定日:2026/02/16
【紹介案件】大阪府/2028年200店舗へ!全国展開を目指すラーメン店で、エリアマネージャーを募集!
『ラー麺 ずんどう屋』東住吉今川店|株式会社ZUND
ラーメン
経験・スキルを発揮し、新天地でご活躍ください!
正社員制服貸与賞与・インセンティブあり社会保険完備
仕事
2028年に国内200店舗、そして世界一を目指す『ラー麺 ずんどう屋』で、エリアマネージャー(SV)として活躍しませんか?トリドールHDグループの安定基盤のもと、ブランドの成長を牽引する重要なポジションです。 エリア内の5店舗前後を担当し、社員・店長への指導・改善策の考案が主業務です。店長不在店舗では店舗運営も行い、QSCAの向上やコストコントロール、販促施策の立案・実行など、幅広い業務を通じて経営力を磨けます。 マネージャーとして入社後、課長・部長職を目指せるほか、本社の管理部門への異動も可能。あなたのリーダーシップで、ブランドの価値を向上させてください。 <おすすめポイント> 2028年に200店舗を目指す急成長企業。 マネージャーとして入社後、課長・部長職や本部へのキャリアパスが豊富。
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
大阪府/大阪市
東住吉区今川4丁目5-4
給与
月給:450,000円〜490,000円
※試用期間3ヶ月(期間中、条件変動なし) ※残業代別途支給
求人詳細
掲載終了予定日:2026/02/16
経験・スキルを発揮し、新天地でご活躍ください!
【紹介案件】大阪府/2028年200店舗へ!全国展開を目指すラーメン店で、エリアマネージャーを募集!
『ラー麺 ずんどう屋』東住吉今川店|株式会社ZUND
大阪府/大阪市SV・エリアマネージャー(候補)月給:450,000円〜490,000円
正社員制服貸与賞与・インセンティブあり社会保険完備
求人詳細
掲載終了予定日:2026/02/16
【紹介案件】大阪府/2028年200店舗へ!全国展開を目指すラーメン店で、エリアマネージャーを募集!
『ラー麺 ずんどう屋』心斎橋店|株式会社ZUND
ラーメン
経験・スキルを発揮し、新天地でご活躍ください!
正社員制服貸与社会保険完備賞与・インセンティブあり
仕事
2028年に国内200店舗、そして世界一を目指す『ラー麺 ずんどう屋』で、エリアマネージャー(SV)として活躍しませんか?トリドールHDグループの安定基盤のもと、ブランドの成長を牽引する重要なポジションです。 エリア内の5店舗前後を担当し、社員・店長への指導・改善策の考案が主業務です。店長不在店舗では店舗運営も行い、QSCAの向上やコストコントロール、販促施策の立案・実行など、幅広い業務を通じて経営力を磨けます。 マネージャーとして入社後、課長・部長職を目指せるほか、本社の管理部門への異動も可能。あなたのリーダーシップで、ブランドの価値を向上させてください。 <おすすめポイント> 2028年に200店舗を目指す急成長企業。 マネージャーとして入社後、課長・部長職や本部へのキャリアパスが豊富。
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
大阪府/大阪市
中央区心斎橋筋1丁目5-7 セーナビル 1F 周防町通り
給与
月給:450,000円〜490,000円
※試用期間3ヶ月(期間中、条件変動なし) ※残業代別途支給
求人詳細
掲載終了予定日:2026/02/16
経験・スキルを発揮し、新天地でご活躍ください!
【紹介案件】大阪府/2028年200店舗へ!全国展開を目指すラーメン店で、エリアマネージャーを募集!
『ラー麺 ずんどう屋』心斎橋店|株式会社ZUND
大阪府/大阪市SV・エリアマネージャー(候補)月給:450,000円〜490,000円
正社員制服貸与社会保険完備賞与・インセンティブあり
求人詳細
掲載終了予定日:2026/02/16
【紹介案件】大阪府/2028年200店舗へ!全国展開を目指すラーメン店で、エリアマネージャーを募集!
『ラー麺 ずんどう屋』宗右衛門町店|株式会社ZUND
ラーメン
経験・スキルを発揮し、新天地でご活躍ください!
正社員社会保険完備賞与・インセンティブあり制服貸与
仕事
2028年に国内200店舗、そして世界一を目指す『ラー麺 ずんどう屋』で、エリアマネージャー(SV)として活躍しませんか?トリドールHDグループの安定基盤のもと、ブランドの成長を牽引する重要なポジションです。 エリア内の5店舗前後を担当し、社員・店長への指導・改善策の考案が主業務です。店長不在店舗では店舗運営も行い、QSCAの向上やコストコントロール、販促施策の立案・実行など、幅広い業務を通じて経営力を磨けます。 マネージャーとして入社後、課長・部長職を目指せるほか、本社の管理部門への異動も可能。あなたのリーダーシップで、ブランドの価値を向上させてください。 <おすすめポイント> 2028年に200店舗を目指す急成長企業。 マネージャーとして入社後、課長・部長職や本部へのキャリアパスが豊富。
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
大阪府/大阪市
中央区宗右衛門町7番16号
給与
月給:450,000円〜490,000円
※試用期間3ヶ月(期間中、条件変動なし) ※残業代別途支給
求人詳細
掲載終了予定日:2026/02/16
経験・スキルを発揮し、新天地でご活躍ください!
【紹介案件】大阪府/2028年200店舗へ!全国展開を目指すラーメン店で、エリアマネージャーを募集!
『ラー麺 ずんどう屋』宗右衛門町店|株式会社ZUND
大阪府/大阪市SV・エリアマネージャー(候補)月給:450,000円〜490,000円
正社員社会保険完備賞与・インセンティブあり制服貸与
求人詳細
掲載終了予定日:2026/02/16
【紹介案件】大阪府/2028年200店舗へ!全国展開を目指すラーメン店で、エリアマネージャーを募集!
『ラー麺 ずんどう屋』難波えびす橋店|株式会社ZUND
ラーメン
経験・スキルを発揮し、新天地でご活躍ください!
正社員賞与・インセンティブあり社会保険完備制服貸与
仕事
2028年に国内200店舗、そして世界一を目指す『ラー麺 ずんどう屋』で、エリアマネージャー(SV)として活躍しませんか?トリドールHDグループの安定基盤のもと、ブランドの成長を牽引する重要なポジションです。 エリア内の5店舗前後を担当し、社員・店長への指導・改善策の考案が主業務です。店長不在店舗では店舗運営も行い、QSCAの向上やコストコントロール、販促施策の立案・実行など、幅広い業務を通じて経営力を磨けます。 マネージャーとして入社後、課長・部長職を目指せるほか、本社の管理部門への異動も可能。あなたのリーダーシップで、ブランドの価値を向上させてください。 <おすすめポイント> 2028年に200店舗を目指す急成長企業。 マネージャーとして入社後、課長・部長職や本部へのキャリアパスが豊富。
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
大阪府/大阪市
中央区難波1-6-8   難波門三ビル1F
給与
月給:450,000円〜490,000円
※試用期間3ヶ月(期間中、条件変動なし) ※残業代別途支給
求人詳細
掲載終了予定日:2026/02/16
経験・スキルを発揮し、新天地でご活躍ください!
【紹介案件】大阪府/2028年200店舗へ!全国展開を目指すラーメン店で、エリアマネージャーを募集!
『ラー麺 ずんどう屋』難波えびす橋店|株式会社ZUND
大阪府/大阪市SV・エリアマネージャー(候補)月給:450,000円〜490,000円
正社員賞与・インセンティブあり社会保険完備制服貸与
求人詳細
掲載終了予定日:2026/02/16
【紹介案件】大阪府/2028年200店舗へ!全国展開を目指すラーメン店で、エリアマネージャーを募集!
『ラー麺 ずんどう屋』梅田東通り店|株式会社ZUND
ラーメン
経験・スキルを発揮し、新天地でご活躍ください!
正社員賞与・インセンティブあり制服貸与社会保険完備
仕事
2028年に国内200店舗、そして世界一を目指す『ラー麺 ずんどう屋』で、エリアマネージャー(SV)として活躍しませんか?トリドールHDグループの安定基盤のもと、ブランドの成長を牽引する重要なポジションです。 エリア内の5店舗前後を担当し、社員・店長への指導・改善策の考案が主業務です。店長不在店舗では店舗運営も行い、QSCAの向上やコストコントロール、販促施策の立案・実行など、幅広い業務を通じて経営力を磨けます。 マネージャーとして入社後、課長・部長職を目指せるほか、本社の管理部門への異動も可能。あなたのリーダーシップで、ブランドの価値を向上させてください。 <おすすめポイント> 2028年に200店舗を目指す急成長企業。 マネージャーとして入社後、課長・部長職や本部へのキャリアパスが豊富。
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
大阪府/大阪市
北区堂山町2-10  K1ビル1F
給与
月給:450,000円〜490,000円
※試用期間3ヶ月(期間中、条件変動なし) ※残業代別途支給
求人詳細
掲載終了予定日:2026/02/16
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【紹介案件】大阪府/2028年200店舗へ!全国展開を目指すラーメン店で、エリアマネージャーを募集!
『ラー麺 ずんどう屋』梅田東通り店|株式会社ZUND
大阪府/大阪市SV・エリアマネージャー(候補)月給:450,000円〜490,000円
正社員賞与・インセンティブあり制服貸与社会保険完備
求人詳細
掲載終了予定日:2026/02/16
【紹介案件】大阪府/2028年200店舗へ!全国展開を目指すラーメン店で、エリアマネージャーを募集!
『ラー麺 ずんどう屋』梅田堂山店|株式会社ZUND
ラーメン
経験・スキルを発揮し、新天地でご活躍ください!
正社員社会保険完備賞与・インセンティブあり制服貸与
仕事
2028年に国内200店舗、そして世界一を目指す『ラー麺 ずんどう屋』で、エリアマネージャー(SV)として活躍しませんか?トリドールHDグループの安定基盤のもと、ブランドの成長を牽引する重要なポジションです。 エリア内の5店舗前後を担当し、社員・店長への指導・改善策の考案が主業務です。店長不在店舗では店舗運営も行い、QSCAの向上やコストコントロール、販促施策の立案・実行など、幅広い業務を通じて経営力を磨けます。 マネージャーとして入社後、課長・部長職を目指せるほか、本社の管理部門への異動も可能。あなたのリーダーシップで、ブランドの価値を向上させてください。 <おすすめポイント> 2028年に200店舗を目指す急成長企業。 マネージャーとして入社後、課長・部長職や本部へのキャリアパスが豊富。
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
大阪府/大阪市
北区堂山町17-5   巽ビル1F
給与
月給:450,000円〜490,000円
※試用期間3ヶ月(期間中、条件変動なし) ※残業代別途支給
求人詳細
掲載終了予定日:2026/02/16
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【紹介案件】大阪府/2028年200店舗へ!全国展開を目指すラーメン店で、エリアマネージャーを募集!
『ラー麺 ずんどう屋』梅田堂山店|株式会社ZUND
大阪府/大阪市SV・エリアマネージャー(候補)月給:450,000円〜490,000円
正社員社会保険完備賞与・インセンティブあり制服貸与
求人詳細
掲載終了予定日:2026/02/16
【紹介案件】大阪府/2028年200店舗へ!全国展開を目指すラーメン店で、エリアマネージャーを募集!
『ラー麺 ずんどう屋』天神橋4丁目店|株式会社ZUND
ラーメン
経験・スキルを発揮し、新天地でご活躍ください!
正社員社会保険完備賞与・インセンティブあり制服貸与
仕事
2028年に国内200店舗、そして世界一を目指す『ラー麺 ずんどう屋』で、エリアマネージャー(SV)として活躍しませんか?トリドールHDグループの安定基盤のもと、ブランドの成長を牽引する重要なポジションです。 エリア内の5店舗前後を担当し、社員・店長への指導・改善策の考案が主業務です。店長不在店舗では店舗運営も行い、QSCAの向上やコストコントロール、販促施策の立案・実行など、幅広い業務を通じて経営力を磨けます。 マネージャーとして入社後、課長・部長職を目指せるほか、本社の管理部門への異動も可能。あなたのリーダーシップで、ブランドの価値を向上させてください。 <おすすめポイント> 2028年に200店舗を目指す急成長企業。 マネージャーとして入社後、課長・部長職や本部へのキャリアパスが豊富。
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
大阪府/大阪市
北区天神橋4丁目8番13号
給与
月給:450,000円〜490,000円
※試用期間3ヶ月(期間中、条件変動なし) ※残業代別途支給
求人詳細
掲載終了予定日:2026/02/16
経験・スキルを発揮し、新天地でご活躍ください!
【紹介案件】大阪府/2028年200店舗へ!全国展開を目指すラーメン店で、エリアマネージャーを募集!
『ラー麺 ずんどう屋』天神橋4丁目店|株式会社ZUND
大阪府/大阪市SV・エリアマネージャー(候補)月給:450,000円〜490,000円
正社員社会保険完備賞与・インセンティブあり制服貸与
求人詳細
掲載終了予定日:2026/02/16
【紹介案件】大阪府/2028年200店舗へ!全国展開を目指すラーメン店で、エリアマネージャーを募集!
『ラー麺 ずんどう屋』東鴻池店 |株式会社ZUND
ラーメン
経験・スキルを発揮し、新天地でご活躍ください!
正社員賞与・インセンティブあり社会保険完備制服貸与
仕事
2028年に国内200店舗、そして世界一を目指す『ラー麺 ずんどう屋』で、エリアマネージャー(SV)として活躍しませんか?トリドールHDグループの安定基盤のもと、ブランドの成長を牽引する重要なポジションです。 エリア内の5店舗前後を担当し、社員・店長への指導・改善策の考案が主業務です。店長不在店舗では店舗運営も行い、QSCAの向上やコストコントロール、販促施策の立案・実行など、幅広い業務を通じて経営力を磨けます。 マネージャーとして入社後、課長・部長職を目指せるほか、本社の管理部門への異動も可能。あなたのリーダーシップで、ブランドの価値を向上させてください。 <おすすめポイント> 2028年に200店舗を目指す急成長企業。 マネージャーとして入社後、課長・部長職や本部へのキャリアパスが豊富。
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
大阪府/東大阪市
東鴻池町2-4-25
給与
月給:450,000円〜490,000円
※試用期間3ヶ月(期間中、条件変動なし) ※残業代別途支給
求人詳細
掲載終了予定日:2026/02/16
経験・スキルを発揮し、新天地でご活躍ください!
【紹介案件】大阪府/2028年200店舗へ!全国展開を目指すラーメン店で、エリアマネージャーを募集!
『ラー麺 ずんどう屋』東鴻池店 |株式会社ZUND
大阪府/東大阪市SV・エリアマネージャー(候補)月給:450,000円〜490,000円
正社員賞与・インセンティブあり社会保険完備制服貸与
求人詳細
掲載終了予定日:2026/02/16
【紹介案件】大阪府/2028年200店舗へ!全国展開を目指すラーメン店で、エリアマネージャーを募集!
『ラー麺 ずんどう屋』八尾志紀店|株式会社ZUND
ラーメン
経験・スキルを発揮し、新天地でご活躍ください!
正社員社会保険完備制服貸与賞与・インセンティブあり
仕事
2028年に国内200店舗、そして世界一を目指す『ラー麺 ずんどう屋』で、エリアマネージャー(SV)として活躍しませんか?トリドールHDグループの安定基盤のもと、ブランドの成長を牽引する重要なポジションです。 エリア内の5店舗前後を担当し、社員・店長への指導・改善策の考案が主業務です。店長不在店舗では店舗運営も行い、QSCAの向上やコストコントロール、販促施策の立案・実行など、幅広い業務を通じて経営力を磨けます。 マネージャーとして入社後、課長・部長職を目指せるほか、本社の管理部門への異動も可能。あなたのリーダーシップで、ブランドの価値を向上させてください。 <おすすめポイント> 2028年に200店舗を目指す急成長企業。 マネージャーとして入社後、課長・部長職や本部へのキャリアパスが豊富。
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
大阪府/八尾市
志紀町1丁目1
給与
月給:450,000円〜490,000円
※試用期間3ヶ月(期間中、条件変動なし) ※残業代別途支給
求人詳細
掲載終了予定日:2026/02/16
経験・スキルを発揮し、新天地でご活躍ください!
【紹介案件】大阪府/2028年200店舗へ!全国展開を目指すラーメン店で、エリアマネージャーを募集!
『ラー麺 ずんどう屋』八尾志紀店|株式会社ZUND
大阪府/八尾市SV・エリアマネージャー(候補)月給:450,000円〜490,000円
正社員社会保険完備制服貸与賞与・インセンティブあり
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掲載終了予定日:2026/02/16
【紹介案件】大阪府/2028年200店舗へ!全国展開を目指すラーメン店で、エリアマネージャーを募集!
『ラー麺 ずんどう屋』八尾西久宝寺店|株式会社ZUND
ラーメン
経験・スキルを発揮し、新天地でご活躍ください!
正社員賞与・インセンティブあり社会保険完備制服貸与
仕事
2028年に国内200店舗、そして世界一を目指す『ラー麺 ずんどう屋』で、エリアマネージャー(SV)として活躍しませんか?トリドールHDグループの安定基盤のもと、ブランドの成長を牽引する重要なポジションです。 エリア内の5店舗前後を担当し、社員・店長への指導・改善策の考案が主業務です。店長不在店舗では店舗運営も行い、QSCAの向上やコストコントロール、販促施策の立案・実行など、幅広い業務を通じて経営力を磨けます。 マネージャーとして入社後、課長・部長職を目指せるほか、本社の管理部門への異動も可能。あなたのリーダーシップで、ブランドの価値を向上させてください。 <おすすめポイント> 2028年に200店舗を目指す急成長企業。 マネージャーとして入社後、課長・部長職や本部へのキャリアパスが豊富。
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
大阪府/八尾市
西久宝寺751-1
給与
月給:450,000円〜490,000円
※試用期間3ヶ月(期間中、条件変動なし) ※残業代別途支給
求人詳細
掲載終了予定日:2026/02/16
経験・スキルを発揮し、新天地でご活躍ください!
【紹介案件】大阪府/2028年200店舗へ!全国展開を目指すラーメン店で、エリアマネージャーを募集!
『ラー麺 ずんどう屋』八尾西久宝寺店|株式会社ZUND
大阪府/八尾市SV・エリアマネージャー(候補)月給:450,000円〜490,000円
正社員賞与・インセンティブあり社会保険完備制服貸与
求人詳細
掲載終了予定日:2026/02/16
【紹介案件】大阪府/2028年200店舗へ!全国展開を目指すラーメン店で、エリアマネージャーを募集!
『ラー麺 ずんどう屋』藤井寺店|株式会社ZUND
ラーメン
経験・スキルを発揮し、新天地でご活躍ください!
正社員賞与・インセンティブあり社会保険完備制服貸与
仕事
2028年に国内200店舗、そして世界一を目指す『ラー麺 ずんどう屋』で、エリアマネージャー(SV)として活躍しませんか?トリドールHDグループの安定基盤のもと、ブランドの成長を牽引する重要なポジションです。 エリア内の5店舗前後を担当し、社員・店長への指導・改善策の考案が主業務です。店長不在店舗では店舗運営も行い、QSCAの向上やコストコントロール、販促施策の立案・実行など、幅広い業務を通じて経営力を磨けます。 マネージャーとして入社後、課長・部長職を目指せるほか、本社の管理部門への異動も可能。あなたのリーダーシップで、ブランドの価値を向上させてください。 <おすすめポイント> 2028年に200店舗を目指す急成長企業。 マネージャーとして入社後、課長・部長職や本部へのキャリアパスが豊富。
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
大阪府/藤井寺市
沢田1丁目29-6
給与
月給:450,000円〜490,000円
※試用期間3ヶ月(期間中、条件変動なし) ※残業代別途支給
求人詳細
掲載終了予定日:2026/02/16
経験・スキルを発揮し、新天地でご活躍ください!
【紹介案件】大阪府/2028年200店舗へ!全国展開を目指すラーメン店で、エリアマネージャーを募集!
『ラー麺 ずんどう屋』藤井寺店|株式会社ZUND
大阪府/藤井寺市SV・エリアマネージャー(候補)月給:450,000円〜490,000円
正社員賞与・インセンティブあり社会保険完備制服貸与
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掲載終了予定日:2026/02/16
【紹介案件】大阪府/2028年200店舗へ!全国展開を目指すラーメン店で、エリアマネージャーを募集!
『ラー麺 ずんどう屋』松原天美我堂店|株式会社ZUND
ラーメン
経験・スキルを発揮し、新天地でご活躍ください!
正社員賞与・インセンティブあり社会保険完備制服貸与
仕事
2028年に国内200店舗、そして世界一を目指す『ラー麺 ずんどう屋』で、エリアマネージャー(SV)として活躍しませんか?トリドールHDグループの安定基盤のもと、ブランドの成長を牽引する重要なポジションです。 エリア内の5店舗前後を担当し、社員・店長への指導・改善策の考案が主業務です。店長不在店舗では店舗運営も行い、QSCAの向上やコストコントロール、販促施策の立案・実行など、幅広い業務を通じて経営力を磨けます。 マネージャーとして入社後、課長・部長職を目指せるほか、本社の管理部門への異動も可能。あなたのリーダーシップで、ブランドの価値を向上させてください。 <おすすめポイント> 2028年に200店舗を目指す急成長企業。 マネージャーとして入社後、課長・部長職や本部へのキャリアパスが豊富。
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
大阪府/松原市
天美我堂5丁目6-30
給与
月給:450,000円〜490,000円
※試用期間3ヶ月(期間中、条件変動なし) ※残業代別途支給
求人詳細
掲載終了予定日:2026/02/16
経験・スキルを発揮し、新天地でご活躍ください!
【紹介案件】大阪府/2028年200店舗へ!全国展開を目指すラーメン店で、エリアマネージャーを募集!
『ラー麺 ずんどう屋』松原天美我堂店|株式会社ZUND
大阪府/松原市SV・エリアマネージャー(候補)月給:450,000円〜490,000円
正社員賞与・インセンティブあり社会保険完備制服貸与
求人詳細
掲載終了予定日:2026/02/16
【紹介案件】大阪府/2028年200店舗へ!全国展開を目指すラーメン店で、エリアマネージャーを募集!
『ラー麺 ずんどう屋』富田林店|株式会社ZUND
ラーメン
経験・スキルを発揮し、新天地でご活躍ください!
正社員社会保険完備制服貸与賞与・インセンティブあり
仕事
2028年に国内200店舗、そして世界一を目指す『ラー麺 ずんどう屋』で、エリアマネージャー(SV)として活躍しませんか?トリドールHDグループの安定基盤のもと、ブランドの成長を牽引する重要なポジションです。 エリア内の5店舗前後を担当し、社員・店長への指導・改善策の考案が主業務です。店長不在店舗では店舗運営も行い、QSCAの向上やコストコントロール、販促施策の立案・実行など、幅広い業務を通じて経営力を磨けます。 マネージャーとして入社後、課長・部長職を目指せるほか、本社の管理部門への異動も可能。あなたのリーダーシップで、ブランドの価値を向上させてください。 <おすすめポイント> 2028年に200店舗を目指す急成長企業。 マネージャーとして入社後、課長・部長職や本部へのキャリアパスが豊富。
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
大阪府/富田林市
中野町西1丁目425
給与
月給:450,000円〜490,000円
※試用期間3ヶ月(期間中、条件変動なし) ※残業代別途支給
求人詳細
掲載終了予定日:2026/02/16
経験・スキルを発揮し、新天地でご活躍ください!
【紹介案件】大阪府/2028年200店舗へ!全国展開を目指すラーメン店で、エリアマネージャーを募集!
『ラー麺 ずんどう屋』富田林店|株式会社ZUND
大阪府/富田林市SV・エリアマネージャー(候補)月給:450,000円〜490,000円
正社員社会保険完備制服貸与賞与・インセンティブあり
求人詳細
掲載終了予定日:2026/02/16
【紹介案件】大阪府/2028年200店舗へ!全国展開を目指すラーメン店で、エリアマネージャーを募集!
『ラー麺 ずんどう屋』住之江店|株式会社ZUND
ラーメン
経験・スキルを発揮し、新天地でご活躍ください!
正社員社会保険完備制服貸与賞与・インセンティブあり
仕事
2028年に国内200店舗、そして世界一を目指す『ラー麺 ずんどう屋』で、エリアマネージャー(SV)として活躍しませんか?トリドールHDグループの安定基盤のもと、ブランドの成長を牽引する重要なポジションです。 エリア内の5店舗前後を担当し、社員・店長への指導・改善策の考案が主業務です。店長不在店舗では店舗運営も行い、QSCAの向上やコストコントロール、販促施策の立案・実行など、幅広い業務を通じて経営力を磨けます。 マネージャーとして入社後、課長・部長職を目指せるほか、本社の管理部門への異動も可能。あなたのリーダーシップで、ブランドの価値を向上させてください。 <おすすめポイント> 2028年に200店舗を目指す急成長企業。 マネージャーとして入社後、課長・部長職や本部へのキャリアパスが豊富。
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
大阪府/大阪市
住之江区粉浜西3-3-2
給与
月給:450,000円〜490,000円
※試用期間3ヶ月(期間中、条件変動なし) ※残業代別途支給
求人詳細
掲載終了予定日:2026/02/16
経験・スキルを発揮し、新天地でご活躍ください!
【紹介案件】大阪府/2028年200店舗へ!全国展開を目指すラーメン店で、エリアマネージャーを募集!
『ラー麺 ずんどう屋』住之江店|株式会社ZUND
大阪府/大阪市SV・エリアマネージャー(候補)月給:450,000円〜490,000円
正社員社会保険完備制服貸与賞与・インセンティブあり
求人詳細
掲載終了予定日:2026/02/16
【紹介案件】大阪府/2028年200店舗へ!全国展開を目指すラーメン店で、エリアマネージャーを募集!
『ラー麺 ずんどう屋』堺八下町店|株式会社ZUND
ラーメン
経験・スキルを発揮し、新天地でご活躍ください!
正社員賞与・インセンティブあり社会保険完備制服貸与
仕事
2028年に国内200店舗、そして世界一を目指す『ラー麺 ずんどう屋』で、エリアマネージャー(SV)として活躍しませんか?トリドールHDグループの安定基盤のもと、ブランドの成長を牽引する重要なポジションです。 エリア内の5店舗前後を担当し、社員・店長への指導・改善策の考案が主業務です。店長不在店舗では店舗運営も行い、QSCAの向上やコストコントロール、販促施策の立案・実行など、幅広い業務を通じて経営力を磨けます。 マネージャーとして入社後、課長・部長職を目指せるほか、本社の管理部門への異動も可能。あなたのリーダーシップで、ブランドの価値を向上させてください。 <おすすめポイント> 2028年に200店舗を目指す急成長企業。 マネージャーとして入社後、課長・部長職や本部へのキャリアパスが豊富。
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
大阪府/堺市
東区八下町3-1
給与
月給:450,000円〜490,000円
※試用期間3ヶ月(期間中、条件変動なし) ※残業代別途支給
求人詳細
掲載終了予定日:2026/02/16
経験・スキルを発揮し、新天地でご活躍ください!
【紹介案件】大阪府/2028年200店舗へ!全国展開を目指すラーメン店で、エリアマネージャーを募集!
『ラー麺 ずんどう屋』堺八下町店|株式会社ZUND
大阪府/堺市SV・エリアマネージャー(候補)月給:450,000円〜490,000円
正社員賞与・インセンティブあり社会保険完備制服貸与
求人詳細
掲載終了予定日:2026/02/16
【紹介案件】大阪府/2028年200店舗へ!全国展開を目指すラーメン店で、エリアマネージャーを募集!
『ラー麺 ずんどう屋』堺鳳西店|株式会社ZUND
ラーメン
経験・スキルを発揮し、新天地でご活躍ください!
正社員賞与・インセンティブあり社会保険完備制服貸与
仕事
2028年に国内200店舗、そして世界一を目指す『ラー麺 ずんどう屋』で、エリアマネージャー(SV)として活躍しませんか?トリドールHDグループの安定基盤のもと、ブランドの成長を牽引する重要なポジションです。 エリア内の5店舗前後を担当し、社員・店長への指導・改善策の考案が主業務です。店長不在店舗では店舗運営も行い、QSCAの向上やコストコントロール、販促施策の立案・実行など、幅広い業務を通じて経営力を磨けます。 マネージャーとして入社後、課長・部長職を目指せるほか、本社の管理部門への異動も可能。あなたのリーダーシップで、ブランドの価値を向上させてください。 <おすすめポイント> 2028年に200店舗を目指す急成長企業。 マネージャーとして入社後、課長・部長職や本部へのキャリアパスが豊富。
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
大阪府/堺市
西区鳳西町3-3-3
給与
月給:450,000円〜490,000円
※試用期間3ヶ月(期間中、条件変動なし) ※残業代別途支給
求人詳細
掲載終了予定日:2026/02/16
経験・スキルを発揮し、新天地でご活躍ください!
【紹介案件】大阪府/2028年200店舗へ!全国展開を目指すラーメン店で、エリアマネージャーを募集!
『ラー麺 ずんどう屋』堺鳳西店|株式会社ZUND
大阪府/堺市SV・エリアマネージャー(候補)月給:450,000円〜490,000円
正社員賞与・インセンティブあり社会保険完備制服貸与
求人詳細
掲載終了予定日:2026/02/16
【紹介案件】大阪府/2028年200店舗へ!全国展開を目指すラーメン店で、エリアマネージャーを募集!
『ラー麺 ずんどう屋』和泉富秋店|株式会社ZUND
ラーメン
経験・スキルを発揮し、新天地でご活躍ください!
正社員制服貸与社会保険完備賞与・インセンティブあり
仕事
2028年に国内200店舗、そして世界一を目指す『ラー麺 ずんどう屋』で、エリアマネージャー(SV)として活躍しませんか?トリドールHDグループの安定基盤のもと、ブランドの成長を牽引する重要なポジションです。 エリア内の5店舗前後を担当し、社員・店長への指導・改善策の考案が主業務です。店長不在店舗では店舗運営も行い、QSCAの向上やコストコントロール、販促施策の立案・実行など、幅広い業務を通じて経営力を磨けます。 マネージャーとして入社後、課長・部長職を目指せるほか、本社の管理部門への異動も可能。あなたのリーダーシップで、ブランドの価値を向上させてください。 <おすすめポイント> 2028年に200店舗を目指す急成長企業。 マネージャーとして入社後、課長・部長職や本部へのキャリアパスが豊富。
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
大阪府/和泉市
富秋町1丁目15-25
給与
月給:450,000円〜490,000円
※試用期間3ヶ月(期間中、条件変動なし) ※残業代別途支給
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掲載終了予定日:2026/02/16
経験・スキルを発揮し、新天地でご活躍ください!
【紹介案件】大阪府/2028年200店舗へ!全国展開を目指すラーメン店で、エリアマネージャーを募集!
『ラー麺 ずんどう屋』和泉富秋店|株式会社ZUND
大阪府/和泉市SV・エリアマネージャー(候補)月給:450,000円〜490,000円
正社員制服貸与社会保険完備賞与・インセンティブあり
求人詳細
掲載終了予定日:2026/02/16
【紹介案件】大阪府/2028年200店舗へ!全国展開を目指すラーメン店で、エリアマネージャーを募集!
『ラー麺 ずんどう屋』岸和田店|株式会社ZUND
ラーメン
経験・スキルを発揮し、新天地でご活躍ください!
正社員社会保険完備賞与・インセンティブあり制服貸与
仕事
2028年に国内200店舗、そして世界一を目指す『ラー麺 ずんどう屋』で、エリアマネージャー(SV)として活躍しませんか?トリドールHDグループの安定基盤のもと、ブランドの成長を牽引する重要なポジションです。 エリア内の5店舗前後を担当し、社員・店長への指導・改善策の考案が主業務です。店長不在店舗では店舗運営も行い、QSCAの向上やコストコントロール、販促施策の立案・実行など、幅広い業務を通じて経営力を磨けます。 マネージャーとして入社後、課長・部長職を目指せるほか、本社の管理部門への異動も可能。あなたのリーダーシップで、ブランドの価値を向上させてください。 <おすすめポイント> 2028年に200店舗を目指す急成長企業。 マネージャーとして入社後、課長・部長職や本部へのキャリアパスが豊富。
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
大阪府/岸和田市
東大路町11-1
給与
月給:450,000円〜490,000円
※試用期間3ヶ月(期間中、条件変動なし) ※残業代別途支給
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掲載終了予定日:2026/02/16
経験・スキルを発揮し、新天地でご活躍ください!
【紹介案件】大阪府/2028年200店舗へ!全国展開を目指すラーメン店で、エリアマネージャーを募集!
『ラー麺 ずんどう屋』岸和田店|株式会社ZUND
大阪府/岸和田市SV・エリアマネージャー(候補)月給:450,000円〜490,000円
正社員社会保険完備賞与・インセンティブあり制服貸与
求人詳細
掲載終了予定日:2026/02/16
【紹介案件】大阪府/2028年200店舗へ!全国展開を目指すラーメン店で、エリアマネージャーを募集!
『ラー麺 ずんどう屋』岸和田春木店|株式会社ZUND
ラーメン
経験・スキルを発揮し、新天地でご活躍ください!
正社員賞与・インセンティブあり制服貸与社会保険完備
仕事
2028年に国内200店舗、そして世界一を目指す『ラー麺 ずんどう屋』で、エリアマネージャー(SV)として活躍しませんか?トリドールHDグループの安定基盤のもと、ブランドの成長を牽引する重要なポジションです。 エリア内の5店舗前後を担当し、社員・店長への指導・改善策の考案が主業務です。店長不在店舗では店舗運営も行い、QSCAの向上やコストコントロール、販促施策の立案・実行など、幅広い業務を通じて経営力を磨けます。 マネージャーとして入社後、課長・部長職を目指せるほか、本社の管理部門への異動も可能。あなたのリーダーシップで、ブランドの価値を向上させてください。 <おすすめポイント> 2028年に200店舗を目指す急成長企業。 マネージャーとして入社後、課長・部長職や本部へのキャリアパスが豊富。
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
大阪府/岸和田市
八幡町6-1
給与
月給:450,000円〜490,000円
※試用期間3ヶ月(期間中、条件変動なし) ※残業代別途支給
求人詳細
掲載終了予定日:2026/02/16
経験・スキルを発揮し、新天地でご活躍ください!
【紹介案件】大阪府/2028年200店舗へ!全国展開を目指すラーメン店で、エリアマネージャーを募集!
『ラー麺 ずんどう屋』岸和田春木店|株式会社ZUND
大阪府/岸和田市SV・エリアマネージャー(候補)月給:450,000円〜490,000円
正社員賞与・インセンティブあり制服貸与社会保険完備
求人詳細
掲載終了予定日:2026/02/16
【紹介案件】大阪府/2028年200店舗へ!全国展開を目指すラーメン店で、エリアマネージャーを募集!
『ラー麺 ずんどう屋』貝塚店|株式会社ZUND
ラーメン
経験・スキルを発揮し、新天地でご活躍ください!
正社員賞与・インセンティブあり制服貸与社会保険完備
仕事
2028年に国内200店舗、そして世界一を目指す『ラー麺 ずんどう屋』で、エリアマネージャー(SV)として活躍しませんか?トリドールHDグループの安定基盤のもと、ブランドの成長を牽引する重要なポジションです。 エリア内の5店舗前後を担当し、社員・店長への指導・改善策の考案が主業務です。店長不在店舗では店舗運営も行い、QSCAの向上やコストコントロール、販促施策の立案・実行など、幅広い業務を通じて経営力を磨けます。 マネージャーとして入社後、課長・部長職を目指せるほか、本社の管理部門への異動も可能。あなたのリーダーシップで、ブランドの価値を向上させてください。 <おすすめポイント> 2028年に200店舗を目指す急成長企業。 マネージャーとして入社後、課長・部長職や本部へのキャリアパスが豊富。
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
大阪府/貝塚市
久保1丁目1-40
給与
月給:450,000円〜490,000円
※試用期間3ヶ月(期間中、条件変動なし) ※残業代別途支給
求人詳細
掲載終了予定日:2026/02/16
経験・スキルを発揮し、新天地でご活躍ください!
【紹介案件】大阪府/2028年200店舗へ!全国展開を目指すラーメン店で、エリアマネージャーを募集!
『ラー麺 ずんどう屋』貝塚店|株式会社ZUND
大阪府/貝塚市SV・エリアマネージャー(候補)月給:450,000円〜490,000円
正社員賞与・インセンティブあり制服貸与社会保険完備
求人詳細
掲載終了予定日:2026/02/16
【紹介案件】大阪府/2028年200店舗へ!全国展開を目指すラーメン店で、エリアマネージャーを募集!
『ラー麺 ずんどう屋』高槻梶原店|株式会社ZUND
ラーメン
経験・スキルを発揮し、新天地でご活躍ください!
正社員制服貸与賞与・インセンティブあり社会保険完備
仕事
2028年に国内200店舗、そして世界一を目指す『ラー麺 ずんどう屋』で、エリアマネージャー(SV)として活躍しませんか?トリドールHDグループの安定基盤のもと、ブランドの成長を牽引する重要なポジションです。 エリア内の5店舗前後を担当し、社員・店長への指導・改善策の考案が主業務です。店長不在店舗では店舗運営も行い、QSCAの向上やコストコントロール、販促施策の立案・実行など、幅広い業務を通じて経営力を磨けます。 マネージャーとして入社後、課長・部長職を目指せるほか、本社の管理部門への異動も可能。あなたのリーダーシップで、ブランドの価値を向上させてください。 <おすすめポイント> 2028年に200店舗を目指す急成長企業。 マネージャーとして入社後、課長・部長職や本部へのキャリアパスが豊富。
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
大阪府/高槻市
梶原4-4-1
給与
月給:450,000円〜490,000円
※試用期間3ヶ月(期間中、条件変動なし) ※残業代別途支給
求人詳細
掲載終了予定日:2026/02/16
経験・スキルを発揮し、新天地でご活躍ください!
【紹介案件】大阪府/2028年200店舗へ!全国展開を目指すラーメン店で、エリアマネージャーを募集!
『ラー麺 ずんどう屋』高槻梶原店|株式会社ZUND
大阪府/高槻市SV・エリアマネージャー(候補)月給:450,000円〜490,000円
正社員制服貸与賞与・インセンティブあり社会保険完備
求人詳細
掲載終了予定日:2026/02/16
【紹介案件】大阪府/2028年200店舗へ!全国展開を目指すラーメン店で、エリアマネージャーを募集!
『ラー麺ずんどう屋』高槻赤大路店|株式会社ZUND
ラーメン
経験・スキルを発揮し、新天地でご活躍ください!
正社員制服貸与社会保険完備賞与・インセンティブあり
仕事
2028年に国内200店舗、そして世界一を目指す『ラー麺 ずんどう屋』で、エリアマネージャー(SV)として活躍しませんか?トリドールHDグループの安定基盤のもと、ブランドの成長を牽引する重要なポジションです。 エリア内の5店舗前後を担当し、社員・店長への指導・改善策の考案が主業務です。店長不在店舗では店舗運営も行い、QSCAの向上やコストコントロール、販促施策の立案・実行など、幅広い業務を通じて経営力を磨けます。 マネージャーとして入社後、課長・部長職を目指せるほか、本社の管理部門への異動も可能。あなたのリーダーシップで、ブランドの価値を向上させてください。 <おすすめポイント> 2028年に200店舗を目指す急成長企業。 マネージャーとして入社後、課長・部長職や本部へのキャリアパスが豊富。
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
大阪府/高槻市
赤大路町38-10
給与
月給:450,000円〜490,000円
※試用期間3ヶ月(期間中、条件変動なし) ※残業代別途支給
求人詳細
掲載終了予定日:2026/02/16
経験・スキルを発揮し、新天地でご活躍ください!
【紹介案件】大阪府/2028年200店舗へ!全国展開を目指すラーメン店で、エリアマネージャーを募集!
『ラー麺ずんどう屋』高槻赤大路店|株式会社ZUND
大阪府/高槻市SV・エリアマネージャー(候補)月給:450,000円〜490,000円
正社員制服貸与社会保険完備賞与・インセンティブあり
求人詳細
掲載終了予定日:2026/02/16
【紹介案件】大阪府/2028年200店舗へ!全国展開を目指すラーメン店で、エリアマネージャーを募集!
『ラー麺 ずんどう屋』茨木下穂積店|株式会社ZUND
ラーメン
経験・スキルを発揮し、新天地でご活躍ください!
正社員制服貸与社会保険完備賞与・インセンティブあり
仕事
2028年に国内200店舗、そして世界一を目指す『ラー麺 ずんどう屋』で、エリアマネージャー(SV)として活躍しませんか?トリドールHDグループの安定基盤のもと、ブランドの成長を牽引する重要なポジションです。 エリア内の5店舗前後を担当し、社員・店長への指導・改善策の考案が主業務です。店長不在店舗では店舗運営も行い、QSCAの向上やコストコントロール、販促施策の立案・実行など、幅広い業務を通じて経営力を磨けます。 マネージャーとして入社後、課長・部長職を目指せるほか、本社の管理部門への異動も可能。あなたのリーダーシップで、ブランドの価値を向上させてください。 <おすすめポイント> 2028年に200店舗を目指す急成長企業。 マネージャーとして入社後、課長・部長職や本部へのキャリアパスが豊富。
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
大阪府/茨木市
下穂積2丁目10−6
給与
月給:450,000円〜490,000円
※試用期間3ヶ月(期間中、条件変動なし) ※残業代別途支給
求人詳細
掲載終了予定日:2026/02/16
経験・スキルを発揮し、新天地でご活躍ください!
【紹介案件】大阪府/2028年200店舗へ!全国展開を目指すラーメン店で、エリアマネージャーを募集!
『ラー麺 ずんどう屋』茨木下穂積店|株式会社ZUND
大阪府/茨木市SV・エリアマネージャー(候補)月給:450,000円〜490,000円
正社員制服貸与社会保険完備賞与・インセンティブあり
求人詳細
掲載終了予定日:2026/02/16
【紹介案件】大阪府/2028年200店舗へ!全国展開を目指すラーメン店で、エリアマネージャーを募集!
『ラー麺 ずんどう屋』茨木島一店|株式会社ZUND
ラーメン
経験・スキルを発揮し、新天地でご活躍ください!
正社員制服貸与社会保険完備賞与・インセンティブあり
仕事
2028年に国内200店舗、そして世界一を目指す『ラー麺 ずんどう屋』で、エリアマネージャー(SV)として活躍しませんか?トリドールHDグループの安定基盤のもと、ブランドの成長を牽引する重要なポジションです。 エリア内の5店舗前後を担当し、社員・店長への指導・改善策の考案が主業務です。店長不在店舗では店舗運営も行い、QSCAの向上やコストコントロール、販促施策の立案・実行など、幅広い業務を通じて経営力を磨けます。 マネージャーとして入社後、課長・部長職を目指せるほか、本社の管理部門への異動も可能。あなたのリーダーシップで、ブランドの価値を向上させてください。 <おすすめポイント> 2028年に200店舗を目指す急成長企業。 マネージャーとして入社後、課長・部長職や本部へのキャリアパスが豊富。
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
大阪府/茨木市
島一丁目12-17
給与
月給:450,000円〜490,000円
※試用期間3ヶ月(期間中、条件変動なし) ※残業代別途支給
求人詳細
掲載終了予定日:2026/02/16
経験・スキルを発揮し、新天地でご活躍ください!
【紹介案件】大阪府/2028年200店舗へ!全国展開を目指すラーメン店で、エリアマネージャーを募集!
『ラー麺 ずんどう屋』茨木島一店|株式会社ZUND
大阪府/茨木市SV・エリアマネージャー(候補)月給:450,000円〜490,000円
正社員制服貸与社会保険完備賞与・インセンティブあり
求人詳細
掲載終了予定日:2026/02/16
【紹介案件】大阪府/2028年200店舗へ!全国展開を目指すラーメン店で、エリアマネージャーを募集!
『ラー麺 ずんどう屋』摂津西店|株式会社ZUND
ラーメン
経験・スキルを発揮し、新天地でご活躍ください!
正社員制服貸与賞与・インセンティブあり社会保険完備
仕事
2028年に国内200店舗、そして世界一を目指す『ラー麺 ずんどう屋』で、エリアマネージャー(SV)として活躍しませんか?トリドールHDグループの安定基盤のもと、ブランドの成長を牽引する重要なポジションです。 エリア内の5店舗前後を担当し、社員・店長への指導・改善策の考案が主業務です。店長不在店舗では店舗運営も行い、QSCAの向上やコストコントロール、販促施策の立案・実行など、幅広い業務を通じて経営力を磨けます。 マネージャーとして入社後、課長・部長職を目指せるほか、本社の管理部門への異動も可能。あなたのリーダーシップで、ブランドの価値を向上させてください。 <おすすめポイント> 2028年に200店舗を目指す急成長企業。 マネージャーとして入社後、課長・部長職や本部へのキャリアパスが豊富。
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
大阪府/摂津市
西一津屋3-23
給与
月給:450,000円〜490,000円
※試用期間3ヶ月(期間中、条件変動なし) ※残業代別途支給
求人詳細
掲載終了予定日:2026/02/16
経験・スキルを発揮し、新天地でご活躍ください!
【紹介案件】大阪府/2028年200店舗へ!全国展開を目指すラーメン店で、エリアマネージャーを募集!
『ラー麺 ずんどう屋』摂津西店|株式会社ZUND
大阪府/摂津市SV・エリアマネージャー(候補)月給:450,000円〜490,000円
正社員制服貸与賞与・インセンティブあり社会保険完備
求人詳細
掲載終了予定日:2026/02/16
【紹介案件】大阪府/2028年200店舗へ!全国展開を目指すラーメン店で、エリアマネージャーを募集!
『ラー麺 ずんどう屋』守口南寺方店|株式会社ZUND
ラーメン
経験・スキルを発揮し、新天地でご活躍ください!
正社員社会保険完備制服貸与賞与・インセンティブあり
仕事
2028年に国内200店舗、そして世界一を目指す『ラー麺 ずんどう屋』で、エリアマネージャー(SV)として活躍しませんか?トリドールHDグループの安定基盤のもと、ブランドの成長を牽引する重要なポジションです。 エリア内の5店舗前後を担当し、社員・店長への指導・改善策の考案が主業務です。店長不在店舗では店舗運営も行い、QSCAの向上やコストコントロール、販促施策の立案・実行など、幅広い業務を通じて経営力を磨けます。 マネージャーとして入社後、課長・部長職を目指せるほか、本社の管理部門への異動も可能。あなたのリーダーシップで、ブランドの価値を向上させてください。 <おすすめポイント> 2028年に200店舗を目指す急成長企業。 マネージャーとして入社後、課長・部長職や本部へのキャリアパスが豊富。
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
大阪府/守口市
南寺方東通2丁目1-25
給与
月給:450,000円〜490,000円
※試用期間3ヶ月(期間中、条件変動なし) ※残業代別途支給
求人詳細
掲載終了予定日:2026/02/16
経験・スキルを発揮し、新天地でご活躍ください!
【紹介案件】大阪府/2028年200店舗へ!全国展開を目指すラーメン店で、エリアマネージャーを募集!
『ラー麺 ずんどう屋』守口南寺方店|株式会社ZUND
大阪府/守口市SV・エリアマネージャー(候補)月給:450,000円〜490,000円
正社員社会保険完備制服貸与賞与・インセンティブあり
求人詳細
掲載終了予定日:2026/02/16
【紹介案件】大阪府/2028年200店舗へ!全国展開を目指すラーメン店で、エリアマネージャーを募集!
『ラー麺ずんどう屋』豊中服部店|株式会社ZUND
ラーメン
経験・スキルを発揮し、新天地でご活躍ください!
正社員制服貸与社会保険完備賞与・インセンティブあり
仕事
2028年に国内200店舗、そして世界一を目指す『ラー麺 ずんどう屋』で、エリアマネージャー(SV)として活躍しませんか?トリドールHDグループの安定基盤のもと、ブランドの成長を牽引する重要なポジションです。 エリア内の5店舗前後を担当し、社員・店長への指導・改善策の考案が主業務です。店長不在店舗では店舗運営も行い、QSCAの向上やコストコントロール、販促施策の立案・実行など、幅広い業務を通じて経営力を磨けます。 マネージャーとして入社後、課長・部長職を目指せるほか、本社の管理部門への異動も可能。あなたのリーダーシップで、ブランドの価値を向上させてください。 <おすすめポイント> 2028年に200店舗を目指す急成長企業。 マネージャーとして入社後、課長・部長職や本部へのキャリアパスが豊富。
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
大阪府/豊中市
服部寿町3丁目15-3
給与
月給:450,000円〜490,000円
※試用期間3ヶ月(期間中、条件変動なし) ※残業代別途支給
求人詳細
掲載終了予定日:2026/02/16
経験・スキルを発揮し、新天地でご活躍ください!
【紹介案件】大阪府/2028年200店舗へ!全国展開を目指すラーメン店で、エリアマネージャーを募集!
『ラー麺ずんどう屋』豊中服部店|株式会社ZUND
大阪府/豊中市SV・エリアマネージャー(候補)月給:450,000円〜490,000円
正社員制服貸与社会保険完備賞与・インセンティブあり
求人詳細
掲載終了予定日:2026/02/16
【紹介案件】大阪府/2028年200店舗へ!全国展開を目指すラーメン店で、エリアマネージャーを募集!
『ラー麺 ずんどう屋』堺山本町店|株式会社ZUND
ラーメン
経験・スキルを発揮し、新天地でご活躍ください!
正社員制服貸与賞与・インセンティブあり社会保険完備
仕事
2028年に国内200店舗、そして世界一を目指す『ラー麺 ずんどう屋』で、エリアマネージャー(SV)として活躍しませんか?トリドールHDグループの安定基盤のもと、ブランドの成長を牽引する重要なポジションです。 エリア内の5店舗前後を担当し、社員・店長への指導・改善策の考案が主業務です。店長不在店舗では店舗運営も行い、QSCAの向上やコストコントロール、販促施策の立案・実行など、幅広い業務を通じて経営力を磨けます。 マネージャーとして入社後、課長・部長職を目指せるほか、本社の管理部門への異動も可能。あなたのリーダーシップで、ブランドの価値を向上させてください。 <おすすめポイント> 2028年に200店舗を目指す急成長企業。 マネージャーとして入社後、課長・部長職や本部へのキャリアパスが豊富。
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
大阪府/堺市
堺区山本町3丁目80-3
給与
月給:450,000円〜490,000円
※試用期間3ヶ月(期間中、条件変動なし) ※残業代別途支給
求人詳細
掲載終了予定日:2026/02/16
経験・スキルを発揮し、新天地でご活躍ください!
【紹介案件】大阪府/2028年200店舗へ!全国展開を目指すラーメン店で、エリアマネージャーを募集!
『ラー麺 ずんどう屋』堺山本町店|株式会社ZUND
大阪府/堺市SV・エリアマネージャー(候補)月給:450,000円〜490,000円
正社員制服貸与賞与・インセンティブあり社会保険完備
求人詳細
掲載終了予定日:2026/04/27
【紹介案件】埼玉/ラーメン愛があればOK!早い段階でで店長へ。独自の研修制度で、キャリアを築く!
『ラー麺 ずんどう屋』草加VARIE(仮)|株式会社ZUND
ラーメン
正社員社会保険完備賞与・インセンティブあり交通費支給
仕事
濃厚とんこつスープと自家製麺が自慢の「ラー麺 ずんどう屋」で、店舗スタッフとして活躍しませんか? 「とんこつが苦手」な方も魅了する、唯一無二の旨さを広める仲間を募集します。 セントラルキッチンがあるため、難しい調理の技は不要です。 入社後1〜2日は模擬厨房でのトレーニングからスタートするので、業態未経験の方も安心。主な業務は、接客、調理、清掃といった店舗業務全般です。 20代の店長・マネージャーも活躍しており、平均年齢33歳と若い活気ある職場です。「とにかく仕事は楽しくするに限る」という面倒見のいい先輩たちと共に、どの店舗もデザインを変えて楽しむ“祭り(MATSURI)”をコンセプトにした店づくりをしていきましょう。 <おすすめポイント> 業態未経験者も歓迎!入社後の模擬厨房研修で安心スタート。 20代の店長・マネージャーも多く、キャリアアップのチャンスが豊富です。
職種
店舗スタッフ
勤務地
埼玉県/草加市
氷川町1970
給与
月給:275,503円〜350,000円
※試用期間3ヶ月(期間中、条件変動なし) ※残業代別途支給
求人詳細
掲載終了予定日:2026/04/27
【紹介案件】埼玉/ラーメン愛があればOK!早い段階でで店長へ。独自の研修制度で、キャリアを築く!
『ラー麺 ずんどう屋』草加VARIE(仮)|株式会社ZUND
埼玉県/草加市店舗スタッフ月給:275,503円〜350,000円
正社員社会保険完備賞与・インセンティブあり交通費支給
求人詳細
掲載終了予定日:2026/04/27
【紹介案件】埼玉/ラーメン愛があればOK!早い段階でで店長へ。独自の研修制度で、キャリアを築く!
『ラー麺 ずんどう屋』所沢榎町店(仮)|株式会社ZUND
ラーメン
正社員交通費支給賞与・インセンティブあり社会保険完備
仕事
濃厚とんこつスープと自家製麺が自慢の「ラー麺 ずんどう屋」で、店舗スタッフとして活躍しませんか? 「とんこつが苦手」な方も魅了する、唯一無二の旨さを広める仲間を募集します。 セントラルキッチンがあるため、難しい調理の技は不要です。 入社後1〜2日は模擬厨房でのトレーニングからスタートするので、業態未経験の方も安心。主な業務は、接客、調理、清掃といった店舗業務全般です。 20代の店長・マネージャーも活躍しており、平均年齢33歳と若い活気ある職場です。「とにかく仕事は楽しくするに限る」という面倒見のいい先輩たちと共に、どの店舗もデザインを変えて楽しむ“祭り(MATSURI)”をコンセプトにした店づくりをしていきましょう。 <おすすめポイント> 業態未経験者も歓迎!入社後の模擬厨房研修で安心スタート。 20代の店長・マネージャーも多く、キャリアアップのチャンスが豊富です。
職種
店舗スタッフ
勤務地
埼玉県/所沢市
榎町7−11
給与
月給:275,503円〜350,000円
※試用期間3ヶ月(期間中、条件変動なし) ※残業代別途支給
求人詳細
掲載終了予定日:2026/04/27
【紹介案件】埼玉/ラーメン愛があればOK!早い段階でで店長へ。独自の研修制度で、キャリアを築く!
『ラー麺 ずんどう屋』所沢榎町店(仮)|株式会社ZUND
埼玉県/所沢市店舗スタッフ月給:275,503円〜350,000円
正社員交通費支給賞与・インセンティブあり社会保険完備
求人詳細
掲載終了予定日:2026/04/27
【紹介案件】岐阜/ラーメン愛があればOK!早い段階で店長へ。独自の研修制度で、キャリアを築く!
『ラー麺 ずんどう屋』大垣店  |株式会社ZUND
ラーメン
正社員賞与・インセンティブあり社会保険完備交通費支給
仕事
濃厚とんこつスープと自家製麺が自慢の「ラー麺 ずんどう屋」で、店舗スタッフとして活躍しませんか? 「とんこつが苦手」な方も魅了する、唯一無二の旨さを広める仲間を募集します。 セントラルキッチンがあるため、難しい調理の技は不要です。 入社後1〜2日は模擬厨房でのトレーニングからスタートするので、業態未経験の方も安心。主な業務は、接客、調理、清掃といった店舗業務全般です。 20代の店長・マネージャーも活躍しており、平均年齢33歳と若い活気ある職場です。「とにかく仕事は楽しくするに限る」という面倒見のいい先輩たちと共に、どの店舗もデザインを変えて楽しむ“祭り(MATSURI)”をコンセプトにした店づくりをしていきましょう。 <おすすめポイント> 業態未経験者も歓迎!入社後の模擬厨房研修で安心スタート。 20代の店長・マネージャーも多く、キャリアアップのチャンスが豊富です。
職種
店舗スタッフ
勤務地
岐阜県/大垣市
禾森町4-54
給与
月給:275,503円〜350,000円
※試用期間3ヶ月(期間中、条件変動なし) ※残業代別途支給
求人詳細
掲載終了予定日:2026/04/27
【紹介案件】岐阜/ラーメン愛があればOK!早い段階で店長へ。独自の研修制度で、キャリアを築く!
『ラー麺 ずんどう屋』大垣店  |株式会社ZUND
岐阜県/大垣市店舗スタッフ月給:275,503円〜350,000円
正社員賞与・インセンティブあり社会保険完備交通費支給
求人詳細
掲載終了予定日:2026/04/27
【紹介案件】岐阜/ラーメン愛があればOK!早い段階で店長へ。独自の研修制度で、キャリアを築く!
『ずんどう屋』岐阜茜部店|株式会社ZUND
ラーメン
正社員社会保険完備交通費支給賞与・インセンティブあり
仕事
濃厚とんこつスープと自家製麺が自慢の「ラー麺 ずんどう屋」で、店舗スタッフとして活躍しませんか? 「とんこつが苦手」な方も魅了する、唯一無二の旨さを広める仲間を募集します。 セントラルキッチンがあるため、難しい調理の技は不要です。 入社後1〜2日は模擬厨房でのトレーニングからスタートするので、業態未経験の方も安心。主な業務は、接客、調理、清掃といった店舗業務全般です。 20代の店長・マネージャーも活躍しており、平均年齢33歳と若い活気ある職場です。「とにかく仕事は楽しくするに限る」という面倒見のいい先輩たちと共に、どの店舗もデザインを変えて楽しむ“祭り(MATSURI)”をコンセプトにした店づくりをしていきましょう。 <おすすめポイント> 業態未経験者も歓迎!入社後の模擬厨房研修で安心スタート。 20代の店長・マネージャーも多く、キャリアアップのチャンスが豊富です。
職種
店舗スタッフ
勤務地
岐阜県/岐阜市
茜部菱野1丁目12-2
給与
月給:275,503円〜350,000円
※試用期間3ヶ月(期間中、条件変動なし) ※残業代別途支給
求人詳細
掲載終了予定日:2026/04/27
【紹介案件】岐阜/ラーメン愛があればOK!早い段階で店長へ。独自の研修制度で、キャリアを築く!
『ずんどう屋』岐阜茜部店|株式会社ZUND
岐阜県/岐阜市店舗スタッフ月給:275,503円〜350,000円
正社員社会保険完備交通費支給賞与・インセンティブあり
求人詳細
掲載終了予定日:2026/04/27
【紹介案件】三重/ラーメン愛があればOK!早い段階で店長へ。独自の研修制度で、キャリアを築く!
『ラー麺 ずんどう屋』四日市店(仮)|株式会社ZUND
ラーメン
正社員賞与・インセンティブあり交通費支給社会保険完備
仕事
濃厚とんこつスープと自家製麺が自慢の「ラー麺 ずんどう屋」で、店舗スタッフとして活躍しませんか? 「とんこつが苦手」な方も魅了する、唯一無二の旨さを広める仲間を募集します。 セントラルキッチンがあるため、難しい調理の技は不要です。 入社後1〜2日は模擬厨房でのトレーニングからスタートするので、業態未経験の方も安心。主な業務は、接客、調理、清掃といった店舗業務全般です。 20代の店長・マネージャーも活躍しており、平均年齢33歳と若い活気ある職場です。「とにかく仕事は楽しくするに限る」という面倒見のいい先輩たちと共に、どの店舗もデザインを変えて楽しむ“祭り(MATSURI)”をコンセプトにした店づくりをしていきましょう。 <おすすめポイント> 業態未経験者も歓迎!入社後の模擬厨房研修で安心スタート。 20代の店長・マネージャーも多く、キャリアアップのチャンスが豊富です。
職種
店舗スタッフ
勤務地
三重県/四日市市
市新正4ー8
給与
月給:275,503円〜350,000円
※試用期間3ヶ月(期間中、条件変動なし) ※残業代別途支給
求人詳細
掲載終了予定日:2026/04/27
【紹介案件】三重/ラーメン愛があればOK!早い段階で店長へ。独自の研修制度で、キャリアを築く!
『ラー麺 ずんどう屋』四日市店(仮)|株式会社ZUND
三重県/四日市市店舗スタッフ月給:275,503円〜350,000円
正社員賞与・インセンティブあり交通費支給社会保険完備
求人詳細
掲載終了予定日:2026/04/27
【紹介案件】三重/ラーメン愛があればOK!早い段階で店長へ。独自の研修制度で、キャリアを築く!
『ラー麺 ずんどう屋』鈴鹿店|株式会社ZUND
ラーメン
正社員交通費支給社会保険完備賞与・インセンティブあり
仕事
濃厚とんこつスープと自家製麺が自慢の「ラー麺 ずんどう屋」で、店舗スタッフとして活躍しませんか? 「とんこつが苦手」な方も魅了する、唯一無二の旨さを広める仲間を募集します。 セントラルキッチンがあるため、難しい調理の技は不要です。 入社後1〜2日は模擬厨房でのトレーニングからスタートするので、業態未経験の方も安心。主な業務は、接客、調理、清掃といった店舗業務全般です。 20代の店長・マネージャーも活躍しており、平均年齢33歳と若い活気ある職場です。「とにかく仕事は楽しくするに限る」という面倒見のいい先輩たちと共に、どの店舗もデザインを変えて楽しむ“祭り(MATSURI)”をコンセプトにした店づくりをしていきましょう。 <おすすめポイント> 業態未経験者も歓迎!入社後の模擬厨房研修で安心スタート。 20代の店長・マネージャーも多く、キャリアアップのチャンスが豊富です。
職種
店舗スタッフ
勤務地
三重県/鈴鹿市
白子3丁目8-1
給与
月給:275,503円〜350,000円
※試用期間3ヶ月(期間中、条件変動なし) ※残業代別途支給
求人詳細
掲載終了予定日:2026/04/27
【紹介案件】三重/ラーメン愛があればOK!早い段階で店長へ。独自の研修制度で、キャリアを築く!
『ラー麺 ずんどう屋』鈴鹿店|株式会社ZUND
三重県/鈴鹿市店舗スタッフ月給:275,503円〜350,000円
正社員交通費支給社会保険完備賞与・インセンティブあり
求人詳細
掲載終了予定日:2026/04/27
【紹介案件】三重/ラーメン愛があればOK!早い段階で店長へ。独自の研修制度で、キャリアを築く!
『ラー麺ずんどう屋』松阪店|株式会社ZUND
ラーメン
正社員社会保険完備交通費支給賞与・インセンティブあり
仕事
濃厚とんこつスープと自家製麺が自慢の「ラー麺 ずんどう屋」で、店舗スタッフとして活躍しませんか? 「とんこつが苦手」な方も魅了する、唯一無二の旨さを広める仲間を募集します。 セントラルキッチンがあるため、難しい調理の技は不要です。 入社後1〜2日は模擬厨房でのトレーニングからスタートするので、業態未経験の方も安心。主な業務は、接客、調理、清掃といった店舗業務全般です。 20代の店長・マネージャーも活躍しており、平均年齢33歳と若い活気ある職場です。「とにかく仕事は楽しくするに限る」という面倒見のいい先輩たちと共に、どの店舗もデザインを変えて楽しむ“祭り(MATSURI)”をコンセプトにした店づくりをしていきましょう。 <おすすめポイント> 業態未経験者も歓迎!入社後の模擬厨房研修で安心スタート。 20代の店長・マネージャーも多く、キャリアアップのチャンスが豊富です。
職種
店舗スタッフ
勤務地
三重県/松阪市
春日町1丁目193
給与
月給:275,503円〜350,000円
※試用期間3ヶ月(期間中、条件変動なし) ※残業代別途支給
求人詳細
掲載終了予定日:2026/04/27
【紹介案件】三重/ラーメン愛があればOK!早い段階で店長へ。独自の研修制度で、キャリアを築く!
『ラー麺ずんどう屋』松阪店|株式会社ZUND
三重県/松阪市店舗スタッフ月給:275,503円〜350,000円
正社員社会保険完備交通費支給賞与・インセンティブあり
求人詳細
掲載終了予定日:2026/03/25
【紹介案件】和歌山/年収600万以上!「ずんどう屋」の味を未来へ!SV・エリアマネージャーとして、業界の価値を上げませんか?
『ずんどう屋』和歌山国体道路店|株式会社ZUND
ラーメン
経験・スキルを発揮し、新天地でご活躍ください!
正社員社会保険完備制服貸与賞与・インセンティブあり
仕事
トリドールホールディングスのグループ企業で、急成長中の『ラー麺 ずんどう屋』にて、エリアマネージャー(SV)として活躍しませんか? 2028年までに国内200店舗を目指す当社で、あなたのリーダーシップとマネジメントスキルを発揮してください。 あなたには、担当エリアの5店舗前後を統括するマネージャーとして、店舗運営業務の指導や改善策の考案をお願いします。 店長不在店舗や育成中店舗では現場に入り、調理や接客指導、発注、衛生管理など、店舗運営のすべてに関わっていただきます。 アルバイトスタッフの採用・育成、シフト管理、売上獲得施策の立案・実行、コストコントロールなど、幅広い業務を通じて、ブランドの成長を牽引してください。 マネージャーとして入社後、課長・部長職、本社の管理部門へのキャリアパスも可能です。 <おすすめポイント> 未経験でも採用実績があり、キャリアアップも可能です。 若いスタッフが多く、和気あいあいとした雰囲気です。 トリドール傘下で経営基盤が安定し、休みもしっかり取れています。
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
和歌山県/和歌山市
北中島1丁目10番51号
給与
月給:300,000円〜500,000円
※試用期間3ヶ月(期間中、条件変動なし) ※残業代別途支給 <年収例> ・エリアマネージャー(SV)/年収600万円
求人詳細
掲載終了予定日:2026/03/25
経験・スキルを発揮し、新天地でご活躍ください!
【紹介案件】和歌山/年収600万以上!「ずんどう屋」の味を未来へ!SV・エリアマネージャーとして、業界の価値を上げませんか?
『ずんどう屋』和歌山国体道路店|株式会社ZUND
和歌山県/和歌山市SV・エリアマネージャー(候補)月給:300,000円〜500,000円
正社員社会保険完備制服貸与賞与・インセンティブあり
求人詳細
掲載終了予定日:2026/03/25
【紹介案件】和歌山/年収600万以上!「ずんどう屋」の味を未来へ!SV・エリアマネージャーとして、業界の価値を上げませんか?
『ずんどう屋』岩出店|株式会社ZUND
ラーメン
経験・スキルを発揮し、新天地でご活躍ください!
正社員社会保険完備制服貸与賞与・インセンティブあり
仕事
トリドールホールディングスのグループ企業で、急成長中の『ラー麺 ずんどう屋』にて、エリアマネージャー(SV)として活躍しませんか? 2028年までに国内200店舗を目指す当社で、あなたのリーダーシップとマネジメントスキルを発揮してください。 あなたには、担当エリアの5店舗前後を統括するマネージャーとして、店舗運営業務の指導や改善策の考案をお願いします。 店長不在店舗や育成中店舗では現場に入り、調理や接客指導、発注、衛生管理など、店舗運営のすべてに関わっていただきます。 アルバイトスタッフの採用・育成、シフト管理、売上獲得施策の立案・実行、コストコントロールなど、幅広い業務を通じて、ブランドの成長を牽引してください。 マネージャーとして入社後、課長・部長職、本社の管理部門へのキャリアパスも可能です。 <おすすめポイント> 未経験でも採用実績があり、キャリアアップも可能です。 若いスタッフが多く、和気あいあいとした雰囲気です。 トリドール傘下で経営基盤が安定し、休みもしっかり取れています。
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
和歌山県/岩出市
中迫83-1
給与
月給:300,000円〜500,000円
※試用期間3ヶ月(期間中、条件変動なし) ※残業代別途支給 <年収例> ・エリアマネージャー(SV)/年収600万円
求人詳細
掲載終了予定日:2026/03/25
経験・スキルを発揮し、新天地でご活躍ください!
【紹介案件】和歌山/年収600万以上!「ずんどう屋」の味を未来へ!SV・エリアマネージャーとして、業界の価値を上げませんか?
『ずんどう屋』岩出店|株式会社ZUND
和歌山県/岩出市SV・エリアマネージャー(候補)月給:300,000円〜500,000円
正社員社会保険完備制服貸与賞与・インセンティブあり
求人詳細
掲載終了予定日:2026/03/25
【紹介案件】奈良/年収600万以上!「ずんどう屋」の味を未来へ!SV・エリアマネージャーとして、業界の価値を上げませんか?
『ずんどう屋』奈良藤原京店|株式会社ZUND
ラーメン
経験・スキルを発揮し、新天地でご活躍ください!
正社員社会保険完備制服貸与賞与・インセンティブあり
仕事
トリドールホールディングスのグループ企業で、急成長中の『ラー麺 ずんどう屋』にて、エリアマネージャー(SV)として活躍しませんか? 2028年までに国内200店舗を目指す当社で、あなたのリーダーシップとマネジメントスキルを発揮してください。 あなたには、担当エリアの5店舗前後を統括するマネージャーとして、店舗運営業務の指導や改善策の考案をお願いします。 店長不在店舗や育成中店舗では現場に入り、調理や接客指導、発注、衛生管理など、店舗運営のすべてに関わっていただきます。 アルバイトスタッフの採用・育成、シフト管理、売上獲得施策の立案・実行、コストコントロールなど、幅広い業務を通じて、ブランドの成長を牽引してください。 マネージャーとして入社後、課長・部長職、本社の管理部門へのキャリアパスも可能です。 <おすすめポイント> 未経験でも採用実績があり、キャリアアップも可能です。 若いスタッフが多く、和気あいあいとした雰囲気です。 トリドール傘下で経営基盤が安定し、休みも取れるようになりました。
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
奈良県/橿原市
醍醐町121-4
給与
月給:300,000円〜500,000円
※試用期間3ヶ月(期間中、条件変動なし) ※残業代別途支給 <年収例> ・エリアマネージャー(SV)/年収600万円
求人詳細
掲載終了予定日:2026/03/25
経験・スキルを発揮し、新天地でご活躍ください!
【紹介案件】奈良/年収600万以上!「ずんどう屋」の味を未来へ!SV・エリアマネージャーとして、業界の価値を上げませんか?
『ずんどう屋』奈良藤原京店|株式会社ZUND
奈良県/橿原市SV・エリアマネージャー(候補)月給:300,000円〜500,000円
正社員社会保険完備制服貸与賞与・インセンティブあり
求人詳細
掲載終了予定日:2026/03/25
【紹介案件】奈良/年収600万以上!「ずんどう屋」の味を未来へ!SV・エリアマネージャーとして、業界の価値を上げませんか?
『ずんどう屋』奈良田原本町店|株式会社ZUND
ラーメン
経験・スキルを発揮し、新天地でご活躍ください!
正社員制服貸与社会保険完備賞与・インセンティブあり
仕事
トリドールホールディングスのグループ企業で、急成長中の『ラー麺 ずんどう屋』にて、エリアマネージャー(SV)として活躍しませんか? 2028年までに国内200店舗を目指す当社で、あなたのリーダーシップとマネジメントスキルを発揮してください。 あなたには、担当エリアの5店舗前後を統括するマネージャーとして、店舗運営業務の指導や改善策の考案をお願いします。 店長不在店舗や育成中店舗では現場に入り、調理や接客指導、発注、衛生管理など、店舗運営のすべてに関わっていただきます。 アルバイトスタッフの採用・育成、シフト管理、売上獲得施策の立案・実行、コストコントロールなど、幅広い業務を通じて、ブランドの成長を牽引してください。 マネージャーとして入社後、課長・部長職、本社の管理部門へのキャリアパスも可能です。 <おすすめポイント> 未経験でも採用実績があり、キャリアアップも可能です。 若いスタッフが多く、和気あいあいとした雰囲気です。 トリドール傘下で経営基盤が安定し、休みも取れるようになりました。
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
奈良県/田原本町
大字千代211-4
給与
月給:300,000円〜500,000円
※試用期間3ヶ月(期間中、条件変動なし) ※残業代別途支給 <年収例> ・エリアマネージャー(SV)/年収600万円
求人詳細
掲載終了予定日:2026/03/25
経験・スキルを発揮し、新天地でご活躍ください!
【紹介案件】奈良/年収600万以上!「ずんどう屋」の味を未来へ!SV・エリアマネージャーとして、業界の価値を上げませんか?
『ずんどう屋』奈良田原本町店|株式会社ZUND
奈良県/田原本町SV・エリアマネージャー(候補)月給:300,000円〜500,000円
正社員制服貸与社会保険完備賞与・インセンティブあり
求人詳細
掲載終了予定日:2026/03/25
【紹介案件】神奈川/年収600万以上!「ずんどう屋」の味を未来へ!SV・エリアマネージャーとして、業界の価値を上げませんか?
『ずんどう屋』大和中央林間店|株式会社ZUND
ラーメン
経験・スキルを発揮し、新天地でご活躍ください!
正社員社会保険完備制服貸与賞与・インセンティブあり
仕事
トリドールホールディングスのグループ企業で、急成長中の『ラー麺 ずんどう屋』にて、エリアマネージャー(SV)として活躍しませんか? 2028年までに国内200店舗を目指す当社で、あなたのリーダーシップとマネジメントスキルを発揮してください。 あなたには、担当エリアの5店舗前後を統括するマネージャーとして、店舗運営業務の指導や改善策の考案をお願いします。 店長不在店舗や育成中店舗では現場に入り、調理や接客指導、発注、衛生管理など、店舗運営のすべてに関わっていただきます。 アルバイトスタッフの採用・育成、シフト管理、売上獲得施策の立案・実行、コストコントロールなど、幅広い業務を通じて、ブランドの成長を牽引してください。 マネージャーとして入社後、課長・部長職、本社の管理部門へのキャリアパスも可能です。 <おすすめポイント> 未経験でも採用実績があり、キャリアアップも可能です。 若いスタッフが多く、和気あいあいとした雰囲気です。 トリドール傘下で経営基盤が安定し、休みもしっかり取れています。
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
神奈川県/大和市
中央林間西6-2-11
給与
月給:300,000円〜500,000円
※試用期間3ヶ月(期間中、条件変動なし) ※残業代別途支給 <年収例> ・エリアマネージャー(SV)/年収600万円
求人詳細
掲載終了予定日:2026/03/25
経験・スキルを発揮し、新天地でご活躍ください!
【紹介案件】神奈川/年収600万以上!「ずんどう屋」の味を未来へ!SV・エリアマネージャーとして、業界の価値を上げませんか?
『ずんどう屋』大和中央林間店|株式会社ZUND
神奈川県/大和市SV・エリアマネージャー(候補)月給:300,000円〜500,000円
正社員社会保険完備制服貸与賞与・インセンティブあり
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