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該当件数909
909
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掲載終了予定日:
『小川商店』天王寺店株式会社DREAM REALITY
居酒屋
正社員1年以内に新店出店予定オープニングスタッフ出店・独立開業ノウハウ店舗運営・マネジメント
仕事
私たちは、大阪市内エリアを中心に35ブランド100店舗以上の飲食店を運営する企業です。常に時代をリードしながら、幅広い業態のブランドを展開しています。今回募集するのは、複数店舗をまとめるマネージャーです! これまでのご経験のなかで、思い浮かんだアイデアがカタチにならず、もどかしい想いをしたことはありませんか?上のポストがなく、店長のままキャリアアップを諦めていませんか? 新規出店計画の多い当社では、年功序列や社歴に関係なく、正当な評価を行いながら意欲的な人材を抜擢しています。 ◆閃いたアイデアは即カタチに まずは店舗に入り、運営に携わってください。その後はマネージャーとして人材育成、販促企画・ブランディングの強化をお任せします。「やらされる」仕事ではなく「やりたい」という想いを持って、ブランドを盛り上げてくれる方をお待ちしています!自由度の高い職場ですので、アイデアはどんどん発信してください。 ◆マネジメントのプロをめざそう! マネージャーにとって一番大切なのは、店長やスタッフに寄り添い、モチベーション高く仕事に臨んでもらうことです。それに加え、経営陣のビジョンや考えを現場に伝えること。経営陣と現場の間に立ち、双方の想いに寄り添いながらより良いお店づくりをお願いします。 本社での定例会議への参加もあり、会社の状況や動きを把握することも大切な仕事です。
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
大阪府大阪市
天王寺区
給与
月給:500,000円〜800,000
<給与例> ・マネージャー:月給50万円~ ・サブマネージャー:月給40万円~ ・店長:月給35万円~ ・副店長:月給30万円~ ・一般社員:月給27~29万円 ※賞与あり(決算時) ※経験・スキル考慮あり ※試用期間なし
求人詳細
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掲載終了予定日:
『れんげ食堂Toshu』戸越公園店オリジン東秀株式会社
中華料理/ファミレス
正社員社員寮・社宅あり交通費全額支給Uターン・Iターン歓迎社会保険完備
仕事
イオングループの一員として当社が運営する「れんげ食堂Toshu」は、関東エリアで50店舗以上を展開している中華食堂です。 ◆お店の紹介 「美味しさ」はもちろんのこと、ランチの定食やセットメニューの価格を抑えたり、お子様セットやお子様用の椅子を常備していたり、ちょい飲みなどができて居心地のよい『The 3rd Place』だったりと、お一人様からご家族でなど、幅広く様々なシチュエーションで利用いただけるお店となっています。 ◆エリアマネージャー候補を募集! 業務は、接客対応・調理業務・発注作業・売上管理など、店舗運営業務全般になります。 ▽調理業務 自社工場からカットされた状態の素材やタレなどが送られてきますので、それを店内で調理し、仕上げて提供。 ▽接客対応 現在、半数以上の店舗でタッチパネルでの注文や配膳ロボットを導入していますので、それを含めた接客・ホール業務。 ▽店舗管理 食材の発注、シフト作成など店舗の管理・運営、アルバイトスタッフの教育指導など。 ◆安心してできるエリアマネジメント 業務に応じた研修もしっかり用意していますので、自信をもって取り組むことができますし、仕事の幅を広げ、担当店舗を増やしていくこともできます。 店舗数が増えてもお任せするのはエリア内で90分圏内の店舗となっていますので、移動のしやすさもなどもあるなかで、しっかり管理をしていくことができます。
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
東京都品川区
戸越6-6-7
給与
月給:324,300円〜387,900
※経験・能力等を考慮の上、優遇します ◎昇給年1回 ◎賞与年2回(昨年度実績:年間3.8カ月分) ◎残業手当は別途全額支給 ◎試用期間3カ月あり(期間中の変動なし) ※未経験スタート可(月給26万1,500円~) <給与例> ・3年目:店長/月給28万850円(年収500万円※各種手当含む) ・4年目:エリアMGR(4~5店舗管理)/月給32万4,300円(年収522万円) ・5年目:地区長/月給36万80円(年収580万円) ・7年目:エリアMGR(10~15店舗管理)/月給38万7,900円(年収621万円) ・10年目:営業MGR(扶養1人)/月給42万2,090円(年収675万円)
求人詳細
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掲載終了予定日:
『オリジンデリカ』西中島南方店オリジン東秀株式会社
中食(惣菜・宅配など)/食品・小売・流通/ファストフード
正社員住宅手当・家族手当月8日以上休みあり交通費全額支給未経験歓迎
仕事
関西エリアで展開するお弁当・お惣菜のチェーン店で、店長候補(エリアマネージャー候補)募集します。 中食業態は当社の基幹事業となっており、ブランドは「キッチンオリジン」「オリジン弁当」「オリジンデリカ」の3つ。ロードサイドやイオン系列のショッピングセンター内に店舗があり、中食業態だけで国内470店以上を展開しています。複数個所で店舗運営をしていますが、配属先は通勤などを考慮して決定しており、入社の際に転居を伴うなどなく安心して始めていただくことができます。 店長候補(エリアマネージャー候補)の仕事は、接客対応・調理業務・発注作業・売上管理など、店舗運営業務全般。 ▼具体的には… ◎調理、陳列、接客などの店舗でのオペレーション ◎食材の発注、シフト作成など店舗の管理・運営 ◎アルバイトスタッフへの調理・接客といった教育指導 など 計画を立案して日々実行し、チェックや修正などフィードバックもしていきます。店舗ではアルバイト・パートスタッフが多く働いていますので、一緒に業務をおこない、マネジメントの大切さや面白さを実感しながら、着実に店舗の責任者としてポジションを確立していってください。 もちろん、研修も豊富に用意していますし、わからないことや心配なことなどは同僚や上長に気軽に相談できますので、いつでも不安のない状態で、自信をもって業務に取り組んでいくことができます。
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
大阪府大阪市
淀川区西中島3-21-20
給与
月給:324,300円〜387,900
※経験・能力等を考慮の上、優遇します ◎昇給年1回 ◎賞与年2回(昨年度実績:年間3.8カ月分) ◎残業手当は別途全額支給 ◎試用期間3カ月あり(期間中の変動なし) ※未経験スタート可(月給26万1,500円~) <給与例> ・3年目:店長/月給28万850円(年収500万円※各種手当含む) ・4年目:エリアMGR(4~5店舗管理)/月給32万4,300円(年収522万円) ・5年目:地区長/月給36万80円(年収580万円) ・7年目:エリアMGR(10~15店舗管理)/月給38万7,900円(年収621万円) ・10年目:営業MGR(扶養1人)/月給42万2,090円(年収675万円)
求人詳細
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掲載終了予定日:
『キッチンオリジン』天王町駅前店オリジン東秀株式会社
中食(惣菜・宅配など)/食品・小売・流通/ファストフード
正社員交通費全額支給キャリアアップ希望者、歓迎入社6ヶ月未満でのキャリアアップ実績あり経験を活かす
仕事
当社が直営で展開しているお弁当・お惣菜のチェーン店で、店長候補(エリアマネージャー候補)を募集します。 中食業態は当社の基幹事業です。ブランドは「キッチンオリジン」「オリジン弁当」「オリジンデリカ」の3つで、ロードサイドやイオン系列のショッピングセンター内に店舗があり、中食業態だけで国内470店以上を展開中。複数個所で店舗運営をしていますが、配属先は、関東エリアで通勤などを考慮して決定しており、入社の際に転居を伴うなどなく安心して始めていただくことができます。 店長候補(エリアマネージャー候補)の仕事は、接客対応・調理業務・発注作業・売上管理など、店舗運営業務全般。 ▼具体的には… ◎調理、陳列、接客などの店舗でのオペレーション ◎食材の発注、シフト作成など店舗の管理・運営 ◎アルバイトスタッフへの調理・接客といった教育指導 など 計画を立案して日々実行し、チェックや修正などフィードバックもしていきます。店舗ではアルバイト・パートスタッフが多く働いていますので、一緒に業務をおこない、マネジメントの大切さや面白さを実感しながら、着実に店舗の責任者としてポジションを確立していってください。 もちろん、研修も豊富に用意していますし、わからないことや心配なことなどは同僚や上長に気軽に相談できますので、いつでも不安のない状態で、自信をもって業務に取り組んでいくことができます。
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
神奈川県横浜市
保土ケ谷区天王町
給与
月給:324,300円〜387,900
※経験・能力等を考慮の上、優遇します ◎昇給年1回 ◎賞与年2回(昨年度実績:年間3.8カ月分) ◎残業手当は別途全額支給 ◎試用期間3カ月あり(期間中の変動なし) ※未経験スタート可(月給26万1,500円~) <給与例> ・3年目:店長/月給28万850円(年収500万円※各種手当含む) ・4年目:エリアMGR(4~5店舗管理)/月給32万4,300円(年収522万円) ・5年目:地区長/月給36万80円(年収580万円) ・7年目:エリアMGR(10~15店舗管理)/月給38万7,900円(年収621万円) ・10年目:営業MGR(扶養1人)/月給42万2,090円(年収675万円)
求人詳細
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掲載終了予定日:
『れんげ食堂 Toshu』西新井店オリジン東秀株式会社
中華料理/ファミレス
正社員キャリアアップ希望者、歓迎じっくり長く働きたい方、歓迎フリーター歓迎入社6ヶ月未満でのキャリアアップ実績あり
仕事
イオングループの一員として当社が運営する「れんげ食堂Toshu」は、関東エリアで50店舗以上を展開している中華食堂です。 ◆お店の紹介 「美味しさ」はもちろんのこと、ランチの定食やセットメニューの価格を抑えたり、お子様セットやお子様用の椅子を常備していたり、ちょい飲みなどができて居心地のよい『The 3rd Place』だったりと、お一人様からご家族でなど、幅広く様々なシチュエーションで利用いただけるお店となっています。 ◆エリアマネージャー候補を募集! 業務は、接客対応・調理業務・発注作業・売上管理など、店舗運営業務全般になります。 ▽調理業務 自社工場からカットされた状態の素材やタレなどが送られてきますので、それを店内で調理し、仕上げて提供。 ▽接客対応 現在、半数以上の店舗でタッチパネルでの注文や配膳ロボットを導入していますので、それを含めた接客・ホール業務。 ▽店舗管理 食材の発注、シフト作成など店舗の管理・運営、アルバイトスタッフの教育指導など。 ◆安心してできるエリアマネジメント 業務に応じた研修もしっかり用意していますので、自信をもって取り組むことができますし、仕事の幅を広げ、担当店舗を増やしていくこともできます。 店舗数が増えてもお任せするのはエリア内で90分圏内の店舗となっていますので、移動のしやすさもなどもあるなかで、しっかり管理をしていくことができます。
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
東京都足立区
西新井栄町3-7-6
給与
月給:324,300円〜387,900
※経験・能力等を考慮の上、優遇します ◎昇給年1回 ◎賞与年2回(昨年度実績:年間3.8カ月分) ◎残業手当は別途全額支給 ◎試用期間3カ月あり(期間中の変動なし) ※未経験スタート可(月給26万1,500円~) <給与例> ・3年目:店長/月給28万850円(年収500万円※各種手当含む) ・4年目:エリアMGR(4~5店舗管理)/月給32万4,300円(年収522万円) ・5年目:地区長/月給36万80円(年収580万円) ・7年目:エリアMGR(10~15店舗管理)/月給38万7,900円(年収621万円) ・10年目:営業MGR(扶養1人)/月給42万2,090円(年収675万円)
求人詳細
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掲載終了予定日:
『キッチンオリジン』南船場店オリジン東秀株式会社
中食(惣菜・宅配など)/食品・小売・流通/ファストフード
正社員未経験歓迎経験を活かす各種資格取得支援あり魚の知識
仕事
関西エリアで展開するお弁当・お惣菜のチェーン店で、店長候補(エリアマネージャー候補)募集します。 中食業態は当社の基幹事業となっており、ブランドは「キッチンオリジン」「オリジン弁当」「オリジンデリカ」の3つ。ロードサイドやイオン系列のショッピングセンター内に店舗があり、中食業態だけで国内470店以上を展開しています。複数個所で店舗運営をしていますが、配属先は通勤などを考慮して決定しており、入社の際に転居を伴うなどなく安心して始めていただくことができます。 店長候補(エリアマネージャー候補)の仕事は、接客対応・調理業務・発注作業・売上管理など、店舗運営業務全般。 ▼具体的には… ◎調理、陳列、接客などの店舗でのオペレーション ◎食材の発注、シフト作成など店舗の管理・運営 ◎アルバイトスタッフへの調理・接客といった教育指導 など 計画を立案して日々実行し、チェックや修正などフィードバックもしていきます。店舗ではアルバイト・パートスタッフが多く働いていますので、一緒に業務をおこない、マネジメントの大切さや面白さを実感しながら、着実に店舗の責任者としてポジションを確立していってください。 もちろん、研修も豊富に用意していますし、わからないことや心配なことなどは同僚や上長に気軽に相談できますので、いつでも不安のない状態で、自信をもって業務に取り組んでいくことができます。
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
大阪府大阪市
中央区南船場2-7-16
給与
月給:324,300円〜387,900
※経験・能力等を考慮の上、優遇します ◎昇給年1回 ◎賞与年2回(昨年度実績:年間3.8カ月分) ◎残業手当は別途全額支給 ◎試用期間3カ月あり(期間中の変動なし) ※未経験スタート可(月給26万1,500円~) <給与例> ・3年目:店長/月給28万850円(年収500万円※各種手当含む) ・4年目:エリアMGR(4~5店舗管理)/月給32万4,300円(年収522万円) ・5年目:地区長/月給36万80円(年収580万円) ・7年目:エリアMGR(10~15店舗管理)/月給38万7,900円(年収621万円) ・10年目:営業MGR(扶養1人)/月給42万2,090円(年収675万円)
求人詳細
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掲載終了予定日:
『キッチンオリジン』赤坂店オリジン東秀株式会社
中食(惣菜・宅配など)/食品・小売・流通/ファストフード
正社員Uターン・Iターン歓迎賞与・インセンティブありお肉の知識じっくり長く働きたい方、歓迎
仕事
当社が直営で展開しているお弁当・お惣菜のチェーン店で、店長候補(エリアマネージャー候補)を募集します。 中食業態は当社の基幹事業です。ブランドは「キッチンオリジン」「オリジン弁当」「オリジンデリカ」の3つで、ロードサイドやイオン系列のショッピングセンター内に店舗があり、中食業態だけで国内470店以上を展開中。複数個所で店舗運営をしていますが、配属先は、関東エリアで通勤などを考慮して決定しており、入社の際に転居を伴うなどなく安心して始めていただくことができます。 店長候補(エリアマネージャー候補)の仕事は、接客対応・調理業務・発注作業・売上管理など、店舗運営業務全般。 ▼具体的には… ◎調理、陳列、接客などの店舗でのオペレーション ◎食材の発注、シフト作成など店舗の管理・運営 ◎アルバイトスタッフへの調理・接客といった教育指導 など 計画を立案して日々実行し、チェックや修正などフィードバックもしていきます。店舗ではアルバイト・パートスタッフが多く働いていますので、一緒に業務をおこない、マネジメントの大切さや面白さを実感しながら、着実に店舗の責任者としてポジションを確立していってください。 もちろん、研修も豊富に用意していますし、わからないことや心配なことなどは同僚や上長に気軽に相談できますので、いつでも不安のない状態で、自信をもって業務に取り組んでいくことができます。
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
東京都港区
赤坂5-5-7
給与
月給:324,300円〜387,900
※経験・能力等を考慮の上、優遇します ◎昇給年1回 ◎賞与年2回(昨年度実績:年間3.8カ月分) ◎残業手当は別途全額支給 ◎試用期間3カ月あり(期間中の変動なし) ※未経験スタート可(月給26万1,500円~) <給与例> ・3年目:店長/月給28万850円(年収500万円※各種手当含む) ・4年目:エリアMGR(4~5店舗管理)/月給32万4,300円(年収522万円) ・5年目:地区長/月給36万80円(年収580万円) ・7年目:エリアMGR(10~15店舗管理)/月給38万7,900円(年収621万円) ・10年目:営業MGR(扶養1人)/月給42万2,090円(年収675万円)
求人詳細
掲載終了予定日:
『ALEGRIA』田町店合同会社HapyRes
洋食全般/創作・ダイニング/アジア・エスニック
正社員海外勤務希望者、歓迎店舗運営・マネジメントお肉の知識食材の仕入れ・目利き力
仕事
\\都内の直営店3~7店舗を管理するエリアマネージャー// 当社は、ブラジルスタイルのBBQシュラスコ専門店『ALEGRIA(アレグリア)』18店舗を運営している会社です。FC事業も展開。『ALEGRIA』10店舗のFC加盟店があります。今回は、東京都内にある当社直営店で3~7店舗を管理していいただけるエリアマネージャーを募集します。 \\大人気の繁盛店を切り盛りするやりがいあり// 『ALEGRIA』は鉄串に刺した肉をお客様の目の前で切り分けてサーブするパフォーマンスが人気で、お客さまとのコミュニケーションも楽しめます。一見難しそうなイメージですが特別な技術は必要ありません。社員の9割以上はシュラスコ未経験での入社ですよ。 【入社後は】 ホール・キッチンの店舗運営業務全般を把握していただきます。その後、発注・在庫管理、売上の管理、アルバイトスタッフの指導やシフト管理などのマネジメント業務をお願いします。SVへと成長してくださることを期待しています。 両店舗とも肉の下処理はセントラルキッチンで行っており、難しい調理はありませんので、調理経験がない方も大丈夫です!
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
東京都港区
芝5-30-1 藤和芝コ-プ 1F
給与
月給:450,000円〜600,000
◎昇給・賞与あり ◎月給額は、経験・スキルなどを考慮し、決定 ※給与にはみなし残業代(45時間・12万円~25万円)を含む、超過分は別途支給 ※試用期間は1ヵ月あり/期間中はアルバイト雇用として時給1,200円/その他の労働条件は本採用時と同じ 【年収例】 事業部長/年収1600万円 マネージャー/年収990万円 店長/年収700万円
求人詳細
掲載終了予定日:
『豚山』仙台駅前店株式会社ギフトホールディングス
ラーメン
正社員車通勤OK店舗運営・マネジメントおいしいまかない住宅手当・家族手当
仕事
≪≪直営・プロデュース店舗を、日本全国で730店舗展開する上場企業≫ 近年ではロサンゼルスやニューヨークなど海外出店にも成功し、2020年には念願の東証プライムへも上場!そんな中でもベンチャー精神は決して忘れず、最近では横丁スタイルでの出店や、ショッピングモール・サービスエリアといった新しいマーケット開拓にも積極的。 安定と今後の期待、その両軸を叶えられると、大手からの転職者も多数在籍しています! ≪≪大手からの転職者が魅力に感じるポイントとは≫≫ 接客やラーメンのクオリティが高いこと、そして何より人を大切にしていることを皆さん感じ取ってくれています。また代表がまだ42歳と勢いがあり、その多角的な事業展開と運営力に魅力を感じた方も! 決して運営の中の歯車の一部ではなく、個人の幸せや要望をおもいっきり追求できる社風です。 ≪≪全くの業態未経験でも大歓迎。3ヶ月程度で習得可能≫≫ まずは各ブランドのオペレーションを把握するためにも、店舗でのホール、キッチン業務といった一般業務に加え、集客施策、スタッフ管理、食材管理などの店舗管理業務をお任せします。まずは店長としてできることから着実に学んでいってください。 数値だけではなく、正直&丁寧に自分の店を運営し続けていればしっかりと評価される環境ですので、エリアマネージャーへもスピーディーにステップアップ可能です。
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
宮城県仙台市
青葉区中央1-7-18日吉第一ビル
給与
月給:350,000円〜600,000
★経験やスキルを考慮し決定 ★年4回のインセンティブ制度あり ★平均店長年収は600万円! ★入社時想定年収500万円~800万円 【年収例】 600万円/店長・経験2年/月収45万円+諸手当 800万円/エリアマネージャー・経験3年/月収60万円+諸手当 ※固定残業25時間分(50,000円~)を含む。超過分は別途支給 ※職位に応じて異なります ※試用期間6ヶ月あり(給与変動なし)
求人詳細
掲載終了予定日:
『町田商店』名古屋茶屋店株式会社ギフトホールディングス
ラーメン
正社員車通勤OKじっくり長く働きたい方、歓迎キャリアアップ希望者、歓迎上場企業
仕事
≪≪直営・プロデュース店舗を、日本全国で730店舗展開する上場企業≫ 近年ではロサンゼルスやニューヨークなど海外出店にも成功し、2020年には念願の東証プライムへも上場!そんな中でもベンチャー精神は決して忘れず、最近では横丁スタイルでの出店や、ショッピングモール・サービスエリアといった新しいマーケット開拓にも積極的。 安定と今後の期待、その両軸を叶えられると、大手からの転職者も多数在籍しています! ≪≪大手からの転職者が魅力に感じるポイントとは≫≫ 接客やラーメンのクオリティが高いこと、そして何より人を大切にしていることを皆さん感じ取ってくれています。また代表がまだ42歳と勢いがあり、その多角的な事業展開と運営力に魅力を感じた方も! 決して運営の中の歯車の一部ではなく、個人の幸せや要望をおもいっきり追求できる社風です。 ≪≪全くの業態未経験でも大歓迎。3ヶ月程度で習得可能≫≫ まずは各ブランドのオペレーションを把握するためにも、店舗でのホール、キッチン業務といった一般業務に加え、集客施策、スタッフ管理、食材管理などの店舗管理業務をお任せします。まずは店長としてできることから着実に学んでいってください。 数値だけではなく、正直&丁寧に自分の店を運営し続けていればしっかりと評価される環境ですので、エリアマネージャーへもスピーディーにステップアップ可能です。
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
愛知県名古屋市
港区秋葉2-127 
給与
月給:350,000円〜600,000
★経験やスキルを考慮し決定 ★年4回のインセンティブ制度あり ★平均店長年収は600万円! ★入社時想定年収500万円~800万円 【年収例】 600万円/店長・経験2年/月収45万円+諸手当 800万円/エリアマネージャー・経験3年/月収60万円+諸手当 ※固定残業25時間分(50,000円~)を含む。超過分は別途支給 ※職位に応じて異なります ※試用期間6ヶ月あり(給与変動なし)
求人詳細
掲載終了予定日:
『豚山』大須店株式会社ギフトホールディングス
ラーメン
正社員電車通勤OK社会保険完備おいしいまかない出店計画多数の成長企業
仕事
≪≪直営・プロデュース店舗を、日本全国で730店舗展開する上場企業≫ 近年ではロサンゼルスやニューヨークなど海外出店にも成功し、2020年には念願の東証プライムへも上場!そんな中でもベンチャー精神は決して忘れず、最近では横丁スタイルでの出店や、ショッピングモール・サービスエリアといった新しいマーケット開拓にも積極的。 安定と今後の期待、その両軸を叶えられると、大手からの転職者も多数在籍しています! ≪≪大手からの転職者が魅力に感じるポイントとは≫≫ 接客やラーメンのクオリティが高いこと、そして何より人を大切にしていることを皆さん感じ取ってくれています。また代表がまだ42歳と勢いがあり、その多角的な事業展開と運営力に魅力を感じた方も! 決して運営の中の歯車の一部ではなく、個人の幸せや要望をおもいっきり追求できる社風です。 ≪≪全くの業態未経験でも大歓迎。3ヶ月程度で習得可能≫≫ まずは各ブランドのオペレーションを把握するためにも、店舗でのホール、キッチン業務といった一般業務に加え、集客施策、スタッフ管理、食材管理などの店舗管理業務をお任せします。まずは店長としてできることから着実に学んでいってください。 数値だけではなく、正直&丁寧に自分の店を運営し続けていればしっかりと評価される環境ですので、エリアマネージャーへもスピーディーにステップアップ可能です。
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
愛知県名古屋市
中区大須3-30-60
給与
月給:350,000円〜600,000
★経験やスキルを考慮し決定 ★年4回のインセンティブ制度あり ★平均店長年収は600万円! ★入社時想定年収500万円~800万円 【年収例】 600万円/店長・経験2年/月収45万円+諸手当 800万円/エリアマネージャー・経験3年/月収60万円+諸手当 ※固定残業25時間分(50,000円~)を含む。超過分は別途支給 ※職位に応じて異なります ※試用期間6ヶ月あり(給与変動なし)
求人詳細
掲載終了予定日:
『豚山』南船場店株式会社ギフトホールディングス
ラーメン
正社員駅から徒歩5分以内電車通勤OK住宅手当・家族手当スタッフ写真あり
仕事
≪≪直営・プロデュース店舗を、日本全国で730店舗展開する上場企業≫ 近年ではロサンゼルスやニューヨークなど海外出店にも成功し、2020年には念願の東証プライムへも上場!そんな中でもベンチャー精神は決して忘れず、最近では横丁スタイルでの出店や、ショッピングモール・サービスエリアといった新しいマーケット開拓にも積極的。 安定と今後の期待、その両軸を叶えられると、大手からの転職者も多数在籍しています! ≪≪大手からの転職者が魅力に感じるポイントとは≫≫ 接客やラーメンのクオリティが高いこと、そして何より人を大切にしていることを皆さん感じ取ってくれています。また代表がまだ42歳と勢いがあり、その多角的な事業展開と運営力に魅力を感じた方も! 決して運営の中の歯車の一部ではなく、個人の幸せや要望をおもいっきり追求できる社風です。 ≪≪全くの業態未経験でも大歓迎。3ヶ月程度で習得可能≫≫ まずは各ブランドのオペレーションを把握するためにも、店舗でのホール、キッチン業務といった一般業務に加え、集客施策、スタッフ管理、食材管理などの店舗管理業務をお任せします。まずは店長としてできることから着実に学んでいってください。 数値だけではなく、正直&丁寧に自分の店を運営し続けていればしっかりと評価される環境ですので、エリアマネージャーへもスピーディーにステップアップ可能です。
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
大阪府大阪市
中央区南船場3-9-6 
給与
月給:350,000円〜600,000
★経験やスキルを考慮し決定 ★年4回のインセンティブ制度あり ★平均店長年収は600万円! ★入社時想定年収500万円~800万円 【年収例】 600万円/店長・経験2年/月収45万円+諸手当 800万円/エリアマネージャー・経験3年/月収60万円+諸手当 ※固定残業25時間分(50,000円~)を含む。超過分は別途支給 ※職位に応じて異なります ※試用期間6ヶ月あり(給与変動なし)
求人詳細
掲載終了予定日:
『豚山』与野本町店株式会社ギフトホールディングス
ラーメン
正社員電車通勤OKおいしいまかないキャリアアップ希望者、歓迎入社6ヶ月未満でのキャリアアップ実績あり
仕事
≪≪直営・プロデュース店舗を、日本全国で730店舗展開する上場企業≫ 近年ではロサンゼルスやニューヨークなど海外出店にも成功し、2020年には念願の東証プライムへも上場!そんな中でもベンチャー精神は決して忘れず、最近では横丁スタイルでの出店や、ショッピングモール・サービスエリアといった新しいマーケット開拓にも積極的。 安定と今後の期待、その両軸を叶えられると、大手からの転職者も多数在籍しています! ≪≪大手からの転職者が魅力に感じるポイントとは≫≫ 接客やラーメンのクオリティが高いこと、そして何より人を大切にしていることを皆さん感じ取ってくれています。また代表がまだ42歳と勢いがあり、その多角的な事業展開と運営力に魅力を感じた方も! 決して運営の中の歯車の一部ではなく、個人の幸せや要望をおもいっきり追求できる社風です。 ≪≪全くの業態未経験でも大歓迎。3ヶ月程度で習得可能≫≫ まずは各ブランドのオペレーションを把握するためにも、店舗でのホール、キッチン業務といった一般業務に加え、集客施策、スタッフ管理、食材管理などの店舗管理業務をお任せします。まずは店長としてできることから着実に学んでいってください。 数値だけではなく、正直&丁寧に自分の店を運営し続けていればしっかりと評価される環境ですので、エリアマネージャーへもスピーディーにステップアップ可能です。
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
埼玉県さいたま市
中央区新中里4-9-3
給与
月給:350,000円〜600,000
★経験やスキルを考慮し決定 ★年4回のインセンティブ制度あり ★平均店長年収は600万円! ★入社時想定年収500万円~800万円 【年収例】 600万円/店長・経験2年/月収45万円+諸手当 800万円/エリアマネージャー・経験3年/月収60万円+諸手当 ※固定残業25時間分(50,000円~)を含む。超過分は別途支給 ※職位に応じて異なります ※試用期間6ヶ月あり(給与変動なし)
求人詳細
掲載終了予定日:
『元祖油堂』北千住東口店株式会社ギフトホールディングス
ラーメン
正社員経験を活かすじっくり長く働きたい方、歓迎社会保険完備キャリアアップ希望者、歓迎
仕事
≪≪直営・プロデュース店舗を、日本全国で730店舗展開する上場企業≫ 近年ではロサンゼルスやニューヨークなど海外出店にも成功し、2020年には念願の東証プライムへも上場!そんな中でもベンチャー精神は決して忘れず、最近では横丁スタイルでの出店や、ショッピングモール・サービスエリアといった新しいマーケット開拓にも積極的。 安定と今後の期待、その両軸を叶えられると、大手からの転職者も多数在籍しています! ≪≪大手からの転職者が魅力に感じるポイントとは≫≫ 接客やラーメンのクオリティが高いこと、そして何より人を大切にしていることを皆さん感じ取ってくれています。また代表がまだ42歳と勢いがあり、その多角的な事業展開と運営力に魅力を感じた方も! 決して運営の中の歯車の一部ではなく、個人の幸せや要望をおもいっきり追求できる社風です。 ≪≪全くの業態未経験でも大歓迎。3ヶ月程度で習得可能≫≫ まずは各ブランドのオペレーションを把握するためにも、店舗でのホール、キッチン業務といった一般業務に加え、集客施策、スタッフ管理、食材管理などの店舗管理業務をお任せします。まずは店長としてできることから着実に学んでいってください。 数値だけではなく、正直&丁寧に自分の店を運営し続けていればしっかりと評価される環境ですので、エリアマネージャーへもスピーディーにステップアップ可能です。
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
東京都足立区
千住旭町41-17
給与
月給:350,000円〜600,000
★経験やスキルを考慮し決定 ★年4回のインセンティブ制度あり ★平均店長年収は600万円! ★入社時想定年収500万円~800万円 【年収例】 600万円/店長・経験2年/月収45万円+諸手当 800万円/エリアマネージャー・経験3年/月収60万円+諸手当 ※固定残業25時間分(50,000円~)を含む。超過分は別途支給 ※職位に応じて異なります ※試用期間6ヶ月あり(給与変動なし)
求人詳細
掲載終了予定日:
『町田商店』岡山平井店株式会社ギフトホールディングス
ラーメン
正社員上場企業経験を活かすキャリアアップ希望者、歓迎賞与・インセンティブあり
仕事
≪≪直営・プロデュース店舗を、日本全国で730店舗展開する上場企業≫ 近年ではロサンゼルスやニューヨークなど海外出店にも成功し、2020年には念願の東証プライムへも上場!そんな中でもベンチャー精神は決して忘れず、最近では横丁スタイルでの出店や、ショッピングモール・サービスエリアといった新しいマーケット開拓にも積極的。 安定と今後の期待、その両軸を叶えられると、大手からの転職者も多数在籍しています! ≪≪大手からの転職者が魅力に感じるポイントとは≫≫ 接客やラーメンのクオリティが高いこと、そして何より人を大切にしていることを皆さん感じ取ってくれています。また代表がまだ42歳と勢いがあり、その多角的な事業展開と運営力に魅力を感じた方も! 決して運営の中の歯車の一部ではなく、個人の幸せや要望をおもいっきり追求できる社風です。 ≪≪全くの業態未経験でも大歓迎。3ヶ月程度で習得可能≫≫ まずは各ブランドのオペレーションを把握するためにも、店舗でのホール、キッチン業務といった一般業務に加え、集客施策、スタッフ管理、食材管理などの店舗管理業務をお任せします。まずは店長としてできることから着実に学んでいってください。 数値だけではなく、正直&丁寧に自分の店を運営し続けていればしっかりと評価される環境ですので、エリアマネージャーへもスピーディーにステップアップ可能です。
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
岡山県中区
平井7-1-2
給与
月給:350,000円〜600,000
★経験やスキルを考慮し決定 ★年4回のインセンティブ制度あり ★平均店長年収は600万円! ★入社時想定年収500万円~800万円 【年収例】 600万円/店長・経験2年/月収45万円+諸手当 800万円/エリアマネージャー・経験3年/月収60万円+諸手当 ※固定残業25時間分(50,000円~)を含む。超過分は別途支給 ※職位に応じて異なります ※試用期間6ヶ月あり(給与変動なし)
求人詳細
掲載終了予定日:
『町田商店』行徳店株式会社ギフトホールディングス
ラーメン
正社員社会保険完備車通勤OK店舗運営・マネジメント入社6ヶ月未満でのキャリアアップ実績あり
仕事
≪≪直営・プロデュース店舗を、日本全国で730店舗展開する上場企業≫ 近年ではロサンゼルスやニューヨークなど海外出店にも成功し、2020年には念願の東証プライムへも上場!そんな中でもベンチャー精神は決して忘れず、最近では横丁スタイルでの出店や、ショッピングモール・サービスエリアといった新しいマーケット開拓にも積極的。 安定と今後の期待、その両軸を叶えられると、大手からの転職者も多数在籍しています! ≪≪大手からの転職者が魅力に感じるポイントとは≫≫ 接客やラーメンのクオリティが高いこと、そして何より人を大切にしていることを皆さん感じ取ってくれています。また代表がまだ42歳と勢いがあり、その多角的な事業展開と運営力に魅力を感じた方も! 決して運営の中の歯車の一部ではなく、個人の幸せや要望をおもいっきり追求できる社風です。 ≪≪全くの業態未経験でも大歓迎。3ヶ月程度で習得可能≫≫ まずは各ブランドのオペレーションを把握するためにも、店舗でのホール、キッチン業務といった一般業務に加え、集客施策、スタッフ管理、食材管理などの店舗管理業務をお任せします。まずは店長としてできることから着実に学んでいってください。 数値だけではなく、正直&丁寧に自分の店を運営し続けていればしっかりと評価される環境ですので、エリアマネージャーへもスピーディーにステップアップ可能です。
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
千葉県市川市
行徳駅前2-4-5
給与
月給:350,000円〜600,000
★経験やスキルを考慮し決定 ★年4回のインセンティブ制度あり ★平均店長年収は600万円! ★入社時想定年収500万円~800万円 【年収例】 600万円/店長・経験2年/月収45万円+諸手当 800万円/エリアマネージャー・経験3年/月収60万円+諸手当 ※固定残業25時間分(50,000円~)を含む。超過分は別途支給 ※職位に応じて異なります ※試用期間6ヶ月あり(給与変動なし)
求人詳細
掲載終了予定日:
『町田商店』岩切店株式会社ギフトホールディングス
ラーメン
正社員スタッフ写真ありじっくり長く働きたい方、歓迎入社6ヶ月未満でのキャリアアップ実績あり駅から徒歩5分以内
仕事
≪≪直営・プロデュース店舗を、日本全国で730店舗展開する上場企業≫ 近年ではロサンゼルスやニューヨークなど海外出店にも成功し、2020年には念願の東証プライムへも上場!そんな中でもベンチャー精神は決して忘れず、最近では横丁スタイルでの出店や、ショッピングモール・サービスエリアといった新しいマーケット開拓にも積極的。 安定と今後の期待、その両軸を叶えられると、大手からの転職者も多数在籍しています! ≪≪大手からの転職者が魅力に感じるポイントとは≫≫ 接客やラーメンのクオリティが高いこと、そして何より人を大切にしていることを皆さん感じ取ってくれています。また代表がまだ42歳と勢いがあり、その多角的な事業展開と運営力に魅力を感じた方も! 決して運営の中の歯車の一部ではなく、個人の幸せや要望をおもいっきり追求できる社風です。 ≪≪全くの業態未経験でも大歓迎。3ヶ月程度で習得可能≫≫ まずは各ブランドのオペレーションを把握するためにも、店舗でのホール、キッチン業務といった一般業務に加え、集客施策、スタッフ管理、食材管理などの店舗管理業務をお任せします。まずは店長としてできることから着実に学んでいってください。 数値だけではなく、正直&丁寧に自分の店を運営し続けていればしっかりと評価される環境ですので、エリアマネージャーへもスピーディーにステップアップ可能です。
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
宮城県仙台市
宮城野区岩切観音前25 
給与
月給:350,000円〜600,000
★経験やスキルを考慮し決定 ★年4回のインセンティブ制度あり ★平均店長年収は600万円! ★入社時想定年収500万円~800万円 【年収例】 600万円/店長・経験2年/月収45万円+諸手当 800万円/エリアマネージャー・経験3年/月収60万円+諸手当 ※固定残業25時間分(50,000円~)を含む。超過分は別途支給 ※職位に応じて異なります ※試用期間6ヶ月あり(給与変動なし)
求人詳細
掲載終了予定日:
『町田商店』山形あかねヶ丘店株式会社ギフトホールディングス
ラーメン
正社員店舗運営・マネジメント車通勤OK社会保険完備電車通勤OK
仕事
≪≪直営・プロデュース店舗を、日本全国で730店舗展開する上場企業≫ 近年ではロサンゼルスやニューヨークなど海外出店にも成功し、2020年には念願の東証プライムへも上場!そんな中でもベンチャー精神は決して忘れず、最近では横丁スタイルでの出店や、ショッピングモール・サービスエリアといった新しいマーケット開拓にも積極的。 安定と今後の期待、その両軸を叶えられると、大手からの転職者も多数在籍しています! ≪≪大手からの転職者が魅力に感じるポイントとは≫≫ 接客やラーメンのクオリティが高いこと、そして何より人を大切にしていることを皆さん感じ取ってくれています。また代表がまだ42歳と勢いがあり、その多角的な事業展開と運営力に魅力を感じた方も! 決して運営の中の歯車の一部ではなく、個人の幸せや要望をおもいっきり追求できる社風です。 ≪≪全くの業態未経験でも大歓迎。3ヶ月程度で習得可能≫≫ まずは各ブランドのオペレーションを把握するためにも、店舗でのホール、キッチン業務といった一般業務に加え、集客施策、スタッフ管理、食材管理などの店舗管理業務をお任せします。まずは店長としてできることから着実に学んでいってください。 数値だけではなく、正直&丁寧に自分の店を運営し続けていればしっかりと評価される環境ですので、エリアマネージャーへもスピーディーにステップアップ可能です。
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
山形県山形市
あかねヶ丘2-17-2 
給与
月給:350,000円〜600,000
★経験やスキルを考慮し決定 ★年4回のインセンティブ制度あり ★平均店長年収は600万円! ★入社時想定年収500万円~800万円 【年収例】 600万円/店長・経験2年/月収45万円+諸手当 800万円/エリアマネージャー・経験3年/月収60万円+諸手当 ※固定残業25時間分(50,000円~)を含む。超過分は別途支給 ※職位に応じて異なります ※試用期間6ヶ月あり(給与変動なし)
求人詳細
掲載終了予定日:
『うなぎ四代目菊川』VISON多気店株式会社パッションギークス
和食全般/日本料理・割烹・懐石
正社員社会保険完備賞与・インセンティブあり住宅手当・家族手当電車通勤OK
仕事
今回、三重県内を統括するエリアマネージャーを募集します。現在の担当者が異動になりますので、ポストに空きができるため、即管理職としてご入社いただけるタイミングです。マネジメントしていただくのは、当社の旗艦ブランド『うなぎ四代目菊川』湯の山 素粋居店、VISON多気店、そして松阪市にある『川よし』の3店舗です。日本が誇る“鰻”の美味しさを発信していきましょう! □■平均年齢35歳!自由度高くリードできます 店長経験のある方なら、業態経験は問いません。“鰻”を専門に扱う店舗はレアです。それだけに今後の伸びしろは大。実際、出店依頼が相次いでおり、期待以上に店舗展開が進んでいます。観光資源豊かな三重での展開を、ぜひリードして下さいね。あなたの“やってみたい”は即実践できる環境です。 ■創業90年余の鰻の卸問屋のグループ企業が運営 ご入社後は、3店舗のいずれかで店長をしながら全店舗を統括いただきます。販促企画の立案、スタッフ育成、売上管理、店舗企画・計画の立案などの業務もお願いします。また日本文化の継承というテーマの下、卸専門の強みを活かし、鰻の焼きなども経験できます。 ■ポイント 月給40万円~55万円。キャリアアップのしやすさや給与アップの指標も明確にしています。時代に合わせて進化・変化を面白いと感じて下さる方はぜひ。そんな出会いを待っています。
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
三重県多気町
ヴィソン672番1 旨味10
給与
月給:400,000円〜550,000
◎昇給あり ◎賞与あり/業績に応じる ※試用期間3ヶ月あり/期間中の条件変更はありません
求人詳細
掲載終了予定日:
『株式会社DREAM REALITY 本社』株式会社DREAM REALITY
居酒屋/焼鳥/焼肉
正社員電車通勤OK食材の仕入れ・目利き力社会保険完備社員寮・社宅あり
仕事
私たちは、大阪市内エリアを中心に35ブランド100店舗以上の飲食店を運営する企業です。常に時代をリードしながら、幅広い業態のブランドを展開しています。今回募集するのは、複数店舗をまとめるマネージャーです! これまでのご経験のなかで、思い浮かんだアイデアがカタチにならず、もどかしい想いをしたことはありませんか?上のポストがなく、店長のままキャリアアップを諦めていませんか? 新規出店計画の多い当社では、年功序列や社歴に関係なく、正当な評価を行いながら意欲的な人材を抜擢しています。 ◆閃いたアイデアは即カタチに まずは店舗に入り、運営に携わってください。その後はマネージャーとして人材育成、販促企画・ブランディングの強化をお任せします。「やらされる」仕事ではなく「やりたい」という想いを持って、ブランドを盛り上げてくれる方をお待ちしています!自由度の高い職場ですので、アイデアはどんどん発信してください。 ◆マネジメントのプロをめざそう! マネージャーにとって一番大切なのは、店長やスタッフに寄り添い、モチベーション高く仕事に臨んでもらうことです。それに加え、経営陣のビジョンや考えを現場に伝えること。経営陣と現場の間に立ち、双方の想いに寄り添いながらより良いお店づくりをお願いします。 本社での定例会議への参加もあり、会社の状況や動きを把握することも大切な仕事です。
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
大阪府大阪市
城東区鴫野西2丁目18-6
給与
月給:500,000円〜800,000
<給与例> ・マネージャー:月給50万円~ ・サブマネージャー:月給40万円~ ・店長:月給35万円~ ・副店長:月給30万円~ ・一般社員:月給27~29万円 ※賞与あり(決算時) ※経験・スキル考慮あり ※試用期間なし
求人詳細
掲載終了予定日:
本社株式会社活美登利
寿司
正社員電車通勤OKじっくり長く働きたい方、歓迎残業月40時間以下店舗運営・マネジメント
仕事
「並んででも食べたい!」と言われる、こだわりの回転寿司店を運営する「株式会社活美登利」。業績好調の当社にて、これまでの現場経験を活かして地区長候補としてご活躍いただける方を募集します! ★あなたにおまかせするのは...? あなたには、2~3店舗を担当いただき、店長とコミュニケーションを図りながら、店舗運営のマネジメント業務全般をお願いします。マネジメントと言っても、ただ目の前の数字を追うのではなく、様々な視点から売上アップを目指していただきます。 当社には、現場を非常に尊重する文化があります。 店舗ごとに店長を置いて裁量を委ね、店舗内のレイアウトや改装から新メニューの開発など、多岐にわたる業務を現場主導で行なっています。 あなたには、『活美登利』の複数店舗を管轄する地区長として、店長と連携しながら店舗が正常に運営されるための舵取りをお任せします。 <具体的な仕事内容> ■担当地区内の複数店舗の統括 ■売上・経費・損益などの数値管理 ■店長の教育・育成 ■その他マネジメント業務全般 <入社後は…> 最初は研修として、店舗に入り地区長に必要なスキルや知識を習得していただきます。業務習得後に店長に昇格し、担当店舗をお任せします。店長としての実績をもって地区長に昇格していただきます。また、将来的には本部スタッフなど幅広いキャリアへの挑戦が可能です。
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
東京都品川区
上大崎3丁目1-1JR東急目黒ビル9階
給与
月給:650,000円〜680,000
◎経験・スキルなどを考慮のうえ決定します ◎昇給年2回/賞与年2回+決算賞与あり ◎残業代は全額別途支給(実働8.0h超過分を1分単位で支給) <想定年収> 9,100,000円 ~ 9,520,000円 ※試用期間6ヶ月(期間中の条件変動なし)
求人詳細
掲載終了予定日:
『一本屋』豊田店株式会社アンビエントナビ
洋食全般/焼肉
正社員サービスマナー・立ち振る舞いキャリアアップ希望者、歓迎社会保険完備制服貸与
仕事
当店では、SV・エリアマネージャー(候補)として活躍してくださる方を募集しています。 初めにホールおよびキッチンの運営業務全般を習得していただき、その後は発注や在庫管理、売上の管理に加え、アルバイトスタッフの指導やシフト管理などのマネジメント業務をお任せします。 最終的にはスーパーバイザー(SV)として店舗をより大きく牽引していただくことを期待しています。 このポジションは、実務を通じて総合的な店舗管理能力を身につけ、リーダーシップを発揮できる場です。 あなたの経験やスキルを活かし、チームを率いて店舗の成功に貢献してください。 私たちは、一緒に成長し、共に素晴らしい成果を創造することを楽しみにしています。 経験豊かな方はもちろん、将来的にリーダーとして活躍したいと考えている方も、この機会に挑戦してみませんか?
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
愛知県豊田市
御幸本町3-79-47 エルグランデ豊田 1F
給与
月給:300,000円〜450,000
※試用期間3か月間(条件変更なし) ※残業代別途支給 ※昇給(年1回)あり
求人詳細
掲載終了予定日:
『和牛一頭買焼肉 房家』西日暮里本店有限会社グッドネスフーズ
焼肉
正社員経験を活かす年齢不問じっくり長く働きたい方、歓迎キャリアアップ希望者、歓迎
仕事
■あなたのスキルを次のステージで活かそう■ 焼肉店のSV・エリアマネージャー(候補)としてご活躍ください。複数店舗(一人あたり3店舗以上)の管理・運営をお任せします。「房家」ブランドを担当し、直営店の業績やスタッフ管理、契約後のFC店舗の運営フォローを行います。また、新規出店計画やFC展開も拡大中で、あなたの活躍の場がどんどん広がります。店舗運営の経験を活かして、会社の成長を共に支えてみませんか? ■急成長する焼肉店の一員に!■ 2008年に「焼肉 ここから」第1号店をオープンし、都内中心の直営店や郊外や地方に新規出店するFC店などで急成長を遂げています。また、和牛一頭買いにこだわる新ブランド「房家」を展開し、着実な成長を続けています。 ■多店舗管理でキャリアをさらに高めるチャンス」■ 毎年、良いペースで全国に新規出店!急成長中のブランドを「開発・運営側」から盛り上げてみませんか?多岐にわたる業務と店舗管理のスキルを活かし、さらに高いレベルでのキャリアアップが可能です。成長の早い組織で、多くのチャレンジと共に成長できる絶好の機会です!
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
東京都荒川区
西日暮里5-21-6
給与
月給:420,000円〜610,000
※前職の給与・経験・能力を考慮します ※試用期間6カ月あり(給与・待遇に変わりはありません) ★2024年度、給与のベースが上がります! 今後も、待遇面をより向上させていく当社にご注目ください!
求人詳細
New
掲載終了予定日:
『三代目鳥メロ』広島駅南口店ワタミ株式会社
居酒屋/バール・バー/和食全般
正社員独立希望者、歓迎社会保険完備完全週休2日制賞与・インセンティブあり
仕事
【SV・エリアマネージャーの仕事内容】 複数の店舗管理を担うSV・エリアマネージャー。「店舗と本部の橋渡し役」なども兼ねて、各店舗で勤務するスタッフの教育や育成を行いながら、各ブランドや店舗を円滑に運営できるよう多角的なサポートをお願いします。各店舗の店長の、一番の相談役となる存在です。課題整理を行いながら丁寧な対応を心がけてください。これまでに培った現場経験やマネジメント経験は存分に活かせます。 【具体的には…】 ・店舗での課題改善 ・売上向上の戦略の考案・実現 ・各店舗を巡回しマネジメントのノウハウを提供 ・店舗オペレーションの指導 etc. 入社後はスキルに合わせた業務からお任せしますので、徐々に仕事の幅を広げていきましょう。成長をサポートする体制もあり、経験に関わらず安心してスタートできる環境です。 ゆくゆくは、さらなるステップアップもめざせます。
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
広島県広島市
南区松原町10-1HIROSHIMA FULL FOCUS3F
給与
月給:300,000円〜413,000
※試用期間3ヶ月(期間中、条件変動なし) ※残業代別途支給
求人詳細
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掲載終了予定日:
『丸亀製麺』盛岡店株式会社 トリドールホールディングス
和食全般/うどん・そば/ラーメン
正社員
仕事
【SV・エリアマネージャーの仕事内容】 複数の店舗管理を担うSV・エリアマネージャー。「店舗と本部の橋渡し役」なども兼ねて、各店舗で勤務するスタッフの教育や育成を行いながら、各ブランドや店舗を円滑に運営できるよう多角的なサポートをお願いします。各店舗の店長の、一番の相談役となる存在です。課題整理を行いながら丁寧な対応を心がけてください。これまでに培った現場経験やマネジメント経験は存分に活かせます。 【具体的には…】 ・店舗での課題改善 ・売上向上の戦略の考案・実現 ・各店舗を巡回しマネジメントのノウハウを提供 ・店舗オペレーションの指導 etc. 入社後はスキルに合わせた業務からお任せしますので、徐々に仕事の幅を広げていきましょう。成長をサポートする体制もあり、経験に関わらず安心してスタートできる環境です。 ゆくゆくは、さらなるステップアップもめざせます。
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
岩手県盛岡市
青山2-5-60
給与
月給:230,000円〜300,000
※試用期間3ヶ月(期間中、条件変動なし) ※残業代別途支給
求人詳細
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掲載終了予定日:
『丸亀製麺』鳥取店株式会社 トリドールホールディングス
和食全般/うどん・そば/ラーメン
正社員
仕事
【SV・エリアマネージャーの仕事内容】 複数の店舗管理を担うSV・エリアマネージャー。「店舗と本部の橋渡し役」なども兼ねて、各店舗で勤務するスタッフの教育や育成を行いながら、各ブランドや店舗を円滑に運営できるよう多角的なサポートをお願いします。各店舗の店長の、一番の相談役となる存在です。課題整理を行いながら丁寧な対応を心がけてください。これまでに培った現場経験やマネジメント経験は存分に活かせます。 【具体的には…】 ・店舗での課題改善 ・売上向上の戦略の考案・実現 ・各店舗を巡回しマネジメントのノウハウを提供 ・店舗オペレーションの指導 etc. 入社後はスキルに合わせた業務からお任せしますので、徐々に仕事の幅を広げていきましょう。成長をサポートする体制もあり、経験に関わらず安心してスタートできる環境です。 ゆくゆくは、さらなるステップアップもめざせます。
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
鳥取県鳥取市
岩吉198-2
給与
月給:230,000円〜300,000
※試用期間3ヶ月(期間中、条件変動なし) ※残業代別途支給
求人詳細
New
掲載終了予定日:
『三代目鳥メロ』天神西通り店ワタミ株式会社
居酒屋/バール・バー/和食全般
正社員社会保険完備住宅手当・家族手当交通費全額支給じっくり長く働きたい方、歓迎
仕事
【SV・エリアマネージャーの仕事内容】 複数の店舗管理を担うSV・エリアマネージャー。「店舗と本部の橋渡し役」なども兼ねて、各店舗で勤務するスタッフの教育や育成を行いながら、各ブランドや店舗を円滑に運営できるよう多角的なサポートをお願いします。各店舗の店長の、一番の相談役となる存在です。課題整理を行いながら丁寧な対応を心がけてください。これまでに培った現場経験やマネジメント経験は存分に活かせます。 【具体的には…】 ・店舗での課題改善 ・売上向上の戦略の考案・実現 ・各店舗を巡回しマネジメントのノウハウを提供 ・店舗オペレーションの指導 etc. 入社後はスキルに合わせた業務からお任せしますので、徐々に仕事の幅を広げていきましょう。成長をサポートする体制もあり、経験に関わらず安心してスタートできる環境です。 ゆくゆくは、さらなるステップアップもめざせます。
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
福岡県福岡市
中央区大名2-6-5 天神西通り館2F
給与
月給:300,000円〜413,000
※試用期間3ヶ月(期間中、条件変動なし) ※残業代別途支給
求人詳細
New
掲載終了予定日:
『本社』HITOWAフードサービス株式会社
給食・社員食堂・介護・病院
正社員
仕事
【SV・エリアマネージャーの仕事内容】 複数の店舗管理を担うSV・エリアマネージャー。「店舗と本部の橋渡し役」なども兼ねて、各店舗で勤務するスタッフの教育や育成を行いながら、各ブランドや店舗を円滑に運営できるよう多角的なサポートをお願いします。各店舗の店長の、一番の相談役となる存在です。課題整理を行いながら丁寧な対応を心がけてください。これまでに培った現場経験やマネジメント経験は存分に活かせます。 【具体的には…】 ・店舗での課題改善 ・売上向上の戦略の考案・実現 ・各店舗を巡回しマネジメントのノウハウを提供 ・店舗オペレーションの指導 etc. 入社後はスキルに合わせた業務からお任せしますので、徐々に仕事の幅を広げていきましょう。成長をサポートする体制もあり、経験に関わらず安心してスタートできる環境です。 ゆくゆくは、さらなるステップアップもめざせます。
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
東京都港区
六本木1-4-5アークヒルズサウスタワー
給与
月給:230,000円〜300,000
※試用期間3ヶ月(期間中、条件変動なし) ※みなし残業20時間¥29,000~¥37,900を含む。超過分は別途支給。
求人詳細
New
掲載終了予定日:
『愛知オフィス』株式会社SBIC
ファストフード/中食(惣菜・宅配など)/和食全般
正社員
仕事
【SV・エリアマネージャーの仕事内容】 複数の店舗管理を担うSV・エリアマネージャー。「店舗と本部の橋渡し役」なども兼ねて、各店舗で勤務するスタッフの教育や育成を行いながら、各ブランドや店舗を円滑に運営できるよう多角的なサポートをお願いします。各店舗の店長の、一番の相談役となる存在です。課題整理を行いながら丁寧な対応を心がけてください。これまでに培った現場経験やマネジメント経験は存分に活かせます。 【具体的には…】 ・店舗での課題改善 ・売上向上の戦略の考案・実現 ・各店舗を巡回しマネジメントのノウハウを提供 ・店舗オペレーションの指導 etc. 入社後はスキルに合わせた業務からお任せしますので、徐々に仕事の幅を広げていきましょう。成長をサポートする体制もあり、経験に関わらず安心してスタートできる環境です。 ゆくゆくは、さらなるステップアップもめざせます。
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
愛知県名古屋市
東区泉1-21-29 IZUMI桜鈴館102
給与
月給:350,000円〜500,000
※試用期間6ヶ月(期間中、条件変動なし) ※みなし残業45時間¥85,600を含む。超過分は別途支給。
求人詳細
掲載終了予定日:
『スープストックトーキョー』阪急三番街店株式会社スープストックトーキョー
洋食全般/食品・小売・流通
正社員
仕事
【SV・エリアマネージャーの仕事内容】 複数の店舗管理を担うSV・エリアマネージャー。「店舗と本部の橋渡し役」なども兼ねて、各店舗で勤務するスタッフの教育や育成を行いながら、各ブランドや店舗を円滑に運営できるよう多角的なサポートをお願いします。各店舗の店長の、一番の相談役となる存在です。課題整理を行いながら丁寧な対応を心がけてください。これまでに培った現場経験やマネジメント経験は存分に活かせます。 【具体的には…】 ・店舗での課題改善 ・売上向上の戦略の考案・実現 ・各店舗を巡回しマネジメントのノウハウを提供 ・店舗オペレーションの指導 etc. 入社後はスキルに合わせた業務からお任せしますので、徐々に仕事の幅を広げていきましょう。成長をサポートする体制もあり、経験に関わらず安心してスタートできる環境です。 ゆくゆくは、さらなるステップアップもめざせます。
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
大阪府大阪市
北区芝田一丁目1番3号 阪急三番街館南館地上1階 S01-034号
給与
月給:330,000円〜400,000
※残業代別途支給 ※試用期間3ヶ月あり(期間中、条件変動なし)
求人詳細
掲載終了予定日:
『スープストックトーキョー』星が丘テラス店株式会社スープストックトーキョー
洋食全般/食品・小売・流通
正社員
仕事
【SV・エリアマネージャーの仕事内容】 複数の店舗管理を担うSV・エリアマネージャー。「店舗と本部の橋渡し役」なども兼ねて、各店舗で勤務するスタッフの教育や育成を行いながら、各ブランドや店舗を円滑に運営できるよう多角的なサポートをお願いします。各店舗の店長の、一番の相談役となる存在です。課題整理を行いながら丁寧な対応を心がけてください。これまでに培った現場経験やマネジメント経験は存分に活かせます。 【具体的には…】 ・店舗での課題改善 ・売上向上の戦略の考案・実現 ・各店舗を巡回しマネジメントのノウハウを提供 ・店舗オペレーションの指導 etc. 入社後はスキルに合わせた業務からお任せしますので、徐々に仕事の幅を広げていきましょう。成長をサポートする体制もあり、経験に関わらず安心してスタートできる環境です。 ゆくゆくは、さらなるステップアップもめざせます。
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
愛知県名古屋市
千種区星が丘元町16-50 星が丘テラスEAST1階
給与
月給:330,000円〜400,000
※残業代別途支給 ※試用期間3ヶ月あり(期間中、条件変動なし)
求人詳細
掲載終了予定日:
『スープストックトーキョー』丸の内オアゾ店株式会社スープストックトーキョー
洋食全般/食品・小売・流通
正社員
仕事
【SV・エリアマネージャーの仕事内容】 複数の店舗管理を担うSV・エリアマネージャー。「店舗と本部の橋渡し役」なども兼ねて、各店舗で勤務するスタッフの教育や育成を行いながら、各ブランドや店舗を円滑に運営できるよう多角的なサポートをお願いします。各店舗の店長の、一番の相談役となる存在です。課題整理を行いながら丁寧な対応を心がけてください。これまでに培った現場経験やマネジメント経験は存分に活かせます。 【具体的には…】 ・店舗での課題改善 ・売上向上の戦略の考案・実現 ・各店舗を巡回しマネジメントのノウハウを提供 ・店舗オペレーションの指導 etc. 入社後はスキルに合わせた業務からお任せしますので、徐々に仕事の幅を広げていきましょう。成長をサポートする体制もあり、経験に関わらず安心してスタートできる環境です。 ゆくゆくは、さらなるステップアップもめざせます。
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
東京都千代田区
丸の内1-6-4 丸の内オアゾ B1F
給与
月給:330,000円〜400,000
※残業代別途支給 ※試用期間3ヶ月あり(期間中、条件変動なし)
求人詳細
掲載終了予定日:
『三田製麺所』三田本店株式会社エムピーキッチン
ラーメン
正社員
仕事
【SV・エリアマネージャーの仕事内容】 複数の店舗管理を担うSV・エリアマネージャー。「店舗と本部の橋渡し役」なども兼ねて、各店舗で勤務するスタッフの教育や育成を行いながら、各ブランドや店舗を円滑に運営できるよう多角的なサポートをお願いします。各店舗の店長の、一番の相談役となる存在です。課題整理を行いながら丁寧な対応を心がけてください。これまでに培った現場経験やマネジメント経験は存分に活かせます。 【具体的には…】 ・店舗での課題改善 ・売上向上の戦略の考案・実現 ・各店舗を巡回しマネジメントのノウハウを提供 ・店舗オペレーションの指導 etc. 入社後はスキルに合わせた業務からお任せしますので、徐々に仕事の幅を広げていきましょう。成長をサポートする体制もあり、経験に関わらず安心してスタートできる環境です。 ゆくゆくは、さらなるステップアップもめざせます。
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
東京都港区
芝5-22-8アトラス田町ビル
給与
月給:350,000円〜400,000
※試用期間3ヶ月(期間中、条件変動なし) ※残業代別途支給
求人詳細
掲載終了予定日:
『本社』株式会社 Nishiki Foods
給食・社員食堂・介護・病院
正社員
仕事
担当する複数の事業所(3~5事業所)を巡回し、安定的な事業所運営を行っていただきます。 【具体的には】 ・事業所の運営サポート全般 ・コスト(食材費・人件費)、労働時間、人員体制等の管理  ・担当事業所の問題解決(すでに表面化している問題と将来表面化する可能性がある問題への予防措置) ・本社と事業所のパイプ役(調整・伝達業務) ・スタッフの人材育成、労務管理 などをお任せします。 入社後はスキルに合わせた業務からお任せしますので、徐々に仕事の幅を広げていきましょう。成長をサポートする体制もあり、経験に関わらず安心してスタートできる環境です。 ゆくゆくは、さらなるステップアップもめざせます。
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
大阪府大阪市
住吉区苅田5丁目18番20号キングスアベニューアビコ1階
給与
月給:220,000円〜308,000
※試用期間3ヶ月(期間中、条件変動なし) ※残業代別途支給
求人詳細
掲載終了予定日:
『韓式料理 いふう 丸の内店』豊田産業株式会社
アジア・エスニック/居酒屋
正社員
仕事
【SV・エリアマネージャーの仕事内容】 複数の店舗管理を担うSV・エリアマネージャー。「店舗と本部の橋渡し役」なども兼ねて、各店舗で勤務するスタッフの教育や育成を行いながら、各ブランドや店舗を円滑に運営できるよう多角的なサポートをお願いします。各店舗の店長の、一番の相談役となる存在です。課題整理を行いながら丁寧な対応を心がけてください。これまでに培った現場経験やマネジメント経験は存分に活かせます。 【具体的には…】 ・店舗での課題改善 ・売上向上の戦略の考案・実現 ・各店舗を巡回しマネジメントのノウハウを提供 ・店舗オペレーションの指導 etc. 入社後はスキルに合わせた業務からお任せしますので、徐々に仕事の幅を広げていきましょう。成長をサポートする体制もあり、経験に関わらず安心してスタートできる環境です。 ゆくゆくは、さらなるステップアップもめざせます。
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
東京都千代田区
丸の内2-1-1 丸の内マイプラザB2F
給与
月給:300,000円〜350,000
※試用期間3ヶ月(期間中は契約社員、給与・待遇は変動なし) ※みなし残業32時間¥57,700~¥67,400を含む。超過分は別途支給。
求人詳細
掲載終了予定日:
『橙家』みなとみらい東急スクエア店豊田産業株式会社
バール・バー/アジア・エスニック/居酒屋
正社員
仕事
【SV・エリアマネージャーの仕事内容】 複数の店舗管理を担うSV・エリアマネージャー。「店舗と本部の橋渡し役」なども兼ねて、各店舗で勤務するスタッフの教育や育成を行いながら、各ブランドや店舗を円滑に運営できるよう多角的なサポートをお願いします。各店舗の店長の、一番の相談役となる存在です。課題整理を行いながら丁寧な対応を心がけてください。これまでに培った現場経験やマネジメント経験は存分に活かせます。 【具体的には…】 ・店舗での課題改善 ・売上向上の戦略の考案・実現 ・各店舗を巡回しマネジメントのノウハウを提供 ・店舗オペレーションの指導 etc. 入社後はスキルに合わせた業務からお任せしますので、徐々に仕事の幅を広げていきましょう。成長をサポートする体制もあり、経験に関わらず安心してスタートできる環境です。 ゆくゆくは、さらなるステップアップもめざせます。
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
神奈川県横浜市
西区みなとみらい2-3-8 みなとみらい東急スクエア4F
給与
月給:300,000円〜350,000
※試用期間3ヶ月(期間中は契約社員、給与・待遇は変動なし) ※みなし残業32時間¥67,400~を含む。超過分は別途支給。
求人詳細
掲載終了予定日:
『サーティワンアイスクリーム』イオンモール東久留米店有限会社エバーグリーン
食品・小売・流通
正社員店舗運営・マネジメント制服貸与月8日以上休みあり住宅手当・家族手当
仕事
【SV・エリアマネージャーの仕事内容】 複数の店舗管理を担うSV・エリアマネージャー。「店舗と本部の橋渡し役」なども兼ねて、各店舗で勤務するスタッフの教育や育成を行いながら、各ブランドや店舗を円滑に運営できるよう多角的なサポートをお願いします。各店舗の店長の、一番の相談役となる存在です。課題整理を行いながら丁寧な対応を心がけてください。これまでに培った現場経験やマネジメント経験は存分に活かせます。 【具体的には…】 ・店舗での課題改善 ・売上向上の戦略の考案・実現 ・各店舗を巡回しマネジメントのノウハウを提供 ・店舗オペレーションの指導 etc. 入社後はスキルに合わせた業務からお任せしますので、徐々に仕事の幅を広げていきましょう。成長をサポートする体制もあり、経験に関わらず安心してスタートできる環境です。 ゆくゆくは、さらなるステップアップもめざせます。
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
東京都東久留米市
南沢5丁目17-62 イオンモール東久留米 3F
給与
月給:380,500円〜430,500
※上限金額はSVの月収例となります ※固定残業25時間(58,000円)を含む。超過分は別途支給 ※試用期間6か月あり(期間中の条件変更なし)
求人詳細
掲載終了予定日:
『本社』EVER BREW株式会社
洋食全般/バール・バー
正社員
仕事
【SV・エリアマネージャーの仕事内容】 複数の店舗管理を担うSV・エリアマネージャー。「店舗と本部の橋渡し役」なども兼ねて、各店舗で勤務するスタッフの教育や育成を行いながら、各ブランドや店舗を円滑に運営できるよう多角的なサポートをお願いします。各店舗の店長の、一番の相談役となる存在です。課題整理を行いながら丁寧な対応を心がけてください。これまでに培った現場経験やマネジメント経験は存分に活かせます。 【具体的には…】 ・店舗での課題改善 ・売上向上の戦略の考案・実現 ・各店舗を巡回しマネジメントのノウハウを提供 ・店舗オペレーションの指導 etc. 入社後はスキルに合わせた業務からお任せしますので、徐々に仕事の幅を広げていきましょう。成長をサポートする体制もあり、経験に関わらず安心してスタートできる環境です。 ゆくゆくは、さらなるステップアップもめざせます。
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
東京都港区
芝5丁目29番20号クロスオフィス三田403号室
給与
月給:350,000円〜400,000
【試用期間】 なし ※みなし残業40時間¥55,650~を含む 超過分は追加支給
求人詳細
掲載終了予定日:
『月島もんじゃこぼれや』本店株式会社delta
居酒屋/お好み焼き・たこ焼き
正社員
仕事
【SV・エリアマネージャーの仕事内容】 2〜3店舗を担当するSVから、10店舗以上を担当するSVまで担当店舗やエリア数はさまざまです。これまでに培った現場経験やマネジメント経験を活かし、複数店舗の統括を行うのがSVとしての役割となります。『店舗と本部の橋渡し役』として、各店舗で勤務するスタッフの教育や育成を行いながら、各ブランドや店舗を円滑に運営できるよう多角的なサポートをお願いします。 店舗の責任者である店長にとって、一番身近にいて相談できるのがSVです。さまざまな問題点をクリアにし、課題整理を行いながら丁寧な対応を心がけてください。 【具体的には…】 ・店舗での課題改善 ・売上向上の戦略の考案・実現 ・各店舗を巡回しマネジメントのノウハウを提供 ・店舗オペレーションの指導 etc. 入社後はスキルに合わせた業務からお任せしますので、徐々に業務の幅を広げていきましょう。先輩スタッフや本部があなたの成長をサポートしますので、SV経験のない方や経験が浅い方も安心してスタートできる環境です。 ゆくゆくは、エリアマネージャーや本部職など、コアメンバーへの昇格をめざせます。 詳細は面談時にご説明いたします。この求人が気になった方は、エントリーいただくか『クックビズ転職支援窓口』までお問合せください!
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
東京都中央区
月島3-16-9
給与
月給:400,000円〜500,000
《年収例》 27歳(10年目) 大規模エリアマネージャー:年収600万円 ※その後のキャリアは、店舗営業部の部長、本部業務や他事業へのチャレンジなどがあります 【試用期間】3ヶ月(給与・待遇に変動なし)
求人詳細
掲載終了予定日:
『カルビ丼とスン豆腐専門店 韓丼』日進店株式会社電商
アジア・エスニック/ファストフード
正社員
仕事
【SV・エリアマネージャーの仕事内容】 2〜3店舗を担当するSVから、10店舗以上を担当するSVまで担当店舗やエリア数はさまざまです。これまでに培った現場経験やマネジメント経験を活かし、複数店舗の統括を行うのがSVとしての役割となります。『店舗と本部の橋渡し役』として、各店舗で勤務するスタッフの教育や育成を行いながら、各ブランドや店舗を円滑に運営できるよう多角的なサポートをお願いします。 店舗の責任者である店長にとって、一番身近にいて相談できるのがSVです。さまざまな問題点をクリアにし、課題整理を行いながら丁寧な対応を心がけてください。 【具体的には…】 ・店舗での課題改善 ・売上向上の戦略の考案・実現 ・各店舗を巡回しマネジメントのノウハウを提供 ・店舗オペレーションの指導 etc. 入社後はスキルに合わせた業務からお任せしますので、徐々に業務の幅を広げていきましょう。先輩スタッフや本部があなたの成長をサポートしますので、SV経験のない方や経験が浅い方も安心してスタートできる環境です。 ゆくゆくは、エリアマネージャーや本部職など、コアメンバーへの昇格をめざせます。 詳細は面談時にご説明いたします。この求人が気になった方は、エントリーいただくか『クックビズ転職支援窓口』までお問合せください!
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
愛知県日進市
梅森台2-220
給与
月給:252,000円〜330,000
【試用期間】 3か月(期間中、給与待遇変更なし) ※みなし残業40時間¥64,000を含む。超過分は追加支給。
求人詳細
掲載終了予定日:
『Perignon(ペリニィヨン)』株式会社Perignon
フレンチ/洋食全般/グランメゾン・リストランテ
正社員
仕事
【SV・エリアマネージャーの仕事内容】 2〜3店舗を担当するSVから、10店舗以上を担当するSVまで担当店舗やエリア数はさまざまです。これまでに培った現場経験やマネジメント経験を活かし、複数店舗の統括を行うのがSVとしての役割となります。『店舗と本部の橋渡し役』として、各店舗で勤務するスタッフの教育や育成を行いながら、各ブランドや店舗を円滑に運営できるよう多角的なサポートをお願いします。 店舗の責任者である店長にとって、一番身近にいて相談できるのがSVです。さまざまな問題点をクリアにし、課題整理を行いながら丁寧な対応を心がけてください。 【具体的には…】 ・店舗での課題改善 ・売上向上の戦略の考案・実現 ・各店舗を巡回しマネジメントのノウハウを提供 ・店舗オペレーションの指導 etc. 入社後はスキルに合わせた業務からお任せしますので、徐々に業務の幅を広げていきましょう。先輩スタッフや本部があなたの成長をサポートしますので、SV経験のない方や経験が浅い方も安心してスタートできる環境です。 ゆくゆくは、エリアマネージャーや本部職など、コアメンバーへの昇格をめざせます。 詳細は面談時にご説明いたします。この求人が気になった方は、エントリーいただくか『クックビズ転職支援窓口』までお問合せください!
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
東京都中央区
銀座1丁目10-19 銀座一ビルヂング2階
給与
月給:300,000円〜500,000
【試用期間】3ヵ月(期間中の待遇の変動なし)
求人詳細
掲載終了予定日:
『オールカフェ×タニタカフェ』あちてらす倉敷店マイライフ株式会社
イタリアン/洋食全般/カフェ
正社員
仕事
【SV・エリアマネージャーの仕事内容】 2〜3店舗を担当するSVから、10店舗以上を担当するSVまで担当店舗やエリア数はさまざまです。これまでに培った現場経験やマネジメント経験を活かし、複数店舗の統括を行うのがSVとしての役割となります。『店舗と本部の橋渡し役』として、各店舗で勤務するスタッフの教育や育成を行いながら、各ブランドや店舗を円滑に運営できるよう多角的なサポートをお願いします。 店舗の責任者である店長にとって、一番身近にいて相談できるのがSVです。さまざまな問題点をクリアにし、課題整理を行いながら丁寧な対応を心がけてください。 【具体的には…】 ・店舗での課題改善 ・売上向上の戦略の考案・実現 ・各店舗を巡回しマネジメントのノウハウを提供 ・店舗オペレーションの指導 etc. 入社後はスキルに合わせた業務からお任せしますので、徐々に業務の幅を広げていきましょう。先輩スタッフや本部があなたの成長をサポートしますので、SV経験のない方や経験が浅い方も安心してスタートできる環境です。 ゆくゆくは、エリアマネージャーや本部職など、コアメンバーへの昇格をめざせます。 詳細は面談時にご説明いたします。この求人が気になった方は、エントリーいただくか『クックビズ転職支援窓口』までお問合せください!
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
岡山県倉敷市
阿知3丁目13-1 オールファーマシータウンあちてらす倉敷1F
給与
月給:400,000円〜500,000
※残業代別途支給 【試用期間】3ヶ月あり(期間中の待遇の変動なし)
求人詳細
掲載終了予定日:
『本社』マイライフ株式会社
イタリアン/洋食全般/カフェ
正社員
仕事
【SV・エリアマネージャーの仕事内容】 2〜3店舗を担当するSVから、10店舗以上を担当するSVまで担当店舗やエリア数はさまざまです。これまでに培った現場経験やマネジメント経験を活かし、複数店舗の統括を行うのがSVとしての役割となります。『店舗と本部の橋渡し役』として、各店舗で勤務するスタッフの教育や育成を行いながら、各ブランドや店舗を円滑に運営できるよう多角的なサポートをお願いします。 店舗の責任者である店長にとって、一番身近にいて相談できるのがSVです。さまざまな問題点をクリアにし、課題整理を行いながら丁寧な対応を心がけてください。 【具体的には…】 ・店舗での課題改善 ・売上向上の戦略の考案・実現 ・各店舗を巡回しマネジメントのノウハウを提供 ・店舗オペレーションの指導 etc. 入社後はスキルに合わせた業務からお任せしますので、徐々に業務の幅を広げていきましょう。先輩スタッフや本部があなたの成長をサポートしますので、SV経験のない方や経験が浅い方も安心してスタートできる環境です。 ゆくゆくは、エリアマネージャーや本部職など、コアメンバーへの昇格をめざせます。 詳細は面談時にご説明いたします。この求人が気になった方は、エントリーいただくか『クックビズ転職支援窓口』までお問合せください!
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
広島県呉市
中通1丁目3-12
給与
月給:400,000円〜500,000
※残業代別途支給 【試用期間】3ヶ月あり(期間中の待遇の変動なし)
求人詳細
掲載終了予定日:
『ルパンコティディアン 』東京オペラシティ店株式会社スティルフーズ
カフェ/パティスリー・製菓/ブーランジェリー・製パン
正社員
仕事
【SV・エリアマネージャーの仕事内容】 複数の店舗管理を担うSV・エリアマネージャー。「店舗と本部の橋渡し役」なども兼ねて、各店舗で勤務するスタッフの教育や育成を行いながら、各ブランドや店舗を円滑に運営できるよう多角的なサポートをお願いします。各店舗の店長の、一番の相談役となる存在です。課題整理を行いながら丁寧な対応を心がけてください。これまでに培った現場経験やマネジメント経験は存分に活かせます。 【具体的には…】 ・店舗での課題改善 ・売上向上の戦略の考案・実現 ・各店舗を巡回しマネジメントのノウハウを提供 ・店舗オペレーションの指導 etc. 入社後はスキルに合わせた業務からお任せしますので、徐々に仕事の幅を広げていきましょう。成長をサポートする体制もあり、経験に関わらず安心してスタートできる環境です。 ゆくゆくは、さらなるステップアップもめざせます。
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
東京都新宿区
西新宿 Tokyo Opera City Tower 1F
給与
月給:380,000円〜450,000
【試用期間】3ヶ月(待遇変更無し)
求人詳細
掲載終了予定日:
『ヒルトン沖縄宮古島リゾート』宮古島トゥリバーホテル合同会社
イタリアン/洋食全般/ホテル・旅館
正社員
仕事
【SV・エリアマネージャーの仕事内容】 2〜3店舗を担当するSVから、10店舗以上を担当するSVまで担当店舗やエリア数はさまざまです。これまでに培った現場経験やマネジメント経験を活かし、複数店舗の統括を行うのがSVとしての役割となります。『店舗と本部の橋渡し役』として、各店舗で勤務するスタッフの教育や育成を行いながら、各ブランドや店舗を円滑に運営できるよう多角的なサポートをお願いします。 店舗の責任者である店長にとって、一番身近にいて相談できるのがSVです。さまざまな問題点をクリアにし、課題整理を行いながら丁寧な対応を心がけてください。 【具体的には…】 ・店舗での課題改善 ・売上向上の戦略の考案・実現 ・各店舗を巡回しマネジメントのノウハウを提供 ・店舗オペレーションの指導 etc. 入社後はスキルに合わせた業務からお任せしますので、徐々に業務の幅を広げていきましょう。先輩スタッフや本部があなたの成長をサポートしますので、SV経験のない方や経験が浅い方も安心してスタートできる環境です。 ゆくゆくは、エリアマネージャーや本部職など、コアメンバーへの昇格をめざせます。 詳細は面談時にご説明いたします。この求人が気になった方は、エントリーいただくか『クックビズ転職支援窓口』までお問合せください!
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
沖縄県宮古島市
平良久貝550-7
給与
月給:240,000円〜360,000
※試用期間3ヶ月あり(待遇変更なし) ※残業代別途支給
求人詳細
掲載終了予定日:
『東京オフィス』株式会社SBIC
中食(惣菜・宅配など)
正社員
仕事
当社では、自社ブランド『かさねや』のとんかつをはじめ、『三田製麺所』『伝説のすた丼屋』など、人気ブランドや有名店の味をお客様にお届けしています。 今回は、新業態導入、営業改善、新店立上、QSC改善などを行い委託店舗のオーナーが事業を成功できるように支援する、SVとしてご活躍いただける方を募集しております。 話題のフードデリバリー業界でトップクラスの売上を誇る当社にて、あなたの力で委託店舗を成功に導いてください。 オフィスへの出社は不要で、基本的には巡回先への直行直帰が可能◎必要に応じて社外や自宅での事務作業をおこなっていただきます。 【具体的には…】 ・店舗ビジネスにおけるKPIの分析、改善指導 ・開発された新業態の店舗導入。店舗による再現性を高める支援、オペレーションの再構築 ・売上が減少された店舗への改善指導。配達エリア、配達時間、シフト、店舗オペレーションの分析、改善施策の実行 ・設備が整った店舗への移転、新店立上の支援 ・原価、QSCの改善指導。再現性を高めるためのマニュアルの整備 など 入社後はスキルに合わせた業務からお任せしますので、徐々に仕事の幅を広げていきましょう。成長をサポートする体制もあり、経験に関わらず安心してスタートできる環境です。 ゆくゆくは、さらなるステップアップもめざせます。
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
東京都港区
芝大門1-15-8布萬スカイビル7階
給与
月給:350,000円〜500,000
※試用期間6ヶ月あり(期間中、待遇変更なし) ※みなし残業45時間¥85,600を含む。超過分は別途支給。 ■モデル年収 ・600万円/26歳/シニアメンバー(基本給40万円、賞与10万円) ・780万円/32歳/シニアリーダー/管理職(基本給48万円、賞与17万円) ・840万円/36歳/マネージャー/管理職(基本給50万円、賞与20万)
求人詳細
掲載終了予定日:
『イタリアン&ワインバル Carpe diem(カルペ ディエム) 』熊谷店株式会社ココロオドル
イタリアン/洋食全般/カフェ
正社員
仕事
【SV・エリアマネージャーの仕事内容】 複数の店舗管理を担うSV・エリアマネージャー。「店舗と本部の橋渡し役」なども兼ねて、各店舗で勤務するスタッフの教育や育成を行いながら、各ブランドや店舗を円滑に運営できるよう多角的なサポートをお願いします。各店舗の店長の、一番の相談役となる存在です。課題整理を行いながら丁寧な対応を心がけてください。これまでに培った現場経験やマネジメント経験は存分に活かせます。 【具体的には…】 ・店舗での課題改善 ・売上向上の戦略の考案・実現 ・各店舗を巡回しマネジメントのノウハウを提供 ・店舗オペレーションの指導 etc. 入社後はスキルに合わせた業務からお任せしますので、徐々に仕事の幅を広げていきましょう。成長をサポートする体制もあり、経験に関わらず安心してスタートできる環境です。 ゆくゆくは、さらなるステップアップもめざせます。
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
埼玉県熊谷市
筑波3丁目92−1 天望ビル 3F
給与
月給:280,000円〜350,000
※給与は経験を考慮し決定いたします ※賞与あり(年2回、1~2か月分支給) ※試用期間3ヶ月/期間中も同条件 <年収モデル> 入社2年目 店長 年収510万
求人詳細
掲載終了予定日:
『路地裏カフェ』株式会社ココロオドル
イタリアン/カフェ/創作・ダイニング
正社員賞与・インセンティブあり出店・独立開業ノウハウスタッフの平均年齢が20代じっくり長く働きたい方、歓迎
仕事
【SV・エリアマネージャーの仕事内容】 複数の店舗管理を担うSV・エリアマネージャー。「店舗と本部の橋渡し役」なども兼ねて、各店舗で勤務するスタッフの教育や育成を行いながら、各ブランドや店舗を円滑に運営できるよう多角的なサポートをお願いします。各店舗の店長の、一番の相談役となる存在です。課題整理を行いながら丁寧な対応を心がけてください。これまでに培った現場経験やマネジメント経験は存分に活かせます。 【具体的には…】 ・店舗での課題改善 ・売上向上の戦略の考案・実現 ・各店舗を巡回しマネジメントのノウハウを提供 ・店舗オペレーションの指導 etc. 入社後はスキルに合わせた業務からお任せしますので、徐々に仕事の幅を広げていきましょう。成長をサポートする体制もあり、経験に関わらず安心してスタートできる環境です。 ゆくゆくは、さらなるステップアップもめざせます。
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
千葉県千葉市
中央区弁天1丁目15-8 サンライズ椿森 1F
給与
月給:280,000円〜350,000
※給与は経験を考慮し決定いたします ※賞与あり(年2回、1~2か月分支給) ※試用期間3ヶ月/期間中も同条件 <年収モデル> 入社2年目 店長 年収510万円
求人詳細
掲載終了予定日:
『ホテル アゴーラ リージェンシー』大阪堺株式会社アゴーラホスピタリティーズ
フレンチ/イタリアン/ホテル・旅館
正社員
仕事
【SV・エリアマネージャーの仕事内容】 2〜3店舗を担当するSVから、10店舗以上を担当するSVまで担当店舗やエリア数はさまざまです。これまでに培った現場経験やマネジメント経験を活かし、複数店舗の統括を行うのがSVとしての役割となります。『店舗と本部の橋渡し役』として、各店舗で勤務するスタッフの教育や育成を行いながら、各ブランドや店舗を円滑に運営できるよう多角的なサポートをお願いします。 店舗の責任者である店長にとって、一番身近にいて相談できるのがSVです。さまざまな問題点をクリアにし、課題整理を行いながら丁寧な対応を心がけてください。 【具体的には…】 ・店舗での課題改善 ・売上向上の戦略の考案・実現 ・各店舗を巡回しマネジメントのノウハウを提供 ・店舗オペレーションの指導 etc. 入社後はスキルに合わせた業務からお任せしますので、徐々に業務の幅を広げていきましょう。先輩スタッフや本部があなたの成長をサポートしますので、SV経験のない方や経験が浅い方も安心してスタートできる環境です。 ゆくゆくは、エリアマネージャーや本部職など、コアメンバーへの昇格をめざせます。 詳細は面談時にご説明いたします。この求人が気になった方は、エントリーいただくか『クックビズ転職支援窓口』までお問合せください!
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
大阪府大阪市
堺区戎島町4-45-1
給与
月給:250,000円〜350,000
※スキル・能力・実績により優遇 ※残業手当、深夜勤務手当、交通費別途支給 【試用期間】 3か月(期間中、給与待遇変更なし)
求人詳細
掲載終了予定日:
『BRILLAT-SAVARIN By Truffle BAKERY』株式会社フードサプライ
ブーランジェリー・製パン
正社員店舗運営・マネジメント出店計画多数の成長企業社会保険完備経験を活かす
仕事
【SV・エリアマネージャーの仕事内容】 2〜3店舗を担当するSVから、10店舗以上を担当するSVまで担当店舗やエリア数はさまざまです。これまでに培った現場経験やマネジメント経験を活かし、複数店舗の統括を行うのがSVとしての役割となります。『店舗と本部の橋渡し役』として、各店舗で勤務するスタッフの教育や育成を行いながら、各ブランドや店舗を円滑に運営できるよう多角的なサポートをお願いします。 店舗の責任者である店長にとって、一番身近にいて相談できるのがSVです。さまざまな問題点をクリアにし、課題整理を行いながら丁寧な対応を心がけてください。 【具体的には…】 ・店舗での課題改善 ・売上向上の戦略の考案・実現 ・各店舗を巡回しマネジメントのノウハウを提供 ・店舗オペレーションの指導 etc. 入社後はスキルに合わせた業務からお任せしますので、徐々に業務の幅を広げていきましょう。先輩スタッフや本部があなたの成長をサポートしますので、SV経験のない方や経験が浅い方も安心してスタートできる環境です。 ゆくゆくは、エリアマネージャーや本部職など、コアメンバーへの昇格をめざせます。 詳細は面談時にご説明いたします。この求人が気になった方は、エントリーいただくか『クックビズ転職支援窓口』までお問合せください!
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
千葉県千葉市
中央区新千葉1-1-1 ペリエ1階ストリート1
給与
月給:450,000円〜500,000
【試用期間】 3ヶ月(待遇に変更なし)
求人詳細