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【賞与年4回/残業代別途支給(月平均20時間)】深夜勤務・転勤なし。38期連続で増収達成する安定基盤”オーケー”で店長代行として腰を据えて働きませんか?
『オーケー』小金井|オーケー株式会社
ブーランジェリー・製パン/中食(惣菜・宅配など)/食品・小売・流通
正社員交通費全額支給電車通勤OK製パン経験を活かす
仕事
ディスカウントスーパーマーケット『オーケー』にて、**店長代行**として店舗運営全般をお任せします。
スタッフ・商品・数値の管理を軸に、売場づくりから数値管理、スタッフ育成まで、店舗運営の中核を担う役割です。
≪仕事内容≫
具体的には、
品出し、販売などの一般業務を把握したうえで、
・商品
・在庫管理、売上
・原価などの数値管理
・労務管理
・衛生管理
・各種報告業務などを行います。
店長代行は各店舗に複数名在籍しており、業務が一人に偏ることはありません。
役割分担しながら、チームで店舗を運営していきます。
入社後は、まず店舗ルールや商品理解を深める期間を設け、その後は実務を通じてマネジメント業務へ段階的に移行します。
昇格試験を経て店長へステップアップする明確なキャリアパスがあり、早い方で約3年、元スーパー店長など即戦力の方であれば2年程度で店長昇格も可能です。
≪ポスト増加中!次のステップへ≫
現在も店舗拡大が続いており、ポストは着実に増加中です。
社員比率は業界内でも高く、100名規模の小型店から300名規模の大型店まで、経験に応じたマネジメントに携われます。
実力と意欲に応じて、新店舗の店長や大型店舗のセンター長など、さらなるステップへと進むチャンスも!
これまでの管理経験を活かし、安定企業で腰を据えて働きたい方に最適な環境です。
職種
店長・マネージャー(候補)
勤務地
東京都/小金井市
本町1-13-33
給与
月給:295,000円〜295,800円
経験・スキルを考慮の上、決定します。
※試用期間6ヶ月(期間中は給与待遇に変更なし)
<年収例>
店長代行・入社1年目・40代/年収480万円:月給295,800円×12ヶ月+賞与年4回+残業代
店長代行・入社3年目・40代/年収510万円:月給295,800円×12ヶ月+賞与年4回+残業代
店長・入社6年目・50代/年収800万円:月給295,800円×12ヶ月+賞与年4回
求人番号:Job000-263-155
求人情報
企業・店舗情報
【賞与年4回/残業代別途支給(月平均20時間)】深夜勤務・転勤なし。38期連続で増収達成する安定基盤”オーケー”で店長代行として腰を据えて働きませんか?
1958年の創業以来、「高品質・Everyday Low Price」を掲げ、地域の皆さまに安心してお買い物を楽しんでいただけるお店づくりを続けてきたオーケー。神奈川・東京・千葉・埼玉を中心に160店舗以上を展開し、38期連続で増収を達成。2024年には関西エリアにも出店。2024年度は8店舗開店、2025年度は関東・関西合わせて15店舗開店を予定しています。安定した基盤と、挑戦を続ける成長性の両方を兼ね備えた企業です。
◆スタッフ一人ひとりの声が届く。現場発信でお店を育てる喜びを◆
当社が何より大切にしているのは、「現場が主役」であるという考え方。お客様と最も近い距離で接するスタッフの声を尊重し、売場のレイアウトや商品提案、陳列の工夫なども、店舗ごとにアイデアを出し合いながら進めています。自分たちの工夫や発想がそのまま形になる――そんなやりがいを感じられるのが、オーケーで働く魅力のひとつです。
◆無理なく、長く、安心して。ライフスタイルに寄り添う働き方◆
社員一人ひとりが安心して長く働けるよう、シフト制や固定勤務、転居を伴う転勤なしなど、ライフスタイルに合わせた働き方を整備。年始休業(1/1〜1/3)や有給取得のしやすさなど、オンとオフのメリハリを大切にできる環境です。これまでの経験を活かしたい方も、これから新しいことに挑戦したい方も、誰もが自分らしく輝けるフィールドがあります。「食を通して人の笑顔を支える」――その想いに共感してくださる方を、私たちは心から歓迎します。

東京・神奈川・千葉・埼玉・大阪・兵庫の『オーケー』で、店長代行を募集しています。

現場の声を活かし、仲間と一緒にお店をつくる職場です。

スタッフの意見がカタチになる“現場主導”の運営。

数字も人も大切に!成長を支えるやりがいを実感していってください。

38期連続増収の安定企業で長く安心して働けます。
仕事について
募集職種
店長・マネージャー(候補)
仕事内容
ディスカウントスーパーマーケット『オーケー』にて、**店長代行**として店舗運営全般をお任せします。
スタッフ・商品・数値の管理を軸に、売場づくりから数値管理、スタッフ育成まで、店舗運営の中核を担う役割です。
≪仕事内容≫
具体的には、
品出し、販売などの一般業務を把握したうえで、
・商品
・在庫管理、売上
・原価などの数値管理
・労務管理
・衛生管理
・各種報告業務などを行います。
店長代行は各店舗に複数名在籍しており、業務が一人に偏ることはありません。
役割分担しながら、チームで店舗を運営していきます。
入社後は、まず店舗ルールや商品理解を深める期間を設け、その後は実務を通じてマネジメント業務へ段階的に移行します。
昇格試験を経て店長へステップアップする明確なキャリアパスがあり、早い方で約3年、元スーパー店長など即戦力の方であれば2年程度で店長昇格も可能です。
≪ポスト増加中!次のステップへ≫
現在も店舗拡大が続いており、ポストは着実に増加中です。
社員比率は業界内でも高く、100名規模の小型店から300名規模の大型店まで、経験に応じたマネジメントに携われます。
実力と意欲に応じて、新店舗の店長や大型店舗のセンター長など、さらなるステップへと進むチャンスも!
これまでの管理経験を活かし、安定企業で腰を据えて働きたい方に最適な環境です。
スタッフ・商品・数値の管理を軸に、売場づくりから数値管理、スタッフ育成まで、店舗運営の中核を担う役割です。
≪仕事内容≫
具体的には、
品出し、販売などの一般業務を把握したうえで、
・商品
・在庫管理、売上
・原価などの数値管理
・労務管理
・衛生管理
・各種報告業務などを行います。
店長代行は各店舗に複数名在籍しており、業務が一人に偏ることはありません。
役割分担しながら、チームで店舗を運営していきます。
入社後は、まず店舗ルールや商品理解を深める期間を設け、その後は実務を通じてマネジメント業務へ段階的に移行します。
昇格試験を経て店長へステップアップする明確なキャリアパスがあり、早い方で約3年、元スーパー店長など即戦力の方であれば2年程度で店長昇格も可能です。
≪ポスト増加中!次のステップへ≫
現在も店舗拡大が続いており、ポストは着実に増加中です。
社員比率は業界内でも高く、100名規模の小型店から300名規模の大型店まで、経験に応じたマネジメントに携われます。
実力と意欲に応じて、新店舗の店長や大型店舗のセンター長など、さらなるステップへと進むチャンスも!
これまでの管理経験を活かし、安定企業で腰を据えて働きたい方に最適な環境です。
募集背景
業績好調に伴い、体制強化のための増員募集です。創業から65年以上、「高品質・Everyday Low Price」を掲げ、地域のお客様に寄り添ったお店づくりを続けてきました。今後も年間5〜10店舗のペースで新規出店を予定しており、それぞれの店舗がより良い売場・サービスを提供できるよう、現場をリードする店長代行を新たにお迎えします。
応募条件
資格・備考
◎数値管理(売上・原価・在庫)などの実務経験をお持ちの方
◎店長や副店長、エリアマネージャーやSVとしてスタッフの育成やマネジメントに関わった経験がある方
【歓迎】
※スーパーマーケット、量販店、または小売業での勤務経験がある方
※ベーカリー・総菜・青果・精肉・鮮魚など、いずれかの部門運営経験がある方
異業種からの転職も大歓迎!!直近では飲食店でのSVや紳士服店の店長などが入社いたしました。
◎店長や副店長、エリアマネージャーやSVとしてスタッフの育成やマネジメントに関わった経験がある方
【歓迎】
※スーパーマーケット、量販店、または小売業での勤務経験がある方
※ベーカリー・総菜・青果・精肉・鮮魚など、いずれかの部門運営経験がある方
異業種からの転職も大歓迎!!直近では飲食店でのSVや紳士服店の店長などが入社いたしました。
求める人物像
◎仲間と力を合わせてお店をつくることを楽しめる方
◎現場に寄り添いながら、リーダーとして模範になれる方
◎数字だけでなく、人の成長も大切にできる方
◎お客様の声を大切に、地域に愛されるお店を目指せる方
◎変化や挑戦を前向きに楽しめる方
◎現場に寄り添いながら、リーダーとして模範になれる方
◎数字だけでなく、人の成長も大切にできる方
◎お客様の声を大切に、地域に愛されるお店を目指せる方
◎変化や挑戦を前向きに楽しめる方
働く条件
雇用形態
正社員
給与
月給:295,000円〜295,800円
経験・スキルを考慮の上、決定します。
※試用期間6ヶ月(期間中は給与待遇に変更なし)
<年収例>
店長代行・入社1年目・40代/年収480万円:月給295,800円×12ヶ月+賞与年4回+残業代
店長代行・入社3年目・40代/年収510万円:月給295,800円×12ヶ月+賞与年4回+残業代
店長・入社6年目・50代/年収800万円:月給295,800円×12ヶ月+賞与年4回
※試用期間6ヶ月(期間中は給与待遇に変更なし)
<年収例>
店長代行・入社1年目・40代/年収480万円:月給295,800円×12ヶ月+賞与年4回+残業代
店長代行・入社3年目・40代/年収510万円:月給295,800円×12ヶ月+賞与年4回+残業代
店長・入社6年目・50代/年収800万円:月給295,800円×12ヶ月+賞与年4回
勤務地
ディスカウントスーパーマーケット『オーケー』
※東京・神奈川・千葉・埼玉・大阪・兵庫の店舗にて同時募集♪
※転居を伴う異動はございません
※自宅から90分以内の店舗に配属となります。
※東京・神奈川・千葉・埼玉・大阪・兵庫の店舗にて同時募集♪
※転居を伴う異動はございません
※自宅から90分以内の店舗に配属となります。
アクセス・最寄駅
店舗により異なる
勤務時間
06時00分〜22時00分
4週単位の変形労働時間制(週平均実働40時間)
実働8時間/休憩1時間
【シフト例】
7:30~16:30
13:00~22:00
※月平均残業時間20時間
実働8時間/休憩1時間
【シフト例】
7:30~16:30
13:00~22:00
※月平均残業時間20時間
休日・休暇
4週8休制(シフト)
有給休暇
年始(1/1〜1/3)は全店休業
産前産後休暇
育児休暇
介護休暇
結婚休暇
有給休暇
年始(1/1〜1/3)は全店休業
産前産後休暇
育児休暇
介護休暇
結婚休暇
待遇・福利厚生
- 各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
昇給年1回
賞与年4回(職位による)
時間外手当
交通費全額支給
永年勤続表彰制度
慶弔見舞金
退職金制度
OJT制度
健康診断
オーケー調剤薬局での調剤薬代一部負担(規定あり)
扶養者へのクリスマスプレゼント
屋内全面禁煙
賞与年4回(職位による)
時間外手当
交通費全額支給
永年勤続表彰制度
慶弔見舞金
退職金制度
OJT制度
健康診断
オーケー調剤薬局での調剤薬代一部負担(規定あり)
扶養者へのクリスマスプレゼント
屋内全面禁煙
選考の流れ
選考の流れ
【ここまでお読みいただき、ありがとうございます】
【応募について】
●Web応募による書類選考
●面接2回(1次はWeb面接も可能)
●内定
「応募から内定までは最短2週間以内」など、
「思い立った今すぐ動ける」スピード選考を実施しています。
※面接日・入社日は相談に応じます。在職の方もご相談ください。
※ご応募後、ご登録いただいております情報を基に書類選考とさせていただきます。
選考の結果につきましては、別途ご連絡させていただきます。
※ご提出いただいた書類につきましては、採否にかかわらず返却しておりません。
※結果に関してのお問合せはご回答できかねますのであらかじめご了承ください。
【応募について】
●Web応募による書類選考
●面接2回(1次はWeb面接も可能)
●内定
「応募から内定までは最短2週間以内」など、
「思い立った今すぐ動ける」スピード選考を実施しています。
※面接日・入社日は相談に応じます。在職の方もご相談ください。
※ご応募後、ご登録いただいております情報を基に書類選考とさせていただきます。
選考の結果につきましては、別途ご連絡させていただきます。
※ご提出いただいた書類につきましては、採否にかかわらず返却しておりません。
※結果に関してのお問合せはご回答できかねますのであらかじめご了承ください。
面接地
関東:本社/神奈川県横浜市西区みなとみらい6-3-6 オーケーみなとみらいビル
関西:大阪府東大阪市高井田本通7-5-9オーケー高井田ビル
関西:大阪府東大阪市高井田本通7-5-9オーケー高井田ビル
店舗情報
★“毎日が特売日”の精神で!安定と挑戦を両立する成長企業「オーケー」★
1958年の創業以来、「高品質・Everyday Low Price(毎日が特売日)」を掲げ、地域に密着したお店づくりを続けてきたオーケー。神奈川・東京・千葉・埼玉を中心に170店舗展開し、37期連続で増収を達成。現在も年間5〜10店舗のペースで新規出店を進めており、安定した経営基盤と、挑戦を続ける成長性の両方を兼ね備えています。
私たちの一番の特徴は、「現場が主役」であること。お客様と最も近い距離で接するスタッフの声を尊重し、売場のレイアウトや陳列の工夫、商品の提案なども、店舗ごとにアイデアを出し合いながら進めています。数字や効率だけにとらわれず、“どうすればもっとお客様に喜んでもらえるか”を考え、チームで形にしていく――そんなやりがいを感じられる環境です。
また、スタッフ一人ひとりが安心して長く働けるよう、転居を伴う異動なし・年始休業(1/1〜1/3)・有給取得のしやすさなど、働きやすさにもこだわっています。誰もが主役として活躍できる現場で、仲間と力を合わせながら、お客様の笑顔を生み出すお店づくりを――。“安定した基盤”と“現場主導の自由度”、そのどちらも叶うフィールドで、あなたの経験や想いを活かしてみませんか?
私たちの一番の特徴は、「現場が主役」であること。お客様と最も近い距離で接するスタッフの声を尊重し、売場のレイアウトや陳列の工夫、商品の提案なども、店舗ごとにアイデアを出し合いながら進めています。数字や効率だけにとらわれず、“どうすればもっとお客様に喜んでもらえるか”を考え、チームで形にしていく――そんなやりがいを感じられる環境です。
また、スタッフ一人ひとりが安心して長く働けるよう、転居を伴う異動なし・年始休業(1/1〜1/3)・有給取得のしやすさなど、働きやすさにもこだわっています。誰もが主役として活躍できる現場で、仲間と力を合わせながら、お客様の笑顔を生み出すお店づくりを――。“安定した基盤”と“現場主導の自由度”、そのどちらも叶うフィールドで、あなたの経験や想いを活かしてみませんか?
『オーケー』小金井
事業所
東京都小金井市本町1-13-33
企業情報
オーケー株式会社
業種/業態
食品・小売・流通/食品・小売・流通
代表者
代表取締役社長 二宮 涼太郎
株式市場
未公開
設立年月
1967年9月
資本金
2,868,820,000円
売上高
357773300000
電話番号
0452636062
事業所
〒220-8755
神奈川県横浜市西区みなとみらい6-3-6オーケーみなとみらいビル
神奈川県横浜市西区みなとみらい6-3-6オーケーみなとみらいビル
応募方法
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企業・店舗情報
店舗情報
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