【紹介案件】業界高水準の給与体系で店長クラスは年収700万円台も可能！手厚い労務管理のもとで店舗マネジメントに挑戦できる居酒屋の店長候補募集！年間休日110日！

千葉県内で多くの支持をいただく「大衆酒場 ちばチャン」にて、店長候補として店舗運営全般をお任せします。入社後はホールでの接客や電話対応、厨房での調理といった現場業務からスタート。業務に慣れた後は、アルバイトの採用面接や教育、シフト管理、売上などの数値管理といったマネジメント業務をお任せしていく流れです。 当社では「店長は1店舗の経営者」という裁量権の大きな方針を掲げています。本部からの指示を待つだけでなく、自らのアイデアを店舗運営に反映できるため、自分のお店を育てる手応えをダイレクトに実感できます。 一通りの業務を経験した後は店舗責任者として、地域に愛される活気あるお店づくりを主導してください。独立志向のある方や、店舗経営のノウハウを一から学びたい方にも挑戦しがいのある業務環境です。 ＜おすすめポイント＞（133文字） 従業員ファーストを掲げる企業として、業界高水準の待遇を整えています。店長クラスで年収600万円から700万円台を目指せる給与体系に加え、年間休日110日、月平均の残業時間は20時間以内という実績です。労務管理が徹底されており、ご自身の時間も大切にしながら腰を据えて長く働ける環境です。

中央区富士見2-21-3

※一律手当含む（住宅手当5万円、他） ※固定残業代45時間分68,963円～含む。超過分は別途支給 ◎試用期間6カ月あり（期間中の変動なし） ＜給与例＞ ・副店長：月給45万～／年収620～700万円 ・店長：月給50万～／年収690～780万円 ・一般：月給32万円～