月給35万～45万円◆関西6店舗で一斉募集！出店拡大中の今だから、調理から店長へ一気にステップアップも可◎完全週休2日・年末年始4連休／PL公開で経営も学べる

【不透明さは一切なし！利益を出す仕組みが整っています】
当社ではPLや資金繰りなど、毎月の全店舗の数字を従業員に公開しています。日頃から数字に触れることで、売上だけでなく利益まで意識した店舗運営の視点を身につけられる環境です。数値に対する感度を磨きながら、「どうすれば利益を生み出せるのか」を実践的に学べます。こうして利益を生み出す仕組みを整え、その成果を給与や待遇としてスタッフへ還元しています。

【年齢や社歴に関係なく、実力を正当に評価】
当社は年功序列ではなく、成果や実力を重視した評価を行っています。中途入社によるハンデもなく、実績を上げれば社歴に関係なく上のポジションを目指せます。昇給・賞与についても日々の頑張りや成果を評価。意欲や努力を、収入アップ・ポジションアップにつなげています。

「入社して何年経ったから次へ」という考え方ではなく、結果を出した人にチャンスを任せていく社風です。早い段階から責任ある仕事に挑戦したい方にも、多くの機会があります。

【続々出店中！上を目指せるポストも広がっています】
国内外で店舗展開を進める当社では、今後も店長をはじめとする新たなポストが増えていく予定です。まずは店長を目指し、経験を積んだ後は複数店舗を束ねるマネージャー、さらに事業部長へとステップアップする道もあります。
出店が続く今だからこそ、スピード感をもって次のポジションを狙えるチャンスも豊富。また、店舗運営や経営のノウハウを身につけた先には、FC加盟や独立支援制度を活用して独立を目指す選択肢もあります。