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掲載終了予定日:
月給40万~60万円/月9日休◆「やってみたい」に年齢も社歴も関係ない。20代のマネージャーが続々誕生!◎上質で気取らない多彩なレストランで、店づくりの中心へ
『ブリランテタヴォラDai』勝どき店|株式会社プレジャーカンパニー
イタリアン/創作・ダイニング/アジア・エスニック
正社員電車通勤OK出店計画多数の成長企業スタッフの平均年齢が20代月8日以上休みあり
仕事
マネージャー(店長)候補として、接客をはじめとする店舗業務から、スタッフ育成、数値管理など店舗運営全般をお任せします。
<主な仕事内容>
・接客、サービス業務
・スタッフの教育、育成
・シフト作成、勤怠管理
・売上、原価などの数値管理
・店舗オペレーションの改善
・メニュー、ドリンク、サービスなどの提案
・店舗づくりに関する企画、改善
・その他、店舗運営に関わる業務全般
現在、会社として力を入れているのが、各店舗の個性をより際立たせる「個店化」です。グランドメニューなどは本部がベースをつくりながらも、店舗独自のメニューやドリンク、デザートを展開するケースもあり、現場からの提案を店づくりに活かせます。
入社後は基本的に配属店舗で経験を積んでいただきますが、本人の希望があれば、異なるブランドへの挑戦も相談可能。マネージャーとして1店舗の運営を担った先には、自店舗に加えて複数店舗を見るエリアマネージャーなど、さらに上のポジションもめざせます。
職種
店長・マネージャー(候補)
勤務地
東京都/中央区
勝どき4丁目6-2 109区画B方
給与
月給:400,000円〜600,000円
+資格手当+昇給+賞与+インセンティブ制度
◎支給例:月給45万円+マネジメント資格手当3万円=月収48万円
※経験・スキルを考慮し決定します
※試用期間:最長6ヶ月(月給35万円)
※固定残業代(28時間分/47,000~51,000円)を含む
※超過分は別途支給(サービス残業なし)
求人番号:Job000-309-952
求人情報
企業・店舗情報
月給40万~60万円/月9日休◆「やってみたい」に年齢も社歴も関係ない。20代のマネージャーが続々誕生!◎上質で気取らない多彩なレストランで、店づくりの中心へ
◆上質だけど、気取らない。そんなレストランを街の日常に
株式会社プレジャーカンパニーが展開するのは、料理やワイン、サービス、空間にこだわりながら、普段使いできる心地よさも大切にしたレストラン。アジアン、イタリアン、炭焼き、中華など、多彩なブランドを東京・神奈川で展開しています。
今期以降、「個店化」を軸に、各店舗独自のメニューやドリンク、デザートの展開も広げていく方針です。現場で生まれたアイデアをより一層活かしていきたいと考えています。
◆20代で、任される。それが特別じゃない会社
年齢や社歴ではなく、意欲と実力を見てポジションを任せています。
\実際のキャリアアップ例/
◎19歳・新卒入社 → 22歳でマネージャーへ
◎新卒入社 → 24歳でシェフへ
◎新卒入社 → 25歳でマネージャーへ
中途入社3年目→エリアマネージャーへ
「やってみたい」と自ら手を挙げられる風土があり、早期のマネジメント経験が可能です。
店長の先には、複数店舗を担うポジションへの道も広がっています。
◆月給40万~60万円+α。高水準収入を可能に
店長候補は月給40万~60万円でお迎えします。
また当社では、独自の社内資格制度を設け、月給プラスで支給しています。
\合格すれば、毎月の給与にプラス/
◎マネジメント資格/+30000円
◎サーバー資格/+10000円
◎バーテンダー資格/+10000円
◎シニアマイスター/+10000円
◎トップマイスター/+20000円
◎野菜・魚・肉マイスター/各+5000円
資格は複数取得も可能。日々の成長を、評価と収入にきちんとつなげています。
株式会社プレジャーカンパニーが展開するのは、料理やワイン、サービス、空間にこだわりながら、普段使いできる心地よさも大切にしたレストラン。アジアン、イタリアン、炭焼き、中華など、多彩なブランドを東京・神奈川で展開しています。
今期以降、「個店化」を軸に、各店舗独自のメニューやドリンク、デザートの展開も広げていく方針です。現場で生まれたアイデアをより一層活かしていきたいと考えています。
◆20代で、任される。それが特別じゃない会社
年齢や社歴ではなく、意欲と実力を見てポジションを任せています。
\実際のキャリアアップ例/
◎19歳・新卒入社 → 22歳でマネージャーへ
◎新卒入社 → 24歳でシェフへ
◎新卒入社 → 25歳でマネージャーへ
中途入社3年目→エリアマネージャーへ
「やってみたい」と自ら手を挙げられる風土があり、早期のマネジメント経験が可能です。
店長の先には、複数店舗を担うポジションへの道も広がっています。
◆月給40万~60万円+α。高水準収入を可能に
店長候補は月給40万~60万円でお迎えします。
また当社では、独自の社内資格制度を設け、月給プラスで支給しています。
\合格すれば、毎月の給与にプラス/
◎マネジメント資格/+30000円
◎サーバー資格/+10000円
◎バーテンダー資格/+10000円
◎シニアマイスター/+10000円
◎トップマイスター/+20000円
◎野菜・魚・肉マイスター/各+5000円
資格は複数取得も可能。日々の成長を、評価と収入にきちんとつなげています。

マネージャー(店長)候補を募集!若手マネージャー・シェフが多数活躍する環境で、次のキャリアへ
◎20代マネージャーやシェフも誕生する風通しの良い社風◎
私たちが大切にしているのは、「これから何をやりたいか」。
「やってみたい」と自ら手を挙げられる風土があり、その意思に応えるチャンスがあります。
当社では実際に、20代で店長やシェフを担うスタッフが多数活躍中です。
\キャリアアップ例/
◎19歳で新卒入社し、現在24歳で『スパニッシュイタリアンDai』たまプラーザ店のマネージャーに着任。入社からわずか3年で、一店舗を任されるポジションへステップアップ。
◎新卒で入社し、大型店舗から小型店舗へ移ってマネジメントを経験。店舗をまたぎながら段階的に経験の幅を広げていき、25歳でシェフへ。
これまでの経験やスキルに合わせて研修内容を組み、一人ひとりに必要な経験を積めるようサポート。
マネージャーになった先も、複数店舗を担うポジションへとキャリアを広げていけます。
「やってみたい」と自ら手を挙げられる風土があり、その意思に応えるチャンスがあります。
当社では実際に、20代で店長やシェフを担うスタッフが多数活躍中です。
\キャリアアップ例/
◎19歳で新卒入社し、現在24歳で『スパニッシュイタリアンDai』たまプラーザ店のマネージャーに着任。入社からわずか3年で、一店舗を任されるポジションへステップアップ。
◎新卒で入社し、大型店舗から小型店舗へ移ってマネジメントを経験。店舗をまたぎながら段階的に経験の幅を広げていき、25歳でシェフへ。
これまでの経験やスキルに合わせて研修内容を組み、一人ひとりに必要な経験を積めるようサポート。
マネージャーになった先も、複数店舗を担うポジションへとキャリアを広げていけます。

『炭焼き大』たまプラーザ本店。炭火料理や創作和食をワインと楽しむ、上質なカジュアルダイニングです

店舗独自のメニューやドリンクの提案も◎現場のアイデアを活かし、自分たちで店をつくる面白さ

月給40万~60万円!独自の社内資格取得で月3万円の手当支給も◎月9日休み

東京・神奈川を中心に多彩なブランドを展開!地域に寄り添い、街に必要とされるレストランをめざす会社
仕事について
募集職種
店長・マネージャー(候補)
仕事内容
マネージャー(店長)候補として、接客をはじめとする店舗業務から、スタッフ育成、数値管理など店舗運営全般をお任せします。
<主な仕事内容>
・接客、サービス業務
・スタッフの教育、育成
・シフト作成、勤怠管理
・売上、原価などの数値管理
・店舗オペレーションの改善
・メニュー、ドリンク、サービスなどの提案
・店舗づくりに関する企画、改善
・その他、店舗運営に関わる業務全般
現在、会社として力を入れているのが、各店舗の個性をより際立たせる「個店化」です。グランドメニューなどは本部がベースをつくりながらも、店舗独自のメニューやドリンク、デザートを展開するケースもあり、現場からの提案を店づくりに活かせます。
入社後は基本的に配属店舗で経験を積んでいただきますが、本人の希望があれば、異なるブランドへの挑戦も相談可能。マネージャーとして1店舗の運営を担った先には、自店舗に加えて複数店舗を見るエリアマネージャーなど、さらに上のポジションもめざせます。
<主な仕事内容>
・接客、サービス業務
・スタッフの教育、育成
・シフト作成、勤怠管理
・売上、原価などの数値管理
・店舗オペレーションの改善
・メニュー、ドリンク、サービスなどの提案
・店舗づくりに関する企画、改善
・その他、店舗運営に関わる業務全般
現在、会社として力を入れているのが、各店舗の個性をより際立たせる「個店化」です。グランドメニューなどは本部がベースをつくりながらも、店舗独自のメニューやドリンク、デザートを展開するケースもあり、現場からの提案を店づくりに活かせます。
入社後は基本的に配属店舗で経験を積んでいただきますが、本人の希望があれば、異なるブランドへの挑戦も相談可能。マネージャーとして1店舗の運営を担った先には、自店舗に加えて複数店舗を見るエリアマネージャーなど、さらに上のポジションもめざせます。
募集背景
アジアンビストロやイタリアン、炭焼き料理、中華、カフェなど、多彩なブランドを展開する株式会社プレジャーカンパニー。
今後の店舗運営体制をさらに強化するため、店長・マネージャー候補を募集します。
経験や社歴だけでなく、意欲や実力を評価する風土があり、実際に入社数年で店舗を任されているスタッフも活躍しています。
今後の店舗運営体制をさらに強化するため、店長・マネージャー候補を募集します。
経験や社歴だけでなく、意欲や実力を評価する風土があり、実際に入社数年で店舗を任されているスタッフも活躍しています。
応募条件
資格・備考
◎飲食店での勤務経験がある方
◎店長・副店長・リーダーなど、マネジメント経験がある方は歓迎
◎マネジメント未経験の方もOK
※業態・ジャンルは問いません。
※接客・調理など、これまでの飲食経験を活かして店長をめざしたい方も歓迎します。
◎店長・副店長・リーダーなど、マネジメント経験がある方は歓迎
◎マネジメント未経験の方もOK
※業態・ジャンルは問いません。
※接客・調理など、これまでの飲食経験を活かして店長をめざしたい方も歓迎します。
求める人物像
・早くから責任ある仕事にチャレンジしたい方
・自分の意見やアイデアを発信し、店づくりに関わりたい方
・スタッフ育成やチームづくりに興味がある方
・料理やサービス、空間にこだわるレストランで働きたい方
・飲食経験を活かして、店長・マネージャーをめざしたい方
・将来は複数店舗を担うポジションにも挑戦したい方
・自分の意見やアイデアを発信し、店づくりに関わりたい方
・スタッフ育成やチームづくりに興味がある方
・料理やサービス、空間にこだわるレストランで働きたい方
・飲食経験を活かして、店長・マネージャーをめざしたい方
・将来は複数店舗を担うポジションにも挑戦したい方
働く条件
雇用形態
正社員
給与
月給:400,000円〜600,000円
+資格手当+昇給+賞与+インセンティブ制度
◎支給例:月給45万円+マネジメント資格手当3万円=月収48万円
※経験・スキルを考慮し決定します
※試用期間:最長6ヶ月(月給35万円)
※固定残業代(28時間分/47,000~51,000円)を含む
※超過分は別途支給(サービス残業なし)
◎支給例:月給45万円+マネジメント資格手当3万円=月収48万円
※経験・スキルを考慮し決定します
※試用期間:最長6ヶ月(月給35万円)
※固定残業代(28時間分/47,000~51,000円)を含む
※超過分は別途支給(サービス残業なし)
勤務地
◎神奈川
『炭焼き大』
たまプラーザ本店/横浜市青葉区美しが丘2-14-12 TIビル
新百合ヶ丘店/川崎市麻生区上麻生1-7-1
『アジアンビストロ Dai』
青葉台店/横浜市青葉区青葉台2-7-5 リノス伍番館
日吉店/横浜市港北区日吉本町1-20-8
『スパニッシュイタリアンDai』
たまプラーザ店/横浜市青葉区美しが丘1-10-1 ピースフルプレイス
『大喜楼』
たまプラーザ本店/横浜市青葉区美しが丘2-17-5 ROOF125
◎東京
『アジアンビストロ Dai』
東京ガーデンテラス店/千代田区紀尾井町1-3 東京ガーデンテラス紀尾井町
駒沢店/世田谷区駒沢1-2-31 駒沢自由通りビル
二子玉川店/世田谷区玉川2-24-1 キュープラザ二子玉川
日本橋店/中央区日本橋2-5-1 日本橋髙島屋S.C.新館7F
『トラットリア&ピッツェリア Dai』
町田本店/町田市森野1-34-2 鹿島屋ビル
『ブリランテタヴォラDai』勝どき店
中央区勝どき4-6-2 109区画B方
『炭焼き大』立川グリーンスプリングス店
立川市緑町3-1 GREEN SPRINGS
『炭焼き大』
たまプラーザ本店/横浜市青葉区美しが丘2-14-12 TIビル
新百合ヶ丘店/川崎市麻生区上麻生1-7-1
『アジアンビストロ Dai』
青葉台店/横浜市青葉区青葉台2-7-5 リノス伍番館
日吉店/横浜市港北区日吉本町1-20-8
『スパニッシュイタリアンDai』
たまプラーザ店/横浜市青葉区美しが丘1-10-1 ピースフルプレイス
『大喜楼』
たまプラーザ本店/横浜市青葉区美しが丘2-17-5 ROOF125
◎東京
『アジアンビストロ Dai』
東京ガーデンテラス店/千代田区紀尾井町1-3 東京ガーデンテラス紀尾井町
駒沢店/世田谷区駒沢1-2-31 駒沢自由通りビル
二子玉川店/世田谷区玉川2-24-1 キュープラザ二子玉川
日本橋店/中央区日本橋2-5-1 日本橋髙島屋S.C.新館7F
『トラットリア&ピッツェリア Dai』
町田本店/町田市森野1-34-2 鹿島屋ビル
『ブリランテタヴォラDai』勝どき店
中央区勝どき4-6-2 109区画B方
『炭焼き大』立川グリーンスプリングス店
立川市緑町3-1 GREEN SPRINGS
アクセス・最寄駅
※店舗により異なります
勤務時間
10時00分〜23時30分
※シフト制(実働8時間)・休憩あり
※22時以降は18歳以上の方のみ勤務可能
※終電考慮
※22時以降は18歳以上の方のみ勤務可能
※終電考慮
休日・休暇
月9日休み
※月ごとの所定休日数を確実に取得できます。
年末年始休暇
有給休暇
産前産後休暇
育児休暇
特別休暇
誕生日休暇
※月ごとの所定休日数を確実に取得できます。
年末年始休暇
有給休暇
産前産後休暇
育児休暇
特別休暇
誕生日休暇
待遇・福利厚生
- 各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
交通費支給/全額
家族手当/扶養家族1名につき月10000円
資格手当/資格取得により月5000~30000円
資格取得支援制度
独立支援制度
研修制度/サービス研修・中途社員研修・ソムリエ講習・マネジメント講習ほか
従業員割引制度/30%OFF
保養施設利用制度
スタッフ紹介制度
健康診断
慶弔見舞金
制服貸与
生産者訪問
社内イベント/旅行など
まかない手当/月3500円
◎独自の社内資格制度あり
当社では、日々の仕事の中で身につけた知識や技術を評価し、資格手当として毎月の給与にプラスして支給しています。8つ以上の独自資格を用意。
外部の学校などに通うのではなく、現場で経験を積みながら知識や技術を磨き、社内試験に挑戦できます。
<資格手当例>
・マネジメント資格/月30000円
・サーバー資格/月10000円
・バーテンダー資格/月10000円
・シニアマイスター/月10000円
・トップマイスター/月20000円
・野菜・魚・肉マイスター/各月5000円
※複数取得可能
家族手当/扶養家族1名につき月10000円
資格手当/資格取得により月5000~30000円
資格取得支援制度
独立支援制度
研修制度/サービス研修・中途社員研修・ソムリエ講習・マネジメント講習ほか
従業員割引制度/30%OFF
保養施設利用制度
スタッフ紹介制度
健康診断
慶弔見舞金
制服貸与
生産者訪問
社内イベント/旅行など
まかない手当/月3500円
◎独自の社内資格制度あり
当社では、日々の仕事の中で身につけた知識や技術を評価し、資格手当として毎月の給与にプラスして支給しています。8つ以上の独自資格を用意。
外部の学校などに通うのではなく、現場で経験を積みながら知識や技術を磨き、社内試験に挑戦できます。
<資格手当例>
・マネジメント資格/月30000円
・サーバー資格/月10000円
・バーテンダー資格/月10000円
・シニアマイスター/月10000円
・トップマイスター/月20000円
・野菜・魚・肉マイスター/各月5000円
※複数取得可能
選考の流れ
選考の流れ
【応募について】
■WEB応募のみ
24時間受付中!「応募フォーム」をクリックし、エントリーしてください。
※数日経っても連絡が無い場合は、WEB応募が正常に受け付けられていない可能性がありますので、お手数ですが再度ご応募お願いします。
【面接について】
面接日時や入社日の希望を考慮しますので、在職中の方もお気軽にご相談ください。
■WEB応募のみ
24時間受付中!「応募フォーム」をクリックし、エントリーしてください。
※数日経っても連絡が無い場合は、WEB応募が正常に受け付けられていない可能性がありますので、お手数ですが再度ご応募お願いします。
【面接について】
面接日時や入社日の希望を考慮しますので、在職中の方もお気軽にご相談ください。
面接地
各店舗にて実施します
店舗情報
収入アップ?ライフワークバランス?それぞれの価値観に対応できる会社です!
「食を通じて喜びを創造する」。お客さまに、スタッフに、生産者に、協力会社に、当社を取り巻くすべての人に喜びを創造し続けられる会社でありたいと思っています

『ブリランテタヴォラDai』勝どき店
事業所
東京都中央区勝どき4丁目6-2 109区画B方
企業情報
株式会社プレジャーカンパニー
業種/業態
イタリアン/アジア・エスニック/カフェ
事業内容
・飲食店の経営
・飲食店の運営受託
・飲食店のコンサルティング
・飲食店の運営受託
・飲食店のコンサルティング
代表者
代表取締役 望月 大輔
事業所
神奈川県横浜市青葉区あざみ野1-5-2 あざみ野リッセ1階
応募方法
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