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掲載終了予定日:
接客経験を、次のキャリアへ◆マネジメント経験不問!月給34万~42万円・年間休日118日◆瀬戸内の新ホテルでオープニング募集!将来の料飲マネージャーを目指す
『HOTEL ISLET SETOUCHI(ホテルアイレットセトウチ)』|株式会社やどプラス
フレンチ/日本料理・割烹・懐石/ホテル・旅館
正社員オープニングスタッフ急募車通勤OK社員寮・社宅あり
仕事
2026年11月に開業予定の『HOTEL ISLET SETOUCHI』にて、料飲アシスタントマネージャーとして、レストランのサービス業務を中心にお任せします。
10室規模のホテルだからこそ、お客様一組一組に合わせた距離感や心地よさを大切にしながら、料理・飲料・サービス・空間演出が一体となったダイニング体験を、一緒につくっていくポジションです。
<具体的な業務内容>
・レストランにおけるサービス業務全般
・ゲストに合わせたサービスフローの構築、改善
・料理説明、ドリンク提案、テーブルサービス
・ワイン、日本酒、ノンアルコールなどの飲料ラインナップづくり
・料理に合わせたペアリング提案
・テーブルコーディネート、照明、音楽、温度管理などの空間演出
・料飲備品、在庫、飲料原価などの管理
・サービススタッフの教育、育成、シフト管理
・厨房スタッフとの連携、情報共有
・ダイニングエリアやパントリー、ビバレッジカウンターの衛生管理
・アレルギーや嗜好情報の共有、対応管理
まずはこれまでの接客・サービス経験を活かせる業務からスタートし、マネージャーと連携しながら、スタッフ育成や店舗運営にも少しずつ仕事の幅を広げていただけます。
料理長がつくる料理の魅力を、サービスや飲料、空間づくりによってさらに引き出しながら、将来的には料飲部門を支える存在へ成長していける環境です。
職種
店長・マネージャー(候補)
勤務地
兵庫県/たつの市
御津町室津896
給与
月給:340,000円〜420,000円
・昇給あり(年2回査定/評価により随時)
・決算賞与
・インセンティブ
※初任給は経験や能力を考慮して決定します。
※上記額には固定残業代45時間分(91,000円~)を含み、超過分は別途支給します。
※試用期間6ヶ月(給与・待遇に変動はありません)
求人番号:Job000-313-527
求人情報
企業・店舗情報
接客経験を、次のキャリアへ◆マネジメント経験不問!月給34万~42万円・年間休日118日◆瀬戸内の新ホテルでオープニング募集!将来の料飲マネージャーを目指す
■10室だからこそ、サービスの一つひとつが記憶に残る。
2026年11月、兵庫県たつの市に、新たなスモールラグジュアリーホテルが開業予定です。客室は10室規模。一組一組の滞在に寄り添い、つかず離れずの心地よい距離感でゲストを迎える施設です。料飲アシスタントマネージャーにお任せしたいのは、レストランのサービスづくり。料理、飲料、接客、空間演出が重なり合う時間を整え、ホテルで過ごす食のひとときを、より印象深いものへ導いていくポジションです。
■料理長の一皿を、サービスと飲料で完成させる。
料理長がつくる料理の魅力を、どのような言葉で伝えるか。どんなワインや日本酒、ノンアルコールドリンクを合わせるか。テーブルコーディネート、照明、音楽、温度感まで含めて、ダイニング全体をどう演出するか。そうした細やかな設計が、このホテルの食体験を支えていきます。料理を運ぶだけではなく、料理の背景や味わいをゲストへ届け、記憶に残る時間へとつなげていく仕事です。
■月給34~42万円、年間休日118日。次のステップへ進める環境です。
これまでの接客・サービス経験を活かしながら、マネージャーとともにサービスづくりやチーム運営にも携わり、将来は料飲部門を担う存在を目指せます。
月給は34~42万円、年間休日は118日。勤務は6:00~23:00の間で原則実働8時間、中抜けなしのシフト制です。地方・遠方からの入社の場合は、借上社宅や家賃50%会社負担、初期費用・更新料会社負担、引っ越し費用支給などの住宅サポートも用意。新しい土地でのチャレンジも、働く環境面からしっかり支えます。
2026年11月、兵庫県たつの市に、新たなスモールラグジュアリーホテルが開業予定です。客室は10室規模。一組一組の滞在に寄り添い、つかず離れずの心地よい距離感でゲストを迎える施設です。料飲アシスタントマネージャーにお任せしたいのは、レストランのサービスづくり。料理、飲料、接客、空間演出が重なり合う時間を整え、ホテルで過ごす食のひとときを、より印象深いものへ導いていくポジションです。
■料理長の一皿を、サービスと飲料で完成させる。
料理長がつくる料理の魅力を、どのような言葉で伝えるか。どんなワインや日本酒、ノンアルコールドリンクを合わせるか。テーブルコーディネート、照明、音楽、温度感まで含めて、ダイニング全体をどう演出するか。そうした細やかな設計が、このホテルの食体験を支えていきます。料理を運ぶだけではなく、料理の背景や味わいをゲストへ届け、記憶に残る時間へとつなげていく仕事です。
■月給34~42万円、年間休日118日。次のステップへ進める環境です。
これまでの接客・サービス経験を活かしながら、マネージャーとともにサービスづくりやチーム運営にも携わり、将来は料飲部門を担う存在を目指せます。
月給は34~42万円、年間休日は118日。勤務は6:00~23:00の間で原則実働8時間、中抜けなしのシフト制です。地方・遠方からの入社の場合は、借上社宅や家賃50%会社負担、初期費用・更新料会社負担、引っ越し費用支給などの住宅サポートも用意。新しい土地でのチャレンジも、働く環境面からしっかり支えます。

瀬戸内に新たなスモールラグジュアリーホテルが誕生。オープニングメンバーとしてスタートできます。
ホテルの仕事を、無理なく、深く、面白く。
母体はホテル専業の会社ではありません。
だからこそ、業界の慣習をそのまま持ち込むのではなく、現場で働く人の声や経験を大切にしながら、新しいホテルづくりを進めています。
根性論や長時間労働に頼るのではなく、年間休日118日、無理のないシフト設計、住まいのサポートなど、安心して働き続けられる環境づくりにも力を入れています。
ホテルで培ってきた経験を、働き方も大切にしながら活かしたい方に合う職場です。
だからこそ、業界の慣習をそのまま持ち込むのではなく、現場で働く人の声や経験を大切にしながら、新しいホテルづくりを進めています。
根性論や長時間労働に頼るのではなく、年間休日118日、無理のないシフト設計、住まいのサポートなど、安心して働き続けられる環境づくりにも力を入れています。
ホテルで培ってきた経験を、働き方も大切にしながら活かしたい方に合う職場です。

全10室だからこそ、一組一組のゲストと丁寧に向き合える。あなたらしいサービスを磨いていける環境です。

マネジメント経験は不問。接客経験を活かし、サービスづくりやチーム運営へ仕事の幅を広げていけます。

月給34~42万円、年間休日118日。料飲マネージャーを目指しながら、着実にキャリアアップできます。

借上社宅&家賃50%会社負担、引っ越し費用補助もあり。瀬戸内で始める新しいキャリアを応援します。
仕事について
募集職種
店長・マネージャー(候補)
仕事内容
2026年11月に開業予定の『HOTEL ISLET SETOUCHI』にて、料飲アシスタントマネージャーとして、レストランのサービス業務を中心にお任せします。
10室規模のホテルだからこそ、お客様一組一組に合わせた距離感や心地よさを大切にしながら、料理・飲料・サービス・空間演出が一体となったダイニング体験を、一緒につくっていくポジションです。
<具体的な業務内容>
・レストランにおけるサービス業務全般
・ゲストに合わせたサービスフローの構築、改善
・料理説明、ドリンク提案、テーブルサービス
・ワイン、日本酒、ノンアルコールなどの飲料ラインナップづくり
・料理に合わせたペアリング提案
・テーブルコーディネート、照明、音楽、温度管理などの空間演出
・料飲備品、在庫、飲料原価などの管理
・サービススタッフの教育、育成、シフト管理
・厨房スタッフとの連携、情報共有
・ダイニングエリアやパントリー、ビバレッジカウンターの衛生管理
・アレルギーや嗜好情報の共有、対応管理
まずはこれまでの接客・サービス経験を活かせる業務からスタートし、マネージャーと連携しながら、スタッフ育成や店舗運営にも少しずつ仕事の幅を広げていただけます。
料理長がつくる料理の魅力を、サービスや飲料、空間づくりによってさらに引き出しながら、将来的には料飲部門を支える存在へ成長していける環境です。
10室規模のホテルだからこそ、お客様一組一組に合わせた距離感や心地よさを大切にしながら、料理・飲料・サービス・空間演出が一体となったダイニング体験を、一緒につくっていくポジションです。
<具体的な業務内容>
・レストランにおけるサービス業務全般
・ゲストに合わせたサービスフローの構築、改善
・料理説明、ドリンク提案、テーブルサービス
・ワイン、日本酒、ノンアルコールなどの飲料ラインナップづくり
・料理に合わせたペアリング提案
・テーブルコーディネート、照明、音楽、温度管理などの空間演出
・料飲備品、在庫、飲料原価などの管理
・サービススタッフの教育、育成、シフト管理
・厨房スタッフとの連携、情報共有
・ダイニングエリアやパントリー、ビバレッジカウンターの衛生管理
・アレルギーや嗜好情報の共有、対応管理
まずはこれまでの接客・サービス経験を活かせる業務からスタートし、マネージャーと連携しながら、スタッフ育成や店舗運営にも少しずつ仕事の幅を広げていただけます。
料理長がつくる料理の魅力を、サービスや飲料、空間づくりによってさらに引き出しながら、将来的には料飲部門を支える存在へ成長していける環境です。
募集背景
2026年11月、兵庫県たつの市・室津エリアに、10室規模のスモールラグジュアリーホテルが開業予定です。今回は、料飲サービス部門の立ち上げメンバーとして、料飲アシスタントマネージャーを募集します。
マネジメント経験は不問。接客・サービス経験を活かしながら、将来は料飲部門を担う存在へ成長したい方を歓迎します。
マネジメント経験は不問。接客・サービス経験を活かしながら、将来は料飲部門を担う存在へ成長したい方を歓迎します。
応募条件
資格・備考
<必須>
・飲食店またはホテルなどでの接客・サービス経験がある方
★マネジメント経験は問いません!
<歓迎>
・ホテル、レストラン、旅館などでのサービス経験がある方
・後輩や新人スタッフの指導・フォロー経験がある方
・ワイン、日本酒、ノンアルコールドリンクなどに興味がある方
・料理に合わせたドリンク提案やペアリングを学びたい方
・将来的に料飲マネージャーや責任者を目指したい方
・飲食店またはホテルなどでの接客・サービス経験がある方
★マネジメント経験は問いません!
<歓迎>
・ホテル、レストラン、旅館などでのサービス経験がある方
・後輩や新人スタッフの指導・フォロー経験がある方
・ワイン、日本酒、ノンアルコールドリンクなどに興味がある方
・料理に合わせたドリンク提案やペアリングを学びたい方
・将来的に料飲マネージャーや責任者を目指したい方
求める人物像
・ゲスト一人ひとりに寄り添った、丁寧なサービスを大切にできる方
・接客経験を活かして、さらにステップアップしたい方
・料理やワイン、日本酒など、食や飲料の知識を深めていきたい方
・周囲と声を掛け合い、チームワークを大切にできる方
・後輩のフォローやスタッフ育成にも挑戦してみたい方
・サービスだけでなく、店舗運営やマネジメントについても学びたい方
・オープニングから新しいホテルづくりに携わってみたい方
・将来的に料飲マネージャーなど、責任あるポジションを目指したい方
現在の役職やマネジメント経験よりも意欲を大切にしています。新しいホテルとともに、自分自身も成長していきたい方を歓迎します!
・接客経験を活かして、さらにステップアップしたい方
・料理やワイン、日本酒など、食や飲料の知識を深めていきたい方
・周囲と声を掛け合い、チームワークを大切にできる方
・後輩のフォローやスタッフ育成にも挑戦してみたい方
・サービスだけでなく、店舗運営やマネジメントについても学びたい方
・オープニングから新しいホテルづくりに携わってみたい方
・将来的に料飲マネージャーなど、責任あるポジションを目指したい方
現在の役職やマネジメント経験よりも意欲を大切にしています。新しいホテルとともに、自分自身も成長していきたい方を歓迎します!
働く条件
雇用形態
正社員
給与
月給:340,000円〜420,000円
・昇給あり(年2回査定/評価により随時)
・決算賞与
・インセンティブ
※初任給は経験や能力を考慮して決定します。
※上記額には固定残業代45時間分(91,000円~)を含み、超過分は別途支給します。
※試用期間6ヶ月(給与・待遇に変動はありません)
・決算賞与
・インセンティブ
※初任給は経験や能力を考慮して決定します。
※上記額には固定残業代45時間分(91,000円~)を含み、超過分は別途支給します。
※試用期間6ヶ月(給与・待遇に変動はありません)
勤務地
2026年11月開業、瀬戸内のスモールラグジュアリーホテル!
『HOTEL ISLET SETOUCHI(ホテルアイレットセトウチ)』
兵庫県たつの市御津町室津896
『HOTEL ISLET SETOUCHI(ホテルアイレットセトウチ)』
兵庫県たつの市御津町室津896
アクセス・最寄駅
山陽電鉄網干線「山陽網干」駅より車で約15分
マイカー通勤推奨!
マイカー通勤推奨!
交通手段
自転車/車/バイク
勤務時間
06時00分〜23時00分
※1年単位の変形労働時間制
※1日の平均労働時間:8時間/シフト制(中抜けなし)
※繁閑に応じて年間で調整します
※22時以降は18歳以上の方のみ勤務可能
※1日の平均労働時間:8時間/シフト制(中抜けなし)
※繁閑に応じて年間で調整します
※22時以降は18歳以上の方のみ勤務可能
休日・休暇
- シフト制/月8日以上
月8〜9日休み/シフト制 (※繁忙期のみ月7日~となる場合があります)
年間休日118日
有給休暇
慶弔休暇
夏期休暇
年末年始休暇
※繁閑に応じて、年間勤務カレンダーおよびシフト表に基づき休日を設定します。
※有給は入社半年後に10日付与、その後1年ごとに法定通り付与します。
年間休日118日
有給休暇
慶弔休暇
夏期休暇
年末年始休暇
※繁閑に応じて、年間勤務カレンダーおよびシフト表に基づき休日を設定します。
※有給は入社半年後に10日付与、その後1年ごとに法定通り付与します。
待遇・福利厚生
- 各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
- 昇給
- 決算賞与
- 社宅・社員寮あり
- 定期健康診断
- 産前・産後休業制度
- 慶弔見舞金
- 売上インセンティブ
- 残業手当
- 深夜手当
- 時間外手当
- 交通費支給
- 育児休業制度
- 介護休業制度
- 永年勤続表彰制度
残業手当(45時間を超えた時間)
深夜手当(法定通り)
ガソリン代、または交通費支給
<地方・遠方からのご入社も大歓迎!充実の住宅サポートあり>
・借上社宅(家族同居可)
・家賃50%会社負担
※地方・遠方からの引っ越しを伴う入社の場合に限り適用
・初期費用・更新料会社負担
・引っ越し費用補助あり
・転居時の片道交通費支給
「新生活のスタートも安心!」
住まいにかかる負担を大きく軽減し、遠方からのチャレンジをしっかりサポートします。
深夜手当(法定通り)
ガソリン代、または交通費支給
<地方・遠方からのご入社も大歓迎!充実の住宅サポートあり>
・借上社宅(家族同居可)
・家賃50%会社負担
※地方・遠方からの引っ越しを伴う入社の場合に限り適用
・初期費用・更新料会社負担
・引っ越し費用補助あり
・転居時の片道交通費支給
「新生活のスタートも安心!」
住まいにかかる負担を大きく軽減し、遠方からのチャレンジをしっかりサポートします。
選考の流れ
選考の流れ
【応募について】
■WEBから/
24時間受付中!「応募フォーム」をクリックし、エントリーしてください。
※数日経っても連絡が無い場合は、WEB応募が正常に受け付けられていない可能性がありますので、お手数ですが再度ご応募お願いします。
【面接について】
面接は2回を予定
面接日時や入社日の希望を考慮しますので、在職中の方もお気軽にご相談ください。
入社時期は、2026年9~10月ごろを予定しています。
■WEBから/
24時間受付中!「応募フォーム」をクリックし、エントリーしてください。
※数日経っても連絡が無い場合は、WEB応募が正常に受け付けられていない可能性がありますので、お手数ですが再度ご応募お願いします。
【面接について】
面接は2回を予定
面接日時や入社日の希望を考慮しますので、在職中の方もお気軽にご相談ください。
入社時期は、2026年9~10月ごろを予定しています。
面接地
一次面接はオンライン(GoogleMeet)、
二次面接は以下のいずれかからご提案いたします。
①オンライン(GoogleMeet)
②『HOTEL ISLET SETOUCHI(ホテルアイレットセトウチ)』
兵庫県たつの市御津町室津896
③「東京本社」
東京都港区新橋4-11-1 A-PLACE新橋2F
④「大阪支社」
大阪府大阪市中央区難波2-3-7 難波御堂筋ウエスト3F
※地方から面接地にお越しいただく場合は交通費を支給します。
二次面接は以下のいずれかからご提案いたします。
①オンライン(GoogleMeet)
②『HOTEL ISLET SETOUCHI(ホテルアイレットセトウチ)』
兵庫県たつの市御津町室津896
③「東京本社」
東京都港区新橋4-11-1 A-PLACE新橋2F
④「大阪支社」
大阪府大阪市中央区難波2-3-7 難波御堂筋ウエスト3F
※地方から面接地にお越しいただく場合は交通費を支給します。
店舗情報
宿泊施設の価値を、運営の力で高めていく。やどプラスは、ホテル・旅館の新しい可能性を支える会社です。
株式会社やどプラスは、宿泊施設運営代行事業・宿泊事業を展開する会社です。宿泊施設の顧客対応、OTA管理、清掃代行、プロデュースなど、施設運営に関わる幅広い領域を担い、宿泊施設が持つ価値を最大限に引き出すサポートを行っています。
自社でも宿泊施設を運営しているため、机上の提案だけでなく、現場で培ったノウハウを活かせることが私たちの強みです。日々のオペレーション、ゲスト対応、施設の魅力づくりまで、運営の細部に向き合いながら、宿泊体験の質を高めています。
また、施設の個性や地域の魅力を大切にしながら、その場所ならではの滞在価値をつくっていくことも、やどプラスが大切にしている姿勢です。宿泊施設を「泊まる場所」としてだけでなく、人が訪れ、過ごし、記憶に残る場所へ。運営・企画・現場の力を掛け合わせながら、これからも宿泊施設の新しい可能性を広げていきます。
自社でも宿泊施設を運営しているため、机上の提案だけでなく、現場で培ったノウハウを活かせることが私たちの強みです。日々のオペレーション、ゲスト対応、施設の魅力づくりまで、運営の細部に向き合いながら、宿泊体験の質を高めています。
また、施設の個性や地域の魅力を大切にしながら、その場所ならではの滞在価値をつくっていくことも、やどプラスが大切にしている姿勢です。宿泊施設を「泊まる場所」としてだけでなく、人が訪れ、過ごし、記憶に残る場所へ。運営・企画・現場の力を掛け合わせながら、これからも宿泊施設の新しい可能性を広げていきます。

『HOTEL ISLET SETOUCHI(ホテルアイレットセトウチ)』
事業所
兵庫県たつの市御津町室津896
企業情報
株式会社やどプラス
業種/業態
ホテル・旅館
事業内容
宿泊施設運営代行事業 宿泊事業
代表者
代表取締役 遠藤 圭造
事業所
東京都千代田区新橋4丁目11番1号
応募方法
フォームから応募