交通費全額支給の検索結果

当社が展開する幅広い飲食のジャンルのなかで、和ダイニング業態はその個性が生きる代表的な事業です。 たとえば、屋台村に来たかのような、和でありながらバルの賑わいを感じるお店や、古民家の風合いを生かし、江戸時代の蕎麦屋を再現しお店など、スタッフのアイデアや思いを集結して各店舗を運営しています。 どの店舗も和を楽しむアイデアにあふれており、お客様が「また行ってみたい」と思える料理と、心地よいサービスを追求しています。 今回、それら和ダイニングをふくめ、ダイニングバーや韓国バルなどの業態にて、料理長候補を募集。配属は希望を考慮し相談の上決定しますので、ぜひ当社で新しいスタートを切りませんか。 当社では現在、入社歴や経験年数に関わらず20代の料理長が活躍しています。和業態といってもシンプルなメニューが多く、いわゆる"職人技"は必要ありません。大事にしているのは、調理スタッフが楽しんで調理ができる環境をつくっていくことです。 柔軟な発想、思いやり、料理が大好きな気持ち、そして「自分はこんなことがやりたい！」という前向きな姿勢をもって、取り組んでいける環境です。 明確な評価によって料理長から先も、ゼネラルマネージャーや部長職、本部職などを目指して、どんどんチャレンジしていくことができます。

中村区名駅3-16-8 1F

◎別途、昇給・諸手当あり 【給与例】 ・一般職（飲食社員経験あり）／月給28万円～ ・マネージャー（料理長・店長）／月給35万円～ ・GM（ゼネラルマネージャー）／月給40万円～ ・部長／月給50万円～ ※経験・スキル、前職の給与などを考慮のうえ決定します。 ※試用期間4ヶ月／期間中の給与変動無し ※給与には固定残業代6万円（月28H）を含む。超過分は別途支給

当社が東京・神奈川など関東で展開している『和』業態の各店で、店長候補を募集！ ＜各店舗をご紹介＞ 今回の募集店舗のうち、「乙こん」は今年3月にオープンしたばかり。 横浜ベイクォーター5階にある和食バルで、こだわりの天ぷらやおばんざいをはじめ、神奈川県の地元の食材と旬の素材を活かした料理を、自然派ワインや日本酒などとともに提供しています。 「蕎麦前いっこん」は今春オープン予定の新店。 恵比寿駅近くにひっそりと佇む大人の隠れ家で、こだわりの二八蕎麦と銘酒をお愉しみいただくお店。オリジナルの蕎麦メニューや季節の料理、ナチュラルワインなどもあり、プライベートもビジネスもどちらのシーンにも合わせられる、上質な蕎麦処です。 ＜チーム作りやマネジメントなど幅広い活躍を＞ 私たちのお店で取り組むのは“食”を通したライフデザイン。また行きたいと思える心地良さを追求しています。 普段の接客だけでなく、イベント企画やサービス改善など、さまざまな形で経験を発揮できる環境です。和業態といってもダイニングやバルなどの多彩な業態があり、これまでの経験を活かすことも、新しいジャンルを学ぶことも可能です。 店長からさらにゼネラルマネージャーや部長職、本部職などまでキャリアパスは豊富。何よりマネジメントに求めるのはチーム作りです。店づくりは“人”中心と考えていますので、ぜひあなたの経験や持ち味を活かしてください。

恵比寿1-21-17

◎別途、昇給・諸手当あり 【給与例】 ・一般職（飲食社員経験あり）／月給28万円～ ・マネージャー（料理長・店長）／月給35万円～ ・GM（ゼネラルマネージャー）／月給40万円～ ・部長／月給50万円～ ※経験・スキル、前職の給与などを考慮のうえ決定します。 ※試用期間4ヶ月／期間中の給与変動無し ※給与には固定残業代6万円（月28H）を含む。超過分は別途支給

当社が東京・神奈川など関東で展開している『和』業態の各店で、店長候補を募集！ ＜チーム作りやマネジメントなど幅広くご活躍いただけます＞ 私たちのお店で取り組むのは“食”を通したライフデザイン。また行きたいと思える心地良さを追求しています。 普段の接客だけでなく、イベント企画やサービス改善など、さまざまな形で経験を発揮できる環境です。和業態といってもダイニングやバルなどの多彩な業態があり、これまでの経験を活かすことも、新しいジャンルを学ぶことも可能です。 店長からさらにゼネラルマネージャーや部長職、本部職などまでキャリアパスは豊富。何よりマネジメントに求めるのはチーム作りです。店づくりは“人”中心と考えていますので、ぜひあなたの経験や持ち味を活かしてください。

銀座5-14-15

◎別途、昇給・諸手当あり 【給与例】 ・一般職（飲食社員経験あり）／月給28万円～ ・マネージャー（料理長・店長）／月給35万円～ ・GM（ゼネラルマネージャー）／月給40万円～ ・部長／月給50万円～ ※経験・スキル、前職の給与などを考慮のうえ決定します。 ※試用期間4ヶ月／期間中の給与変動無し ※給与には固定残業代6万円（月28H）を含む。超過分は別途支給

当社が東京・神奈川など関東で展開している『和』業態の各店で、料理長候補を募集！ ◆店舗を一部ご紹介 今回の募集店舗のうち、「蕎麦前いっこん」は今春オープン予定の新店。 恵比寿駅近くにひっそりと佇む大人の隠れ家で、こだわりの二八蕎麦と銘酒をお愉しみいただくお店。オリジナルの蕎麦メニューや季節の料理、ナチュラルワインなどもあり、プライベートもビジネスもどちらのシーンにも合わせられる、上質な蕎麦処です。 また「乙こん」も今年3月にオープンしたばかり。 横浜ベイクォーター5階にある和食バルで、こだわりの天ぷらやおばんざいをはじめ、神奈川県の地元の食材と旬の素材を活かした料理を、自然派ワインや日本酒などとともに提供しています。 ◆メニュー開発やマネジメントなど幅広い活躍を 私たちのお店で取り組むのは“食”を通したライフデザイン。また行きたいと思える心地良さを追求しています。 普段の調理だけでなく、メニュー開発やイベント企画など、さまざまな形で店舗運営に携わる機会は豊富。業態は『和』といってもダイニングやバルなど多彩にあり、経験を活かすことも、新しいジャンルを学ぶことも可能です。 料理長からさらにゼネラルマネージャーや部長職、本部職などまでキャリアパスは豊富。何よりマネジメントに求めるのはチーム作りです。店づくりは“人”中心と考えていますので、あなたの経験や持ち味を活かしてください。

恵比寿1-21-17

◎別途、昇給・諸手当あり 【給与例】 ・一般職（飲食社員経験あり）／月給28万円～ ・マネージャー（料理長・店長）／月給35万円～ ・GM（ゼネラルマネージャー）／月給40万円～ ・部長／月給50万円～ ※経験・スキル、前職の給与などを考慮のうえ決定します。 ※試用期間4ヶ月／期間中の給与変動無し ※給与には固定残業代6万円（月28H）を含む。超過分は別途支給

当社が東京・神奈川など関東で展開している『和』業態の各店で、料理長候補を募集！ ◆メニュー開発やマネジメントなど幅広くご活躍いただけます 私たちのお店で取り組むのは“食”を通したライフデザイン。また行きたいと思える心地良さを追求しています。 普段の調理だけでなく、メニュー開発やイベント企画など、さまざまな形で店舗運営に携わる機会は豊富。業態は『和』といってもダイニングやバルなど多彩にあり、経験を活かすことも、新しいジャンルを学ぶことも可能です。 料理長からさらにゼネラルマネージャーや部長職、本部職などまでキャリアパスは豊富。何よりマネジメントに求めるのはチーム作りです。店づくりは“人”中心と考えていますので、あなたの経験や持ち味を活かしてください。

銀座5-14-15

◎別途、昇給・諸手当あり 【給与例】 ・一般職（飲食社員経験あり）／月給28万円～ ・マネージャー（料理長・店長）／月給35万円～ ・GM（ゼネラルマネージャー）／月給40万円～ ・部長／月給50万円～ ※経験・スキル、前職の給与などを考慮のうえ決定します。 ※試用期間4ヶ月／期間中の給与変動無し ※給与には固定残業代6万円（月28H）を含む。超過分は別途支給

当社が東京都内で展開している『洋食』業態の各店で、店長候補を募集！ ＜募集店舗のひとつ「新店」をご紹介＞ 2024年4月、都立明治公園の施設内に「natuRe tokyo」（ナチュールトーキョー）がオープン。「natuRe tokyo」は、当社がハワイで運営する『小川苗シェフ』総監修の自然派ビストロレストラン「natuRe waikiki」の新業態となるお店です。 「natuRe tokyo」ではコース料理、アラカルトを中心に、薪火調理を楽しめるシェフズカウンターやスイーツバーを備えるほか、公園内の自然を感じることのできるテラス席もご用意。大人から子どもまで多彩なシーンでご利用いただけるレストランです。 ＜チーム作りやマネジメントなど幅広い活躍を＞ 私たちのお店で取り組むのは“食”を通したライフデザイン。また行きたいと思える心地良さを追求しています。 普段の接客だけでなく、イベント企画やサービス改善など、さまざまな形で経験を発揮できる環境です。洋食業態といってもダイニングやバルなどの多彩な業態があり、これまでの経験を活かすことも、新しいジャンルを学ぶことも可能です。 店長からさらにゼネラルマネージャーや部長職、本部職などまでキャリアパスは豊富。何よりマネジメントに求めるのはチーム作りです。店づくりは“人”中心と考えていますので、ぜひあなたの経験や持ち味を活かしてください。

霞ケ丘町5-7 都立明治公園内E棟

◎別途、昇給・諸手当あり 【給与例】 ・一般職（飲食社員経験あり）／月給28万円～ ・マネージャー（料理長・店長）／月給35万円～ ・GM（ゼネラルマネージャー）／月給40万円～ ・部長／月給50万円～ ※経験・スキル、前職の給与などを考慮のうえ決定します。 ※試用期間4ヶ月／期間中の給与変動無し ※給与には固定残業代6万円（月28H）を含む。超過分は別途支給

当社が東京都内で展開している『洋食』業態の各店で、店長候補を募集！ ＜募集店舗のひとつ「新店」をご紹介＞ 2024年4月、都立明治公園の施設内に「natuRe tokyo」（ナチュールトーキョー）がオープン。「natuRe tokyo」は、当社がハワイで運営する『小川苗シェフ』総監修の自然派ビストロレストラン「natuRe waikiki」の新業態となるお店です。 「natuRe tokyo」ではコース料理、アラカルトを中心に、薪火調理を楽しめるシェフズカウンターやスイーツバーを備えるほか、公園内の自然を感じることのできるテラス席もご用意。大人から子どもまで多彩なシーンでご利用いただけるレストランです。 ＜チーム作りやマネジメントなど幅広い活躍を＞ 私たちのお店で取り組むのは“食”を通したライフデザイン。また行きたいと思える心地良さを追求しています。 普段の接客だけでなく、イベント企画やサービス改善など、さまざまな形で経験を発揮できる環境です。洋食業態といってもダイニングやバルなどの多彩な業態があり、これまでの経験を活かすことも、新しいジャンルを学ぶことも可能です。 店長からさらにゼネラルマネージャーや部長職、本部職などまでキャリアパスは豊富。何よりマネジメントに求めるのはチーム作りです。店づくりは“人”中心と考えていますので、ぜひあなたの経験や持ち味を活かしてください。

六本木3-15-17　　 三井ガーデンホテル六本木プレミア14F

◎別途、昇給・諸手当あり 【給与例】 ・一般職（飲食社員経験あり）／月給28万円～ ・マネージャー（料理長・店長）／月給35万円～ ・GM（ゼネラルマネージャー）／月給40万円～ ・部長／月給50万円～ ※経験・スキル、前職の給与などを考慮のうえ決定します。 ※試用期間4ヶ月／期間中の給与変動無し ※給与には固定残業代6万円（月28H）を含む。超過分は別途支給

当社が東京都内で展開している『洋食』業態の各店で、料理長候補を募集！ ◎募集店舗を一部ご紹介 2024年4月、都立明治公園の施設内に「natuRe tokyo」（ナチュールトーキョー）がオープン。 「natuRe tokyo」は、当社がハワイで運営する『小川苗シェフ』総監修の自然派ビストロレストラン「natuRe waikiki」の新業態となるお店です。 「natuRe tokyo」ではコース料理、アラカルトを中心に、薪火調理を楽しめるシェフズカウンターやスイーツバーを備えるほか、公園内の自然を感じることのできるテラス席もご用意。大人から子どもまで多彩なシーンでご利用いただけるレストランです。 ◎メニュー開発やマネジメントなど幅広い活躍を 私たちのお店で取り組むのは“食”を通したライフデザイン。また行きたいと思える心地良さを追求しています。 普段の調理だけでなく、メニュー開発やイベント企画など、さまざまな形で店舗運営に携わる機会は豊富。業態はフレンチやイタリアンなど『洋食』が中心で、ダイニングやバルなど多彩にあり、経験を活かすことも新しいジャンルを学ぶことも可能です。 料理長からさらにゼネラルマネージャーや部長職、本部職などまでキャリアパスは豊富。何よりマネジメントに求めるのはチーム作りです。店づくりは“人”中心と考えていますので、あなたの経験や持ち味を活かしてくださいね。

霞ケ丘町5-7 都立明治公園内E棟

◎別途、昇給・諸手当あり 【給与例】 ・一般職（飲食社員経験あり）／月給28万円～ ・マネージャー（料理長・店長）／月給35万円～ ・GM（ゼネラルマネージャー）／月給40万円～ ・部長／月給50万円～ ※経験・スキル、前職の給与などを考慮のうえ決定します。 ※試用期間4ヶ月／期間中の給与変動無し ※給与には固定残業代6万円（月28H）を含む。超過分は別途支給

当社が東京都内で展開している『洋食』業態の各店で、料理長候補を募集！ ◎募集店舗を一部ご紹介 2024年4月、都立明治公園の施設内に「natuRe tokyo」（ナチュールトーキョー）がオープン。 「natuRe tokyo」は、当社がハワイで運営する『小川苗シェフ』総監修の自然派ビストロレストラン「natuRe waikiki」の新業態となるお店です。 「natuRe tokyo」ではコース料理、アラカルトを中心に、薪火調理を楽しめるシェフズカウンターやスイーツバーを備えるほか、公園内の自然を感じることのできるテラス席もご用意。大人から子どもまで多彩なシーンでご利用いただけるレストランです。 ◎メニュー開発やマネジメントなど幅広い活躍を 私たちのお店で取り組むのは“食”を通したライフデザイン。また行きたいと思える心地良さを追求しています。 普段の調理だけでなく、メニュー開発やイベント企画など、さまざまな形で店舗運営に携わる機会は豊富。業態はフレンチやイタリアンなど『洋食』が中心で、ダイニングやバルなど多彩にあり、経験を活かすことも新しいジャンルを学ぶことも可能です。 料理長からさらにゼネラルマネージャーや部長職、本部職などまでキャリアパスは豊富。何よりマネジメントに求めるのはチーム作りです。店づくりは“人”中心と考えていますので、あなたの経験や持ち味を活かしてくださいね。

銀座5-8-1銀座プレイス7F

◎別途、昇給・諸手当あり 【給与例】 ・一般職（飲食社員経験あり）／月給28万円～ ・マネージャー（料理長・店長）／月給35万円～ ・GM（ゼネラルマネージャー）／月給40万円～ ・部長／月給50万円～ ※経験・スキル、前職の給与などを考慮のうえ決定します。 ※試用期間4ヶ月／期間中の給与変動無し ※給与には固定残業代6万円（月28H）を含む。超過分は別途支給

もんじゃ焼き店でホール・サービススタッフとして活躍しませんか？ ≪具体的な業務内容≫ ◆ホール・接客業務全般 ・お客様のご案内 ・オーダー取り ・ドリンク調理 ・レジ操作 ・調理補助 ※調理自体は専門的な技術は不要で、鉄板での簡単な説明後はお客様に楽しんでいただくスタイルです。 ◆今後のキャリアについて キャリアパスとしては店長やエリアマネージャーへと順を追って昇格の可能性もあり、会社と共に成長し続けることができます。 ◎興味がある方は、ぜひ弊社ホームページをチェックしてください。 　皆様のご応募を心よりお待ちしております！ 　【HP】https://tsukishima-monja-koboreya.com/

月島

固定残業代制あり 固定残業時間：45時間(79,311円～）を含む ※超過した場合は、別途支給します。 試用期間なし ◎昇給年2回（1月・7月） ◎賞与年2回（6月・12月） ◎決算賞与（業績に応じて支給するものですが、過去支給がなかったことはありません。過去100万円支給の実績あり） 《年収例》 ※住宅手当ありの場合 ・24歳(2年目） 店長：年収550万円 ・26歳(4年目) エリアマネージャー：年収755万円 ・29歳(5年目) 大規模エリアマネージャー：年収907万円 ※給与は経験・能力を考慮の上、決定しています ※年2回の昇給・昇格タイミングで毎回昇給している社員もいます

もんじゃ焼き店の店舗スタッフとして活躍しませんか？ ≪具体的な業務内容≫ ・食材仕込み、盛り付け ※シンプルな調理なので特別なスキルは必要ありません ・お客様への調理説明 ・オーダー取り ・ドリンク作成 ・レジ操作 ◆今後のキャリア キャリアパスとしては店長やエリアマネージャーへと順を追って昇格の可能性もあり、会社と共に成長し続けることができます。 ◎興味がある方は、ぜひ弊社ホームページをチェックしてください。 　皆様のご応募を心よりお待ちしております！ 　【HP】https://tsukishima-monja-koboreya.com/

月島3-16-9

固定残業代制あり 固定残業時間：45時間（79,311円～）を含む ※超過した場合は、別途支給します。 試用期間なし ◎昇給年2回（1月・7月） ◎賞与年2回（6月・12月） ◎決算賞与（業績に応じて支給するものですが、過去支給がなかったことはありません。過去100万円支給の実績あり） 《年収例》 ※住宅手当ありの場合 ・24歳(2年目） 店長：年収550万円 ・26歳(4年目) エリアマネージャー：年収755万円 ・29歳(5年目) 大規模エリアマネージャー：年収907万円 ※給与は経験・能力を考慮の上、決定しています ※年2回の昇給・昇格タイミングで毎回昇給している社員もいます

もんじゃ焼き店で店長候補として活躍しませんか？ ≪具体的な業務内容≫ ・接客 ・調理 ・売上管理 ・スタッフ育成 ・商品企画 ・プロモーション ◎もんじゃ未経験の方も大歓迎 座学研修やOJTを通じて一人前になるまでしっかりサポートさせていただきます。 ◆今後のキャリアについて 店長や料理長としてキャリアアップはもちろん、 将来的にはエリアマネージャーや本部での企画・事業戦略職へのチャレンジも可能です。 ◇ キャリアアップ支援: 新規出店の多い今、幅広いポジションでキャリアアップを目指せます。 ◇ 充実の福利厚生: 月9日以上の休日に加え、社員寮、住宅手当、役職手当等、安心して長く働ける環境を整えています。 ◇ 多様なバックグラウンドをもつ社員が多数在籍。異業種からのアイデアで常にイノベーションが生まれ、学びある職場です。 ◎興味がある方は、ぜひ弊社ホームページをチェックしてください。 　皆様のご応募を心よりお待ちしております！ 　【HP】https://tsukishima-monja-koboreya.com/

月島3-16-9

固定残業代制あり 固定残業時間：45時間分(79,311円～）を含む ※超過した場合は、別途支給します。 試用期間なし ◎昇格と昇給のチャンスが年2回あり（1月・7月） ◎賞与年2回（6月・12月） ◎決算賞与（業績に応じて支給するもので過去支給がなかったことはない。過去100万円支給の実績あり） 《年収例》 ※住宅手当ありの場合 ・24歳(2年目） 店長：年収550万円 ・26歳(4年目) エリアマネージャー：年収755万円 ・29歳(5年目) 大規模エリアマネージャー：年収907万円 ※給与は経験・能力を考慮の上、決定 ※年2回の昇給・昇格タイミングで毎回昇給している社員もいます

もんじゃ焼き店で店長候補として活躍しませんか？ ≪具体的な業務内容≫ ・接客 ・調理 ・売上管理 ・スタッフ育成 ・商品企画 ・プロモーション　 ◎もんじゃ未経験でも心配なし！ 座学研修やOJTを通じて一人前になるまでしっかりサポートさせていただきます。 ◆今後のキャリアについて 店長や料理長としてキャリアアップはもちろん、 将来的にはエリアマネージャーや本部での企画・事業戦略職へのチャレンジも可能です。 ◇ キャリアアップ支援: 新規出店の多い今、幅広いポジションでキャリアアップを目指せます。 ◇ 充実の福利厚生: 月9日以上の休日に加え、社員寮、住宅手当、役職手当等、安心して長く働ける環境を整えています。 ◇ 多様なバックグラウンドをもつ社員が多数在籍。異業種からのアイデアで常にイノベーションが生まれ、学びある職場です。 ◎興味がある方は、ぜひ弊社ホームページをチェックしてください。 　皆様のご応募を心よりお待ちしております！ 　【HP】https://tsukishima-monja-koboreya.com/

月島

固定残業代制あり 固定残業時間：45時間（79311円～）を含む ※超過した場合は、別途支給します。 試用期間なし ◎昇給年2回（1月・7月） ◎賞与年2回（6月・12月） ◎決算賞与（業績に応じて支給するものですが、過去支給がなかったことはありません。過去100万円支給の実績あり） 《年収例》 ※住宅手当ありの場合 ・24歳(2年目） 店長：年収550万円 ・26歳(4年目) エリアマネージャー：年収755万円 ・29歳(5年目) 大規模エリアマネージャー：年収907万円 ※給与は経験・能力を考慮の上、決定しています ※年2回の昇給・昇格タイミングで毎回昇給している社員もいます

カンタンな調理～接客まで、運営全般をお任せします！ 現在は、店長ほか社員1名、パート数名で切り盛りしています。 ■製麺・調理 製麺は専用の機械を使用。 材料を計量して入れるだけで、半日分の麺を30分ほどで作れます。 オーダーを受けたら仕上げ調理を行ない、出来立てを提供します。 揚げ物などの調理もありますが、難しい作業は機械で自動化しているため、専門的な技術は不要です！ ■接客 注文を受けたのち適切なご案内、ほかレジ業務を行ないます。 基本は、カウンター越しでの接客です。 ■片付け・清掃 └営業前後、落ち着いたタイミングでの清掃も大事な仕事です。 ＼ゆくゆくは下記業務もお任せします／ ■パートスタッフの教育・管理 研修や教育は、OJTメインで行います。 ■備品・在庫管理 食材や備品の管理をお任せします。 発注は、他店舗でも使用しているシステムを使って行ないます。 ■販促戦略 「もっと食べたい」「また来たい」と思っていただけるような戦略を考えます。 季節に合わせた新メニューを提案することも可能です！ ◎仕事のポイント 店舗ごとに裁量があり、目の前のお客様に合わせたサービスを提供するのが当社の理念。 たとえばお子様のために茹で時間を調整したり、海外のお客様のために箸ではなくフォークを用意したり、オススメの食べ方をレクチャーするなど、寄り添った接客を行ないましょう。

豊洲6-5-1豊洲千客万来3階

★昇給／年1回 ★賞与／年2回 ★決算賞与あり／年1回（業績による） ※給与は経験・能力を考慮して決定します ※試用期間3ヶ月あり。待遇面に変更はありません。 ※給与には、固定残業代40時間分（58,200円以上）を含む。超過分は別途支給します。

和食を主軸に、オールジャンルの調理全般をお任せします！ ～自由度とエンタメ性の高い調理に携われる！～ 当社では、温泉宿さながらの本格的な御前料理から、ファミレスや居酒屋的なメニュー、麺類、どんぶり、軽食からデザートまで、和食・洋食・中華等のオールジャンル、多種多様なメニューを提供！ 団体のお客様には、宴会メニューも提供いたします。 ～今までの経験を活かしてご活躍いただける環境◎～ 厨房内は、麺場・焼き場・刺し場・丼場・中華などに分かれています。 得意ジャンルを活かして頂きつつ、ジャンル不問で、仕込み、調理、盛付けといった調理全般を、経験・能力に応じてお任せします。 ゆくゆくは、企画や管理業務にも、ぜひ挑戦してください！ ・通年＆季節メニュー作成（考案、提案） ・各種管理業務（食材発注、原価管理、衛生管理、パートスタッフの労務管理など） ＼あなたのアイディアが次の人気メニューに！？／ 当社では、各施設の調理部門が大きな裁量を持ってメニュー開発をしており、店舗オリジナルメニューも多数あります！ 例えば… ★メニュー提案 毎月の新メニューのほか、季節や年ごとのグランドメニュー改定、期間限定フェア用メニューなど、提案の機会は多数！ ★料理人対決 年1回、決まったテーマに沿って料理を創作します。お客様人気1番の料理を決める、料理人の腕を試せる大きなイベントです♪

中区新港2丁目7-1

★昇給／年1回 ★賞与／年2回 ★決算賞与あり／年1回（業績による） 【モデル年収】 420万円／28歳（入社1年） 462万円／35歳（入社4年） 530万円／45歳（入社8年）※管理職 ※給与は経験・能力を考慮して決定します ※試用期間3ヶ月あり。期間中は契約社員としての雇用ですが、待遇面に変更ありません。 ※給与には、固定残業代40時間分（67,100円以上）を含む。超過分は別途支給します

和食を主軸に、オールジャンルの調理全般をお任せします！ ～自由度とエンタメ性の高い調理に携われる！～ 当社では、温泉宿さながらの本格的な御前料理から、ファミレスや居酒屋的なメニュー、麺類、どんぶり、軽食からデザートまで、和食・洋食・中華等のオールジャンル、多種多様なメニューを提供！ 団体のお客様には、宴会メニューも提供いたします。 ～今までの経験を活かしてご活躍いただける環境◎～ 厨房内は、麺場・焼き場・刺し場・丼場・中華などに分かれています。 得意ジャンルを活かして頂きつつ、ジャンル不問で、仕込み、調理、盛付けといった調理全般を、経験・能力に応じてお任せします。 ゆくゆくは、企画や管理業務にも、ぜひ挑戦してください！ ・通年＆季節メニュー作成（考案、提案） ・各種管理業務（食材発注、原価管理、衛生管理、パートスタッフの労務管理など） ＼あなたのアイディアが次の人気メニューに！？／ 当社では、本社主導でなく、各施設の調理部門が大きな裁量を持って動いています。 例えば… ★メニュー提案 毎月の新メニューのほか、季節や年ごとのグランドメニュー改定、期間限定フェア用メニューなど、提案の機会は多数！ ★料理人対決 年1回、決まったテーマに沿って料理を創作します。お客様人気1番の料理を決める、料理人の腕を試せる大きなイベントです♪

豊洲6-5-1

★昇給／年1回 ★賞与／年2回 ★決算賞与あり／年1回（業績による） 【モデル年収】 420万円／28歳（入社1年） 462万円／35歳（入社4年） 530万円／45歳（入社8年）※管理職 ※給与は経験・能力を考慮して決定します ※試用期間3ヶ月あり。期間中は契約社員としての雇用ですが、待遇面に変更ありません。 ※給与には、固定残業代40時間分（67,100円以上）を含む。超過分は別途支給します

和食を主軸に、オールジャンルの調理全般をお任せします！ ～自由度とエンタメ性の高い調理に携われる！～ 当社では、温泉宿さながらの本格的な御前料理から、ファミレスや居酒屋的なメニュー、麺類、どんぶり、軽食からデザートまで、和食・洋食・中華等のオールジャンル、多種多様なメニューを提供！ 団体のお客様には、宴会メニューも提供いたします。 ～今までの経験を活かしてご活躍いただける環境◎～ 厨房内は、麺場・焼き場・刺し場・丼場・中華などに分かれています。 得意ジャンルを活かして頂きつつ、ジャンル不問で、仕込み、調理、盛付けといった調理全般を、経験・能力に応じてお任せします。 ゆくゆくは、企画や管理業務にも、ぜひ挑戦してください！ ・通年＆季節メニュー作成（考案、提案） ・各種管理業務（食材発注、原価管理、衛生管理、パートスタッフの労務管理など） ＼あなたのアイディアが次の人気メニューに！？／ 当社では、本社主導でなく、各施設の調理部門が大きな裁量を持って動いています。 例えば… ★メニュー提案 毎月の新メニューのほか、季節や年ごとのグランドメニュー改定、期間限定フェア用メニューなど、提案の機会は多数！ ★料理人対決 年1回、決まったテーマに沿って料理を創作します。お客様人気1番の料理を決める、料理人の腕を試せる大きなイベントです♪

中央区東川崎町１丁目８−１ プロメナ神戸

★昇給／年1回 ★賞与／年2回 ★決算賞与あり／年1回（業績による） 【モデル年収】 392万円／28歳（入社1年） 432万円／35歳（入社5年） 500万円／47歳（入社10年）※管理職 ※給与は経験・能力を考慮して決定します ※試用期間3ヶ月あり。期間中は契約社員としての雇用ですが、待遇面に変更ありません。 ※給与には、固定残業代40時間分（62,600円以上）を含む。超過分は別途支給します。

当社は、「肉イタリアン」を中心に東京・大阪・兵庫・山梨で展開しています！ 新たに河口湖にて肉レストランを2月にオープンしました。炭焼きや薪焼き「アサドール」を冠するこの新業態では、お肉の魅力を最大限に活かした料理を提供。今後も積極的に拡大を続け、8年で10店舗の新規出店を目指しています。 ＜仕事内容＞ 接客、調理 在庫管理・発注 ハムなどの仕込み製造 スタッフの育成など 多岐にわたる業務をお任せします！ 「お店に来ていただいたお客様全員を笑顔にする」をモットーに活動しております。おいしいお料理を提供すること、そして心温まる気の利いたサービスを提供することです。キッチンとホールに境界はなく、一体感のある職場環境です。初心者からベテランまで、自分の経験やスキルに応じた業務からスタートすることができます◎ ◇2月にOpenした新店でオープニングスタッフとして活躍しませんか？ ◆賞与年2回支給、さらに住宅手当や扶養手当といった充実した福利厚生があなたをサポート！ ◇社長主催の食事会など、家族のような温かい職場環境の中で働けます。 ◆年齢や社歴に関係なく、昇給や昇格のチャンスが年4回（店長以上は年2回）あり。

小立4882-1

※試用期間3ヶ月あり（期間中の条件に変更ありません） ※給与は、経験・能力を考慮して決定します ※未経験の方は月給27万円～35万円スタート ◎昇給／年4回（店長以上は年2回） ◎賞与／年2回

当社は、「肉イタリアン」を中心に東京・大阪・兵庫・山梨で展開しています！ 上質な国産牛をシンプルに塩でお楽しみいただく「CarneSio east」や、A5黒毛和牛の炭火焼きが名物の「Trattoria Tanta Bocca」などお肉の魅力を最大限に活かした料理を提供。今後も積極的に拡大を続け、8年で10店舗の新規出店を目指しています。 ＜仕事内容＞ 接客、調理 在庫管理・発注 スタッフの育成など 多岐にわたる業務をお任せします！スキルや経験に応じてできることからお任せします！ 「お店に来ていただいたお客様全員を笑顔にする」をモットーに活動しております。おいしいお料理を提供すること、そして心温まる気の利いたサービスを提供することです。キッチンとホールに境界はなく、一体感のある職場環境です。初心者からベテランまで、自分の経験やスキルに応じた業務からスタートすることができます◎ ◇2月にOpenした新店でオープニングスタッフとして活躍しませんか？ ◆賞与年2回支給、さらに住宅手当や扶養手当といった充実した福利厚生があなたをサポート！ ◇社長主催の食事会など、家族のような温かい職場環境の中で働けます。 ◆年齢や社歴に関係なく、昇給や昇格のチャンスが年4回（店長以上は年2回）あり。

豊洲6-5-1うまいもん横丁3F

※試用期間3ヶ月あり（期間中の条件に変更ありません） ※給与は、経験・能力を考慮して決定します ※未経験の方は月給27万円～35万円スタート ◎昇給／年4回（店長以上は年2回） ◎賞与／年2回

当社は、「肉イタリアン」を中心に東京・大阪・兵庫・山梨で展開しています！ 新たに河口湖にて肉レストランを2月にオープンしました。 炭焼きや薪焼き「アサドール」を冠するこの新業態では、お肉の魅力を最大限に活かした料理を提供。今後も積極的に拡大を続け、8年で10店舗の新規出店を目指しています。 ＜仕事内容＞ 接客、調理 在庫管理・発注 ハムなどの仕込み製造 スタッフの育成など 経験によっては、包丁さばきや接客など基礎からマンツーマンで教えるので安心を！ 「お店に来ていただいたお客様全員を笑顔にする」をモットーに活動しております。おいしいお料理を提供すること、そして心温まる気の利いたサービスを提供することです。キッチンとホールに境界はなく、一体感のある職場環境です。初心者からベテランまで、自分の経験やスキルに応じた業務からスタートすることができます◎ ◇2月にOpenした新店でオープニングスタッフとして活躍しませんか？ ◆賞与年2回支給、さらに住宅手当や扶養手当といった充実した福利厚生があなたをサポート！ ◇社長主催の食事会など、家族のような温かい職場環境の中で働けます。 ◆年齢や社歴に関係なく、昇給や昇格のチャンスが年4回（店長以上は年2回）あり。

小立4882-1

※試用期間3ヶ月あり（期間中の条件に変更ありません） ※給与は、経験・能力を考慮して決定します ※未経験の方は月給27万円～35万円スタート ◎昇給／年4回（店長以上は年2回） ◎賞与／年2回

1928年（昭和3年）の創業以来、水たき一筋に歩んできた株式会社玄海。現在は『水たき玄海』『げんかい食堂』の2店舗を同じ敷地内で運営しています。今回はホールスタッフとして加わっていただける方の募集です。 【おもてなしのプロとしてのスキルを伸ばせます】 水たきを中心とした鶏料理専門店ということで、和装でのおもてなしを行っています。お客様のご案内・オーダー・料理やドリンクの提供・会計・片付けなどホール業務全般をご担当ください。サービス未経験の方は先輩スタッフが基本からていねいにお教えしますからご心配はいりません。料亭ならではの細かな所作やマナーを身につけることができ、接客のプロとしてのスキルを伸ばしていただけます。 長年通ってくださっている常連のお客様も多く、仕事をしながら楽しい会話がはずむことも。多くのお客様に喜んでいただけていることを実感できるのも、スタッフの大きなやりがいになっているんですよ。 【チャレンジもどんどんできる職場です】 スタッフの前向きな意欲を大切にしており、アイデアの提案も大歓迎です。販促につながるイベント企画など、良いものは積極的に取り入れていきますからぜひ気軽に発信してください。当社の未来を担っていただけるメンバーとして大いに期待しています！

新宿5-5-1玄海ビル

◎昇給／随時 ◎賞与／年2回（業績により支給） ◎残業代は別途全額支給します ※上記給与下限は、試用期間明け前の中途採用手当を含まない価格 ※試用期間は2～3ヵ月あり。 　試用期間を終えて、能力により中途採用手当を検討します ※経験・スキルなどを考慮し決定します ※給与上限なし。中途採用から16年で総支給50万超える社員も実在します。 【夏季入社後、初任給手当イメージ（賃貸一人暮らし）】 基本給19万3,000円＋販促貢献手当2万円＋残業手当2万円＋住宅手当1万5,000円=月収24万8,000円

1928年（昭和3年）の創業以来、水たき一筋に歩んできた株式会社玄海。現在は『水たき玄海』『げんかい食堂』の2店舗を同じ敷地内で運営しています。今回はキッチンスタッフとして加わっていただける方の募集です。 【鶏料理全般の調理スキルを伸ばせます】 『水たき玄海』は、水たきのコース料理を中心にランチメニューも提供。『げんかい食堂』は親子丼や焼き鳥丼など丼メニューが豊富で、玄海の鶏料理をカジュアルに楽しめるお店です。あなたのスキルや経験を活かして、仕込み・調理・盛り付け全般をおまかせします。経験豊富なスタッフもいますから、一緒に仕事をすることで豊富な知識や高い技術を習得でき、料理人として成長していける環境です。 【みんなでアイデアを出しあってチャレンジできるやりがい】 スタッフ一人一人が気軽に意見を発信できる風通しの良さも当社の強み。新メニューの提案・開発などにも取り組めます。また、料理番・水炊き番、それぞれのスタッフが集まって「こんなフェアをやってみよう」といったチャレンジを仕掛け、売上を積極的に作っていくチームワークの良さとフットワークの軽さがあります。みんなで成果をあげたときの喜びはひとしお！そんな楽しく刺激的な職場のメンバーとしてのびのびとご活躍ください。

新宿5-5-1玄海ビル

◎昇給／随時 ◎賞与／年2回（業績により支給） ◎残業代は別途全額支給します ※上記給与下限は、試用期間明け前の中途採用手当を含まない価格 ※試用期間は2～3ヵ月あり。試用期間を終えて、能力により中途採用手当を検討します ※経験・スキルなどを考慮し決定します ※給与上限なし。中途採用から16年で総支給50万超える社員も実在します。 【夏季入社後、初任給手当イメージ（賃貸一人暮らし）】 基本給19万3,000円＋販促貢献手当2万円＋残業手当2万円＋住宅手当1万5,000円=月収24万8,000円

1928年（昭和3年）の創業以来、水たき一筋に歩んできた株式会社玄海。現在は『水たき玄海』『げんかい食堂』の2店舗を同じ敷地内で運営しています。今回はパティシエ（シェフ候補）として加わっていただける方の募集です。 【和の素材を取り入れたスイーツを手がける“和ティシエ”として活躍】 当社の製菓課を立ち上げた女性チーフとともに、チームの一員として、コース料理のしめなどで提供するデザートや、当社のECサイトの商品として販売しているスイーツの製造をご担当ください。鶏料理専門店ということで、卵と和の素材を使ったぷりん（なめらかぷりん、黒胡麻ぷりん、ほうじ茶ぷりん、抹茶ぷりん、珈琲ぷりんなど）、あいす（クレームブリュレあいす、抹茶あいす）、焼き菓子（ごま油のフィナンシェやマドレーヌ、最中ほか）など幅広くラインナップしています。社内では“和ティシエ”と呼ばれており、和と洋を融合させたスイーツづくりの楽しさを味わってくださいね。 【スタッフの前向きな意欲を大切にしています】 ECサイト運営の中心として受注した商品の製造と、梱包や発送準備などにもかかわっていただきます。スタッフが意見を言いやすい風通しの良さも当社の特徴で、新商品の開発にもどんどんチャレンジできますよ。あなたの経験やアイデアを活かして、ヒット商品を生み出すチャレンジもぜひお願いします！

新宿5-5-1玄海ビル

◎昇給／随時 ◎賞与／年2回（業績により支給） ◎残業代は別途全額支給します ※上記給与下限は、試用期間明け前の中途採用手当を含まない価格 ※試用期間は2～3ヵ月あり。試用期間を終えて、能力により中途採用手当を検討します ※経験・スキルなどを考慮し決定します ※給与上限なし。中途採用から16年で総支給50万超える社員も実在します。 【夏季入社後、試用期間明け手当イメージ（賃貸一人暮らし）】 基本給193,000円＋中途採用手当3万円＋販促貢献手当2万円＋残業手当4万円＋住宅手当1万5,000円=月収29万8,000円※中途手当はイメージです。能力や経験次第でもっと高い給与も期待できます。

1928年（昭和3年）の創業以来、水たき一筋に歩んできた株式会社玄海。現在は『水たき玄海』『げんかい食堂』の2店舗を同じ敷地内で運営しています。今回はホールスタッフ（店長候補）として加わっていただける方の募集です。 【お客様の目線に立った心配りある接客スキルをみがけます】 お客様のご案内・オーダー・料理やドリンクの提供・会計・片付けなどホール業務全般をご担当ください。水たきを中心とした鶏料理専門店ということで、和装でのおもてなしを行なっています。 料亭ならではの細かな所作やマナーを習得しながら、接客のプロとしてのスキルを伸ばしていってくださいね。 【風通しの良い職場でアイデアの発信も】 経営幹部と現場との距離が近く、スタッフの前向きな意欲を大切にしています。販促につながるイベント企画などアイデアの提案も大歓迎！良いものは積極的に実現できますから、どんどん提案してください。 長年通ってくださっている常連のお客様も多く、仕事をしながら楽しい会話がはずむことも。多くのお客様に喜んでいただけていることを実感できるのも、スタッフの大きなやりがいになっています。そんな働きやすい職場でぜひ一緒にお店を盛り上げていきましょう！

新宿5-5-1玄海ビル

◎昇給／随時 ◎賞与／年2回（業績により支給） ◎残業代は別途全額支給します ※上記給与下限は、試用期間明け前の中途採用手当を含まない価格 ※試用期間は2～3ヵ月あり。 　試用期間を終えて、能力により中途採用手当を検討します ※経験・スキルなどを考慮し決定します ※給与上限なし。中途採用から16年で総支給50万超える社員も実在します。 【夏季入社後、試用期間明け手当イメージ（賃貸一人暮らし）】 基本給193,000円＋中途採用手当3万円＋販促貢献手当2万円＋残業手当4万円＋住宅手当1万5,000円=月収29万8,000円※中途手当はイメージです。能力や経験次第でもっと高い給与も期待できます

1928年（昭和3年）の創業以来、水たき一筋に歩んできた株式会社玄海。現在は『水たき玄海』『げんかい食堂』の2店舗を同じ敷地内で運営し、ECサイト運営も行なっています。今回はパティシエとして加わっていただける方の募集です。 【あなたのスキルや経験を活かしてすぐに活躍】 コース料理のしめなどで提供するデザート、また当社のECサイトの商品として販売しているスイーツの製造をおまかせします。鶏料理専門店ということで、卵と和の素材を使ったスイーツが特徴です。ぷりん（なめらかぷりん、黒胡麻ぷりん、ほうじ茶ぷりん、抹茶ぷりん、珈琲ぷりんなど）、あいす（クレームブリュレあいす、抹茶あいす）、焼き菓子（ごま油のフィナンシェやマドレーヌ、最中ほか）など幅広く手がけており、社内では“和ティシエ”と呼ばれています。またECサイト運営の中心として、ご注文いただいたお客様にお送りする商品の梱包や発送準備などもかかわっていただきます。 【チームワークを大切に楽しく働きましょう！】 当社の製菓課を立ち上げた女性チーフとともに、チームの一員としてぜひ一緒に盛り上げていってください。アイデアを出しあって新商品の開発にもチャレンジできますから、意欲のある方にとっては楽しい職場です。パティシエとしてのやりがいを感じながらご自身も成長していけますよ。

新宿5-5-1玄海ビル

◎昇給／随時 ◎賞与／年2回（業績により支給） ◎残業代は別途全額支給します ※上記給与下限は、試用期間明け前の中途採用手当を含まない価格 ※試用期間は2～3ヵ月あり。 　試用期間を終えて、能力により中途採用手当を検討します ※経験・スキルなどを考慮し決定します ※給与上限なし。中途採用から16年で総支給50万超える社員も実在します。 【夏季入社後、初任給手当イメージ（賃貸一人暮らし）】 基本給19万3,000円＋販促貢献手当2万円＋残業手当4万円＋住宅手当1万5,000円=26万8,000円

現在当社では、2025年までに残業の減少をめざして、現場の体制を充実させる改革を推進中！今回は、そのスピードを加速させるため、当社が運営を手がける2つのホテルで料理長候補（調理スタッフ）を募集します！ 《あなたの経験を存分に活かせる環境あり！》 今回募集の2つのホテルでは、バイキング方式の朝食ビュッフェの調理を中心にお願いします。特に『ホテル京阪 ユニバーサル・タワー』では、最上階レストランで大阪の街並みを眺めながら楽しめる朝食が人気♪洋食を中心に、大阪ならではの名物や和食もご用意しています。 バラエティ豊かなメニューがそろっているため、あなたの経験を存分に活かせる環境◎新しいジャンルに挑戦し、料理人としてより幅広い調理スキルを身に付けることもできます。 《腰をすえて働きながら、ゆくゆくは料理長へ！》 私たちは、スタッフに存分に腕をふるっていただくには、仕事とプライベートの時間のバランスよくとることが大切だと考えています。 そのために、当社では年間115日の休日をご用意！シフトによっては、午後の早い時間に勤務が終わる日もあり、残業時間も少なめです。ライフワークバランスを保てる充実の環境で、腰をすえて料理長をめざしていただけます◎

島屋６丁目２−４５

固定残業代制あり 固定残業時間：15時間 固定残業代：29,500円～ ※超過した場合は、別途支給します。 試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の条件：変動なし ★一般調理スタッフからスタートも可（月給24万円～） ◎昇給／年1回 ◎賞与／年2回 ※コロナ禍も支給実績あり！ ※給与はスキルや経験を考慮して決定します！ ＜給与例＞ 料理長／月給29.5万円～37.5万円 統括料理長／月給32万円～43万円

～新店を含む京都・大阪・兵庫エリアの「うおまん」各店で調理スタッフを募集～ 創業以来、素材・調理・センスとも最高のものを提供できるよう、時代に合わせて食をクリエイトしてきた当社。マニュアルや本部の指示ではなく、立地や客層に合わせて店舗ごとにコンセプトを創り、スタッフのアイディアも取り入れながら、その土地ならではの「うおまん」 を大切に生み育てています。 ◇◆メニュー提案歓迎！あなたの味が会社の味になることも 昼の定食や、夜の当日おすすめメニューなど、各店舗オリジナルメニューの提案も大歓迎！全社コンテストで採用された料理は、全店共通メニューとして展開されることもあり、料理人としての腕試しをしていただくことも◎本部から提案された食材や調理法も取り入れながら、お客様に喜ばれるメニューを生み出してください！ ◆◇多彩な「和」業態を手がける当社で、確かな技術と感性を磨く 入社後は店舗で、調理全般、スキルや経験に応じた業務からお任せします。分からないことは先輩がマンツーマンで丁寧に教えるので、経験が浅い方でもご安心ください！ ～「うおまん」について～ 全国の漁港や市場に直接足を運び、その時期しか味わえない産地直送の新鮮な魚介類を仕入れ、全て店内で手作りにこだわる和食店。職人がつくる実直な日本料理をベースに、素材の良さを最大限に引き出す技で、丁寧に仕上げたお料理を提供します。

北区中之島６丁目２−２７

◎昇給年1回 ◎賞与年2回 ※経験・スキルなどを考慮のうえ決定します ※試用期間3ヵ月（期間中の給与・待遇は変わらず） ※給与には、固定残業代（15時間分、31,860円～）を含む。超過分は別途支給

マニュアルや本部の指示ではなく、スタッフ一人ひとりのアイディアを大切にした店づくりをしている当社。社員全員が無理なく、いきいきと働ける企業であり続けることを目指し、2025年までに【働き方改革】を掲げて体制強化中！ 今回、各店舗でご活躍いただくホールスタッフの募集です。 【具体的なお仕事】 まずはお店に慣れてもらうため、接客からお任せして一連の動きを把握していただきます。他にも経験やスキルに応じてできる業務をお任せ。 慣れてきたら、店長候補として、発注業務、シフト管理、収支管理、FL管理などの管理業務もお願いしていきます！ ★理想にあわせた自分らしいキャリアを実現★ 20代～50代まで幅広い年齢層のスタッフが活躍中！年齢やキャリアに限らず実力を評価しますので、20代で店長も目指していただけます。外食以外にも中食・給食などさまざまな事業を展開しているので、いろんな経験をつみながら自分のスキルUPをすることも可能◎マネージャー・課長など上のポストを目指してください！ ★昇給・賞与はがんばりと成果を評価★ キャリアアップは年功序列ではなく、日々の業務や仲間からの評価など実力で判断。経験があれば半年以内、未経験から1年で店長になった方も◎忙しい時でもお客様に気持ちの良い空間を提供しながら、従業員も楽しく働きやすい雰囲気をつくれる方が、双方からの信頼を得ながらご活躍いただいています。

北区大深町3-1 グランフロント大阪 北館6F

◎昇給年1回 ◎賞与年2回 ※経験・スキルなどを考慮のうえ決定します ※試用期間3ヵ月（期間中の給与・待遇は変わらず） ※給与には、固定残業代（15時間分、31,860円～）を含む。超過分は別途支給

★2025年までに残業削減をはじめ、現場の体制を充実させる改革を推進中！ ★ライフステージにあわせたキャリアパスを実現！ ★”食”に関する多彩な事業を展開中の安定企業 ★外食・給食など他事業へのジョブローテーションで、いろんな経験をつみながらスキルUPをすることも可能です◎ 今回は、最上階レストランで大阪の街並みを眺めながら楽しめる朝食が人気の『ホテル京阪 ユニバーサル・タワー』のサービススタッフを募集です！ 《具体的なお仕事》 ホテルにご宿泊のお客様に、和食や洋食、大阪ならではの名物をそろえたバイキング方式のブッフェをご提供します。 混雑する時間が決まっているので、メンバー同士協力しあって効率よく、宿泊者をご案内し、お皿のバッシング業務などもお願いします。国内外からの団体旅行客も多く、ご利用人数にあわせた座席のレイアウト変更もあるので、体力に自信がある方は大歓迎！経験の浅い方も、丁寧に指導しますのでご安心ください♪ 現場に裁量があり、自分の「やりたいこと」にトライしやすい環境です。 《朝夜2部制勤務でプライベートも充実》 ランチ営業はないので、夜のご予約がなければ、翌日の朝食に向けた準備をして15時には帰宅いただけます◎次の日が早朝勤務のときは、ホテル内にある仮眠室で休憩してから翌朝の勤務を開始していただくこともできるのでご安心くださいね。20代～40代が活躍中♪

島屋６丁目２−４５

◎昇給年1回 ◎賞与年2回 ※経験・スキルなどを考慮のうえ決定します ※試用期間3ヵ月（期間中の給与・待遇は変わらず） ※給与には、固定残業代（15時間分、29,500円～）を含む。超過分は別途支給

◆あなたは川魚を食べたことがありますか？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 『マスカクラブ』は少し珍しい川魚を使った料理を提供するお店です。例えば、信濃川の上流にある千曲川の水を利用した水流養殖のシナノユキマスや信州サーモンのほか、イワナ・ヤマメetc…いずれも繊細な味わいが特徴。海で獲れる魚介とはまた違った感動があります。 あなたにはそんな当店で、調理業務全般をお任せします。経験に合わせてお任せするので、スムーズに慣れていけますよ♪意欲がある方、能力が高い方は、どんどん新しい業務にチャレンジしていきましょう！やりがいを感じながら楽しくご活躍ください★ ミッションは、心をこめたお料理でお客様をハッピーにすること。さあ、あなたもお客様を笑顔にする一皿を手がけていきましょう！ ＼"やりがい"も"ゆとり"も大事です／ 当店のお休みは月8～10日と、業界内でも高水準！さらに夏季・冬季休暇も設けています。年間6日間の会社指定有給制度を導入し、年間110日休みを確保♪プライベートを大切にしながら、ゆとりある毎日を送れます。 一方、家族手当や子ども手当・住宅手当・役職手当など、充実した手当を完備。もちろん、業績に応じた賞与も支給しています。また、成果や能力に合わせて昇給も随時行なっていますよ。あなたの成長が収入UPに直結！モチベーション高く働ける環境をご用意しています。

南区別所7-1-14

／給与は経験・能力を考慮し優遇します＼ ★随時昇給あり！ ★賞与年1回あり！ ※試用期間6ヶ月あり（期間中は月給24万円〜28万円） ※未経験の方は月給23万円スタート

■□■「おいしい」から、その先へ■□■ イタリアンの王道と基本を守りつつ、よりカジュアルで美味しく街の人に愛されるイタリアンを追求！ "料理の味"に徹底的にこだわりながらも、盛り付けやテーブル演出までを総合的にプロデュース。 最近では、テーブルでお客様の目の前で仕上げるメニューも数多く取り入れました。「おいしい」は当たり前、私たちはその先の「楽しい」を追求することで、食のエンターテイメントをめざしています。 あなたにお任せするのは調理業務全般。心をこめたお料理でお客様をハッピーにしていいきましょう。お客様を笑顔にすることで、あなたもハッピーになれるハズ♪経験を活かしながら、少しずつ慣れていきましょう。意欲がある方、能力が高い方には、業務をどんどんお任せするので、スピーディに成長していくことが可能です◎新しいことチャレンジしながら、自分の可能性を広げていきませんか？ ＞＞＞休みは月8～10日！ さらに夏季・冬季休暇や、年間6日間の会社指定有給制度を導入することで、年間110日休みを確保しています。 ＞＞＞充実の手当！ 家族手当や子ども手当・役職手当など、各種手当を完備。ライフステージが変わっても安心です。 ＞＞＞成果を収入で還元！ 成果や能力に合わせた賞与や昇給あり♪あなたのがんばりはムダにはしません。モチベーション高く働ける環境をご用意しています。

大宮区宮町1-5銀座ビルB1F

／給与は経験・能力を考慮し優遇します＼ ★随時昇給あり！ ★賞与年1回あり！ ※試用期間6ヶ月あり（期間中は月給24万円〜27万円）

★月8～10日休み＋休暇あり！ 当店のお休みは月8～10日と、業界内でも高水準！さらに夏季・冬季休暇も設けています。年間6日間の会社指定有給制度を導入し、年間110日休みを確保♪あなたも、プライベートを大切にしながら、ゆとりある毎日を送りませんか？ ★がんばりが収入に直結！ 家族手当や子ども手当・住宅手当・役職手当など、充実した手当を完備。もちろん、業績に応じた賞与も支給しています。また、成果や能力に合わせて昇給も随時行なっていますよ。あなたの成長が収入UPに直結！モチベーション高く働ける環境をご用意しています。 ＜あなたのミッション＞ あなたには調理業務全般をお任せします。とは言え…何より一番重要な仕事は、心をこめたお料理でお客様をハッピーにすること。多くのお客様を笑顔にすることで、あなたもハッピーになることができますよ♪ ＜入社後の流れ＞ これまでの経験を活かしながら、少しずつ慣れていけばOK♪意欲がある方、能力が高い方には、業務をどんどんお任せしていきます。だからスピーディに成長していくことが可能◎新しいことチャレンジしながら、自分の可能性を広げていきましょう。 ＜お店について＞ 市場から直送される鮮魚、そして田中農場の宝玉たまごや本多豆腐店の汲み上げ桶豆腐など、こだわり抜いた質の高い食材が自慢の和風居酒屋です。

南区沼影1-13-1ナリアテラス1F

／給与は経験・能力を考慮し優遇します＼ ★随時昇給あり！ ★賞与年1回あり！ ※試用期間6ヶ月あり（期間中は月給24万円〜26万円） ※未経験の方は月給23万円スタート

【Q】当社のキッチンスタッフの仕事とは何ですか？ 【A】おいしいお料理でお客様をハッピーにすることです！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ そう、あなたの一番のミッションは心をこめたお料理でお客様を笑顔にすること。そうすることで、きっとあなたもハッピーになれますよ♪意欲がある方、能力が高い方には、業務をどんどんお任せ。だから、スピーディに成長していくことが可能です◎新しいことチャレンジしながら、自分の可能性を広げていきませんか？ ＜具体的な業務＞ ＊仕込み・調理・盛り付け ＊洗浄・清掃 ＊食材管理 ＊衛生管理、ほか 入社後は、経験や能力に合わせて業務をお任せするので、スムーズに慣れていくことができます。困ったことや分からないことがあれば、何でも気軽にご相談下さい。 【Q】働く人にとってどんな魅力がありますか？ 【A】スタッフ想いの環境です！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お休みは月8～10日にプラスして夏季・冬季休暇。併せて年間6日の会社指定有給制度を導入することで、年間110日休みを確保しています。また家族手当や子ども手当・住宅手当・役職手当など、各種手当を完備。ライフステージが変わっても安心です。さらには成果や能力に合わせた賞与や昇給も♪あなたのがんばりは決してムダにはしません。モチベーション高く働ける環境をご用意しています。

赤羽1-1-1ビーンズ赤羽

／給与は経験・能力を考慮し優遇します＼ ★随時昇給あり！ ★賞与年1回あり！ ※試用期間6ヶ月あり（期間中は月給24万円〜27万円）

関西を中心に、社員食堂や高齢者施設、学校、保育園などで給食を提供している「中央フードサービス株式会社」。コントラクトフードサービス事業にくわえ、中食・外食事業も幅広く展開しており、料理のクオリティーには強いこだわりがあります。 《具体的なお仕事》 食堂の仕込み、調理、盛付けなど調理全般をお任せ。 お昼の時間帯に、数百～千名近くの食事を提供するので、そこにあわせて仕込み、食器などを事前準備していきます。ゆくゆくは事業所責任者をめざして、パート・アルバイトの教育や在庫管理といったマネジメントもお願いします！スキルにあわせてできることからお任せするので、経験が浅い方も安心してくださいね◎ ～社食の利用数UP=あなたの味の評価に直結！～ 当社では、セントラルキッチンで一括調理するのではなく、現場ですべて丁寧に手づくり。その料理の数々は、レストラン並みのおいしさと評判です。不特定多数ではなく、特定の方に向けて料理を提供するのも食堂の仕事ならではの醍醐味。「社食」と聞いて想像するイメージとは異なり、現場スタッフ一人ひとりが意見を出し合いながら、各事業所のお客様のニーズにきめ細やかに応えていましょう！ ～プライベートも充実の勤務体系～ 2025年までに残業削減をめざして、現場の体制を充実させる改革を推進中！昼をメインに働いていただけるので、夜はしっかり休める環境をめざします♪

野路東２丁目３−１−２

◎昇給年1回 ◎賞与年2回 ※経験・スキルなどを考慮のうえ決定します ※試用期間3ヵ月（期間中の給与・待遇は変わらず） ※給与には、固定残業代（15時間分、29,500円～）を含む。超過分は別途支給

あなたにお任せするのは調理業務全般。これまでの経験を活かせる業務から、少しずつ慣れていきましょう。意欲がある方、能力が高い方には、どんどんお任せしますよ。そんなスピーディに成長していける環境が自慢！やりがいを感じながら楽しくご活躍ください。 何より一番大切な仕事は、心をこめたお料理でお客様をハッピーにすること。多くのお客様を笑顔にすることで、あなたもハッピーになることができますよ♪当社で、ワクワクするような毎日を送りませんか？ 【お店について】 「またあした」も来たい...そんな居酒屋をめざして2022年11月にオープンした『サカナ小料理 またあした』。産地にこだわった新鮮な魚介メニューを中心に、毎日訪れても飽きがこない70種以上の小皿料理をご用意しています。 ★月8~10休みだからプライベートが充実！ 当店のお休みは業界内でも高水準！さらに夏季・冬季休暇も設けています。年間6日間の会社指定有給制度を導入し、年間110日休みを確保♪プライベートを大切にしながら、ゆとりある毎日を送れます。 ★スタッフのがんばりは収入で還元！ 家族手当や子ども手当・役職手当など、充実した手当を完備。もちろん、業績に応じた賞与も支給しています。また、成果や能力に合わせて昇給も随時行なっていますよ。あなたの成長が収入UPに直結！モチベーション高く働ける環境をご用意しています。

大宮区桜木町1-4-2ジェルパビル1F

／給与は経験・能力を考慮し優遇します＼ ★随時昇給あり！ ★賞与年1回あり！ ※試用期間6ヶ月あり（期間中は月給24万円〜27万円） ※未経験の方は月給23万円スタート

JR「奈良駅」西口直結！奈良公園など、奈良の代表的な観光地へも徒歩圏内の好立地にある『ホテル日航奈良』。 ホテル内には、若草山や五重塔を望む客室、奈良県最大級のバンケットルームなどをご用意。また、「柿の葉寿司」「茶粥」といった、奈良を感じる朝ごはんを提供するバイキングに、奈良の銘酒をそろえた和食レストラン、大和牛が楽しめる鉄板焼レストランもございます。 今回は、当ホテル内のレストランやバンケットにて、調理全般をお任せする調理スタッフを募集します。 ～入社後の流れ～ 最初は、経験・能力に応じて現場の業務を丁寧に教えます。仕込み、調理、在庫管理、衛生管理など一つひとつできることを増やしていきましょう。奈良の伝統食や名物料理、地元食材についても学べますよ♪実務未経験の方には、先輩スタッフが調理の基礎から丁寧に教えるので安心。経験豊富な方は、即戦力として存分にご活躍ください◎ ★意欲次第で学べることは様々♪ 慣れてくればメニュー開発にもチャレンジを！当社では、期間限定メニューや季節のメニューを、各ホテルのスタッフがアイディアを出し合って決めています。場合によっては、ホテル内の別の調理や、他のグループホテルへの応援をお任せすることもあり、1つのホテルにいながら様々な経験を積むことが可能です。

三条本町8-1

★昇給あり ★賞与あり／年2回、業績に応じて支給します 【初年度目安年収例】 年収280万円～430万円（諸手当を含みます） ※試用期間3か月（同条件） ※給与は経験・年齢・能力を考慮して決定します ※残業手当、深夜手当・残業手当は別途支給 （月残業平均10～20時間程度）

スパニッシュコロニアル様式でしつらえた、南欧風リゾートホテル『ホテル日航アリビラ』。 ホテル内には南国の植物に囲まれたガーデンプール、5つのレストランやラウンジなどをご用意。ホテルの目の前には、沖縄有数の透明度を誇る天然ビーチ「ニライビーチ」があり、白い砂浜では星砂を、遠浅の海では多様な生き物を見ることができます。 今回は、当ホテル内のレストランやバンケットにて、調理全般をお任せする調理スタッフを募集します。 疲れた時には、時間によって景色を変える海をながめ、鳥のさえずりや波の音で安らげる環境で、新しいステップに進んでみませんか？ ～入社後の流れ～ 最初は、経験・能力に応じて現場の業務を学ぶところからスタート。仕込み、調理、在庫管理、衛生管理など、一つひとつできることを増やしましょう。和食から洋食、沖縄の郷土料理、琉球料理まで幅広く学べますよ♪実務未経験の方には、先輩スタッフが調理の基礎から教えるので安心。経験豊富な方は、即戦力としてご活躍ください◎ ★意欲次第でチャレンジできることは様々♪ 慣れてくればメニュー開発にもチャレンジを！当社では、期間限定メニューや季節のメニューを、各ホテルのスタッフがアイディアを出し合って決めています。場合によっては、ホテル内の別の調理や、他のグループホテルへの応援を任せることもあり、1つのホテルにいながら様々な経験を積むことが可能です。

字儀間600

★昇給あり ★賞与あり／年2回、業績に応じて支給します 【初年度目安年収例】 年収250万円～400万円（諸手当を含みます） ※試用期間はありません ※残業手当、深夜手当、交通費は別途支給します ※給与は経験・年齢・能力を考慮して決定します

エンターテインメントスポットや大型商業施設からほど近く、品川や銀座へのアクセスもバツグンの好立地にある、『ヒルトン東京お台場』。客室のプライベートバルコニーからは、東京の街並みや都内の各名所などを一望できる、東京湾のウォーターフロントに位置しています。 ホテル内には、各種レストランや、バー、BBQテラス、オールデイダイニングをご用意。最大1,200名を収容できるボールルームやウェディングチャペルもあり、幅広いシーンでご利用いただいているホテルです。 今回は、当ホテル内のレストランやバンケットにて、調理全般をお任せする調理スタッフを募集します。 ～入社後の流れ～ 最初は、経験・能力に応じて現場の業務を学ぶところからスタート。仕込み、調理、在庫管理、衛生管理など、一つひとつできることを増やしていきましょう。経験豊富な方は、即戦力として存分にご活躍ください◎ ★意欲次第で学べることは様々♪ 慣れてくればメニュー開発にもチャレンジを！当社では、期間限定メニューや季節のメニューを、各ホテルのスタッフがアイディアを出し合って決めています。場合によっては、ホテル内の別の調理や、他のグループホテルへの応援を任せることもあり、1つのホテルにいながら様々な経験を積むことが可能です。

台場1-9-1

★昇給あり ★賞与あり／年2回、業績に応じて支給します 【初年度目安年収例】 年収320万円～480万円（諸手当を含みます） ※試用期間3か月あり（同条件） ※残業手当、深夜手当、交通費は別途支給します ※給与は経験・年齢・能力を考慮して決定します

広島のメインストリート・平和大通りにほど近く、被爆建造物や平和記念公園、広島市内中心部へのアクセスも便利な好立地にある、『オリエンタルホテル広島』。 ホテル内には美術書やアートが点在し、客室はさりげないインテリアや空間デザインでスタイリッシュな雰囲気に。クリエイティブな空間で、上質かつ優雅なひと時をお過ごしいただいている、高層デザイナーズホテルです。 今回は、当ホテル内のレストランやバンケットにて、調理全般をお任せする調理スタッフを募集します。 ～入社後の流れ～ 最初は、経験・能力に応じて現場の業務を学ぶところからスタート。仕込み、調理、在庫管理、衛生管理など、一つひとつできることを増やしていきましょう。 当ホテル内には、独自のフレンチを提供するレストランと、ニューヨークスタイルを楽しめるカジュアルダイニングがあり、幅広く学べる環境です。実務未経験の方には、先輩スタッフが調理の基礎から教えるので安心。経験豊富な方は、即戦力として存分にご活躍ください◎ ★意欲次第でチャレンジできることは様々♪ 慣れてくればメニュー開発にもチャレンジを！当社では、期間限定メニューや季節のメニューを、各ホテルのスタッフがアイディアを出し合って決めています。場合によっては、ホテル内の別の調理や、他のグループホテルへの応援を任せることもあり、1つのホテルにいながら様々な経験を積むことが可能です。

田中町6-10

★昇給：年1回（4月） ★賞与：年2回（2月／8月） ※給与は経験・年齢・能力を考慮して決定します ＜モデル年収例＞ 洋食宴会調理スタッフ 一般職／入社7年目／年収3,500,000円 ※試用期間：3カ月（期間中は契約社員となります／給与変動はなし） ※残業手当、深夜手当、交通費は別途支給します。

駅直結！解放感と緑と光にあふれた、心地の良いくつろぎのひとときを提供する『オリエンタルホテル 東京ベイ』。 有名テーマパークのパートナーホテルとして、当ホテルならではのサービスをご用意。近年では客室やレストランの改装を行ない、宿泊者が無料で利用できるウェルカムラウンジ、宿泊者専用アメニティ施設、バゲージスペースなどを整え、スマートチェックイン機を導入するなど新しい取り組みを積極的に行なっています。 今回は、当ホテル内のレストランやバンケットにて、調理全般をお任せする調理スタッフを募集します。 ～入社後の流れ～ 経験・能力に応じて現場の業務を学ぶところからスタート。実務未経験の方も、仕込み、調理、在庫管理、衛生管理など、一つひとつできることを増やしていきましょう。当ホテルのレストランでは、世界各国のメニューをブッフェスタイルで提供。お客様とコミュニケーションを取りながら、目の前で調理するライブキッチンも経験でき、幅広い技術が学べますよ♪ ★意欲次第で学べることは様々♪ 慣れてくればメニュー開発にもチャレンジを！当社では、期間限定メニューや季節のメニューを、各ホテルのスタッフがアイディアを出し合って決めています。場合によっては、ホテル内の別の調理セクションでの業務や、他のグループホテルでの研修もあり、1つのホテルにいながら様々な経験を積むことが可能です。

美浜1-8-2

★昇給あり ★賞与あり／年2回、業績に応じて支給します 【初年度目安年収例】 年収300万～500万円（諸手当を含みます） ※試用期間3ヶ月（同条件） ※残業手当、深夜手当、交通費は別途支給します ※給与は経験・年齢・能力を考慮して決定します 【年収例】 新卒採用 勤続10年 推定年収：4,140,000円 内訳：固定給260,000円＋変動給20,000円    =月給280,000円×12ヶ月 賞与3ヶ月分※実績平均=780,000円

神戸のシンボルともいえるタワーや博物館など、印象的な建物が立ち並ぶ神戸港。そこにとけ込むようにして、海からせり上がる白い波を思わせるシルエットのホテル、『神戸メリケンパークオリエンタルホテル』があります。 世界的にも珍しく、ホテル内の屋上には灯台が立ち、2階には世界中からクルーズ船が入出港するターミナルを併設。ホテルとしても、神戸港を支える一員としても、国内外から多くの人々をお迎えしています。 今回は、当ホテル内のレストランやバンケットにて、調理全般をお任せする調理スタッフを募集します。具体的な配属は ・テラス＆ダイニング「ALL FLAGS（オール フラッグ）」 ・ステーキハウス「オリエンタル」 ・「宴会調理」 ～入社後の流れ～ 最初は、経験・能力に応じて現場の業務を学ぶところからスタート。仕込み、調理、在庫管理、衛生管理など、一つひとつできることを増やしていきましょう。先輩スタッフが調理の基礎から教えるので安心。経験豊富な方は、即戦力として存分にご活躍ください◎ ★意欲次第で学べることは様々♪ 慣れてくればメニュー開発にもチャレンジを！期間限定メニューや季節のメニューを、各ホテルのスタッフがアイディアを出し合って決めています。場合によっては、ホテル内の別の調理や、他のグループホテルへの応援を任せることもあり、1つのホテルにいながら様々な経験を積むことが可能です。

波止場町5-6

★昇給あり ★賞与あり／年2回、業績に応じて支給します 【初年度目安年収例】 年収280万円～430万円（諸手当を含みます） ※試用期間2か月（期間中変動なし） ※残業手当、深夜手当、交通費は別途支給します ※給与は経験・年齢・能力を考慮して決定します

「飲食業界は好きだけど、勤務時間が長くて」 「もっとプライベートも楽しみたい」 「無理なくイキイキ働ける環境へ移りたい」 そんな想いを持ったことはありませんか？この求人が目にとまったアナタ、今が働き方を変えるチャンスです！ 北海道から関西にかけて、アミューズメント施設の運営を軸に多彩な事業を展開している当社では、現在環境を改善中。例えば… ★残業少なめ♪ ★月9日、年間108日休み◎有給も取りやすい体制 ★賞与年2回、家族手当など待遇・福利厚生充実 など さらにフード事業では、居酒屋ブランド『タコとハイボール』を拡大中。スタッフには、働きやすい環境でのびのびとお店づくりに挑戦してほしいと考えています。そんな当社の成長中ブランドで、店長候補として活躍しませんか？ ～店舗マネジメント経験者は優遇◎ゆくゆくは店長へ～ 入社後は、調理や接客、アルバイト管理といった店舗運営全般をお任せ。慣れてくれば管理業務もお願いしていきます。 当店では、グランドメニュー以外のメニュー開発、店内装飾、ポップ、販促企画などは、現場スタッフ一人ひとりが提案し、みんなで話し合いながら実現しています。例えば、SNSでのライブ配信や、季節に合わせた企画を行ってもOK♪ あなたも、経験や能力を活かしてアイディアをご提案くださいね。その先に、店長へのキャリアアップも見えてきます！

大山町32-2

★賞与／年2回（6月・12月、昨年度実績年2カ月分） ★昇給／年2回（6月・12月） 【月収例】※月給＋別途残業代 店長／月収34万5,000～36万5,000円 SV／月収35万5,000円～39万5,000円 ※東京エリア限定社員を選ぶことも可能です。その場合、給与は月給24万4,450円～となります。 ※給与は経験・能力を考慮して決定します。 ※試用期間3カ月あり。期間中は同条件です。

アミューズメント施設の運営を軸に、北海道から関西にかけて多彩な事業を展開している「株式会社ベガスベガス」。現在フード事業では、海外展開を見すえるほか、FCの居酒屋ブランド『タコとハイボール』の拡大に注力。昨年・今年と立て続けに新店を出店しています。 そこで今回は、次の店舗拡大を見すえて、北千住東口店で店長候補を募集することになりました。 「腰をすえて働ける企業で上をめざしたい」 「店長へキャリアアップするチャンスをつかみたい」 「もっと様々な経験をして、キャリアの幅を広げたい」 そんな方にとって、安定企業でステップアップするチャンス！働きやすさも追求する企業で安心して活躍しながら、成長をめざしませんか？ ＼経験、個性、発想…すべて活かせる柔軟＆自由な現場！／ 入社後は、調理や接客、アルバイト管理といった店舗運営全般をお任せ。慣れてくれば管理業務もお願いしていきます。 グランドメニュー以外のメニュー開発、店内装飾、ポップ、販促企画などは、現場に大きな裁量をお任せ。スタッフ一人ひとりが提案し、みんなで話し合いながら、アイディアをカタチにしています。 実際に他店舗では、SNSでのライブ配信や、季節に合わせた企画を積極的に行うことも♪あなたも、これまで培ってきた経験や能力を活かして、ぜひアイディアをご提案くださいね。その先に、店長へのキャリアアップも見えてきます！

千住旭町3-8

★賞与／年2回（6月・12月、昨年度実績年2カ月分） ★昇給／年2回（6月・12月） 【月収例】※月給＋別途残業代 店長／月収34万5,000～36万5,000円 SV／月収35万5,000円～39万5,000円 ※東京エリア限定社員を選ぶことも可能です。その場合、給与は月給24万4,450円～となります。 ※給与は経験・能力を考慮して決定します。 ※試用期間3カ月あり。期間中は同条件です。

2024年2月1日、「新小岩駅」南口より徒歩2分の立地にオープンした『タコとハイボール』新小岩ルミエール店。新しいお店をもっと盛り上げていくために、今回新しい仲間を募集します！ ～『タコとハイボール』について～ 【焼き立てたこ焼き】×【強炭酸ハイボール】を、カジュアル＆リーズナブルに楽しめる居酒屋。ふわふわ＆トロトロで提供するたこ焼きは、濃厚ソースがハイボールにピッタリ♪その他にも多彩な鉄板料理や、「チンチロハイボール」、季節ごとの新メニューなど、お客様にドキドキワクワクをお届けする仕掛けを多数ご用意しています。 ★あなたのアイディアで新店をつくり上げよう！★ 入社後は、調理や接客、アルバイト管理といった店舗運営全般をお任せ。慣れてくれば管理業務もお願いしていきます。現場スタッフはアルバイト10～20代、正社員30～40代。オープンしたばかりのためすぐ馴染めますよ♪ 現在当店は、お店づくりの真っ最中。グランドメニュー以外のメニュー開発、店内装飾、ポップ、販促企画などは現場に大きな裁量があるため、スタッフ一人ひとりが提案し、みんなで話し合いながら、様々なチャレンジに取り組んでいます。 実際に既存店では、SNSでのライブ配信や、季節に合わせた企画を積極的に行う店舗も♪あなたも経験や能力を活かして、ぜひアイディアをご提案くださいね。その先に、店長へのステップアップも見えてきます！

新小岩1丁目49-3 第94東京ビル1F

★賞与／年2回（6月・12月、昨年度実績年2カ月分） ★昇給／年2回（6月・12月） 【月収例】※月給＋別途残業代 店長／月収34万5,000～36万5,000円 SV／月収35万5,000円～39万5,000円 ※東京エリア限定社員を選ぶことも可能です。その場合、給与は月給24万4,450円～となります。 ※給与は経験・能力を考慮して決定します。 ※試用期間3カ月あり。期間中は同条件です。

「株式会社ベガスベガス」では、現在フード事業拡大に力を入れています。FCブランド『タコとハイボール』でも、昨年・今年と立て続けに新店を出店。さらなる店舗拡大を見すえて、札幌狸小路本店で店長候補を募集します！ ＼お客様もスタッフも、わいわい楽しめるお店をめざそう！／ ふわトロのたこ焼きや鉄板料理を、超炭酸専用サーバーで注いだハイボールとともに提供している『タコとハイボール』。「チンチロハイボール」や、季節ごとの新メニューなど、お客様にドキドキワクワクをお届けする仕掛けを多数ご用意しています♪あなたには、調理や接客、アルバイトの管理などをお任せします。 ★教育体制充実◎実力に応じてしっかり優遇 入社後は、中途入社者研修やOJTで先輩スタッフが丁寧に教えます。10～20代のアルバイトや、30～40代の正社員とともに、一つひとつ着実に慣れていきましょう◎店舗マネジメントなどの経験者は、しっかり給与で優遇。将来は店長をめざす道もあります！ ★自由なチャレンジでもっと楽しいお店へ！ 新しいアイディアは大歓迎♪グランドメニュー以外のメニュー開発、装飾、ポップ、販促企画などは、現場に大きな裁量を任せています。実際に、同ブランドの他店舗では、SNSでのライブ配信や、イベントに合わせた企画を行っている例も。最初は失敗しても大丈夫◎試行錯誤を重ねて、あなたのアイディアをカタチにしていってください！

中央区南2条西4-1-3 札幌ナナイロ

★賞与／年2回（6月・12月、昨年度実績年2カ月分） ★昇給／年2回（6月・12月） 【月収例】※月給＋別途残業代 店長／月収31万5,000円～33万5,000円 SV／月収32万5,000円～36万5,000円 ※給与は経験・能力を考慮して決定します。 ※試用期間3カ月あり。期間中は同条件です。

▶▶▶リニューアルしたばかりの施設で働こう 『白樺リゾート 池の平ホテル』の本館は、2023年4月にリニューアルオープンしました。新本館のコンセプトは"信州五感のショーケース"。信州の豊かな風土が育んだ食材はもちろん、文化や音・工芸品・自然etc…それらを五感で楽しめるホテルをめざしています。 ▶▶▶活気あるフードホール型ダイニングです 館内にある『RESORT FOOD HALL 湖畔の風』はバイキング形式（朝・夕）のフードホール型ダイニング。4つの独立した店舗と8つのコーナーがあります。 例えば... ＊『白樺ファーム1450』／高原の野菜・乳製品を使った料理のお店 ＊『ほとり』／目の前でお肉や際を焼き上げる鉄板ダイニング ＊『よらっしゃれ』／信州の家庭の味が味わえる郷土料理店 ＊『Hana』／新鮮なフルーツや和洋中のスイーツが並ぶパティスリーetc... 多彩なジャンルのメニューを提供しています！ ▶▶▶新鮮な信州の食材を使った料理を手がけよう あなたにお任せするのは和食・洋食の調理業務全般。新鮮でおいしい信州の食材を使ったメニューが中心です。業務は経験に合わせてお任せするので、ご安心を♪また、メニュー開発も大歓迎ですよ。ぜひ、人気メニューを生み出してください！経験豊かな方には、人材育成やチームづくりもお任せ。誰もがノビノビと活躍できる組織をつくっていっていきましょう。

大字芦田八ケ野1596番地

／給与は経験・スキルを考慮いたします＼ ★昇給年1回あり ★賞与年2回あり ※試用期間3ヶ月あり（期間中の条件に変動なし）

ホテル内レストランで提供するデザート・洋菓子などの製造業務を、経験に合わせてお任せします。新メニュー開発にも携われますよ。 経験豊かな方は、スタッフの育成を行ないながら、さらなるステップアップをめざしましょう★私たちが大切にしているのは、助け合えるチーム。笑顔で働けるチームをつくっていってください！ ＜具体的な業務＞ ＊各種デザートの仕込み・製造・提供 ＊食材管理 ＊衛生管理 ＊メニュー開発 ＊育成・マネジメント、ほか ＼＼＼昨年リニューアルオープンしたばかり☆ピカピカのレストランで働こう 『白樺リゾート 池の平ホテル』の本館は、2023年4月にリニューアルオープンしました。新本館のコンセプトは"信州五感のショーケース"。信州の豊かな風土が育んだ食材はもちろん、文化や音・工芸品・自然etc…それらを五感で楽しめるホテルをめざしています。 館内にある『RESORT FOOD HALL 湖畔の風』はバイキング形式（朝・夕）のフードホール型ダイニング。4つの独立した店舗と8つのコーナーが並びます。 例えば... ＊『白樺ファーム1450』／高原の野菜・乳製品を使ったメニューを提供するお店 ＊『ほとり』／目の前でお肉や際を焼き上げる鉄板ダイニング ＊『よらっしゃれ』／信州の家庭の味が味わえる郷土料理店 ＊『Hana』／新鮮なフルーツや和洋中のスイーツが並ぶパティスリー、ほか

大字芦田八ケ野1596番地

／給与は経験・スキルを考慮いたします＼ ★昇給年1回あり ★賞与年2回あり ※試用期間3ヶ月あり（期間中の条件に変動なし）

＼経験を活かして、おいしいパンを手がけてください／ 2023年4月、『白樺リゾート 池の平ホテル』の本館がリニューアルオープンしました。新本館のコンセプトは"信州五感のショーケース"。信州の豊かな風土が育んだ食材はもちろん、文化や音・工芸品・自然etc…それらを五感で楽しめるホテルをめざしています。さらにパワーアップした当館で、あなたの経験を活かして活躍しませんか？ ■□■具体的な業務は？ お任せするのは製パン業務全般です。主に、各種パンの仕込みから製造・提供など。もちろん、メニュー開発も担当いただきますよ。あなたの得意を活かしながら、人気メニューを生み出してください！豊かな経験をお持ちの方には、スタッフの育成指導やマネジメントもお任せ。お互いに協力し合えるチームをめざしていきましょう。 ■□■どんなレストラン？ 『RESORT FOOD HALL 湖畔の風』はバイキング形式（朝・夕）のフードホール型ダイニング。4つの独立した店舗と8つのコーナーが並びます。例えば... ＊『白樺ファーム1450』／高原の野菜・乳製品を使ったメニューを提供するお店 ＊『ほとり』／目の前でお肉や際を焼き上げる鉄板ダイニング ＊『よらっしゃれ』／信州の家庭の味が味わえる郷土料理店 ＊『Hana』／新鮮なフルーツや和洋中のスイーツが並ぶパティスリー、ほか

大字芦田八ケ野1596番地

／給与は経験・スキルを考慮いたします＼ ★昇給年1回あり ★賞与年2回あり ※試用期間3ヶ月あり（期間中の条件に変動なし）

東日本を中心に、70ヶ所を越える委託元・取引先で「食」に関わるサービスを展開している「株式会社清島食品」。給食委託サービスでは、大手企業の社員食堂や福祉施設、保育所などで、安心・安全かつ「おいしさ」と「楽しさ」にこだわったお食事を提供しています。 今回は、東京都内の施設で新しい調理員の募集です。時勢に関わらず社会に必要とされ、今後も取引先の拡大を見込む給食委託事業で、腰をすえて新しいキャリアを始めませんか？ ＼毎日に彩りを添える、おいしく楽しいお食事を！／ 入社後は、栄養士の立てた献立をもとに、各施設で提供するお食事の調理全般を担っていただきます。 介護施設では、介護食への加工も含めてお任せ。イベントや行事も積極的に実施しており、ご利用者様から「おいしかったよ」の一言をいただくこともあります。 社員食堂では、毎日バラエティ豊かなメニューをご用意。日本の社会を支える会社員の方々に、健康を考慮したつくりたてのお食事を提供します。その他の施設でも、施設ごとの特徴に合わせた調理をお願いします。 ▼即戦力も飲食店出身者も活躍中です♪ 現場は、「調理済み食品を中心に提供する施設」や「仕込みから調理まで手づくりする施設」など様々。経験が浅い方は安心してスタートでき、経験豊富な方は実力を存分に発揮できる環境です。一緒にお客様のご満足を追求し、あなたの料理で笑顔をつくりましょう！

西落合1-18-18

◆昇給あり（業績に応じる） ◆賞与年2回（業績に応じる） ≪年収例≫ 調理員…年収300万円 現場チーフ…年収350万円 エリアチーフ…年収400万円 エリア長…年収500万円 ★業績や頑張りによっては、年収600～700万円も可能です！ ※給与は経験・能力を考慮して決定します ※試用期間2ヶ月あり。期間中は同条件です ※残業代は別途支給します

大手企業の社員食堂や福祉施設、保育所など、70ヶ所を越える委託元・取引先で「食」のサービスを展開している「株式会社清島食品」。新規の取引先は日々増えており、今後もさらなる拡大を見込んでいます。 そこで今回は、体制強化のため、新潟県内の施設で新しい調理員を募集します。時勢に関わらず社会に必要とされ、今後も需要が高まる業界で、新しいキャリアを始めませんか？ ＼20～50代の幅広い世代が活躍しています♪／ 入社後は、各施設のご利用者様に提供する、朝・昼・夕食の調理全般をお願いします。最初は簡単なことから任せるので、少しずつできる業務を増やしましょう。サポート体制は充実しているため、経験が浅い方もご安心ください◎ ▼即戦力も大歓迎♪経験を存分に発揮できます◎ 当社が手がける施設では、「調理済み食品を中心に提供」や「仕込みから調理まで手づくり」など、現場によって調理のスタイルは様々。経験豊富な方は即戦力として活躍でき、早期のキャリアアップもめざせる環境です。 ▼あなたのつくる料理で、ご利用者様を笑顔に！ 施設のご利用者様にとって、お食事は毎日の楽しみの一つ。私たちは、安心・安全かつ「おいしく」「楽しい」お食事にこだわり、イベントや行事も積極的に行っています。時にはご利用者様と顔を合わせ、「おいしかったよ」の一言をいただくことも。自分の料理で笑顔を生み出すやりがいがあります◎

西条614-1

◆昇給あり（業績に応じる） ◆賞与年2回（業績に応じる） ≪年収例≫ 調理員…年収250万円 現場チーフ…年収300万円 エリアチーフ…年収350万円 エリア長…年収500万円 ★業績や頑張りによっては、年収600～700万円も可能です！ ※給与は経験・能力を考慮して決定します ※試用期間2ヶ月あり。期間中は同条件です ※残業代は別途支給します