正社員の検索結果

ゴディバが贈る新しいパンの形「ゴディパン」が、体制強化のため正社員スタッフを募集します。日本で進化をとげた菓子パン、惣菜パンにショコラティエが新たな解釈を加えた、日常に寄り添うベーカリーブランドです。 具体的な業務内容： ・接客販売、レジ作業、袋詰め ・混雑時の列整備や整理券配布 ・売上、在庫、衛生管理などの店舗管理 ・アルバイト、パートスタッフの教育 3年以上の実務経験をお持ちの方を迎え、運営の中核を担っていただきたいと考えています。月平均残業時間は3.54時間と非常に少なく、私生活も大切にできる環境です。 年4回のインセンティブに加え、誕生日に好みの商品が贈られる「バースデーゴディバ」など、独自の待遇も魅力。 チームワークを重視し、お客様へホスピタリティ溢れるサービスを届けていきましょう。世界的なブランドの新たな挑戦を、あなたの手で支えてください。

中区栄3丁目16番1号 松坂屋名古屋 本館地下2階

※給与については、経験・スキルを考慮の上決定 ※別途年4回インセンティブあり 残業代全額支給 ※試用期間3ヶ月（期間中も同条件）

素揚げした色鮮やかな野菜とこだわりのスープが好評をいただく『Suage』にて、店舗運営とマネジメントを担っていただきます。入社後はまずホール・キッチン業務を通じて現場のオペレーションを習得してください。その後、早期に店長として売上や原価、人件費の管理といった数値マネジメントや、戦略立案をお任せします。 単にマニュアルを遵守するだけでなく、お客様の満足度向上や売上拡大に向けた施策を自ら考え、実行に移せる裁量があります。アルバイトスタッフの採用面接や教育、シフト管理といったチームビルディングも重要な役割です。現場のリーダーとして、活気ある店づくりを主導してください。将来的には現場を離れたキャリアパスも用意しており、個人の目標に合わせた成長が可能です。 ＜おすすめポイント＞ 多彩な事業を展開するSEVENRICH GROUPの資本力を背景に、給与アップとキャリア形成を同時に実現できます。店長として店舗経営のスキルを磨いた後は、マネージャー職などへのステップアップも可能です。裁量を持って働けるため、自身のアイデアを店舗運営に反映させたい方に合致する環境です。

西池袋1丁目1-25 東武百貨店 池袋本店 スパイス12階

※固定残業代45時間分85,600円～含む。超過分は別途支給 ◎試用期間6カ月あり（期間中は月給32～33万円） 【モデル月収】 ・月給30万～33万円／一般社員 ・月給33万～35万円／副店長 ・月給35万～40万円／店長 ・月給40万～50万円／直営統括

世界有数のグローバルカンパニー、ゴディバ（GODIVA）の直営店で正社員として勤務しませんか。成田国際空港第1ターミナル内の「GODIVA cafe」にて、店舗運営業務をお任せします。 主な業務内容 ・ドリンク、ソフトクリーム、チョコレートなどの作成と販売 ・カウンターでの接客、販売 ・商品補充や衛生管理などの店舗管理業務 チョコレートの知識や、丁寧な接客をさらに深めたい方に最適な環境です。セルフスタイルのカフェとして、お客様の毎日を少し豊かにするお店づくりを目指しています。 チームワークを大切に、ホスピタリティを発揮したい方を歓迎します。マネジメント経験を活かし、スタッフと共に「happiness～幸せな時～」を提供しましょう。 ワークライフバランスも充実しており、残業は繁忙期を除き月平均3.54時間と少なめ。有給休暇の取得率も高く、昨年度実績は年間平均14日です。安定した環境で、ブランドの伝統と想いを伝えていく大切な役割を担ってください。 ■GODIVA cafeとは… GODIVA cafeは、こだわりのチョコレートメニューや軽食をセルフスタイルで提供する、新しい形のカフェです。大切にしているのは“elevating my everyday～毎日を、ちょっと良く”というコンセプト。ご来店いただくお客様にとって、何気ない日常が少しだけ輝くような体験を目指しています。

古込1-1

※店長手当（35h相当分の固定残業手当50900円分）を支給、35時間超過分は別途支給 　35時間以内での減額なし ※給与については、経験・スキルを考慮の上決定 ※別途年4回インセンティブあり ※試用期間3ヶ月（期間中も同条件）

北海道発祥で多くの方から好評をいただくスープカレー店「Suage」にて、店舗運営のプロを目指す方を募集します。まずは接客や仕込み、調理といった店舗オペレーションからスタートしてください。包丁を握った経験がない方でも、先輩スタッフが丁寧にサポートする研修体制を整えています。 現場の基礎を習得した後は、早期に店長としてマネジメント業務をお任せします。スタッフの採用や教育、シフト管理に加え、売上管理や販促企画といった店舗経営の根幹に携わることが可能です。「お客様が途絶えない活気ある環境」で働くことで、飲食店運営の確かなノウハウを吸収できます。 将来的には現場の経験を活かし、エリアを統括するスーパーバイザーやマーケティング担当への道も用意されています。2026年からはフランチャイズ展開を予定しており、スタートアップ支援など多彩なキャリアパスを描けます。現場からキャリアアップを実現した先輩が多数在籍しているため、自身の成長を実感しながら長く働ける環境です。 ＜おすすめポイント＞ 多彩な事業を展開するグループの基盤があり、飲食業界で長くキャリアを築きたい方に適しています。店長経験後は、新店立ち上げやマーケティング職など、現場の枠を超えた挑戦が可能です。成長企業のスピード感の中で、店舗運営のスキルだけでなくビジネスパーソンとしての市場価値を高める機会が豊富にあります。

西池袋1丁目1-25 東武百貨店 池袋本店 スパイス12階

※固定残業代45時間分73,400円～含む。超過分は別途支給 ◎試用期間6カ月あり（期間中は月給32～33万円） 【モデル月収】 ・月給30万～33万円／一般社員 ・月給33万～35万円／副店長 ・月給35万～40万円／店長 ・月給40万～50万円／直営統括

ゴディバの伝統と想いをお客様へ伝える、販売・運営スタッフを募集します。セルフスタイルのカフェ「GODIVA cafe」にて、お客様の毎日をちょっと良くするお手伝いをしませんか。 具体的な仕事内容 ・接客、商品選びの提案、販売 ・売上、在庫、衛生管理などの店舗管理 ・アルバイト、パートスタッフの教育 日比谷駅直結で通勤しやすく、残業は繁忙期を除き月平均3.54時間程度と少なめ。プライベートとの両立もしやすい環境です。 働く魅力と待遇 ・月給26万円以上＋年4回の売上インセンティブ ・昨年度の有休取得実績は年間平均14日 ・誕生日に商品をプレゼントする「バースデーゴディバ」 ・社員割引、慶弔祝い金など福利厚生も充実 ゴディバ カフェとは… チョコレートを使ったメニューやドリンク、軽食を取り揃え、お客様にセルフで商品をトレーに取っていただくスタイルのカフェです。 コンセプトは、“Elevating my everyday～毎日を、ちょっと良く”。 「ゴディバ カフェに行って良かった」と思ってもらえるようなお店づくりを目指しています。

有楽町1-5-2 東宝日比谷プロムナードビル2F

■正社員　月給260000円～ ※店長手当（35h相当分の固定残業手当53728円分）を支給、35時間超過分は別途支給 　35時間以内での減額なし ※給与については、経験・スキルを考慮の上決定 ※別途年4回インセンティブあり ※試用期間3ヶ月（期間中も同条件）

信州湯田中温泉の絶景を望む旅館「あぶらや燈千」にて、調理部門の中核を担うスタッフを募集します。信州ブランド食材や地元の新鮮な野菜を活かし、四季折々の会席料理を創作するのが主な役割です。 基本となる和食の追求はもちろん、朝食や洋食の提供、さらには客前料理を通じてお客様の反応をダイレクトに感じられます。また、隣接する複合型観光施設でのメニュー開発に携わる機会もあり、旅館の枠を超えた幅広い経験を積めるのが特徴です。 職場では20代からベテランまで、男女問わず多様な年齢層の社員が活躍しています。地域ならではの魅力体験を食で最大化させる、非常に重要でやりがいのあるポジションです。これまでの経験を存分に発揮しつつ、調理師としての表現の幅を広げ、新たな価値を共に創り上げていく仲間を求めています。 ＜おすすめポイント＞ 信州の豊かな食材を活かした創作料理に携われます。旅館での会席料理に加え、複合型観光施設でのメニュー開発など、多角的な事業展開を行う当社ならではの挑戦が可能です。幅広い調理スキルを磨けるほか、客前料理を通じて接客の醍醐味も味わえます。地域に根ざしながら、自身の可能性を広げられる環境です。

佐野2586-5

※固定残業代 44時間分85,800円～含む。超過分は別途支給 ◎試用期間6カ月あり（期間中の変動なし）

憧れのブランド「GODIVA cafe」の一員として、接客やスイーツの盛り付けに挑戦しませんか。当店では、こだわりのミニパフェやカカオサンドイッチなどの軽食を、店内で一から仕込み・調理しています。 お仕事のポイント ・軽食やデザートの仕込みから仕上げまで経験できる ・本格的なキッチン業務を基礎から学べる ・ドリンク作成や接客販売など幅広く活躍できる ・商品補充や衛生管理などの管理業務も身に付く カフェ業務が初めての方でも、マニュアルに沿って自分のペースで業務を覚えていける体制です。また、頑張りに応じてキャリアアップも可能。社員から副店長、そして店長へと進む道があり、早期に責任あるポジションを任されるスタッフもいます。 「本格的にキッチン業務を学びたい」「グローバルな企業で自分を試したい」という方に最適な環境です。私たちと一緒に、お客様へ特別なひとときを提供しましょう。

松尾2-5-7 那覇国際通りホテルコレクティブ1F

※給与については、経験・スキルを考慮の上決定 ※別途年4回インセンティブあり ■年収例 32歳：352万円 ※試用期間3ヶ月（期間中も同条件） ※残業代別支給

記念すべき100周年の年を、ゴディバカフェの一員として迎えませんか。世界中で愛されるブランドの直営店にて、接客や店舗運営をお任せします。 具体的な仕事内容 ・お客様への商品案内、販売 ・ドリンクやスイーツの提供 ・クレープ、ガレット、デザートの仕込みや盛り付け ・レジ、在庫、売上管理などの店舗業務 ディアモール大阪という立地柄、時間帯により忙しさはありますが、役割分担が明確なため一人に負荷が偏ることはありません。ライブキッチンとホールがチームで連携するため、落ち着いて仕事に向き合えます。 研修やマニュアルが整っており、カフェ業務が初めての方も段階的に慣れていける環境です。万が一の欠品時もチャットで他店舗とすぐに連携でき、ヘルプ体制も万全。現場だけで問題を抱え込むことはありません。 「カフェは好きだけど、無理な回し方は不安」という方も、安心して選べる職場です。

北区梅田1丁目 大阪駅前ダイヤモンド地下街 2号

■正社員　月給254700円～ ※店長手当（35h相当分の固定残業手当51700円分）を支給、35時間超過分は別途支給 　35時間以内での減額なし ※給与については、経験・スキルを考慮の上決定 ※別途年4回インセンティブあり ※試用期間3ヶ月（期間中も同条件）

江戸末期の創業から続く歴史を背景に、和食場と鰻場における調理全般をお任せします。東京竹葉亭・南御堂店では、現在2番手や3番手として現場を支えていただける方を募集中です。 当店では、特別なお客様に向けた献立作成から宴会用の多人数料理まで、幅広く経験できるため調理の基本と応用が身につきます。職場の雰囲気は、面倒見の良い上司が多く、分からないことも丁寧に説明を受けることが可能です。厳しい局面もありますが、メリハリを大切にしており、笑顔の絶えない環境が整っています。 さらに、意欲があれば伝統の技術が光る鰻の調理練習にも自主的に取り組めます。一匹ごとに異なる個体と向き合い、新しい技術を習得する時間は料理人としての喜びに直結するはずです。拘束時間が長くなる側面はありますが、料理を愛し、自身の成長のために学び続けたいと願う方には、手応えのある現場と言えます。 ＜おすすめポイント＞ 大阪や兵庫、愛知で6店舗を展開しており、近年は新店の出店も続くなど、老舗の伝統を守りながら成長を続けています。創業以来、大切に引き継いできた秘伝のタレを使い、次世代へその味を繋ぐ役割を担えます。本格的な技術を学びながら、腰を据えて長く働ける環境です。

大阪府大阪市中央区久太郎町４丁目１−１５ 南御堂ビルディング ２階

※固定残業代45時間分73,400円～含む。超過分は別途支給 ◎試用期間2カ月あり（期間中の変動なし）

新潟で120年以上続く老舗料亭を母体とした「上越やすだ」にて、調理スタッフを募集します。入社後は恵比寿、銀座、代々木のいずれかの店舗へ配属となり、先輩社員によるOJTを通じて業務を習得していただきます。 提供するのは、新潟の豊かな海の幸や山の恵みを活かした郷土の味です。利き酒師が厳選した40種類以上の日本酒と、本格的な和食のマリアージュを追求する技術が身につきます。店内は和モダンで洗練された空間となっており、落ち着いた雰囲気の中でお客様一人ひとりに寄り添ったおもてなしを実践できます。 「和食文化を世界へ」という理念を掲げ、アジアをはじめとした海外展開も視野に入れている企業です。130年にわたり継承されてきた伝統的な調理技法を深く学び、自身のスキルを磨きたい方に適した職場といえます。老舗の安定感と新しい挑戦の両面を肌で感じながら、板前としてのキャリアを歩める環境です。 ＜おすすめポイント＞ 130年の歴史を持つ老舗料亭がルーツであり、ハイレベルな和食調理の知識と技術を習得できます。また、飲食業界では珍しく年間休日を110日確保しており、仕事とプライベートのメリハリをつけながら無理なく勤務可能です。伝統の味を守りつつ、自身の私生活も大切にしながら腰を据えて長く働ける体制を整えています。

恵比寿南１丁目１４−１０ 福隆ビル 1F

※固定残業代45時間分80,000円～含む。超過分は別途支給 ◎試用期間3カ月あり（期間中の変動なし）

新潟で120年以上続く老舗料亭を母体とした「上越やすだ」にて、和食割烹の調理業務に携わっていただきます。現在は恵比寿、銀座、代々木の3店舗を展開しており、配属先はいずれかの店舗です。入社後は先輩社員によるOJTを通じて、郷土の味を支える仕込みから調理工程までを段階的に習得してください。 私たちが大切にしているのは、海の幸や山の恵みを活かした料理と、利き酒師が厳選した日本酒との調和です。130年にわたり受け継がれてきた伝統的な和食技術を、現代的な洗練された空間で提供する面白さがあります。 「和食文化を世界へ」という理念を掲げ、アジアをはじめとした海外展開も視野に入れています。本格的な和食の知識を深めたい方や、おもてなしの心を大切にしたい方にとって、専門性を磨きながら成長できる職場です。歴史ある料亭の味を、あなたの手で次世代へ繋いでいくやりがいを実感できます。 ＜おすすめポイント＞ 老舗料亭がルーツの本格的な調理技術を基礎から学べます。40種類以上の日本酒と料理の組み合わせを追求しており、専門知識を深めるには絶好の機会です。また、年間休日は110日を確保しました。仕事への情熱を維持しながら、プライベートの時間も大切にできるため、腰を据えて長く働ける環境が整っています。

恵比寿南１丁目１４−１０ 福隆ビル 1F

※基本的には30万円スタートになります。 ※固定残業代 45時間分75,000円～含む。超過分は別途支給 ◎試用期間3カ月あり（期間中の変動なし）

複合型商業施設「GOOD NATURE STATION」内のレストラン「Hyssop」にて、店長としてマネジメント全般を担っていただきます。現場での接客やシフトインと並行し、売上やコストの管理、オペレーションの構築といった店舗運営の根幹を支える役割です。 さらに、メニューコンセプトの立案や商品開発、店舗イベントの企画など、クリエイティブな業務にも深く携わることが可能です。SNSや有料媒体を活用した広告戦略、採用業務まで幅広くお任せするため、経営層に近い視点で店舗づくりを経験できます。 運営母体の株式会社ビオスタイルは、京阪ホールディングス100％出資の安定した経営基盤を誇ります。SDGsをコンセプトに掲げ、食を通じて健康や環境に配慮した価値を届けるのが私たちの使命です。今までの経験を活かし、安定した環境で自身のアイデアを形にしたい方を歓迎します。 ＜おすすめポイント＞ 京阪グループという強固な基盤のもと、腰を据えて長く働ける環境です。「楽しみながらSDGs」を掲げる先進的な施設で、地元の農産物を活かしたメニュー開発やイベント企画に挑戦できます。自身のマネジメントが店舗の成長に直結する手応えを感じながら、持続可能な食のあり方を追求できる点が魅力です。

下京区稲荷町318-6GOODNATURESTATION4F

※給与は年俸制（5064000～6000000円）で、 12分割し月額にて422,000～6,000,000円支給。 ※時間外・休日手当無し（管理監督者） 深夜手当有 ※経験・スキルに応じ判定 ◎試用期間3カ月あり（期間中の変動なし）

和食の伝統と技術を大切にする日本料理店にて、調理全般をお任せします。具体的には、四季折々の厳選した素材を用いた仕込みから調理、盛り付けまでの一連の業務を担っていただきます。経験やスキルに応じて寿司調理にも携わっていただき、料理長のサポート役として現場を支える役割も期待しています。 最高級の食材に向き合い、創意工夫を凝らした一皿を追求できる環境です。上質なサービスが求められる場だからこそ、一流の技術を磨き、料理人としてさらなる高みを目指せます。チームワークを重視しており、スタッフ同士が互いに高め合いながら、お客様に喜ばれる料理を創り出す喜びを実感してください。 運営母体は不動産開発大手の相互物産株式会社であり、100%子会社としての安定した経営基盤を誇ります。外資系ブランドの洗練された雰囲気と、国内企業の安定した雇用環境を兼ね備えている点が特徴です。着実にキャリアを築き、腰を据えて長く働ける環境を整えています。 ＜おすすめポイント＞ 世界的なホテルブランド「ハイアット」の冠を持ち、開業からわずか2年でリブランドを果たした成長性の高い環境です。大手不動産グループの安定した資本力があるため、日系企業ならではの安心感を持って日々の業務に専念できます。一流の調理技術を習得しながら、将来を見据えたキャリア形成が可能です。

明海5-8-23 ハイアット リージェンシー 東京ベイ 1F

※残業代別途支給：平均残業15時間程度 ◎試用期間3カ月あり（期間中の変動なし）

麻布十番で雪室熟成肉を専門に扱う「にく稲」にて、店長候補として店舗運営全般を担っていただきます。接客やドリンク作成、予約管理といった現場業務に加え、売上管理やスタッフ教育、販促企画の立案など、経営に近い視点でスキルを磨ける環境です。25席ほどの落ち着いた空間のため、スタッフ全員で連携しながらきめ細やかなサービスを提供してください。 当社では、配膳や清掃といった「作業」と、接客を通じて再来店に繋げる「仕事」を明確に区別しています。お客様一人ひとりと向き合い、名前を覚えていただけるような関係性を築くことが、私たちが最も大切にしている役割です。 今夏には新店舗のオープンも控えており、立ち上げメンバーとしてゼロからお店を創り上げる貴重な経験も積めます。既存店での継続勤務も選べるため、希望のキャリアを形にしてください。店内でブロック肉から切り出す技術も習得でき、肉の専門知識を深めたい方にも手応えを感じていただけます。 ＜おすすめポイント＞ 雪室で熟成させた一頭買いの牛を店内でカットするため、肉に関する高度な知識や扱いが身につきます。今夏の新店開業に携われるチャンスもあり、組織の成長を肌で感じながら働ける点が魅力です。実力次第で早期に店舗運営を任されるため、現場のプロフェッショナルから経営層へのステップアップを目指せます。

六本木3丁目17-2 MF六本木 3F

※固定残業代45時間分85,600円～含む。超過分は別途支給 ◎試用期間2カ月あり（期間中の変動なし）

2025年8月に新規開業した「UMITO 熱海別邸」および、2026年5月のリニューアルオープンを控える「UMITO VOYAGE ATAMI」にて、和食調理のプロフェッショナルを募集します。 主な業務は、地元の新鮮な食材を活かした献立の立案から、仕込み、調理、提供までの一連の工程です。季節の移ろいをお客様に感じていただけるよう、創意工夫を凝らした料理を手掛けていただきます。また、食材の品質管理や在庫調整といった数値面での管理業務も欠かせません。 さらに、現場を支える若手スタッフの指導や育成、評価も重要な役割となります。これまでの経験で培った技術を次世代に継承しながら、チーム一丸となって質の高いサービスを追求してください。新店舗の立ち上げやリニューアルという活気ある環境で、組織の土台作りに携わることができます。 ＜おすすめポイント＞ 熱海の美しい海を望む絶好のロケーションで、新たなスタートを切る店舗に携われます。新規開業やリニューアルという変化の多い環境だからこそ、自身のアイデアを具現化する機会が豊富です。スキルアップを目指す方はもちろん、安定した環境で技術を磨き続けたい方にとっても、存分に腕を振るえる職場です。

上多賀字曽我1027-78,83

※固定残業代45時間分61,707円～含む。超過分は別途支給 ◎試用期間3カ月あり（期間中の変動なし）

“ふわふわトロトロ”の卵に名古屋コーチンの歯ごたえ！ 旨味たっぷりの親子丼専門店「鶏 三和 」が仲間を募集します。 今回募集するのは、神奈川エリアの『鶏三和』そごう横浜店。いずれもショッピング施設内の店舗ですので、深夜勤務はなし。 働きやすい環境です。 〈仕事内容〉 ・開店、閉店準備、清掃 ・お席へのご案内、オーダーテイク、レジ対応など接客全般 ・ドリンク作り、提供 ・予約管理、電話対応 ・仕込みや盛り付けなどカンタンな調理 ・仕入れや在庫管理などキッチンの管理業務 ・まかないづくり ・アルバイトスタッフの教育 など 運営する株式会社オールドリバーは、1900年創業のさんわグループの一翼を担う企業です。「鶏三和」「伊藤和四五郎商店」など、純鶏名古屋コーチンを使った飲食店の運営をはじめ、焼鳥・唐揚・精肉などを販売する小売店舗を全国に展開しています。 〈POINT〉 ・1900年創業の名古屋コーチンを扱う老舗企業 ・飲食・物販など幅広く展開。希望業態はご相談ください。 ・賞与支給・退職金制度あり。平均残業時間22時間と少なめ。

西区高島2丁目18-1 そごう横浜店 B2F

※試用期間3ヶ月（期間中も同条件） 固定残業代（22時間分：33,688円）含む。超過分は別途支給。

中国料理の伝統と格式を誇る「中国料理耕治 小倉魚町本店」にて、キッチン業務全般をお任せします。主な業務は食材の仕込みや下ごしらえ、調理、盛り付け、厨房内の衛生管理です。 当店では長年愛されてきた伝統の中国料理だけでなく、和華蘭文化が息づく卓袱料理の調理にも携わっていただきます。日本食や洋食の調理経験をお持ちであれば、その技術を存分に振るえる環境です。 即戦力として腕を磨きたい方はもちろん、さらなる高みを目指す意欲的な方を歓迎します。経験豊富な先輩スタッフと共に、専門的な調理技術や知識を深く習得することが可能です。清潔な厨房を維持しながら、視覚的にも美しい一皿を仕上げ、お客様へ感動を届けてください。共に新しい歴史を創り、料理人として成長したい方からのご応募を心よりお待ちしています。 ＜おすすめポイント＞ 創業以来、多くのお客様から愛されてきた老舗の味を継承できます。中国料理に加えて卓袱料理も扱うため、幅広い調理スキルが身につく環境です。これまでの経験を活かして即戦力として活躍できるだけでなく、経験豊富な職人のもとでさらなる技術向上も図れます。腰を据えて長く働ける体制を整えています。

小倉北区魚町1-4-5 鳥町食道街

※固定残業代30時間分40,000円～含む。超過分は別途支給 ◎試用期間3カ月あり（期間中の変動なし）

新宿を中心にイタリアンバルや居酒屋など8店舗を展開する株式会社zingyが、新規出店に伴い寿司職人を募集します。お任せするのは、仕入れから仕込み、握り、カウンターでの接客までの一連の業務です。 当社は20代を中心に若手スタッフが主役となって店作りを楽しんでおり、現場の裁量が大きい点を特徴としています。期間限定メニューの考案はもちろん、ワインの選定や仕入れもスタッフが主体的に行えるため、自身のアイデアを形にするチャンスが豊富にあります。 社内ではワイン研修も実施しており、和の技術に洋の知識を掛け合わせた新しいスタイルの提案も歓迎する方針です。経験を活かして腕を振るうだけでなく、枠にとらわれない発想で店舗を盛り上げたい方に適した職場です。活気あるチームの一員として、新しい店舗を共に作り上げる手応えを実感してください。 ＜おすすめポイント＞ 若手層が中心の組織で、最高齢は36歳とフレッシュな活気に溢れています。職人の技術を重んじながらも、独自の仕入れやメニュー開発に挑戦できる自由な社風が魅力です。自身の感性を店作りに反映させやすく、将来的な独立やキャリアアップを見据えて、幅広い経験を積める環境を整えています。

　

※固定残業時間45時間分68,963円～含む。超過分は別途支給 ◎試用期間3カ月あり（期間中の変動なし）

新宿エリアを中心にカジュアルイタリアンバルを展開する各店舗にて、調理業務をメインにお任せします。仕入れや仕込み、在庫管理といった厨房の基礎から、スキルに応じた調理実務まで幅広く携わることが可能です。実力次第でメニュー開発にも挑戦できるため、自身のアイデアを形にしたい方にはやりがいを感じていただけます。 状況に応じて接客などのサービス対応も行いますが、スタッフ同士のコミュニケーションは非常に活発です。 「お客様に喜んでいただくために何ができるか」をチーム全員で考え、良い案は即座に実行に移す風土があります。個人のスキルアップがダイレクトにお店の成長へ繋がる手応えを実感しながら、日々の業務に取り組めます。 ＜おすすめポイント＞ 若手スタッフが中心となり、20代から裁量を持って活躍できる環境です。期間限定メニューの考案やワインの仕入れ選定など、現場の自由度が非常に高い点が特徴と言えます。専門知識を深めるワイン研修も実施しており、飲食のプロとして自立したい方を後押しする体制を整えています。

新宿3-11-12 永谷テイクエイト101

※固定残業時間45時間分68,963円～含む。超過分は別途支給 ◎試用期間3カ月あり（期間中の変動なし）

世界中で親しまれている台湾ティーブランド「Gong cha」にて、店舗運営の責任者をお任せします。入社後はまず、ブランドの歴史や商品知識を座学で習得。その後は店舗でのOJTを通じて、ドリンク作成や接客といったオペレーションから着実に学べる環境です。 実務に慣れた後は、クルーの育成を担うトレーナー業務や、売上・在庫管理、シフト作成といったマネジメント業務へ段階的にステップアップしてください。店舗ごとの課題を見つけ出し、コツコツと改善を積み重ねる行動力が、ブランドの顔としての店舗づくりに直結します。 将来的には、複数の人気ブランドを展開するメガフランチャイジーを目指す当社の中心メンバーとして、キャリアを築くことが可能です。現場での経験を活かし、チーム一丸となってお客様に喜ばれるお店を形にしてください。 ＜おすすめポイント＞ 2016年設立の成長企業で、創業期メンバーとしてキャリアアップを目指せます。母体はアミューズメントやホテル事業を展開する安定したホールディングスです。ゴンチャのほか、コメダ珈琲店やVANSANなど多様なブランドを運営しており、一つの会社にいながら幅広い店舗経営のノウハウを吸収できる魅力があります。

中村区名駅4-7-25

※前職での給与水準保証を前提に、経験・スキルにより優遇します。 ※固定残業代25時間分42,000円～含む。超過分は別途支給 ・別途手当あり（休日勤務手当・深夜手当） ・昇給あり（年1回） ・全社業績に応じた決算賞与あり（全社員対象） ◎試用期間3カ月あり（期間中の変動なし） ※アルバイトスタートも相談可

「横浜瀬里奈 浪漫茶屋」および「横浜瀬里奈 ステーキドーム」でのキッチンスタッフ業務をお任せします。創業50年を数える当店は、和牛を中心としたしゃぶしゃぶや牛なべ、鉄板焼き、そして四季折々の日本料理を長年提供してきました。 主な業務は、厳選された食材を用いた和食の調理や、お客様の目の前で仕上げるステーキ・シーフードの焼き手です。経験者の方は即戦力として、今までの技術を存分に振るってください。 3年という月日をかけて一流の料理人へと育成する体制を整えています。季節の食材を扱う繊細な技法や、お客様に感動を与える鉄板パフォーマンスを、基礎から着実に習得できる職場です。伝統ある名店で、一生ものの技術を身につけていただけます。 ＜おすすめポイント＞ 和牛料理の真髄や、本格的な日本料理の技法をじっくりと学べます。創業半世紀を歩んできた歴史ある環境のもと、3年間の教育期間を通して揺るぎない実力を養ってください。経験の有無を問わず、料理に向き合う誠実さを尊重します。上質な接客を支える裏方として、誇りを持って働ける環境がここにあります。

中区住吉町4-45-1 関内トーセイビルB1F

◎試用期間2週間あり（期間中は時給1300円）

2026年、ゴディバは100周年という記念すべき年を迎えました。世界有数のグローバルカンパニーとして歩んできた私たちが展開する新業態「GODIVA Bakery ゴディパン」が、体制強化のため正社員ブーランジェを募集します。 ≪具体的な業務内容≫ ・パンの販売接客業務全般 ・会計、レジ作業 ・商品の袋詰め、お渡し ・混雑時の列整備、整理券配布 ・店舗管理業務（売上・在庫・衛生管理など） ・アルバイト・パートスタッフの教育 など… 製パン・仕上げの知識があれば、即戦力として活躍いただけます。当店ならではの限定商品の製造にも携わっていただきます。業務の流れやコツはイチから丁寧にお教えします。 給与は月給20万円から35万円。リーダー採用の場合は月給35万円から45万円も可能です。年4回の売上インセンティブや昇給制度など、頑張りを評価する仕組みが整っています。残業は月平均3.54時間と非常に少なく、仕事とプライベートを両立しやすい環境です。100年の歴史を持つブランドの新たな挑戦に、あなたの力を貸してください。

豊洲2丁目4番9号

リーダー採用は35万から45万 ※給与については、経験・スキルを考慮の上決定 ※別途年4回インセンティブあり ※残業代全額支給 ※試用期間3ヶ月（期間中も同条件）

入社後は丁寧な新人研修からスタートし、接客や簡単な調理といった現場業務を習得していただきます。仕事の習熟度に合わせて売上管理やスタッフ育成などの店舗運営業務も順次お教えするため、着実にステップアップが可能です。今回は将来の店長候補としての採用であり、入社から約1年後には店舗責任者として活躍していただくことを期待しています。過去には異業種から転職し、半年で店長、さらに半年でSVへ昇進した実績もあり、早期のキャリア形成を目指せる環境です。 まずはホールとキッチンの両方を経験していただきますが、将来的には個々の適性や希望に応じて専門職として活躍する道も選べます。「接客を究めたい」「調理に専念したい」といった要望には面談を通して柔軟に対応します。いきいきと働ける環境づくりを大切にする当社で、理想のキャリアを築いてください。 ＜おすすめポイント＞ 1957年創業の老舗コーヒーメーカーとして、製造卸から店舗運営まで幅広く事業を展開しています。新千歳空港内の店舗は多くのお客様から支持されており、安定した基盤の上で腰を据えて長く働ける環境です。自社ブランドのこだわりを直接届けるやりがいを感じながら、確かな専門スキルを身につけられます。

美々 新千歳空港内3Ｆ

◎試用期間4カ月あり（期間中の変動なし）

三本珈琲が運営する各店舗にて、接客や調理などの店舗運営全般に携わっていただきます。入社後は丁寧な研修から開始するため、業務に慣れるまで着実にステップアップが可能です。まずはホールでのサービスや簡単な調理からスタートし、習得度に合わせて売上管理やスタッフの育成といったマネジメント業務をお教えします。 今回は将来の店長候補としての募集です。約1年後には店舗を牽引する存在として活躍することを期待しています。過去には異業種から入社し、半年で店長、さらにその半年後にはSVへ昇進した事例もあり、早期のキャリアアップを実現できる環境です。 将来的には、本人の希望に応じてホールやキッチンの専門職へ進む道も用意しています。一人ひとりが自分らしく働ける体制づくりを大切にしているため、まずは面談で理想のキャリアについてお聞かせください。歴史あるコーヒーメーカーの直営店として、こだわりの味をお客様へ届けるやりがいを実感しながら、店舗経営のスキルを磨けます。 ＜おすすめポイント＞ コーヒーを中心とした飲料・食品メーカーとして、半世紀以上の歴史を歩んできました。製造から卸、店舗運営まで一貫して手掛ける安定した経営基盤が強みです。福利厚生や研修制度を整えており、飲食業界で長く活躍し続けたいと考える方に寄り添った、将来を見据えて働ける体制を構築しています。

古込字古込１番地1 第2旅客ターミナル本館2階 M2742号室

◎試用期間4カ月あり（期間中の変動なし）

住宅型有料老人ホーム「エバーグリーンシティ・高森」の館内レストランにて、調理業務をお任せします。提供先は施設に入居されている皆様が中心です。完全予約制を導入しており、前日までに食数が確定するため、急なオーダーに追われることなく目の前の調理に集中できます。 メニューは和食や洋食の定食をはじめ、アラカルトからフルコースまで多岐にわたります。旬の食材を活かした料理は、多くの入居者様から日々の楽しみとしてお喜びいただいています。厨房では経験豊かな先輩職員が丁寧にレクチャーを行うため、福祉施設での調理が初めての方もスムーズに業務へ慣れることが可能です。 医療法人松田会を母体とする安定した経営基盤のもと、落ち着いた環境でスキルを磨けます。ジムやプールを完備したホテルのような上質な空間で、一人ひとりに寄り添ったお食事を届けるやりがいを実感してください。 ＜おすすめポイント＞ 医療法人が母体という安定感があり、腰を据えて長く働ける環境が整っています。予約制のため、一般的な飲食店のような突発的な混雑が発生しにくく、計画的に調理を進められる点が魅力です。ホテルのような高級感漂う施設で、本格的なコース料理の提供に携わることで、調理師としての確かな技術を継承できます。

泉区高森2丁目1-47

※残業代別途支給 ◎試用期間3カ月あり（期間中の変動なし）

ホテルインターゲート金沢のキッチンスタッフとして、朝食ビュッフェの調理業務全般をお任せします。当ホテルは「焼きたてパンとごちそう野菜の朝ごはん」をテーマに掲げ、彩り豊かな野菜にひと手間加えたメニューを提供しており、国内外のお客様から好評をいただく機会が多い職場です。 具体的な業務は、仕込みや調理、盛り付けといったキッチン作業に加え、在庫管理や発注、棚卸などの管理業務まで多岐にわたります。さらに、新しいメニューの企画にも携わることができるため、自身のアイデアを形にしたい方にはやりがいを感じられる環境です。 運営母体は、シティホテルからレストランまで全国に20拠点以上を展開する株式会社グランビスタ ホテル＆リゾート。フジサンケイグループの一員としての安定した経営基盤があり、一過性ではない確かなスキルを磨きながら、腰を据えて長く働ける環境が整っています。 ＜おすすめポイント＞ 水族館やゴルフ場など多角的な事業を展開する安定企業で、ホテル調理の専門性を追求できます。地域密着型の運営を強みとしており、金沢の地で腰を据えてキャリアを築くことが可能です。福利厚生が充実した母体のもと、メニュー企画にも挑戦できる環境は、調理師としての可能性を広げる一助となります。

高岡町2-5

※月給には一律、都市手当25,000円、食事手当10,000円含む。 ※残業代別途全額支給 ◎試用期間3カ月あり（期間中の変動なし）

「焼きたてパンとごちそう野菜の朝ごはん」をコンセプトに、彩り豊かな野菜にひと手間加えたメニューを提供するホテルインターゲートでの調理業務です。国内外のお客様からご好評をいただいている朝食ビュッフェの調理全般をお任せします。 具体的な業務は、仕込みや調理、盛り付けといったキッチン作業に加え、メニュー企画や在庫管理、発注、棚卸まで多岐にわたります。地域密着型のホテルとして、その土地ならではの食材を活かした料理を提供できる点が大きな魅力です。 母体はフジサンケイグループであり、シティホテルから水族館、レストランまで全国に20拠点以上の施設を展開しています。多様な事業運営で培ったノウハウがあるため、安定した基盤の上で専門性を磨けます。所有・経営・運営を自社で一貫して行う直営型事業を強みとしており、腰を据えて長く働ける環境を整えています。 ＜おすすめポイント＞ フジサンケイグループの一員として、全国に多様な施設を展開する安定した経営基盤が特徴です。朝食をメインとした業務のため、一日のリズムを整えながら調理に専念できます。地域と人を繋ぐホテル作りに関わりながら、将来を見据えてキャリアを築きたい方に適した職場環境です。

中京区新町通錦小路上る百足屋町387

※月給には一律、都市手当25,000円、食事手当10,000円含む。 ※残業代別途全額支給 ◎試用期間3カ月あり（期間中の変動なし）

ホテルインターゲート広島での調理・キッチンスタッフとして、朝の時間を彩る業務をお任せします。「焼きたてパンとごちそう野菜の朝ごはん」をテーマに、鮮やかな野菜へひと手間加えたメニューが国内外のお客様に好評です。 具体的な仕事内容は、朝食ビュッフェの調理全般からスタートします。現場での作業に加え、メニューの企画や在庫管理、発注、棚卸といった管理業務まで幅広く携わることが可能です。 運営母体はフジサンケイグループの株式会社グランビスタ ホテル＆リゾート。シティホテルや水族館、レストランなど全国に20拠点以上を展開する安定した経営基盤があります。地域密着型のホテルとして、人と地域を繋ぐ価値あるサービスを追求しており、培ってきた調理技術を活かしながら着実にキャリアを積み上げられる環境を整えています。 ＜おすすめポイント＞ フジサンケイグループという強固な母体背景があり、福利厚生や雇用環境が整っています。ホテルだけでなく水族館やゴルフ場など多角的な事業を展開する企業だからこそ、将来にわたって腰を据えて働くことが可能です。地域に根ざしたホテルで、質の高い料理を提供しながら安定した生活基盤を築けます。

中区鉄砲町5-16

※残業代別途全額支給 ◎試用期間3カ月あり（期間中の変動なし）

医療や保育事業を展開する「有限会社アール」が、食を通じて健康を支える「医食同源」を形にするため、2018年5月に立ち上げたのが「パン工房 西山荘」です。生駒の自然に囲まれた店舗では、厳選した塩・小麦・水を使用し、自家製天然酵母によるオールスクラッチ製法を貫いています。 あなたにお任せするのは、接客販売や商品補充、売上管理といった店舗運営全般です。現在は約60種類のパンを提供しており、素材にこだわる姿勢が評価され、完売することも少なくありません。店舗運営の主軸として、スタッフのマネジメントや商品開発のアイデア出しにも積極的に関わっていただきます。 母体が安定しているからこそ、腰を据えて長く働ける環境です。リーダーの右腕として、お店の成長を肌で感じながらキャリアを築けます。現場の裁量が大きく、あなたの経験を店舗づくりに直接活かせるやりがいがあります。 ＜おすすめポイント＞ 医療・保育分野で実績のある企業が運営しており、福利厚生や安定性が強みです。医食同源をコンセプトにしたパンづくりは、食の安全に関心が高い方からも支持されています。新店に近い感覚で、店舗運営の核心部分やメニュー考案に携われるため、将来的に独立や管理職を目指す方にも適した職場です。

上町19-1

※固定残業代20時間分26,275円～含む。超過分は別途支給 ◎試用期間3カ月あり（期間中の変動なし）

2026年に淡路島北部の海岸で開業を予定している、スモールラグジュアリーなリゾートホテルの料飲部門を統括する責任者を募集します。明石海峡大橋と神戸を望む絶景の地で「自然と建築の調和、極上のラグジュアリーリトリート」というコンセプトを体現してください。 具体的な業務は、新規開業に向けた料飲部門の組織構築からメニュー監修、品質管理、コストマネジメントまで多岐にわたります。天然温泉スパや美容アクティビティと連動し、地産地消の食材を活かした健康的な料理を通じて、お客様一人ひとりに合わせた最高の滞在を形にする役割です。 大手グループが運営する安定した基盤のもと、ゼロから組織を創り上げる醍醐味を味わえます。これまでの経験を存分に発揮し、食を通じて地域の魅力を発信する拠点づくりに携わってください。 ＜おすすめポイント＞ 豊かな自然に囲まれた淡路島は、神戸から車で30分と都市部へのアクセスも良好なリゾート地です。和食・洋食・中華など多彩なジャンルのレストランを展開する大手グループの運営により、高水準の給与体系を整えています。地域活性化に貢献しながら、長期的にキャリアを形成できる就業環境が整っています。

岩屋2942-39

※給与は年俸制（年俸600万～770.04万円）。12分割し50万～64.2万円を月額にて支給。 ◎試用期間6カ月あり（期間中の変動なし）

2026年にオープンを迎える「淡路島リゾート」の新規開業ホテルにて、マーケティングマネージャーとして手腕を振るっていただきます。担当領域は宿泊やレストラン、ウェディング、スパなど館内全域にわたり、ブランディングから商品企画、PRまで幅広くお任せします。 単一のホテルに留まらず、グループ内の各施設や近隣エリアとも連携したイベント展開を行い、地域全体の活性化を目指してください。セールス＆マーケティング部長のサポートを受けながら、国内およびインバウンド層の集客最大化を図る役割です。他施設の担当者や近隣企業との良好な関係を築きつつ、売上向上とゲスト満足度の追求に努める、非常にやりがいのある業務です。 ＜おすすめポイント＞ 関西屈指のリゾート地、淡路島で新たな価値を創造できます。大手企業ならではの充実した待遇に加え、多種多様な施設運営に携わることで、確実なキャリアアップが可能です。神戸から車で30分という利便性を保ちながら、豊かな自然に囲まれて働けるため、仕事と私生活を両立させて長く活躍できる環境が整っています。

岩屋2942-39

※給与は年俸制（年俸480万～800万円）。12分割し40万～66万円を月額にて支給。 ◎試用期間6カ月あり（期間中の変動なし）

2026年に開業を予定している淡路島のリゾートホテルにて、レベニューマネジメントおよびリザベーション業務の責任者を募集します。主な役割は、マーケットの動向を的確に把握したフォーキャスティングと、それに基づいたレート設定や在庫コントロールです。セールス＆マーケティング部長のサポートを受けながら、売上目標の達成に向けた戦略的な受注指示を担ってください。 スモールラグジュアリーホテルとして、ブランド価値の維持とADRおよびRevPARの最大化を両立させることが求められます。自社サイトや国内外のOTA管理、ゲスト満足度を高めるオペレーション構築を通じて、リピーターの醸成に繋げてください。また、質の高いサービスを提供するためのスタッフ教育や、従業員満足度を重視した就業環境の整備も重要な任務です。淡路島の豊かな自然の中で、新たなホテルの歴史を築くやりがいを実感できます。 ＜おすすめポイント＞ 大手グループが手掛ける新規開業ホテルで、組織構築から携われる貴重な機会です。神戸から車で30分という好立地でありながら、豊かな自然に囲まれたリゾート地で就業できます。多種多様な施設を展開する企業基盤を背景に、安定した環境で高給与や着実なキャリアアップを目指すことが可能です。

岩屋2942-39

※給与は年俸制（年俸480万～800万円）。12分割し40万～66万円を月額にて支給。 ◎試用期間6カ月あり（期間中の変動なし）

仙台市内で「ミシュランガイド2017」掲載店を含む、こだわりの和食店3店舗を展開しています。全店の料理長が30代という若さと活気にあふれる環境で、調理スタッフとして腕を磨いてください。 石巻直送の鮮魚や自家栽培の野菜など、厳選した素材を職人が手間暇かけて調理するスタイルが、多くのお客様に好評をいただいております。経験の浅い方は仕込みや補助から始め、段階的に本格的な和食技術を習得可能です。カウンター越しにお客様と接する機会も多く、料理や提案したお酒を喜んでいただける瞬間は、大きなやりがいに繋がります。 現在は日本料理を主軸としていますが、今後は洋食やカフェなど多角的な展開を予定。新店舗の立ち上げや多ジャンルへの挑戦など、個々の意欲に応じた多様なキャリアパスが描けます。20代の若手社員が半数以上を占め、切磋琢磨しながら成長できる職場です。 ＜おすすめポイント＞ 飲食店経営のみならず、店舗プロデュースやコンサルティングも手掛ける成長企業です。腰を据えて長く働けるよう、社会保険完備や手厚い待遇を整備しました。若き料理長たちの感性に触れながら、伝統的な技法と新しい感性を融合させた調理スキルを、基礎から応用まで着実に身につけられます。

青葉区国分町2丁目12-30 ニュー千鳥屋ビル1F

※固定残業代30時間分38,925円～含む。超過分は別途支給 ◎試用期間3カ月あり（期間中の変動なし）

銀座一丁目駅から徒歩1分の場所に誕生した「銀座 炉ノ鳥」にて、ホール接客業務をお任せします。当店は2025年10月にオープンした、焼鳥・炉端・生簀料理を三本柱とする日本料理ダイニングです。 主な業務は、お客様のアテンドやドリンク作成、料理の提供、売上管理など多岐にわたります。丹波黒どりを備長炭で焼き上げる芳醇な香りや、生簀から揚げたばかりの活魚を捌く職人の技を間近に感じながら、上質なサービスを追求できる環境です。 カウンター10席と完全個室2室を合わせた全22席の落ち着いた空間では、接待や記念日といった大切なひと時を過ごされるお客様が中心となります。入手困難な希少酒や厳選ワインのラインナップも豊富に揃えており、料理とのペアリングを提案する奥深さも魅力の一つ。オープンしたての清潔感あふれる店内で、ライブ感ある調理風景とともに、ワンランク上の接客スキルを磨けます。 ＜おすすめポイント＞ 生簀から揚げたての魚介や原始焼きなど、素材を活かす料理人の技を間近に学べる環境です。入手困難な日本酒やワインの知識も深まり、接客の幅を広げられます。銀座の駅から至近という立地でありながら、22席という落ち着いた規模感のため、お客様一人ひとりに向き合った丁寧なサービスを実践できる職場です。

銀座1-6-15 岡田ビル1階

◎試用期間1カ月あり（期間中の変動なし） ◎モデル年収｜30代　勤続1年　年収500万円

「牛カツ京都勝牛」や「NICKSTOCK」など、話題性の高い飲食ブランドを展開する当社の店舗スタッフとして、運営全般に携わっていただきます。まずは接客や調理のオペレーションを習得し、徐々に売上管理、仕入れ、スタッフの採用・育成といったマネジメント業務へ幅を広げてください。 入社後は2週間の研修期間を設けており、未経験の方も基礎から学べる環境を整えています。経験者の方であれば、スキルに応じて店長やエリアマネジャーへの早期昇格も可能です。当社は単なる飲食店運営にとどまらず、ブランド管理や販促企画のブラッシュアップなど、現場の声を活かした店舗づくりを大切にしています。 新しい食文化を世に送り出す瞬発力と、安定したサービス品質を両立させるビジネススキルが身につきます。風通しの良い社風のもと、仲間と共に切磋琢磨しながら、上場を目指す成長企業の中心メンバーとして活躍してください。 ＜おすすめポイント＞ 牛カツやサムギョプサルなど、日本に新しい食文化を根付かせてきた先駆者的な企業です。時代の流行を捉える感度が高く、新業態の開発やビジネス展開に強みを持ちます。安定した経営基盤があり、飲食をビジネスとして俯瞰的に捉える力が養われる環境です。楽しみながら挑戦を続けたい方に、多くのチャンスを提供します。

北区芝田1丁目1-27 サセウメダビル B1F

※固定残業代30時間分45,000円～含む。超過分は別途支給 ◎試用期間2カ月あり（期間中の変動なし）

東京つけめんのパイオニア、札幌の超人気店、そして埼玉を代表する濃厚魚介豚骨の名店。これら3つの個性が一つになり、2025年12月にクリエイト・ヌードルズは始動しました。 私たちが目指すのは、期待を超える細やかな気配りと情熱が詰まった一杯で、お客様の心を彩ること。その心臓部ともいえるのが、今回募集するセントラルキッチンでの製造業務です。 具体的な業務内容 ・各ブランドの製麺作業 ・深みのあるスープの製造 ・トッピング具材の製造 当社は、働く仲間が自己成長を実現し、新たな挑戦ができる舞台です。多様な働き方を支援し、人が育つ環境こそが私たちの強み。それぞれのブランドが持つ歴史や想いを尊重しながら、一つのチームとして事業を成長させていきます。 日本の麺文化が生む感動を、ここから世界へ。作り手の想いを乗せた一杯を、一緒に届けていきましょう。成長を続ける新しい組織で、あなたの経験や意欲を存分に発揮してください。

島根１－１２－１馬場ビル一階

※試用期間3ヶ月（期間中も同条件）

京都エリアを中心に展開する「牛カツ京都勝牛」や「NICK STOCK」などの直営店舗にて、店長候補として店舗運営全般を担っていただきます。具体的な業務は、こだわりの牛カツや肉料理の調理、お客様一人ひとりに寄り添った接客からスタート。現場のオペレーションに慣れた後は、売上・利益の管理、食材の仕入れや在庫状況の把握、アルバイトスタッフの採用・育成といったマネジメント業務へ幅を広げてください。 入社後には2週間の充実した研修制度を用意しており、未経験の方も基礎から着実に技術を習得できます。また、飲食業界での経験がある方は、そのスキルを活かして早期に店長やマネジャー、エリアマネジャーといった責任あるポジションへ挑戦できる環境です。 単なる店舗運営に留まらず、ブランド価値を高めるための販促企画や、より円滑なオペレーションを目指した業務フローの改善提案も歓迎しています。新しい食文化を世に広めるやりがいを感じながら、自身のキャリアを主体的に築けます。 ＜おすすめポイント＞ 「牛カツ」や「サムギョプサル」といった新たな食文化を日本に根付かせてきた企業です。時代のニーズを捉えた業態開発に強みがあり、変化を楽しみながら仕事に向き合う仲間が揃っています。風通しの良い社風のもとで、上場を目指す企業の成長スピードを感じながら、自身の市場価値を高めていける環境が整っています。

中京区材木町188

※固定残業代30時間分45,000円～含む。超過分は別途支給 ◎試用期間2カ月あり（期間中の変動なし）

旬素材にこだわるモダンイタリアン「イルブリオ」が パティシエを募集します。 六本木ヒルズ5階に構える「イルブリオ」は、お客様の要望に寄り添う最高の一皿を提供するレストラン。パティシエがこだわりを込めたデザートを心ゆくまで堪能していただくため、デザートワゴンには常に15種類以上の品々を用意しています。 入社後はデザート作り全般をお任せします。当店ではパティシエの自主性を尊重しており、新しいメニューの提案も大歓迎。「こうすればもっと喜ばれる」というあなたの感性を、日々の仕事に活かしてください。 【当店の魅力】 ・高級食材に触れ、パティシエとしての腕を磨ける環境 ・15種以上のバリエーション豊かなデザート製造に携わる ・正社員前提の採用で、賞与や退職金制度など福利厚生が充実 パティシエ経験3年以上あり、一通りの製造スキルをお持ちの方なら即戦力としてお迎えします。 【主な条件】 ・月給25万円〜35万円 ・六本木駅直結の好アクセスで通勤もスムーズ 素材にこだわり、自由な発想でデザート作りに取り組みたい方。私共と一緒に、お客様に感動を届ける逸品を作り上げましょう。

六本木6-10-1 六本木ヒルズウエストウォーク5F

※経験・能力を考慮の上決定します 固定残業代（15時間・24,100円）含む。超過分は別途支給。 ※試用期間6ヶ月（待遇の変更無し、7カ月目から正社員前程）

磯丸水産 山形駅前店にて、店舗運営スタッフとしてご活躍いただきます。まずは接客や調理といった現場の基本業務から習得してください。業務に慣れた後は、アルバイトの採用や育成、売上・原価管理といったマネジメント業務も積極的にお任せします。 経験豊富な方であれば、これまでの実力を正当に評価し、早期に責任あるポジションを提示します。店舗経営のノウハウや出店開発に関する知識を深く学べるため、将来的な独立を目指す方にとっても実りある環境です。 当社は年齢や性別、国籍を問わず、実績をダイレクトに評価する社風を大切にしています。入社から平均2年で店長や料理長へ昇格するケースが多く、スピード感を持ってキャリアを築けます。半年に一度の人事考課により、日々の努力が給与や役職に反映されやすいため、高い意欲を維持しながら日々の業務に邁進できます。 ＜おすすめポイント＞ 東証上場企業としての安定した基盤があり、店長以降もSVや本社勤務など多彩なキャリアパスを描けます。24時間営業の強みを活かした高水準の給与体系を整えており、自身の頑張りが収入に直結します。鮮魚や鶏料理など、専門性の高い「食」の技術を磨きながら、着実にステップアップできる職場です。

香澄町１丁目３−１

※固定残業代35時間分58,450円～含む。超過分は別途支給 ◎試用期間4カ月あり（期間中の変動なし）

磯丸水産 沼津南口店にて、調理や接客からスタートする店舗スタッフを募集します。現場の業務に慣れた後は、アルバイトの採用・教育、売上や原価の管理といった店舗運営全般を積極的にお任せする方針です。 年齢や経験を問わず、実績をダイレクトに評価する社風が根付いています。経験豊富な方には、店舗マネジメントや新規出店のノウハウを学ぶ機会も用意しており、将来的に独立を志す方にとっても実りある環境です。半年に1回の人事考課により、日々の取り組みが給与やポストに反映されます。 店長や料理長への昇格は平均2年とスピーディーで、その後はスーパーバイザーや本社勤務など、多彩なキャリアパスを選択可能です。東証プライム上場企業の安定した基盤のもと、専門性を磨きながら、食のプロフェッショナルとして成長を続けられます。 ＜おすすめポイント＞ 東証プライム上場企業の安定感があり、入社2年程度で店長や料理長を目指せる評価制度が整っています。24時間営業の店舗展開により、ライフスタイルに合わせた高収入獲得も可能です。居酒屋だけでなく、蕎麦やビストロなど多角的なブランド運営を学べるため、腰を据えて長く働ける環境がここにあります。

大手町５丁目９−２１　マルトモビル１F

※固定残業代35時間分58,450円～含む。超過分は別途支給 ◎試用期間4カ月あり（期間中の変動なし）

私たちの社名は「ウェルビーイング・モンスター」。 皆様の幸福を絶えずアップデートし続ける「怪物」でありたい。そんな使命を胸に、「食」を通じて心と暮らしを豊かにする事業を展開しています。今回、その最前線である「焼肉しょうざえもん 二ノ宮店」の顔となる店長を募集します。 ファミリー層のお客様が多い店舗のため、温かい接客ができる経験者は大歓迎！ スタッフ育成・シフト管理などのマネジメント経験、店長・副店長として店舗運営に携わった経験のある方は特に歓迎します。お客様に安心感を与え、チームをまとめながらより良いサービスをつくれる方を求めています。 アルバイトスタッフが輝ける環境を作り、チーム一丸となって「また来たい」と思われる活気ある店を創り上げてください。 売上管理などの店舗運営スキルも、マニュアルと研修があるため、マネージャー未経験から習得可能です。大切なのは、数字の先にあるお客様の笑顔。清掃や衛生管理といった当たり前の基準を積み重ね、予約対応やトラブルフォローまで完遂する責任感。 接客のプロとして、そして一人のリーダーとして。 私たちと共に、食卓の幸福をアップデートしませんか。あなたの挑戦を、モンスター級の熱量でお待ちしています。

百合が丘１丁目１２−３

モデル年収｜30歳・520万・勤続4年 ※試用期間1か月（期間中も同条件）

社員食堂「デリ」のホールスタッフとして、朝食からランチ、ディナーまでの運営全般に携わっていただきます。主な業務は、朝食の準備や料理の補充、ランチに向けた食器・機材のセッティングです。提供時は接客や片付けを行い、スムーズな運営を支えます。 調理場では、メインや副菜の盛り付け、野菜の下処理といった簡単な仕込み、洗い物を担当してください。提供数は朝約30食、昼約200食、夜約50食ですが、すべて社内システムによる完全予約制を導入しています。事前の食数把握により、効率的な実務と食品ロス削減の両立を実現しました。 会場には洗い場専任スタッフや運営担当も在籍するため、ご自身の役割に専念しやすい体制が整っています。時には役員会食などの特別なサービスに携わる機会もあり、質の高い接客スキルを活かせる場面も少なくありません。 ＜おすすめポイント＞ デジタルや教育事業を展開する安定企業の食堂です。土日祝日が固定休みのため、私生活を大切にしながら継続して働ける環境があります。予約制による計画的なオペレーションにより、突発的な忙しさに左右されず、一つひとつの業務に丁寧に向き合いたい方に合致する職場です。

若林3-1-18

年俸制（年俸3500004～5500008円）　 ※12分割し月額で支給 ※固定残業代月45時間分 86,738 円〜 130,107円含む。超過分は別途支給 ◎試用期間3カ月あり（期間中の変動なし）

精神科病院内にある厨房にて、献立作成や発注業務を中心とした調理師業務をお任せします。具体的な仕事内容は、患者様の状態に合わせた献立の立案やイベントメニューの企画、食材の在庫管理を担う発注作業がメインです。あわせて、現場での盛り付け業務や事務作業、刻み食などの二次調理にも携わっていただきます。 1回あたりの食数は約360食から460食と規模が大きく、チームワークを活かして効率的に動くスキルが求められる環境です。単に作るだけでなく、栄養バランスや彩りを考えたメニュー提案を通じて、食の面から患者様の回復を支えるやりがいを実感できます。病院調理ならではの専門知識が身につくため、調理師としてのスキルの幅を広げたい方に向いています。安定した環境で、自身の経験を誰かの健やかな毎日に役立てる働き方が可能です。 ＜おすすめポイント＞ 残業が少なく、生活リズムを整えながら調理の仕事に専念できます。病院という公共性の高い施設での勤務は、景気に左右されない安定した雇用環境が魅力です。患者様の健康を支える責任感とともに、献立作成などのクリエイティブな業務にも挑戦できるため、調理師として一歩踏み込んだ経験を積むことができます。

上小山田町2140

※別途早番遅番手当500円／回 ※残業代別途支給 ◎試用期間3カ月あり（期間中の変動なし）

2026年、ゴディバは100周年という記念すべき年を迎えました。世界有数のグローバルカンパニーとして歩んできた私たちが展開する新業態「GODIVA Bakery ゴディパン」西武池袋本店、「ゴディバ アーバンドック」ららぽーと豊洲で体制強化のため正社員パティシエを募集します。 主な業務は、パンに合わせるクリームや焼き菓子の製造です。 ・クリームフィリングの製造業務 ・焼き菓子の製造（焼成、盛り付け） ・商品の梱包、包装補助 パティスリーや工場での製造・仕上げの知識があれば、即戦力として活躍いただけます。当店ならではの限定商品の製造にも携わっていただきます。パティシエ5名体制のチームで、業務の流れやコツはイチから丁寧にお教えします。 給与は月給20万円から35万円。リーダー採用の場合は月給35万円から45万円も可能です。年4回の売上インセンティブや昇給制度など、頑張りを評価する仕組みが整っています。残業は月平均3.54時間と非常に少なく、仕事とプライベートを両立しやすい環境です。100年の歴史を持つブランドの新たな挑戦に、あなたの力を貸してください。

豊洲２丁目４−９ 1F1190

◎リーダー採用は35万～45万円 ※給与については、経験・スキルを考慮の上決定 ※別途年4回インセンティブあり ※残業代全額支給 ※試用期間3ヶ月（期間中も同条件）

精神科病院である「こころのホスピタル町田」にて、患者様の健康を支える栄養士業務をお任せします。主な仕事は、日々の献立作成や季節ごとのイベントメニューの立案、食材の発注管理、そして提供時の盛り付け作業です。1回あたり約360食から460食を調理しており、事務作業のほか、必要に応じて刻み食などの二次調理も行います。 栄養士としてデスクワークに専念するだけでなく、現場の盛り付けにも携わるため、自身が考案したメニューに対する反応を間近で確認できる環境です。治療の一環として食事が重視される現場において、献立を通じて患者様の回復をサポートするやりがいを実感できます。病院ならではの専門的な知識を深めながら、幅広い業務に挑戦したい方を歓迎します。チームで協力しながら、安全で喜ばれる食事提供を目指してください。 ＜おすすめポイント＞ 残業は月平均5時間程度と少なく、プライベートの時間も大切にしながら働けます。賞与は4ヶ月分の支給実績があり、日頃の貢献をしっかりと還元する仕組みを整えました。献立作成から現場業務まで一貫して携われるため、栄養士としてのスキルを多角的に磨き、腰を据えて長く活躍できる職場です。

上小山田町2140

※別途早番遅番手当500円／回 ※残業代別途支給 ◎試用期間3カ月あり（期間中の変動なし）

世界的に有名なゴディバが手掛ける新業態「GODIVA Bakery ゴディパン」。2026年に100周年を迎えた記念すべき年に、京都四条店舗で活躍するブーランジェを募集します。一粒に込めた想いをパンという形でお客様へ届ける、やりがいのあるお仕事です。 お任せする業務内容： ・生地作り、成形、焼き上げ、梱包 ・パンの販売接客、売り場作り ・店内の飾りつけ、陳列 パン製造の実務経験が1年以上ある方を求めています。業務の流れやコツはイチから丁寧にお教えしますので、ご安心ください。 月平均残業時間は3.54時間と非常に少なく、早朝からの勤務ですが夕方には退勤できるシフト制です。 ・月給200,000円〜350,000円 ・リーダー採用は35万円〜45万円 ・年4回の売上インセンティブあり 四条駅・烏丸駅から徒歩2分の好立地で通勤も便利。誕生日に好きなゴディバ商品が贈られるバースデー制度など、福利厚生も充実しています。チームワークを大切にしながら、世界的なグローバルカンパニーで新しいキャリアをスタートしましょう。

中京区錦小路通高倉西入西魚屋町592番地1

◎リーダー採用は35万～45万円 ※給与については、経験・スキルを考慮の上決定 ※別途年4回インセンティブあり ※残業代全額支給 ※試用期間3ヶ月（期間中も同条件）

2026年、ゴディバは100周年という記念すべき年を迎えました。ひと粒に込めた想いを積み重ねてきた世界有数のグローバルカンパニーで、新たな仲間を募集します。勤務地は西宮、須磨、西神中央など兵庫エリアの直営店です。 お任せするのは、接客販売から店舗管理、スタッフ教育まで多岐にわたります。 ・お客様への接客、商品選びのお手伝い ・売上、在庫、衛生管理などの店舗運営 ・アルバイト、パートスタッフの教育 ギフトや自分へのご褒美など、お客様がどのような背景で商品をお求めなのかをヒアリングし、最適なご提案をしてください。全社での接客コンテストもあり、プロとして切磋琢磨できる環境です。 月平均残業時間は3.54時間と非常に少なく、2023年度の有給休暇取得率は平均14日と高水準です。仕事もプライベートも大切にしながら、長くキャリアを築けます。店長や副店長などのマネジメント経験がある方は大歓迎です。年4回のインセンティブやバースデーゴディバなど、当社ならではの待遇を用意してお待ちしております。

高松町14-2 2F

※店長手当（35h相当分の固定残業手当49600円分）を支給、35時間超過分は別途支給 　35時間以内での減額なし ※給与については、経験・スキルを考慮の上決定 ※別途年4回インセンティブあり ■年収例 20代副店長　入社2年目　月給320,000 円　年収384万円　※役職手当含む 40代店長　　入社5年目　月給380,000円　 年収456万円　※役職手当含む ※残業代全額支給 ※試用期間3ヶ月（期間中も同条件）

高級チョコレートブランドとして世界に名を馳せるゴディバ。アトリエ併設店舗である博多阪急店にて、体制強化のためのシェフパティシエ採用を行います。経験を活かし、より裁量のある環境で活躍したいプロフェッショナルを求めています。 主な役割は、スイーツ製造の統括とスタッフの育成、そして店舗管理です。 ・パティシエへの技術指導、教育 ・調理工程の共有、チームづくり ・新商品のレシピ作成、メニュー考案 ・計数管理や衛生管理などの店舗業務 実働8時間のシフト制で、繁忙期を除き残業はほとんどありません。月平均3.54時間という数字は、グローバルカンパニーならではの徹底した労務管理の証です。 給与面では月給40万円〜45万円を想定。年4回のインセンティブもあり、安定した収入が得られます。100周年を迎えた伝統ある組織で、あなたの感性とリーダーシップを形にしてください。博多駅から徒歩2分の職場で、新たな挑戦を始めましょう。

博多区博多駅中央街1番1号B1F

※基本的には40万円（下限）スタートになります インセンティブ※年4回支給あり ※給与については経験・スキル等を考慮の決定 ※残業代全額支給 ※試用期間3ヶ月（期間中も同条件）

2026年、ゴディバは100周年を迎えました。世界有数のグローバルカンパニーとして歩んできた私たちの歴史は、ひと粒一粒に込めた「想い」の積み重ねです。今回は体制強化のため、博多阪急内にある「アトリエ」で活躍してくださるパティシエを募集します。 お任せするのは、チョコレートを使った繊細なスイーツの製造や仕上げです。 ・スイーツの製造 ・テイクアウト生菓子の仕上げ、デコレーション ・カフェで提供するスイーツの盛り付け など… 製菓経験1年以上の方なら、この特別な舞台でさらなる技術を磨けます。月平均残業は3.54時間と、プライベートも大切にできる環境です。 給与は月給26万円～39万円。売上インセンティブは年4回支給し、頑張りはしっかりと還元します。「バースデーゴディバ」など、当社ならではの福利厚生も充実しています。チームワークを大切に、お客様へ至福のひと時を届けませんか。

博多区博多駅中央街1番1号B1F

インセンティブ※年4回支給あり ※給与については経験・スキル等を考慮の決定 ※残業代全額支給 ※試用期間3ヶ月（期間中も同条件）

能勢の豊かな食材をメインに据えた、新しい高級レストランの店長候補を募集します。現在は立ち上げフェーズ。提供スタイルや具体的なサービス内容も、これから仲間に加わるあなたと一緒に決めていきたいと考えています。 ・高級店でのサービス・マネジメント経験 ・ソムリエ資格（またはワインを勉強中の方） ・サステナブルな理念への共感 ・新しいことに前向きな挑戦心 上記に当てはまる方を求めています。経験が浅くても「これから学びたい」という意欲があれば大歓迎です。素材の魅力を引き出す料理に合わせ、どのようなペアリングや空間を提案するか。あなたの裁量で理想のサービスを追求してください。 働きやすさの追求も、オープニングならではの魅力です。週休2日制や連休取得の仕組み、住宅手当や資格取得支援など、現場の声から新しい制度を創る予定です。「こんな店があったら嬉しい」という想いを形にできる環境で、店づくりを楽しみませんか。店をリードし、スタッフと共に成長できる方をお待ちしております。

長興寺北1丁目5−46

※経験・スキルを考慮の上、決定します。 ※試用期間なし モデル年収｜例480万円～