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【紹介案件】美味しい一杯を届けよう。全国展開・海外出店と勢いづく「ラー麺 ずんどう屋」が奈良県内で正社員募集。★上場グループ・月9~10日休・未経験歓迎
『ずんどう屋』奈良藤原京店|株式会社ZUND
ラーメン
正社員Uターン・Iターン歓迎月8日以上休みあり経験を活かす出店計画多数の成長企業
仕事
20代の店長が続々誕生!関西でおなじみの「ラー麺 ずんどう屋」が奈良で仲間を募集します!濃厚とんこつスープと自家製麺が自慢。「また食べたくなる」一杯を提供していきましょう。
ただいま全国展開に向けて拡大中です。がんばったぶん形にしてスタッフに還元するのが“ずんどう流”。次の新店を担うのはあなたかもしれませんよ。
→→入社後の流れ→→
いきなり店頭に立つのではなく、入社後1~2日は、天神橋4丁目店に併設される模擬厨房でラーメンを実際に作るトレーニングを行います。慣れてから実際の店に入るので安心です。平均年齢33歳。20代の店長やマネージャーもいて、距離が近い分、相談しやすいという声も多数。面倒見のいい先輩が多く「とにかく仕事は楽しくするに限る」面々ばかりです。
【具体的には…】
・お席へのご案内、オーダーテイク、レジ対応など接客全般
・ドリンク作り、提供
・予約管理、電話対応
・仕込みから盛り付けまでの調理業務
・食材の仕入れや在庫管理
・アルバイトスタッフの教育 など
入社後はスキルに合わせた業務からお任せしますので、徐々に仕事の幅を広げていきましょう。先輩スタッフがあなたの成長をサポートしますので安心してスタートできる環境です。
ゆくゆくは、ステップアップもめざせます。
職種
店舗スタッフ
勤務地
奈良県/橿原市
醍醐町121-4
給与
月給:275,503円〜350,000円
【年収例】
入社3年目マネージャー:648万円~
入社5年目課長:780万円~
インセンティブ:年2回予算達成につき支給。2023年度実績(最大80万円/年)あり 3ヶ月に1度面談を行い、サポートします。
経験とスキルを考慮して経験します。
※残業代全額支給
※試用期間3ヵ月あり(その間の待遇変動なし)
求人番号:Job000-158-664
求人情報
企業・店舗情報
【紹介案件】美味しい一杯を届けよう。全国展開・海外出店と勢いづく「ラー麺 ずんどう屋」が奈良県内で正社員募集。★上場グループ・月9~10日休・未経験歓迎
【クックビズ 支援サービスのメリットをご紹介】
▼応募後、すぐに選考スタート!
キャリアアドバイザーによる面談はございませんので、応募したい企業の選考へとスムーズにお進みいただけます。
転職はしたいけど忙しくて時間がない…そんな方にこそオススメです!
▼企業との調整や交渉を代行
応募書類の提出や面接日程の調整、個人では難しい給与・待遇面の交渉なども代行いたします。
時間や手間のかかることなど全てお任せください!
▼内定獲得へ向けてサポート!
履歴書の書き方がわからない…面接に自信がない…という方も安心。
企業ごとに担当がおりますので、履歴書作成や面接対策、求人票には載っていない情報の提供などをおこない、あなたの転職をサポートいたします。
★もちろん、これら支援サービスのご利用は一切無料★
※【紹介案件】と書かれた求人が対象です。
※専属のキャリアアドバイザーによる面談・転職サポートをご希望の方は、転職支援サービスをお申し込みください。
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急成長中のブランドで、一緒に成長しませんか?

味、サービス、空間すべてに徹底してこだわっています!
奈良県では橿原と田原本の2店舗を展開。
「丸亀製麵」でおなじみのトリドールホールディングスのグループ企業。安定して長く活躍できます。
業績を伸ばし続けるこの企業で、個性、技術、キャリア、羽をのばしませんか。
仕事について
募集職種
店舗スタッフ
仕事内容
20代の店長が続々誕生!関西でおなじみの「ラー麺 ずんどう屋」が奈良で仲間を募集します!濃厚とんこつスープと自家製麺が自慢。「また食べたくなる」一杯を提供していきましょう。
ただいま全国展開に向けて拡大中です。がんばったぶん形にしてスタッフに還元するのが“ずんどう流”。次の新店を担うのはあなたかもしれませんよ。
→→入社後の流れ→→
いきなり店頭に立つのではなく、入社後1~2日は、天神橋4丁目店に併設される模擬厨房でラーメンを実際に作るトレーニングを行います。慣れてから実際の店に入るので安心です。平均年齢33歳。20代の店長やマネージャーもいて、距離が近い分、相談しやすいという声も多数。面倒見のいい先輩が多く「とにかく仕事は楽しくするに限る」面々ばかりです。
【具体的には…】
・お席へのご案内、オーダーテイク、レジ対応など接客全般
・ドリンク作り、提供
・予約管理、電話対応
・仕込みから盛り付けまでの調理業務
・食材の仕入れや在庫管理
・アルバイトスタッフの教育 など
入社後はスキルに合わせた業務からお任せしますので、徐々に仕事の幅を広げていきましょう。先輩スタッフがあなたの成長をサポートしますので安心してスタートできる環境です。
ゆくゆくは、ステップアップもめざせます。
ただいま全国展開に向けて拡大中です。がんばったぶん形にしてスタッフに還元するのが“ずんどう流”。次の新店を担うのはあなたかもしれませんよ。
→→入社後の流れ→→
いきなり店頭に立つのではなく、入社後1~2日は、天神橋4丁目店に併設される模擬厨房でラーメンを実際に作るトレーニングを行います。慣れてから実際の店に入るので安心です。平均年齢33歳。20代の店長やマネージャーもいて、距離が近い分、相談しやすいという声も多数。面倒見のいい先輩が多く「とにかく仕事は楽しくするに限る」面々ばかりです。
【具体的には…】
・お席へのご案内、オーダーテイク、レジ対応など接客全般
・ドリンク作り、提供
・予約管理、電話対応
・仕込みから盛り付けまでの調理業務
・食材の仕入れや在庫管理
・アルバイトスタッフの教育 など
入社後はスキルに合わせた業務からお任せしますので、徐々に仕事の幅を広げていきましょう。先輩スタッフがあなたの成長をサポートしますので安心してスタートできる環境です。
ゆくゆくは、ステップアップもめざせます。
募集背景
体制強化のためスタッフを募集します。
応募条件
資格・備考
未経験、歓迎!新卒、第二新卒、フリーター、やる気と姿勢があればどなたでも歓迎です。
経験者は優遇します。特に・・
・マネージメント経験者
・ラーメン業態経験者
経験者は優遇します。特に・・
・マネージメント経験者
・ラーメン業態経験者
求める人物像
\1つでもあればOK/
・接客、調理スキルを高めたい方
・コミュニケーションを大切にできる方
・主体性を持って業務に取り組める方
・失敗を恐れず行動できる方
・小さな幸せを見つけられる方
・前向きに仕事に取り組める方
・キャリアアップを目指したい方
・成長企業で働きたい方
・接客、調理スキルを高めたい方
・コミュニケーションを大切にできる方
・主体性を持って業務に取り組める方
・失敗を恐れず行動できる方
・小さな幸せを見つけられる方
・前向きに仕事に取り組める方
・キャリアアップを目指したい方
・成長企業で働きたい方
働く条件
雇用形態
正社員
給与
月給:275,503円〜350,000円
【年収例】
入社3年目マネージャー:648万円~
入社5年目課長:780万円~
インセンティブ:年2回予算達成につき支給。2023年度実績(最大80万円/年)あり 3ヶ月に1度面談を行い、サポートします。
経験とスキルを考慮して経験します。
※残業代全額支給
※試用期間3ヵ月あり(その間の待遇変動なし)
入社3年目マネージャー:648万円~
入社5年目課長:780万円~
インセンティブ:年2回予算達成につき支給。2023年度実績(最大80万円/年)あり 3ヶ月に1度面談を行い、サポートします。
経験とスキルを考慮して経験します。
※残業代全額支給
※試用期間3ヵ月あり(その間の待遇変動なし)
勤務地
【受動喫煙防止の取り組み】
全席禁煙
全席禁煙
アクセス・最寄駅
店舗による
交通手段
徒歩
勤務時間
09時00分〜00時00分
※上記時間帯のシフト制・休憩あり
※22時以降は18歳以上の方のみ勤務可能
※22時以降は18歳以上の方のみ勤務可能
休日・休暇
- シフト制/月8日以上
- 有給休暇
<週休2日制/月9~10日 ※月間の所定労働日数21日>
◎年間休日113日
・有給休暇
・誕生日休暇 (本人・配偶者)
・結婚休暇
★リフレッシュ休暇(半期毎に5連休以上のお休みもOK)
有給休暇は取得しやすく、しっかり休むことを徹底しています。リフレッシュ休暇として、半期毎に5連休以上のお休みもでき、スタッフは家族や友人との時間や旅行、帰省に利用しています。
◎年間休日113日
・有給休暇
・誕生日休暇 (本人・配偶者)
・結婚休暇
★リフレッシュ休暇(半期毎に5連休以上のお休みもOK)
有給休暇は取得しやすく、しっかり休むことを徹底しています。リフレッシュ休暇として、半期毎に5連休以上のお休みもでき、スタッフは家族や友人との時間や旅行、帰省に利用しています。
待遇・福利厚生
- 役職手当
- 深夜手当
- 賞与
- 独立支援制度
- 昇給
- 各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
- 制服貸与
- 従業員持ち株会
- 残業手当
- 食事補助
◎昇給:年2回(4月・10月)
◎インセンティブ:年2回(最大80万円/年・2023年実績)
※食事補助:店内全メニュー半額
◎インセンティブ:年2回(最大80万円/年・2023年実績)
※食事補助:店内全メニュー半額
選考の流れ
選考の流れ
こちらの求人は、クックビズの支援サービスを通じて選考を行います。
<応募後の流れ>
応募
↓
採用事務局よりお電話・メールにてご連絡いたします。
WEB履歴書または履歴書データの提出をお願いいたします。
↓
書類選考
↓
面接(書類選考通過の場合)
└ご希望の方には、企業理解を深める面接対策や面接のコツなど、サポートをおこないます(無料)
↓
合否を採用事務局よりご連絡いたします。
<応募後の流れ>
応募
↓
採用事務局よりお電話・メールにてご連絡いたします。
WEB履歴書または履歴書データの提出をお願いいたします。
↓
書類選考
↓
面接(書類選考通過の場合)
└ご希望の方には、企業理解を深める面接対策や面接のコツなど、サポートをおこないます(無料)
↓
合否を採用事務局よりご連絡いたします。
面接地
※面接はオンラインか対面で実施となります
店舗情報
2024年度内には100店、2028年度には200店達成が目標。
当社は、『丸亀製麺』でおなじみのトリドールホールディングスのグループ企業です。
確固たる経営基盤のもと、『ラー麺 ずんどう屋』はグループきっての出店数を誇るブランドとして急成長中。
現在、関西を中心に国内約80店舗を展開。これから一人でも多くの方に、ずんどう屋のラーメンをお届けしたいと、全国展開へと出店加速中です。
確固たる経営基盤のもと、『ラー麺 ずんどう屋』はグループきっての出店数を誇るブランドとして急成長中。
現在、関西を中心に国内約80店舗を展開。これから一人でも多くの方に、ずんどう屋のラーメンをお届けしたいと、全国展開へと出店加速中です。

『ずんどう屋』奈良藤原京店
事業所
〒634-0072
奈良県橿原市醍醐町121-4
奈良県橿原市醍醐町121-4
企業情報
株式会社ZUND
業種/業態
ラーメン/ラーメン
事業内容
ラーメン事業「ラー麺ずんどう屋」の運営・管理
テイクアウト商品の販売
飲食事業 飲食店の経営
飲食事業に関するコンサルティング
商品開発 飲食商品の開発および販売
食材、食品製造および販売
テイクアウト商品の販売
飲食事業 飲食店の経営
飲食事業に関するコンサルティング
商品開発 飲食商品の開発および販売
食材、食品製造および販売
代表者
代表取締役社長 馬場 紳介
事業所
大阪府大阪市北区天神橋4丁目8番13号5F
応募方法
電話で応募
0120509912
平日:10:00〜19:00/担当者:転職相談窓口
こちらの求人は、弊社クックビズの支援サービス通じて選考を行います。
ご応募後は窓口よりお電話、メールにてご連絡いたします。(0120-50-9912/窓口)
ご応募後は窓口よりお電話、メールにてご連絡いたします。(0120-50-9912/窓口)
※お電話の際は「クックビズを見た」とお伝えくださると受付がスムーズです。
フォームから応募