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【紹介案件】鳥取県2店舗で仲間を募集!「同じ働くなら楽しんで仕事して、安定した企業がいいよね」★月9~10日休み・上場グループだからこそ福利厚生も充実・未経験可
『ずんどう屋』鳥取湖山店|株式会社ZUND
ラーメン
正社員交通費支給経験を活かす月8日以上休みあり入社6ヶ月未満でのキャリアアップ実績あり
仕事
鳥取県内で「ラー麺 ずんどう屋」の旨さを広げていってください!濃厚とんこつスープと自家製麺が自慢のラーメン。このたび仲間を募集します!株式会社ZUNDは、『丸亀製麺』でおなじみの東証にも上場するトリドールホールディングスのグループ企業です。外食企業をリードする企業が母体ですので、確固たる経営基盤のもと安定して長く活躍できますよ。飲食経験があれば早くて3カ月で店長になる方もいます。
→→入社後の流れ→→
いきなり店頭に立つのではなく、入社後1~2日は、模擬厨房が併設される店舗でラーメンを実際に作るトレーニングを行います。慣れてから実際の店に入るので安心です。平均年齢33歳。20代の店長やマネージャーもいて、距離が近い分、相談しやすいという声も多数。面倒見のいい先輩が多く「とにかく仕事は楽しくするに限る」面々ばかりです。
【具体的には…】
・お席へのご案内、オーダーテイク、レジ対応など接客全般
・ドリンク作り、提供
・予約管理、電話対応
・仕込みから盛り付けまでの調理業務
・食材の仕入れや在庫管理
・アルバイトスタッフの教育 など
入社後はスキルに合わせた業務からお任せしますので、徐々に仕事の幅を広げていきましょう。先輩スタッフがあなたの成長をサポートしますので安心してスタートできる環境です。
ゆくゆくは、ステップアップもめざせます。
職種
店舗スタッフ
勤務地
鳥取県/鳥取市
湖山町東5-211
給与
月給:275,503円〜350,000円
【年収例】
入社3年目マネージャー:648万円~
入社5年目課長:780万円~
経験とスキルを考慮して経験します。
※残業代全額支給
※試用期間3ヵ月あり(その間の待遇変動なし)
求人番号:Job000-158-729
求人情報
企業・店舗情報
【紹介案件】鳥取県2店舗で仲間を募集!「同じ働くなら楽しんで仕事して、安定した企業がいいよね」★月9~10日休み・上場グループだからこそ福利厚生も充実・未経験可
【クックビズ 支援サービスのメリットをご紹介】
▼応募後、すぐに選考スタート!
キャリアアドバイザーによる面談はございませんので、応募したい企業の選考へとスムーズにお進みいただけます。
転職はしたいけど忙しくて時間がない…そんな方にこそオススメです!
▼企業との調整や交渉を代行
応募書類の提出や面接日程の調整、個人では難しい給与・待遇面の交渉なども代行いたします。
時間や手間のかかることなど全てお任せください!
▼内定獲得へ向けてサポート!
履歴書の書き方がわからない…面接に自信がない…という方も安心。
企業ごとに担当がおりますので、履歴書作成や面接対策、求人票には載っていない情報の提供などをおこない、あなたの転職をサポートいたします。
★もちろん、これら支援サービスのご利用は一切無料★
※【紹介案件】と書かれた求人が対象です。
※専属のキャリアアドバイザーによる面談・転職サポートをご希望の方は、転職支援サービスをお申し込みください。
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お客様に最高の一杯を届けていきましょう。
残業代もしっかり支給。月9~10日休み。さらに働きやすい環境を整えていきます。
業績を伸ばし続けるこの企業で、個性、技術、キャリア、羽をのばしませんか。
![味、サービス、空間すべてに徹底してこだわっています!](https://images.cookbiz.co.jp/company-images/102209/large_3f1ddfe0dc4e5f4d6c94f6003addf44232f8a824.jpg)
味、サービス、空間すべてに徹底してこだわっています!
![「丸亀製麵」でおなじみのトリドールホールディングスのグループ企業。安定して長く活躍できます。](https://images.cookbiz.co.jp/company-images/102209/9f092306-2bb0-4d35-b880-1d5fd9a239c8.png)
「丸亀製麵」でおなじみのトリドールホールディングスのグループ企業。安定して長く活躍できます。
仕事について
募集職種
店舗スタッフ
仕事内容
鳥取県内で「ラー麺 ずんどう屋」の旨さを広げていってください!濃厚とんこつスープと自家製麺が自慢のラーメン。このたび仲間を募集します!株式会社ZUNDは、『丸亀製麺』でおなじみの東証にも上場するトリドールホールディングスのグループ企業です。外食企業をリードする企業が母体ですので、確固たる経営基盤のもと安定して長く活躍できますよ。飲食経験があれば早くて3カ月で店長になる方もいます。
→→入社後の流れ→→
いきなり店頭に立つのではなく、入社後1~2日は、模擬厨房が併設される店舗でラーメンを実際に作るトレーニングを行います。慣れてから実際の店に入るので安心です。平均年齢33歳。20代の店長やマネージャーもいて、距離が近い分、相談しやすいという声も多数。面倒見のいい先輩が多く「とにかく仕事は楽しくするに限る」面々ばかりです。
【具体的には…】
・お席へのご案内、オーダーテイク、レジ対応など接客全般
・ドリンク作り、提供
・予約管理、電話対応
・仕込みから盛り付けまでの調理業務
・食材の仕入れや在庫管理
・アルバイトスタッフの教育 など
入社後はスキルに合わせた業務からお任せしますので、徐々に仕事の幅を広げていきましょう。先輩スタッフがあなたの成長をサポートしますので安心してスタートできる環境です。
ゆくゆくは、ステップアップもめざせます。
→→入社後の流れ→→
いきなり店頭に立つのではなく、入社後1~2日は、模擬厨房が併設される店舗でラーメンを実際に作るトレーニングを行います。慣れてから実際の店に入るので安心です。平均年齢33歳。20代の店長やマネージャーもいて、距離が近い分、相談しやすいという声も多数。面倒見のいい先輩が多く「とにかく仕事は楽しくするに限る」面々ばかりです。
【具体的には…】
・お席へのご案内、オーダーテイク、レジ対応など接客全般
・ドリンク作り、提供
・予約管理、電話対応
・仕込みから盛り付けまでの調理業務
・食材の仕入れや在庫管理
・アルバイトスタッフの教育 など
入社後はスキルに合わせた業務からお任せしますので、徐々に仕事の幅を広げていきましょう。先輩スタッフがあなたの成長をサポートしますので安心してスタートできる環境です。
ゆくゆくは、ステップアップもめざせます。
募集背景
体制強化のためスタッフを募集します。
応募条件
資格・備考
・飲食正社員経験者 1年以上の方(未経験者OK)
求める人物像
\1つでもあればOK/
・接客、調理スキルを高めたい方
・コミュニケーションを大切にできる方
・主体性を持って業務に取り組める方
・失敗を恐れず行動できる方
・小さな幸せを見つけられる方
・前向きに仕事に取り組める方
・キャリアアップを目指したい方
・成長企業で働きたい方
・接客、調理スキルを高めたい方
・コミュニケーションを大切にできる方
・主体性を持って業務に取り組める方
・失敗を恐れず行動できる方
・小さな幸せを見つけられる方
・前向きに仕事に取り組める方
・キャリアアップを目指したい方
・成長企業で働きたい方
働く条件
雇用形態
正社員
給与
月給:275,503円〜350,000円
【年収例】
入社3年目マネージャー:648万円~
入社5年目課長:780万円~
経験とスキルを考慮して経験します。
※残業代全額支給
※試用期間3ヵ月あり(その間の待遇変動なし)
入社3年目マネージャー:648万円~
入社5年目課長:780万円~
経験とスキルを考慮して経験します。
※残業代全額支給
※試用期間3ヵ月あり(その間の待遇変動なし)
勤務地
【受動喫煙防止の取り組み】
全席禁煙
全席禁煙
アクセス・最寄駅
各店舗異なる
※車・バイク通勤OK
※車・バイク通勤OK
勤務時間
09時00分〜01時00分
シフト制/休憩あり
※22時以降は18歳以上の方のみ勤務可能
※22時以降は18歳以上の方のみ勤務可能
休日・休暇
<週休2日制/月9~10日 ※月間の所定労働日数21日>
◎年間休日113日
・有給休暇
・誕生日休暇 (本人・配偶者)
・結婚休暇
★リフレッシュ休暇(半期毎に5連休以上のお休みもOK)
有給休暇は取得しやすく、しっかり休むことを徹底しています。リフレッシュ休暇として、半期毎に5連休以上のお休みもでき、スタッフは家族や友人との時間や旅行、帰省に利用しています。
◎年間休日113日
・有給休暇
・誕生日休暇 (本人・配偶者)
・結婚休暇
★リフレッシュ休暇(半期毎に5連休以上のお休みもOK)
有給休暇は取得しやすく、しっかり休むことを徹底しています。リフレッシュ休暇として、半期毎に5連休以上のお休みもでき、スタッフは家族や友人との時間や旅行、帰省に利用しています。
待遇・福利厚生
- 昇給
- 賞与
- 役職手当
- 残業手当
- 深夜手当
- 各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
- 食事補助
- 育児短時間勤務制度
- 介護休業制度
- 独立支援制度
- 従業員持ち株会
◎昇給:年2回(4月・10月)
◎インセンティブ:年2回(最大80万円/年・2023年実績)
※食事補助:店内全メニュー半額
◎インセンティブ:年2回(最大80万円/年・2023年実績)
※食事補助:店内全メニュー半額
選考の流れ
選考の流れ
こちらの求人は、クックビズの支援サービスを通じて選考を行います。
<応募後の流れ>
応募
↓
採用事務局よりお電話・メールにてご連絡いたします。
WEB履歴書または履歴書データの提出をお願いいたします。
↓
書類選考
↓
面接(書類選考通過の場合)
└ご希望の方には、企業理解を深める面接対策や面接のコツなど、サポートをおこないます(無料)
↓
合否を採用事務局よりご連絡いたします。
<応募後の流れ>
応募
↓
採用事務局よりお電話・メールにてご連絡いたします。
WEB履歴書または履歴書データの提出をお願いいたします。
↓
書類選考
↓
面接(書類選考通過の場合)
└ご希望の方には、企業理解を深める面接対策や面接のコツなど、サポートをおこないます(無料)
↓
合否を採用事務局よりご連絡いたします。
面接地
※面接はオンラインか対面で実施となります
店舗情報
2024年度内には100店、2028年度には200店達成が目標。
当社は、『丸亀製麺』でおなじみのトリドールホールディングスのグループ企業です。
確固たる経営基盤のもと、『ラー麺 ずんどう屋』はグループきっての出店数を誇るブランドとして急成長中。
現在、関西を中心に国内約80店舗を展開。これから一人でも多くの方に、ずんどう屋のラーメンをお届けしたいと、全国展開へと出店加速中です。
確固たる経営基盤のもと、『ラー麺 ずんどう屋』はグループきっての出店数を誇るブランドとして急成長中。
現在、関西を中心に国内約80店舗を展開。これから一人でも多くの方に、ずんどう屋のラーメンをお届けしたいと、全国展開へと出店加速中です。
![](https://images.cookbiz.co.jp/company-images/102209/large_3f1ddfe0dc4e5f4d6c94f6003addf44232f8a824.jpg)
『ずんどう屋』鳥取湖山店
事業所
〒680-0942
鳥取県鳥取市湖山町東5-211
鳥取県鳥取市湖山町東5-211
企業情報
株式会社ZUND
業種/業態
ラーメン/ラーメン
事業内容
ラーメン事業「ラー麺ずんどう屋」の運営・管理
テイクアウト商品の販売
飲食事業 飲食店の経営
飲食事業に関するコンサルティング
商品開発 飲食商品の開発および販売
食材、食品製造および販売
テイクアウト商品の販売
飲食事業 飲食店の経営
飲食事業に関するコンサルティング
商品開発 飲食商品の開発および販売
食材、食品製造および販売
代表者
代表取締役社長 馬場 紳介
株式市場
未公開
設立年月
2008年4月
資本金
30,000,000円
売上高
42億7千万円
従業員数
1,866人
電話番号
0792230888
FAX番号
0792235888
事業所
〒530-0041
大阪府大阪市北区天神橋4丁目8番13号5F
大阪府大阪市北区天神橋4丁目8番13号5F
応募方法
電話で応募
0120267168
平日:10:00〜19:00/担当者:採用事務局
こちらの求人は、弊社クックビズの支援サービス通じて選考を行います。
ご応募後は事務局よりお電話・メールにて連絡いたします。(0120-26-7168/rpo-all@cookbiz.jp)
ご応募後は事務局よりお電話・メールにて連絡いたします。(0120-26-7168/rpo-all@cookbiz.jp)
※お電話の際は「クックビズを見た」とお伝えくださると受付がスムーズです。
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