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【紹介案件】千葉県内各店舗/月給24.5万~38.8万円/大型商業施設内店舗の料理長候補/選考~内定まで、あなたの転職をサポートします
『ブッフェザ フォレスト』ららぽーとTOKYO-BAYニラックス株式会社
イタリアン/ファミレス/カフェ
正社員店舗運営・マネジメント交通費全額支給住宅手当・家族手当じっくり長く働きたい方、歓迎
仕事
【料理長(候補)の仕事内容】 お店の味を担い、キッチン全体を管理する責任者が料理長です。調理全般はもちろん、キッチンスタッフの育成やマネジメントなどもしていきます。また、定期的な新メニューの開発などもメインとなりますので、調理経験を存分に活かしてご活躍ください。キッチン内のオペレーション改善などもお任せします。 【具体的には…】 ・厳選した肉や魚、野菜など食材の選定、仕入れ ・一品料理、コース料理、宴会料理などの仕込みから盛り付けまで調理全般 ・メニュー開発、試作 ・売上管理、発注業務、在庫管理 ・スタッフの育成やマネジメント、シフト管理 など 入社後はスキルに合わせた業務からお任せしますので、徐々に仕事の幅を広げていきましょう。あなたの成長をサポートしますので、経験に関わらず安心してスタートできる環境です。 ゆくゆくはステップアップや独り立ちなどもめざせます。
職種
料理長・シェフ(候補)
勤務地
千葉県船橋市
浜町2-1-1ららぽーとTOKYO-BAY南館3階
給与
月給:245,800円〜388,600
※試用期間2ヶ月(期間中、条件変動なし) ※残業代別途支給
求人番号:Job000-186-835
求人情報
企業・店舗情報
【紹介案件】千葉県内各店舗/月給24.5万~38.8万円/大型商業施設内店舗の料理長候補/選考~内定まで、あなたの転職をサポートします
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仕事について

募集職種
料理長・シェフ(候補)
仕事内容
【料理長(候補)の仕事内容】
お店の味を担い、キッチン全体を管理する責任者が料理長です。調理全般はもちろん、キッチンスタッフの育成やマネジメントなどもしていきます。また、定期的な新メニューの開発などもメインとなりますので、調理経験を存分に活かしてご活躍ください。キッチン内のオペレーション改善などもお任せします。

【具体的には…】
・厳選した肉や魚、野菜など食材の選定、仕入れ
・一品料理、コース料理、宴会料理などの仕込みから盛り付けまで調理全般
・メニュー開発、試作
・売上管理、発注業務、在庫管理
・スタッフの育成やマネジメント、シフト管理 など

入社後はスキルに合わせた業務からお任せしますので、徐々に仕事の幅を広げていきましょう。あなたの成長をサポートしますので、経験に関わらず安心してスタートできる環境です。
ゆくゆくはステップアップや独り立ちなどもめざせます。
募集背景
体制強化のため

応募条件

資格・備考
・飲食店での調理経験(アルバイトでも可能)
・メニュー開発経験者尚可
・洋食経者尚可
求める人物像
・調理スキルを活かしたい方
・コミュニケーションを大切にできる方
・主体性を持って業務に取り組める方

働く条件

雇用形態
正社員
給与
月給:245,800円〜388,600円
※試用期間2ヶ月(期間中、条件変動なし)
※残業代別途支給
勤務地
【受動喫煙防止の取り組み】
原則屋内禁煙
アクセス・最寄駅
店舗により異なる
交通手段
徒歩/電車
勤務時間
09時00分23時00分
シフト制/休憩あり
※22時以降は18歳以上の方のみ勤務可能
休日・休暇
月間休日/9~10日(曜日はローテーション制)
年間休日/117日
5連休取得制度/年2回、5日以上の連休取得制度 ※7日以上を推奨
年次有給休暇/初年度10日付与、次年度へ繰り越し可能で最大40日まで
産前産後休暇/産前6週間、産後8週間
病気・育児・介護休暇/年次有給休暇とは別に最大40日まで
育児休業制度、育児期間中の時短勤務制度/小学校6年生まで。および深夜勤務免除制度
慶弔休暇
待遇・福利厚生
  • 昇給
  • 賞与
  • 各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
  • 交通費支給
住宅手当:持ち家の方のみ(地域によって異なる)/上限2万円
家族手当:子育て支援手当/扶養する子供1人につき月1万円支給
残業手当
深夜手当
食事補助
退職金制度
従業員食事補助制度/出勤時、1食356円(税込み)で1日2回まで食事できる制度
社員割引制度・社販/グループ店舗での飲食、または人気商品が割引で利用・購入可
ご家族優待割引制度/1枚で6人までグループ店舗で利用可能。10~25%の割引券
すかいらーくグループ従業員持ち株会
借上げ社宅制度/地域区分、扶養の有無、経過年数により異なる。上限6万円、ナショナル社員のみ
その他各種制度あり

選考の流れ

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