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【紹介案件】東京都内/月給19.5万~27万円/宮崎地鶏専門店や鉄板焼店の調理補助・調理見習い/選考~内定まで、あなたの転職をサポートします
『宮崎地鶏炭火焼『車』』丸の内店株式会社イデア
居酒屋/焼鳥/ステーキ・鉄板焼
正社員
仕事
【調理スタッフの仕事内容】 まずは、提供するメニューのラインナップや内容を覚えることからスタート。限定メニューを提供することもありますので、日々の調理業務に加え、さまざまなスキルを活かしたり、習得できたりもします。 メニューの提案も可能です。ぜひアイデアを発信してください。よりよいお店づくりのためのオペレーション改善なども大歓迎です。 【具体的には…】 ・仕込みから盛り付けまでの調理全般 ・仕入れや在庫管理などキッチンの管理業務 ・まかないづくり ・後輩スタッフやアルバイトスタッフの教育 ・洗浄や清掃など衛生管理 ・料理長の補助 ・新メニュー提案 など 入社後はスキルに合わせた業務からお任せしますので、徐々に仕事の幅を広げていきましょう。成長をしっかりサポートしますので、経験に関わらず安心してスタートできる環境です。 ゆくゆくはステップアップなどもめざせます。
職種
調理・キッチンスタッフ
勤務地
東京都千代田区
丸の内2丁目7−3 東京ビルTOKIA B1F
給与
月給:195,000円〜270,000
※固定残業代33時間分および一律深夜手当10時間分77,500円~含む。超過分は別途支給 ◎試用期間3か月。期間中の変動なし ▼勤務形態により給与例 ・267,712円:みなし残業含む/年間休日96日(月8日休み)  ・260,519円:みなし残業含む/年間休日105日(完全週休二日制で月8〜9日休み) ・248,538円:みなし残業含む/年間休日120日(月10日休み) ・217,807円:残業一切なし/年間休日96日(月8日休み) ・215,000円:残業一切なし/年間休日105日(完全週休二日制で月8〜9日休み) ・195,818円:残業一切なし/年間休日120日(月10日休み) など
求人番号:Job000-191-312
求人情報
企業・店舗情報
【紹介案件】東京都内/月給19.5万~27万円/宮崎地鶏専門店や鉄板焼店の調理補助・調理見習い/選考~内定まで、あなたの転職をサポートします
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仕事について

募集職種
調理・キッチンスタッフ
仕事内容
【調理スタッフの仕事内容】
まずは、提供するメニューのラインナップや内容を覚えることからスタート。限定メニューを提供することもありますので、日々の調理業務に加え、さまざまなスキルを活かしたり、習得できたりもします。
メニューの提案も可能です。ぜひアイデアを発信してください。よりよいお店づくりのためのオペレーション改善なども大歓迎です。

【具体的には…】
・仕込みから盛り付けまでの調理全般
・仕入れや在庫管理などキッチンの管理業務
・まかないづくり
・後輩スタッフやアルバイトスタッフの教育
・洗浄や清掃など衛生管理
・料理長の補助
・新メニュー提案 など

入社後はスキルに合わせた業務からお任せしますので、徐々に仕事の幅を広げていきましょう。成長をしっかりサポートしますので、経験に関わらず安心してスタートできる環境です。
ゆくゆくはステップアップなどもめざせます。
募集背景
体制強化のため

応募条件

資格・備考
飲食店での経験1年以上ある方
求める人物像
・調理スキルを高めたい方
・コミュニケーションを大切にできる方
・主体性を持って業務に取り組める方

働く条件

雇用形態
正社員
給与
月給:195,000円〜270,000円
※固定残業代33時間分および一律深夜手当10時間分77,500円~含む。超過分は別途支給
◎試用期間3か月。期間中の変動なし

▼勤務形態により給与例
・267,712円:みなし残業含む/年間休日96日(月8日休み) 
・260,519円:みなし残業含む/年間休日105日(完全週休二日制で月8〜9日休み)
・248,538円:みなし残業含む/年間休日120日(月10日休み)
・217,807円:残業一切なし/年間休日96日(月8日休み)
・215,000円:残業一切なし/年間休日105日(完全週休二日制で月8〜9日休み)
・195,818円:残業一切なし/年間休日120日(月10日休み)
など
勤務地
【受動喫煙防止の取り組み】
全席禁煙
アクセス・最寄駅
店舗による
勤務時間
11時00分23時00分
※フレックス制度導入:1日8時間勤務
※終電考慮
※22時以降は18歳以上の方のみ勤務可能

<以下での勤務も相談可能>
・11:00〜17:30(6時間勤務/休憩30m)
・14:00〜23:00 (8時間勤務/休憩1h)
・11:00~23:00(9.5時間勤務/休憩1.5h)
どの勤務形態でも、評価基準は同じに設定されています。
休日・休暇
月8~10日
※勤務形態により月8日(年間96日)、月8~9日(年間105日)、月10日(年間120日)があり

有給休暇
育児休暇
誕生日休暇(誕生日月内に取得可能)

◎年1回、有給と公休を組み合わせて最大14日間の長期休暇の取得可能!
待遇・福利厚生
  • 昇給
  • 賞与
  • 各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
給与査定/年2回(1月末/7月末)
インセンティブ制度/年2回(所属店舗営業利益成績に順ずる)
決算賞与/年1回
役職手当
家族手当/配偶者、扶養者
勤続手当
技術手当
休日出勤手当
住宅手当/関西上限1万円、関東上限1.5万円
交通費支給/関西上限2.5万円、関東上限3万円
通勤手当(1キロあたり20円)
┗自転車やバイク等、公共交通機関を使用しない方に手当として別途5000円を支給
制服貸与
社員旅行
出産祝い金
慶弔見舞金

選考の流れ

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