【月給35万〜45万円】国内外200店舗展開の東証上場企業で描くキャリア｜40超の個店ブランドが織りなすカンパニー制と、現場主導のリブランディングに挑む店長候補

株式会社エー・ピーホールディングスは、国内外に200店舗以上、40を超えるブランドを展開する東証スタンダード上場企業です。名実ともに安定した基盤を持ちながら、その内実はどこまでもベンチャーマインドに溢れ、挑戦する者に無限の可能性を開放しています。

■新カンパニーの「社長」へ登り詰める
当社の最大の特徴は、組織を細分化した独自のカンパニー制。鶏や魚、高級店から大衆店まで各領域が独立した会社のように機能しています。店舗で圧倒的な実績を出せば、3店舗、4店舗の統括へ。さらにそのブランドが10店舗、15店舗と拡大すれば、新たな独立カンパニーが誕生し、そこの社長へと就任する未来が十分にあります。自らの実力次第で、どこまでも高いステージへ駆け上がれる環境です。

■「犠牲の上に成り立つ売上」を完全否定する、新しい仕組み
長時間労働の払拭に、当社は本気で取り組んでいます。「1人しかできない仕事」を徹底的に排除し、店舗全体でマネジメントを共有するリーダー育成を実施。この変革により、子育て中の女性マネージャーやパパ料理長が、土日休みや有給休暇を取得する店舗が続出。働きやすさは、自らのマネジメントスキルで創り出せます。

■月給35万円以上の好待遇と、個性を100％活かせる自由な風土
東証上場企業としての確固たる安定性のもと、月給35万〜45万円の待遇を用意。さらに理念の体現方法は現場の解釈に委ねられており、トップダウンの押し付けは一切ありません。発言も実行もしやすく、挑戦がダイレクトに評価へと繋がる風土。人の良さと温かさが自慢の組織で、自身の市場価値を最高峰へと高める挑戦が可能です。