■株式会社ZUNDについて■
弊社は、濃厚豚骨ラーメン「ラー麺ずんどう屋」を国内外に100店舗以上展開する成長企業です。2002年に姫路で創業し、地域に愛される一杯を武器に全国へ拡大。現在は東証プライム上場・トリドールホールディングスグループの一員として、安定した経営基盤のもと出店・海外展開を加速しています。掲げる目標は「姫路から世界へ、1,000店舗」。店舗拡大に伴い、店長だけでなくエリアマネージャーや課長などのポジションも次々と誕生しており、キャリアの頭打ちなくステップアップを目指せる環境です。実力や意欲次第で早期昇格も可能で、挑戦できる機会が豊富にあります。

■ここがPOINT！■
・年収726～828万円
・年間休日113日
・賞与年2回
社員の育成やマネジメント、店舗・エリアの方向性づくり、顧客満足を高める戦略立案まで担い、事業全体を動かすスケールの大きな仕事に挑戦できます。大きな裁量のもとやりがいを実感できる環境に加え、高水準の収入と働きやすさも両立。残業・深夜手当は1分単位で支給され、連続5日休暇制度や勤務インターバル制度も整っています。

■入社後の流れ■
初日は本社での座学研修後、同月入社のメンバーとともに研修店舗で約1か月の実地研修を実施します（遠方の場合は社宅完備・家賃会社負担）。専任の育成部門がキッチン・ホールの基礎から、ずんどう屋として大切にする考え方まで丁寧に指導。研修後は配属エリアに戻り、社員・スタッフとの関係構築からスタートします。