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希少な専門技術を、あなたの強みに。【月給25万~・賞与年2回+決算賞与+インセンティブ/月9日休】未経験から人気ブランドでうなぎ職人へ!
『炭焼うな富士』有楽町店株式会社かぶらや
和食全般/日本料理・割烹・懐石
正社員Uターン・Iターン歓迎包丁さばき交通費支給賞与・インセンティブあり
仕事
うなぎ専門店での調理業務全般をお任せします。米の炊き方や出汁の取り方からスタートし、うなぎの捌き、串打ち、そして1000度の炭火を使った「地焼き」といった一連の工程を、先輩がマンツーマンで丁寧に指導します。他にも、旬の食材を使った一品料理や刺身の仕込み、調理なども担当していただきます。 【成長ステップ】 ▼入社~3ヶ月 まずはセントラルキッチンでの集中研修に参加。直接うなぎに触れながら、基礎を徹底的に習得。座学研修で会社の理念やうなぎの知識も学び、焼き場にも挑戦します。技術レベルを測る昇級テストもあり、目標を持ってスキルアップできます。 ▼半年~1年 配属店舗では先輩のサポートのもと、焼き手としての経験を積んでいきます。 ▼3年目以降 一人前の職人として活躍。希望や適性に応じて、後輩の指導や食材管理、さらには新メニューの開発など、店舗運営にも携わることができます。習熟度や意欲次第では主任、そして料理長のポジションもお任せします。 【キャリア形成】 うなぎ職人として技術を極める道はもちろん、料理長、指導者など、多様なキャリアパスが用意されています。あなたの「なりたい姿」を全力で応援します。
職種
調理・キッチンスタッフ
勤務地
東京都千代田区
内幸町1-7-1日比谷OKUROJI
給与
月給:250,000円〜350,000
+昇給年2回 +賞与年2回(夏・冬) +決算賞与(業績による) +インセンティブ年4回(店舗目標達成で最大9万円/回) ※経験・スキルを十分に考慮し、相談の上で決定します。 ※試用期間3ヶ月あり(期間中の給与・待遇に変動はありません) 【年収例】 約450万円/入社2年目・30代前半(月給31万円+各種手当+賞与) 約564万円/入社5年目・課長(月給40万8000円+各種手当+賞与)
求人番号:Job000-295-556
求人情報
企業・店舗情報
希少な専門技術を、あなたの強みに。【月給25万~・賞与年2回+決算賞与+インセンティブ/月9日休】未経験から人気ブランドでうなぎ職人へ!
『幸腹の刻をともに』を掲げ、ミシュラン・ビブグルマン掲載実績や食べログ百名店選出など、数々の評価を受けてきた人気ブランド『炭焼 うな富士』。私たち「かぶらやグループ」は、現在、愛知・東京・京都・大阪・福岡へ展開しています。
事業拡大を続ける安定した経営基盤のもと、プロの職人を目指しませんか。
未経験からの成長を全力でサポートします。

━未経験から、一生モノの技術を━
「見て覚えろ」は一切なし。捌き、串打ち、焼きといった専門技術を、ベテランの指導者がマンツーマンに近い形で丁寧に教えます。2025年7月より、うなぎの調理を学ぶ育成拠点を兼ねたオンライン販売向けのセントラルキッチンが始動。うなぎに触れながら実践を重ね、技術試験を乗り越えることで、3ヶ月~半年後をめどに焼き手として基礎技術が身につきます。

━頑張りは、収入とポストで正当に評価━
未経験スタートも月給25万円以上をお約束。さらに、年2回の賞与に加え、業績に応じた決算賞与、店舗目標を達成すれば、年4回・1回最大9万円のインセンティブの支給もあります。一人ひとりの頑張りを正当に評価し、しっかり還元する仕組みが整っています。

━チームで支え合ってつくる働きやすさ━
休日は月9日を確保し、年間休日は105日。1店舗あたり平均8名の社員が在籍し、ゆとりある人員配置で、シフトを調整しやすくしています。また、家族手当や子供手当、引越し費用負担や寮制度など、生活を支える福利厚生も充実。
専門技術を身につけて、安定した未来を手にしたい。そんなあなたからのご応募を、心よりお待ちしています。
1000度の炭火で焼き上げる、外はぱりぱり、中はふわふわの絶品うなぎ。この技術を未経験から学べます
1000度の炭火で焼き上げる、外はぱりぱり、中はふわふわの絶品うなぎ。この技術を未経験から学べます
「大家族主義」を掲げ、“名店のうなぎ職人”へ育てます
当社が掲げる「大家族主義」は、社員同士のつながりや絆を大事にしていこうという考え方です。
1000度を超える炭火を扱い、重い炭を運び、長時間立ち仕事が続くこともある現場。決して楽な仕事ではないからこそ、仲間同士で支え合いながら働くことを大切にしています。

一方で当社では、元エンジニアや海外経験者、居酒屋、焼き鳥、洋食レストランの経験者など、多彩な経歴を持つメンバーが、第一線で活躍しています。
一人ひとりは“デコボコの個性”を持ちながら、互いの成長を応援し、仕事への誇りを育てていく。そうした仲間とのつながりで、当社は成長してきました。
一人の100歩より100人の1歩。
「仲間と前へ進むことで、大きなことを成し遂げたい」と思える方であれば、最高の環境となるはずです。

\うな富士ブランド:主なグルメ受賞歴/
★ミシュランガイド愛知・岐阜・三重2019特別版 ビブグルマン掲載
★食べログ「THE TABELOG AWARD」2019年~4年連続選出
★食べログ百名店 18,19,22,24年選出
★食べログ ホットレストラン25,26年選出
★食べログ「鰻百名店」24年選出
「大家族主義」を掲げる仲間たちとのつながりこそ、かぶらやグループの成長の根幹です
「大家族主義」を掲げる仲間たちとのつながりこそ、かぶらやグループの成長の根幹です
上質な鰻を求めるお客様に、祝いの席やご旅行など、様々なシーンで鰻を通じて感動のひとときをご提供
上質な鰻を求めるお客様に、祝いの席やご旅行など、様々なシーンで鰻を通じて感動のひとときをご提供
先輩が丁寧にサポートするので、安心して成長できる環境です
先輩が丁寧にサポートするので、安心して成長できる環境です
真剣な眼差しでうなぎと向き合う職人。職人技を間近で学べる環境です
真剣な眼差しでうなぎと向き合う職人。職人技を間近で学べる環境です

仕事について

募集職種
調理・キッチンスタッフ
仕事内容
うなぎ専門店での調理業務全般をお任せします。米の炊き方や出汁の取り方からスタートし、うなぎの捌き、串打ち、そして1000度の炭火を使った「地焼き」といった一連の工程を、先輩がマンツーマンで丁寧に指導します。他にも、旬の食材を使った一品料理や刺身の仕込み、調理なども担当していただきます。

【成長ステップ】
▼入社~3ヶ月
まずはセントラルキッチンでの集中研修に参加。直接うなぎに触れながら、基礎を徹底的に習得。座学研修で会社の理念やうなぎの知識も学び、焼き場にも挑戦します。技術レベルを測る昇級テストもあり、目標を持ってスキルアップできます。
▼半年~1年
配属店舗では先輩のサポートのもと、焼き手としての経験を積んでいきます。
▼3年目以降
一人前の職人として活躍。希望や適性に応じて、後輩の指導や食材管理、さらには新メニューの開発など、店舗運営にも携わることができます。習熟度や意欲次第では主任、そして料理長のポジションもお任せします。

【キャリア形成】
うなぎ職人として技術を極める道はもちろん、料理長、指導者など、多様なキャリアパスが用意されています。あなたの「なりたい姿」を全力で応援します。
募集背景
人気ブランド『炭焼 うな富士』を中心に、寿司、焼肉、韓国料理など多彩なブランドを全国に展開している当社。今後は海外進出やIPO(新規上場)を計画しており、まさに成長の真っ只中にあります。今回は、この事業拡大を共に支えてくれる新しい仲間をお迎えするための増員募集です。安定した基盤のもと、一緒に会社を盛り上げてくれる方をお待ちしています。

応募条件

資格・備考
・学歴不問、経験不問です。
・飲食業界が初めての方、社会人経験が浅い第二新卒の方も歓迎します。
・料理が好き、専門技術を身につけたいという気持ちを重視します。
・ブランクのある方もお気軽にご応募ください。
求める人物像
・うなぎや和食に興味があり、プロの技術を身に付けたいという意欲のある方。
・何事にも前向きに、謙虚な姿勢で学ぶことができる方。
・チームワークを大切にし、仲間と協力しながら仕事を進められる方。
・明るく元気な対応ができ、お客様や仲間とコミュニケーションを取ることを大切にできる方。
・当社の「大家族主義」という理念に共感し、長く安定して働きたい方。

働く条件

雇用形態
正社員
給与
月給:250,000円〜350,000円
+昇給年2回
+賞与年2回(夏・冬)
+決算賞与(業績による)
+インセンティブ年4回(店舗目標達成で最大9万円/回)

※経験・スキルを十分に考慮し、相談の上で決定します。
※試用期間3ヶ月あり(期間中の給与・待遇に変動はありません)

【年収例】
約450万円/入社2年目・30代前半(月給31万円+各種手当+賞与)
約564万円/入社5年目・課長(月給40万8000円+各種手当+賞与)
勤務地
■関東エリアの下記いずれかの店舗に配属
『炭焼 うな富士』有楽町店/東京都千代田区内幸町1-7-1 日比谷OKUROJI H12/G26
『炭焼 うな富士』東京ミッドタウン八重洲店/東京都中央区八重洲2-2-1 東京ミッドタウン八重洲 3F
『炭焼 うな富士』神楽坂店/東京都新宿区神楽坂3丁目5 神楽坂センタービル1F
『炭焼 うな富士』東京オペラシティ店/東京都新宿区西新宿3丁目20-2 東京オペラシティビル 53階

■店舗間の異動については、キャリアプランや店舗の状況に応じて相談の上で決定します
■U・Iターンも歓迎しており、引越し費用負担や寮制度(規定あり)もご用意していますので、遠方からのご応募もお待ちしております
■さらに26年6・7月、栄(名古屋)、淀屋橋・心斎橋(大阪)にて新規オープンを予定しています
アクセス・最寄駅
配属店舗により異なります。
交通手段
徒歩/電車
勤務時間
09時00分23時00分
上記時間帯でのシフト制(実働8時間、休憩1時間)
※店舗の営業時間により、勤務時間は多少変動します。
※終電の時間はしっかり考慮しますので、ご安心ください。
※残業が発生した場合は、別途残業手当を全額支給します。
※22時以降は18歳以上の方のみ勤務可能
休日・休暇
■月9日休み(シフト制)
※2月・7月・12月は月8日休みとなります。
■年間休日105日
■年次有給休暇(入社6ヶ月後に10日付与)
■慶弔休暇

◎連休の取得も可能です。プライベートの時間もしっかり確保しながら、メリハリをつけて働ける環境づくりを進めています。
待遇・福利厚生
  • 各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
給与改定/年2回
賞与/年2回(夏・冬)
決算賞与(業績に応じて支給)
インセンティブ制度(店舗目標達成に応じて年4回・最大9万円/回)
交通費支給
残業手当
家族手当
子供手当
退職金制度
制服貸与
まかないあり
社員割引制度(グループ内店舗30%オフ)
引越し費用負担(規定あり)
寮あり(規定あり)
研修制度あり

【充実の研修制度】
2025年7月から、新設のセントラルキッチンで集中研修を実施。ベテラン指導者のもと、うなぎの捌きから焼きまで、実践を通して基礎から学べます。未経験からでも3ヶ月~半年で基本技術を習得できる環境です。

選考の流れ

選考の流れ
【応募について】
■WEBから24時間受付中!「応募フォーム」をクリックし、エントリーしてください。
※数日経っても連絡が無い場合は、WEB応募が正常に受け付けられていない可能性がありますので、お手数ですが再度ご応募をお願いします。

【面接について】
面接日時や入社日の希望を考慮しますので、在職中の方もお気軽にご相談ください。
面接地
1次面接はオンラインで実施します。
最終面接は、ご希望の勤務エリアに応じて店舗または本社にて行います。

■本社/愛知県名古屋市中区古渡町19番9号
応募方法
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