New
掲載終了予定日:
<多業態展開の安定企業>自身の裁量でお店を動かせる環境で、次のキャリアを築く◎あなたの経験が、次のスタンダードを創ります!【家族手当&インセンティブあり】
『tapioca sweets tutu』アリオ蘇我店|株式会社スウィング
イタリアン/食品・小売・流通/うどん・そば
正社員電車通勤OK月8日以上休みあり社会保険完備賞与・インセンティブあり
仕事
店長・マネージャー候補として、店舗運営業務全般に携わっていただきます。あなたの経験やスキルに応じて、早期に責任あるポジションをお任せします。
具体的な業務は以下。ブランドの垣根を越え、裁量を持って店舗を動かすダイナミズムを実感できるポジションです。
・QSC(品質・サービス・清潔さ)レベルの向上
・売上・利益管理
・アルバイト・パートスタッフの採用・育成、シフト作成
・食材や備品の発注・在庫管理、販促企画の立案・実行など
【キャリア形成】
店長として実績を積んだ先には、複数店舗を統括するマネージャーへのキャリアパスも用意されています。多業態を展開しているため、ブランドを横断したキャリアチェンジも可能。あなたの志向性に合わせた多彩なキャリアを描ける環境です。
【安心して挑戦し続けられる、盤石な待遇】
あなたの挑戦を支えるため、私たちは待遇面も充実させています。賞与年2回やインセンティブ制度で頑張りを正当に評価するのはもちろん、家族手当や退職金制度も完備。社員が安心して長くキャリアを築けるよう、会社として全力でサポートします。
安定した基盤の下で、思い切り挑戦をしてください。
職種
店長・マネージャー(候補)
勤務地
千葉県/千葉市
中央区川崎町52-7 アリオモール1F
給与
月給:280,000円〜300,000円
※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇します。
※上記金額には固定残業代として45時間分(7万3200円)を含みます。超過分は別途全額支給いたします。
※試用期間6ヶ月あり(期間中の給与は月給26万円となります。固定残業代30時間分5万1250円を含み、超過分は別途支給)
・昇給あり
・賞与年2回
・インセンティブ制度あり
求人番号:Job000-308-766
求人情報
企業・店舗情報
<多業態展開の安定企業>自身の裁量でお店を動かせる環境で、次のキャリアを築く◎あなたの経験が、次のスタンダードを創ります!【家族手当&インセンティブあり】
「築地銀だこ」のFC運営からスタートした私たち株式会社スウィング。
以来、時代のニーズを的確に捉え、『はなまるうどん』『かつや』『カプリチョーザ』など、次々と人気ブランドのFC展開を成功させてきました。このトレンドを見極める「事業開発のスピード感」と、景気の波に左右されにくい「リスクに強い多業態・多ブランド展開」が私たちの強み。盤石な経営基盤のもと、今もなお成長を続けています。
今回は、この成長をさらに加速させるための、未来の店長・マネージャー候補の募集です。あなたの経験こそが、私たちの次なる成長の原動力となります。
━━━ あなたの経験が、次のスタンダードを創る ━━━
お任せするのは、単なる店舗運営ではありません。一国一城の主として、大きな裁量を持って店づくりをリードしていただきます。販促企画、メニュー構成、人材育成など、あなたのアイデアや戦略がダイレクトに店舗の成果に繋がる。まさに「あなたの経験が、会社の成長を創る」という言葉を、日々実感できる環境です。あなたの手で、繁盛店を、そして新たな成功事例を創り上げてください。
━━━ 事業の根幹には、常に「人」の存在あり ━━━
「人が人を育て、人が店を創り、人が会社を創る」という代表・松田の言葉通り、私たちはチームワークを何よりも大切にしています。社員旅行やBBQ大会といった社内行事を積極的に開催し、ブランドの垣根を越えた固い絆を育んでいます。
働く仲間が幸せを感じながら業務を遂行し、お客様に本物の価値を提供できる人へと成長していく。この好循環こそが、当社の成長エンジンです。
以来、時代のニーズを的確に捉え、『はなまるうどん』『かつや』『カプリチョーザ』など、次々と人気ブランドのFC展開を成功させてきました。このトレンドを見極める「事業開発のスピード感」と、景気の波に左右されにくい「リスクに強い多業態・多ブランド展開」が私たちの強み。盤石な経営基盤のもと、今もなお成長を続けています。
今回は、この成長をさらに加速させるための、未来の店長・マネージャー候補の募集です。あなたの経験こそが、私たちの次なる成長の原動力となります。
━━━ あなたの経験が、次のスタンダードを創る ━━━
お任せするのは、単なる店舗運営ではありません。一国一城の主として、大きな裁量を持って店づくりをリードしていただきます。販促企画、メニュー構成、人材育成など、あなたのアイデアや戦略がダイレクトに店舗の成果に繋がる。まさに「あなたの経験が、会社の成長を創る」という言葉を、日々実感できる環境です。あなたの手で、繁盛店を、そして新たな成功事例を創り上げてください。
━━━ 事業の根幹には、常に「人」の存在あり ━━━
「人が人を育て、人が店を創り、人が会社を創る」という代表・松田の言葉通り、私たちはチームワークを何よりも大切にしています。社員旅行やBBQ大会といった社内行事を積極的に開催し、ブランドの垣根を越えた固い絆を育んでいます。
働く仲間が幸せを感じながら業務を遂行し、お客様に本物の価値を提供できる人へと成長していく。この好循環こそが、当社の成長エンジンです。

「人が店を創り、人が会社を創る」がモットー。スタッフ一人ひとりの成長が、店舗の力になります。
チームで創る「おいしい物語」
「もっと裁量のある環境で、自分の力を試したい」
「今のままでは、キャリアの先が見えない」
もしそんな想いを少しでも抱いているなら、ぜひ一度お話しませんか。株式会社スウィングは、あなたのその渇望を歓迎します。
私たちは、店長に大きな裁量権を委ねます。それは、現場にこそ答えがあるという信念があるから。マニュアル通りの運営ではなく、あなたの経験とアイデアで、地域のお客様に愛される「おいしい物語」を紡いでほしいのです。
目の前のお客様とスタッフに本気で向き合えるよう、揺るぎにくい経営基盤と万全のサポート体制を整えています。あなたのその挑戦が、会社の新たな歴史を創ります。
「今のままでは、キャリアの先が見えない」
もしそんな想いを少しでも抱いているなら、ぜひ一度お話しませんか。株式会社スウィングは、あなたのその渇望を歓迎します。
私たちは、店長に大きな裁量権を委ねます。それは、現場にこそ答えがあるという信念があるから。マニュアル通りの運営ではなく、あなたの経験とアイデアで、地域のお客様に愛される「おいしい物語」を紡いでほしいのです。
目の前のお客様とスタッフに本気で向き合えるよう、揺るぎにくい経営基盤と万全のサポート体制を整えています。あなたのその挑戦が、会社の新たな歴史を創ります。

一皿一皿に込められた「プラスαのこだわり」。この価値をお客様に届ける最終責任者となります。

社員旅行やBBQなどイベントも多数。仕事も遊びも本気で取り組み、強い絆を育んでいます。

あなたのリーダーシップで、当社をさらに輝かせてください。人材育成も大切な役割です。

活気あふれるキッチンとホール。最高のチームを創り上げ、お客様に最高の時間を提供しましょう。
仕事について
募集職種
店長・マネージャー(候補)
仕事内容
店長・マネージャー候補として、店舗運営業務全般に携わっていただきます。あなたの経験やスキルに応じて、早期に責任あるポジションをお任せします。
具体的な業務は以下。ブランドの垣根を越え、裁量を持って店舗を動かすダイナミズムを実感できるポジションです。
・QSC(品質・サービス・清潔さ)レベルの向上
・売上・利益管理
・アルバイト・パートスタッフの採用・育成、シフト作成
・食材や備品の発注・在庫管理、販促企画の立案・実行など
【キャリア形成】
店長として実績を積んだ先には、複数店舗を統括するマネージャーへのキャリアパスも用意されています。多業態を展開しているため、ブランドを横断したキャリアチェンジも可能。あなたの志向性に合わせた多彩なキャリアを描ける環境です。
【安心して挑戦し続けられる、盤石な待遇】
あなたの挑戦を支えるため、私たちは待遇面も充実させています。賞与年2回やインセンティブ制度で頑張りを正当に評価するのはもちろん、家族手当や退職金制度も完備。社員が安心して長くキャリアを築けるよう、会社として全力でサポートします。
安定した基盤の下で、思い切り挑戦をしてください。
具体的な業務は以下。ブランドの垣根を越え、裁量を持って店舗を動かすダイナミズムを実感できるポジションです。
・QSC(品質・サービス・清潔さ)レベルの向上
・売上・利益管理
・アルバイト・パートスタッフの採用・育成、シフト作成
・食材や備品の発注・在庫管理、販促企画の立案・実行など
【キャリア形成】
店長として実績を積んだ先には、複数店舗を統括するマネージャーへのキャリアパスも用意されています。多業態を展開しているため、ブランドを横断したキャリアチェンジも可能。あなたの志向性に合わせた多彩なキャリアを描ける環境です。
【安心して挑戦し続けられる、盤石な待遇】
あなたの挑戦を支えるため、私たちは待遇面も充実させています。賞与年2回やインセンティブ制度で頑張りを正当に評価するのはもちろん、家族手当や退職金制度も完備。社員が安心して長くキャリアを築けるよう、会社として全力でサポートします。
安定した基盤の下で、思い切り挑戦をしてください。
募集背景
事業拡大に伴い、組織体制を強化するための増員募集です。2000年の創業以来、時代のニーズを捉えながら多角的なブランド展開で成長を続けてきました。今後、さらなる飛躍を目指す当社の中核を担い、共に未来を創っていただける新たな仲間を求めています。あなたの経験を、ぜひ当社で発揮してください。
応募条件
資格・備考
・飲食店での店舗管理経験をお持ちの方
・業態やジャンルは問いません
・業態やジャンルは問いません
求める人物像
・前向きな姿勢で元気のある対応ができ、チームワークを大切にできる方
・自身の経験を活かし、より大きな裁量を持って挑戦したい方
・会社の成長をダイレクトに感じながら、キャリアアップを目指したい方
・経営視点を身につけ、店舗運営のプロフェッショナルを目指す方
・チームビルディングや人材育成に情熱を注げる方
・変化を楽しみ、新しいことにも積極的にチャレンジできる方
・安定した経営基盤のもとで、腰を据えて長く活躍したい方
・自身の経験を活かし、より大きな裁量を持って挑戦したい方
・会社の成長をダイレクトに感じながら、キャリアアップを目指したい方
・経営視点を身につけ、店舗運営のプロフェッショナルを目指す方
・チームビルディングや人材育成に情熱を注げる方
・変化を楽しみ、新しいことにも積極的にチャレンジできる方
・安定した経営基盤のもとで、腰を据えて長く活躍したい方
働く条件
雇用形態
正社員
給与
月給:280,000円〜300,000円
※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇します。
※上記金額には固定残業代として45時間分(7万3200円)を含みます。超過分は別途全額支給いたします。
※試用期間6ヶ月あり(期間中の給与は月給26万円となります。固定残業代30時間分5万1250円を含み、超過分は別途支給)
・昇給あり
・賞与年2回
・インセンティブ制度あり
※上記金額には固定残業代として45時間分(7万3200円)を含みます。超過分は別途全額支給いたします。
※試用期間6ヶ月あり(期間中の給与は月給26万円となります。固定残業代30時間分5万1250円を含み、超過分は別途支給)
・昇給あり
・賞与年2回
・インセンティブ制度あり
勤務地
<当社が展開する各店>
『tapioca sweets tutu』
・ホームズ仙川店
・イオン東戸塚店
・ユニモちはら台店
『tutu BANANA』
・アリオ蘇我店
『はなまるうどん』
・ホームズ葛西店
・ホームズ仙川店
・ホームズ蘇我店
・ホームズ川崎大師店
『銀だこハイボール酒場』
・調布店
『築地銀だこ』
・アリオ葛西店
・葛西店
・アリオ北砂店
・モリタウン店
・調布パルコ店
・ユニモちはら台店
・イオンモール津田沼North店
・アリオ市原店
・ららぽーとTOKYO-BAY西館店
・イオンモール銚子店
『グランビア』
・イオン新浦安店
・海浜幕張店
『トニーローマ』
・幕張WBG店
『かつや』
・海浜幕張店
『カプリチョーザ』
・プレナ幕張店
『鰻の成瀬』
・幕張店
『tapioca sweets tutu』
・ホームズ仙川店
・イオン東戸塚店
・ユニモちはら台店
『tutu BANANA』
・アリオ蘇我店
『はなまるうどん』
・ホームズ葛西店
・ホームズ仙川店
・ホームズ蘇我店
・ホームズ川崎大師店
『銀だこハイボール酒場』
・調布店
『築地銀だこ』
・アリオ葛西店
・葛西店
・アリオ北砂店
・モリタウン店
・調布パルコ店
・ユニモちはら台店
・イオンモール津田沼North店
・アリオ市原店
・ららぽーとTOKYO-BAY西館店
・イオンモール銚子店
『グランビア』
・イオン新浦安店
・海浜幕張店
『トニーローマ』
・幕張WBG店
『かつや』
・海浜幕張店
『カプリチョーザ』
・プレナ幕張店
『鰻の成瀬』
・幕張店
アクセス・最寄駅
店舗により異なります。
勤務時間
09時00分〜00時00分
シフト制(実働8時間/休憩1時間)
※勤務時間は配属店舗の営業時間により異なります
※22時以降は18歳以上の方のみ勤務可能
※勤務時間は配属店舗の営業時間により異なります
※22時以降は18歳以上の方のみ勤務可能
休日・休暇
週休2日制(週5日勤務)
有給休暇(入社6ヶ月後に付与)
誕生日休暇
有給休暇(入社6ヶ月後に付与)
誕生日休暇
待遇・福利厚生
- 各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
昇給あり
賞与年2回
インセンティブ制度
交通費支給(社内規定あり)
家族手当
食事補助(まかないあり)
制服貸与
研修制度
社員割引制度
退職金制度
社内行事(花見、BBQ大会、社員旅行など)
※チームの一体感を大切にしており、社員同士の交流の機会も豊富です。仕事だけでなく、イベントを通じて仲間との絆を深められる社風です。
賞与年2回
インセンティブ制度
交通費支給(社内規定あり)
家族手当
食事補助(まかないあり)
制服貸与
研修制度
社員割引制度
退職金制度
社内行事(花見、BBQ大会、社員旅行など)
※チームの一体感を大切にしており、社員同士の交流の機会も豊富です。仕事だけでなく、イベントを通じて仲間との絆を深められる社風です。
選考の流れ
選考の流れ
【応募について】
■WEBから/
24時間受付中!「応募フォーム」をクリックし、エントリーしてください。
※数日経っても連絡が無い場合は、WEB応募が正常に受け付けられていない可能性がありますので、お手数ですが電話にて再度ご連絡をお願いします。
■お電話から/
お気軽にお問い合わせください。 その際「クックビズを見ました」と一言お伝えいただくとスムーズです。
【面接について】
面接日時や入社日の希望を考慮しますので、在職中の方もお気軽にご相談ください。
■WEBから/
24時間受付中!「応募フォーム」をクリックし、エントリーしてください。
※数日経っても連絡が無い場合は、WEB応募が正常に受け付けられていない可能性がありますので、お手数ですが電話にて再度ご連絡をお願いします。
■お電話から/
お気軽にお問い合わせください。 その際「クックビズを見ました」と一言お伝えいただくとスムーズです。
【面接について】
面接日時や入社日の希望を考慮しますので、在職中の方もお気軽にご相談ください。
面接地
本社もしくは各店舗にて実施いたします。
【本社】
千葉県千葉市美浜区中瀬2-6-1 WBGマリブイースト21階
※Web面接も可能です。お気軽にご相談ください。
【本社】
千葉県千葉市美浜区中瀬2-6-1 WBGマリブイースト21階
※Web面接も可能です。お気軽にご相談ください。
店舗情報
時代のニーズを捉え、多角的なブランド展開で成長を続ける食のプロ集団
食を通じて、お客様に喜びと満足、そして揺るぎない価値を提供する。それが、私たち株式会社スウィングが創業以来、一貫して掲げてきた使命です。その情熱の源泉となっているのが「プラスαのこだわり」。料理の味はもちろん、接客、空間、そのすべてにおいて期待を少しだけ上回る価値を追求し、お客様一人ひとりの心に残る「おいしい物語」を創造しています。
私たちの物語は、2000年に運営を開始した一軒の『築地銀だこ』から始まりました。2003年の設立以来、時代のニーズや食のトレンドを的確に捉え、『はなまるうどん』『カプリチョーザ』『かつや』、そして近年話題の『鰻の成瀬』まで、次々と人気ブランドのフランチャイズ展開を成功させてきました。この果敢な挑戦を支える事業開発のスピード感と、多業態・多ブランド展開による安定した経営基盤が、当社の最大の強みです。
私たちの物語は、2000年に運営を開始した一軒の『築地銀だこ』から始まりました。2003年の設立以来、時代のニーズや食のトレンドを的確に捉え、『はなまるうどん』『カプリチョーザ』『かつや』、そして近年話題の『鰻の成瀬』まで、次々と人気ブランドのフランチャイズ展開を成功させてきました。この果敢な挑戦を支える事業開発のスピード感と、多業態・多ブランド展開による安定した経営基盤が、当社の最大の強みです。

『tapioca sweets tutu』アリオ蘇我店
事業所
千葉県千葉市中央区川崎町52-7 アリオモール1F
企業情報
株式会社スウィング
業種/業態
うどん・そば
代表者
代表取締役 松田 一明
事業所
千葉県千葉市美浜区中瀬2丁目6番地1WBGマリブイースト21F
応募方法
電話で応募
フォームから応募