大阪府、賞与・インセンティブありの求人検索結果

大阪市北区の「お初」および「北新地」に構える高級寿司割烹『のの』にて、調理業務全般をお任せします。市場で目利きした旬の鮮魚や厳選食材を扱い、赤酢と米酢を使い分ける本格寿司をはじめ、天ぷらや酒肴、鍋料理など多彩な割烹料理を手がけるお仕事です。接待や特別なシーンに応える空間で、自慢の料理を提供していただきます。 入社後は現場で経験を積みながら、実力に応じて随時昇格を狙える体制です。料理長候補や副店長などの幹部ポストを目指せるほか、出店を積極的に進めているためキャリアの幅も広がります。さらに、参加枠限定の社内寿司研修に挑戦し、本格寿司職人を目指す途も用意。和の技術と情熱を存分に磨けます。 ＜おすすめポイント＞ 大阪の梅田・お初天神・曽根崎新地エリアを中心に、大衆酒場から高単価な串揚げ店まで100店舗以上を展開する企業です。終電時間を考慮した勤務体制を整えているため、無理のないペースで勤務可能。多彩なジャンルを扱う安定した基盤のもとで安心して働けます。

北区曽根崎新地1-1-33

経験・能力等考慮の上、優遇。 固定残業代30時間分＋固定深夜手当50時間分58,851円～含む。超過分は別途支給。 試用期間1～3ヶ月あり（期間中の変動なし）。

大阪・京都・兵庫エリアにあるサーティワンアイスクリームのFC店舗にて、店長候補として店舗運営業務全般をお任せします。 まずは販売・接客を担当し、ご注文の受付や商品提供、キャンペーンの実施などを経験していきましょう。並行して店長のサポートを行いながら、在庫・原価・人件費の管理や商品の発注、シフト作成、スタッフの採用・育成といった店舗管理業務を学べます。 世界中で親しまれるブランドとして「We make people happy.」をモットーに、アイスクリームを通じてお客様へ幸せをお届けするお仕事です。研修や教育制度を整えているため、安心してステップアップを目指せます。スタッフがイキイキと活躍する現場で、将来の店長としてスキルを磨いていきませんか。 ＜おすすめポイント＞ 大阪・滋賀・京都・福井・兵庫・岐阜に29店舗を展開する株式会社シー・オー・エムが母体です。成長に合わせて活躍できる場が多く、安定した基盤のもとでキャリアを築けます。

日新町5-5　アル・プラザ香里園1F

経験・前職給与等考慮し決定。 ※固定残業代15時間分40,000円～含む。超過分は別途支給 ◎試用期間3カ月あり（期間中の変動なし）

大阪府内で展開しているケンタッキーフライドチキンのFC店舗にて、店長候補として店舗運営業務全般を担当していただきます。まずは接客や調理業務からスタートし、店舗のオペレーションを習得。その後、売上管理や発注、アルバイトの採用・教育といった店舗マネジメントへ進みます。 現場でのOJTと座学研修を組み合わせた独自のプログラムを用意しているため、オペレーション技術と店舗経営のスキルを無理なく習得可能です。副店長、店長、エリアマネージャーへと進める明確な評価制度が整っており、20代から40代のスタッフが活躍しています。 シフト制を導入しており、ご家族の行事に合わせた土日休みの取得にも柔軟に対応可能。公正な評価と充実の福利厚生により、腰を据えて長く働ける環境です。 ＜おすすめポイント＞ 関西圏を中心に29店舗を展開する安定した経営基盤が強みです。多彩な研修制度で未経験から経営ノウハウを学べるほか、土日祝の休みにも配慮されたシフト体制を実現。充実した福利厚生と公正な人事評価のもと、安心してキャリアを築けます。

芥川町1-2　アクトアモーレ　C-106

経験・前職給与等考慮し決定。 ※固定残業代15時間分40,000円～含む。超過分は別途支給 ◎試用期間3カ月あり（期間中の変動なし）

すかいらーくグループ100％出資のニラックス株式会社は、大型商業施設内のブッフェレストランやフードコート、ロードサイド、給食事業、テーマパーク等のレストラン経営など、全国規模で多様な事業を展開する安定企業です。 さらなる事業拡大に向け、当社運営店舗で調理業務やスタッフ教育をお任せする料理長・シェフ候補を募集します。ご経験に合わせてブッフェ、イタリアン、カフェ、ケータリング等の各ブランド店舗へ配属となります。 主な仕事内容： ・メニューに沿った調理・盛り付け・品質管理 ・店舗のアルバイトスタッフ（30〜100名規模）への調理指導と育成 将来のステップアップ： 数年後には本部商品開発部門への異動が可能です。営業や開発部門と横断的に協議を重ねながら、年数回以上のメニュー開発に大きな裁量を持って携わることができます。 全国規模の安定した環境で現場経験を積み、将来は本部で力を発揮したいという向上心あふれる方のご応募をお待ちしております。

鶴見区鶴見4丁目17-1イオンモール鶴見緑地4階

経験・能力等を考慮し決定 ※固定残業代（ 10時間・20,400 円）含む。超過分は別途支給 ※試用期間2ヶ月（期間中も同条件）

濃厚で奥深いスープが自慢の味噌らーめん専門店「田所商店」で、新しい仲間を募集します！まずは店舗スタッフとしてスタートし、ゆくゆくは店長やエリアマネージャーへのキャリアアップが目指せる環境です。 入社後はあなたの成長スピードに合わせて丁寧にお教えします。 ・入社〜3ヶ月：簡単な業務からスタート。仲間と一緒に基本を身につけます。 ・入社3ヶ月〜6ヶ月：アルバイトのフォローやシフト管理など、徐々に業務の幅を広げます。 ＜具体的な仕事内容＞ ・接客：オーダー対応、配膳、テーブル準備、ご案内、レジ対応 ・キッチン：仕込み、調理、盛り付け、洗い場 ・その他：発注、スタッフ管理、清掃 いきなりすべてをお任せすることはありません。段階を踏んでスキルを磨けるため、未経験から上を目指したい向上心のある方にぴったりです。 運営するのは京都発祥で多数の飲食店ブランドを手がける株式会社治元。寮社宅も準備しているため、遠方からのご応募・ご入社も大歓迎です。仲間とともに成長しながら、理想のキャリアを描いていきませんか？

新堂4-158-1

※固定残業代（ 44時間・ 64735円）含む。超過分は別途支給 ※試用期間3ヶ月（期間中、月給24万～26万円。経験により変動、他変更なし、各種保険加入有）

絶品青うなぎを提供する名店「炭焼うな富士」にて、店舗運営全般とチームを引っ張る店長・マネージャー候補を募集します。当社は通常の2倍の炭を使用し、炭の置き方まで追求した1000度を超える「地焼き」を実現。外はぱりぱり、中はふっくらのうなぎを提供し、多くのお客様から大変好評をいただいております。 現場では20代を中心とした若手スタッフが活躍中。これまでのマネジメント経験と包容力を存分に発揮し、頼れる大黒柱として現場を力強く引っ張ってくださる上昇志向の方をお待ちしています。 【お任せする業務】 ・接客・ホールオペレーションの指揮（上質なおもてなしとピーク時のスムーズなオペレーション管理） ・チームビルディング・人材育成（若手への指導や個性を活かしたチーム構築） ・店舗マネジメント（売上・利益管理、シフト作成、在庫・原価管理および業務改善） 運営元の株式会社かぶらやは、鰻専門店をはじめ居酒屋や韓国料理店、寿司・焼肉店など多様なブランドを手掛けています。これまでの経験を活かし、さらなる成長を目指して挑戦したいあなたの応募をお待ちしています。

北区大深町5-54 グラングリーン大阪南館 3F

残業代別途支給、働いた分だけ収入UPが可能です。 ＋昇給年2回 ＋賞与年2回（夏・冬） ＋決算賞与（業績による） ＋インセンティブ年4回（店舗目標達成で最大9万円/回） ※経験・スキルを十分に考慮し、相談の上で決定します。 ※試用期間3ヶ月（期間中も同条件）

東証グロース上場の株式会社INGSが運営する「らぁ麺はやし田」など、個性豊かな9ブランドを展開する当社。ラーメン業界が未経験でも「人と一緒に働くことが好きで成長したい」という熱い気持ちがあれば大歓迎です！ 分かりやすいマニュアルがあるため、まずは接客や調理補助、仕込みから安心してスタートできます。仕事に慣れたら、店舗運営の幅広い業務をお任せします。 ◆仕事の魅力とステップアップ ・店舗運営業務（スタッフ管理・売上管理・採用・イベント企画など） ・入社1年目からの限定ラーメン開発（業務時間内に試作でき残業なし／承認で即商品化！） ・9ブランドの味を学び、将来は店長やマネージャーへ昇格 ・頑張りを正当評価する年3回の昇給制度＆夢を支える独立・起業支援制度 昇給機会は年3回あり、あなたの頑張りをしっかり評価する仕組みを整えています。さらに独立・起業支援制度も用意しているため「将来は自分の店を持ちたい」という夢のバックアップも万全です。 仲間とともに働きながら着実にスキルを磨き、将来を見据えてステップアップできる環境で、あなたの意欲を発揮してみませんか？

中央区道頓堀1-10-1道頓堀観光ビル地下1階

年齢・スキルに応じて相談。 ※固定残業手当33,800円～（20時間分）・固定深夜割増手当3,000円～（8.9時間分）を含む。いずれも超過分は別途支給。 ◎試用期間3カ月あり（期間中の変動なし）

「焼売のジョー 大阪駅前第3ビル店」にて、接客や調理をはじめ、店舗管理全般を担当します。 当社ではスタッフ全員が接客と調理の双方に携わるスタイルを採用。両方の業務を深く理解することで、多角的な視野で店舗運営を行えるようになります。さらに、マネジメントや売上管理、イベント企画など経営に直結する業務も店舗主導で実施。入社1年目から幅広い業務に挑戦できるため、スピーディーな成長や早期昇格を目指せます。 また、従業員全員に「店舗限定メニュー」の考案権を付与。店長とマネージャーの許可が得られれば、実際のメニューとして提供可能です。既存の食材に捉われない自由度の高い開発ができ、試作もすべて業務時間内で行えるため、営業外の残業が発生することもありません。現場のアイデアを活かしながら店舗経営のノウハウを着実に習得できます。 ＜おすすめポイント＞ 店舗限定メニューの試作は業務時間内に行えるため、勤務時間外に残って作業をする負担はありません。また、開発時の素材制限もないことから、自由な発想で全く新しい新商品を形にできます。1年目から経営企画に直接携わりつつ、プライベートとメリハリをつけて商品開発に没頭できる環境です。

北区梅田1-1-3 大阪駅前第3ビルB2F29

※年齢・スキルに応じて相談。 ※固定残業手当33,800円～（20時間分）・固定深夜割増手当3,000円～（8.9時間分）を含む。いずれも超過分は別途支給。 ◎試用期間3カ月あり（期間中の変動なし）

大阪で過ごす夜に色を添えるラグジュアリー空間として好評を博す「ライズホテル大阪北新地」。現在、当ホテル内の飲食店舗にてホール・サービススタッフを募集しています。 お任せするのは、朝食のご提供からレストラン内でのサービス、電話での予約受付や打ち合わせまで多岐にわたる接客業務です。さらに、店舗運営に関わるWebグルメサイトへの出稿や、新メニューなどの商品開発にも携わっていただきます。これまでの飲食店でのサービス経験を存分に発揮し、スキルを磨ける環境です。 配属先は以下の2店舗です。 ・フレンチレストラン「un-treize」（食材とワインの豊かな個性を愉しむモダンフレンチ） ・カフェ「KARIN」（厳選素材と優れた技巧のケーキが紡ぐ優雅な時間を提供） 運営元の信和ホテルズ株式会社は「ホテルプラザ神戸」なども手掛けており、部門の垣根を越えて協力し合う風通しの良い社風と、良好な人間関係が自慢です。 あなたのサービススキルと向上心を、当ホテルの上質な空間で活かしてみませんか？

北区堂島1-1-13

※固定残業代（30 時間・ 50,610 円）含む。超過分は別途支給

大阪エリアで人気の焼肉・居酒屋を展開する株式会社MRホールディングスです。現在、事業拡大に伴い「まるよし」をはじめとする各店舗で、将来の幹部候補となる店長・マネージャー候補を募集しています。 当社の強みは、老舗飲食企業を母体とした安定感。独自のルートでリーズナブルかつ高品質な国産牛を提供する焼肉店や、三大名物「肉豆腐」「肉汁焼売」「どて串カツ」とモダンな料理が味わえる居酒屋など、気の置けないフランクなお店を多彩に展開しています。 今後30店舗運営を見据えているため、店長やエリアマネージャーなどのポストが次々と誕生します。サービス経験をお持ちのあなたなら、即戦力として早期のキャリアアップが十分に可能です。 お任せする業務： ・接客サービスおよび調理業務 ・段階的な店舗運営業務 最初は現場のサービスや調理からスタートし、徐々に店舗運営をお任せしていきます。拡大中の今だからこそチャンスは豊富。向上心を持って店舗や組織を引っ張っていきたい方からのご応募をお待ちしています！

都島区東野田町３丁目５−４

経験・年齢・能力を考慮して決定。前職給与考慮。希望給与はご相談ください。 ◎残業代支給 ※試用期間3ヶ月（期間中も同条件）

大阪エリアで人気焼肉・居酒屋を展開する株式会社MRホールディングス。「和牛のまるよし 谷四店」にて、次世代を担う店長・マネージャー候補を募集します。 当店は、厳選された和牛を最高の状態で提供する「少し贅沢な」焼肉店です。老舗飲食企業ならではの安定した仕入れルートがあるからこそ、高品質な商品をリーズナブルにお届けできています。 お任せする業務： ・調理業務 ・接客サービス業務 ・段階的な店舗運営およびマネジメント業務 入社後は現場での調理や接客から学び、徐々に店舗運営をお任せしていきます。グループ内では焼肉ホルモン・肉鉄板・和食・セントラルキッチンなど多業態を展開しているため、飲食店経営に必要な幅広いスキルを身につけられる環境です。 全店舗が大阪府内にあるため転居の必要はなく、腰を据えて長く働けます。新店オープンも控えており、店長やSV、さらには幹部ポストへの早期昇格も十分可能。あなたの意欲次第でキャリアはどこまでも広がります。私たちと共に成長を目指す方からのご応募をお待ちしています。

中央区谷町３丁目２−４

経験・年齢・能力を考慮して決定。前職給与考慮。希望給与はご相談ください。 ◎残業代支給 ※試用期間3ヶ月（期間中も同条件）

「Hakoniwa 西天満」にて、接客をはじめとするサービス業務全般をお任せします。当店は異なるジャンルを融合させた創作料理がメインの店舗です。 飲食の基礎から学べる環境を整えているため、スキルに合わせ安心して業務をスタートできます。もちろん、飲食店での接客経験が豊富にある方も大歓迎です。型にはまらないメニューやコース展開を行っており、スタッフの自由なアイデアを積極的に採用しています。 あなたの発案した企画が実際のメニューとして形になる面白さを実感できる職場です。未知の美食を楽しみながら探求し、新しいジャンルに挑戦していきたい方にぴったりの環境です。 <おすすめポイント> 全国に多数の店舗を展開し、業界トップクラスのシェアを誇る巨大グループがバックボーンです。安定した基盤がありながら店舗ごとの自由度が高く、自分のアイデアや技術を存分に発揮して活躍できます。

北区西天満4-2-12 ドムール天満 1F

※固定残業代20時間および固定深夜手当40時間分41,195円～含む。超過分は別途支給 ◎試用期間3カ月あり（期間中の変動なし）

「Hakoniwa 西天満」にて、主にキッチン業務全般を担当していただきます。 経験が浅い方にも飲食の基礎から丁寧に教えますので、安心してスタートできる環境です。当店の主軸は創作料理。ジャンルの枠にとらわれない新しい味へ挑戦しており、あなたのアイデアが実際のメニューやコースに採用される機会も豊富にあります。飲食店での接客経験がある方は大歓迎です。 運営元は、全国の一等地に店舗を展開し業界トップクラスのシェアを誇るINSOUホールディングス株式会社。巨大グループならではの安定した事業基盤がありながら、店舗ごとの自由度が高く、自身のアイデアや技術を存分に発揮できます。異なるジャンルを融合させた未知の美食を楽しみながら作り上げていきましょう。 ＜おすすめポイント＞ 全国展開する巨大グループの安定した経営基盤のもとで働けます。店舗ごとの自由度が非常に高いため、個人の発想やアイデアを活かしたメニュー開発に直接携わることが可能です。

北区西天満4-2-12 ドムール天満 1F

※固定残業代20時間および固定深夜手当40時間分41,195円～含む。超過分は別途支給 ◎試用期間3カ月あり（期間中の変動なし）

大阪府内の「和食さと」にて、将来の店舗運営を担う店長候補を募集します。 まずはキッチンでの調理やホールでの接客といった現場業務からスタート。業務に慣れた後は売上・コスト管理、食材発注、スタッフの採用・教育、販売企画の立案など、マネジメント全般へステップアップします。最短半年〜1年で店長へと昇格できる環境です。システム化されたオペレーションと充実の研修制度を導入しているため、経験が浅い方でも着実にスキルを習得できます。 残業代は1分単位で全額支給され、年間休日は116日。7連休の取得率は100%を誇ります。東証プライム上場グループの安定した経営基盤のもと、将来は店舗経営にとどまらず、本部や海外展開へのキャリアチェンジも狙えます。店舗での経験を軸に、多角的な成長を描ける職場です。 ＜おすすめポイント＞ 各エリアに研修店舗を完備しており、入社後のサポート体制が整っています。未経験や経験の浅い方でも安心して業務に慣れていける環境です。さらに、月8日休みの確保に加えて残業代は全額支給されるため、日々の頑張りがしっかりと還元されます。オンとオフのメリハリをつけて働けます。

東住吉区今林2丁目1-21

経験・年齢等を考慮して決定 残業代は別途全額支給（1分単位） 試用期間3カ月あり（期間中の変動なし） 【年収例】 ■上級店長(35歳)：年収640万円 ■店長(29歳)：年収530万円 ■副店長(24歳)：年収420万円

老人保健施設内の厨房にて、ご利用者様の毎日の健康を支える調理補助業務全般をお任せします。具体的な業務内容は、調理スタッフが作ったお料理の盛り付けをはじめ、ご利用者様へ届ける配膳や食後の下膳、それに伴う簡単な事務作業です。丁寧なマニュアルがあるため、ブランクのある方や給食調理の経験がない方でもスムーズにお仕事を始めていただけます。 栄養バランスを考慮した食事の提供を通じて、多くのご利用者様の健やかな日々を陰から支えるやりがいを感じられるお仕事です。 ＜おすすめポイント＞ 高齢者施設での食事提供業務は、季節や景気に左右されにくいため、安定したシフトで無理なく継続できる魅力があります。飲食業界での経験を活かしながら、決まった時間や手順で規則正しく働きたい方にぴったりの職場です。

宝山町6-7

◎試用期間なし

老人介護施設『寺田町サテライト』にて、厨房運営および管理業務全般を担当していただきます。 具体的な業務は、現場での調理や盛り付けといった厨房業務全般をはじめ、働くパートスタッフの採用やシフト作成などの勤怠管理です。さらに、売上や経費などの収支管理のほか、施設側との定例会議への出席など、施設担当者様とのコミュニケーションも重要な役割となります。 現場作業とマネジメント業務の両方に携わりながら、安全で美味しい食事を提供する組織づくりに貢献できます。厨房の円滑な運営を支えるやりがいを感じられるポジションです。 ＜おすすめポイント＞ 採用やシフト管理、収支管理といった店舗マネジメントの経験が身につきます。現場での調理業務にとどまらず、施設側との交渉やチームづくりまで幅広く携われるため、将来を見据えて管理業務のスキルを磨きたい方に適した環境です。

生野区林寺1丁目4番24号

◎試用期間なし

東証上場ハークスレイグループの中核企業にて、持ち帰り弁当店の運営サポートおよびマネジメント業務をお任せします。兵庫県内のエリアを担当し、10〜15店舗のQSCレベルの診断や改善指導を行います。 入社後半年〜1年は直営店舗の店長として現場の課題解決を学び、その後スーパーバイザー（SV）へとキャリアアップ。FCオーナー様に対して新商品の販売戦略や独自の売上最大化策をコンサルティングするほか、本部の販促情報の伝達やスタッフ教育まで幅広く手がけます。 現場での経験を活かし、店舗経営のパートナーとして大きな事業を動かす手応えを得られるポジションです。グループ全体で約1,800店舗を展開する安定基盤のもと、コインランドリー事業などの多角化も進行。生活インフラを支えるやりがいと確かな将来性を実感しながら活躍できます。 ＜おすすめポイント＞ 入社後半年〜1年の直営店勤務を経て、早期に10〜15店舗を統括するSVへ昇格できるキャリアパスをご用意。FCオーナー様への経営コンサルティングや売上施策の提案など、スケールの大きい業務に挑戦できます。現場経験を短期間で大きなキャリアへと昇華させたい方に適した環境です。

北区鶴野町3-10

※一律手当含む ※固定残業代38時間分69,295～96,565円含む。超過分は別途支給 ◎試用期間3カ月あり（期間中の変動なし）

持ち帰り弁当のパイオニアであり、全国約600店舗を展開する「ほっかほっか亭」の直営店運営およびFC店舗の運営支援をお任せします。入社後半年～1年は直営店舗の店長として現場の課題特定や解決のトレーニングを積み、その後は京都府内を中心とした10～15店舗を担当するSV（スーパーバイザー）へ昇格が可能です。 具体的には、担当エリア内店舗のQSCレベル診断や改善指導、本部販促スケジュールの伝達・実行支援を行います。さらに、FCオーナー様へ新商品の販売戦略をコンサルティングし、売上最大化に向けた企画立案や提案を実施。店舗スタッフの教育指導も手掛けます。グループ全体約1,800店舗の安定した経営基盤のもと、現場経験を生かして経営領域までスケール大きく活躍できます。 ＜おすすめポイント＞ 入社後半年～約1年は直営店で現場課題の解決方法を学び、早期に10～15店舗を統括するSVへ昇格できるキャリアパスをご用意。FCオーナー様への経営コンサルティングや売上最大化の提案など、スケールの大きな業務に挑戦できます。現場支援を通じて経営ノウハウを磨き、大きく成長できる環境です。

北区鶴野町3-10

※一律手当含む ※固定残業代38時間分69,295～96,565円含む。超過分は別途支給 ◎試用期間3カ月あり（期間中の変動なし）

東証上場ハークスレイグループの中核を担い、全国に約600店舗を展開する「ほっかほっか亭総本部」での募集です。持ち帰り弁当事業のパイオニアとして『衣・食』の生活インフラ分野にも事業を拡大する圧倒的な安定基盤のもとでご活躍いただけます。 入社後は初期研修として直営店舗の運営からスタート。現場の課題特定や解決のトレーニングを積み、店長業務を学びます。その後はSVとして大阪府内の担当エリア10～15店舗のQSC診断・改善指導を開始。 FCオーナー様への新商品販売戦略や売上最大化に向けた独自施策のコンサルティング、本部の販促情報の伝達・実行支援を行います。店舗スタッフのマネジメントや教育指導を含め、できたてのおいしさで人をほっかほっかにする取り組みを支えるスケールの大きな仕事です。 ＜おすすめポイント＞ 早期SV（スーパーバイザー）就任が可能なキャリアパスが魅力です。半年～1年ほど直営店の店長として現場課題解決を学んだ後、すぐに10～15店舗を統括するポジションへ昇格。FCオーナー様へのコンサルティング等、大きなやりがいを早期に実感できます。

北区鶴野町3-10

※一律手当含む ※固定残業代38時間分69,295～96,565円含む。超過分は別途支給 ◎試用期間3カ月あり（期間中の変動なし）

大阪でお洒落な飲食店を多数運営するINSOUレストラン株式会社。 「飲食ビジネスの総合サービス企業」としてカフェからフレンチ、焼肉まで幅広く展開しています。 今回募集する「燻製バル モトカラ」は、独自製法の自家燻製料理が自慢のお店です。 フレンチの辣腕シェフが新しい燻製料理を追求し、食材から調味料まで全て店内仕込み。 「食の基礎（元）・ほんもの（本）・シンプル（素）」を意味する3つのコンセプトのもと、豊かな日本の食文化を発信しています。 「飲食店経験が1年ほどあり、さらにスキルを磨きたい」 「仕込みや仕入れ、教育まで幅広く挑戦したい」 という向上心あふれる方を歓迎します！ 【仕事内容】 ・接客全般（ご案内、オーダー、レジ対応） ・ドリンク作り、提供、予約管理、電話対応 ・仕込みから盛り付けまでの調理業務 ・食材の仕入れ、在庫管理、アルバイトスタッフの教育 入社後はあなたのスキルに合わせた業務からスタート。先輩スタッフがサポートするので、徐々に仕事の幅を広げられます。本格的な食とビジネスを学べる環境で、一歩先へ成長してみませんか？

中央区宗右衛門町7-11 ピースビルB1F

※固定残業20時間・ 深夜手当40時間：64,735円含む。超過分は別途支給 ※試用期間3ヶ月（期間中も同条件）

大阪市内の「炭焼 うな富士」にて、調理業務全般を担当していただきます。 入社後はセントラルキッチンでの集中研修からスタート。米の炊き方や出汁の取り方といった基本をはじめ、うなぎの捌き、串打ち、1000度の炭火で焼き上げる「地焼き」の技術まで、先輩がマンツーマンで指導します。 技術レベルを測る昇級テストもあり、明確な目標を持ってスキルアップが可能です。一連の技術習得後は店舗へ配属され、一品料理や刺身の仕込みなども担当。現場で経験を重ね、将来は後輩指導や食材管理、新メニュー開発、料理長といったポジションも目指せます。 職人としての道を極める選択肢のほか、指導者など多様なキャリアパスを用意し、一人ひとりの成長を応援します。 ＜おすすめポイント＞ 名古屋に本社を置き、多彩な業態を展開する大手企業です。年間休日は105日あり、年次昇給に加えて年3回の賞与を支給。さらに日ごとの売上目標達成による大入り手当や月間目標達成時のインセンティブなど、成果がしっかり還元される環境です。

北区大深町5-54 グラングリーン大阪南館 3F

＋昇給年2回 ＋賞与年2回（夏・冬） ＋決算賞与（業績による） ＋インセンティブ年4回（店舗目標達成で最大9万円/回） ※経験・スキルを十分に考慮し、相談の上で決定します。 ※残業代別途支給 ◎試用期間3カ月あり（期間中の変動なし）

大阪府内の「家族亭」にて、接客・調理や食材・経費の管理、人材育成、数値管理といった店舗運営全般を担います。機械の使い方やレシピは動画形式の電子マニュアルで確認できるため、未経験の方も速やかに業務へ慣れることが可能です。 さらにマネジメント研修や社外研修など、スキルアップを支える教育制度を整えています。入社1年目で店舗運営業務を学び、主任昇格試験を経て1年半後に主任へ昇格。3年目に調理師免許を取得後、店長昇格試験に挑戦して店長を目指せます。経験に応じて早い方は入社3年半で店長へ昇格でき、経験者ならより早期のキャリアアップも狙える環境です。 タッチパネル注文や自動レジなど店舗のDX推進により、現場スタッフが接客や調理業務へ集中できる体制を整えています。 ＜おすすめポイント＞ 深夜営業がなく残業も少ないため、プライベートと両立させながら働けます。東証プライム上場グループの安定した経営基盤のもと、社員割引制度や各種手当、社会保険完備といった手厚い福利厚生で生活をサポートします。

山田西4-1-2-211

※店長候補は固定残業代37h時間分54,437円～含む。超過分は別途支給 ◎試用期間3カ月あり（期間中の変動なし）

インターコンチネンタルホテル大阪にて、西洋料理の宴会調理業務全般を担当していただきます。洗練された空間で提供するメニューをはじめ、エグゼクティブラウンジなどで楽しんでいただくお食事の調理や、ラウンジで好評を博すアフタヌーンティーの調理業務まで幅広く携わることが可能です。 同ホテルでは、レストランや宴会、ペストリー＆ベーカリーのいずれの部門においても、季節の食材や地元の恵みを積極的に取り入れたメニュー開発と調理を行っています。上質な食材と向き合いながら、ホテルシェフとして質の高い調理技術と感性を磨ける環境です。 ＜おすすめポイント＞ 福利厚生が充実した環境が整っており、安心して業務に専念できます。手厚い待遇のもとで日々の仕事に取り組みながら、確かなスキルアップを目指せる職場です。

北区大深町3−３−６０

※残業代全額支給 ◎試用期間3カ月あり（期間中の変動なし）

「インターコンチネンタルホテル大阪」にて、ホテル内で提供するパンの製作業務全般をお任せします。具体的な仕事内容は、材料の仕入れや仕込み、パンの製造をはじめ、シーズン毎の新メニュー開発や原価計算、特別イベントの企画・提案など多岐にわたります。また、日々のオペレーションにおける後輩のサポートやスタッフのシフト管理、料理の品質基準の維持も重要な役割です。 ペストリーシェフと協力しながら、必要な人員計画や管理、その他指示された職務を遂行していただきます。レストランや宴会、ベーカリーでは季節や地元の食材を取り入れており、こだわりを持った環境で幅広い業務に携われます。 ＜おすすめポイント＞ 充実した福利厚生が整った環境で、パン製造の技術やメニュー開発、店舗管理のスキルまで幅広く磨けます。季節の食材を活かした商品作りに携わりながら、さらなるキャリアアップを目指せます。

北区大深町3−３−６０

※残業代全額支給 ◎試用期間3カ月あり（期間中の変動なし）

大阪府内の「得得」店舗にて、接客・調理、食材や経費の管理、人材育成、目標数値の管理など店舗運営全般を担当します。未経験の方も動画などの電子マニュアルで手順を確認できるため、スムーズにお仕事を覚えられます。 マネジメントや社外研修などの教育制度も整っており、着実にスキルを磨ける環境です。キャリアパスも明確で、1年目に店舗業務を習得後、1年半で主任昇格試験に挑戦。3年目に調理師免許を取得した上で店長昇格試験に臨む流れです。 経験や能力に応じ、入社3年半ほどで店長へ昇格する方も多く、経験者はより早期のステップアップを目指せます。 ＜おすすめポイント＞ 積極的な店舗展開を続けているため、店長をはじめとする重要なポジションが豊富に用意されています。事業拡大に伴いステップアップのチャンスが多く、意欲次第でスピード感を持ってキャリアを築けます。

市場西3-6-8

※店長候補は固定残業代37h時間分54,437円～含む。超過分は別途支給 ◎試用期間3カ月あり（期間中の変動なし）

パリの名店「サクレフルール-makibi-」が調理スタッフを募集します！ うめきたグリーンプレイス に、2025年、関西初進出としてオープンしたばかりの話題の店舗です。 当店は、パリに本店を構え、お客様が好みの焼き加減でステーキを味わいシンプルに肉の美味しさを追求する、トラディショナルなフレンチビストロ。大阪のど真ん中で、パリのエスプリを届けています。 運営会社の株式会社スパイスワークスは、「馬肉」をメジャーにしたブームの火付け役であり、「のれん街」などの横丁プロデュースでも知られるクリエイティブな外食企業です。当社の最大の魅力は、「ゼロから店を創る企画力」と「圧倒的な独立支援の厚さ」。新しいものが好きで、好奇心や向上心にあふれる方には最適な環境です。 【具体的な仕事内容】 仕込み・調理・盛り付け メニュー開発 スタッフマネジメントetc… まずは簡単な業務からスタートし、経験やスキルに応じて順次お任せします。お客様やスタッフ同士のコミュニケーションを大切にし、一緒にお店を盛り上げましょう！

北区大深町5-1 うめきたグリーンプレイス 3F

経験/スキル/前職給与等を考慮のうえ、給与/ポジションは柔軟に決定します ◎賞与実績 賞与（年2回） ※試用期間3ヶ月（期間中も同条件） ※固定残業代（50時間・73563～円）含む。超過分は別途支給

2025年、関西初進出としてオープンしたパリの名店「サクレフルール-makibi-」がサービススタッフを募集します！当店は、パリに本店を構え、お客様が好みの焼き加減でステーキを味わいシンプルに肉の美味しさを追求する、トラディショナルなフレンチビストロ。大阪のど真ん中で、パリのエスプリを届けています。 運営会社の株式会社スパイスワークスは、「馬肉」をメジャーにしたブームの火付け役であり、「のれん街」などの横丁プロデュースでも知られるクリエイティブな外食企業です。当社の最大の魅力は、「ゼロから店を創る企画力」と「圧倒的な独立支援の厚さ」。新しいものが好きで、好奇心や向上心にあふれる方には最適な環境です。 【仕事内容】 ・オーダーや接客、調理 ・予約管理、売上管理 ・スタッフの育成やマネジメント ・キッチンスタッフのフォロー まずは簡単な業務からスタートし、経験やスキルに応じて順次お任せします。お客様やスタッフ同士のコミュニケーションを大切にし、一緒にお店を盛り上げましょう！

北区大深町5-1 うめきたグリーンプレイス 3F

経験/スキル/前職給与等を考慮のうえ、給与/ポジションは柔軟に決定します ◎賞与実績 賞与（年2回） ※試用期間3ヶ月（期間中も同条件） ※固定残業代（50時間・73563～円）含む。超過分は別途支給

四の五の言わずに「五の五」で決まり！ 大阪の憩いの酒場、「大衆酒場 五の五 南森町店」「鉄板ホルモン 五の五 十三店」「鳥平ちゃん 堺東駅前店」が店舗スタッフを募集します。 清潔感ある店内で、ひと手間かけた定番料理と充実したドリンクを提供。友人や家族、仕事仲間が気軽に集える大衆酒場です。 まずは調理や接客から覚え、ステップアップ。アルバイト採用・教育や売上・原価管理など店舗運営全般をお任せします。 【五の五で掴むキャリア】 ・経験に応じた確かな実力評価 ・店舗経営マネジメントの体得 ・出店・開発ノウハウの伝授 多数の飲食店を運営するSFPダイニング株式会社は、流行に頼らず「半歩先」を見据えた本物の味、心尽くしの接客、快適な空間という基本を徹底追求しています。 目指すのは、他にはないオンリーワンの価値を持つ「地域一番店」。「自分の手で店を動かしたい」「将来は独立したい」という圧倒的なやる気と向上心を持った方の挑戦をお待ちしています！

北区天神橋3-2-33 1F

※固定残業代（35時間・58,450 円）含む。超過分は別途支給 ※試用期間4ヶ月（期間中も同条件）

日本を豊かにする「食」の専門店集団として、多種多様な飲食店を展開するSFPダイニング株式会社。当社では大阪エリアの「磯丸水産」が、店舗スタッフを一斉募集します。 「将来、独立したい」「本物の店舗経営を学びたい」という情熱をお持ちの方、大歓迎です！鮮魚や活貝を扱う海鮮居酒屋をはじめ、本格鶏料理、職人が手づくりで握る寿司店など、食へ深くこだわる当社だからこそ学べるノウハウがあります。 【具体的なお仕事内容】 ・店舗での調理や接客業務 ・アルバイトの採用・教育 ・売上や原価管理などの店舗運営全般 未経験の方はイチからスタートし、店舗運営までしっかり学べます。経験豊富な方は実力を正当に評価。店舗経営のマネージメントだけでなく、出店・開発のノウハウまで修得可能です。 流行に振り回されず「半歩先」を見据え、本物の味や心のこもったサービス、居心地の良い空間づくりといった基本を徹底する当社。ナンバーワンではなくオンリーワンの価値を追求し、「地域一番店」を目指して一緒に走り出しませんか？

堺区北瓦町2-1-28

※固定残業代35時間・ 58,450円）含む。超過分は別途支給 ※試用期間4ヶ月（期間中も同条件）

1977年創業、大阪・北新地生まれの「ひとくち餃子」専門店、株式会社点天です。餃子の製造・販売や飲食店舗を展開し、「食」を通じて感動を届ける「食のエンターテイメント集団」として歩んできました。 この度、大阪工場ほかで製造スタッフを大募集！ 主な仕事は、餃子を包んで箱詰めする作業や、梱包・仕分け・検品です。機械を使うため力仕事も少なく簡単！体力に自信の無い方も大歓迎です。最初は先輩の横に付いて仕事を覚えていけるので安心してスタートできます。 基本業務に慣れたら、次のステップとして管理業務にも挑戦できます！ ・製造用機械の保守、メンテ ・システムによる生産管理 ・シフト管理 17時で終業できるほか、月8日休み、家族手当や退職金制度、産休・育休制度（実績あり）と働きやすい環境がしっかり揃っています。簡単作業からスタートして、向上心を持って楽しく活躍できる職場で、あなたも一緒にチャレンジしてみませんか？

此花区島屋4-4-12

経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 ◎賞与実績 年2回支給 ◎残業代別途支給 ※試用期間3ヶ月（期間中も同条件）

大阪で業務スーパーFC店を展開する当社にて、青果コーナー立ち上げメンバーとしてご活躍いただきます。まずは品質基準に沿った商品の加工・パック詰めや、季節・特売に合わせた見やすい陳列・売場づくりをお任せします。発注業務は上司と相談しながら決定し、欠品や廃棄を防ぐ運用を習得してください。 日々の作業を通じてお客様の食卓へ安心を届ける重要なポジションです。将来的には経験に応じて、後輩育成や部門運営への参加、販促提案や売場改善など段階的に業務の幅を広げられます。勤務地は今川店、南津守店、今里店のいずれかです。商品を適切に扱い、活気ある店舗を一緒に作っていきましょう。 ＜おすすめポイント＞ 大阪市内の業務スーパー3店舗を展開する当社で、青果コーナーの立ち上げに一から携われます。まずは丁寧な加工や発注から学び、ゆくゆくは販促提案や部門運営まで目指せる環境です。食卓に安心を届ける責任ある役割を通じ、段階的にスキルアップを図れます。

東住吉区 今川5-6-1

※残業代別途支給 ※平均10時間の残業 ◎試用期間3カ月あり（期間中の変動なし）

大阪を中心に75店舗を展開するSASAYAホールディングス。「八百屋とごはん」で、料理長・シェフ（候補）として未来のヒット店を生み出す仲間を募集します。 当社の成長の源泉は、スタッフ一人ひとりの「やりたいお店」をカタチにしてきたこと。「店長として腕を振るいたい」「ブランドをゼロから立ち上げてみたい」という向上心溢れる夢を、私たちは大歓迎します。不安や困難を乗り越えられるよう、個性を存分に発揮できる環境を整え、社長や所属店舗の店長があなたの夢を全力でサポートします！ 夢を叶える3ステップ： ・ステップ1（一般スタッフ）：入社2ヶ月間は希望勤務地でホール・キッチン業務。経験者もオペレーションを習得。先輩が細かく丁寧に教えます。 ・ステップ2（店長代理）：3ヶ月目からはバイト採用・育成や売上管理など店舗マネジメントをゼロから習得。働きながらお店の構想を温めます。 ・ステップ3（店長デビュー）：経営知識を身につけ、業態・エリア・メニューの構想が店長相談でOKなら即オープン！最短10ヵ月での店長昇格実績もあります。 当社で経営ノウハウを磨き、夢を実現させましょう！

浪速区桜川1-1-28 三宝ビル 1F

・基本給：203,700円 ・固定残業手当：75,100円（固定残業51時間分） ・固定深夜手当：21,200円（固定深夜72時間分） （給与例） ・スタート：300,000円 ・副店長：320,000円 ・店長：340,000円 ※固定残業代（51時間・8万円）含む。超過分は別途支給 ※試用期間3ヶ月（※期間中は契約社員としての雇用。給与変動はありません）

「イルピノーロ 梅田」にて、ホールスタッフ業務をお任せします。当店はミッドセンチュリーをテーマにした雰囲気のもと、西梅田で多くの方に支持をいただくお店です。季節の旬食材を活かした色彩豊かなイタリア郷土料理を提供し、接客を通して素敵な時間をお届けします。 運営母体は、首都圏や大阪でイタリアンや鉄板焼きなど10店舗のレストランを展開する株式会社ユニマットダイニング。オフィスやリゾートをはじめ多角的に事業を展開するユニマットグループの一員であり、創業60年の安定した企業基盤を誇ります。 連結売上約1,400億円、総勢約8,000名のスタッフが活躍する安定した環境で、店長や副店長、本部スタッフなど、経験や能力に応じたステップアップも可能です。多角的な事業基盤のもと、接客の幅を広げながら成長していける環境です。 ＜おすすめポイント＞ 多角的な事業を展開するユニマットグループの一員として、創業60年の安定した企業基盤を持っています。店舗での接客経験を積みながら、将来は店長や副店長、本部スタッフといった多彩な職種へステップアップが可能。能力に応じたキャリアパスを描きながら長く働けます。

北区梅田2-2-2 ヒルトンプラザウエスト5F

※固定残業代30時間分46,496円～含む。超過分は別途支給

米飯のプロ、コメックスであなたの調理技術を「製造」の力に変えませんか。 炊きたての香り、ふっくらした食感。一粒に魂を込める。 今回、炊飯専属スタッフを募ります。私たちコメックスは、日本人の日常に欠かせない米飯に、並々ならぬこだわりを持つ食品加工メーカーです。 目指すのは、素材への敬意を込めた妥協のないご飯の製造です。 おにぎり、お弁当、お寿司ほか、商品によって、30種類のコメからふさわしいコメを選び、約100を超える炊飯工程で用途やニーズに合わせて炊き分けています。 【食品メーカー業界が未経験の方も歓迎！】 食品製造業での経験がある方はもちろん優遇しますが、今回は、製造業界の未経験者も歓迎します。まずは丁寧な指導からスタート。飲食業や給食現場で培った「おいしさを追求する姿勢」は、必ずここで活かせます。 異業種からの挑戦も、プロとしての再出発も歓迎。慣れてきたら、製造管理の業務をお任せしていきます。 単なる作業ではなく、食のプロとして素材に向き合う。そんな日々があなたを待っています。 （主な業務） ・炊飯調理 ・製造工程の仕組みづくりやライン配置のバランス調整 ・製造計画の作成 ・商品の歩留まり管理 ・従業員の教育・マネジメント ・効率化のための改善提案

美原区丹上330-1

※これまでのご経験、能力を考慮のうえ決定いたします。 ◎昇給：年1回 ◎賞与：年2回（7月・12月） ◎残業代別途全額支給 ※試用期間6ヶ月あり（期間中、条件変更なし）

新しい舞台で、お店の「顔」として活躍しませんか？ キタ新地で日本酒愛好家に愛される「鶴亀八番」が、8月に大阪駅前第4ビルへ2号店を出店します。 オープニングから一緒にお店を盛り上げてくれる熱い正社員メンバーを大募集！ お任せするのは、シンプルな接客業務全般です。 ・お客様のご案内 ・料理やドリンクの提供 ・レジ会計、片付けなど 業務フローがしっかりと整っているため、新しい環境でもスムーズにお仕事を始められます。 オープニングだからこそ人間関係もフラットな状態からスタート。みんなでお店創りを楽しめるのがこの仕事の醍醐味です。 あなたの接客でお客様の笑顔が増え、お店の売上が上がっていく面白さは他では味わえません。 一流の接客スキルはもちろん、集客といった店舗運営のノウハウも養えるため、将来独立を目指す方にもぴったりの環境が整っています。 やりたいことに挑戦し続けたい、熱い仲間の参画を楽しみに待っています！

北区梅田1丁目3-1 大阪駅前第一ビル地下1階14-2号室

※固定残業代（ 55時間・98,000円）含む。超過分は別途支給 ※試用期間3ヶ月（期間中も同条件）

神戸発の老舗ベーカリー「ドンク」が、大阪府下の百貨店・商業モールで活躍してくださる新しい仲間を募集します。私たちは、ただパンを販売するだけではなく、社員ならではの目線でお店をどんどん良くしていける、熱いやる気と向上心に満ちた方を求めています。 具体的な仕事内容は以下の通りです。 ・レジ業務 ・店内のディスプレイ ・パンの食べ方のご提案 ・お客様対応 など お客様に気持ちよくお買い物をしていただけるような売り場づくりに携わっていただきます。丁寧な接客を心がけることはもちろん、あなた自身のアイデアでお店をより良くしていきましょう。ドンクでは、社員のやる気を応援し、夢に向かって挑戦するチャンスを提供するため、さまざまな社内制度や研修を用意しています。店長として、あるいはアルチザンとして成長できるキャリアプランがあり、着実にステップアップできる環境です。 また、夢への挑戦を支えるクリーンな労務環境を約束します。 ・年間休日110日以上を約束！月9〜10日しっかり休めるため、趣味や家族との時間を大切にできます。 ・残業手当は全額支給！「働いた分だけきっちり稼げる」安心の環境です。 パンへの愛情をもって、夢に向かってチャレンジする人をお待ちしています。

南区茶山台１丁３−１ 髙島屋泉北店1F

※地域手当 ※別途家族手当あり <年収例> 月給+賞与(年2回・6月/12月)+諸手当 含む ・25歳 販売リーダー/450万円 ・25歳 生産チーフ/470万円 ・30歳 ジュニア店長/570万円 ・32歳 店長/610万円 ・38歳 店長/670万円 ・45歳 店長（大型店）/760万円 残業代 別途全額支給 ※試用期間3ヶ月（期間中も同条件）

日常にちょっとした楽しさを届ける多角的な食ビジネスを展開する当社。 地域に根ざし、日常に寄り添った食の楽しさを広げていくビジョンを描いています。 今回は、地元・塚本駅スグで愛される大繁盛店大衆酒場串カツ・焼肉ぐっさん塚本本店の店長候補を募集します。 1階は串カツ、2階は焼肉というユニークな店舗で、最高の笑顔を生み出してください。 圧倒的な成長スピードと待遇が当社の自慢です。入社後わずか2から3ヶ月で店長昇格が可能で、店長就任後は最低年収500万円からの高給与をご用意。さらに年間休日125日という飲食業界トップクラスの休日数で、高いモチベーションを維持しながら働けます。 お任せする業務は以下の通りです。 ・売上および原価の管理 ・シフト作成とスタッフ教育 ・発注、在庫管理、衛生管理 心機一転、大阪で勝負したいという遠方からの挑戦も歓迎します。引っ越し費用は会社が全額負担し、毎月4万円の家賃補助がある寮もご用意。生活コストを極限まで抑えてスタートできる環境です。あなたの向上心をここで爆発させてください。

淀川区塚本2丁目28-19 1F（串カツ）・2F（焼肉）

経験・スキルを考慮のうえ、決定します。 ■年収例 店長：年収500万円～ ■店長に上がった場合の想定月給 417,000～580,000円 ※残業代別途支給（基本は残業ほぼありません） ※試用期間3～6ヶ月（期間中も同条件・短縮あり）

あべのハルカスの上層部に位置する大阪マリオット都ホテル。世界水準のホスピタリティと日本のおもてなしが融合した上質な空間で、あなたの調理スキルを次のステージへ引き上げませんか。 今回募集するのは、ホテル内の洋食調理スタッフです。 主な業務内容： ・仕込み、調理、盛り付け業務 ・オープンキッチンでのゲストとの接客業務 幅広いゲストのニーズに応えていただきます。 ◎ホテル未経験の方でも、イチから学べる丁寧な研修を用意しているため安心です。調理経験が1年以上あれば、ホテルならではの本格的な料理や高級食材に携わることができます。 ◎ホテルや洋食調理の経験がある方は、即戦力としてその腕を存分に発揮してください。 地上約103mからの絶景が広がる天空のホテルで、多様なパーティーや会議に対応する技術と感性を磨きませんか。 上質な環境で自らを成長させたいという、意欲ある方からのご応募をお待ちしています。

阿倍野区阿倍野筋1-1-43

残業代全額支給 ※試用期間3ヶ月（期間中も同条件）

あべのハルカスの上層部に位置する大阪マリオット都ホテルです。 世界水準のホスピタリティと日本のおもてなしが融合した上質な空間で、あなたの調理スキルを次のステージへ引き上げませんか。 今回は、鉄板焼き・ステーキレストランの洋食調理スタッフを募集します。 主な業務内容： ・仕込み、調理、盛り付け業務 ・オープンキッチンでのゲストとの接客業務 職場は、調理の音や香りをダイレクトに届けるオープンキッチン。 お子様から大人まで、幅広いゲストのニーズに応えていただきます。 調理経験が1年以上あれば、ホテルならではの本格的な料理や高級食材に携わることができます。 ◎ホテル未経験の方でも、イチから学べる丁寧な研修を用意しているため安心です。 ◎ホテル調理経験のある方は、即戦力としてその腕を存分に発揮してください。 地上約103mからの絶景が広がる天空のホテルで、多様なパーティーや会議に対応しています。上質な環境で自らを成長させたいという、意欲とやる気にあふれる方からのご応募をお待ちしています。

阿倍野区阿倍野筋1-1-43

残業代全額支給 ※試用期間3ヶ月（期間中も同条件）

あべのハルカスの上層部に位置する大阪マリオット都ホテル。世界水準のホスピタリティと日本のおもてなしが融合した上質な空間で、あなたの調理スキルを次のステージへ引き上げませんか。今回募集するのは、ランチやディナーで多彩なメニューをブッフェスタイルで提供するレストランの洋食調理スタッフです。 主な業務内容： ・仕込み、調理、盛り付け業務 ・オープンキッチンでのゲストとの接客業務 調理の音や香りをダイレクトに届けるオープンキッチンで、お子様から大人まで幅広いゲストのニーズに応えていただきます。 ◎ホテル未経験の方でも、イチから学べる丁寧な研修を用意しているため安心です。調理経験が1年以上あれば、ホテルならではの本格的な料理や高級食材に携わることができます。 ◎ホテル調理経験のある方は、即戦力としてその腕を存分に発揮してください。 地上約103mからの絶景が広がる天空のホテルで、多様なパーティーや会議に対応する技術と感性を磨きませんか。 上質な環境で自らを成長させたいという、意欲ある方からのご応募をお待ちしています。

阿倍野区阿倍野筋1-1-43

残業代全額支給 ※試用期間3ヶ月（期間中も同条件）

「なごみ庵きたはま」の瓜破店または四条畷店にて、和食をベースとした仕出し料理の調理をお任せします。一部洋食メニューも扱いますが、これまでの調理経験を存分に活かせる環境です。 あなたにはキッチンスタッフとして調理実務を担当していただくだけでなく、現場の司令塔としての役割も期待しています。 具体的には、盛り付けや配膳を担当する複数名の調理補助パートスタッフへの指示出しや進捗管理です。周囲とコミュニケーションを図りながら、スムーズに料理を提供できるよう厨房内をまとめてください。 勤務は朝7時半から16時までとなっており、夕方前には退勤できるためプライベートの時間も確保しやすい環境です。瓜破店は出戸駅から徒歩10分、四条畷店は車やバイクでの通勤も可能で、ご自身のライフスタイルに合わせて勤務地を選べます。 ＜おすすめポイント＞ 東証上場の燦ホールディングスグループの一員として、安定した基盤のもとで働けます。グループ内では清掃や警備、ラーメン店の運営など多彩な事業を展開しており、経営基盤の強さが特徴です。景気に左右されにくい組織体制が整っているため、安心感を持って一歩一歩キャリアを築いていけます。

平野区瓜破東4丁目1-22 なごみ庵きたはま

※一律手当含む ※固定残業代30時間分52,000円～含む。超過分は別途支給 ◎試用期間2カ月あり（期間中の変動なし）

大阪府内の「ホリーズカフェ」にて、複数店舗を統括するブロック長業務をお任せします。入社後はまず1店舗の運営からスタートし、段階的に管理店舗数を増やしてください。各店のオペレーションを標準化し、効率的に稼働する仕組み作りを行うポジションです。 具体的な業務は、売上管理や予算立案、市場調査、アルバイトの採用、人員不足時の接客サポートなど多岐にわたります。店内の清潔感に目を配り、お客様が心地よくくつろげる空間を整えることも大切です。 日々のスケジュールは、勉強会や会議を除いて担当店舗への直行直帰を活用できます。店舗のシフトや人事権はマネージャーに一任しているため、主体性を持って組織を構築できる面白さがあります。これまでのマネジメント経験を活かし、1人の経営者目線で店舗管理に携われる環境です。 ＜おすすめポイント＞ 頑張りが給与に直結する仕組みを整えており、役職の昇格に連動して確実な収入アップを目指せます。また、月1回はエリアマネージャーや店長が集まる全体会議があり、他店舗の成功事例を学びながら孤独感なく成長できます。裁量を持ってスタッフ体制を充実させることで、自身の勤務にも融通が利きます。

浪速区難波中２丁目２−１２

◆年棒制 年俸3,804,000～4,128,000円を12分割し月額にて上記金額を支給。 ※残業代全額支給 ◎試用期間3カ月あり（期間中の変動なし）

大阪府内の「ホリーズカフェ」にて、複数店舗を統括する店舗管理マネージャーをお任せします。入社後はまず1店舗の運営からスタートし、段階的に担当店舗を増やしていく流れです。 具体的な業務は、売上管理や予算立案、市場調査、企画立案のほか、アルバイトの採用や育成まで多岐にわたります。人員不足時の接客サポートや、心地よい空間づくりのためのクリンリネス徹底も欠かせません。 日々のスケジュールは、勉強会や会議を除き担当店舗への直行直帰が基本です。また、店舗のシフト管理や人事権はマネージャーに裁量があるため、安定した組織を構築することで自身の勤務にも融通が利くようになります。飲食の実務経験よりも、マネジメントスキルや経営者目線を持って組織を動かした経験が活きる環境です。 ＜おすすめポイント＞ 役職のステップアップと給与が連動しており、成果に応じた収入を得られます。業務量だけが増えて収入が変わらないということはありません。さらに、キャリアを重ねて複数店舗を管理するようになれば、そのぶん手当も上乗せされる仕組みが整っています。頑張りがダイレクトに還元されるため、高いモチベーションを維持できます。

浪速区難波中２丁目２−１２

◆年棒制 年俸￥3,486,000～ を12分割し月額にて上記金額を支給。 ※残業代全額支給 ◎試用期間3カ月あり（期間中の変動なし）

大阪府内の「ステーキのどん」「どん亭」「フォルクス」にて、店舗運営全般をお任せします。まずは接客や調理といった現場のオペレーションからスタートし、業務の流れを掴んでください。入社後は独自の育成カリキュラムに沿って、半年から1年半での店長昇格を目指せる環境です。 店長就任後は、スタッフの採用・教育やシフト管理、売上管理のほか、販促の提案・実施といった店舗マネジメントをお任せします。エリアマネジャーや本社スタッフと連携しながら、地域に愛される店作りを進めていくやりがいを実感できます。 将来的には複数店舗を統括するエリアマネジャーのほか、人事、商品開発、営業企画など、本社のサポート部門へキャリアを広げるチャンスもあります。東証スタンダード上場グループの安定した基盤のもと、一歩ずつ着実にステップアップが可能です。 ＜おすすめポイント＞ 多彩なキャリアパスを用意しており、店長昇格後もエリアマネジャーや本社の専門部署（商品開発・営業企画など）への道が開かれています。現場での経験を活かし、あなたの希望や適性に応じた将来を描けます。

向島町3-38

※前職収入を考慮して決定します。 ※一律手当含む ◎試用期間3カ月あり（期間中の変動なし）

広大な敷地を誇るゲストハウス「アートグレイス ウエディングコースト大阪」にて、調理スタッフを募集します。主な業務は、人生の特別な一日を彩る披露宴のコース料理調理です。その他にも、特別な会食やパーティー、期間限定レストランでの調理など、多彩な経験を積める環境が整っています。 提供するメニューはフレンチやフレンチジャポネ、イタリアンが中心ですが、お客様のご要望に合わせ、趣向を凝らした一皿を手掛けるおもしろさも実感できます。 東証上場企業のグループとして、全国でブライダル・ホテル・レストラン事業を展開する安定した経営基盤が強みです。その中で調理部門を専門に担う「ベストプランニング」の一員として、高い技術を持つ料理人たちと切磋琢磨しながら成長できます。チームワークを大切にしながら、本格的な技術を磨き、長く安定して活躍したい方に適した職場です。 ＜おすすめポイント＞ 東証上場グループの安定した基盤のもと、調理業務に専念できる環境です。婚礼だけでなく、期間限定レストランやパーティーなど多彩な催事に関われるため、料理人としての表現の幅が広がります。専門性の高い熟練の仲間が集う組織で、確かな技術を学びながら自身のスキル向上を追求できます。

住之江区住之江南港北2-8-1

※残業代1分単位で支給 ◎試用期間6カ月あり（期間中の変動なし） ＜給与例＞ ■副料理長以上（管理職） 月給 34万800円～48万円 経験スキル考慮いたします。

ホテル アゴーラ リージェンシー 大阪堺では、中華の料理長候補として、さらなる高みを目指す熱意ある調理人を募集いたします。 当ホテルは南海本線堺駅直結という好立地にあり、大阪市内や関西国際空港からのアクセスも非常に便利です。大阪唯一の世界遺産である「百舌鳥・古市古墳群」を目前に眺める客室など、全241室を誇るスケール感のある環境があなたの舞台です。 館内には、アフタヌーンティーやハーフビュッフェなどが楽しめるダイニング、さらには充実したウェディング施設も備えており、レストランからブライダルまで幅広いシーンで食の感動を提供しています。 今回お任せする業務は、朝食・昼食・夕食にわたる調理業務全般だけにとどまりません。これまでのご経歴に応じて、在庫やコストの管理、さらには衛生管理もお任せしていきます。そして、あなたの感性と技術を存分に発揮していただけるメニューの開発にも携わっていただきます。 ご自身の経験を活かし、ホテルの食を支える中心人物として活躍したいという強い向上心をお持ちの方からのご応募をお待ちしております。 業務内容 ・朝食、昼食、夕食の調理業務全般 ・メニューの開発 ・在庫、コストの管理（経歴による） ・衛生管理

堺区戎島町4-45-1

賞与実績 年2回　（※業績により） 残業手当別途支給　（副料理長は管理職の為除く） ※試用期間3ヶ月（期間中も同条件）

神戸発の老舗ベーカリー「ドンク」が、大阪市内の百貨店で活躍してくださる新しい仲間を募集します。私たちは、ただパンを販売するだけではなく、社員ならではの目線でお店をどんどん良くしていける、熱いやる気と向上心に満ちた方を求めています。 具体的な仕事内容は以下の通りです。 ・レジ業務 ・店内のディスプレイ ・パンの食べ方のご提案 ・お客様対応 など お客様に気持ちよくお買い物をしていただけるような売り場づくりに携わっていただきます。丁寧な接客を心がけることはもちろん、あなた自身のアイデアでお店をより良くしていきましょう。ドンクでは、社員のやる気を応援し、夢に向かって挑戦するチャンスを提供するため、さまざまな社内制度や研修を用意しています。店長として、あるいはアルチザンとして成長できるキャリアプランがあり、着実にステップアップできる環境です。 また、夢への挑戦を支えるクリーンな労務環境を約束します。 ・年間休日110日以上を約束！月9〜10日しっかり休めるため、趣味や家族との時間を大切にできます。 ・残業手当は全額支給！「働いた分だけきっちり稼げる」安心の環境です。 パンへの愛情をもって、夢に向かってチャレンジする人をお待ちしています。

阿倍野区阿倍野筋１丁目１−４３ あべのハルカス近鉄本店 ウイング館 B2

※地域手当 ※別途家族手当あり ◎残業代別途全額支給 <年収例> 月給+賞与(年2回・6月/12月)+諸手当 含む ・25歳 販売リーダー/450万円 ・25歳 生産チーフ/470万円 ・30歳 ジュニア店長/570万円 ・32歳 店長/610万円 ・38歳 店長/670万円 ・45歳 店長（大型店）/760万円 ※試用期間3ヶ月（期間中も同条件）

東証上場企業のグループとして、安定した基盤を持つ「ベストプランニング」での勤務です。あなたには「アートグレイス ウエディングコースト大阪」にて、披露宴で提供するウエディングケーキやプティガトー、コースを締めくくるアシェットデセールなどの製菓業務全般をお任せします。 ただ裏方で作るだけでなく、各種デザートをお客様の目の前で仕上げる演出に携わる機会もあり、職人としてのやりがいはひとしおです。さらに、季節のイベントに応じた限定ケーキの製造など、 パティシエとして多岐にわたる業務にチャレンジできる環境が整っています。 「世界最高のおおもてなし」を目指す組織の一員として、特別な一日を彩る料理作りに専念できます。技術を高めながら、仲間と共に感動の瞬間を支えるやりがいを実感してください。 ＜おすすめポイント＞ ブライダルを基幹事業に、レストランやホテルなど幅広く展開する東証上場グループの安定した経営基盤が強みです。料理人のみで構成された会社だからこそ、お互いを高め合える環境があります。培ってきた製菓のスキルを活かし、チームで一丸となって組織を盛り上げながら、腰を据えて長く働ける環境です。

住之江区住之江南港北2-8-1

※残業代1分単位で支給 ◎試用期間6カ月あり（期間中の変動なし） ＜給与例＞ ■副料理長以上（管理職） 月給 34万800円～48万円 経験スキル考慮いたします。

1905年の創業以来、ほんものの美味しさを追求し続けるブーランジェリー「ドンク」にて、パン作りの全工程をお任せします。 具体的には、粉から生地を仕込むスクラッチ製法をはじめ、成形や焼き上げまで一貫して携わる環境です。さらに、実際の売り場の約3割を店舗のオリジナル商品が占めているのも当店の特徴。大手ブランドの安定感がありながら、自身のアイデアを自由にカタチにできる商品企画にも挑戦可能です。 勤務は夕方には退勤できるシフト制を導入しており、夜遅い時間帯の勤務はありません。年間休日は110日以上を確保し、月9〜10日しっかりと休めるため、健康的な生活リズムを維持しながら長く働けます。残業手当も全額支給されるクリーンな労務環境のもとで、培ってきたパン作りの技術をさらに磨き、職人として職能を高めていきませんか。 ＜おすすめポイント＞ 店舗限定商品を各店舗で考案・製造しており、現場で日々の業務に携わりながら、自身のアイデアを活かした商品開発に挑戦できます。大手ならではの安定した経営基盤がありながら、職人の裁量が大きく、技術向上とクリエイティビティの発揮を同時に叶えられる環境です。

阿倍野区阿倍野筋１丁目１−４３ あべのハルカス近鉄本店 ウイング館 B2

※地域手当 ※別途家族手当あり ※残業代別途全額支給 ◎試用期間3カ月あり（期間中の変動なし） <年収例> 月給+賞与(年2回・6月/12月)+諸手当 含む ・25歳 販売リーダー/450万円 ・25歳 生産チーフ/470万円 ・30歳 ジュニア店長/570万円 ・32歳 店長/610万円 ・38歳 店長/670万円 ・45歳 店長（大型店）/760万円

大阪を中心に高級寿司や居酒屋など、複数業態の飲食店を展開しています。ありがたいことに予約が1年先まで埋まる店舗もあり、業績は非常に安定しています。 お任せするのは、店舗運営やスタッフ教育、さらに調理やメニュー開発にいたるまでの幅広い業務です。マネジメントと職人スキルの双方を磨き、これまでの経験を存分に発揮していただけます。 現在、当社は新規出店を続けており、事業を拡大している最中です。新しいお店がオープンするごとに活躍のポジションも増加するため、店長や統括店長、エリアマネージャーへと着実にキャリアを重ねていけます。成長を続ける企業で、ご自身のステップアップを日々実感しながら働ける環境です。 ＜おすすめポイント＞ 多彩な業態を展開する企業だからこそ、偏らない飲食店経営のノウハウを吸収できます。新規出店にともない新しいポジションが次々と誕生しているため、これまでの経験を活かして早期に責任ある役割を担える環境です。

大阪府大阪市北区小松原町1-10 梅田パルビル 6F

※固定残業代45時間分66,207円～含む。超過分は別途支給 ◎試用期間3カ月あり（期間中の変動なし）