月8日以上休みありの検索結果

「LAUMELIA（ラウメリア）」では、店舗スタッフを募集中です。 このハワイアンカフェは、メルセデス・ベンツ浦安に併設し、リゾート感溢れる広々とした空間で、パンケーキやマラサダ、ハンバーガーなどを提供しています。オープンカフェのような店内にはテラス席も完備し、ペット同伴も可能です。地元の方や自動車を見に来たお客様に人気のスポットです。 職務内容は多岐にわたります。入社後は、ドリンク作成、レジ操作、接客からスタートし、熟練すれば店舗運営の全般を任されることになります。コーヒーや料理、デザートなど食材にこだわり手作りで提供しています。未経験の業務も、経験豊富なスタッフがしっかりとサポートするため、安心してスキルアップができます。 また、メニュー企画やサービス向上のアイデア出しも店舗メンバー全員で行います。エスプレッソマシンの操作から、特製のコーヒー豆の知識まで学べる環境で、さらには料理の仕込みから提供までの一連の流れを経験することができます。 店内は厨房とホールがガラス張りで分かれており、お客様の反応を直接見ながら仕事ができるため、やりがいを感じられる職場です。現在、学生から主婦まで幅広い層のスタッフが活躍中で、新たなメンバーも温かく迎え入れています。 是非、当カフェで一緒に新しい挑戦をしてみませんか？

日の出5-7-5

※試用期間3か月間（期間中の変動なし） ※みなし残業代20時間分（36,450円～46,100円）を含む（超過分別途支給） ◎上記月給は入社時の給与となるため、昇給・昇級による給与アップによる上限はこの限りではありません。 【年収例】 25歳／年収420万円（月給＋賞与＋報奨金） 28歳／年収450万円（月給＋賞与＋報奨金） 35歳／年収530万円（月給＋賞与＋報奨金）

「LAUMELIA（ラウメリア）」では、ハワイアンカフェとしての魅力を引き立てるバリスタを募集しています。 2017年にオープンした当店は、メルセデス・ベンツ浦安に併設され、リゾート感溢れる開放的な空間でお客様をお迎えしています。パンケーキやマラサダ、ハンバーガーなど、手作りにこだわったメニューを提供し、テラス席もありペットとの来店も歓迎しています。 当店では、バリスタとしてだけでなく、幅広いカフェ運営業務を担っていただきます。 入社後はドリンク作りやレジ業務、接客からスタートし、店舗メンバーと協力しながらメニュー開発やサービスの企画にも関わっていただけます。 コーヒーに詳しいスタッフがサポートするため、経験がない方も安心してスキルアップが目指せます。また、経験豊富な方は即戦力として活躍の場が広がることでしょう。 店舗は厨房とホールがガラス張りで仕切られており、お客様とのコミュニケーションも楽しみながら、オープンな環境でのお仕事が可能です。 学生から主婦まで多様なメンバーが活躍中の当店で、あなたも新しいメニューやイベントの企画に挑戦し、一緒にお店を盛り上げていきませんか？

日の出5-7-5

※試用期間3か月間（期間中の変動なし） ※みなし残業代20時間分（36,450円～46,100円）を含む（超過分別途支給） ◎上記月給は入社時の給与となるため、昇給・昇級による給与アップによる上限はこの限りではありません。 【年収例】 25歳／年収420万円（月給＋賞与＋報奨金） 28歳／年収450万円（月給＋賞与＋報奨金） 35歳／年収530万円（月給＋賞与＋報奨金）

＼ パティシエとして活躍いただく方を募集しております◎ ／ 具体的な業務内容は、店内で提供する各種スイーツの製造から、新メニューの開発、季節に応じた限定スイーツの企画まで幅広く担当していただきます。 特に、当店自慢のパンケーキやマラサダはお客様に大人気で、その味とクオリティを保つことが求められます。 また、ハンバーガーやロコモコなどのハワイアンフードのサポートもお願いすることがあります。 店舗では、新しいメニューのアイデア出しやレシピ開発に積極的に関わっていただき、季節ごとに変わるメニューを一緒に考えていく楽しさを味わえます。 当店では素材の選定から仕入れ、料理・スイーツの仕込みに至るまで、一貫して手作りにこだわっています。 このため、食材の知識や食品衛生に関する理解も深めながら、技術力を磨いていただける環境を提供します。 接客業務も時には行っていただくことがあり、お客様との直接的なコミュニケーションを通じて、フィードバックを受けることもあります。これらの経験を通じて、製菓技術だけでなく、カフェ運営の全体像を理解し、多角的なスキルアップを図ることができるポジションです。 パティシエとしての専門技術を活かし、当カフェの一員としてお店を盛り上げていくやりがいを感じながら、自身のキャリアも積極的に形成していきたい方をお待ちしています。

日の出5-7-5

※試用期間3か月間（期間中の変動なし） ※みなし残業代20時間分（36,450円～46,100円）を含む（超過分別途支給） ◎上記月給は入社時の給与となるため、昇給・昇級による給与アップによる上限はこの限りではありません。 【年収例】 25歳／年収420万円（月給＋賞与＋報奨金） 28歳／年収450万円（月給＋賞与＋報奨金） 35歳／年収530万円（月給＋賞与＋報奨金）

東京・神奈川・埼玉・千葉の小学校・中学校内にある給食室で業務責任者候補（業務副責任者）として活躍していただける方を募集します。当社は学校給食の民間委託が始まった当初から受託の実績があり、高いシェアを誇ることから受託案件は着実に増加中。責任者ポジションも増えています。 【主な業務内容】 給食現場の責任者または副責任者として、スタッフへの業務指示、食材の検品、下ごしらえ・調理、片付け、施設の管理、帳票の作成、労務管理、学校の栄養士とのやり取りなど顧客（学校）対応をお任せします。 【1日の流れ／例】 6:30／出社。食材の下処理。 9:00／調理をするスタッフやパートスタッフへの指示。 9:30／調理開始。 11:00／盛り付け作業。 11:30／釜などの調理器具を洗浄。 12:30／お昼休憩。調理スタッフみんなで作った給食を「いただきます!」 13:30／戻ってきた食器の洗浄・給食室清掃。 16:30／後片づけやガスの元栓締めなど。必要書類を作成。 1日のお仕事は終了です！ ◎出勤時間は学校によって異なります。早い学校で6時、遅い学校で7時30が始業時間です。 ◎学校の規模によって200食～1000食を調理します。 ◎スタッフ体制は、少ない学校で社員2名＋パート2名、多い学校で社員5～6名＋パート10～12名。幅広い年代の男女が協力して調理しています。

野沢

◎賞与・昇給あり ◎残業代別途支給 ※月給額は経験や能力を考慮の上、決定 ※試用期間3ヶ月あり／月給・労働条件などは本採用時と同じ

＼＼学校給食の調理スタッフ、ここが魅力です／／ ◆作るのは昼食だけなので業務は日中のみ。土日祝は休みです ◆長期休みには各種講習を受講し、スキルアップが可能です ◆和洋中、世界の料理や郷土料理など多彩な献立で楽しく調理できます 【主な業務内容】 食材の検品、下ごしらえ・調理、片付け、施設の管理、帳票の作成、パートさんへの業務指示など。夏休みなどの長期休みは、給食室の清掃、衛生講習や異物混入対策の講習などを受講していただきます。有給取得も推奨。 【1日の流れ／例】 6:30／出社。食材の下処理。 9:00／調理をするパートスタッフへの指示。 9:30／調理開始。 11:00／盛り付け作業。 11:30／釜などの調理器具を洗浄。 12:30／お昼休憩。調理スタッフみんなで作った給食を「いただきます!」 13:30／戻ってきた食器の洗浄・給食室清掃。 16:30／後片づけやガスの元栓締めなど。必要書類を作成。 1日のお仕事は終了です！ ◎始業は学校によって異なります。早い学校で6時、遅い学校で7時30分です。 ◎学校の規模によって200～1000食を調理します。 ◎スタッフ体制は、少ない学校で社員2名＋パート2名、多い学校で社員5～6名＋パート10～12名。幅広い年代の男女が協力して調理しています。

野沢

◎賞与・昇給あり ◎残業代別途支給 ※月給額は経験や能力を考慮の上、決定 ※試用期間3ヶ月あり／月給・労働条件などは本採用時と同じ

【マニュアル完備で無理なくスタートできます】 学校給食の調理スタッフを募集します。調理師または栄養士の免許をお持ちの方であれば、調理の実務経験はなくてもOK！動画で説明するわかりやすいマニュアルも完備しており、未経験の方もスムースにスタートできます。 【実務経験がない方、調理技術がない方も大丈夫】 調理はチームでの分業制。実務経験がない方は簡単なことからお任せします。効率的に野菜をカットする機械を使うこともあり、調理技術に自信がない方もしっかりと活躍できる場があるので安心してください。 【主な業務内容】 食材の検品、下ごしらえ・調理、片付け、施設の管理、帳票の作成など。 夏休みは給食室の清掃ほか各種研修・講習を受講していただきます。有給取得も推奨。 【研修制度充実】 調理技術、衛生管理の知識、アレルギー食の対応などを学ぶ研修も実施しており、スキルアップできる環境です。 【1日の流れ／例】 6:30／出社。食材の下処理。 9:00／調理をするパートスタッフへの指示。 9:30／調理開始。 11:00／盛り付け作業。 11:30／釜などの調理器具を洗浄。 12:30／お昼休憩。調理スタッフみんなで作った給食を「いただきます!」 13:30／戻ってきた食器の洗浄・給食室清掃。 16:30／後片づけやガスの元栓締めなど。必要書類を作成。 1日のお仕事は終了です！

野沢

◎賞与・昇給あり ◎残業代別途支給 ※月給額は経験や能力を考慮の上、決定 ※試用期間3ヶ月あり／月給・労働条件などは本採用時と同じ ＜調理師免許取得を目指したい方は＞ 無資格の方は契約社員として入社、調理師免許を取得後に正社員登用となります。 月給18万円スタートで、契約社員の間は、賞与・昇給・退職金制度はありません。 入社2年以内に免許を取得してください。免許取得後は正社員となり月給は19万円

2024年4月にリニューアルオープンしたばりの『ホテルマイステイズ宮崎』。これからもより多くのお客様にご満足いただけるサービスを提供できるよう、スタッフの体制を強化していきます。 当館は、宮崎市で最大級の繁華街「ニシタチ」にあり、宮崎駅周辺のオフィス街や官公庁エリアも徒歩圏内。旅の拠点として観光にも便利なロケーションで、多くのお客様にご利用いただいています。 今回、こちらの『ホテルマイステイズ宮崎』内にあるレストランで、ホールスタッフを募集します。 ■ホテルの特徴 客室は、お一人様から団体様まで人数やニーズに応じてご利用いただけるさまざまなタイプをご用意。窓が大きく開放的なレストランでは、モーニングをバイキング形式で提供。ディナータイムはレストランおよびバーとして営業しており、お客様が気軽にお酒や食事を楽しんでいただけるオープンスペースとなっています。 ■ホール業務について お仕事は、料飲サービス業務全般となります。館内レストランでのお客様のアテンド、メニュー説明、注文、料理や飲み物の提供ほか、予約受付やテーブルセッティングなどを担当。その他、音響・照明設備のコントロールなどの業務もあります。 朝食のバイキングでは、冷や汁やチキン南蛮などぜひ食べていただきたい宮崎の郷土料理をはじめ、40種類以上のメニューを提供。お客様に一日の活力となる、贅沢な時間をお楽しみいただきます。

橘通西3 丁目1-1

◎昇給／年1回 ◎賞与／年2回（年2か月分支給） ※経験・能力および年齢・前職給与を考慮して優遇いたします ※試用期間3ヶ月（同条件） ※残業代は全額別途支給（固定残業代を導入した形態もあり。お気軽にご相談ください）

当社が宮崎県内で運営するホテル『ホテルマイステイズ宮崎』で、キッチンスタッフを募集します。 『ホテルマイステイズ宮崎』は2024年4月にリニューアルオープンしたばかり。これからより多くのお客様にご利用いただき、ご満足いただけるようスタッフの体制を強化していきます。 『ホテルマイステイズ宮崎』は、宮崎市で最大級の繁華街「ニシタチ」にあり、宮崎駅周辺のオフィス街や官公庁エリアも徒歩圏内。旅の拠点として観光にも便利なロケーションとなっていますので、多くのお客様にご利用いただいています。 ■ホテルの特徴 客室は、お一人様から団体のお客様まで人数やニーズに応じてご利用いただける、さまざまなタイプをご用意。窓が大きく開放的な館内レストランでは、モーニングをバイキング形式で提供。ディナータイムはレストランおよびバーとして営業しており、お客様に気軽にお酒や食事を楽しんでいただけるオープンスペースとなっています。 ■調理業務について 仕込みから盛り付けまで、スキルや経験に応じた様々な調理業務をお任せします。また、発注、食材管理、アルバイトスタッフの指導などもお願いします。 朝食のバイキングでは、食の宝庫である宮崎を堪能できる充実した料理を提供。冷や汁やチキン南蛮などぜひ食べていただきたい宮崎の郷土料理をはじめ、40種類以上のメニューで一日の活力となる贅沢な時間をお楽しみいただきます。

橘通西3 丁目1-1

◎昇給／年1回 ◎賞与／年2回（年2か月分支給） ※経験・能力および年齢・前職給与を考慮して優遇いたします ※試用期間3ヶ月（同条件） ※残業代は全額別途支給（固定残業代を導入した形態もあり。お気軽にご相談ください）

業界トップクラスの売上を誇る和装事業を軸に、ウェディング事業として国内に4つの結婚式場を展開する「株式会社一蔵」。今回は、そのうち『Camelot Hills』『GLASTONIA』2つのウェディング施設で、新しいパティシエを募集します。 ▼キャリアアップのチャンスをつかもう◎ 入社後は、パティシエとして次の業務をお任せします。経験・能力によっては、チーフ候補またはチーフとしてお迎えする可能性があり、実力を存分に発揮していただけます◎ ・アシェットデザート、デザートビュッフェ、ウエディングケーキなどの製作とメニュー考案 ・発注、在庫、仕込みの管理 ・チームマネジメント、スタッフ教育 など あなたが手がけるのは、お客様の一生に一度の結婚式を彩る1ページ。いつまでも忘れられることのない、かけがえのない思い出を、一緒に創り上げましょう◎ ～あなたが現場の中心となって腕をふるってください！～ いずれの施設も、若手スタッフやアルバイトスタッフを引っ張り、教育しながら、現場のトップとして腕をふるっていただける環境です。ウェディングケーキ制作でも、あなたが新郎新婦様に直接ヒアリングし、「どんなケーキにするか」「それをどう実現していくか」を考えることが可能。大きな裁量のもと、仲間と協力しながら、あなたが培ってきた経験やアイディアをカタチにしていってください！

北区別所町36-3

年俸制：340万円～500万円 ※12分割した月額28万3,333万円～41万6,666円を毎月支給 ※経験・スキルを考慮の上決定いたします ※月42時間（67,873円～）の超過勤務手当（みなし）が含まれております（残業がなくても支給、超過分は支給） ※試用期間は入社3ヶ月＋給与締め日／待遇に変更なし 【年収例】 360万円／一般職、経験1年 430万円／チーフ職、経験4年 550万円／マネージャー職、経験7年

私たち「株式会社一蔵」が手がける結婚式場の特徴は、建築から調度品、美術品に至るまで、”本物志向”にこだわること。 英国北部の都市ヨークの街並みを思わせる『NEOS MIRABELL』。 英国の伝説や物語の世界に、魔法のように入り込める『GLASTONIA』。 明治時代の華やぎを感じる、和魂洋才の『百花籠』。 今回は、この3施設にて、結婚式の統括や進行管理・監督を任せるスタッフを募集します。非日常の空間で、お客様の一生に一度を彩るかけがえのない思い出を、一緒に創り上げませんか？ ＼お仕事の流れをカンタンにご紹介します／ ▼式前日まで ・当日の進行や演出、料理やドリンクの種類などの確認 ・フラワーやヘアメイク、フォトグラファーなど、当日かかわるスタッフとの事前打ち合わせ ・食器、グラスなどのテーブルセッティング ・引出物準備など ▼式当日 ・新郎新婦の入退場のご案内 ・料理の配膳や片付けなどスタッフへの指示出し ・タイムスケジュールの管理、コントロール ・会場の片付け、次の披露宴の会場設営への指示出しなど ～業界未経験の方もスタート安心～ 入社後は、先輩スタッフがついてサポートするメンター制度や、身だしなみから結婚式の流れまで学べる式場研修などをご用意しています。実力によっては、チーフ・マネージャー候補として採用の可能性もあり、経験を問わずのびのびとご活躍いただける環境です！

東区主税町3-6-3

年俸制：300万円～500万円 ※12分割した月額25万円～41万6,666円を毎月支給 ※経験・スキルを考慮の上決定いたします ※月42時間（59,887円～）の超過勤務手当（みなし）が含まれております（残業がなくても支給、超過分は支給） ※試用期間は入社3ヶ月＋給与締め日／待遇に変更なし 【年収例】 360万円／一般職、経験1年 430万円／チーフ職、経験4年 550万円／マネージャー職、経験7年

業界トップクラスの売上を誇る和装事業を軸に、山梨・愛知・埼玉で4つの結婚式場を展開する「株式会社一蔵」。 いずれの施設でも、実在の建築をモチーフにした式場や、本場で使われていた調度品や美術品など”本物志向”を徹底。非日常的な空間で、お客様の一生に一度を彩るかけがえのない思い出を創り上げています。 今後もお客様の思い出の場所としてあり続け、細やかなニーズに応えるために、今回キッチンスタッフを募集します！ ▼最高の思い出を演出する珠玉のフレンチづくりを 各施設では、旬の彩りや新郎新婦様の思いを取り入れたフレンチを、主にコース料理で提供しています。あなたには、そうした料理の仕込み、盛り付け、調理などをお任せ。美味しさはもちろん、鮮度や産地、彩り、器にまでこだわった特別な日の料理を、あなたの手で作り上げてください！ ～実力派シェフのもとゼロからフレンチを学べる～ 各施設では、ミシュランレストランや有名ホテルで経験を積んだシェフが活躍中。スタッフの育成にも力を入れており、フォン（だし）から手づくりする本格的なフレンチの技術を身に付けられます。経験が浅い方にはカンタンな業務からお願いするので、一つずつできることを増やしましょう◎慣れてくれば、メニュー開発にもチャレンジOKです♪ ★新卒スタッフも活躍中！経験を問わず着実に成長できる環境を整えているので、安心してご応募ください◎

東区主税町3-6-3

年俸制：255万円～500万円 ※12分割した月額21万2,500万円～41万6,666円を毎月支給 ※経験・スキルを考慮の上決定いたします ※月42時間（50,904円～）の超過勤務手当（みなし）が含まれております（残業がなくても支給、超過分は支給） ※試用期間は入社3ヶ月＋給与締め日／待遇に変更なし 【年収例】 360万円／一般職、経験1年 430万円／チーフ職、経験4年 550万円／マネージャー職、経験7年

実在の建築をモチーフにした式場、本場で使われていた調度品や美術品…”本物志向”の追求と丁寧なおもてなしでご好評をいただいている、「株式会社一蔵」の結婚式場。 今回は3施設にて、ウエディングプランナー（コンシェルジュ）の募集です。具体的には、次のような流れで、ゼロから1つの結婚式を創り上げるお手伝いをお任せします◎ ▼お客様の対応・プランのご提案 お電話やHPから予約のあったお客様に、式場をご案内。ご要望や大切にしていることに沿って、大規模な披露宴から、フォトウェディングや少人数のオリジナルウェディングまでぴったりなプランを紹介します。 ▼式前日まで お客様との打ち合わせを通して全てのご要望をヒアリングし、日程、料理、ドレス、お写真や映像をどうするか決定。当社ではすべて自社スタッフが担っているため、スムーズに連携しながら企画を実現できます。 ▼式当日 各部門のスタッフと協力し、結婚式を管理・進行します。ご要望によっては、新婦様のアテンドを務めることも！これまで準備してきたことが一生に一度の思い出となる、やりがいある瞬間です。 当社では、ウェディングプランナーを「コンシェルジュ」と呼んでいます。それは、プランを立てるだけでなく、最初のご相談から打合せ、当日のアテンドまで、すべてに一貫して携わるから。新郎新婦様に誰よりも近い場所で寄り添い、”最幸”の結婚式をカタチにしましょう！

昭和区鶴舞4-1606

年俸制：300万円～500万円 ※12分割した月額25万円～41万6,666円を毎月支給 ※経験・スキルを考慮の上決定いたします ※月42時間（59,887円～）の超過勤務手当（みなし）が含まれております（残業がなくても支給、超過分は支給） ※試用期間は入社3ヶ月＋給与締め日／待遇に変更なし 【年収例】 360万円／一般職、経験1年 430万円／チーフ職、経験4年 550万円／マネージャー職、経験7年

私たち「株式会社一蔵」が手がける『NEOS MIRABELL』は、英国の街並みを思わせる、非日常的な世界観が広がる結婚式場です。 「日本の美しいチャペル100選」にも選出された大聖堂では、120年の歴史を引き継ぐステンドグラスから光が差し込み、お客様の一生に一度のひとときを照らします。建築様式から調度品、美術品に至るまで本物志向にこだわり、歴史が息づいているのを感じられる施設です。 今回は、当施設でお客様を一番にお迎えしていただくフロントスタッフを募集します！ ～式場の”顔”として、心からのおもてなしとサポートを～ 入社後は、お客様のお出迎え、クローク対応、ご案内、タクシー手配などフロント業務全般をお任せします。事務的に受付をするのではなく、一人ひとりに目を配った細やかな気遣いで、お客様が快適に過ごせるようお手伝いをしましょう◎ あなたは、ゲストの方々が式場で最初に出会うスタッフ。式場の”顔”として、笑顔であたたかくお客様をお迎えしてください！ ▼業界未経験から一流のふるまいが身に付けられる！ 初めてウェディング業界で働く方も、安心してスタートできる体制を整えています。例えば、先輩スタッフがついてサポートするメンター制度や、身だしなみから結婚式の流れまで学べる式場研修などをご用意。おもてなしのプロフェッショナルとして、一流のふるまいを着実に身に付けていきませんか？

石和町東高橋252

年俸制：300万円～350万円 ※12分割した月額25万円～29万1,666万円を毎月支給 ※経験・スキルを考慮の上決定いたします ※月42時間（59,887円～）の超過勤務手当（みなし）が含まれております（残業がなくても支給、超過分は支給） ※試用期間は入社3ヶ月＋給与締め日／待遇に変更なし 【年収例】 360万円／一般職、経験1年 430万円／チーフ職、経験4年 550万円／マネージャー職、経験7年

≪京都別邸とは？≫ 京都から世界へ発信するべく誕生したショコラブランドです。日本の良き素材・技術・季節を閉じ込めたショコラの数々は多くのお客様からご好評をいただいています。 趣のある伝統的な町家を改装した店内2階に併設する「ショコラバー」で、ショコラ専門店ならではのドリンクやスイーツを提供しています。ショコラとお酒、コーヒー、紅茶などとのマリアージュから、季節に合わせた本格的なアシェットデセール（皿盛りデザート）、人気のアフタヌーンティーセットまで取り揃えています。お客様を笑顔にし、満足してもらえるデザートやドリンク、ショコラの製造をおまかせします。 ◇コンセプトは「日本に合うショコラ」。百貨店を中心に展開する有名ブランド 「Chocolat BEL AMER」と同じブランド名ですが、京都ならではのオリジナル商品を開発し、製造・販売している姉妹ブランドです。伝統と国際色豊かな京都の街ならではのショコラ、日本の四季を表現したショコラを開発し、世界へ発信。ベルアメール京都別邸の製造を担い、引っ張っていただける方をお待ちしています。

中京区三条通堺町東入ル桝屋町66

◇賞与年2回・昇給年1回あり（※勤続2年目以降） ※試用期間3カ月（条件同じ） ※上記給与には固定残業代20時間分／31,500円が含まれます。 ※固定残業の20時間を超えた分は、別途支給いたします。 ※給与は、経験、年齢などを考慮の上、決定いたします。

プレミアムスイーツの販売店舗でお客様へのご提案・販売をおまかせします。 販売ノルマはなく、お客様に合わせて、しっかりと時間をかけた丁寧な接客を行うことが当社の特徴です。 【具体的な業務】 ・お客様へのご案内 ・レジ業務 ・季節限定メニューやおすすめ商品のご案内 ・商品のラッピング ・商品の陳列 ・在庫管理 など また当社では、現場ではたらくスタッフの意見、アイデアを尊重しています。お客様と最も近い距離にいる仕事だからこその視点で、本部と連携しながら改善に取り組みましょう。 研修も充実しており、上質な接客スキルを身につけることができます。未経験の方や経験の浅い方も安心して、はたらくことができます。「スイーツが好き」「人と接するのが好き」といった動機で入社したスタッフがほとんど。あなたも「好き」を仕事にしてみませんか？

中京区三条通堺町東入ル桝屋町66

※上記給与は最低保証額です ※経験、能力を考慮の上、当社規定により決定します ■昇給年1回あり（※勤続2年目以降） ■賞与年2回あり（※勤続2年目以降） ■試用期間3ヶ月・期間中の給与変動はありません

「Chocolat BEL AMER（ショコラ ベルアメール）京都別邸」 工房にて、「ショコラ」や「チョコレート」を使った「焼き菓子」「生菓子」の製造をお任せします。 ◇月8日休み＆閑散期は残業ほぼなし スタッフ同士の仲が良く、協力して働くことを大切にしている当社。年間休日105日、月8日休みとスタッフが無理なく働ける労働環境も整えています。繁忙期は残業が発生することもありますが、閑散期は残業はほぼなく、プライベートも大切にできます。 ◇コンセプトは「日本に合うショコラ」。百貨店を中心に展開する有名ブランド 東京で展開する「Chocolat BEL AMER」と同じブランド名ですが、京都ならではのオリジナル商品を開発し、製造・販売している姉妹ブランドです。伝統と国際色豊かな京都の街ならではのショコラ、日本の四季を表現したショコラを開発し、世界へ発信。ベルアメール京都別邸の製造を担い、引っ張っていただける方をお待ちしています。 ◇京都から世界へ。あなたのアイディアを発信するやりがい！ 京都から世界に通ずるショコラをつくろうと、ますます意欲が高まっているチームです。商品開発に関してはあなたの想像力を活かし、アイデア・意見を出し合って、日本そして京都ならではのショコラづくりに携わってください。

下京区西洞院六条上ル天使突抜4丁目481-3

◇賞与年2回・昇給年1回あり ※試用期間3カ月（条件同じ） ※上記給与には固定残業代20時間分／31,500円が含まれます。 ※固定残業の20時間を超えた分は、別途支給いたします。 ※給与は、経験、年齢などを考慮の上、決定いたします。

□■安定した基盤のもとで活躍しよう■□ 1974年の創業時から半世紀、婚礼事業を軸に、顧客満足・従業員満足・社会貢献を3本柱に展開してまいりました。現在では、ウェディング事業を中心に、衣装事業・ウェディングプロデュース事業・WEB事業・映像写真事業・飲食物販事業と、多角的な経営で安定した基盤を築いています。そんな当社で、これまでの経験を活かしませんか？ お任せするのは、製造部門の管理業務全般。具体的にはスイーツの製造に携わりながら、人件費・原価などの数字管理やスタッフマネジメント、製造計画の立案・運用を担当いただきます。 当店のスイーツはネットでの販売と卸売りのみ。店頭での販売はありませんが、長期保存が可能な冷凍の生菓子から焼き菓子など、常時40～50種類を製造しています。製造スタッフは部門責任者が1名、正社員が3名、そしてパートスタッフが20名ほどという構成。円滑な業務のためには各部門と連携が欠かせません。密に連携を取りながら、お互いに助け合えるチームをつくっていきましょう。もちろん、慣れるまでは先輩がしっかりサポートするのでご安心を★ またあなたには、商品開発にも積極的に関わってほしいと考えています。今のトレンドやお客様の声を取り入れながら、ヒット商品を生み出してください！将来的には、実店舗の出店の可能性も♪一緒に事業拡大をめざしていきませんか？

甲子園六番町6-5

／スタート給与は経験・スキルを考慮のうえ優遇します＼ ★昇給年1回あり ★賞与年2回あり ※試用期間最長2ヶ月あり（期間中の条件変動なし） ※上記給与に固定残業代（月30h・4万4,568円～）を含む。超過分は別途支給。

＼＼パティシエとして成長しよう 通販商品と卸売り商品の製造を手がけている当店。その数は40～50種類にのぼります。あなたにお任せするのは、そんな多彩なスイーツの製造業務全般。ポジションは固定ではないので、幅広い業務に携わることができますよ。また、多くは冷凍商品のため、そのノウハウも習得可能。スキルアップをめざす方にピッタリの環境です。なお、発送や顧客対応などは専任のスタッフが担当。あなたは、パティシエ業務に専念することができます。ゆくゆくは、商品開発も大歓迎！ぜひ、人気商品を生み出してください。 ＼＼選んでいただいた感謝を胸に 当店では、お客様と直接コミュニケーションをとる機会はありません。だから、大切なのはお客様をイメージすること。お客様は星の数ほどあるネットショップのなかから当店を選んでくれています。その感謝の気持ちを忘れずに、一品一品心をこめてつくっていきましょう。 ＜具体的な業務＞ ＊仕込み・製菓 ＊発注 ＊食材管理 ＊衛生管理 ＊包装 ＊パートスタッフへの指示・フォロー、ほか ＜会社について＞ 1974年の創業時から半世紀、婚礼事業を軸に、顧客満足・従業員満足・社会貢献を3本柱に展開してまいりました。現在では、ウェディング事業を中心に、衣装事業・ウェディングプロデュース事業・WEB事業・映像写真事業・飲食物販事業と、多角的な経営で安定した基盤を築いています。

甲子園六番町6-5

／スタート給与は経験・スキルを考慮のうえ優遇します＼ ★昇給年1回あり ★賞与年2回あり ※試用期間最長2ヶ月あり（期間中の条件変動なし）。 ※上記給与に固定残業代（月30h・3万7,645円～）を含む。超過分は別途支給。

＜成長中の当社で、核となるポジションを目指しませんか＞ らーめん店「AFURI」「ZUND-BAR」の味をつくるセントラルキッチンで調理全般をお任せします。国内17店舗すべてのスープや具材を絶やさないように、どの店舗でも同じ味を提供できるように、努めていきましょう。各店舗からの注文に基づいて1日約7000食～1万食の食材を生産し、正社員9名を含む約50名のチームで業務を推進しています。 ■スープ、チャーシューの仕込み 国産の丸鶏・魚介・香味野菜などの下処理、スープに必要な昆布を計量する係、ネギやニンニクをきざむ係など、工程ごとに担当。スープのチェック・管理は工場長が行ないます。 ■タレ・トッピングの仕込み 特製の塩ダレ・醤油ダレに加えて、メンマ、半熟の煮玉子、刻みネギ、白髪ネギなど、全部で約20種類を調理・加工します。担当制で在庫管理も行ないます。 ■食材を真空パック詰め 各店舗に配送する際は、加工した食材を専用機械で真空パックに。使い方は簡単ですよ。 ■食材発注 取引先から、食材をとり寄せます。国産の丸鶏やガラ、にぼしや鰹節、昆布など、産地や鮮度にこだわっています。 ■キャスト管理 ゆくゆくはキャストのシフト管理やマネジメント、採用の面接官もお任せします。 アイデアも大歓迎！ 季節限定のメニューを考えることも機会もあり、良いアイデアであれば入社歴問わず採用も！

煤ケ谷1412

※試用期間3ヵ月（期間中、給与変動なし） ※年齢、経験、スキルを考慮して決定します ※固定残業代38,600円〜／25時間分を含む、超過分は別途全額支給いたします。　 [年収例] 年収344万円／23歳（入社1年） 年収448万円／28歳（入社3年） 年収585万円／32歳（入社5年）

◆成長志向の店舗スタッフを大募集！『AFURI』でキャリアアップ◆ 当社は、国内外に27店舗を展開する「AFURI」を運営しております。出店依頼が絶えない中、キャリアアップ志向の店舗スタッフを積極採用中です。新卒入社1年半で副店長に昇格した例もあり、着実なキャリアアップを心がけています。 【具体的な仕事内容】 □キッチン・ホールの現場業務 チケット・食券制のため、オーダーやレジ対応はありません。 □簡単な調理、仕込作業(スープの最終調整や盛り付け) 基本はセントラルキッチンで管理しているため、食材の温めやカット、スープの最終調整など簡単な作業がメインとなります。 □スタッフの指導業務 □店舗運営に関わる管理業務全般　ほか ◆顧客との距離が近い！『AFURI』で働く魅力とキャリア形成◆ 業務はあなたのスキルや経験に応じてお任せしていきます。AFURIはお客様とスタッフ、双方が垣根なく交流できるカウンターキッチンスタイルです。そのため、お客様の反応を直接見ながら、コミュニケーションも取りやすい環境です。これが業務のやりがいにつながり、スタッフ一人ひとりが成長できる環境を提供しています。 あなたも当社で、食の喜びを提供するプロフェッショナルとして一緒に成長しませんか？

恵比寿1-1-7 117ビル 1F

※試用期間3ヵ月（期間中、給与変動なし） ※年齢、経験、スキルを考慮して決定します ※固定残業代38,600円〜／25時間分を含む、超過分は別途全額支給いたします。　 [年収例] 年収344万円／23歳（入社1年） 年収448万円／28歳（入社3年） 年収585万円／32歳（入社5年）

◇AFURIでキャリアアップ！国内外27店舗のらーめん店運営◇ 当社は国内外に27店舗を展開するらーめん店「AFURI」の運営をしています。現在、急成長中の当社では店長・エリアマネージャー候補として活躍できる新しいメンバーを求めています。各店舗の運営に関わりながら、一人一人がキャリアアップできる環境を提供しています。入社初年で店長、さらに3年でエリアマネージャーへの昇格実績もあり、あなたの成長を全力でバックアップします。 ◆AFURIの店舗業務：オーダー不要の簡易調理・運営管理◆ ・キッチン・ホール業務：オーダー・レジ対応なしのチケット・食券制 ・簡易調理・仕込作業：セントラルキッチンで処理された食材の最終調整 ・店舗運営：スタッフ指導や管理業務全般 ・役職者は更なる管理業務（副店長：店長補佐、食材管理。店長：シフト調整、コスト管理等） ◇AFURIのカウンターキッチンでお客様と交流しながら成長◇ カウンターキッチンでの勤務のため、お客様との距離が近く、直接反応を感じながら働くことができます。コミュニケーションを取りながら楽しく仕事をし、毎日のやりがいを感じることができる環境です。あなたも私たちと一緒に、成長し続けるAFURIの一員として、飲食業界でのキャリアを築きませんか？

恵比寿1-1-7 117ビル 1F

※別途、店長手当5万円支給 ※試用期間3ヵ月（期間中、給与変動なし） ※年齢、経験、スキルを考慮して決定します ※固定残業代73,300円〜／35時間分を含む、超過分は別途全額支給いたします。　 [年収例] 年収344万円／23歳（入社1年） 年収448万円／28歳（入社3年） 年収585万円／32歳（入社5年） ※未経験の方は月給25万円～

あなたは食の世界で新たなステージへの挑戦を求めていませんか？らーめんビジネスのパイオニア、「AFURI」で、SV・エリアマネージャー候補として活躍しませんか？ 私たちの目標は、店舗業務の枠を超え、国内外の新規出店推進によりブランドの更なる躍進を実現することです。具体的な業務内容は、4～5店舗のマネジメント全般。既存の店舗運営の改善提案や新規プロジェクトの立案にも携わります。加えて、役職者会議への参加、新卒・中途採用活動にも積極的に関与していただきます。 AFURIの成長を支えるコアメンバーとして、事業拡大の中心人物を目指します。多くを統括し、チームを率いるリーダーシップを発揮するチャンスです。マネジメント経験者は即戦力としてご活躍いただけますが、これから経験を積みたい方にも成長の機会が豊富にあります。 グローバルな視点で飲食業界に革新をもたらすAFURIで、次世代のリーダーとしてご活躍ください。私たちと一緒に、未来へ一歩踏み出しましょう。 これまでのスキルや経験に応じてどんどんお仕事をお任せしていきます。

恵比寿1-1-7 117ビル 1F

※別途、管理職手当8万円支給 ※試用期間3ヵ月（期間中、給与変動なし） ※年齢、経験、スキルを考慮して決定します ※管理監督者のため固定残業手当なし ※深夜割増手当は別途支給　 [年収例] 年収344万円／23歳（入社1年） 年収448万円／28歳（入社3年） 年収585万円／32歳（入社5年） ※未経験の方は月給25万円～ ※店長候補は月給31万円～

「料理界のてっぺんを見たい」 「今のままでは先が見えない」 という方は、当社で次の目標・ステップへと駒を進めてみませんか。 今回、募集するのは、いずれも時代を問わず名建築を舞台にしたレストランで、ブライダル料理にも携わっていただきます。 グランシェフは、スイスのグランメゾンで活躍し、関西フレンチ界を牽引する石井之悠（いしいしゅう）。その柔らかな人柄と、その手で生み出される珠玉の料理に魅せられる後進も多数います。 また料理人のタテ社会に異論を唱えて、年齢、在籍年数に関わらず、全員に様々なチャンス与えて、料理と向き合う姿勢と実力を正当に評価する環境づくりに尽力してきました。 現在、石井のもとで飛躍的に腕を上げる若手も育ち、25歳でシェフになった人もいます。 もちろんそれに合わせて給与もUP！ （給与例） スーシェフ（マネジメントorエキスパート）／月給38万～51万円 シェフ～グランシェフ／月給60万～85万円 ★当社では、日本に残る古き良き建物をレストラン、婚礼、ホテルとして再生・利活用する取り組みを行っています。 https://www.vmc.co.jp

九段南1丁目6番5号

◎昇給／年2回（1月・7月） ＜給与例＞ スーシェフ（マネジメントorエキスパート）／月給38万～51万円 シェフ～グランシェフ／月給60万～85万円 ※新卒やご経験の浅い方は月給25.5万円～ ※エキスパートは料理専任で技術を評価（マネジメントなし） ※給与には固定残業代（40時間・ 6万～9.5万円分）含む。超過分は別途支給 ※試用期間なし

「カトープレジャーグループ」が運営する沖縄県・長崎県のホテルで、レストランマネージャー募集。 『i+Land nagasaki』は、豊富なアクティビティとBBQやレストランで長崎を味わう、エンターテイメントリゾート。『Kafuu Resort Fuchaku CONDO・HOTEL』には、沖縄料理が楽しめる洋食レストランやテイクアウト可能なデリなどがあり、『AQUASENSE Hotel ＆ Resort』には、沖縄の食文化と中国料理を融合させた新たなジャンルのレストランがあります。 ◆スキルや適性に応じてできるところからお任せします お任せするのは、料理・ドリンクの配膳、片付け、および洗浄や清掃などといったレストラン業務全般に加え、売上や原価・コスト管理、企画立案、シフト作成や勤怠などの労務管理、および社員教育など、幅広い業務になります。 レストランでのマネージャー経験を1～3年程度お持ちでしたら即戦力としてご活躍いただけますし、スキルや適性にあったところから慣れていくこともできますので、安心してスタートできます。 ◆『笑顔』での対応でよい職場環境もできています 当グループでは『笑顔』での対応を当社は一番大事にしています。お客様にもスタッフ同士でも『笑顔』を大事にしながら業務に取り組み、ホテルや店舗ごとの裁量権も大きいので、やりがいも十分に感じることができます。

伊王島町1丁目3277-7

※経験・能力等を考慮の上、検討します ◎頑張りはしっかり評価し昇給・昇格につながります ◎試用期間2カ月あり（期間中の給与の変動はございません） ◎月給には固定残業代（月45時間分82,080～87,840円）が含まれています。超過分は別途支給

当社は、昭和にタイムスリップしたような雰囲気の中、大阪ホルモンを提供する「昭和大衆ホルモン」や「ホルモン本舗」。ドラム缶を囲んでワイワイ食べる"新感覚"焼肉居酒屋「新鮮ホルモン酒場 ごっつ」など、大阪市内を中心に個性あふれる独自ブランドを多数展開しています。 現在、接客や調理を行う新メンバーを募集中。飲食未経験やアルバイト経験のみの方も歓迎しています。最終学歴は不問！楽しくのびのびと【自分らしく】働きたい方を求めています。 主な仕事内容は、調理・接客など。未経験や経験の浅い方は、簡単な仕込みや盛りつけなどの調理と、オーダーや料理の提供、レジなどのホール業務からスタート。経験豊富な方はキャリアに応じたお仕事をお任せします。 各店舗の店長や社員、パートさんやアルバイトスタッフは個性豊かで愉快なメンバーばかり。「背中を見て学べ」というスタンスではなく、1人ひとりに向き合いながら丁寧にサポートしています。周りを見渡せばかっこいい先輩がいて、頼れる仲間がいる。どんな小さなことでも聞きやすい雰囲気を心がけていますので安心して飛び込んできてください！ モットーは「食を愛し、夢を追い、仲間と共に成長する！」こと。 まずは、得意分野を伸ばすという目標を置き、仲間と協力しながら店づくりを学びましょう！そして、あなた自身の夢を追いかけてください。

天王寺区

＜給与例＞ ・店長：月給32万円～ ・副店長：月給28万円～ ・一般社員：月給25～27万円 ※賞与あり（決算時） ※経験・スキル考慮あり ※試用期間なし

大阪市内を中心に多数の飲食店を運営する当社は、食のトレンドを読みながら常に時代をリードする企業として個性豊かな業態を展開。新店計画とともに既存店の強化も図るため、肉ブランドにてご活躍いただく料理長を募集しています！ ▼仕事内容 スタッフの指導・メニュー考案・原価計算など、経験やスキルなどに応じてお任せします。店長やマネージャーと協力しながら当社の店舗運営やマネジメントの方向性を習得し、スキルを発揮してください。これまでは店長が厨房管理も担っていましたが、料理長と分業することで効率化を図っていきたいと考えています。2024年も多数の新規出店を予定しているため、オープニングスタッフとしてイチから関わるチャンスもあります！ ▼経営ノウハウが身につく 各店の裁量権が大きく、現場主義で店舗運営を行なっています。数値管理に始まり、販促企画、ブランディングの強化などは、すべて店舗発信で実行。創造性と行動力を大いに活かせる職場です。また、統括店長やサブマネージャーが近くでサポートしますので、1人で悩むこともありません。会社全体が一体となり、各店舗を支えています。 ▼ライフステージが変わっても年収UP可能 結婚、子育てなど私生活が変わると、求める働き方も変わってきます。例えば「休みを増やしたい」という希望は大きくなると思います。そういった現場の声から"月8日休の働き方"ができました。

城東区今福西3丁目8-24

＜給与例＞ ・料理長：月給32万円～ ・一般社員：月給25～27万円 ※賞与あり（決算時） ※経験・スキル考慮あり ※試用期間なし

当社の主力ブランド。国内各地の路面店やイオングループのショッピングセンター内で470店舗以上を展開しているお弁当・お惣菜チェーンの「オリジン」で、店長候補を募集しています！ お任せするお仕事としては、調理・会計などの接客・商品陳列など。 調理に関しては、自社工場から食材がある程度キット化して店舗に送られてきますので、レシピに沿って店内で調理して仕上げ、商品陳列したり、直接お客様にお届けしたりしていきます。 見せ方・並べ方で売り上げにも変化が起きる陳列の面白さもあり、価格帯別で分けてみたり、手に取りやすさや目に付きやすさを考えたり、売れ筋商品をショーケース下段の一番売れるところにボリューム陳列したりなど、工夫をして実行していくことができます。 会計に関しては今期よりお客様によるセルフ化をすすめており、現在全体の4割ほどの店舗がセルフレジを導入。今後レジ・会計のある店舗は、全店舗セルフレジにしていく予定です。 また、夜間はオーダー（注文）のお弁当が9割以上だったり、ショッピングセンター内ではオーダー対応のない店舗もあったりなど、店舗によって特徴も様々です。 売上の上げ方がそれぞれ異なる店舗で店舗業務をこなしつつ、店長候補として、売り場が円滑にまわるよう稼働計画を作成したり、食材の発注や管理業務などマネジメントに携わりながら、入社後2年目程度を目標に店長を目指してください。

赤坂5-5-7

※経験・能力等を考慮の上、優遇します ◎昇給年1回 ◎賞与年2回（昨年度実績：年間3.8カ月分） ◎試用期間3カ月あり（期間中の変動なし） ◎残業手当は別途全額支給 ＜給与例＞ ・入社2年目：店長／月給26万1,500円（年収410万円） ・入社4年目：エリアマネージャー（4～5店舗管理）／月給32万4,300円（年収522万円） ・入社7年目：エリアマネージャー（10～15店舗管理）／月給38万7,900円（年収621万円）

関東・関西を中心に国内各地で展開している、お弁当・お惣菜ブランド「キッチンオリジン」「オリジン弁当」「オリジンデリカ」で、エリアマネージャー候補を募集します！今回は新店での募集です！ 各オリジンブランドは、ロードサイドやイオン系列のショッピングセンター内に店舗があり、関西圏では現在、67店舗を展開中。担当エリアや配属は、通勤などを考慮して決定します。 お任せする業務は、接客対応・調理業務・発注作業・売上管理など、店舗運営業務全般になります。 ▼具体的には… ◎調理、陳列、接客などの店舗でのオペレーション ◎食材の発注、シフト作成など店舗の管理・運営 ◎アルバイトスタッフへの調理・接客といった教育指導など 入社時も含め、現場でお任せする業務に応じて『研修』も豊富に用意していますので、いつでも不安のない状態で自信をもって業務に取り組み、仕事の幅を広げていくことができます。 もちろん、実践を通じてわからないことや相談したいことがあれば、同僚や上長にいつでも相談できますのでご安心ください。 職場では気軽に発言ができるような風通しの良さがあったり、失敗を恐れずトライ＆エラーを繰り返してどんどんスキルを高めていける社風でもありますので、働きやすい環境ができています。 実力に応じて多くの店舗の管理をお任せしていきますので、積極的に取り組み、ポジションを掴んでいってください。

中新宿3-11-1

※経験・能力等を考慮の上、優遇します ◎昇給年1回 ◎賞与年2回（昨年度実績：年間3.8カ月分） ◎残業手当は別途全額支給します ◎試用期間3カ月あり（期間中の変動なし） ※未経験スタートの場合は月給26万1,500円～ ＜給与例＞ ・入社4年目：エリアマネージャー（4～5店舗管理）／月給32万4,300円（年収522万円） ・入社7年目：エリアマネージャー（10～15店舗管理）／月給38万7,900円（年収621万円）

関東・関西を中心に展開している「キッチンオリジン」「オリジン弁当」「オリジンデリカ」で、店舗を管理していただくエリアマネージャー候補を募集しています！ 店舗は470店以上あり、担当エリアや配属は、通勤などを考慮して決定します。 「オリジン弁当」「キッチンオリジン」「オリジンデリカ」のエリアマネージャー候補としてお任せする業務は、接客対応・調理業務・発注作業・売上管理など、店舗運営業務全般になります。 具体的には、調理、陳列、接客などの店舗オペレーションや、食材の発注、シフト作成など店舗の管理・運営、またアルバイトスタッフへの調理・接客といった教育指導をお願いします。 お任せする業務に応じて研修も用意していますので、不安のない状態で、自信を持って仕事の幅を広げていくことができます。もちろん、実践を通じてわからないことや相談したいことがあれば、同僚や上長にいつでも相談できますのでご安心ください。 意見も気軽に発言できますし、失敗を恐れずトライ＆エラーをどんどん繰り返してスキルを高めていける環境でもあります。 実力に応じて3店舗…、7店舗…、それ以上と、複数の店舗を担当。担当店舗が増えていくにつれて、エリアマネージャーとしてより多くの店舗管理をお任せしていきます。 そしてもちろん、ポジションに応じた研修を受けながら、安心して取り組みながら、成長していけます。

川崎区小川町15-5

※経験・能力等を考慮の上、優遇します ◎昇給年1回 ◎賞与年2回（昨年度実績：年間3.8カ月分） ◎残業手当は別途全額支給します ◎試用期間3カ月あり（期間中の変動なし） ※未経験スタートの場合は月給26万1,500円～ ＜給与例＞ ・入社4年目：エリアマネージャー（4～5店舗管理）／月給32万4,300円（年収522万円） ・入社7年目：エリアマネージャー（10～15店舗管理）／月給38万7,900円（年収621万円）

食材の仕入発注や管理、メニュー開発といった厨房の運営・管理業務に携わっていただけたらと思います。 これまでのご経験を最大限活かせるよう、一つずつステップを踏みながらチャレンジできます！ スタッフ一同サポートいたしますのでご安心ください。 【あなたのアイデアが活かせるチャンスも！】 新メニューの提案・開発も大歓迎です。良いアイデアは積極的に取り入れていきますから、ぜひあなた発のヒット商品を生み出してくださいね。 【実力に応じてキャリアアップ！】 スキルしだいでゆくゆくは料理長に昇格していただけます。もちろん待遇面もアップ。ぜひ目標にしてスキルアップにはげんでくださいね。

祐天寺2-14-5ユタカビル1F

料理長候補／月給35万円～45万円 調理スタッフ／月給30万円～45万円 ◎昇給／年1回 ◎決算賞与／年1回（業績による） ※給与にはみなし残業代（45時間・6万2,607円～）が含まれます。超過分は別途支給します（残業時間、月平均30時間） ※試用期間は1～3ヵ月あり。期間中の給与の変動はありません ※経験・スキルなどを考慮し、決定します

羽田空港国際イミグレーション内のフードコートにある『Cafe&Bar RAGE』や青山の『BAR RAGE』を運営している当社。新たに羽田空港内に『Agro@Fruit Parlor』を2024年3月にオープンしました！今回は各店舗でバーテンダーとして活躍いただける方の募集です！ 【話題のミクソロジーを取り入れた最先端のお店で活躍】 『Agro@Fruit Parlor』では「ミクソロジー」と呼ばれるフレッシュフルーツやハーブ、スパイスを使ったカクテル作りをマスターしていただきます。お酒も提供するフルーツパーラーという独自路線のお店となりますので、やりがいも大きいはず。 『Cafe&Bar RAGE』は「MADE IN JAPAN」をテーマにフルーツ、ビール、ウィスキー、ワイン、ジュースと食事メニューを提供。『BAR RAGE 青山店』は上質な空間の中でお酒とお食事が楽しめるバーです。3店舗ともミクソロジーを学びたい方にはうってつけの環境ですし、簡単な調理スキルやていねいな接客スキルも身につけることができますよ。 もちろん新メニューの開発も大歓迎です。あなたのアイデアをぜひカタチにしてくださいね。

羽田空港2-6-5国際線ターミナル内3F

◎昇給／年1回 ◎決算賞与／年1回（業績による） ※給与にはみなし残業代（45時間・6万2,607円～）が含まれます。超過分は別途支給します（残業時間、月平均30時間） ※試用期間は1～3ヵ月あり。期間中の給与の変動はありません ※経験・スキルなどを考慮し、決定します

日本橋・軽井沢にて、フレンチビストロ「サクレフルール」を運営している当社。3店舗目は恵比寿に決定。フレンチビストロ「サクレフルール」にて、調理をお任せします。 ＜サクレフルールについて＞ パリ18区の名所「サクレ・クール寺院」の麓に本店を構える「サクレフルール」。肉の美味しさを追求するフレンチ・ビストロとして人気を博し、満を持して日本に上陸しました。フランス最古の肉牛「シャロレー牛」や骨付リブローストマホーク、旨味を閉じ込めた塊肉のステーキを好みの焼き加減で味わえる「ステックフリット」など、パリ本場の味を楽しめます。 ＜プロの料理人から学べる環境です！＞ ヨーロッパで修行し、フレンチに限らずさまざまな業態の飲食店で経験を積んだスタッフが多数在籍。オールジャンルの料理を見てきたプロが、基礎から高いレベルのスキルまで、OJTで丁寧に教えていきます。 ＜お店の特徴＞ ■恵比寿店 2024年6月OPENING！　お店の反映を担うのは貴方！社員、アルバイトスタッフと連携してお店を盛り上げてください！ ■軽井沢店 軽井沢アウトレットで22時まで営業している軽井沢店は、グランピング×フレンチがコンセプト。外国人観光客も多く訪れる店舗です。 ■日本橋店 最大30名までのダイニングエリアや、ダイナミックに広がるオープンキッチンの目の前に広がるカウンター、8名までの個室などさまざまな席を用意しました。

軽井沢軽井沢・ プリンスショッピングプラザ NE06

月給30万円～50万円＋賞与 ※上記は最低保証額。経験・能力等を考慮の上、決定いたします。 ※上記には45時間分／6万2607円以上の固定残業代が含まれています。 ※固定残業代を超える勤務をした場合は、追加支給いたします。 ※試用期間中（3ヶ月）は「月給25万～50万円（固定残業代45時間・6万2607円以上を含む）」になります。

日本橋・軽井沢にて、フレンチビストロ「サクレフルール」を運営している当社。3店舗目は恵比寿に決定。フレンチビストロ「サクレフルール」にて、調理をお任せします。 ＜サクレフルールについて＞ パリ18区の名所「サクレ・クール寺院」の麓に本店を構える「サクレフルール」。肉の美味しさを追求するフレンチ・ビストロとして人気を博し、満を持して日本に上陸しました。フランス最古の肉牛「シャロレー牛」や骨付リブローストマホーク、旨味を閉じ込めた塊肉のステーキを好みの焼き加減で味わえる「ステックフリット」など、パリ本場の味を楽しめます。 ＜プロの料理人から学べる環境です！＞ ヨーロッパで修行し、フレンチに限らずさまざまな業態の飲食店で経験を積んだスタッフが多数在籍。オールジャンルの料理を見てきたプロが、基礎から高いレベルのスキルまで、OJTで丁寧に教えていきます。 ＜お店の特徴＞ ■恵比寿店 2024年6月OPENING！　お店の反映を担うのは貴方！社員、アルバイトスタッフと連携してお店を盛り上げてください！ ■軽井沢店 軽井沢アウトレットで22時まで（LO:20時）営業している軽井沢店は、グランピング×フレンチがコンセプト。外国人観光客も多く訪れる店舗です。 ■日本橋店 最大30名までのダイニング個室や、ダイナミックなオープンキッチンの目の前に広がるカウンター、8名個室等さまざまな席を用意しました。

日本橋本町２丁目２−５ 二丁目ビル 1F

月給30万円～50万円＋賞与 ※上記は最低保証額。経験・能力等を考慮の上、決定いたします。 ※上記には45時間分／6万2607円以上の固定残業代が含まれています。 ※固定残業代を超える勤務をした場合は、追加支給いたします。 ※試用期間中（3ヶ月）は「月給25万～50万円（固定残業代45時間・6万2607円以上を含む）」になります。

日本橋・軽井沢にて、フレンチビストロ「サクレフルール」を運営している当社。3店舗目は恵比寿に決定。フレンチビストロ「サクレフルール」にて、調理をお任せします。 ＜サクレフルールについて＞ パリ18区の名所「サクレ・クール寺院」の麓に本店を構える「サクレフルール」。肉の美味しさを追求するフレンチ・ビストロとして人気を博し、満を持して日本に上陸しました。フランス最古の肉牛「シャロレー牛」や骨付リブローストマホーク、旨味を閉じ込めた塊肉のステーキを好みの焼き加減で味わえる「ステックフリット」など、パリ本場の味を楽しめます。 ＜プロの料理人から学べる環境です！＞ ヨーロッパで修行し、フレンチに限らずさまざまな業態の飲食店で経験を積んだスタッフが多数在籍。オールジャンルの料理を見てきたプロが、基礎から高いレベルのスキルまで、OJTで丁寧に教えていきます。 ＜お店の特徴＞ ■恵比寿店 2024年6月OPENING！　お店の反映を担うのは貴方！社員、アルバイトスタッフと連携してお店を盛り上げてください！ ■軽井沢店 軽井沢アウトレットで21時まで営業（LO：20時）している軽井沢店は、グランピング×フレンチがコンセプト。外国人観光客も多く訪れる店舗です。 ■日本橋店 最大30名までの個室ダイニングや、ダイナミックなオープンキッチンの目の前に広がるカウンター、8名個室等さまざまな席を用意しました。

恵比寿西1-7-10 大須賀ビル 1F・2F

月給30万円～50万円＋賞与 ※上記は最低保証額。経験・能力等を考慮の上、決定いたします。 ※上記には45時間分／6万2607円以上の固定残業代が含まれています。 ※固定残業代を超える勤務をした場合は、追加支給いたします。 ※試用期間中（3ヶ月）は「月給25万～50万円（固定残業代45時間・6万2607円以上を含む）」になります。

「やりがいも大事だけど、やっぱり日々の安定性」 「自由度の高い環境で、身を粉に働く環境はあまり求めていない」 当社なら、その希望に十分に応えられます！！ あなたに求めるのは、革新的な改革でもなく、一線を画すマネジメント力でもありません。一言で言えば、50年続いてきたブランド力を正しく維持できる方。もちろん、さらに良くなるアイデアや施策実現は大歓迎です。 そうやって、そんな小さなお客様の毎日を守っていただける、いつまでも地域に根差した運営をできる方、を当社は求めています。刺激は少し少ないかもしれませんが、いつも通りの毎日を過ごせ、自分の許容範囲を大幅に超える業務があまりないことが、モスバーガーの魅力となります。 ≪≪あのモスバーガーだから、働くイメージもつきやすい≫≫ モスバーガー各店舗での店舗運営業務をお任せします。 ◇接客・調理 ◇アルバイトの指導・シフト管理 ◇在庫・売上管理 ◇店舗イベント企画など ≪≪だけどやっぱり給与は高い方がいい…≫≫ 飲食業界の経験はもちろん、店長やマネジメント経験をお持ちであれば、すぐに店長からのスタートも可能ですし、その先のキャリアまでめざす方には、必ず3年の経験が必要といった昇格基準もありません。あなた次第で、理想の給与やキャリアへいち早く届きます。入社直後に当社でどのようなキャリアパスを描きたいかを確認しますので、ご安心ください。

西区琴似二条4丁目1-5

◎残業代は別途支給 ◎賞与年2回（2023年実績2.6カ月分／6月、12月支給） ◎高校新卒の場合は月給22.5万円～ ◎勤務可能エリアによって給与変動あり ＜入社直後の年収イメージ＞ 年収450万円 ※経験者は実績を考慮のうえ加算する場合があります ※試用期間3ヶ月あり（給与・待遇変動なし）

「やりがいも大事だけど、やっぱり日々の安定性」 「自由度の高い環境で、身を粉に働く環境はあまり求めていない」 当社なら、その希望に十分に応えられます！！ あなたに求めるのは、革新的な改革でもなく、一線を画すマネジメント力でもありません。一言で言えば、50年続いてきたブランド力を正しく維持できる方。もちろん、さらに良くなるアイデアや施策実現は大歓迎です。 そうやって、そんな小さなお客様の毎日を守っていただける、いつまでも地域に根差した運営をできる方、を当社は求めています。刺激は少し少ないかもしれませんが、いつも通りの毎日を過ごせ、自分の許容範囲を大幅に超える業務があまりないことが、モスバーガーの魅力となります。 ≪≪あのモスバーガーだから、働くイメージもつきやすい≫≫ モスバーガー各店舗での店舗運営業務をお任せします。 ◇接客・調理 ◇アルバイトの指導・シフト管理 ◇在庫・売上管理 ◇店舗イベント企画など ≪≪だけどやっぱり給与は高い方がいい…≫≫ 飲食業界の経験はもちろん、店長やマネジメント経験をお持ちであれば、すぐに店長からのスタートも可能ですし、その先のキャリアまでめざす方には、必ず3年の経験が必要といった昇格基準もありません。あなた次第で、理想の給与やキャリアへいち早く届きます。入社直後に当社でどのようなキャリアパスを描きたいかを確認しますので、ご安心ください。

東区香椎駅前１丁目１３-２

◎残業代は別途支給 ◎賞与年2回（2023年実績2.6カ月分／6月、12月支給） ◎高校新卒の場合は月給22.5万円～ ◎勤務可能エリアによって給与変動あり ＜入社直後の年収イメージ＞ 年収450万円 ※経験者は実績を考慮のうえ加算する場合があります ※試用期間3ヶ月あり（給与・待遇変動なし）

大阪市内を中心に多数の飲食店を運営する当社は、食のトレンドを読みながら常に時代をリードする企業として個性豊かな業態を展開。新店計画とともに既存店の強化も図るため、肉ブランドにてご活躍いただく料理長を募集しています！ ▼仕事内容 スタッフの指導・メニュー考案・原価計算など、経験やスキルなどに応じてお任せします。店長やマネージャーと協力しながら当社の店舗運営やマネジメントの方向性を習得し、スキルを発揮してください。これまでは店長が厨房管理も担っていましたが、料理長と分業することで効率化を図っていきたいと考えています。2024年も多数の新規出店を予定しているため、オープニングスタッフとしてイチから関わるチャンスもあります！ ▼経営ノウハウが身につく 各店の裁量権が大きく、現場主義で店舗運営を行なっています。数値管理に始まり、販促企画、ブランディングの強化などは、すべて店舗発信で実行。創造性と行動力を大いに活かせる職場です。また、統括店長やサブマネージャーが近くでサポートしますので、1人で悩むこともありません。会社全体が一体となり、各店舗を支えています。 ▼ライフステージが変わっても年収UP可能 結婚、子育てなど私生活が変わると、求める働き方も変わってきます。例えば「休みを増やしたい」という希望は大きくなると思います。そういった現場の声から"月8日休の働き方"ができました。

中央区南船場3-4-22

＜給与例＞ ・料理長：月給32万円～ ・一般社員：月給25～27万円 ※賞与あり（決算時） ※経験・スキル考慮あり ※試用期間なし

当社は、昭和にタイムスリップしたような雰囲気の中、大阪ホルモンを提供する「昭和大衆ホルモン」や「ホルモン本舗」。ドラム缶を囲んでワイワイ食べる"新感覚"焼肉居酒屋「新鮮ホルモン酒場 ごっつ」など、大阪市内を中心に個性あふれる独自ブランドを多数展開しています。 現在、接客や調理を行う新メンバーを募集中。飲食未経験やアルバイト経験のみの方も歓迎しています。最終学歴は不問！楽しくのびのびと【自分らしく】働きたい方を求めています。 主な仕事内容は、調理・接客など。未経験や経験の浅い方は、簡単な仕込みや盛りつけなどの調理と、オーダーや料理の提供、レジなどのホール業務からスタート。経験豊富な方はキャリアに応じたお仕事をお任せします。 各店舗の店長や社員、パートさんやアルバイトスタッフは個性豊かで愉快なメンバーばかり。「背中を見て学べ」というスタンスではなく、1人ひとりに向き合いながら丁寧にサポートしています。周りを見渡せばかっこいい先輩がいて、頼れる仲間がいる。どんな小さなことでも聞きやすい雰囲気を心がけていますので安心して飛び込んできてください！ モットーは「食を愛し、夢を追い、仲間と共に成長する！」こと。 まずは、得意分野を伸ばすという目標を置き、仲間と協力しながら店づくりを学びましょう！そして、あなた自身の夢を追いかけてください。

中央区南本町3-2-17

＜給与例＞ ・店長：月給32万円～ ・副店長：月給28万円～ ・一般社員：月給25～27万円 ※賞与あり（決算時） ※経験・スキル考慮あり ※試用期間なし

当社は大阪市内を中心に、居酒屋や焼肉、焼鳥、バルなど100店舗以上を運営する飲食企業です。居酒屋や串カツ業態で副店長を求めており、この度募集を開始いたしました。 主な仕事内容は、調理・接客・店舗運営など。簡単な仕込みや盛りつけなどの調理と、オーダーや料理の提供、レジ対応などのホール業務からスタートし、経験豊富な方はキャリアに応じたお仕事をお任せします。 並行してマネジメント業務を覚えていただき、店長とともにお店を支える存在になって欲しいと考えています。 店長がお休みの日は代理として立ち振る舞い、アルバイトスタッフをまとめる兄貴分、姉貴分に。また、忙しい日は率先して店長のサポートに入っていただくなど、活躍のステージは無限で多彩です。 だからといって副店長にすべて丸投げ、というわけではありませんのでご安心ください！店長のほかにサブマネージャーやマネージャーがおり、すぐに相談できる環境です。 チーム力を高め、スタッフとお客さまに愛される店づくりをお願いします。 店長を補佐する副店長として続けるもよし、キャリアアップをめざすもよし。「何事もMUSTではなく、WANTの心を持つ」という考え方のもと、スタッフ一人ひとりの「やりたい！」という意欲やアイデアを大切にしてきました。 月8日休でもハンデは一切ありません！私生活を大切にしながら、あなたらしい働き方を選択してください。

都島区東野田町5-8-18

＜給与例＞ ・店長候補：月給35万円～ ・副店長：月給28万円～ ・一般社員：月給25～27万円 ※賞与あり（決算時） ※経験・スキル考慮あり ※試用期間なし

大阪市内を中心に多数の飲食店を運営する当社は、食のトレンドを読みながら常に時代をリードする企業として個性豊かな業態を展開。新店計画とともに既存店の強化も図るため、焼鳥ブランドでご活躍いただく店長を募集しています！ ▼仕事内容 スタッフの指導・数値管理・店舗運営など、経験やスキルに応じてお任せします。店長業務未経験の方は、まず運営やマネジメントのイロハを学びながらスキルを磨いてください。経験豊富な方は即戦力としてご活躍いただき、早ければ3ヶ月～半年程度で店長として店舗運営をお任せしますので、早期にステップアップをめざす方には最適の環境です。2023年も多数の新規出店を予定。オープニングスタッフとしてイチから関わるチャンスもあります！ 各店の裁量権が大きく徹底した現場主義で店舗運営を行なっています。数値管理に始まり、販促企画、ブランディングの強化などは、すべて店舗発信で実行。創造性と行動力を大いに活かせる職場です。また、統括店長やサブマネージャーが近くでサポートしますので、1人で悩むこともありません。会社全体が一体となり、各店長を支えています。 ▼ライフステージが変わっても年収UP可能 結婚、子育てなど私生活が変わると、求める働き方も変わってきます。例えば「休みを増やしたい」という希望は大きくなると思います。そういった現場の声から"月8日休の働き方"ができました。

西宿1-15-30

＜給与例＞ ・店長：月給32万円～ ・副店長：月給28万円～ ・一般社員：月給25～27万円 ※賞与あり（決算時） ※経験・スキル考慮あり ※試用期間なし

＼食を通じて『喜び』を創造する会社です／ 当社は、東京・神奈川で複数の飲食店を運営しています。エスニック、イタリアン、和食、中華料理など、多種多様なジャンルの食を通じてお客さまに喜びのひとときをご提供したい、そしてスタッフにも仕事を通じて喜びを感じてもらいたいと思っています。 ＼女性に人気の本格エスニック店や新感覚の中華料理店／ 『アジアンビストロDai』は、アジアのリゾート地をイメージした開放的でおしゃれな空間が特長のエスニック料理店。『大喜楼』は新しさと伝統が一体となった新感覚中華料理店です。どちらも洗練された空間が魅力！ 将来店長として活躍していただける方を募集しています。 ＼海外研修もあります／ 取り扱う食材の産地やワイナリーへ足を運んで見学したり、ワインの専門講師を招いた講習会を行うなど、当社はスタッフのスキルアップに力を入れています。店長に昇格後は海外の食や文化に触れる海外研修の機会もあるので、得難い知見を手に入れてください。 ＜行先実績：ベトナム、タイ、マレーシア、シンガポール＞ ＼多彩なキャリアを描けます／ 年に2回社長面談があり、夢や目標などを含め社員の声をすくい上げフィードバック。自分の能力や成果を上げていくことで上のポジションを目指せますし、独立志向があればサポートします。希望をくみ、新たなセクションやグループ企業として立ち上げる場合もあります。

横浜市青葉区美しが丘2-16-1

◎賞与・昇給あり ※月給額は経験や能力を考慮の上、決定 ※試用期間なし

★今が狙い目！勢いある企業で一緒に成長しませんか？ 当社は、2010年に設立し、現在、エスニック、イタリアン、和食、中華料理など、多種多様なジャンルの飲食店を20店舗運営しています。まだまだ成長途中であり、今後とも出店を計画しています。そして、規模が大きくなりすぎていない今だからこそ描けるキャリアがあります。例えば、社員から取締役になった人もいますし、もうすくグループ会社の社長に就任する人もいます。これが5年先、10年先になると会社が大きくなりすぎて上のポジションは狭き門になるかもしれませんが、今なら様々なチャンスがあります！ ★社長によるフォローあり 年に2回社長面談を行っており、夢や目標など社員の声をすくい上げ、フィードバックしています。夢や希望がすぐに叶わなかったとしても、それは蓄積され、機会を待つことになります。能力や成果を上げていくことで上のポジションを目指せますし、独立志向があればサポートします。スキルが認められれば、新たなセクションやグループ企業として立ち上げる場合もあります。 ★海外の食文化に振れる研修旅行もあり 取り扱う食材の産地やワイナリーを見学したり、ワインの専門講師を招いた講習会を行うなど、当社はスタッフのスキルアップに力を入れています。店長昇格後は海外の食や文化に触れる研修旅行もあります！ ＜行先実績：ベトナム、タイ、マレーシア、シンガポール＞

森野1丁目34-2 鹿島屋ビル 1F

◎賞与・昇給あり ※月給額は経験や能力を考慮の上、決定 ※試用期間なし

★本気でスキルアップを目指す方にぴったり ★できることが一目瞭然！スキルの見える化 「Canal café」は、「Lifestyle Design」〜食を通じて、地域の人達に新しい日常の提案〜 がコンセプトのハワイをイメージした雰囲気のカフェです。 流行りの発酵コーヒーやラテ、手作りオレ・季節のスムージーなどと共にハワイでは日常に食べられる「ポキ」やパティシエが1から手作りで作る「カップドルチェ」などを提供しています。 ＼毎月昇給可能！スキルの“見える化”で正当評価／ 当社では1ヶ月に1回、キャリアステップシートを作成記入し、スキルの“見える化”を図っています。できることが増えると昇給する仕組みで、できないこともわかるため、目標が立てやすくモチベーションアップにつながっています。 ＼商品開発などにも携われる／ 2023年9月オープンしたばかりの新しい業態なのでまだまだ施策段階。 商品開発なども携わりながらの新しい業態を作っていっていけます。 【主な業務内容】 ・お客さまのご案内、オーダーテイク、ドリンクづくり、お料理・ドリンクの提供、レジ会計など接客業務 ・テーブルのセッティングや片付け、清掃など ・メールや電話対応、予約の受付・管理 【研修制度充実】 新人研修、ビジネスマナー・サービス研修など研修制度が充実しているので未経験の方や経験が浅い方もご安心ください。

勝どき4-6-1パークタワー勝どきサウス1F

◎賞与・昇給あり ※月給額は経験や能力を考慮の上、決定 ※上記月給額には固定残業代38,000円～56,000円／26.7時間分を含む、超過分は別途支給 ★上記より月間20時間少ない働き方もできます！ 月給211,500円～321,500円 ※上記月給額には固定残業代10,000円～15,000円／6.7時間分を含む、超過分は別途支給 ★さらに少ない時短勤務（月間120時間勤務など）での働き方も可能です。面接時にぜひご相談ください。 ※試用期間なし

当社は「食を通じて喜びを創造する」をミッションに掲げ、エスニック・イタリアン・フレンチ・中華など幅広いジャンルで複数のレストランブランドを展開しています。このうち今回は『アジアンビストロDai』『大喜楼』でホール業務を担当していただくサービススタッフを募集します。 ＼女性に人気の本格エスニック店や新感覚の中華料理店／ 『アジアンビストロDai』は、アジアのリゾート地をイメージした開放的でおしゃれな空間が特長のエスニック料理店。『大喜楼』は新しさと伝統が一体となった新感覚中華料理店です。どちらも洗練された空間が魅力！ ◇◆◇主な業務内容◇◆◇ ・お客さまのご案内、オーダーテイク、ドリンク作り、お料理・ドリンクの提供、レジ会計など接客業務 ・テーブルのセッティングや片付け、清掃など ・メールや電話対応、予約の受付・管理 ★新人研修、ビジネスマナー・サービス研修など研修制度が充実しているので未経験の方も安心です！ ＼毎月昇給可能！スキルの“見える化”で正当評価／ 当社では1ヶ月に1回、キャリアステップシートを作成記入し、スキルの“見える化”を図っています。できることが増えると昇給する仕組みで、できないこともわかるため、目標が立てやすくモチベーションアップにつながっています。また、社内資格制度があり、サービススキルやワインの知識などの講習会に参加し、試験に合格すると昇給します。

横浜市青葉区美しが丘2-16-1

◎賞与・昇給あり ※月給額は経験や能力を考慮の上、決定 ※上記月給額には固定残業代38,000円～56,000円／26.7時間分、深夜手当9,000円～13,000円／30時間分を含む、超過分は別途支給 ★上記より月間20時間少ない働き方もできます！ 月給211,500円～321,500円 ※上記月給額には固定残業代10,000円～15,000円／6.7時間分、深夜手当5,000円～7,000円／15時間分を含む、超過分は別途支給 ★さらに少ない時短勤務（月間120時間勤務など）での働き方も可能です。面接時にぜひご相談ください。 ※試用期間なし

★研修制度充実＋ソムリエ資格取得支援あり ★できることが一目瞭然！スキルの見える化 「スパニッシュイタリアンDai」「ブリランテタヴォラDai」「トラットリア&ピッツェリアDai」は、ワインを豊富に取り揃え、グリル料理、アヒージョやパエリア、パスタほか様々な一品やコース料理を提供しているカジュアルレストランです。今回は、この3店でホール業務を担当していただけるサービススタッフを募集します。 ＼毎月昇給可能！スキルの“見える化”で正当評価／ 当社では1ヶ月に1回、キャリアステップシートを作成記入し、スキルの“見える化”を図っています。できることが増えると昇給する仕組みで、できないこともわかるため、目標が立てやすくモチベーションアップにつながっています。 ＼ソムリエの資格取得をサポートします／ 会社主催のワイン講習受講終了時に受けるテスト合格の上位2名は、JSAソムリエ試験対策講座参加権を取得でき、見事合格した場合、試験代は会社が負担します。 【主な業務内容】 ・お客さまのご案内、オーダーテイク、ドリンクづくり、お料理・ドリンクの提供、レジ会計など接客業務 ・テーブルのセッティングや片付け、清掃など ・メールや電話対応、予約の受付・管理 【研修制度充実】 新人研修、ビジネスマナー・サービス研修など研修制度が充実しているので未経験の方や経験が浅い方もご安心ください。

森野1丁目34-2 鹿島屋ビル 1F

◎賞与・昇給あり ※月給額は経験や能力を考慮の上、決定 ※上記月給額には固定残業代38,000円～56,000円／26.7時間分、深夜手当9,000円～13,000円／30時間分を含む、超過分は別途支給 ★上記より月間20時間少ない働き方もできます！ 月給211,500円～321,500円 ※上記月給額には固定残業代10,000円～15,000円／6.7時間分、深夜手当5,000円～7,000円／15時間分を含む、超過分は別途支給 ★さらに少ない時短勤務（月間120時間勤務など）での働き方も可能です。面接時にぜひご相談ください。 ※試用期間なし

アメリカ・ロサンゼルスを中心に7店の飲食店を運営している当社。店舗展開も見すえ、料理長として加わっていただける方の募集です。 【入社即料理長！先頭に立って腕をふるってください】 料理長として、仕込み・調理・盛り付けなどキッチン業務全般をおまかせします。 5店舗を展開している『Manpuku（マンプク）』は「ジャパニーズBBQ」と呼ばれる焼肉のお店。アメリカ産・日本産の上質な牛肉やホルモン、一品料理を提供しています。肉は店内で手切りしており、部位に応じて食べやすさに配慮したカットの技術を伸ばすことができますよ。 2店舗を持つ『Izakaya Hachi（居酒屋はち）』は日本式の居酒屋。お酒によく合う和食を中心とした幅広いメニューをラインナップしています。 お客様の7～8割は日本人以外の方。店内はいつも国際色豊かです。セレブの来店も多いお店で、日本食が大人気になっているんですよ。 【将来は当社のメニュー全般を統括するポジションも】 店舗ごとにメニュー開発を行っており、毎月「今月のおすすめ」など新メニューを出しています。経験やアイデアを活かしてぜひチャレンジしてください。 また当社はこれからも新店舗の展開を続けますから、将来はグループ全体のメニュー開発を手がける本部スタッフとして活躍することも可能。会社の成長とともに活躍のフィールドも広がっていきますよ。

2125SawtelleBlvd.,LosAngeles,CA90025

※5,400～5,800ドル（1ドル=約155.5円で換算：2024年4月25日現在） ※保険手当（年齢により変動）・チップ込み ※経験・スキルを考慮し決定します ※試用期間90日、期間中の給与変動はありません。90日後に給与調整の対象となります

アメリカ・ロサンゼルスを中心に7店舗の飲食店を運営している当社。これからの店舗展開も見すえ、店長として加わっていただける方を募集します。 【入社即店長！お店を先頭に立って引っ張ってください】 5店舗を展開している『Manpuku（マンプク）』は焼肉のお店。2店舗を持つ『Izakaya Hachi（居酒屋はち）』は日本式の居酒屋です。 お客様のご案内・オーダーテイク・料理やドリンクの提供・会計・片付けなどホール業務全般をおまかせします。また店長として、発注・管理、売上の管理、パートスタッフの指導・シフト管理などマネジメント業務もご担当ください。 お客様の7～8割は日本人以外の方。店内はいつも国際色豊かです。セレブの来店も多く華やかな雰囲気の中で、あなたがお持ちのきめ細かなおもてなしスキルを発揮してくださいね。 【お店をさらに盛り上げるチャレンジも】 店舗ごとにメニュー開発を行うなど、各店舗の前向きな姿勢を大切にしています。例えばイベントの企画や、お客様の嗜好に応じた新メニューの提案なども大歓迎ですよ！ 【会社の成長とともに活躍のフィールドも広がります】 当社はこれからも新店舗の展開を続けていきますから、将来は複数店舗をまとめるマネージャーや、店舗開発を手がける本部スタッフをめざしてくださいね。あなたの希望や適性に応じたポストをおまかせしたいと考えています。

2125SawtelleBlvd.,LosAngeles,CA90025

※5,800～6,000ドル（1ドル=約155.5円で換算：2024年4月25日現在） ※保険手当（年齢により変動）・チップ込み ※経験・スキルを考慮し決定します ※試用期間90日、期間中の給与変動はありません。90日後に給与調整の対象となります。

アメリカ・ロサンゼルスを中心に7店舗の飲食店を運営している当社。これからの店舗展開も見すえ、新メンバーを募集することになりました。今回は店長・店長候補の募集です。 【国際色豊かな職場であなたのサービススキルを発揮】 入社後は、既存の店長をサポートする店長候補として、お客様のご案内・オーダーテイク・料理やドリンクの提供・会計・片付けなどホール業務全般をおまかせします。日本人スタッフも在籍していますから、わからないことなどがあれば気軽にご相談くださいね。 5店舗を展開している『Manpuku（マンプク）』は焼肉のお店。2店舗を持つ『Izakaya Hachi（居酒屋はち）』は日本式の居酒屋です。お客様の7～8割は日本人以外の方。店内はいつも国際色豊かです。セレブの来店も多く華やかな雰囲気の中で、お客様の目線に立ったきめ細かなおもてなしをお願いします。 【アイデアを活かしてお店を盛り上げてください】 ゆくゆくは店長として活躍していただきたいと考えていますので、ひと通りの仕事になれたら発注・管理、売上管理、パートスタッフの指導やシフト管理など店長業務に欠かせないマネジメントもお願いします。 店舗ごとにメニュー開発を行っており、毎月「今月のおすすめ」など新メニューを出しています。お客様の嗜好に応じた新メニューの提案も大歓迎！お店の運営をぜひ楽しんでください！

2125SawtelleBlvd.,LosAngeles,CA90025

※5,400～5,800ドル（1ドル=約155.5円で換算：2024年4月25日現在） ※保険手当（年齢により変動）・チップ込み ※経験・スキルを考慮し決定します ※試用期間90日、期間中の給与変動はありません。90日後に給与調整の対象となります。

◆未経験OK！幅広い業務をサポートするホールサービススタッフ募集◆ 「くろぎ」では、ホールサービススタッフとしてお客様のご案内、オーダー確認、テーブルセッティング、軽い洗い物、電話対応、清掃など幅広い業務をお任せします。経験がなくても心配はいりません。先輩スタッフが丁寧にフォローするので、安心してスキルアップが可能です。経験者は既存のスキルを活かして即戦力として活躍できるチャンスです！不安がある方の職種については面接時にご相談して決めましょう。 ◆「くろぎ」で、素材の味わいを最大限引き出す料理を提供◆ 料理人、黒木純がオーナーを務める日本料理店「くろぎ」。私たちは、選りすぐりの貴重な食材を丁寧に扱い、それぞれの旨味を最大限に引き出すことを使命としています。おいしく楽しい食を通してお客様に喜んでいただくことを目標に日々努力しております。世界に誇る日本の美味しさとしてお客様に提供しています。四季折々の旬の食材を活かしたコースを、お客様と共有できる空間でご提供しています。 日本各地から選ばれた食材で織りなすコースを提供しており、多くの著名人にも愛される予約困難な店です。未経験者でも、私たちがしっかりサポートするので安心してキャリアをスタートできます。料理と接客のプロフェッショナルを目指す方には最適な環境がここにあります。あなたの手で、最高のおもてなしを提供しましょう。

港区芝公園1丁目7-10

・基本給：221,700円 ・固定残業（45時間）：71,955円 ・固定深夜（20時間）：6,400円 ※上記を超えて残業をした場合は、別途残業代をお支払いします。

沢村は、軽井沢で誕生したベーカリーブランドとして、都内（虎ノ門、新宿、広尾、丸の内等）で店舗を展開しています。今回は来春にも2店舗新規出店が決定！キッチンスタッフを募集します。 ★「こだわりの空間」で「こだわりの料理を」 当社ではオープンキッチンが多く、お客様の様子を見ながら料理が作れるのも魅力です。 料理はグリル調理中心にデリ・小皿料理・メイン等を合わせると60種以上！パンを美味しくいただけるメニュー構成。食材は素材重視。料理はソースやドレッシング含めすべてイチから手作りにこだわっています！有名ホテル・レストラン出身のシェフも多数在籍し、手作りにこだわった調理技術を身につけることができます。これまで経験がある方は、即戦力として活躍ください。 ■カルチャー／社風 一言でいうと、「自由闊達な社風」の会社です。 フラットで風通しがよく、「今より少しでもいいものを提供するために」を共通認識の元、誰もが発言することをよしとしているカルチャーです。また、当社は基本のキャリアパスはあるものの、それぞれのご志向や希望に合わせて100人100通りのキャリアパスを提案しています。これまでの調理経験を活かして店舗運営に関わりたい方はマネジメントへ、また調理の技術をさらに磨き仕入れやメニュー開発に関わりたい方はスペシャリストなど、定期面談を通じて方向性を決定していきます。

北区中之島3-2-4 中之島フェスティバルタワー・ウエスト1F

◎給与額は経験・能力を考慮し、相談決定いたします。 ◎賞与：年2回（入社2年目より査定対象） ◎昇給随時あり ＜給与例＞ ・年収360万円 =月給30万円／28歳・入社1年 ・年収420万円 =月給32万円＋賞与／32歳・入社3年 ・年収520万円 =月給40万円＋賞与／料理長 ※固定残業20時間（38,120円～ 48,120 円） 含む ※超過した場合は別途支給します。 ※試用期間：3か月（給与・待遇に変更なし） ※現在給与額を変更せず見込み残業を0時間とする取組みを全社で行っております。