社会保険完備の検索結果

五反田・飯田橋・青物横丁で、100%国産野菜を使った手作り餃子が自慢の『大阪餃子専門店 よしこ』で、 店舗運営のキーパーソンとして活躍しませんか？「社会にもっと驚きと感動を」というビジョンのもと、共に社会貢献を目指しましょう。 あなたには、お客様のご案内、料理提供、レジ業務などのホール業務全般をお任せします。 将来的には、売上・原価管理、シフト管理、スタッフ育成、販促企画など、店舗全体の管理・マネジメントにも携わることが可能です。 「大阪焼肉・ホルモン ふたご」から始まり、現在は100店舗以上を展開。成長企業で、あなたのアイデアを活かし、お客様を笑顔にしてください。 ＜おすすめポイント＞ 自由度が高く、様々な提案ができます。 キャリアアップや給与アップが早いのが魅力で、1年でSVになった実績や、エリアマネージャーで年収600万円を狙うことも可能です。 完全週休2日制で、労働時間も10時間以内。離職率が低く、1店舗あたり社員が複数いるため安心して働けます。賞与実績も年2ヶ月分です。

西五反田1-2-6 1F

※試用期間3ヶ月（期間中、条件変動なし） ※みなし残業45時間65,419円を含む。超過分は別途支給。

「“ワクワク”する人を創り、“ワクワク”する社会を創る」を企業理念に掲げ、店長（候補）として活躍しませんか？ 上場に向けて出店を加速する当社で、あなたのリーダーシップとマネジメント経験を活かし、大きく飛躍するチャンスです。 接客をはじめとする店舗運営全般はもちろん、スタッフの育成やマネジメントといった重要な役割を担います。 販促イベントやキャンペーンの企画など、売上に直結するやりがいある業務がメインです。 ホール・キッチンの全体管理、売上・在庫管理、シフト管理など、多岐にわたる業務をお任せします。 全体のオペレーション改善についても、あなたならではのアイデアを積極的に発信してください。 現店長をはじめ本部スタッフが成長をサポートするため、店長経験がない方も安心です。 将来はSVやエリアマネージャーといった本部職への昇格、独立も目指せる環境です。 ＜おすすめポイント＞ 自由度が高く、様々な提案ができます。 完全週休2日制で、離職率が低く、1店舗あたり社員が複数いるため安心して働けます。賞与実績も年2ヶ月分です。

宇田川町13-8 ちとせ会館1F

※試用期間3ヶ月（期間中、条件変動なし） ※みなし残業45時間83,200円を含む。超過分は別途支給。

お客様に心から喜んでいただけるサービスと食を提供し、共に成長していく店長候補を募集します。 まずは店舗オペレーションの習得からスタート。未経験者でも1年〜2年で店長を目指せるよう、段階的にステップアップできるカリキュラムを用意しています。 接客・調理などの店舗業務に加え、スタッフの採用・教育・マネジメント、発注や売上などの数値管理、 売上UPのための戦略立案・販促提案、エリアマネジャーや本社スタッフとの協力など、店舗運営全般を担っていただきます。 店長として実績を積んだ後は、ゆくゆくは複数店舗を管理するエリアマネジャーへのキャリアアップに挑戦していただくことを期待しています。 ＜おすすめポイント＞ 年間休日117日とプライベートも充実！残業代は全額支給します。 研修制度が充実しており、未経験OKです。店長、エリアマネージャー、本部スタッフなど、多様なキャリアパスが可能です。 家族手当・住宅手当もあり、安心して長く働けます。

赤羽1-13-3　丸久ビル4階

※試用期間3ヶ月（期間中、条件変動なし） ※残業代別途支給

お客様に心から喜んでいただけるサービスと食を提供し、共に成長していく店舗スタッフ募集します。 まずは店舗オペレーションの習得からスタート。接客・調理などの店舗業務をイチから丁寧に教えます。 未経験の方も、安心してステップアップできるカリキュラムを用意しています。 将来的には、売上UPのための戦略立案・販促提案、そしてエリアマネジャーや本社スタッフと協力しながらお店を動かす役割を担っていただきます。 ＜おすすめポイント＞ 年間休日117日とプライベートも充実！残業代は全額支給します。 研修制度が充実しており、未経験OKです。店長、エリアマネージャー、本部スタッフなど、多様なキャリアパスが可能です。 家族手当・住宅手当もあり、安心して長く働けます。

赤羽1-13-3　丸久ビル4階

※試用期間3ヶ月（期間中、条件変動なし） ※残業代別途支給

個人店の裁量×大手の安定福利厚生が魅力の当社で、店長・マネージャー候補として活躍しませんか？ パチンコを母体とする安定企業として全国に多数店舗を展開中。あなたの経験を活かし、店舗を牽引する存在になってください。 接客をはじめとする店舗業務全般はもちろん、スタッフの育成やマネジメント、販促イベントやキャンペーンの企画など、売上に直結するやりがいある業務がメインです。 ホール・キッチンの全体管理、売上・在庫管理、シフト管理など、多岐にわたる業務をお任せします。 全体のオペレーション改善についても、あなたならではのアイデアを積極的に発信してください。 入社後はスキルに合わせた業務からスタートし、成長をしっかりサポート。店長経験がなくても、安心してステップアップできる環境です。 ＜おすすめポイント＞ 業態が多数あり、幅広い経験を積めます。1店舗当たり社員が複数いるため、サポート体制も充実。 大手安定企業で、キャリアアップが見込めます。

神宮前1-11-6

※試用期間3ヶ月（期間中、条件変動なし） ※みなし残業42時間・深夜50時間85,000円を含む。超過分は別途支給。

「一蘭」で、店舗運営に専念できる店長として活躍しませんか？ 高いブランド力を持つ一蘭で、ヒト・モノ・カネ・情報の全てをマネジメントし、経営スキルを伸ばせる絶好の機会です。 あなたには、売上目標や予測設定に基づいた食材・備品・人員のマネジメント、店舗責任者へのOJT、アルバイトへの回覧伝達、設備メンテナンス調整、エリア・全体会議への出席、各プロジェクトへの参加など、多岐にわたる業務をお任せします。 お客様のイベント企画や、取材対応時の出演など、幅広い業務でリーダーシップを発揮してください。基本はスーツスタイルでの勤務となり、一人一台PCも貸与されるため、店舗運営に集中できる環境です。 ＜おすすめポイント＞ 店長は厨房業務を行わず、店舗運営に専念できます。 高いブランド力のもと、経営スキルを伸ばせる絶好の機会です。一人一台PCが貸与され、スーツスタイルで働けます。

浅草2-6-11-2F

※試用期間6ヶ月（期間中、条件変動なし） ※残業代別途支給

新鮮な地鶏を使った網焼き料理と、ゆったりくつろげる個室空間が自慢の居酒屋で、店長としてお店を牽引しませんか？ お客様に最高のひとときを提供するため、店舗運営全般を担っていただける、熱意ある方を募集します。 あなたには、店舗全体の売上・コスト管理、発注・在庫管理、シフト管理など、経営者視点での運営をお任せします。 日々の売上データ分析やコスト管理で、目標達成を目指してください。 店長として、現場の状況を把握し、ホール・キッチン業務をサポート。お客様への接客、簡単な調理補助、盛り付け、ドリンク作りなど、多岐にわたる業務に携わっていただきます。 スタッフの採用・育成、指導、評価、悩み相談など、チームとしての一体感を築く人材育成・管理も重要な仕事です。 ＜おすすめポイント＞ 経営者視点で店舗運営全般を学べます。 人材育成に携わり、チームを成長させるやりがいがあります。 地鶏網焼きという専門的な料理を扱い、スキルアップが可能です。

神田三崎町1-4-8 愛光舎ビル 3F

※試用期間2週間（期間中、条件変動なし）

週末を中心に予約が絶えない人気店で、調理業務全般をお任せします。 お客様に「喜んでいただきたい」というホスピタリティを大切にしながら、あなたの料理の腕を存分に振るいませんか？ まずはスキルや経験に応じて業務を開始。経験のある方は即戦力として、未経験スタートの方には基本から丁寧に指導しますのでご安心ください。 スピードや正確さも求められますが、それ以上に「お客様の美味しい笑顔」が何よりのやりがいです。 当社は、居酒屋、うなぎ専門店、韓国料理店、寿司店、焼肉店など、多様なブランドを展開。名古屋発祥で東京や関西にも進出しており、今後もさらなる店舗展開を計画しています。 「炭焼うな富士」は食べログなどで高評価を獲得。高い品質へのこだわりを持つ当社で、あなたの料理で多くのお客様を笑顔にしませんか？ ＜おすすめポイント＞ 上場を目指し店舗展開が見込まれるため、キャリアアップ志向や独立志向の方に最適です。 給与水準が高く、月間休日も9日と充実。ワークライフバランスも良好です。

八重洲2丁目1東京ミッドタウン八重洲3F

※試用期間3ヶ月（期間中、条件変動なし） ※残業代別途支給

週末を中心に予約が絶えない人気店で、調理業務全般をお任せします。 お客様に「喜んでいただきたい」というホスピタリティを大切にしながら、あなたの料理の腕を存分に振るいませんか？ まずはスキルや経験に応じて業務を開始。経験のある方は即戦力として、未経験スタートの方には基本から丁寧に指導しますのでご安心ください。 スピードや正確さも求められますが、それ以上に「お客様の美味しい笑顔」が何よりのやりがいです。 当社は、居酒屋、うなぎ専門店、韓国料理店、寿司店、焼肉店など、多様なブランドを展開。名古屋発祥で東京や関西にも進出しており、今後もさらなる店舗展開を計画しています。 「炭焼うな富士」は食べログなどで高評価を獲得。高い品質へのこだわりを持つ当社で、あなたの料理で多くのお客様を笑顔にしませんか？ ＜おすすめポイント＞ 上場を目指し店舗展開が見込まれるため、キャリアアップ志向や独立志向の方に最適です。 給与水準が高く、月間休日も9日と充実。ワークライフバランスも良好です。

八重洲2丁目1東京ミッドタウン八重洲3F

※試用期間3ヶ月（期間中、条件変動なし） ※残業代別途支給

ホテルのようなきれいさと優雅な空間が特徴の回心堂第二病院で、調理スタッフとして、患者様と職員の「食」を支えませんか？ あなたには、入院患者様（240名）の朝・昼・晩の食事と、職員の昼食（80～90名）の調理業務全般をお任せします。 患者様の健康状態に合わせた安全で美味しい食事を提供し、日々の生活をサポートする、やりがいのある仕事です。 OJT研修をしっかりと設けているので、調理業務が初めての方やブランクのある方も、安心して仕事をスタートできます。 先輩スタッフが丁寧にフォローします。昇給や賞与に加え、リフレッシュ手当もご用意し、充実した待遇面でお迎えします。 ＜おすすめポイント＞ ホテルのようなきれいな病院で働けます。 OJT研修が充実しており、安心してスタートできる環境です。 昇給や賞与に加え、リフレッシュ手当もご用意しています。

万願寺２丁目３４−３

※試用期間3ヶ月（期間中、条件変動なし） ※残業代別途支給

JR東日本グループが運営するホテルで、調理スタッフとして活躍しませんか？ 首都圏を中心に約40ホテルを展開する安定した基盤のもと、お客様に最高の「食」の感動をお届けするやりがいのある仕事です。 あなたには、ホテル内のビュッフェレストランや宴会場で提供する料理の調理をお任せします。 豊富な食材に触れ、高度な調理技術を学ぶことができる環境です。仕込みから調理、盛り付けまで、幅広い業務を通じてスキルアップを目指してください。 お客様に喜んでいただける料理を創造し、特別なひとときを演出しましょう。 経験豊富な方はもちろん、これからホテルの厨房でスキルを磨きたい方も大歓迎。充実した福利厚生の中で、安心して長く働けます。 ＜おすすめポイント＞ JR東日本グループの安定基盤で安心して働けます。月9日以上の休み、充実した福利厚生があり、プライベートも大切にできます。賞与は年間5.1ヶ月分と、頑張りがしっかり評価されます。

飯田橋3丁目10-8

※試用期間3ヶ月（期間中、条件変動なし） ※残業代別途支給 ※1ヶ月単位の変形労働時間制 ※1週間の平均労働時間40時間

ニューヨークのカフェ以上レストラン未満の雰囲気が魅力のMERCER CAFE・MERCER BRUNCH系列店で、パティシエとして活躍しませんか？ 六本木や銀座など、流行の最先端の街にある店舗で、お客様に最高級のデザートを届けるお仕事です。 あなたには、系列店で提供するタルトやチーズケーキ、バースデーケーキ、アフタヌーンティなど、デザートの製造全般をお任せします。 時にはブライダルやバースデーのオーダーケーキも手掛け、パティシエとしてクリエイティブに働ける環境です。 3店舗で提供する季節替わりのアフタヌーンティは、高い売上を誇る人気メニュー。効率化のため機械も導入していますが、基本的には手作りにこだわっています。 経験豊富な方は即戦力として、ブランクのある方や実務未経験の方でも、ナッペ・絞りができれば大歓迎！ベテランスタッフが丁寧に指導します。 ＜おすすめポイント＞ 面接は基本的に1回で、WEBと対面どちらも可能です。

幡ヶ谷1-26-1 金城ビル

※試用期間2ヶ月（期間中、条件変動なし） ※みなし残業45時間65,430円を含む。超過分は別途支給。 ■勤続功労金制度…一定期間の勤続を迎えた社員へ功労金を支給致します ＊入社3年目⇒30,000円 ＊入社5年目⇒50,000円 ＊入社10年目⇒150,000円

ホテル内のレストランで、お客様に最高の「食」体験を提供する調理スタッフを募集します！ ホテルならではの多彩なメニューや調理技術に触れながら、スキルアップを目指せる環境です。 まずは、食材の仕込み、調理、盛り付けといった基本的な業務からスタート。あなたのペースに合わせて、丁寧に指導しますのでご安心ください。 慣れてきたら、在庫管理、原価管理、そしてあなたのアイデアを活かした新メニューの開発にも携わっていただきます。 さらに、新人スタッフの教育など、マネジメント業務にも挑戦可能。これまでの技術やアイデアを存分に活かし、お客様の記憶に残る一皿を創造してください。 ＜おすすめポイント＞ ホテルならではの多彩な調理技術を習得できます。在庫・原価管理、メニュー開発、新人教育など、幅広い業務に挑戦可能。 あなたのアイデアを活かせる、スキルアップに最適な環境です。

隼町1番1号

※試用期間2ヶ月（期間中、条件変動なし） ※みなし残業45時間72,500円を含む。超過分は別途支給。 ※契約は1年ごとの更新です

ホテル内のレストランで、お客様に最高の「食」体験を提供する調理スタッフを募集します！ ホテルならではの多彩なメニューや調理技術に触れながら、スキルアップを目指せる環境です。 まずは、食材の仕込み、調理、盛り付けといった基本的な業務からスタート。あなたのペースに合わせて、丁寧に指導しますのでご安心ください。 慣れてきたら、在庫管理、原価管理、そしてあなたのアイデアを活かした新メニューの開発にも携わっていただきます。 さらに、新人スタッフの教育など、マネジメント業務にも挑戦可能。これまでの技術やアイデアを存分に活かし、お客様の記憶に残る一皿を創造してください。 ＜おすすめポイント＞ ホテルならではの多彩な調理技術を習得できます。 在庫・原価管理、メニュー開発、新人教育など、幅広い業務に挑戦可能。あなたのアイデアを活かせる、スキルアップに最適な環境です。

隼町1番1号

※試用期間2ヶ月（期間中、条件変動なし） ※みなし残業45時間72,500円を含む。超過分は別途支給。 ※契約は1年ごとの更新です。正社員登用制度あり

創業以来、お客様の「信頼」をモットーに、クオリティーの高い給食サービスを提供している当社で、学校給食共同調理場の調理スタッフを募集します！ あなたには、調理業務全般をお任せします。具体的には、調理や下処理、食器洗浄、清掃などです。 経験豊富な方はもちろん、未経験の方も、先輩スタッフが丁寧に指導しますのでご安心ください。 夏休みや冬休みなどの長期休暇中は、機械メンテナンスや調理器具の清掃といった業務が中心となります。 パート従業員への業務指示など、リーダーシップを発揮する機会も。子どもたちの成長を食で支える、やりがいのある仕事です。 ＜おすすめポイント＞ 夏休み・冬休みなどの長期休暇も勤務となるため、安定した収入が見込めます。 小中学校給食において豊富な実績があり、高いクオリティーの給食サービスに携われます。

泉町1156-14

※試用期間3ヶ月（期間中、条件変動なし） ※残業代別途支給

12都道府県で病院・老健などの給食調理を請け負う当社で、調理スタッフとして活躍しませんか？ 病院での患者食・職員食の提供を通じて、人々の健康を「食」で支える、やりがいのある仕事です。 具体的な業務は、仕込み、調理業務、清掃、洗浄など、厨房業務全般です。 患者食だけでなく、職員食も手掛けるため、幅広い調理スキルを習得できます。 お客様の健康と安心を第一に考え、安全で美味しい食事を提供してください。 ＜おすすめポイント＞ 車通勤が可能です。面接は1回のみと、スピーディーな選考が可能です。本業に影響がなければ副業もOK。 夏休みなどの長期休業中も給与が保証されるため、安心して働くことができます。

本木西町18-16

※試用期間3ヶ月（期間中、条件変動なし） ※残業代別途支給 ※契約は1年ごとの更新です

創業明治18年、伝統と格式を受け継ぐ老舗天ぷら店「天ぷら圓堂」で、店長候補としてお店を牽引しませんか？ 世界トップクラスの旅行サイトで高い評価を得るお店で、あなたのリーダーシップを発揮してください。 お茶屋だった京都の伝統的な数寄屋造りの建物で、お客様のご案内、ご注文確認、お料理やお飲み物の配膳、後片付け、お会計といったホール業務全般をお任せします。 顔合わせや接待、法事など、様々なシチュエーションでいらっしゃる幅広いお客様一人ひとりに合わせた、細やかな接客を追求してください。 入社後はまず店舗業務を学び、将来的には売上管理、スタッフ育成、シフト管理、販促企画など、店舗運営の全てをお任せします。 老舗でありながら、次々と新店オープンを決めるベンチャー気質も備えているため、意欲や能力次第で早い段階でチャンスがあります。 ＜おすすめポイント＞ 有給休暇取得実績100％と、プライベートも充実できます。 老舗店舗で上質なサービススキルを磨けるほか、意欲や能力次第で早い段階でチャンスがあり、ベンチャー気質も備えた企業です。

丸の内1-9-1大丸東京店12階

※試用期間3ヶ月（期間中、条件変動なし） ※みなし残業45時間65,419円を含む。超過分は別途支給。

「オイスターの未来を創り、食文化の進歩発展に貢献する」という理念のもと、牡蠣ビジネスの六次産業化を確立した当社で、調理スタッフとして活躍しませんか？ あなたには、調理業務全般をお任せします。食材の仕入れから、牡蠣やその他海産物の調理、盛り付けなど、お客様に最高の「食」体験を提供してください。 慣れてきたら、メニュー案の作成、スタッフの募集・採用・育成・シフト管理、原価管理・売上管理、イベントの企画など、幅広い業務に挑戦できます。 ホールやデシャップでの業務もお願いします。牡蠣のプロとして、調理だけでなくマネジメントスキルも習得できる環境です。 20代の料理長も活躍しており、早期のキャリアアップも可能です。 ＜おすすめポイント＞ 月9日休み（年間休日119日）と、プライベートも充実できます。 20代の料理長も在籍しており、早期でのキャリアアップが可能です。 調理だけでなく、マネジメント業務も習得でき、あなたのキャリアを大きく広げることができます。

丸の内1-9-1 JR東日本東京駅構内 グランスタ八重北 オイスターテーブル 上野さくらテラス店

※試用期間3ヶ月（期間中、条件変動なし） ※みなし残業45時間92,500円を含む。超過分は別途支給。

東京駅に3店舗を展開する当社で、お客様に最高のひとときを提供するホール業務全般をお任せします。 気軽に立ち寄れるお店から、接待にも使える上質なお店まで、様々な用途に合わせてご利用いただける店舗で、あなたのホスピタリティを活かしませんか？ 主な業務は、お客様のご案内、オーダーテイク、料理やドリンクの配膳、会計などです。 お客様との会話を楽しみ、きめ細やかな気遣いで、特別な時間を演出してください。 あなたのやる気や能力に合わせて、仕事の幅を広げていくことが可能です。 未経験の方も、先輩スタッフが丁寧に指導しますのでご安心ください。 ＜おすすめポイント＞ 面接は1回のみと、スピーディーな選考が可能です。 チャレンジ精神を歓迎する社風なので、経験を活かして新しいことに挑戦したい方におすすめです。

丸の内1-9-1東京駅一番街M2F

※試用期間2ヶ月（期間中、条件変動なし） ※2ヶ月間は時給社員1300円～1350円（スキルに応じて1500円まで相談可） ※社会保険試用期間後 ※交通費遠隔地の場合相談 ※残業代別途支給

＜仕事内容＞ アートギャラリーやラジオブースが併設されたホテル内にある、街にひらかれたカフェダイナーの調理スタッフを募集いたします。 主な仕事内容は ・イタリアンをベースにした多国籍料理を提供するCAFE＆DINERの調理 ・仕込み、調理、盛り付けなどの作業 ・ホールのサポート ・メニュー開発 ・仕入先の選定 ・原価管理 【当店について】　 『WPU』は10F建てのホテル＆学生レジデンス。 そのビルの1Fに『WPU CAFE&BEER DINER』がございます。 さまざまなジャンルのレコード音楽が心地よく流れる店内。 そして…スタイリッシュでオシャレな空間に、お客さまスタッフとも気分が上がります♪ ホテルに滞在中の外国籍の方が中心にご来店されています。 「語学力をいかしたい!」「英語スキルを身につけたい!」という方は、もってこいの環境です☆ ★社内平均年齢29歳 ★コミュニケーションが活発 ★いいアイディアがあれば手を挙げて挑戦できる環境 ＜多国籍料理×クラフトビール ＞ 約16種類の国内ブリュワリーで厳選したクラフトビールをご用意。 プルドポークやスパイシージャークチキンなど、ドリンクとの相性を考えられた料理を提供しています。 ビーガンやベジタリアン向け料理・フムスなどの幅広い調理もおこなっています。 料理人として、成長できる機会がたくさんあります

西新宿7丁目10-5

※試用期間3ヶ月（期間中、条件変動なし） ※みなし残業35時間53,000円を含む。超過分は別途支給。

「健康で安心して暮らせるまちづくり」を目指す、地域密着型の新渡戸記念中野総合病院で、調理師として活躍しませんか？ 食を通じて、患者様の健康を支える、やりがいのある仕事です。 あなたには、総合病院（296床）での調理師業務全般をお任せします。 食数は介助食500食前後、職員食200食前後、計700食前後です。具体的な業務は、調理業務、仕込み作業、配膳車のセッティング（当直時のみ）です。当直は月に3〜4回程度ございます。 多職種が連携し、患者様一人ひとりに合わせた質の高いチーム医療を提供している当院で、栄養士などと密に連携しながら、美味しく、安全で、栄養バランスの取れた食事を創造してください。 ＜会社情報＞ 東京医療生活協同組合 新渡戸記念中野総合病院は、東京都中野区に位置する地域密着型病院です。 医療生協の理念に基づき、地域住民の健康と福祉に貢献することを使命としています。 予防医療から急性期医療、在宅医療まで、幅広い医療サービスを提供し、多職種連携を推進しています。 ＜おすすめポイント＞ 地域住民の健康を支えるという強い使命感を持って働けます。 多職種連携を推進しており、栄養士などと密に連携しながら調理できます。医療生協ならではの安定した経営基盤で、安心して長く働けます。

中央4-59-16

※試用期間3ヶ月（期間中、条件変動なし） ※残業代別途支給

「健康で安心して暮らせるまちづくり」を目指す、地域密着型の新渡戸記念中野総合病院で、栄養士として活躍しませんか？ 食を通じて、患者様の健康を支える、やりがいのある仕事です。 総合病院（296床）での栄養士業務全般をお任せします。食数は介助食500食前後、職員食200食前後、計700食前後です。献立作成や調理業務、仕込み作業が主な業務です。 当直時には配膳車のセッティング業務もございます（月に3〜4回程度）。 多職種が連携し、患者様一人ひとりに合わせた質の高いチーム医療を提供している当院で、 栄養の専門家として医師や看護師とも密に連携しながら、美味しく、安全で、栄養バランスの取れた食事を創造してください。 ＜会社情報＞ 東京医療生活協同組合 新渡戸記念中野総合病院は、東京都中野区に位置する地域密着型病院です。 医療生協の理念に基づき、地域住民の健康と福祉に貢献することを使命としています。 予防医療から急性期医療、在宅医療まで、幅広い医療サービスを提供しています。 ＜おすすめポイント＞ 地域医療を支えるという強い使命感を持って働けます。 多職種連携を推進しており、幅広い視点から医療に携わることができます。医療生協ならではの安定した経営基盤で、安心して長く働けます。

中央4-59-16

※試用期間3ヶ月（期間中、条件変動なし） ※残業代別途支給

2026年春、港区にグランドオープンする大型商業施設内にて、当社プロデュースの新店舗で、フード部門（デリ・レストラン）のサブマネージャーを募集します！ 「グロサリー」「ワイン・リカー」「コーヒー」「レストラン」「スイーツ」等の店舗を展開するワンフロアプロジェクトで、あなたの手腕を発揮しませんか？ 安定的で高品質な料理の提供と顧客満足度向上に向け、レストランとデリ、両方の特徴を活かしたメニュー考案や提供形態の確立、ピークタイムの管理など、総合的な運営管理を担っていただきます。 レストラン部門での調理、品質管理、衛生管理はもちろん、 日々の部門運営監督、売上目標の設定・達成戦略の立案・実行、食材の選定・調達、シフト管理、スタッフの採用・トレーニング・評価、予算策定とコストコントロール、 売上データ分析・報告など、多岐にわたる業務を通じて、MGの次席として店舗を牽引してください。 ＜おすすめポイント＞ 2026年春グランドオープン予定の大型商業施設内の新店舗で、立ち上げメンバーとして貴重な経験を積めます。 フード（デリ・レストラン）の2部門を跨ぐサブマネージャーとして、幅広い運営・マネジメントスキルを習得できます。今後のキャリアパスも豊富です。

大型商業施設内

※試用期間3ヶ月（期間中、条件変動なし） ※残業代別途支給

2か月に1店舗のペースで新規出店を続ける成長企業で、店長候補として活躍しませんか？ あなたのマネジメントスキルと情熱で、新しい店舗を成功へと導いてください。 あなたには、店舗運営・管理業務全般をお任せします。 具体的には、新規店舗のマネジメント、お客様への接客、調理業務、スタッフのシフト管理、採用・教育、店舗の売上管理、食材の品質管理、在庫管理、販促施策のプランニング・実施など、 多岐にわたる業務に携わっていただきます。 多店舗管理やマネジメントなど、様々な経験を積むことができる環境です。お客様に最高の「食」の体験を提供し、スタッフと共に成長しながら、会社全体の発展に貢献してください。 ＜おすすめポイント＞ 2か月に1店舗ペースの新規出店により、店長やマネージャーのポジションが豊富です。 多店舗管理や幅広いマネジメントスキルを習得できます。 あなたのアイデアや販促施策が直接店舗の成功に繋がる、やりがいのある環境です。

京橋２丁目5-2 A・M京橋ビル

※試用期間2ヶ月（期間中、通常雇用の80%の給与） ※みなし残業40時間58,150円を含む。超過分は別途支給。

★お客様に快適で心に残る時間をお過ごしいただくための、幅広い業務を担当していただきます。 ・ソムリエ業務 ・お客様のお出迎え・お見送り ・オーダー対応・ドリンク作成 ・テーブルセッティング・片付け ・料理の提供 ・店内清掃・準備 ・お客様とのコミュニケーション ・その他付随業務: 在庫管理の補助や備品の発注など、店舗運営に関わる様々な業務に携わっていただきます。 ～月替りのおまかせコースのみ～ 『まとい銀座』では、おまかせコースのみをご提供。 神⼾牛をはじめとして松阪、⽶沢などのブランド和⽜を使ったお⽫と、全国の産地から直送される季節の海鮮や野菜を使ったお皿を組み合わせたコースを、割烹料理としてお客様にお届けをしています。 基本季節ごとに2度のメニュー変更となりますが、旬のメニューは食材の仕入れにより日々変わります。

銀座6-6-5 HULIC & New GINZA NAMIKI6 7F

※試用期間3ヶ月（期間中、提示給与から-20%） ※みなし残業40時間58,400円を含む。超過分は別途支給。

上場企業MRKホールディングスの100%出資子会社である当社で、イタリアン「Trattoria Matrimonio」の店長候補として、店舗運営とホール業務をお任せします。 あなたのリーダーシップとアイデアで、お客様に最高の「食」体験を提供しませんか？ 主な業務は、店舗マネジメント業務全般です。売上管理、アルバイト・社員の育成指導、シフトの統括管理など、店舗運営の根幹を担っていただきます。 さらに、集客や売上向上に繋がるイベント企画や、レストランの魅力を高める新メニュー開発などを主体的に推進してください。 昼は「Trattoria Matrimonio」でのホール業務をメインに、夜は同じビル内の「MARRYGRANT AKASAKA」での婚礼等の会場準備・運営業務にも携わっていただきます。 多様な経験を通じて、キャリアを築ける環境です。 ＜おすすめポイント＞ 月平均10日休み（年間休日127日）と休日が非常に充実しています。 東京のイタリアンは土日祝休みと、プライベートな時間も確保しやすいです。 上場企業が母体のため安定性抜群で、安心して長く働けます。有給休暇の取得も推奨しています。

赤坂2-14-5 Daiwa赤坂ビル1F

※試用期間3ヶ月（期間中、条件変動なし） ※みなし残業10時間19,000円を含む。超過分は別途支給。

上場企業MRKホールディングス100%出資子会社の当社で、イタリアン「Trattoria Matrimonio」のホール業務と店舗運営をお任せします。 あなたの経験やアイデアを活かし、お客様に最高の「食」体験を提供しませんか？ 主な業務は、お客様のご案内、オーダー、料理提供などのホール業務です。ランチ営業がメインのため、昼はホールスタッフとして接客業務に集中できます。 夜は同じビル内の「MARRYGRANT AKASAKA」にて、婚礼等の会場準備・運営業務にも携わっていただきます。 売上管理、スタッフ育成、シフト作成といった店舗マネジメント業務に加え、イベント企画や新メニュー開発など、お店を盛り上げる企画業務にも積極的に関われます。 月平均10日休み、年間休日127日と、プライベートも充実しながらキャリアを築ける環境です。 ＜おすすめポイント＞ 月平均10日休み（年間休日127日）と休日が非常に充実しています。 東京のイタリアンは土日祝休みなので、プライベートな時間も確保しやすいです。 上場企業が母体のため安定性抜群で、安心して長く働けます。有給休暇の取得も推奨しています。

赤坂2-14-5 Daiwa赤坂ビル1F

※試用期間6ヶ月（期間中、条件変動なし） ※みなし残業10時間16,000円を含む。超過分は別途支給。

安定した経営基盤を持つ飲食ベンチャー企業で、洋食ブランドの店舗管理を担いませんか？ 国内外の著名シェフとのコラボ店舗を多数展開し、現場と経営面のバランスが取れた当社で、あなたの経験を存分に活かしてください。 あなたには、調理、キッチンスタッフ育成、調理技術指導といった業務をお任せします。洋食の品質を管理し、お客様に最高の料理を提供できるよう、チームを牽引してください。 衛生管理や食品のクオリティチェックも重要な役割です。 さらに、売上・収益管理にも携わっていただきます。コロナ禍でも売上好調で、今後の出店計画も多数。国内だけでなく海外への展開も視野に入れています。 現場のポジションだけでなく、将来的には物件開発、商品開発、人事、経理、総務といった本部スタッフへの登用も可能。あなたのキャリアパスは多彩です。 ＜おすすめポイント＞ 給与水準が高く、料理長クラスで年収600万円スタートの実績があります。 幅広い年齢層の方にご提案可能です。国内外への出店計画が豊富で、本部スタッフへのキャリアパスも開かれています。

渋谷3-21-3 渋谷ストリーム 2階

※試用期間3ヶ月（期間中、条件変動なし）

東証プライム上場の安定企業で、店舗スタッフとして活躍しませんか？ 入社後は、まずメニューを覚えることからスタート。レギュラーメニューに加え、季節限定メニューも担当するため、幅広いスキルを習得できます。 接客や調理全般をお任せします。 開店・閉店準備、お客様のご案内、オーダーテイク、レジ対応、ドリンク作り、予約管理、電話対応、簡単な調理や仕込み、 仕入れ・在庫管理、まかない作り、アルバイトスタッフの教育など、多岐にわたる業務に携わります。 オペレーション改善のアイデアも大歓迎。スキルに合わせた業務から始め、先輩スタッフが丁寧にサポート。 経験が浅い方も安心して成長できる環境です。ゆくゆくは、店長、料理長、SVといった本部職への昇格も目指せます。中途入社7割以上、未経験スタートの先輩も多数活躍中です。 ＜おすすめポイント＞ 転居を伴う異動がなく、通勤60分圏内で長く働けます。確定拠出年金制度もあり、将来設計も安心です。

道玄坂２-6-15 　スズイビル２F

※試用期間3ヶ月（期間中、条件変動なし） ※みなし残業45時間76,618円を含む。超過分は別途支給。

「料理を通じた『幸せ』と『感動』をすべての人に届けたい」当社で、調理スタッフとして活躍しませんか？ 和食・洋食問わず鮮魚に触れる機会が多く、魚をさばく技術や鮮魚の目利きがしっかり身につきます。 あなたには、食材の仕込み、調理、盛り付けなど、キッチンでの業務全般をお任せします。 経験に応じて、簡単な作業からスタートし、徐々に業務の幅を広げていきましょう。 当社は、毎日築地市場で鮮度抜群の魚を丸ごと仕入れています。 他ではなかなか経験できない、魚を扱うプロフェッショナルを目指せる環境です。 日本酒やワインの講習会、繁盛店の視察など、スキルアップの機会も多数。 将来は、キッチンの責任者から店長、統括支配人、課長、部長といったキャリアパス、さらには広報や人事など本社勤務も目指せます。 独立希望の方も大歓迎！これまで10名以上が独立を果たし、開業サポートも受けられます。 ＜おすすめポイント＞ 月8日休み、給与ベースが28万円以上と高めです。 電車通勤可能で、スタッフ全員が終電までに必ず帰っています。 選考タームが短く、面接から3日以内に結果が出ます。鮮魚を扱うスキルアップが確実にできます。

銀座5-9-5　チアーズ銀座3階

※試用期間6ヶ月（期間中、条件変動なし） ※給与には各種一律手当及び固定残業代（45時間・68,500円～）及び一律深夜手当（50時間・14,538円）含む。超過分は別途支給。

株式上場に向けてポジションが増設中の当社で、ホールスタッフとして活躍しませんか？ 都内にある和食・フレンチ・イタリアンの「魚金」「UOKIN」で、お客様に喜びと幸せを提供するお仕事です。 お客様のご案内、オーダー、商品の提供、接客、お会計など、ホール業務全般をお任せします。未経験の方も、先輩スタッフがしっかりサポートするのでご安心ください。 お客様に「より喜んでもらうには？」を考え、実行していきましょう。 当社は研修に力を入れています。蔵元を招いた日本酒講習会、自社ソムリエによるワイン講習会、繁盛店視察など、多角的に学べる機会が豊富です。 上場に向け役職が増えている今は、キャリアアップの絶好の機会。店舗での経験後、ホールの責任者から店長、そして統括支配人、課長、部長へと昇格する道があります。 広報や営業管理、人事といった本社勤務の希望も大歓迎！独立希望の方には支援制度もあり、10名以上が独立を果たしています。 ＜おすすめポイント＞ 月8日休み、給与ベースが28万円以上と高めです。電車通勤可能で、スタッフ全員が終電までに必ず帰っています。 選考タームが短く、面接から3日以内に結果が出ます。キャリアアップのチャンスが豊富で、独立支援制度も充実しています。

新橋3-18-3 第二富士ビル1・2・3・B1F

※試用期間6ヶ月（期間中、条件変動なし） ※給与には各種一律手当及び固定残業代（45時間・68,500円～）及び一律深夜手当（50時間・14,538円）含む。超過分は別途支給。

あなたのアイデアで、お客様を笑顔にする料理を創りませんか？ 当社は、調理スタッフとして、仕込みから盛り付けまでの調理業務全般をお任せします。 レギュラーメニューに加え、季節の旬を使った限定メニューも担当するため、幅広いスキルを習得できます。 料理長のもと、新メニューの考案に携わることも可能です。あなたの自由な発想から生まれる新作を期待しています。 よりよいお店づくりのためのオペレーション改善アイデアも大歓迎です。 具体的には、食材の仕入れ・在庫管理、まかない作り、後輩スタッフの教育、料理長の補助、厨房の衛生管理など、多岐にわたる業務に携わっていただきます。 入社後はスキルに合わせて業務をお任せし、先輩スタッフが成長をサポート。経験が浅い方も安心してスタートでき、ゆくゆくは料理長やSVといった本部職へのステップアップも目指せます。 ＜おすすめポイント＞ 業態が多数あり、幅広い調理経験を積めます。1店舗あたり社員が複数いるため、サポート体制も充実。車通勤できる店舗もあります。 大手安定企業で、キャリアアップが見込めます。

柴崎町3-6-2 AreAreA-1 7階

※試用期間3ヶ月（期間中、条件変動なし） ※みなし残業55時間・深夜50時間87,588円を含む。超過分は別途支給。

飲食事業の他、フィットネスやカーセールスなど多角的な事業を展開する当社で、店舗の運営・管理全般をお任せします。 来年にはすでに6店舗の出店を予定しており、あなたの得意分野を活かして活躍できるチャンスが豊富です。 ホールでの接客や調理、スタッフ教育、売上管理などの現場業務はもちろん、業態開発やメニュー開発まで、幅広い業務に挑戦できます。 ホール・キッチンの全体管理、予約管理、接客サービス、売上管理、発注・在庫管理、スタッフ育成・シフト管理など、店舗運営に必要なスキルを習得できます。 現店長や本部スタッフがあなたの成長をサポートするため、店長経験がない方も安心してスタートできます。 将来はSVやエリアマネージャーといった本部職への昇格、さらには独立も目指せます。 人柄や業務の進め方も評価し、給与やインセンティブにしっかり還元する当社で、リーダーとして活躍しませんか？ ＜おすすめポイント＞ 裁量が大きく、あなたのアイデアを活かせます。 店長の上位では年収700万円超えの実績（5名）も。未経験・新卒も月30万円スタート。3ヶ月に1回昇給・昇格チャンスがあり、毎月売上インセンティブも支給されます。 年間休日112日で、プライベートも充実。

恵比寿南2-3-13 山燃ビル 2F

※試用期間3ヶ月（期間中、条件変動なし） ※みなし残業44時間81,800円を含む。超過分は別途支給。

AFURIで、店舗運営全般に携わるスタッフとして活躍しませんか？ 私たちはキャリアアップのスピードに自信があり、新卒入社から1年半で副店長へ昇格したメンバーも在籍しています。 まずは、キッチン・ホールの現場業務からスタート。チケット・食券制なのでオーダーやレジ対応はありません。 スープの最終調整や盛り付けなど、簡単な調理・仕込みがメインです。 業務に慣れてきたら、スタッフの指導業務や、人件費・売上などのコスト管理、シフト調整といった店舗運営に関わる管理業務全般をお任せします。 お客様との距離が近いカウンターキッチンで、直接反応を感じながら、コミュニケーションを楽しみ、日々の仕事にやりがいを感じてください。 あなたのスキルや経験に応じて業務をお任せし、AFURIの中核として共に成長し、ご活躍いただける方を探しています。 ＜おすすめポイント＞ キャリアアップのスピードが速いのが最大の魅力です。 ラーメンの経験は不要です。残業みなし25時間超過分は別途支給なので、頑張った分はしっかり還元していきます。

恵比寿1-1-7 117ビル 1F

※試用期間3ヶ月（期間中、条件変動なし） ※みなし残業 25時間45,800円を含む。超過分は別途支給。

あなたのアイデアで、お客様を笑顔にする料理を創りませんか？ 当社は、調理スタッフとして、仕込みから盛り付けまでの調理業務全般をお任せします。 レギュラーメニューに加え、季節の旬を使った限定メニューも担当するため、幅広いスキルを習得できます。 料理長のもと、新メニューの考案に携わることも可能です。あなたの自由な発想から生まれる新作を期待しています。 よりよいお店づくりのためのオペレーション改善アイデアも大歓迎です。 具体的には、食材の仕入れ・在庫管理、まかない作り、後輩スタッフの教育、料理長の補助、厨房の清掃・衛生管理など、多岐にわたる業務に携わっていただきます。 入社後はスキルに合わせて業務をお任せし、先輩スタッフが成長をサポート。経験が浅い方も安心してスタートでき、ゆくゆくは料理長やSVといった本部職へのステップアップも目指せます。 ＜おすすめポイント＞ 年間休日112日。3ヶ月に1回の昇給・昇格チャンスがあり、給与インセンティブも毎月支給（店長：上限15万、副店長：上限9万、一般：上限3万）されます。

丸の内1-4-1 B1FB118区

※試用期間3ヶ月（期間中、条件変動なし） ※みなし残業44時間81,800円を含む。超過分は別途支給。

1953年創業の老舗菓子メーカー「CAFE OHZAN（カフェ・オウザン）」で、店舗運営業務とスイーツ販売をお任せします。 見た目も華やかで芸術的なギフト向けスイーツを扱い、お客様に「幸せ」をお届けしませんか？ 主な業務は、接客販売（ギフト販売が中心）です。お客様の背景を丁寧にヒアリングし、最適な商品をご提案する提案型の接客スタイルで、お客様に寄り添ってください。 商品陳列・ディスプレイの管理では、あなたのセンスを活かし、商品の魅力を最大限に引き出してください。 その他、売上報告・在庫管理、アルバイトスタッフのマネジメント業務など、店舗運営全般に携わっていただきます。 百貨店や有名ホテル、ECなどで高評価をいただく商品を扱うため、自信を持って販売できます。女性が多く活躍している職場で、あなたも一緒に成長していきましょう。 ＜おすすめポイント＞ 1953年創業の老舗菓子メーカーで、安定して働けます。 百貨店や有名ホテルでの常設店舗勤務で、お客様の層も良好です。 提案型の接客スキルが身につき、お客様の笑顔を直接見られるやりがいがあります。

銀座4-6-16 地下2階洋菓子売場 日本橋三越店

※試用期間2ヶ月（期間中、条件変動なし） ※残業代別途支給

「食」「ファッション」「アート」など、多様な専門性を持つトランジットグループで、調理・マネジメント業務全般を担いませんか？ ユニークなクリエイティブと圧倒的なマーケティング力で「ワクワク体験」を創出する当社で、あなたのスキルを存分に発揮してください。 あなたには、調理業務全般はもちろん、発注、在庫管理、メニュー開発、原価管理、スタッフ育成など、キッチン運営とマネジメントに関わる幅広い業務をお任せします。 お客様の心が躍るような、忘れられない特別な“ワクワク体験”を、あなたの料理で創り上げましょう。 今後も多数の出店予定があり、エリア統括シェフや新店の開業などに関われるチャンスも豊富。 様々なキャリアアップが可能です。あなたのアイデアやリーダーシップを歓迎し、共に成長していくことを大切にしています。 ＜おすすめポイント＞ 有名ブランドや企業とのコラボ店など、話題性の高い人気店を多数運営しています （例：2025年8月オープンの銀座ティファニー内「ブルーボックスカフェ」など）。 年間休日111日、月9日休みとプライベートも充実。社員公募制度、副業制度など、独自の福利厚生も魅力です。

銀座6丁目9-2　 クロサワビル 13F

※試用期間3ヶ月（期間中、条件変動なし） ※みなし残業40時間65,419円を含む。超過分は別途支給。

「食」「ファッション」「アート」など、多様な専門性を持つトランジットグループで、サービススタッフとして活躍しませんか？ ユニークなクリエイティブと圧倒的なマーケティング力で「ワクワク体験」を創出する当社で、あなたのスキルを存分に発揮してください。 お客様のご案内、オーダーテイク、バッシングといった接客業務全般をお任せします。 お客様の心が躍るような、忘れられない特別な“ワクワク体験”を提供し、「さすがトランジット」と言われるお店を共に創り上げましょう。 ご経験に合わせて、メニュー開発、スタッフの採用・育成、販促企画、クライアント対応など、幅広い業務に挑戦できます。 あなたのアイデアを活かし、店舗をさらに魅力的にしてください。 ＜おすすめポイント＞ 有名ブランドや企業とのコラボ店など、話題性の高い人気店を多数運営しています （例：2025年8月オープンの銀座ティファニー内「ブルーボックスカフェ」など）。 年間休日111日、月9日休みとプライベートも充実。社員公募制度、副業制度など、独自の福利厚生も魅力です。

銀座6丁目9-2　 クロサワビル 13F

※試用期間3ヶ月（期間中、条件変動なし） ※みなし残業40時間65,419円を含む。超過分は別途支給。

「コーヒー」と「福祉」を融合させた社会貢献型カフェ「ソーシャルグッドロースターズ」で、店舗運営管理に携わりませんか？ 「人を中心に考える」ことをコンセプトに、お客様に笑顔を届ける、やりがいある仕事です。 あなたには、店舗の売上、在庫、人件費などの管理と改善、シフト管理、人材育成といったマネジメント業務全般をお任せします。 お客様への高品質な接客・商品提供、衛生管理といった現場の品質管理も重要な役割です。 福祉支援者との連携を通じて、共に働く仲間をサポートすることも大切な業務です。 クレーム対応やトラブル発生時の判断・報告・再発防止策の考案など、店舗責任者としての幅広い経験を積むことができます。 お客様とスタッフ双方にとって、心地よい空間を創り上げてください。 ＜おすすめポイント＞ 千代田店は土日休みなので、ワークライフバランスを重視できます。 「コーヒー」と「福祉」を融合させたユニークなコンセプトのお店で、社会貢献を実感できます。 店舗運営全般のスキルを習得し、幅広い経験を積めます。

上野7-1-1

※試用期間6ヶ月（期間中、条件変動なし） ※みなし残業20時間35,000円を含む。超過分は別途支給。

あなたには、店舗の売上、在庫、人件費などの管理と改善、シフト管理、人材育成といったマネジメント業務全般をお任せします。 お客様への高品質な接客・商品提供、衛生管理といった現場の品質管理も重要な役割です。 クレーム対応やトラブル発生時の判断・報告・再発防止策の考案など、店舗責任者としての幅広い経験を積むことができます。 お客様とスタッフ双方にとって、心地よい空間を創り上げてください。 ＜おすすめポイント＞ 「コーヒー」と「福祉」を融合させたユニークなコンセプトのお店で、社会貢献を実感できます。店舗運営全般のスキルを習得し、幅広い経験を積めます。

方南2-11-7 ​方南銀座商店街内

※試用期間6ヶ月（期間中、条件変動なし） ※みなし残業20時間35,000円を含む。超過分は別途支給。

「食」「ファッション」「アート」「音楽」など、多岐にわたる文化的な専門性を持つトランジットグループで、マネージャーとして活躍しませんか？ 世の中に新しいスタイルを創出する当社で、東京エリアのオリジナリティ豊かな店舗をあなたの力で盛り上げてください！ お持ちの経験を活かして即戦力としてご活躍いただくことも、別業態で新たなスキルを身につけることも可能。 多様な企業とのコラボカフェやレストランで、幅広い経験を積みながらキャリアアップしたい方に最適です。 マネージャーとして、スタッフの管理・育成、売上の管理、予算作成、クライアント対応等、店舗運営にかかわる業務全般をお任せします。 お客様の心が躍るような、忘れられない特別な“ワクワク体験”ができる『遊び場』を、あなたのスキルと個性で創り上げてください。 今後のオープン計画も多数あり、適性に応じて新店でご活躍いただけます。 ＜おすすめポイント＞ 有名ブランドや企業とのコラボ店など、話題性の高い人気店を多数運営しています （例：2025年8月オープンの銀座ティファニー内「ブルーボックスカフェ」など）。 年間休日111日、月9日休みとプライベートも充実。社員公募制度、副業制度、パートナーシップ宣言制度など、独自の福利厚生も魅力です。

有楽町1-1-2 東京ミッドタウン日比谷１F

※試用期間3ヶ月（期間中、条件変動なし） ※みなし残業40時間91,500円を含む。超過分は別途支給。

「食」「ファッション」「アート」「音楽」などを融合させ、世の中に新しいスタイルを創出するトランジットグループで、アシスタントマネージャーとして活躍しませんか？ 東京エリアのオリジナリティ豊かな店舗を、あなたの力で盛り上げてください！ お持ちの経験を活かして即戦力としてご活躍いただくことも、別業態で新たなスキルを身につけることも可能。 多様な企業とのコラボカフェやレストランで、幅広い経験を積みながらキャリアアップしたい方に最適です。 アシスタントマネージャーとして、接客業務を中心に、スタッフの管理・育成、売上管理など、店舗運営にかかわる業務全般をお任せします。 お客様の心が躍るような、忘れられない特別なワクワク体験を提供し、「さすがトランジット」と言われるお店を共に創りましょう。 スタッフの個性を尊重し、アイデアを歓迎する環境です。 ＜おすすめポイント＞ 有名ブランドや企業とのコラボ店など、話題性の高い人気店を多数運営しています（銀座ティファニー内の「ブルーボックスカフェ」など）。 年間休日111日と、プライベートも充実。独自の福利厚生として「社員公募制度」「副業制度」「パートナーシップ宣言制度」「プレグナンシーサポート制度」などがあります。

神宮前4-12-10 表参道ヒルズ 本館3F E-304区画

※試用期間3ヶ月（期間中、条件変動なし） ※月給には固定残業代月40時間分（74,900～91,500円）含む。超過分は別途支給 ■給与改定：年1回 ■決算賞与：年1回

トヨタ自動車が仕掛ける和スイーツと日本各地の魅力を楽しむカフェラウンジ「LEXUS MEETS... （レクサス ミーツ）」で、 ジェネラルマネージャーとして活躍しませんか？ 東京ミッドタウン日比谷1階という最高級のロケーションで、トヨタのブランドアンバサダーとして、店舗を牽引してください。 店内は「まだ知らない日本全国の道の先につながる魅力」をテーマに、全国の道をモチーフにしたインテリアに彩られています。 お客様には、五街道団子や名店のスイーツ、西京焼き定食などを通じて、日本各地を旅するような体験を提供します。 あなたには、VIP接遇、クライアントワーク、スタッフ教育・数値管理など、マネジメント業務全般をお任せします。 歴史やビジョンを含むホール接客業務、店舗運営に関わる各種管理業務、大手国内メーカーの定例会議や企画会議の資料作成など、幅広い業務でリーダーシップを発揮し、 店舗運営をより良くするためのアイデアを積極的に発信してください。 ＜おすすめポイント＞ 有名ブランドや企業とのコラボ店など、話題性の高い人気店を多数運営しています（銀座ティファニー内の「ブルーボックスカフェ」など）。 年間休日111日と、プライベートも充実。

有楽町1-1-2 東京ミッドタウン日比谷１F

※試用期間3ヶ月（期間中、条件変動なし） ※みなし残業40時間74,900円を含む。超過分は別途支給。

お客様に最高の「食」の体験を提供するため、店長候補としてご活躍ください。 接客業務から店舗運営、マネジメントまで、幅広いスキルが身につく環境です。 接客業務では、お客様のご案内、オーダー、配膳、ドリンク作成、会計、バッシングなど、ホールでのサービス全般をお任せします。 お客様の笑顔を直接見られる、やりがいのある仕事です。 業務に慣れてきたら、管理運営業務にも積極的に携わっていただきます。 スタッフの管理・育成、シフト作成、仕入れや在庫などの数字管理、衛生管理、そしてあなたのアイデアを活かしたメニュー開発や販売促進企画の立案など、 店舗運営の核となる業務を通して、大きく成長できます。 ＜おすすめポイント＞ 接客業務から店舗運営・マネジメントまで、幅広いスキルを習得できます。 メニュー開発や販売促進企画に携われ、あなたのアイデアを形にできます。 将来的に店長として大きくキャリアアップを目指せます。

宇田川町15-1 渋谷パルコ B1F

※試用期間3ヶ月（期間中、条件変動なし） ※みなし残業45時間65,419円を含む。超過分は別途支給。

「料理を通じた『幸せ』と『感動』をすべての人に届ける」ことを理念に掲げる当社で、料理長候補としてキッチンを牽引しませんか？ マルチブランド展開を行う当社で、お客様とスタッフの笑顔を大切にするお店を一緒に創りましょう。 主な業務は、調理業務全般（仕入れ、仕込み、調理、盛り付け、洗い場など）に加え、管理運営業務も担っていただきます。 具体的には、食材の仕入れや在庫管理、衛生管理、そして新メニュー開発などです。あなたの経験とスキル、そしてアイデアを存分に活かしてください。 将来的には、キッチンを統括する料理長として、チームマネジメントやコスト管理、食材の選定など、より広範な業務をお任せします。 お客様の笑顔を直接見られるやりがいを感じながら、調理スキルと経営センスの両方を磨ける環境です。 ＜おすすめポイント＞ マルチブランド展開を行っているため、様々な業態の調理・管理経験を積めます。 食材の仕入れから新メニュー開発まで、料理人として幅広い経験を積めます。 将来的に料理長として活躍できる明確なキャリアパスがあります。

宇田川町15-1 渋谷パルコ B1F

※試用期間3ヶ月（期間中、条件変動なし） ※みなし残業45時間65,419円を含む。超過分は別途支給。

新感覚のライブエンターテインメントレストランで、料理長として、お客様に「食」と「エンターテインメント」を融合した感動を提供しませんか？ 中央の大型LEDビジョンに囲まれたステージで繰り広げられる様々なショーとともに、お客様の記憶に残る体験を創造する、やりがいのある仕事です。 あなたには、調理業務全般を統括する責任者として、以下の業務をお任せします。 メニュー開発・考案：エンターテインメントと連動した、新しい「食」の体験を創り出す。 調理全体の監督・品質管理：最高の料理を提供するための基準を設定し、維持する。 食材の選定・仕入れ・原価管理：品質とコストのバランスを最適化する。 キッチンスタッフの管理・育成・シフト管理：チームをまとめ、共に成長する。 厨房内のオペレーション改善・構築：効率的で質の高いキッチンを実現する。 第二創世記のコアメンバーとして、これまでの調理経験とリーダーシップを存分に発揮できる場所です。 あなたの個性を活かし、お客様に「食」を通して臨場感あふれる体験を創造してください。 ＜おすすめポイント＞ 月8日休み、働き方改革中で時短や深夜なしなど相談可能です。 店長クラスでは年収600万円支給の実績もあり、1か月ごとの面談で昇給の可能性があります。

新橋2-8-5 グランハマー3F

※試用期間3ヶ月（期間中、条件変動なし）

個人店の裁量と大手の安定福利厚生が魅力の当社で、ホール・サービススタッフとして活躍しませんか？ 上場企業のグループ企業として全国に多数店舗を展開中。あなたの接客経験を活かし、お客様に最高の時間を提供しましょう。 入社後、まずはメニューを覚えることからスタート。レギュラーメニューに加え、季節限定メニューも提供するため、調理スタッフと連携し、お客様に料理の魅力を伝えてください。 ホール・サービススタッフは店舗の顔として、お客様からの感謝やご意見を直接受け止め、店舗メンバーと共有しながら、より良いお店づくりを目指します。 オペレーション改善のアイデアも大歓迎です。 開店・閉店準備、接客全般（ご案内、オーダー、レジ対応、ドリンク作りなど）、テーブルの片づけ、予約管理、電話対応など、ホール業務全般をお任せします。 スキルに合わせた業務から始め、先輩スタッフが丁寧にサポート。 経験が浅い方も安心して成長できる環境です。将来的には、ホールリーダー、店長、SVといった本部職へのキャリアアップも目指せます。 ＜おすすめポイント＞ 業態が多数あり、幅広い経験を積めます。1店舗あたり社員が複数いるため、サポート体制も充実。 大手安定企業で、キャリアアップが見込めます。 現場から本部への異動実績も。 東京都23区には寮社宅（月62,000円、水光熱費込）があり、引っ越し補助もあります。

東池袋1-8-1 5F

※試用期間3ヶ月（期間中、条件変動なし） ※みなし残業42時間・深夜50時間85,000円を含む。超過分は別途支給。

「食」「ファッション」「アート」などを融合させ、世の中に新しいスタイルを創出するトランジットグループで、シェフとして活躍しませんか？ 2025年秋オープンのファインダイニング「GINZA SAPPHIRE LOUNGE」ほか、東京エリアの話題店であなたの腕を振るってください！ 当グループは、様々な業態の店舗を多数展開。お持ちの経験を同業態で活かすのはもちろん、別業態で新たなスキルを身につけることも可能です。 今後もオープン計画が多数あり、適性に応じて新店でご活躍いただけます。 シェフとして、調理業務を中心に、スタッフの管理・育成、発注、在庫管理など、店舗運営にかかわる業務全般をお任せします。 お客様の心が躍るような、忘れられない特別な“ワクワク体験”ができる『遊び場』を、あなたの料理で創り上げましょう。アイデアを歓迎する環境で、個性を輝かせ、存分にご活躍ください。 ＜おすすめポイント＞ 有名ブランドや企業とのコラボ店など、話題性の高い人気店を多数運営しています （例：2025年8月オープンの銀座ティファニー内「ブルーボックスカフェ」など）。 年間休日111日、月9日休みとプライベートも充実。社員公募制度、副業制度など、独自の福利厚生も魅力です。

恵比寿4-20-3恵比寿ガーデンプレイス 39F 39-1区画

※試用期間3ヶ月（期間中、条件変動なし） ※月給には固定残業代月40時間分（74,900～91,500円）含む。超過分は別途支給 ■給与改定：年1回 ■決算賞与：年1回

【調理スタッフの仕事内容】 まずは、提供するメニューのラインナップや内容を覚えることからスタート。限定メニューを提供することもありますので、日々の調理業務に加え、さまざまなスキルを活かしたり、習得できたりもします。 メニューの提案も可能です。ぜひアイデアを発信してください。よりよいお店づくりのためのオペレーション改善なども大歓迎です。 【具体的には…】 ・仕込みから盛り付けまでの調理全般 ・仕入れや在庫管理などキッチンの管理業務 ・まかないづくり ・後輩スタッフやアルバイトスタッフの教育 ・洗浄や清掃など衛生管理 ・料理長の補助 ・新メニュー提案 など 入社後はスキルに合わせた業務からお任せしますので、徐々に仕事の幅を広げていきましょう。成長をしっかりサポートしますので、経験に関わらず安心してスタートできる環境です。 ゆくゆくはステップアップなどもめざせます。

新橋4ｰ1ｰ1 新虎通りCORE 2F

※試用期間3ヶ月（期間中、条件変動なし） ※みなし残業30時間53,000円～62,000円を含む。超過分は別途支給。

【ホール・サービススタッフの仕事内容】 まずは提供するメニューのラインナップや内容を覚えていただきます。ホールで円滑な対応ができるよう、キッチンとの連携やコミュニケーションも大切にしてください。 お店の顔として、お客さまから直接感謝の言葉をいただいたり、改善要求などのご意見をいただくこともあります。内容は店舗メンバーに共有しながら、よりよいお店づくりを心がけてください。オペレーション改善などのアイデアも大歓迎です。 【具体的には…】 ・お席へのご案内、オーダーテイク、レジ対応など接客全般 ・ドリンク作り、提供 ・テーブルの片づけ、清掃 ・予約管理、電話対応　など 入社後はスキルに合わせた業務からお任せしますので、徐々に仕事の幅を広げていきましょう。成長をしっかりサポートしますので、経験に関わらず安心してスタートできる環境です。 ゆくゆくはステップアップなどもめざせます。

新橋4ｰ1ｰ1 新虎通りCORE 2F

※試用期間3ヶ月（期間中、条件変動なし） ※みなし残業30時間53,000円～62,000円を含む。超過分は別途支給。