交通費支給の検索結果

店舗の管理・運営に従事する店長として、あなたの経営手腕と調理・接客スキルを存分に発揮しませんか？売上管理、コスト管理、スタッフの採用・教育といったマネジメント業務全般に加え、調理・仕込み・盛り付けなどの現場業務も担っていただきます。 店舗運営をマスターした後、商品開発、飲食コンサルティング、FC SV、新規店舗開発といった幅広いキャリアパスをご用意。安定した基盤のもと、未来の幹部を目指すチャンスです。 ＜おすすめポイント＞ 商品開発、コンサルティング、FC SVなど、多彩なキャリアパスが魅力。調理・接客・経営の全てを学べます。

港北区日吉2-2 第47東京ビル1F

※試用期間なし ※みなし残業45時間88,323円を含む。超過分は別途支給。

居酒屋「酔っ手羽」で、ホール・キッチンの垣根なく、店舗業務全般をお願いします。お客様のご案内、ご注文、メニュー提供といった接客全般に加え、食材の仕込み・在庫管理、メニューの調理・盛り付けといった調理全般にも携わります。席の後片付けや洗い物、清掃など、多岐にわたる業務を通して、飲食店の運営スキルをオールラウンドに習得できる環境です。あなたの活気と情熱で、お店を盛り上げてください。 ＜おすすめポイント＞ ホール・キッチンの両方を経験でき、オールラウンドな店舗運営スキルが身につきます。昇給・キャリアアップを目指せます。

港北区日吉2-2 第47東京ビル1F

※試用期間なし ※みなし残業45時間69,900円を含む。超過分は別途支給。

店舗の管理・運営に従事する店長として、あなたの経営手腕と調理・接客スキルを存分に発揮しませんか？売上管理、コスト管理、スタッフの採用・教育といったマネジメント業務全般に加え、調理・仕込み・盛り付けなどの現場業務も担っていただきます。 店舗運営をマスターした後、商品開発、飲食コンサルティング、FC SV、新規店舗開発といった幅広いキャリアパスをご用意。安定した基盤のもと、未来の幹部を目指すチャンスです。 ＜おすすめポイント＞ 商品開発、コンサルティング、FC SVなど、多彩なキャリアパスが魅力。調理・接客・経営の全てを学べます。

東五反田1-13-6

※試用期間なし ※みなし残業45時間88,323円を含む。超過分は別途支給。

居酒屋「酔っ手羽」で、ホール・キッチンの垣根なく、店舗業務全般をお願いします。お客様のご案内、ご注文、メニュー提供といった接客全般に加え、食材の仕込み・在庫管理、メニューの調理・盛り付けといった調理全般にも携わります。席の後片付けや洗い物、清掃など、多岐にわたる業務を通して、飲食店の運営スキルをオールラウンドに習得できる環境です。あなたの活気と情熱で、お店を盛り上げてください。 ＜おすすめポイント＞ ホール・キッチンの両方を経験でき、オールラウンドな店舗運営スキルが身につきます。昇給・キャリアアップを目指せます。

東五反田1-13-6

※試用期間なし ※みなし残業45時間69,900円を含む。超過分は別途支給。

複数店舗を管理・運営するエリアマネージャーとして、あなたの経営手腕を試しませんか？ 担当店舗の売上・コスト管理、スタッフの教育・採用活動に加え、マーケティング戦略の立案・実行を通じて、ブランドコンセプトの維持・向上を目指します。 繁盛店の経営ノウハウやデータ分析スキル、飲食コンサルティング能力を習得でき、店舗プロデュースや新ブランドの立ち上げといったクリエイティブな仕事にも挑戦可能。将来はメニュー開発、加盟店開発などの本部キャリアも目指せます。 ＜おすすめポイント＞ 店舗プロデュースや新ブランド立ち上げに挑戦可能。 データ分析や飲食コンサルティング能力など、将来に役立つ幅広いビジネススキルが習得できます。

東五反田1-13-6

※試用期間なし ※みなし残業45時間104,800円を含む。超過分は別途支給。

業績好調でハイペースに出店を続ける当社で、あなたの夢を実現しませんか？スタッフ一人ひとりの「やりたいこと」を大切にし、その夢を実現できるポジションをご用意します。 入社半年の社員が社長に直接メニューをプレゼンし採用されるなど、圧倒的な裁量が魅力です。意欲とスキル次第で、早期昇格・昇給が可能。在籍年数に応じた昇給制度もあり、あなたの頑張りを正当に評価します。 「こういう業態で働きたい」「こんなお店にしたい」そんな熱い想いを持った方を募集します。 ＜おすすめポイント＞ 在籍年数に応じた昇給制度（年5,000円UP～）あり。社長に直接プレゼンし、新メニューや新業態の立ち上げに関われる圧倒的な裁量権が魅力です。

熱田区金山町1丁目4-4 2F

※試用期間6ヶ月（期間中、条件変動なし） ※みなし残業35時間49,875円を含む。超過分は別途支給。

キッチンスタッフを募集します！ 調理、カウンター接客、メニュー開発、人材教育など、今までの経験を活かして店舗運営全般をお任せします。 独自ルートで仕入れた最高品質・最高鮮度の食材を使用した、調理スキルを身につけられる環境です。

西区北幸2-6-5 GEMS横浜 B1F

※みなし残業20時間33,000円を含む。超過分は別途支給。 ※試用期間3ヶ月あり（期間中、待遇変動なし）

自慢の卸直送千葉県館山天然地魚と職人が部位ごとに渾身の技術で焼き上げた極上の焼鳥を提供する店の、キッチンスタッフを募集します！ 調理、カウンター接客、メニュー開発、人材教育など、今までの経験を活かして店舗運営全般をお任せします。 独自ルートで仕入れた最高品質・最高鮮度の食材を使用した、調理スキルを身につけられる環境です。

西区北幸2-6-5 GEMS横浜 B1F

※みなし残業20時間33,000円を含む。超過分は別途支給。 ※試用期間3ヶ月あり（期間中、待遇変動なし）

自慢の卸直送千葉県館山天然地魚と職人が部位ごとに渾身の技術で焼き上げた極上の焼鳥を提供する店の、キッチンスタッフを募集します！ 調理、カウンター接客、メニュー開発、人材教育など、今までの経験を活かして店舗運営全般をお任せします。 独自ルートで仕入れた最高品質・最高鮮度の食材を使用した、調理スキルを身につけられる環境です。

山王2-2-15

※みなし残業20時間33,000円を含む。超過分は別途支給。 ※試用期間3ヶ月あり（期間中、待遇変動なし）

毎日館山の漁港から自社トラックで届く極上鮮度の魚介をふんだんに使ったイタリアン酒場で、キッチンスタッフを募集します！ 調理、カウンター接客、メニュー開発、人材教育など、今までの経験を活かして店舗運営全般をお任せします。 独自ルートで仕入れた最高品質・最高鮮度の食材を使用した、調理スキルを身につけられる環境です。

日本橋本町3-1-11 繊維会館 1F

※みなし残業20時間33,000円を含む。超過分は別途支給。 ※試用期間3ヶ月あり（期間中、待遇変動なし）

北は北海道、南は沖縄まで全都道府県の日本酒が愉しめるお店『純米酒専門 粋酔』で、キッチンスタッフを募集します！ 調理、カウンター接客、メニュー開発、人材教育など、今までの経験を活かして店舗運営全般をお任せします。 独自ルートで仕入れた最高品質・最高鮮度の食材を使用した、調理スキルを身につけられる環境です。

日本橋３丁目７−１０ タンペイ日本橋ビル B1F

※みなし残業20時間33,000円を含む。超過分は別途支給。 ※試用期間3ヶ月あり（期間中、待遇変動なし）

自社便で朝どれの天然地魚が届く卸直営の寿司店『すしの藤つぼ』で、キッチンスタッフを募集します！ 調理、カウンター接客、メニュー開発、人材教育など、今までの経験を活かして店舗運営全般をお任せします。 独自ルートで仕入れた最高品質・最高鮮度の食材を使用した、調理スキルを身につけられる環境です。

神楽坂3-6 神楽坂館3F

※みなし残業20時間33,000円を含む。超過分は別途支給。 ※試用期間3ヶ月あり（期間中、待遇変動なし）

「おいしい料理は愛情と工夫から」を社是に掲げる株式会社EVERYFOODで、社員食堂の調理スタッフとして活躍しませんか？業績が安定しており、ワークライフバランスに配慮しやすい環境です。 あなたには、調理・提供業務を中心に、経験やスキルに応じて食材発注、事務作業、店長業務など幅広い業務をお任せします。毎日同じお客様に飽きずにおいしく、健康的な料理を提供できるよう工夫を重ねる必要があります。この経験を通して、和洋中等の幅広いレパートリーや、飽きさせないメニュー構成を習得することができます。 ＜おすすめポイント＞ 日々の食数の変動が少なく、安定した働き方でワークライフバランスが保てます。和洋中の幅広いレパートリーを習得できます。

鶴見区末広町2-4

※試用期間3ヶ月（期間中、条件変動なし） ※みなし残業8時間～30.5時間 13,300円～53,300円を含む。超過分は別途支給。 ※契約は1年ごとの更新です

「おいしい料理は愛情と工夫から」を社是に掲げる株式会社EVERYFOODで、社員食堂の調理スタッフとして活躍しませんか？業績が安定しており、ワークライフバランスに配慮しやすい環境です。 あなたには、調理・提供業務を中心に、経験やスキルに応じて食材発注、事務作業、店長業務など幅広い業務をお任せします。毎日同じお客様に飽きずにおいしく、健康的な料理を提供できるよう工夫を重ねる必要があります。この経験を通して、和洋中等の幅広いレパートリーや、飽きさせないメニュー構成を習得することができます。 ＜おすすめポイント＞ 日々の食数の変動が少なく、安定した働き方でワークライフバランスが保てます。和洋中の幅広いレパートリーを習得できます。

有明３丁目１番１５号

※試用期間3ヶ月（期間中、条件変動なし） ※みなし残業12.5時間21,300円を含む。超過分は別途支給。 ※契約は1年ごとの更新です

職員と園児、合計100食分の給食を、あなたの手で創りませんか？給食施設で、調理業務全般に加え、発注や事務処理といった運営業務にも携わる、やりがいのあるお仕事です。 調理業務では、食材の仕込みから調理、盛り付け、洗浄など、厨房での業務全般をお任せします。お客様は元気いっぱいの子どもたちと職員の方々。安全で美味しい給食を提供し、日々の成長と健康をサポートしてください。 また、発注業務や事務処理にも携われるため、調理スキルに加え、給食運営のノウハウも身につきます。安定した環境で、多くの方の「美味しい」を支える喜びを感じてみませんか？ ＜おすすめポイント＞ 昼食のみ100食の調理で、安定したリズムで働けます。調理だけでなく発注や事務処理も担当し、幅広いスキルが身につきます。

有明1-5-2ブリリア有明シティータワー2階

※試用期間3ヶ月（期間中、条件変動なし） ※みなし残業3時間～21.5時間5,300円～37,300円を含む。超過分は別途支給。 ※契約は1年ごとの更新です

朝・昼・夕の3食（昼150食、朝夕60食）を提供する給食施設で、調理スタッフを募集します。あなたには、食材の仕込み、調理、盛り付け、洗浄など、厨房での業務全般をお任せします。給食調理の経験を活かし、安全で美味しい料理を多くのお客様に提供してください。 献立作成や発注、事務処理といった幅広い業務にも携われるため、調理スキルに加え、店舗運営の視点も身につきます。安定した環境で、多くの方の「美味しい」を支えるやりがいを感じてみませんか？ ＜おすすめポイント＞ 献立作成に携われ、料理の企画力を活かせます。 大規模調理でありながら、調理だけでなく事務処理能力も身につきます。

緑区東橋本4-14-36

※試用期間3ヶ月（期間中、条件変動なし） ※みなし残業17時間～38.5時間　29,300円～68,400円を含む。超過分は別途支給。 ※契約は1年ごとの更新です

業績好調でハイペースに出店を続ける当社で、あなたの夢を実現しませんか？スタッフ一人ひとりの「やりたいこと」を大切にし、その夢を実現できるポジションをご用意します。 入社半年の社員が社長に直接メニューをプレゼンし採用されるなど、圧倒的な裁量が魅力です。意欲とスキル次第で、早期昇格・昇給が可能。在籍年数に応じた昇給制度もあり、あなたの頑張りを正当に評価します。 「こういう業態で働きたい」「こんなお店にしたい」そんな熱い想いを持った方を募集します。 ＜おすすめポイント＞ 在籍年数に応じた昇給制度（年5,000円UP～）あり。社長に直接プレゼンし、新メニューや新業態の立ち上げに関われる圧倒的な裁量権が魅力です。

愛宕3-8-1

※試用期間6ヶ月（期間中、条件変動なし） ※みなし残業35時間49,919円を含む。超過分は別途支給。

業績好調でハイペースに出店を続ける当社で、あなたの夢を実現しませんか？スタッフ一人ひとりの「やりたいこと」を大切にし、その夢を実現できるポジションをご用意します。 入社半年の社員が社長に直接メニューをプレゼンし採用されるなど、圧倒的な裁量が魅力です。意欲とスキル次第で、早期昇格・昇給が可能。在籍年数に応じた昇給制度もあり、あなたの頑張りを正当に評価します。 「こういう業態で働きたい」「こんなお店にしたい」そんな熱い想いを持った方を募集します。 ＜おすすめポイント＞ 在籍年数に応じた昇給制度（年5,000円UP～）あり。社長に直接プレゼンし、新メニューや新業態の立ち上げに関われる圧倒的な裁量権が魅力です。

西区赤城町16-1

※試用期間6ヶ月（期間中、条件変動なし） ※みなし残業35時間49,875円を含む。超過分は別途支給。

業績好調でハイペースに出店を続ける当社で、あなたの夢を実現しませんか？スタッフ一人ひとりの「やりたいこと」を大切にし、その夢を実現できるポジションをご用意します。 入社半年の社員が社長に直接メニューをプレゼンし採用されるなど、圧倒的な裁量が魅力です。意欲とスキル次第で、早期昇格・昇給が可能。在籍年数に応じた昇給制度もあり、あなたの頑張りを正当に評価します。 「こういう業態で働きたい」「こんなお店にしたい」そんな熱い想いを持った方を募集します。 ＜おすすめポイント＞ 在籍年数に応じた昇給制度（年5,000円UP～）あり。社長に直接プレゼンし、新メニューや新業態の立ち上げに関われる圧倒的な裁量権が魅力です。

中区大須2-26-1

※試用期間6ヶ月（期間中、条件変動なし） ※みなし残業35時間49,875円を含む。超過分は別途支給。

業績好調でハイペースに出店を続ける当社で、あなたの夢を実現しませんか？スタッフ一人ひとりの「やりたいこと」を大切にし、その夢を実現できるポジションをご用意します。 入社半年の社員が社長に直接メニューをプレゼンし採用されるなど、圧倒的な裁量が魅力です。意欲とスキル次第で、早期昇格・昇給が可能。在籍年数に応じた昇給制度もあり、あなたの頑張りを正当に評価します。 「こういう業態で働きたい」「こんなお店にしたい」そんな熱い想いを持った方を募集します。 ＜おすすめポイント＞ 在籍年数に応じた昇給制度（年5,000円UP～）あり。社長に直接プレゼンし、新メニューや新業態の立ち上げに関われる圧倒的な裁量権が魅力です。

中区大須3丁目33-16 松屋ビル 1F

※試用期間6ヶ月（期間中、条件変動なし） ※みなし残業35時間49,875円を含む。超過分は別途支給。

業績好調でハイペースに出店を続ける当社で、あなたの夢を実現しませんか？スタッフ一人ひとりの「やりたいこと」を大切にし、その夢を実現できるポジションをご用意します。 入社半年の社員が社長に直接メニューをプレゼンし採用されるなど、圧倒的な裁量が魅力です。意欲とスキル次第で、早期昇格・昇給が可能。在籍年数に応じた昇給制度もあり、あなたの頑張りを正当に評価します。 「こういう業態で働きたい」「こんなお店にしたい」そんな熱い想いを持った方を募集します。 ＜おすすめポイント＞ 在籍年数に応じた昇給制度（年5,000円UP～）あり。社長に直接プレゼンし、新メニューや新業態の立ち上げに関われる圧倒的な裁量権が魅力です。

西池袋1丁目19-2 光進堂ビル

※試用期間6ヶ月（期間中、条件変動なし） ※みなし残業35時間53,638円を含む。超過分は別途支給。

まずは店舗オペレーションの習得からスタートし、入社時の「トレーニー」から「アシスタント」、「主任」へと段階的にステップアップが可能です。 また、店長育成カリキュラムをもとに、1年から2年以内の店長昇格を目指せる教育体制が整っています。 店長として実績を積みながら、ゆくゆくは複数店舗を管理するエリアマネジャーへのキャリアアップにチャレンジいただくことを期待しています。 ＜具体的な仕事内容＞ ・ 接客・調理などの店舗オペレーション ・ スタッフの採用・教育・マネジメント、及び働きやすい環境の整備 ・ 発注や売上などの数値管理、スタッフの勤怠管理など店舗運営 ・ 売上 UP のための戦略立案・販促提案・実施 ・ エリアマネジャー、営業部長、本社と協力しながら、店作りの推進 など

宇治壱番125-1

※残業代・深夜勤務手当、別途支給 ※試用期間3ヶ月あり（期間中、待遇変動なし）

まずは店舗オペレーションの習得からスタートし、入社時の「トレーニー」から「アシスタント」、「主任」へと段階的にステップアップが可能です。 また、店長育成カリキュラムをもとに、1年から2年以内の店長昇格を目指せる教育体制が整っています。 店長として実績を積みながら、ゆくゆくは複数店舗を管理するエリアマネジャーへのキャリアアップにチャレンジいただくことを期待しています。 ＜具体的な仕事内容＞ ・ 接客・調理などの店舗オペレーション ・ スタッフの採用・教育・マネジメント、及び働きやすい環境の整備 ・ 発注や売上などの数値管理、スタッフの勤怠管理など店舗運営 ・ 売上 UP のための戦略立案・販促提案・実施 ・ エリアマネジャー、営業部長、本社と協力しながら、店作りの推進 など

堺区三宝町3-173-1

※残業代・深夜勤務手当、別途支給 ※試用期間3ヶ月あり（期間中、待遇変動なし）

まずは店舗オペレーションの習得からスタートし、入社時の「トレーニー」から「アシスタント」、「主任」へと段階的にステップアップが可能です。 また、店長育成カリキュラムをもとに、1年から2年以内の店長昇格を目指せる教育体制が整っています。 店長として実績を積みながら、ゆくゆくは複数店舗を管理するエリアマネジャーへのキャリアアップにチャレンジいただくことを期待しています。 ＜具体的な仕事内容＞ ・ 接客・調理などの店舗オペレーション ・ スタッフの採用・教育・マネジメント、及び働きやすい環境の整備 ・ 発注や売上などの数値管理、スタッフの勤怠管理など店舗運営 ・ 売上 UP のための戦略立案・販促提案・実施 ・ エリアマネジャー、営業部長、本社と協力しながら、店作りの推進 など

緑区古市場町688-1

※残業代・深夜勤務手当、別途支給 ※試用期間3ヶ月あり（期間中、待遇変動なし）

まずは店舗オペレーションの習得からスタートし、入社時の「トレーニー」から「アシスタント」、「主任」へと段階的にステップアップが可能です。 また、店長育成カリキュラムをもとに、1年から2年以内の店長昇格を目指せる教育体制が整っています。 店長として実績を積みながら、ゆくゆくは複数店舗を管理するエリアマネジャーへのキャリアアップにチャレンジいただくことを期待しています。 ＜具体的な仕事内容＞ ・ 接客・調理などの店舗オペレーション ・ スタッフの採用・教育・マネジメント、及び働きやすい環境の整備 ・ 発注や売上などの数値管理、スタッフの勤怠管理など店舗運営 ・ 売上 UP のための戦略立案・販促提案・実施 ・ エリアマネジャー、営業部長、本社と協力しながら、店作りの推進 など

多摩区生田2-15-14

※残業代・深夜勤務手当、別途支給 ※試用期間3ヶ月あり（期間中、待遇変動なし）

まずは店舗オペレーションの習得からスタートし、入社時の「トレーニー」から「アシスタント」、「主任」へと段階的にステップアップが可能です。 また、店長育成カリキュラムをもとに、1年から2年以内の店長昇格を目指せる教育体制が整っています。 店長として実績を積みながら、ゆくゆくは複数店舗を管理するエリアマネジャーへのキャリアアップにチャレンジいただくことを期待しています。 ＜具体的な仕事内容＞ ・ 接客・調理などの店舗オペレーション ・ スタッフの採用・教育・マネジメント、及び働きやすい環境の整備 ・ 発注や売上などの数値管理、スタッフの勤怠管理など店舗運営 ・ 売上 UP のための戦略立案・販促提案・実施 ・ エリアマネジャー、営業部長、本社と協力しながら、店作りの推進 など

中央区上落合2丁目3-5アルーサB館２F

※残業代・深夜勤務手当、別途支給 ※試用期間3ヶ月あり（期間中、待遇変動なし）

まずは店舗オペレーションの習得からスタートし、入社時の「トレーニー」から「アシスタント」、「主任」へと段階的にステップアップが可能です。 また、店長育成カリキュラムをもとに、未経験者でも1年から3年で店長を目指せる教育体制が整っています。 ＜具体的な仕事内容＞ ・ 接客・調理などの店舗オペレーション ・ スタッフの採用・教育・マネジメント、および働きやすい環境の整備 ・ 発注や売上などの数値管理、スタッフの勤怠管理など店舗運営 ・ 売上UPのための戦略立案・販促提案・実施 ・ エリアマネージャー、営業部長、本社と協力しながら、店作りの推進 など

伏見区下鳥羽長田町166

※残業代・深夜勤務手当、別途支給 ※試用期間3ヶ月あり（期間中、待遇変動なし）

まずは店舗オペレーションの習得からスタートし、入社時の「トレーニー」から「アシスタント」、「主任」へと段階的にステップアップが可能です。 また、店長育成カリキュラムをもとに、未経験者でも1年から3年で店長を目指せる教育体制が整っています。 ＜具体的な仕事内容＞ ・ 接客・調理などの店舗オペレーション ・ スタッフの採用・教育・マネジメント、および働きやすい環境の整備 ・ 発注や売上などの数値管理、スタッフの勤怠管理など店舗運営 ・ 売上UPのための戦略立案・販促提案・実施 ・ エリアマネージャー、営業部長、本社と協力しながら、店作りの推進 など

東住吉区針中野4-12-21

※残業代・深夜勤務手当、別途支給 ※試用期間3ヶ月あり（期間中、待遇変動なし）

まずは店舗オペレーションの習得からスタートし、入社時の「トレーニー」から「アシスタント」、「主任」へと段階的にステップアップが可能です。 また、店長育成カリキュラムをもとに、未経験者でも1年から3年で店長を目指せる教育体制が整っています。 ＜具体的な仕事内容＞ ・ 接客・調理などの店舗オペレーション ・ スタッフの採用・教育・マネジメント、および働きやすい環境の整備 ・ 発注や売上などの数値管理、スタッフの勤怠管理など店舗運営 ・ 売上UPのための戦略立案・販促提案・実施 ・ エリアマネージャー、営業部長、本社と協力しながら、店作りの推進 など

緑区古市場町688-1

※残業代・深夜勤務手当、別途支給 ※試用期間3ヶ月あり（期間中、待遇変動なし）

まずは店舗オペレーションの習得からスタートし、入社時の「トレーニー」から「アシスタント」、「主任」へと段階的にステップアップが可能です。 また、店長育成カリキュラムをもとに、未経験者でも1年から3年で店長を目指せる教育体制が整っています。 ＜具体的な仕事内容＞ ・ 接客・調理などの店舗オペレーション ・ スタッフの採用・教育・マネジメント、および働きやすい環境の整備 ・ 発注や売上などの数値管理、スタッフの勤怠管理など店舗運営 ・ 売上UPのための戦略立案・販促提案・実施 ・ エリアマネージャー、営業部長、本社と協力しながら、店作りの推進 など

多摩区生田2-15-14

※残業代・深夜勤務手当、別途支給 ※試用期間3ヶ月あり（期間中、待遇変動なし）

まずは店舗オペレーションの習得からスタートし、入社時の「トレーニー」から「アシスタント」、「主任」へと段階的にステップアップが可能です。 また、店長育成カリキュラムをもとに、未経験者でも1年から3年で店長を目指せる教育体制が整っています。 ＜具体的な仕事内容＞ ・ 接客・調理などの店舗オペレーション ・ スタッフの採用・教育・マネジメント、および働きやすい環境の整備 ・ 発注や売上などの数値管理、スタッフの勤怠管理など店舗運営 ・ 売上UPのための戦略立案・販促提案・実施 ・ エリアマネージャー、営業部長、本社と協力しながら、店作りの推進 など

南区白幡5丁目1-28 金幸ビル2階

※残業代・深夜勤務手当、別途支給 ※試用期間3ヶ月あり（期間中、待遇変動なし）

関西で90店舗以上を展開する大手飲食企業で、店舗スタッフとして活躍しませんか？ 入社後、まずはメニューを覚えることからスタート。接客や調理全般、簡単な調理、仕入れ・在庫管理、アルバイトスタッフの教育など、多岐にわたる業務をお任せします。 季節限定メニューにも携わり、幅広いスキルを習得できます。 オペレーション改善のアイデアも大歓迎。経験が浅い方も先輩スタッフが丁寧にサポートします。出店予定が豊富で、将来は店長、料理長、SVといった本部職への昇格、あるいは独立も目指せます。 ＜おすすめポイント＞ 第9回など複数回にわたり「働きたい店舗アワード」受賞の、人を大切にする企業です。独立支援制度あり。関西で90店舗以上の安定企業で、キャリアアップのチャンスが豊富です。

中央区南本町3-2-17

※試用期間3ヶ月（期間中、条件変動なし） ※みなし残業46時間・深夜150時間111,816円を含む。超過分は別途支給。

あなたの「やってみたい！」というアイデアを活かし、お店を盛り上げる店長候補を募集します！ まずは、接客や調理といった基本的なホール・キッチン業務からスタート。その後、在庫管理やスタッフの育成、シフト作成、販売促進の企画など、店舗運営に関わる管理業務を徐々にお任せします。 入社後2日間の本社研修と、店舗配属後の先輩によるマンツーマン指導があるため、安心してスタートできます。これまでの経験やポテンシャルを活かし、店舗を牽引するリーダー職を目指してください。 ＜おすすめポイント＞ 入社後の本社研修とマンツーマン指導で、安心して店長を目指せます。在庫管理や販売促進など、店舗運営に関わる幅広い業務に携われます。

中央3-2 TXアベニュー守谷 2F

※試用期間3ヶ月（期間中、条件変動なし） ※みなし残業45時間71,400円を含む。超過分は別途支給。

あなたの「やってみたい！」というアイデアを活かし、お店を盛り上げる店長候補を募集します！ まずは、接客や調理といった基本的なホール・キッチン業務からスタート。その後、在庫管理やスタッフの育成、シフト作成、販売促進の企画など、店舗運営に関わる管理業務を徐々にお任せします。 入社後2日間の本社研修と、店舗配属後の先輩によるマンツーマン指導があるため、安心してスタートできます。これまでの経験やポテンシャルを活かし、店舗を牽引するリーダー職を目指してください。 ＜おすすめポイント＞ 入社後の本社研修とマンツーマン指導で、安心して店長を目指せます。在庫管理や販売促進など、店舗運営に関わる幅広い業務に携われます。

大字平井字三吉野桜木237-3 イオンモール日の出 3F

※試用期間3ヶ月（期間中、条件変動なし） ※みなし残業45時間71,400円を含む。超過分は別途支給。

あなたの「やってみたい！」というアイデアを活かし、お店を盛り上げる店長候補を募集します！ まずは、接客や調理といった基本的なホール・キッチン業務からスタート。その後、在庫管理やスタッフの育成、シフト作成、販売促進の企画など、店舗運営に関わる管理業務を徐々にお任せします。 入社後2日間の本社研修と、店舗配属後の先輩によるマンツーマン指導があるため、安心してスタートできます。これまでの経験やポテンシャルを活かし、店舗を牽引するリーダー職を目指してください。 ＜おすすめポイント＞ 入社後の本社研修とマンツーマン指導で、安心して店長を目指せます。在庫管理や販売促進など、店舗運営に関わる幅広い業務に携われます。

菖蒲町菖蒲6005-1 モラージュ菖蒲 1F

※試用期間3ヶ月（期間中、条件変動なし） ※みなし残業45時間71,400円を含む。超過分は別途支給。

あなたの「やってみたい！」というアイデアを活かし、お店を盛り上げる店長候補を募集します！ まずは、接客や調理といった基本的なホール・キッチン業務からスタート。その後、在庫管理やスタッフの育成、シフト作成、販売促進の企画など、店舗運営に関わる管理業務を徐々にお任せします。 入社後2日間の本社研修と、店舗配属後の先輩によるマンツーマン指導があるため、安心してスタートできます。これまでの経験やポテンシャルを活かし、店舗を牽引するリーダー職を目指してください。 ＜おすすめポイント＞ 入社後の本社研修とマンツーマン指導で、安心して店長を目指せます。在庫管理や販売促進など、店舗運営に関わる幅広い業務に携われます。

祐天寺2-14-3 カブラキビル 1F

※試用期間3ヶ月（期間中、条件変動なし） ※みなし残業45時間71,400円を含む。超過分は別途支給。

あなたの「やってみたい！」というアイデアを活かし、お店を盛り上げる店長候補を募集します！ まずは、接客や調理といった基本的なホール・キッチン業務からスタート。その後、在庫管理やスタッフの育成、シフト作成、販売促進の企画など、店舗運営に関わる管理業務を徐々にお任せします。 入社後2日間の本社研修と、店舗配属後の先輩によるマンツーマン指導があるため、経験者はもちろん、業界未経験の方も安心してスタートできます。これまでの経験やポテンシャルを活かし、店舗を牽引するリーダー職を目指してください。 ＜おすすめポイント＞ 入社後の本社研修とマンツーマン指導で、安心して店長を目指せます。在庫管理や販売促進など、店舗運営に関わる幅広い業務に携われます。

榎1-1-3 イオンモールむさし村山

※試用期間3ヶ月（期間中、条件変動なし） ※みなし残業45時間71,400円を含む。超過分は別途支給。

仕込み、料理、料理長の補助など、調理業務全般をお任せします。 まずは見習い補助からスタートし、料理人としての幅を広げるチャンスに溢れた環境です。 仕入れ、調理、在庫管理、メニュー開発など、さまざまな分野で活躍してください。あなたのアイデアと情熱を形にできる自由な環境があります。 将来自分のお店を持ちたい方、向上心のある方大歓迎！最高の料理を通して人を喜ばせるという熱意を、ぜひこの舞台で形にしませんか。 ＜おすすめポイント＞ 料理長に直接指導を受ける見習い補助からスタート。 仕入れからメニュー開発まで幅広く経験し、将来独立の夢をサポートします。

麻布十番2-8-8 エル麻布矢島ビル 3F

※試用期間3ヶ月（期間中、条件変動なし） ※みなし残業45時間68,963円を含む。超過分は別途支給。

大正時代の装いを残すスモールラグジュアリーリゾート「箱根・翠松園」で、日本料理の副料理長候補を募集します。レトロな空間の料亭で、妥協のない高品質な日本料理の提供と、厨房のマネジメントを担う重要なポジションです。 あなたには、食材選定から調理、盛り付けまで、厨房での副料理長業務をお任せします。料理は温かいものを温かいうちに、器の温度や盛り付けた皿の向きにまで細心の注意を払い、培ってきた技術と知識を存分に活かしてください。 厨房のリーダーとして、人の動きを管理するマネジメント、そして若手スタッフの育成にも力を発揮。上下関係なく意見が言える風通しの良い職場で、あなたのキャリアを築きましょう。 ＜おすすめポイント＞ 大正時代の装いが残る特別な空間で働けます。昔ながらの技術を現代にそった教え方で継承する育成体制が魅力です。

小涌谷519-9

※試用期間2ヶ月（期間中、条件変動なし） ※みなし残業20時間30,625円を含む。超過分は別途支給。

富士山と河口湖を一望するスモールラグジュアリーリゾート**「ふふ 河口湖」**で、日本料理の副料理長候補を募集します！2ミシュランキー獲得のホテルで、妥協なき高品質な料理の提供と、厨房のマネジメントを担う重要なポジションです。 あなたには、食材選定から調理、盛り付けまで、厨房での副料理長業務をお任せします。料理は温かいものは温かいうちに、器の温度や盛り付けた皿の向きにまで細心の注意を払い、培ってきた技術と知識を存分に活かしてください。 厨房のリーダーとして、周りを意識した指示や協力を通じて、チームを牽引。若手スタッフの育成にも力を入れ、時代に沿ったやり方で技術を継承しています。風通しの良い職場で、あなたのキャリアを築きましょう。 ＜おすすめポイント＞ 2024年より2年連続2ミシュランキー獲得の高級リゾートホテルで、最高レベルの日本料理の技術が身につきます。富士山と河口湖の絶景という特別な環境で働けます。

河口水口2211-1

※試用期間2ヶ月（期間中、条件変動なし） ※みなし残業20時間26,300円を含む。超過分は別途支給。

「カトープレジャーグループ」が運営するスモールラグジュアリーリゾート**「ふふ 京都」**で、副料理長候補として活躍しませんか？1ミシュランキーを獲得したホテルで、妥協のない高品質な料理の提供と、厨房のマネジメントを担う重要なポジションです。 料理は温かいものは温かいうちに、器の温度や盛り付けた皿の向きにまで気を配り、お客様に愉しんでいただくための料理を追求します。培ってきた技術や知識を存分に活かしてください。 厨房のリーダーとして、周りを意識した指示や協力を通じて、チームを牽引。若手スタッフの育成にも力を入れ、時代に沿ったやり方で技術を継承しています。上下関係なく意見が言える風通しの良い職場で、あなたのキャリアを築きましょう。 ＜おすすめポイント＞ 2024年より2年連続1ミシュランキー獲得のホテルで、最高レベルの調理技術が身につきます。育成体制が充実し、若手からベテランまで幅広く活躍できる環境です。

左京区南禅寺草川町41

※試用期間2ヶ月（期間中、条件変動なし） ※みなし残業20時間28,050円を含む。超過分は別途支給。

鎌倉時代から続く伊豆山温泉の源泉掛け流しを全室で愉しめる熱海の「ATAMI せかいえ」で、副料理長候補を募集します！伝統の技法とホスピタリティが融合した良質な日本料理を手がける、スモールラグジュアリーリゾートの厨房です。 あなたには、食材選定から調理、盛り付けまで、妥協しない日本料理の提供をお任せします。温かいものは温かいうちに、冷たいものは冷たいうちにといった、培った技術や知識を存分に活かしてください。 厨房のリーダーとして指示を出し、人の動きを管理するマネジメント、そして若手スタッフの育成にも力を発揮していただきます。上下関係に関わらず意見が言える風通しの良い職場で、あなたのキャリアを築きましょう。 ＜おすすめポイント＞ 全室露天風呂付きの高級リゾートホテルで働けます。昔ながらの技術を現代的な教え方で継承する育成体制が魅力です。

伊豆山269-1

※試用期間2ヶ月（期間中、条件変動なし） ※みなし残業20時間27,425円を含む。超過分は別途支給。

伝統的な鮨・和食の技術とマネジメント能力を活かし、店舗責任者として活躍しませんか？接客、スタッフ管理、調理（握り、刺身の切り出しなど）といった店舗運営の核となる業務をお任せします。 経験や希望に応じて調理業務を調整するため、現場とマネジメントの両面からお店を牽引できます。お客様との対話を通じてニーズを汲み取り、最高の体験を提供してください。 あなたの実力次第で、早期に店長や複数店舗を統括するポジションを目指せます。 ＜おすすめポイント＞ 給与水準が高く、あなたのスキルを正当に評価。調理（握り）とマネジメントの両方が学べます。早期のキャリアアップが可能です。

中原区下新城3-15-20

※試用期間3ヶ月（期間中、条件変動なし） ※みなし残業30時間45,975円を含む。超過分は別途支給。

伝統的な鮨・和食の技術とマネジメント能力を活かし、店舗責任者として活躍しませんか？接客、スタッフ管理、調理（握り、刺身の切り出しなど）といった店舗運営の核となる業務をお任せします。 経験や希望に応じて調理業務を調整するため、現場とマネジメントの両面からお店を牽引できます。お客様との対話を通じてニーズを汲み取り、最高の体験を提供してください。 あなたの実力次第で、早期に店長や複数店舗を統括するポジションを目指せます。 ＜おすすめポイント＞ 給与水準が高く、あなたのスキルを正当に評価。調理（握り）とマネジメントの両方が学べます。早期のキャリアアップが可能です。

朝日2-26-13

※試用期間3ヶ月（期間中、条件変動なし） ※みなし残業30時間45,975円を含む。超過分は別途支給。

伝統的な鮨・和食の技術とマネジメント能力を活かし、店舗責任者として活躍しませんか？接客、スタッフ管理、調理（握り、刺身の切り出しなど）といった店舗運営の核となる業務をお任せします。 経験や希望に応じて調理業務を調整するため、現場とマネジメントの両面からお店を牽引できます。お客様との対話を通じてニーズを汲み取り、最高の体験を提供してください。 あなたの実力次第で、早期に店長や複数店舗を統括するポジションを目指せます。 ＜おすすめポイント＞ 給与水準が高く、あなたのスキルを正当に評価。調理（握り）とマネジメントの両方が学べます。早期のキャリアアップが可能です。

中央区末広5丁目6-20

※試用期間3ヶ月（期間中、条件変動なし） ※みなし残業30時間45,975円を含む。超過分は別途支給。

病院・福祉施設の「メディカル給食」を専門に手掛ける当社で、調理スタッフとして活躍しませんか？食を通じて医療・福祉分野に貢献する、やりがいのある仕事です。 あなたには、施設利用者様および職員への食事提供サービスに関する、調理業務全般をお任せします。盛り付け、食材の切込み、トレイメイキングなど、幅広い業務を通じて、治療食、介護食の専門知識が身につきます。 育児休業取得実績や短時間勤務制度、退職金制度など、長く安心して働ける環境が整っています。地域未来牽引企業にも選ばれた安定企業で、あなたの調理スキルを社会貢献に活かしてください ＜おすすめポイント＞ 育児・介護の支援制度が充実しており、長く働けます。治療食・介護食の専門知識が身につきます。

北区大曽根2丁目８−１０

※試用期間3ヶ月（期間中、条件変動なし） ※残業代別途支給 ※契約は1年ごとの更新です

病院・福祉施設の「メディカル給食」を専門に手掛ける当社で、調理スタッフとして活躍しませんか？食を通じて医療・福祉分野に貢献する、やりがいのある仕事です。 あなたには、施設利用者様および職員への食事提供サービスに関する、調理業務全般をお任せします。盛り付け、食材の切込み、トレイメイキングなど、幅広い業務を通じて、治療食、介護食の専門知識が身につきます。 育児休業取得実績や短時間勤務制度、退職金制度など、長く安心して働ける環境が整っています。地域未来牽引企業にも選ばれた安定企業で、あなたの調理スキルを社会貢献に活かしてください ＜おすすめポイント＞ 育児・介護の支援制度が充実しており、長く働けます。治療食・介護食の専門知識が身につきます。

北区大曽根2丁目８−１０

※試用期間3ヶ月（期間中、条件変動なし） ※残業代別途支給 ※契約は1年ごとの更新です

病院・福祉施設の「メディカル給食」を専門に手掛ける当社で、調理スタッフとして活躍しませんか？食を通じて医療・福祉分野に貢献する、やりがいのある仕事です。 あなたには、施設利用者様および職員への食事提供サービスに関する、調理業務全般をお任せします。盛り付け、食材の切込み、トレイメイキングなど、幅広い業務を通じて、治療食、介護食の専門知識が身につきます。 育児休業取得実績や短時間勤務制度、退職金制度など、長く安心して働ける環境が整っています。地域未来牽引企業にも選ばれた安定企業で、あなたの調理スキルを社会貢献に活かしてください ＜おすすめポイント＞ 育児・介護の支援制度が充実しており、長く働けます。治療食・介護食の専門知識が身につきます。

中区金山5-8-1

※試用期間3ヶ月（期間中、条件変動なし） ※残業代別途支給 ※契約は1年ごとの更新です

病院・福祉施設の「メディカル給食」を専門に手掛ける当社で、調理スタッフとして活躍しませんか？食を通じて医療・福祉分野に貢献する、やりがいのある仕事です。 あなたには、施設利用者様および職員への食事提供サービスに関する、調理業務全般をお任せします。盛り付け、食材の切込み、トレイメイキングなど、幅広い業務を通じて、治療食、介護食の専門知識が身につきます。 育児休業取得実績や短時間勤務制度、退職金制度など、長く安心して働ける環境が整っています。地域未来牽引企業にも選ばれた安定企業で、あなたの調理スキルを社会貢献に活かしてください ＜おすすめポイント＞ 育児・介護の支援制度が充実しており、長く働けます。治療食・介護食の専門知識が身につきます。

昭和区川名山町６−４

※試用期間3ヶ月（期間中、条件変動なし） ※残業代別途支給 ※契約は1年ごとの更新です

地産地消をモットーに、旬の食材を活かした日本料理がメインの旅館で、料理長候補として活躍しませんか？ご宿泊のお客様に提供する和定食や和会席の調理を通じ、日本の食文化の魅力を発信してください。 お仕事は、仕込みや調理などからスタート。あなたの調理経験とマネジメント経験を活かし、食材の仕入れ、新メニューの立案など、厨房全体の統括をお願いします。 お客様の心に残る「食」体験を提供するため、あなたの調理技術を存分に発揮してください。注目を集める日本食文化を、あなたのリーダーシップで多くのお客様に届けてみませんか？ ＜おすすめポイント＞ 地産地消にこだわり、旬の食材を使った本格的な和食調理に携われます。新メニューの立案にも挑戦でき、調理の幅を広げられます。

菰野8497

※試用期間3ヶ月（期間中、条件変動なし） ※残業代別途支給