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該当件数3931
3931
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掲載終了予定日:
『マリアージュドゥファリーヌ』神戸三宮店株式会社アクアイグニス
ブーランジェリー・製パン
正社員車通勤OK電車通勤OK飲食バイト経験者歓迎賞与・インセンティブあり
仕事
人気のベーカリー「マリアージュ ドゥ ファリーヌ」が、新体制でリニューアルオープンします。この店舗は、パンの世界大会で第三位の輝かしい実績を持つ中西智彦が統括シェフとして監修しています。 ~本格的なパン作りの技術を学べます~ 国産小麦を使ったスクラッチ製法で、クロワッサンや食パンをはじめとするさまざまなパンを焼き上げます。配合から成形、焼き上げまで、パン作りの全工程をじっくり学ぶことができます。経験を積んだ後は、数値管理や売上管理、シフト管理といった店舗運営のマネジメントにも挑戦していただきます。 ~企業理念に共感いただける方ぜひ応募をお待ちしています~ 私たちは、心からのあいさつとホスピタリティを大切にして美味しい料理と心あたたまるサービスを通じお客さまに他にはない特別な体験を提供します。 地域・社会・地球がより豊かで幸せになるためにともに働く仲間を大切にしながら、常に新しい試みに挑戦していきます。 ~若手も大活躍!キャリアアップのチャンス多数~ 当店では、年齢や経験に関わらず、頑張り次第でさまざまな業務に挑戦できます。21歳のスタッフがすでに数値管理を任されている例や、3~4年で店舗責任者に昇格したスタッフもいます。また、独立の実績もあり、現在も独立に向けて動いているスタッフが多くいます。 ◎さらに、世界大会や各種コンクールに挑戦できるチャンスも豊富です◎
職種
製パン、ブーランジェ
勤務地
兵庫県神戸市
中央区中山手通3-17-1
給与
月給:250,000円〜380,000
※上記は経験者の給与です ※お持ちの経験やスキルを考慮します ◆昇給年1回、賞与年2回 ※試用期間3ヶ月(期間中も同条件) ※未経験者は月給20万円スタートとなります
求人詳細
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掲載終了予定日:
『マリアージュドゥファリーヌ』淡路島店株式会社アクアイグニス
ブーランジェリー・製パン
正社員独立希望者、歓迎出店計画多数の成長企業スタッフ写真あり交通費支給
仕事
~企業理念に共感いただける方ぜひ応募をお待ちしています~ 私たちは、心からのあいさつとホスピタリティを大切にして美味しい料理と心あたたまるサービスを通じお客さまに他にはない特別な体験を提供します。 地域・社会・地球がより豊かで幸せになるためにともに働く仲間を大切にしながら、常に新しい試みに挑戦していきます。 \厳選した食材を用いた、こだわりのあるパンを一緒に作りませんか/ ~主な仕事内容~ ◆パン製造全般 ◆新商品開発 ◆商品ディスプレイ等 ~製造業務になれてきたら~ 数値管理 売上管理 シフト管理等店 ★☆店舗の責任者候補としてスタッフの指導やシフト管理、売上管理など、管理業務等も担当していただきます★☆ ~新体制で新たにスタート!~ 統括シェフを務めるのは、パンの世界大会で第三位に輝いたブーランジェ・中西智彦シェフです。 よりお客様に喜ばれるお店を目指しています。 ~若手も活躍中!キャリアアップがスピーディー~ 年齢や社歴に関わらず、活躍次第でいろんなお仕事にチャレンジできます。実際に21歳のスタッフも責任者として数値管理を任されていたり、入社から3~4年目で店舗責任者へ昇格しているスタッフも。独立の実績も3名あり、まさに現在独立に向けて動いている先輩もいますよ! 技術向上と自己成長を目指すスタッフのために、世界大会や各種コンクールにへの出場のチャンスもあります◎◎
職種
店長・マネージャー(候補)
勤務地
兵庫県淡路市
夢舞台2−28
給与
月給:350,000円〜400,000
※お持ちの経験やスキルを考慮します ◆昇給年1回、賞与年2回 ※試用期間3ヶ月(期間中も同条件)
求人詳細
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掲載終了予定日:
『マリアージュドゥファリーヌ』淡路島店株式会社アクアイグニス
ブーランジェリー・製パン
正社員車通勤OK飲食バイト経験者歓迎独立希望者、歓迎年齢不問
仕事
人気のベーカリー「マリアージュ ドゥ ファリーヌ」が、新体制でリニューアルオープンします。この店舗は、パンの世界大会で第三位の輝かしい実績を持つ中西智彦が統括シェフとして監修しています。 \本格的なパン作りの技術を学べます/ 国産小麦を使ったスクラッチ製法で、クロワッサンや食パンをはじめとするさまざまなパンを焼き上げます。配合から成形、焼き上げまで、パン作りの全工程をじっくり学ぶことができます。経験を積んだ後は、数値管理や売上管理、シフト管理といった店舗運営のマネジメントにも挑戦していただきます。 \若手も大活躍!キャリアアップのチャンス多数/ 当店では、年齢や経験に関わらず、頑張り次第でさまざまな業務に挑戦できます。21歳のスタッフがすでに数値管理を任されている例や、3~4年で店舗責任者に昇格したスタッフもいます。また、独立の実績もあり、現在も独立に向けて動いているスタッフが多くいます。 ◎さらに、世界大会や各種コンクールに挑戦できるチャンスも豊富です◎ ~企業理念に共感いただける方ぜひ応募をお待ちしています~ 私たちは、心からのあいさつとホスピタリティを大切にして美味しい料理と心あたたまるサービスを通じお客さまに他にはない特別な体験を提供します。 地域・社会・地球がより豊かで幸せになるためにともに働く仲間を大切にしながら、常に新しい試みに挑戦していきます。
職種
製パン、ブーランジェ
勤務地
兵庫県淡路市
夢舞台2−28
給与
月給:250,000円〜380,000
※上記は経験者の給与です ※お持ちの経験やスキルを考慮します ◆昇給年1回、賞与年2回 ※試用期間3ヶ月(期間中も同条件) ※未経験者は月給20万円スタートとなります
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掲載終了予定日:
『マリアージュドゥファリーヌ』吉川美南店株式会社アクアイグニス
ブーランジェリー・製パン
正社員年齢不問各種資格取得支援あり出店計画多数の成長企業社会保険完備
仕事
~企業理念に共感いただける方ぜひ応募をお待ちしています~ 私たちは、心からのあいさつとホスピタリティを大切にして美味しい料理と心あたたまるサービスを通じお客さまに他にはない特別な体験を提供します。 地域・社会・地球がより豊かで幸せになるためにともに働く仲間を大切にしながら、常に新しい試みに挑戦していきます。 \厳選した食材を用いた、こだわりのあるパンを一緒に作りませんか/ ~主な仕事内容~ ◆パン製造全般 ◆新商品開発 ◆商品ディスプレイ等 ~製造業務になれてきたら~ 数値管理 売上管理 シフト管理等店 ★☆店舗の責任者候補としてスタッフの指導やシフト管理、売上管理など、管理業務等も担当していただきます★☆ ~新体制で新たにスタート!~ 統括シェフを務めるのは、パンの世界大会で第三位に輝いたブーランジェ・中西智彦シェフです。 よりお客様に喜ばれるお店を目指しています。 ~若手も活躍中!キャリアアップがスピーディー~ 年齢や社歴に関わらず、活躍次第でいろんなお仕事にチャレンジできます。実際に21歳のスタッフも責任者として数値管理を任されていたり、入社から3~4年目で店舗責任者へ昇格しているスタッフも。独立の実績も3名あり、まさに現在独立に向けて動いている先輩もいますよ! 技術向上と自己成長を目指すスタッフのために、世界大会や各種コンクールにへの出場のチャンスもあります◎◎
職種
店長・マネージャー(候補)
勤務地
埼玉県吉川市
美南3丁目25-1 イオンタウン東街区 2階
給与
月給:350,000円〜400,000
※お持ちの経験やスキルを考慮します ◆昇給年1回、賞与年2回 ※試用期間3ヶ月(期間中も同条件)
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掲載終了予定日:
『マリアージュドゥファリーヌ』吉川美南店株式会社アクアイグニス
ブーランジェリー・製パン
正社員経験を活かすフリーター歓迎車通勤OK社会保険完備
仕事
人気のベーカリー「マリアージュ ドゥ ファリーヌ」が、新体制でリニューアルオープンします。この店舗は、パンの世界大会で第三位の輝かしい実績を持つ中西智彦が統括シェフとして監修しています。 ~本格的なパン作りの技術を学べます~ 国産小麦を使ったスクラッチ製法で、クロワッサンや食パンをはじめとするさまざまなパンを焼き上げます。配合から成形、焼き上げまで、パン作りの全工程をじっくり学ぶことができます。経験を積んだ後は、数値管理や売上管理、シフト管理といった店舗運営のマネジメントにも挑戦していただきます。 ~若手も大活躍!キャリアアップのチャンス多数~ 当店では、年齢や経験に関わらず、頑張り次第でさまざまな業務に挑戦できます。21歳のスタッフがすでに数値管理を任されている例や、3~4年で店舗責任者に昇格したスタッフもいます。また、独立の実績もあり、現在も独立に向けて動いているスタッフが多くいます。 ◎さらに、世界大会や各種コンクールに挑戦できるチャンスも豊富です◎ ~企業理念に共感いただける方ぜひ応募をお待ちしています~ 私たちは、心からのあいさつとホスピタリティを大切にして美味しい料理と心あたたまるサービスを通じお客さまに他にはない特別な体験を提供します。 地域・社会・地球がより豊かで幸せになるためにともに働く仲間を大切にしながら、常に新しい試みに挑戦していきます。
職種
製パン、ブーランジェ
勤務地
埼玉県吉川市
美南3丁目25-1 イオンタウン東街区 2階
給与
月給:250,000円〜380,000
※上記は経験者の給与です ※お持ちの経験やスキルを考慮します ◆昇給年1回、賞与年2回 ※試用期間3ヶ月(期間中も同条件) ※未経験者は月給20万円スタートとなります
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『樽前カントリークラブ』株式会社アコーディア・ゴルフ
洋食全般/和食全般/中華料理
正社員メニュー・商品開発経験を活かすキャリアアップ希望者、歓迎社会保険完備
仕事
ゴルフ場運営を中心に練習場やショップなど、ゴルフ関連の総合サービスを提供している株式会社アコーディア・ゴルフ。今回は、当社が運営する全国のゴルフ場のレストランで調理・キッチンスタッフとして加わっていただける方の募集です。 【幅広いジャンルの調理が楽しめる職場です】 入社後は、仕込み・調理・盛り付けなどキッチン業務全般をおまかせします。和食・洋食・中華など多彩なメニューを提供しており、飲食店での調理経験をお持ちの方はご自身の得意なジャンルを活かせるのはもちろん、他のジャンルにもチャレンジして料理人としての幅を広げることも可能。調理が好きな方はとても楽しく働いていただけます。 調理未経験の方は、スタッフが基本からていねいにお教えしますからご心配はいりません。スタッフの2~3割は未経験からスタートし、一人前の調理スキルを習得しています。 【ゴルフ場を支える幅広い仕事にも関われます】 当社は、専門職以外の仕事にも取り組むマルチタスクを推奨。例えばランチタイム終了後にラウンド管理のヘルプに行ったり、フロントの手伝いをしたりなど部門を超えた働き方を取り入れています。スタッフ全員でゴルフ場を盛り上げていこうという一体感があるのが当社の強み。あなたもゴルフ場全体を支える一員としてのやりがいをぜひ実感してくださいね。
職種
調理・キッチンスタッフ
勤務地
北海道苫小牧市
錦岡491
給与
月給:211,000円〜273,000
◎昇給/年1回 ◎賞与/年2回 【年収例】295万4,000円~409万5,000円 【給与例】 主任(料理長候補)/月給21.8万円~※残業手当別途支給 ※残業あり。残業代は別途全額支給します ※試用期間3ヵ月あり。試用期間中の給与の変動はありません ※給与は経験・スキルなどを考慮して決定します
求人詳細
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掲載終了予定日:
『小名浜オーシャンホテル&ゴルフクラブ』株式会社アコーディア・ゴルフ
洋食全般/和食全般/中華料理
正社員経験を活かす魚の知識社会保険完備お肉の知識
仕事
ゴルフ場運営を中心に練習場やショップなど、ゴルフ関連の総合サービスを提供している株式会社アコーディア・ゴルフ。今回は、当社が運営する全国のゴルフ場のレストランで料理長の募集です。 【すぐに料理長として活躍!厨房をけん引してください】 各ゴルフ場とも和食・洋食・中華など多彩なメニューを提供しており、仕込み・調理・盛り付けなどキッチン業務全般をおまかせします。ご自身の得意なジャンルを活かせるのはもちろん、他のジャンルも手がけることで調理の幅をいっそう広げることができ、料理人としてさらなるスキルアップが実現できます。 また、キッチンの責任者として、食材の発注・管理や調理スタッフの指導などマネジメント業務もご担当ください。あなたがお持ちのスキルや経験をスタッフに伝えていただくことでキッチン全体の底上げも期待していますよ! 【スタッフ全員で協力してゴルフ場を運営】 当社は、専門職以外の仕事にも取り組むマルチタスクを推奨しており、例えばランチタイム終了後にラウンド管理のヘルプに行ったり、フロントの手伝いをしたりなど部門を超えた働き方を取り入れています。できることはみんなでやろうという意識を持ってゴルフ場を運営している一体感が当社の強み。キッチンとはまた違う発見や面白さもありますから、ぜひ楽しく取り組んでください。
職種
料理長・シェフ(候補)
勤務地
福島県いわき市
泉町下川字大畑17
給与
月給:293,000円〜389,000
◎昇給/年1回 ◎賞与/年2回 【給与例】年収/400万円~563万円 ※給与には固定残業代(30時間分・5~7万円)が含まれます。超過分は別途支給します ※試用期間3ヵ月あり。試用期間中の給与の変動はありません ※給与は経験・スキルなどを考慮して決定します
求人詳細
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掲載終了予定日:
『樽前カントリークラブ』株式会社アコーディア・ゴルフ
洋食全般/中華料理/和食全般
契約社員じっくり長く働きたい方、歓迎車通勤OK野菜の知識魚の知識
仕事
ゴルフ場運営を中心に練習場やショップなど、ゴルフ関連の総合サービスを提供している株式会社アコーディア・ゴルフ。今回は、当社が運営する全国のゴルフ場のレストランで料理長候補の募集です。 【あなたの豊富な経験を存分に発揮して下さい!】 仕込み・調理・盛り付けなどキッチン業務全般をおまかせします。各ゴルフ場とも和食・洋食・中華など多彩なメニューを提供しており、ご自身の得意なジャンルを活かせるのはもちろん、他のジャンルも手がけられますから、料理人として大きなやりがいを感じながら取り組んでいただけます。 ひと通りの仕事に慣れたら、料理長候補として食材の発注・管理や調理スタッフの指導などマネジメント業務もご担当ください。あなたがお持ちのスキルや経験をスタッフに伝えていただくことでスタッフ一人一人の良い刺激になり、キッチン全体の底上げにつなげたいと考えています。 【幅広いゴルフ場運営全般の仕事にもたずさわれます】 当社は、専門職以外の仕事にも取り組むマルチタスクを推奨しています。例えばランチタイム終了後にフロントの手伝いをしたり、ラウンド管理のヘルプに行ったりなど。部門を超えてみんなでゴルフ場を運営しようという一体感があり、会社全体の結束力の強さにもつながっています。キッチンとはまた違う発見や面白さもあり、楽しく取り組むことができますよ。
職種
料理長・シェフ(候補)
勤務地
北海道苫小牧市
錦岡491
給与
月給:300,000円〜350,000
◎昇給/年1回 ◎寸志あり ※残業あり。残業代は別途全額支給します ※試用期間3ヵ月あり。試用期間中の給与の変動はありません ※給与は経験・スキルなどを考慮して決定します
求人詳細
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掲載終了予定日:
『水戸・ゴルフ・クラブ』株式会社アコーディア・ゴルフ
洋食全般/中華料理/和食全般
正社員月8日以上休みありじっくり長く働きたい方、歓迎10名以上の大量募集急募
仕事
ゴルフ場運営を中心に練習場やショップなど、ゴルフ関連の総合サービスを提供している株式会社アコーディア・ゴルフ。今回は、当社が運営する全国のゴルフ場のレストランでホール・サービススタッフとして加わっていただける方の募集です。 【常連のお客様が多く、楽しくお客様のおもてなしができます】 お客様のご案内・オーダーテイク・料理やドリンクの提供・片付けなどのサービス業務全般に加え、販売促進、企画立案などもご担当ください。飲食店でのサービス経験をお持ちの方はご自身がお持ちのスキルや経験がすぐに活かせますし、未経験の方はスタッフがていねいにお教えしますからご心配はいりません。実際、中途入社スタッフの3割は未経験からスタートし、スムーズに接客スキルを習得しています。お客様は常連の方が多く、仕事をしながら顔見知りのお客様と会話がはずむことも。堅苦しくないカジュアルな接客スタイルですから楽しく仕事ができますよ。 【ゴルフ場の運営全般に関われます】 当社はマルチタスクを推奨しており、例えばランチタイム終了後にラウンド管理のヘルプに行ったり、フロントの手伝いをしたりなど部門を超えた働き方を取り入れています。スタッフ全員でゴルフ場を盛り上げていこうという一体感があるのが当社の強み。そんな当社の一員としてのびのびとご活躍ください!
職種
ホール・サービススタッフ
勤務地
茨城県水戸市
加倉井町1760
給与
月給:211,000円〜273,000
◎昇給/年1回 ◎賞与/年2回 【年収例】295万4,000円~409万5,000円 【給与例】 主任(店長候補)/月給21.8万円~※残業手当別途支給 ※残業あり。残業代は別途全額支給します ※試用期間3ヵ月あり。試用期間中の給与の変動はありません ※給与は経験・スキルなどを考慮して決定します
求人詳細
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掲載終了予定日:
『喜連川カントリー倶楽部』株式会社アコーディア・ゴルフ
洋食全般/中華料理/和食全般
正社員じっくり長く働きたい方、歓迎10名以上の大量募集残業月40時間以下月8日以上休みあり
仕事
ゴルフ場運営を中心に練習場やショップなど、ゴルフ関連の総合サービスを提供している株式会社アコーディア・ゴルフ。今回は、当社が運営する全国のゴルフ場のレストランで店長・マネージャーとして加わっていただける方の募集です。 【あなたのサービス経験を活かしてすぐに活躍できます】 入社後は、お客様のご案内・オーダーテイク・料理やドリンクの提供・片付けなどのサービス業務全般をおまかせします。堅苦しくない接客スタイルを取っており、カジュアルな中にもていねいなおもてなしをお願いします。お客様は常連の方が多く、仕事をしながら顔見知りのお客様と会話がはずむこともあるんですよ。 【店長・マネージャーとしてのマネージメント業務】 ひと通りの仕事に慣れたら、発注・管理、売上の管理、スタッフのシフト管理などのマネージメント業務をお願いします。また、販売促進、企画立案にもチャレンジするなど、積極的に引っ張っていただけることを期待しています。 【互いにサポートしてゴルフ場の運営を盛り上げています】 当社はマルチタスクを推奨しており、部門を超えた働き方を取り入れています。例えばランチタイム終了後にラウンド管理のヘルプに行ったり、フロントの手伝いをしたりなど。スタッフが一体となってゴルフ場を盛り上げていこうという結束力があるのが当社の強みです。そんな当社のメンバーにぜひ加わってください!
職種
店長・マネージャー(候補)
勤務地
栃木県さくら市
穂積533-1
給与
月給:293,000円〜389,000
◎昇給/年1回 ◎賞与/年2回 【給与例】年収/400万円~563万円 ※給与には固定残業代(30時間分・5万円~7万円)が含まれます。超過分は別途支給します ※試用期間3ヵ月あり。試用期間中の給与の変動はありません ※給与は経験・スキルなどを考慮して決定します
求人詳細
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掲載終了予定日:
『瓜破ファミリーホール』株式会社大阪祭典
給食・社員食堂・介護・病院
正社員月8日以上休みあり電車通勤OK社会保険完備車通勤OK
仕事
瓜破ファミリーホールのキッチンチームでは、新しい調理補助スタッフを募集しています。 和膳や料理の盛り付けや、野菜のカット、食材を整える仕込み作業からスタートし、徐々に調理技術を身につけていただきます。 小鉢、八寸、煮物、揚げ物、合肴、強肴、水菓子など、幅広いメニューの準備、調理、そして盛り付けを通じて、献立が予め決まっているため、効率よく技術を習得し、2〜3ヶ月で即戦力として活躍できるようになることを目指します。 経験豊富なスタッフから学びながら、一緒に美味しい料理を創り上げていく充実感をぜひ体験してください。
職種
調理・キッチンスタッフ
勤務地
大阪府大阪市
平野区瓜破東6-3-6
給与
月給:210,000円〜250,000
※試用期間3か月間(待遇変動なし) ※残業代別途全額支給
求人詳細
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掲載終了予定日:
『大阪祭典 総合会館』(セントラルキッチン)株式会社大阪祭典
給食・社員食堂・介護・病院
正社員包丁さばきキャリアアップ希望者、歓迎電車通勤OK月8日以上休みあり
仕事
あなたにお願いするのは、故人を偲ぶ貴重な時間に彩りを加える調理補助の役割です。 当社のセントラルキッチンで、和膳から洋食オードブルまで、多様なメニューの盛り付けや野菜のカットなど、基本的な補助業務からスタートしていただきます。 初めは簡単な作業から始め、経験豊富なスタッフから手ほどきを受けながら、徐々に調理技術を磨いていくことができます。 小鉢、八寸、煮物、揚げ物、合肴、強肴、水菓子といった幅広い料理を手がける中で、2~3ヶ月で即戦力になることを目指します。 メニューは予め決定されており、集中して技術を学び、成長することが可能です。 この仕事を通じて、大切なお別れの場に温かいおもてなしを提供する、やりがいのあるキャリアを築きませんか?
職種
調理・キッチンスタッフ
勤務地
大阪府大阪市
浪速区戎本町2-3-7
給与
月給:210,000円〜250,000
※試用期間3か月間(待遇変動なし) ※残業代別途全額支給
求人詳細
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掲載終了予定日:
『大阪祭典 総合会館』(セントラルキッチン)株式会社大阪祭典
給食・社員食堂・介護・病院
正社員経験を活かすキャリアアップ希望者、歓迎車通勤OKスタッフ写真あり
仕事
故人との最後の時間を美しいおもてなしで彩るお仕事です。 あなたにはセントラルキッチンでの調理師として役割を担っていただきます。 具体的には、小鉢から八寸、煮物、揚げ物、合肴、強肴に至るまでの和膳のほか、洋食をメインとしたオードブルの調理もお任せします。 各式場への配送も行われるため、効率よく高品質な料理を提供することが求められます。 メニューは予め決まっており、日々の業務は調理、仕込み、盛り付けを含む流れに沿って進めていただきます。 多岐にわたる料理技術を活かし、故人を偲ぶ家族や友人に対して心からのおもてなしを行うことで、感謝の気持ちを形にすることができます。 調理に集中し、技術を磨くことができる環境で、あなたの手によって温かみのある料理を創り上げてください。
職種
調理・キッチンスタッフ
勤務地
大阪府大阪市
浪速区戎本町2-3-7
給与
月給:258,000円〜300,000
※試用期間3か月間(待遇変動なし) ※固定残業代20時間分(4万円~)を含む(超過分別途支給)
求人詳細
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掲載終了予定日:
『上野原工場』オリジン東秀株式会社
食品・小売・流通/その他
正社員魚の知識車通勤OK月8日以上休みありじっくり長く働きたい方、歓迎
仕事
「オリジン東秀株式会社」は、日本最大級のお弁当・お惣菜ブランド「オリジン」各店と、創業時から続く中華食堂ブランド「れんげ食堂Toshu」などを展開している会社です。 「キッチンオリジン」や「オリジンデリカ」といった「オリジン」ブランドの各店は関東・関西で470店舗以上、中華食堂は「れんげ食堂Toshu」「中華東秀」で東京・千葉・神奈川に58店舗あり、すべて直営で運営しています。 今回、それらの直営店で提供するお弁当・お惣菜や中華料理の味を守り、美味しさを支える自社工場で、『製造担当者』としてご活躍いただける方を募集します! 工場では、お弁当・お惣菜のタレや調味料、鶏肉その他畜肉の加工など、店舗で使用する食材を製造。各業者とも連携を取りながら、当社のどの直営店でも、いつもの「美味しい」を味わっていただけるように、味の決め手となる多くの工程を手がけていきます。 具体的には… ・食品製造工場での製造、稼働計画、歩留まり管理、スタッフ教育 ・品質、食品安全を守る為の衛生管理、教育 ・生産性向上の為の改善活動 そのほか、入荷対応・出荷対応・清掃など製造に関わる業務全般をお任せしていきます。 また、直営店用製品の製造だけでなく、イオングループ各社へ当社の製品供給もしています。外販事業としての品位向上などレベルアップも進めており、工場としてもこれからますます成長をしていきます。
職種
生産加工(精肉・鮮魚・青果など)
勤務地
山梨県上野原市
上野原8154-17
給与
月給:250,000円〜305,556
※経験・能力等を考慮の上、優遇します ◎昇給年1回 ◎賞与年2回(昨年度実績:年間3.8カ月分) ◎残業手当は別途全額支給します ◎試用期間3カ月あり(期間中の変動なし) ※未経験スタートの場合は月給23万3,100円~ <給与例> ・製造担当者(25歳)/年収455万円(残業代含む) ・マネージャー(35歳):扶養家族2名/年収682万円
求人詳細
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掲載終了予定日:
『上野原工場』オリジン東秀株式会社
食品・小売・流通/その他
正社員賞与・インセンティブあり社員寮・社宅あり交通費全額支給住宅手当・家族手当
仕事
当社は「キッチンオリジン」や「オリジンデリカ」といった、日本最大級のお弁当・お惣菜ブランドを関東・関西で470店舗以上、創業時から続く中華食堂ブランド「中華東秀」や「れんげ食堂Toshu」を東京・千葉・神奈川で58店舗、すべて直営で展開している会社です。 今回、それらの直営店で提供するお弁当・お惣菜や中華料理の味を守り、美味しさを支える自社工場で、『商品開発担当者』としてご活躍いただける方を募集します! 工場では、お弁当・お惣菜のタレや調味料、鶏肉その他畜肉の加工など、店舗で使用する食材を製造。各業者とも連携を取りながら、当社のどの直営店でもいつもの「美味しい」を味わっていただけるよう日々取り組んています。 商品開発担当者として具体的な業務は、試作サンプル作成や大量レシピ考案、テスト製造の実施、製造工程の確立といった商品開発業務になります。また、商品の一括表示作成、生産性向上の為の改善活動などをお願いします。 工場での「商品開発」が当社の事業を推進させています。新たなメニュー開発や味の改良・開発など、飽くなき探究心で継続的に新商品を生み出し、他社との厳しい競争を勝ち抜く。その商品開発力は、イオングループのなかでも一目置かれる存在になっています。 今後、生産規模の拡大を計画しており、どんどん積極的に発言や提案ができる職場です。お持ちの経験を存分に発揮してご活躍いただけます。
職種
本部職(人事、業態・メニュー開発等)
勤務地
山梨県上野原市
上野原8154-17
給与
月給:250,000円〜305,556
※経験・能力等を考慮の上、優遇します ◎昇給年1回 ◎賞与年2回(昨年度実績:年間3.8カ月分) ◎残業手当は別途全額支給します ◎試用期間3カ月あり(期間中の変動なし) ※未経験スタートの場合は月給23万3,100円~ <給与例> ・商品開発担当者(25歳)/年収455万円(残業代含む) ・マネージャー(35歳):扶養家族2名/年収682万円
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掲載終了予定日:
『メグリア』本店トヨタ生活協同組合
食品・小売・流通
正社員Uターン・Iターン歓迎食材の仕入れ・目利き力フリーター歓迎お肉の知識
仕事
豊田市を中心に展開するスーパーマーケット「メグリア」17店のいずれかの店舗にて、生産加工(精肉・鮮魚・青果など)スタッフとしてご活躍ください。 ◆精肉加工の経験者、大歓迎です! 安心・安全なサービスをお届けするため、実務経験をお持ちの方を優遇します。各店舗の精肉部門で加工・販売・補充業務などおまかせします。専属バイヤーが仕入れる精肉を、季節や天候など、その日の状況をみながら調整し、売上につなげていく面白さがあります! ◆今後の出店計画あり。ポスト充実 様々な事業を展開しており、マネージャー・店長へのキャリアアップだけでなく、その他の部門への異動・昇格も可能です。これまでの経験を活かし、既存の枠にとらわれない発想でよりよいお店づくりをお願いします。当社の発展とともに成長していきましょう。
職種
生産加工(精肉・鮮魚・青果など)
勤務地
愛知県豊田市
山之手8丁目92番地
給与
月給:228,000円〜271,000
◎昇給・賞与(年2回)あり <給与例> ■入社8年目(38歳)基本給 28万円+手当(時間外・役職)+賞与年2回=年収550万円 ■入社5年目(41歳)基本給 32万円+手当(時間外・役職)+賞与年2回=年収590万円 ※経験・スキルを考慮し決定します ※試用期間なし
求人詳細
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掲載終了予定日:
『工場/寮の食堂』トヨタ生活協同組合
給食・社員食堂・介護・病院
正社員メニュー・商品開発残業月40時間以下店舗運営・マネジメント車通勤OK
仕事
愛知県豊田市内を中心としたトヨタグループ各工場や寮の食堂・病院で、調理や提供数値管理などをお任せします。 トヨタグループの工場内の社員食堂や、社員寮・病院患者食の栄養士としてご活躍ください。 入職後まずは、先輩社員からのOJTを通して、仕事の流れを覚えていきましょう! ゆくゆくは、献立作成やメニュー企画にも携わったり、食堂マネージャーとしてのキャリアアップもあります。 ◆食事の調理・盛り付け ◆食事の受け渡し ◆食器の片付け ◆食堂・厨房の清掃 ◆仕込数予測 ◆食材発注・在庫管理 ★配置要員管理 ◆アレルギーチェック(病院) 【提供時間前】 仕込みを行います。 大きな調理釜で「味噌汁」や「カレー」を作ったり、コンベヤ式のフライヤーで「コロッケ」を揚げたり… 大型の器具を使用して調理します。 【提供時間】 ラーメンや丼ぶりなど、対面で盛りつけ、社員のみなさんに提供します。 チーム・組織構成:トヨタ生協が運営する工場や寮の食堂には、約400名の調理スタッフが在籍しております。
職種
栄養士・管理栄養士
勤務地
愛知県豊田市
豊栄町2-111
給与
月給:216,000円〜260,000
◎昇給あり ◎賞与 年2回(4月・12月) <給与例> 年収530万円:月給32万円+賞与(入社8年目/36歳) 年収450万円:月給28万円+賞与(入社3年目/31歳) ※経験年数・スキルを考慮し決定します ※深夜勤務の場合、夜勤手当を別途支給いたします ※試用期間なし
求人詳細
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掲載終了予定日:
『工場/寮の食堂』トヨタ生活協同組合
給食・社員食堂・介護・病院
正社員社員寮・社宅ありキャリアアップ希望者、歓迎社会保険完備じっくり長く働きたい方、歓迎
仕事
愛知県豊田市内を中心としたトヨタグループ各工場や寮の食堂で、調理や提供数値管理などをお任せします。 トヨタグループの工場内の社員食堂や、社員寮の調理スタッフとしてご活躍ください。 入職後まずは、先輩社員からのOJTを通して、仕事の流れを覚えていきましょう! ゆくゆくは、マネージャーとして管理業務にも携わっていただきます。 ◆食事の調理・盛り付け ◆食事の受け渡し ◆食器の片付け ◆食堂・厨房の清掃 ◆仕込数予測 ◆食材発注・在庫管理 ★配置要員管理 【提供時間前】 仕込みを行います。 大きな調理釜で「味噌汁」や「カレー」を作ったり、コンベヤ式のフライヤーで「コロッケ」を揚げたり… 大型の器具を使用して調理します。 【提供時間】 ラーメンや丼ぶりなど、対面で盛りつけ、社員のみなさんに提供します。 チーム・組織構成:トヨタ生協が運営する工場や寮の食堂には、約400名の調理スタッフが在籍しております。
職種
調理・キッチンスタッフ
勤務地
愛知県豊田市
豊栄町2-111
給与
月給:216,000円〜260,000
◎昇給あり ◎賞与 年2回(4月・12月) <給与例> 年収530万円:月給32万円+賞与(入社8年目/36歳) 年収450万円:月給28万円+賞与(入社3年目/31歳) ※経験年数・スキルを考慮し決定します ※深夜勤務の場合、夜勤手当を別途支給いたします ※試用期間なし
求人詳細
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掲載終了予定日:
『SOMEWHERE RESTAURANT』株式会社トランジットジェネラルオフィス
フレンチ/洋食全般/創作・ダイニング
正社員急募メニュー・商品開発賞与・インセンティブあり車通勤OK
仕事
若手活躍中! 新進気鋭のシェフが織りなすイノベーティブな料理を提供する、「都ホテル博多」最上階のレストラン『SOMEWHERE RESTAURANT』のスーシェフとして、シェフのサポートをしながらスキルアップできる環境です。 またお客様の反応やアドバイスを参考に魅力的な新メニューの開発にも携わっていただきます。 将来はシェフとして、あなたのセンスやアイデアを存分に発揮して下さい。 四季折々、様々な食材が豊富な博多は“食の都”とよばれています。 その恵みを活かせる当レストランを、日本中に名声が知れわたるような人気店にすべく あなたのチカラを貸して下さい! 【主な1日の業務※シフト交代制】 5:00〜 【OPEN準備】朝食準備 7:00〜 【モーニング営業】和食・アメリカンブレックファストの2種類とルームサービスの提供 10:00〜【アイドルタイム】朝食片付け・ランチ準備 11:30〜【ランチ営業】ランチ3コース、アラカルトメニュー、ルームサービスの提供 14:00〜【 アイドルタイム 】ランチ片付け・ディナー準備・翌日朝食の仕込み・ルームサービス・SPAメニューの提供 17:30〜【 ディナー営業 】ディナー3コース・アラカルトメニュー・バーメニュー・SPAメニュー・ルームサービスの提供 22:30〜【CLOSE作業】清掃・翌日の仕込み ※通常営業時23時30分close
職種
料理長・シェフ(候補)
勤務地
福岡県福岡市
博多区博多駅東2-1-1
給与
月給:279,800円〜400,000
経験・スキルなどを考慮のうえ決定します。 ※試用期間3ヶ月/給与変動なし ※みなし残業(45時間分・69,800円~100,100円)を含む 超過分は別途支給 ▼給与改定(年1回) ▼決算賞与(年1回) 【手当】 ▼残業手当(見合残業時間超過分) ▼法定休出手当 ▼深夜勤務手当(22:00〜25%UP) ▼交通費支給(上限月5万円) 【給与例】 ・33歳/スーシェフ:月給35万円 ・37歳/シェフ:月給41万円
求人詳細
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掲載終了予定日:
『元祖油堂』田町店株式会社ギフトホールディングス
ラーメン
正社員入社6ヶ月未満でのキャリアアップ実績ありキャリアアップ希望者、歓迎社会保険完備住宅手当・家族手当
仕事
\中途入社のほとんどがラーメン未経験者/ お任せするのは、接客や会計などのホール全般業務や食材仕込みといったキッチン業務全般。店舗運営については誰もがすぐに覚えられるよう、徹底した簡略化をしているので、今までラーメンに携わってこなかった人でも3~6ヶ月程度でマスター可能!そしてそれ以降はお客様の満足度を追求していただくことになります。 業界未経験は何のデメリットにもならないので、安心してチャレンジしてください。 \転職者は全国規模の有名居酒屋チェーンや大手飲食企業からも多数/ 積極的な事業展開により、売上高・営業利益ともに前年比より30%以上増!今後もより展開を進めていく予定です。 代表はまだ42歳と勢いがあり、自社工場や卸売業、FC事業など多角的なその運営力に魅力を感じて大手企業や有名飲食チェーンからの転職者も多数在籍しています。 その声の一部をご紹介! ▼困っている店舗があれば助け合ったり、何より人を大切にしている ▼接客やラーメンのクオリティ、そのどちらも高い! ▼実力があればどんどんステップアップできる環境 ▼個人の幸せを追求させてくれる企業・社風! 正直に、丁寧に自分の店を運営し続けていれば、しっかりと評価される環境というのも何よりの魅力。さまざまなチャンスが溢れている当社で、あなたも新たなキャリアをスタートさせませんか?
職種
店舗スタッフ
勤務地
東京都港区
芝5丁目34-7
給与
月給:270,000円〜360,000
★経験やスキルを考慮し決定 ★年4回のインセンティブ制度あり ★平均店長年収は600万円! ★入社時想定年収400万円~500万円 【年収例】 600万円/店長・経験2年/月収45万円+諸手当 800万円/エリアマネージャー・経験3年/月収60万円+諸手当 ※固定残業25時間分(41,400円~)を含む。超過分は別途支給 ※職位に応じて異なります ※試用期間6ヶ月あり(給与変動なし)
求人詳細
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掲載終了予定日:
『長岡食堂』横浜西口店株式会社ギフトホールディングス
ラーメン
正社員未経験歓迎フリーター歓迎上場企業出店・独立開業ノウハウ
仕事
\中途入社のほとんどがラーメン未経験者/ お任せするのは、接客や会計などのホール全般業務や食材仕込みといったキッチン業務全般。店舗運営については誰もがすぐに覚えられるよう、徹底した簡略化をしているので、今までラーメンに携わってこなかった人でも3~6ヶ月程度でマスター可能!そしてそれ以降はお客様の満足度を追求していただくことになります。 業界未経験は何のデメリットにもならないので、安心してチャレンジしてください。 \転職者は全国規模の有名居酒屋チェーンや大手飲食企業からも多数/ 積極的な事業展開により、売上高・営業利益ともに前年比より30%以上増!今後もより展開を進めていく予定です。 代表はまだ42歳と勢いがあり、自社工場や卸売業、FC事業など多角的なその運営力に魅力を感じて大手企業や有名飲食チェーンからの転職者も多数在籍しています。 その声の一部をご紹介! ▼困っている店舗があれば助け合ったり、何より人を大切にしている ▼接客やラーメンのクオリティ、そのどちらも高い! ▼実力があればどんどんステップアップできる環境 ▼個人の幸せを追求させてくれる企業・社風! 正直に、丁寧に自分の店を運営し続けていれば、しっかりと評価される環境というのも何よりの魅力。さまざまなチャンスが溢れている当社で、あなたも新たなキャリアをスタートさせませんか?
職種
店舗スタッフ
勤務地
神奈川県横浜市
西区北幸2-2-4 
給与
月給:270,000円〜360,000
★経験やスキルを考慮し決定 ★年4回のインセンティブ制度あり ★平均店長年収は600万円! ★入社時想定年収400万円~500万円 【年収例】 600万円/店長・経験2年/月収45万円+諸手当 800万円/エリアマネージャー・経験3年/月収60万円+諸手当 ※固定残業25時間分(41,400円~)を含む。超過分は別途支給 ※職位に応じて異なります ※試用期間6ヶ月あり(給与変動なし)
求人詳細
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掲載終了予定日:
『町田商店』伊丹中野店株式会社ギフトホールディングス
ラーメン
正社員店舗運営・マネジメント経験を活かす入社6ヶ月未満でのキャリアアップ実績あり出店計画多数の成長企業
仕事
≪≪直営・プロデュース店舗を、日本全国で730店舗展開する上場企業≫ 近年ではロサンゼルスやニューヨークなど海外出店にも成功し、2020年には念願の東証プライムへも上場!そんな中でもベンチャー精神は決して忘れず、最近では横丁スタイルでの出店や、ショッピングモール・サービスエリアといった新しいマーケット開拓にも積極的。 安定と今後の期待、その両軸を叶えられると、大手からの転職者も多数在籍しています! ≪≪大手からの転職者が魅力に感じるポイントとは≫≫ 接客やラーメンのクオリティが高いこと、そして何より人を大切にしていることを皆さん感じ取ってくれています。また代表がまだ42歳と勢いがあり、その多角的な事業展開と運営力に魅力を感じた方も! 決して運営の中の歯車の一部ではなく、個人の幸せや要望をおもいっきり追求できる社風です。 ≪≪全くの業態未経験でも大歓迎。3ヶ月程度で習得可能≫≫ まずは各ブランドのオペレーションを把握するためにも、店舗でのホール、キッチン業務といった一般業務に加え、集客施策、スタッフ管理、食材管理などの店舗管理業務をお任せします。まずは店長としてできることから着実に学んでいってください。 数値だけではなく、正直&丁寧に自分の店を運営し続けていればしっかりと評価される環境ですので、エリアマネージャーへもスピーディーにステップアップ可能です。
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
兵庫県伊丹市
中野西3-109-1 
給与
月給:350,000円〜600,000
★経験やスキルを考慮し決定 ★年4回のインセンティブ制度あり ★平均店長年収は600万円! ★入社時想定年収500万円~800万円 【年収例】 600万円/店長・経験2年/月収45万円+諸手当 800万円/エリアマネージャー・経験3年/月収60万円+諸手当 ※固定残業25時間分(50,000円~)を含む。超過分は別途支給 ※職位に応じて異なります ※試用期間6ヶ月あり(給与変動なし)
求人詳細
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掲載終了予定日:
『三ノ宮商店』株式会社ギフトホールディングス
ラーメン
正社員住宅手当・家族手当駅から徒歩5分以内出店計画多数の成長企業入社6ヶ月未満でのキャリアアップ実績あり
仕事
\全国規模の有名居酒屋チェーンや大手飲食企業からの転職者が多数活躍中/ 積極的な事業展開により、売上高・営業利益ともに前年比より30%以上増!今後もより展開を進めていく予定です。 代表はまだ42歳と勢いがあり、自社工場や卸売業、FC事業など多角的なその運営力に魅力を感じて大手企業や有名飲食チェーンからの転職者も多数在籍しています。 その声の一部をご紹介! ▼困っている店舗があれば助け合ったり、何より人を大切にしている ▼接客やラーメンのクオリティ、そのどちらも高い! ▼実力があればどんどんステップアップできる環境 ▼個人の幸せを追求させてくれる企業・社風! 正直に、丁寧に自分の店を運営し続けていれば、しっかりと評価される環境というのも何よりの魅力。さまざまなチャンスが溢れている当社で、あなたも新たなキャリアをスタートさせませんか? \中途入社のほとんどがラーメン未経験者/ お任せするのは、接客や会計などのホール全般業務や食材仕込みといったキッチン業務全般。店舗運営については誰もがすぐに覚えられるよう、徹底した簡略化をしているので、今までラーメンに携わってこなかった人でも3~6ヶ月程度でマスター可能!そしてそれ以降はお客様の満足度を追求していただくことになります。 業界未経験は何のデメリットにもならないので、安心してチャレンジしてください。
職種
店長・マネージャー(候補)
勤務地
兵庫県神戸市
中央区中山手通1-9-24 
給与
月給:330,000円〜450,000
★経験やスキルを考慮し決定 ★年4回のインセンティブ制度あり ★平均店長年収は600万円! ★入社時想定年収450万円~600万円 【年収例】 600万円/店長・経験2年/月収45万円+諸手当 800万円/エリアマネージャー・経験3年/月収60万円+諸手当 ※固定残業25時間分(45,000円~)を含む。超過分は別途支給 ※職位に応じて異なります ※試用期間6ヶ月あり(給与変動なし)
求人詳細
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掲載終了予定日:
『地魚酒場 魚八商店』京橋店株式会社DREAM REALITY
居酒屋/寿司
正社員出店・独立開業ノウハウ出店計画多数の成長企業入社すぐ管理職採用食材の仕入れ・目利き力
仕事
寿司職人としての誇りを持って生涯現役を貫く"かっこいい寿司職人"を求めています。 長年培った技術は失われることなく、あなたの財産として輝き続けます。 便利な時代になったとしても、手仕事だけは努力の結晶そのもの。今まで頑張ってきたと胸をはれる方こそ、当社に必要な人材です。 今回は、転職回数や年齢は不問の募集です。新店計画も豊富にある当社の一員として、寿司職人としてご活躍ください。キャリアアップを叶え、転職を成功させませんか。 大阪市内を中心に多数の飲食店を運営する当社は、食のトレンドを読みながら常に時代をリードする企業として個性豊かな業態を展開。新店計画とともに既存店の強化も図るため、寿司業態で職人を募集しています!月給は35万円からスタート。転居を伴う異動もなく、安定した生活が送れます。 不安に感じていること、給与やお住まいのこと、希望店舗や働き方など、希望を最大限考慮します。今回は月6日休の募集ですが、月8日休の働き方もあり。しっかり稼ぎたい、プライベートと両立したいなど、あなたの【仕事への考え方】を聞かせていただき、その上で働きやすい環境や条件を一緒に決めていければと思っています。 各店舗には裁量を大きく持たせ、現場スタッフの意見を最大限活かしていますので、長年この業界を支えてこられた方からのご応募をお待ちしております。まずはお気軽にエントリーください!
職種
調理・キッチンスタッフ
勤務地
大阪府大阪市
都島区東野田町3-11-19
給与
月給:350,000円〜450,000
<給与例> ・寿司職人:月給30万円~ ・一般社員:月給27~29万円 ・サブマネージャー:月給40万円~ ・マネージャー:月給50万円~ ※賞与あり(決算時) ※経験・スキル考慮あり ※試用期間なし ※月8日休を希望の方はご相談ください!
求人詳細
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掲載終了予定日:
『町田商店』堺泉北店株式会社ギフトホールディングス
ラーメン
正社員おいしいまかない入社6ヶ月未満でのキャリアアップ実績ありじっくり長く働きたい方、歓迎経験を活かす
仕事
≪≪直営・プロデュース店舗を、日本全国で730店舗展開する上場企業≫ 近年ではロサンゼルスやニューヨークなど海外出店にも成功し、2020年には念願の東証プライムへも上場!そんな中でもベンチャー精神は決して忘れず、最近では横丁スタイルでの出店や、ショッピングモール・サービスエリアといった新しいマーケット開拓にも積極的。 安定と今後の期待、その両軸を叶えられると、大手からの転職者も多数在籍しています! ≪≪大手からの転職者が魅力に感じるポイントとは≫≫ 接客やラーメンのクオリティが高いこと、そして何より人を大切にしていることを皆さん感じ取ってくれています。また代表がまだ42歳と勢いがあり、その多角的な事業展開と運営力に魅力を感じた方も! 決して運営の中の歯車の一部ではなく、個人の幸せや要望をおもいっきり追求できる社風です。 ≪≪全くの業態未経験でも大歓迎。3ヶ月程度で習得可能≫≫ まずは各ブランドのオペレーションを把握するためにも、店舗でのホール、キッチン業務といった一般業務に加え、集客施策、スタッフ管理、食材管理などの店舗管理業務をお任せします。まずは店長としてできることから着実に学んでいってください。 数値だけではなく、正直&丁寧に自分の店を運営し続けていればしっかりと評価される環境ですので、エリアマネージャーへもスピーディーにステップアップ可能です。
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
大阪府堺市
南区豊田1186-1
給与
月給:350,000円〜600,000
★経験やスキルを考慮し決定 ★年4回のインセンティブ制度あり ★平均店長年収は600万円! ★入社時想定年収500万円~800万円 【年収例】 600万円/店長・経験2年/月収45万円+諸手当 800万円/エリアマネージャー・経験3年/月収60万円+諸手当 ※固定残業25時間分(50,000円~)を含む。超過分は別途支給 ※職位に応じて異なります ※試用期間6ヶ月あり(給与変動なし)
求人詳細
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掲載終了予定日:
『町田商店』堺泉北店株式会社ギフトホールディングス
ラーメン
正社員経験を活かす駅から徒歩5分以内スタッフ写真あり賞与・インセンティブあり
仕事
\全国規模の有名居酒屋チェーンや大手飲食企業からの転職者が多数活躍中/ 積極的な事業展開により、売上高・営業利益ともに前年比より30%以上増!今後もより展開を進めていく予定です。 代表はまだ42歳と勢いがあり、自社工場や卸売業、FC事業など多角的なその運営力に魅力を感じて大手企業や有名飲食チェーンからの転職者も多数在籍しています。 その声の一部をご紹介! ▼困っている店舗があれば助け合ったり、何より人を大切にしている ▼接客やラーメンのクオリティ、そのどちらも高い! ▼実力があればどんどんステップアップできる環境 ▼個人の幸せを追求させてくれる企業・社風! 正直に、丁寧に自分の店を運営し続けていれば、しっかりと評価される環境というのも何よりの魅力。さまざまなチャンスが溢れている当社で、あなたも新たなキャリアをスタートさせませんか? \中途入社のほとんどがラーメン未経験者/ お任せするのは、接客や会計などのホール全般業務や食材仕込みといったキッチン業務全般。店舗運営については誰もがすぐに覚えられるよう、徹底した簡略化をしているので、今までラーメンに携わってこなかった人でも3~6ヶ月程度でマスター可能!そしてそれ以降はお客様の満足度を追求していただくことになります。 業界未経験は何のデメリットにもならないので、安心してチャレンジしてください。
職種
店長・マネージャー(候補)
勤務地
大阪府堺市
南区豊田1186-1
給与
月給:330,000円〜450,000
★経験やスキルを考慮し決定 ★年4回のインセンティブ制度あり ★平均店長年収は600万円! ★入社時想定年収450万円~600万円 【年収例】 600万円/店長・経験2年/月収45万円+諸手当 800万円/エリアマネージャー・経験3年/月収60万円+諸手当 ※固定残業25時間分(45,000円~)を含む。超過分は別途支給 ※職位に応じて異なります ※試用期間6ヶ月あり(給与変動なし)
求人詳細
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掲載終了予定日:
『ラー麺 ずんどう屋』梅田東通り店株式会社ZUND
ラーメン
正社員駅から徒歩5分以内深夜勤務女性が活躍中メニュー・商品開発
仕事
関西を中心に約90店舗を展開する『ラー麺 ずんどう屋』。創業以来のスピリット「頑張るな!楽しめ!」を合言葉に快進撃を続け、全国制覇をめざします。 ポストは十分。「今すぐに店長として活躍したい」とお考えの方には絶好のチャンスです。 あっ、でもがむしゃらに出店を加速させるのではありません。 当社は、丸亀製麺でおなじみの「トリドールホールディングス」を母体にする企業で、“「新鮮な感動」 を届け続けたい”という想いがあります。 売上至上主義で加速重視の店舗展開では、お客様に「もう一度、行きたい」「あいつ、この店知ってるかな」…そんな店にはならないと思っています。 まずスタッフが気持ちよく働け、お客様に笑顔でお帰りいただけるように工夫したり、アイデアを出したり。そんなことがしやすくて、お客様の反応をダイレクトに感じられる店づくりが大事。 店長には大きな裁量権があり、マニュアルに縛られ過ぎず、手ごたえ(仕事の楽しさ)+評価(給与UP)を感じながら勤務いただけます。 (キャリアステップ例) 店長→エリアマネージャー(目安年収600万円~・3~5店舗統括)→課長・部長職(目安年収700万円~)へ ■主な業務■ 入社2日目、3日目は模擬厨房でラーメンを実際に作るトレーニング、その後接客業務を行っていただきます。そのほかシフト管理やアルバイトの育成と採用、食材や備品の発注等をお任せします。
職種
店長・マネージャー(候補)
勤務地
大阪府大阪市
北区堂山町2-10  K1ビル1F
給与
月給:444,176円〜482,380
◎昇給:年2回(4月・10月) ◎インセンティブ:年2回(最大80万円/年・2022年実績) ◎給与には固定残業代(残業45時間+深夜勤務20時間分)118,673円~を含む。超過分は別途支給。 【年収例】 入社3年目マネージャー:648万円~ 入社5年目課長:780万円~ ※給与は経験、スキルに応じて決定。 ※試用期間3ヶ月(変動なし) ※一般社員として採用の場合は月給27.5万円~(残業代別途支給)
求人詳細
New
掲載終了予定日:
『ラー麺 ずんどう屋』心斎橋店株式会社ZUND
ラーメン
正社員主婦・主夫歓迎Uターン・Iターン歓迎スタッフ写真あり新卒歓迎
仕事
関西を中心に展開している『ラー麺 ずんどう屋』が、国内をメインに広く店舗を出店していきます。ラーメン好きなら資格は十分!この機会に、フリーターから正社員をめざしませんか。今後もオープニングが続きます。 当社ではバイトから正社員になった方や、「やっぱり飲食が好き!」と学生時代のバイト経験を活かして入社する方も。そのほかにも配送業など飲食業界未経験の方も多く活躍しています。 →→ここでちょっとずんどう屋をご紹介→→ 2002年姫路で創業。スープは、水と豚骨だけで10時間以上かけて炊き上げる、えぐみのない濃厚とんこつスープ。“とんこつが苦手”な方も、「また食べたくなる」と言って頂くことも多いです。セントラルキッチンがあるので難しい調理の技は不要。店舗は、“祭り(MATSURI)”をコンセプトに、どの店舗も紋切り型の同じデザインではなく、ちょっとずつデザインを変えて楽しんでます。 →→入社後の流れ→→ いきなり店頭に立つのではなく、入社後1~2日は模擬厨房でラーメンを実際に作るトレーニングを行います。慣れてから実際の店に入るので安心ですよ。平均年齢33歳。20代の店長やマネージャーもいて、距離が近い分、相談しやすいという声も多数。面倒見のいい先輩が多く「とにかく仕事は楽しくするに限る」面々ばかりです・笑。
職種
店舗スタッフ
勤務地
大阪府大阪市
中央区心斎橋筋1丁目5-7 セーナビル 1F 周防町通り
給与
月給:275,503円〜295,503
◎昇給:年2回(4月・10月) ◎インセンティブ:年2回(最大80万円/年・2023年実績) ◎残業手当、深夜手当は1分単位で全額支給 【年収例】 入社3年目マネージャー:648万円~ 入社5年目課長:780万円~ ※給与は経験、スキルに応じて決定。初めから店長クラスでの採用も多数あります。 ※試用期間3ヶ月(変動なし)
求人詳細
New
掲載終了予定日:
『ラー麺 ずんどう屋』京都豊田店株式会社ZUND
ラーメン
正社員経験を活かすメニュー・商品開発フリーター歓迎じっくり長く働きたい方、歓迎
仕事
関西を中心に約90店舗を展開する『ラー麺 ずんどう屋』。創業以来のスピリット「頑張るな!楽しめ!」を合言葉に快進撃を続け、全国制覇をめざします。 ポストは十分。「今すぐに店長として活躍したい」とお考えの方には絶好のチャンスです。 あっ、でもがむしゃらに出店を加速させるのではありません。 当社は、丸亀製麺でおなじみの「トリドールホールディングス」を母体にする企業で、“「新鮮な感動」 を届け続けたい”という想いがあります。 売上至上主義で加速重視の店舗展開では、お客様に「もう一度、行きたい」「あいつ、この店知ってるかな」…そんな店にはならないと思っています。 まずスタッフが気持ちよく働け、お客様に笑顔でお帰りいただけるように工夫したり、アイデアを出したり。そんなことがしやすくて、お客様の反応をダイレクトに感じられる店づくりが大事。 店長には大きな裁量権があり、マニュアルに縛られ過ぎず、手ごたえ(仕事の楽しさ)+評価(給与UP)を感じながら勤務いただけます。 (キャリアステップ例) 店長→エリアマネージャー(目安年収600万円~・3~5店舗統括)→課長・部長職(目安年収700万円~)へ ■主な業務■ 入社2日目、3日目は模擬厨房でラーメンを実際に作るトレーニング、その後接客業務を行っていただきます。そのほかシフト管理やアルバイトの育成と採用、食材や備品の発注等をお任せします。
職種
店長・マネージャー(候補)
勤務地
京都府京都市
南区西九条豊田町46-1
給与
月給:444,176円〜482,380
◎昇給:年2回(4月・10月) ◎インセンティブ:年2回(最大80万円/年・2022年実績) ◎給与には固定残業代(残業45時間+深夜勤務20時間分)118,673円~を含む。超過分は別途支給。 【年収例】 入社3年目マネージャー:648万円~ 入社5年目課長:780万円~ ※給与は経験、スキルに応じて決定。 ※試用期間3ヶ月(変動なし) ※一般社員として採用の場合は月給27.5万円~(残業代別途支給)
求人詳細
New
掲載終了予定日:
『ラー麺 ずんどう屋』四条烏丸店株式会社ZUND
ラーメン
正社員女性が活躍中フリーター歓迎主婦・主夫歓迎キャリアアップ希望者、歓迎
仕事
関西を中心に展開している『ラー麺 ずんどう屋』が、国内をメインに広く店舗を出店していきます。ラーメン好きなら資格は十分!この機会に、フリーターから正社員をめざしませんか。今後もオープニングが続きます。 当社ではバイトから正社員になった方や、「やっぱり飲食が好き!」と学生時代のバイト経験を活かして入社する方も。そのほかにも配送業など飲食業界未経験の方も多く活躍しています。 →→ここでちょっとずんどう屋をご紹介→→ 2002年姫路で創業。スープは、水と豚骨だけで10時間以上かけて炊き上げる、えぐみのない濃厚とんこつスープ。“とんこつが苦手”な方も、「また食べたくなる」と言って頂くことも多いです。セントラルキッチンがあるので難しい調理の技は不要。店舗は、“祭り(MATSURI)”をコンセプトに、どの店舗も紋切り型の同じデザインではなく、ちょっとずつデザインを変えて楽しんでます。 →→入社後の流れ→→ いきなり店頭に立つのではなく、入社後1~2日は模擬厨房でラーメンを実際に作るトレーニングを行います。慣れてから実際の店に入るので安心ですよ。平均年齢33歳。20代の店長やマネージャーもいて、距離が近い分、相談しやすいという声も多数。面倒見のいい先輩が多く「とにかく仕事は楽しくするに限る」面々ばかりです・笑。
職種
店舗スタッフ
勤務地
京都府京都市
中京区西魚屋町619
給与
月給:275,503円〜295,503
◎昇給:年2回(4月・10月) ◎インセンティブ:年2回(最大80万円/年・2023年実績) ◎残業手当、深夜手当は1分単位で全額支給 【年収例】 入社3年目マネージャー:648万円~ 入社5年目課長:780万円~ ※給与は経験、スキルに応じて決定。初めから店長クラスでの採用も多数あります。 ※試用期間3ヶ月(変動なし)
求人詳細
New
掲載終了予定日:
『ラー麺 ずんどう屋』津山河辺店株式会社ZUND
ラーメン
正社員出店計画多数の成長企業新卒歓迎店舗運営・マネジメント入社6ヶ月未満でのキャリアアップ実績あり
仕事
関西を中心に約90店舗を展開する『ラー麺 ずんどう屋』。創業以来のスピリット「頑張るな!楽しめ!」を合言葉に快進撃を続け、全国制覇をめざします。 ポストは十分。「今すぐに店長として活躍したい」とお考えの方には絶好のチャンスです。 あっ、でもがむしゃらに出店を加速させるのではありません。 当社は、丸亀製麺でおなじみの「トリドールホールディングス」を母体にする企業で、“「新鮮な感動」 を届け続けたい”という想いがあります。 売上至上主義で加速重視の店舗展開では、お客様に「もう一度、行きたい」「あいつ、この店知ってるかな」…そんな店にはならないと思っています。 まずスタッフが気持ちよく働け、お客様に笑顔でお帰りいただけるように工夫したり、アイデアを出したり。そんなことがしやすくて、お客様の反応をダイレクトに感じられる店づくりが大事。 店長には大きな裁量権があり、マニュアルに縛られ過ぎず、手ごたえ(仕事の楽しさ)+評価(給与UP)を感じながら勤務いただけます。 (キャリアステップ例) 店長→エリアマネージャー(目安年収600万円~・3~5店舗統括)→課長・部長職(目安年収700万円~)へ ■主な業務■ 入社2日目、3日目は模擬厨房でラーメンを実際に作るトレーニング、その後接客業務を行っていただきます。そのほかシフト管理やアルバイトの育成と採用、食材や備品の発注等をお任せします。
職種
店長・マネージャー(候補)
勤務地
岡山県津山市
河辺1061-28
給与
月給:444,176円〜482,380
◎昇給:年2回(4月・10月) ◎インセンティブ:年2回(最大80万円/年・2022年実績) ◎給与には固定残業代(残業45時間+深夜勤務20時間分)118,673円~を含む。超過分は別途支給。 【年収例】 入社3年目マネージャー:648万円~ 入社5年目課長:780万円~ ※給与は経験、スキルに応じて決定。 ※試用期間3ヶ月(変動なし) ※一般社員として採用の場合は月給27.5万円~(残業代別途支給)
求人詳細
New
掲載終了予定日:
『ラー麺 ずんどう屋』津山河辺店株式会社ZUND
ラーメン
正社員賞与・インセンティブあり社員寮・社宅あり駅から徒歩5分以内スタッフ写真あり
仕事
関西を中心に展開している『ラー麺 ずんどう屋』が、国内をメインに広く店舗を出店していきます。ラーメン好きなら資格は十分!この機会に、フリーターから正社員をめざしませんか。今後もオープニングが続きます。 当社ではバイトから正社員になった方や、「やっぱり飲食が好き!」と学生時代のバイト経験を活かして入社する方も。そのほかにも配送業など飲食業界未経験の方も多く活躍しています。 →→ここでちょっとずんどう屋をご紹介→→ 2002年姫路で創業。スープは、水と豚骨だけで10時間以上かけて炊き上げる、えぐみのない濃厚とんこつスープ。“とんこつが苦手”な方も、「また食べたくなる」と言って頂くことも多いです。セントラルキッチンがあるので難しい調理の技は不要。店舗は、“祭り(MATSURI)”をコンセプトに、どの店舗も紋切り型の同じデザインではなく、ちょっとずつデザインを変えて楽しんでます。 →→入社後の流れ→→ いきなり店頭に立つのではなく、入社後1~2日は模擬厨房でラーメンを実際に作るトレーニングを行います。慣れてから実際の店に入るので安心ですよ。平均年齢33歳。20代の店長やマネージャーもいて、距離が近い分、相談しやすいという声も多数。面倒見のいい先輩が多く「とにかく仕事は楽しくするに限る」面々ばかりです・笑。
職種
店舗スタッフ
勤務地
岡山県津山市
河辺1061-28
給与
月給:275,503円〜295,503
◎昇給:年2回(4月・10月) ◎インセンティブ:年2回(最大80万円/年・2023年実績) ◎残業手当、深夜手当は1分単位で全額支給 【年収例】 入社3年目マネージャー:648万円~ 入社5年目課長:780万円~ ※給与は経験、スキルに応じて決定。初めから店長クラスでの採用も多数あります。 ※試用期間3ヶ月(変動なし)
求人詳細
New
掲載終了予定日:
『ラー麺 ずんどう屋』福井大和田店株式会社ZUND
ラーメン
正社員キャリアアップ希望者、歓迎フリーター歓迎交通費全額支給出店計画多数の成長企業
仕事
関西を中心に展開している『ラー麺 ずんどう屋』が、国内をメインに広く店舗を出店していきます。ラーメン好きなら資格は十分!この機会に、フリーターから正社員をめざしませんか。今後もオープニングが続きます。 当社ではバイトから正社員になった方や、「やっぱり飲食が好き!」と学生時代のバイト経験を活かして入社する方も。そのほかにも配送業など飲食業界未経験の方も多く活躍しています。 →→ここでちょっとずんどう屋をご紹介→→ 2002年姫路で創業。スープは、水と豚骨だけで10時間以上かけて炊き上げる、えぐみのない濃厚とんこつスープ。“とんこつが苦手”な方も、「また食べたくなる」と言って頂くことも多いです。セントラルキッチンがあるので難しい調理の技は不要。店舗は、“祭り(MATSURI)”をコンセプトに、どの店舗も紋切り型の同じデザインではなく、ちょっとずつデザインを変えて楽しんでます。 →→入社後の流れ→→ いきなり店頭に立つのではなく、入社後1~2日は模擬厨房でラーメンを実際に作るトレーニングを行います。慣れてから実際の店に入るので安心ですよ。平均年齢33歳。20代の店長やマネージャーもいて、距離が近い分、相談しやすいという声も多数。面倒見のいい先輩が多く「とにかく仕事は楽しくするに限る」面々ばかりです・笑。
職種
店舗スタッフ
勤務地
福井県福井市
大和田1丁目608
給与
月給:275,503円〜295,503
◎昇給:年2回(4月・10月) ◎インセンティブ:年2回(最大80万円/年・2023年実績) ◎残業手当、深夜手当は1分単位で全額支給 【年収例】 入社3年目マネージャー:648万円~ 入社5年目課長:780万円~ ※給与は経験、スキルに応じて決定。初めから店長クラスでの採用も多数あります。 ※試用期間3ヶ月(変動なし)
求人詳細
New
掲載終了予定日:
『ラー麺 ずんどう屋』新宿歌舞伎町店株式会社ZUND
ラーメン
正社員スタッフ写真あり賞与・インセンティブあり主婦・主夫歓迎車通勤OK
仕事
関西を中心に約90店舗を展開する『ラー麺 ずんどう屋』。創業以来のスピリット「頑張るな!楽しめ!」を合言葉に快進撃を続け、全国制覇をめざします。 ポストは十分。「今すぐに店長として活躍したい」とお考えの方には絶好のチャンスです。 あっ、でもがむしゃらに出店を加速させるのではありません。 当社は、丸亀製麺でおなじみの「トリドールホールディングス」を母体にする企業で、“「新鮮な感動」 を届け続けたい”という想いがあります。 売上至上主義で加速重視の店舗展開では、お客様に「もう一度、行きたい」「あいつ、この店知ってるかな」…そんな店にはならないと思っています。 まずスタッフが気持ちよく働け、お客様に笑顔でお帰りいただけるように工夫したり、アイデアを出したり。そんなことがしやすくて、お客様の反応をダイレクトに感じられる店づくりが大事。 店長には大きな裁量権があり、マニュアルに縛られ過ぎず、手ごたえ(仕事の楽しさ)+評価(給与UP)を感じながら勤務いただけます。 (キャリアステップ例) 店長→エリアマネージャー(目安年収600万円~・3~5店舗統括)→課長・部長職(目安年収700万円~)へ ■主な業務■ 入社2日目、3日目は模擬厨房でラーメンを実際に作るトレーニング、その後接客業務を行っていただきます。そのほかシフト管理やアルバイトの育成と採用、食材や備品の発注等をお任せします。
職種
店長・マネージャー(候補)
勤務地
東京都新宿区
歌舞伎町2丁目39-3
給与
月給:444,176円〜482,380
◎昇給:年2回(4月・10月) ◎インセンティブ:年2回(最大80万円/年・2022年実績) ◎給与には固定残業代(残業45時間+深夜勤務20時間分)118,673円~を含む。超過分は別途支給。 【年収例】 入社3年目マネージャー:648万円~ 入社5年目課長:780万円~ ※給与は経験、スキルに応じて決定。 ※試用期間3ヶ月(変動なし) ※一般社員として採用の場合は月給27.5万円~(残業代別途支給)
求人詳細
掲載終了予定日:
『ラー麺 ずんどう屋』豊中服部店 株式会社ZUND
ラーメン
正社員交通費全額支給社員寮・社宅あり月8日以上休みあり飲食バイト経験者歓迎
仕事
関西を中心に展開している『ラー麺 ずんどう屋』。今後も広く国内をメインに店舗を出店していきます。ラーメン好きなら資格は十分!この機会に、フリーターから正社員をめざしませんか。今後もオープニングが続きます。 当社ではバイトから正社員になった方や、「やっぱり飲食が好き!」と学生時代のバイト経験を活かして入社する方も。そのほかにも配送業など飲食業界未経験の方も多く活躍しています。 →→ここでちょっと「ずんどう屋」をご紹介→→ 2002年姫路で創業。スープは、水と豚骨だけで10時間以上かけて炊き上げる、えぐみのない濃厚とんこつスープ。“とんこつが苦手”な方も、「また食べたくなる」と言って頂くことも多いです。セントラルキッチンがあるので難しい調理の技は不要。店舗は、“祭り(MATSURI)”をコンセプトに、どの店舗も紋切り型の同じデザインではなく、ちょっとずつデザインを変えて楽しんでます。 →→入社後の流れ→→ いきなり店頭に立つのではなく、入社後1~2日は模擬厨房でラーメンを実際に作るトレーニングを行います。慣れてから実際の店に入るので安心ですよ。平均年齢33歳。20代の店長やマネージャーもいて、距離が近い分、相談しやすいという声も多数。面倒見のいい先輩が多く「とにかく仕事は楽しくするに限る」面々ばかりです・笑。
職種
店舗スタッフ
勤務地
大阪府豊中市
服部寿町3-15
給与
月給:275,503円〜295,503
◎昇給:年2回(4月・10月) ◎インセンティブ:年2回(最大80万円/年・2023年実績) ◎残業手当、深夜手当は1分単位で全額支給 【年収例】 入社3年目マネージャー:648万円~ 入社5年目課長:780万円~ ※給与は経験、スキルに応じて決定。初めから店長クラスでの採用も多数あります。 ※試用期間3ヶ月(変動なし)
求人詳細
掲載終了予定日:
『ラー麺 ずんどう屋』金沢駅西本町店株式会社ZUND
ラーメン
正社員オープニングスタッフ月8日以上休みあり主婦・主夫歓迎フリーター歓迎
仕事
関西を中心に約90店舗を展開する『ラー麺 ずんどう屋』。創業以来のスピリット「頑張るな!楽しめ!」を合言葉に快進撃を続け、全国制覇をめざします。 ポストは十分。「今すぐに店長として活躍したい」という方には絶好のチャンスです。 あっ、でもがむしゃらに出店を加速させるのではありません。 売上至上主義で加速重視の店舗展開では、お客様に「もう一度、行きたい」「あいつ、この店知ってるかな」…そんな店にはならないと思っています。 当社は、丸亀製麺でおなじみの「トリドールホールディングス」を母体にする企業で、“「新鮮な感動」 を届け続けたい”という想いがあります。 まずスタッフが気持ちよく働け、お客様に笑顔でお帰りいただけるように工夫したり、アイデアを出したり。そんなことがしやすくて、お客様の反応をダイレクトに感じられる店づくりが大事。 店長には大きな裁量権があり、マニュアルに縛られ過ぎず、手ごたえ(仕事の楽しさ)+評価(給与UP)を感じながら勤務いただけます。 (キャリアステップ例) 店長→エリアマネージャー(目安年収600万円~・3~5店舗統括)→課長・部長職(目安年収700万円~)へ ■主な業務■ 入社2日目、3日目は模擬厨房でラーメンを実際に作るトレーニング、その後接客業務を行っていただきます。 そのほかシフト管理やアルバイトの育成と採用、食材や備品の発注等をお任せします。
職種
店長・マネージャー(候補)
勤務地
石川県金沢市
駅西本町5-2-17
給与
月給:444,176円〜482,380
◎昇給:年2回(4月・10月) ◎インセンティブ:年2回(最大80万円/年・2022年実績) ◎給与には固定残業代(残業45時間+深夜勤務20時間分)118,673円~を含む。超過分は別途支給。 【年収例】 入社3年目マネージャー:648万円~ 入社5年目課長:780万円~ ※給与は経験、スキルに応じて決定。 ※試用期間3ヶ月(変動なし) ※一般社員として採用の場合は月給27.5万円~(残業代別途支給)
求人詳細
掲載終了予定日:
『ラー麺 ずんどう屋』綱島店株式会社ZUND
ラーメン
正社員オープニングスタッフ経験を活かす店舗運営・マネジメント女性が活躍中
仕事
「頑張るな!楽しめ!」という創業以来のスピリットで快進撃を続け、全国制覇をめざす『ラー麺 ずんどう屋』。現在関西を中心に約90店舗を展開しています。 ポストは十分。「今すぐに店長として活躍したい」という方には絶好のチャンスです。 あっ、でもがむしゃらに出店を加速させるのではありません。 売上至上主義で加速重視の店舗展開では、お客様に「もう一度、行きたい」「あいつ、この店知ってるかな」…そんな店にはならないと思っています。 当社は、丸亀製麺でおなじみの「トリドールホールディングス」を母体にする企業で、“「新鮮な感動」 を届け続けたい”という想いがあります。 まずスタッフが気持ちよく働け、お客様に笑顔でお帰りいただけるように工夫したり、アイデアを出したり。そんなことがしやすくて、お客様の反応をダイレクトに感じられる店づくりが大事。 店長には大きな裁量権があり、マニュアルに縛られ過ぎず、手ごたえ(仕事の楽しさ)+評価(給与UP)を感じながら勤務いただけます。 (キャリアステップ例) 店長→エリアマネージャー(目安年収600万円~・3~5店舗統括)→課長・部長職(目安年収700万円~)へ ■主な業務■ 入社2日目、3日目は模擬厨房でラーメンを実際に作るトレーニング、その後接客業務を行っていただきます。 そのほかシフト管理やアルバイトの育成と採用、食材や備品の発注等をお任せします。
職種
店長・マネージャー(候補)
勤務地
神奈川県横浜市
港北区綱島西1丁目11−4
給与
月給:444,176円〜482,380
◎昇給:年2回(4月・10月) ◎インセンティブ:年2回(最大80万円/年・2022年実績) ◎給与には固定残業代(残業45時間+深夜勤務20時間分)118,673円~を含む。超過分は別途支給。 【年収例】 入社3年目マネージャー:648万円~ 入社5年目課長:780万円~ ※給与は経験、スキルに応じて決定。 ※試用期間3ヶ月(変動なし) ※一般社員として採用の場合は月給27.5万円~(残業代別途支給)
求人詳細
掲載終了予定日:
『ラー麺 ずんどう屋』豊中服部店 株式会社ZUND
ラーメン
正社員じっくり長く働きたい方、歓迎女性が活躍中スタッフ写真あり新卒歓迎
仕事
創業以来のスピリット「頑張るな!楽しめ!」を合言葉に快進撃を続け、全国制覇をめざす『ラー麺 ずんどう屋』。現在関西を中心に約90店舗を展開しています。 ポストは十分。「今すぐに店長として活躍したい」という方には絶好のチャンスです。 あっ、でもがむしゃらに出店を加速させるのではありません。 売上至上主義で加速重視の店舗展開では、お客様に「もう一度、行きたい」「あいつ、この店知ってるかな」…そんな店にはならないと思っています。 当社は、丸亀製麺でおなじみの「トリドールホールディングス」を母体にする企業で、“「新鮮な感動」 を届け続けたい”という想いがあります。 まずスタッフが気持ちよく働け、お客様に笑顔でお帰りいただけるように工夫したり、アイデアを出したり。そんなことがしやすくて、お客様の反応をダイレクトに感じられる店づくりが大事。 店長には大きな裁量権があり、マニュアルに縛られ過ぎず、手ごたえ(仕事の楽しさ)+評価(給与UP)を感じながら勤務いただけます。 (キャリアステップ例) 店長→エリアマネージャー(目安年収600万円~・3~5店舗統括)→課長・部長職(目安年収700万円~)へ ■主な業務■ 入社2日目、3日目は模擬厨房でラーメンを実際に作るトレーニング、その後接客業務を行っていただきます。 そのほかシフト管理やアルバイトの育成と採用、食材や備品の発注等をお任せします。
職種
店長・マネージャー(候補)
勤務地
大阪府豊中市
服部寿町3-15
給与
月給:444,176円〜482,380
◎昇給:年2回(4月・10月) ◎インセンティブ:年2回(最大80万円/年・2022年実績) ◎給与には固定残業代(残業45時間+深夜勤務20時間分)118,673円~を含む。超過分は別途支給。 【年収例】 入社3年目マネージャー:648万円~ 入社5年目課長:780万円~ ※給与は経験、スキルに応じて決定。 ※試用期間3ヶ月(変動なし) ※一般社員として採用の場合は月給27.5万円~(残業代別途支給)
求人詳細
掲載終了予定日:
『ラー麺 ずんどう屋』大垣店  株式会社ZUND
ラーメン
正社員交通費全額支給新卒歓迎スタッフ写真あり深夜勤務
仕事
『ラー麺 ずんどう屋』は関西を中心に約90店舗を展開。創業以来のスピリット「頑張るな!楽しめ!」を合言葉に快進撃を続け、全国制覇をめざします。 ポストは十分。「今すぐに店長として活躍したい」という方には絶好のチャンスです。 あっ、でもがむしゃらに出店を加速させるのではありません。 売上至上主義で加速重視の店舗展開では、お客様に「もう一度、行きたい」「あいつ、この店知ってるかな」…そんな店にはならないと思っています。 当社は、丸亀製麺でおなじみの「トリドールホールディングス」を母体にする企業で、“「新鮮な感動」 を届け続けたい”という想いがあります。 まずスタッフが気持ちよく働け、お客様に笑顔でお帰りいただけるように工夫したり、アイデアを出したり。そんなことがしやすくて、お客様の反応をダイレクトに感じられる店づくりが大事。 店長には大きな裁量権があり、マニュアルに縛られ過ぎず、手ごたえ(仕事の楽しさ)+評価(給与UP)を感じながら勤務いただけます。 (キャリアステップ例) 店長→エリアマネージャー(目安年収600万円~・3~5店舗統括)→課長・部長職(目安年収700万円~)へ ■主な業務■ 入社2日目、3日目は模擬厨房でラーメンを実際に作るトレーニング、その後接客業務を行っていただきます。 そのほかシフト管理やアルバイトの育成と採用、食材や備品の発注等をお任せします。
職種
店長・マネージャー(候補)
勤務地
岐阜県大垣市
禾森町4-54
給与
月給:444,176円〜482,380
◎昇給:年2回(4月・10月) ◎インセンティブ:年2回(最大80万円/年・2022年実績) ◎給与には固定残業代(残業45時間+深夜勤務20時間分)118,673円~を含む。超過分は別途支給。 【年収例】 入社3年目マネージャー:648万円~ 入社5年目課長:780万円~ ※給与は経験、スキルに応じて決定。 ※試用期間3ヶ月(変動なし) ※一般社員として採用の場合は月給27.5万円~(残業代別途支給)
求人詳細
掲載終了予定日:
『ラー麺 ずんどう屋』金沢駅西本町店株式会社ZUND
ラーメン
正社員メニュー・商品開発1年以内に新店出店予定車通勤OK新卒歓迎
仕事
関西を中心に、海外でも展開している『ラー麺 ずんどう屋』。濃厚とんこつスープが自慢のラーメン店です。 ラーメン好きなら資格は十分!この機会に、今後も国内をメインに広く出店しオープニングが続いていく当社で、正社員として活躍しませんか。 当社ではバイトから正社員になった方や、「やっぱり飲食が好き!」と学生時代のバイト経験を活かして入社する方も。そのほかにも配送業など飲食業界未経験の方も多く活躍しています。 →→ここでちょっと「ずんどう屋」をご紹介→→ 2002年姫路で創業。スープは、水と豚骨だけで10時間以上かけて炊き上げる、えぐみのない濃厚とんこつスープ。“とんこつが苦手”な方も、「また食べたくなる」と言って頂くことも多いです。セントラルキッチンがあるので難しい調理の技は不要。店舗は、“祭り(MATSURI)”をコンセプトに、どの店舗も紋切り型の同じデザインではなく、ちょっとずつデザインを変えて楽しんでます。 →→入社後の流れ→→ いきなり店頭に立つのではなく、入社後1~2日は模擬厨房でラーメンを実際に作るトレーニングを行います。慣れてから実際の店に入るので安心ですよ。平均年齢33歳。20代の店長やマネージャーもいて、距離が近い分、相談しやすいという声も多数。面倒見のいい先輩が多く「とにかく仕事は楽しくするに限る」面々ばかりです・笑。
職種
店舗スタッフ
勤務地
石川県金沢市
駅西本町5-2-17
給与
月給:275,503円〜295,503
◎昇給:年2回(4月・10月) ◎インセンティブ:年2回(最大80万円/年・2023年実績) ◎残業手当、深夜手当は1分単位で全額支給 【年収例】 入社3年目マネージャー:648万円~ 入社5年目課長:780万円~ ※給与は経験、スキルに応じて決定。初めから店長クラスでの採用も多数あります。 ※試用期間3ヶ月(変動なし)
求人詳細
掲載終了予定日:
『ラー麺 ずんどう屋』綱島店株式会社ZUND
ラーメン
正社員じっくり長く働きたい方、歓迎キャリアアップ希望者、歓迎経験を活かす社会保険完備
仕事
ラーメン好きなら資格は十分!この機会に、フリーターから正社員をめざしませんか。『ラー麺 ずんどう屋』は関西を中心に展開している濃厚とんこつスープが自慢のラーメン店です。今後も広く国内をメインに店舗を出店。オープニングが続いていきます。 当社ではバイトから正社員になった方や、「やっぱり飲食が好き!」と学生時代のバイト経験を活かして入社する方も。そのほかにも配送業など飲食業界未経験の方も多く活躍しています。 →→ここでちょっと「ずんどう屋」をご紹介→→ 2002年姫路で創業。スープは、水と豚骨だけで10時間以上かけて炊き上げる、えぐみのない濃厚とんこつスープ。“とんこつが苦手”な方も、「また食べたくなる」と言って頂くことも多いです。セントラルキッチンがあるので難しい調理の技は不要。店舗は、“祭り(MATSURI)”をコンセプトに、どの店舗も紋切り型の同じデザインではなく、ちょっとずつデザインを変えて楽しんでます。 →→入社後の流れ→→ いきなり店頭に立つのではなく、入社後1~2日は模擬厨房でラーメンを実際に作るトレーニングを行います。慣れてから実際の店に入るので安心ですよ。平均年齢33歳。20代の店長やマネージャーもいて、距離が近い分、相談しやすいという声も多数。面倒見のいい先輩が多く「とにかく仕事は楽しくするに限る」面々ばかりです・笑。
職種
店舗スタッフ
勤務地
神奈川県横浜市
港北区綱島西1丁目11−4
給与
月給:275,503円〜295,503
◎昇給:年2回(4月・10月) ◎インセンティブ:年2回(最大80万円/年・2023年実績) ◎残業手当、深夜手当は1分単位で全額支給 【年収例】 入社3年目マネージャー:648万円~ 入社5年目課長:780万円~ ※給与は経験、スキルに応じて決定。初めから店長クラスでの採用も多数あります。 ※試用期間3ヶ月(変動なし)
求人詳細
掲載終了予定日:
『ラー麺 ずんどう屋』大垣店  株式会社ZUND
ラーメン
正社員社会保険完備1年以内に新店出店予定フリーター歓迎入社6ヶ月未満でのキャリアアップ実績あり
仕事
『ラー麺 ずんどう屋』は関西を中心に展開しており、今後も広く国内をメインに店舗を出店していきます。ラーメン好きなら資格は十分!この機会に、フリーターから正社員をめざしませんか。今後もオープニングが続きます。 当社ではバイトから正社員になった方や、「やっぱり飲食が好き!」と学生時代のバイト経験を活かして入社する方も。そのほかにも配送業など飲食業界未経験の方も多く活躍しています。 →→ここでちょっと「ずんどう屋」をご紹介→→ 2002年姫路で創業。スープは、水と豚骨だけで10時間以上かけて炊き上げる、えぐみのない濃厚とんこつスープ。“とんこつが苦手”な方も、「また食べたくなる」と言って頂くことも多いです。セントラルキッチンがあるので難しい調理の技は不要。店舗は、“祭り(MATSURI)”をコンセプトに、どの店舗も紋切り型の同じデザインではなく、ちょっとずつデザインを変えて楽しんでます。 →→入社後の流れ→→ いきなり店頭に立つのではなく、入社後1~2日は模擬厨房でラーメンを実際に作るトレーニングを行います。慣れてから実際の店に入るので安心ですよ。平均年齢33歳。20代の店長やマネージャーもいて、距離が近い分、相談しやすいという声も多数。面倒見のいい先輩が多く「とにかく仕事は楽しくするに限る」面々ばかりです・笑。
職種
店舗スタッフ
勤務地
岐阜県大垣市
禾森町4-54
給与
月給:275,503円〜295,503
◎昇給:年2回(4月・10月) ◎インセンティブ:年2回(最大80万円/年・2023年実績) ◎残業手当、深夜手当は1分単位で全額支給 【年収例】 入社3年目マネージャー:648万円~ 入社5年目課長:780万円~ ※給与は経験、スキルに応じて決定。初めから店長クラスでの採用も多数あります。 ※試用期間3ヶ月(変動なし)
求人詳細
掲載終了予定日:
『町田商店』酒田店株式会社ギフトホールディングス
ラーメン
正社員おいしいまかない店舗運営・マネジメント経験を活かす駅から徒歩5分以内
仕事
\全国規模の有名居酒屋チェーンや大手飲食企業からの転職者が多数活躍中/ 積極的な事業展開により、売上高・営業利益ともに前年比より30%以上増!今後もより展開を進めていく予定です。 代表はまだ42歳と勢いがあり、自社工場や卸売業、FC事業など多角的なその運営力に魅力を感じて大手企業や有名飲食チェーンからの転職者も多数在籍しています。 その声の一部をご紹介! ▼困っている店舗があれば助け合ったり、何より人を大切にしている ▼接客やラーメンのクオリティ、そのどちらも高い! ▼実力があればどんどんステップアップできる環境 ▼個人の幸せを追求させてくれる企業・社風! 正直に、丁寧に自分の店を運営し続けていれば、しっかりと評価される環境というのも何よりの魅力。さまざまなチャンスが溢れている当社で、あなたも新たなキャリアをスタートさせませんか? \中途入社のほとんどがラーメン未経験者/ お任せするのは、接客や会計などのホール全般業務や食材仕込みといったキッチン業務全般。店舗運営については誰もがすぐに覚えられるよう、徹底した簡略化をしているので、今までラーメンに携わってこなかった人でも3~6ヶ月程度でマスター可能!そしてそれ以降はお客様の満足度を追求していただくことになります。 業界未経験は何のデメリットにもならないので、安心してチャレンジしてください。
職種
店長・マネージャー(候補)
勤務地
山形県酒田市
上安町1-1-31 
給与
月給:330,000円〜450,000
★経験やスキルを考慮し決定 ★年4回のインセンティブ制度あり ★平均店長年収は600万円! ★入社時想定年収450万円~600万円 【年収例】 600万円/店長・経験2年/月収45万円+諸手当 800万円/エリアマネージャー・経験3年/月収60万円+諸手当 ※固定残業25時間分(45,000円~)を含む。超過分は別途支給 ※職位に応じて異なります ※試用期間6ヶ月あり(給与変動なし)
求人詳細
掲載終了予定日:
『町田商店』酒田店株式会社ギフトホールディングス
ラーメン
正社員キャリアアップ希望者、歓迎賞与・インセンティブありじっくり長く働きたい方、歓迎駅から徒歩5分以内
仕事
≪≪直営・プロデュース店舗を、日本全国で730店舗展開する上場企業≫ 近年ではロサンゼルスやニューヨークなど海外出店にも成功し、2020年には念願の東証プライムへも上場!そんな中でもベンチャー精神は決して忘れず、最近では横丁スタイルでの出店や、ショッピングモール・サービスエリアといった新しいマーケット開拓にも積極的。 安定と今後の期待、その両軸を叶えられると、大手からの転職者も多数在籍しています! ≪≪大手からの転職者が魅力に感じるポイントとは≫≫ 接客やラーメンのクオリティが高いこと、そして何より人を大切にしていることを皆さん感じ取ってくれています。また代表がまだ42歳と勢いがあり、その多角的な事業展開と運営力に魅力を感じた方も! 決して運営の中の歯車の一部ではなく、個人の幸せや要望をおもいっきり追求できる社風です。 ≪≪全くの業態未経験でも大歓迎。3ヶ月程度で習得可能≫≫ まずは各ブランドのオペレーションを把握するためにも、店舗でのホール、キッチン業務といった一般業務に加え、集客施策、スタッフ管理、食材管理などの店舗管理業務をお任せします。まずは店長としてできることから着実に学んでいってください。 数値だけではなく、正直&丁寧に自分の店を運営し続けていればしっかりと評価される環境ですので、エリアマネージャーへもスピーディーにステップアップ可能です。
職種
SV・エリアマネージャー(候補)
勤務地
山形県酒田市
上安町1-1-31 
給与
月給:350,000円〜600,000
★経験やスキルを考慮し決定 ★年4回のインセンティブ制度あり ★平均店長年収は600万円! ★入社時想定年収500万円~800万円 【年収例】 600万円/店長・経験2年/月収45万円+諸手当 800万円/エリアマネージャー・経験3年/月収60万円+諸手当 ※固定残業25時間分(50,000円~)を含む。超過分は別途支給 ※職位に応じて異なります ※試用期間6ヶ月あり(給与変動なし)
求人詳細
掲載終了予定日:
『宇都宮商店』戸祭店株式会社ギフトホールディングス
ラーメン
正社員車通勤OKキャリアアップ希望者、歓迎出店計画多数の成長企業1年以内に新店出店予定
仕事
\中途入社のほとんどがラーメン未経験者/ お任せするのは、接客や会計などのホール全般業務や食材仕込みといったキッチン業務全般。店舗運営については誰もがすぐに覚えられるよう、徹底した簡略化をしているので、今までラーメンに携わってこなかった人でも3~6ヶ月程度でマスター可能!そしてそれ以降はお客様の満足度を追求していただくことになります。 業界未経験は何のデメリットにもならないので、安心してチャレンジしてください。 \転職者は全国規模の有名居酒屋チェーンや大手飲食企業からも多数/ 積極的な事業展開により、売上高・営業利益ともに前年比より30%以上増!今後もより展開を進めていく予定です。 代表はまだ42歳と勢いがあり、自社工場や卸売業、FC事業など多角的なその運営力に魅力を感じて大手企業や有名飲食チェーンからの転職者も多数在籍しています。 その声の一部をご紹介! ▼困っている店舗があれば助け合ったり、何より人を大切にしている ▼接客やラーメンのクオリティ、そのどちらも高い! ▼実力があればどんどんステップアップできる環境 ▼個人の幸せを追求させてくれる企業・社風! 正直に、丁寧に自分の店を運営し続けていれば、しっかりと評価される環境というのも何よりの魅力。さまざまなチャンスが溢れている当社で、あなたも新たなキャリアをスタートさせませんか?
職種
店舗スタッフ
勤務地
栃木県宇都宮市
上戸祭3-3-8 
給与
月給:270,000円〜360,000
★経験やスキルを考慮し決定 ★年4回のインセンティブ制度あり ★平均店長年収は600万円! ★入社時想定年収400万円~500万円 【年収例】 600万円/店長・経験2年/月収45万円+諸手当 800万円/エリアマネージャー・経験3年/月収60万円+諸手当 ※固定残業25時間分(41,400円~)を含む。超過分は別途支給 ※職位に応じて異なります ※試用期間6ヶ月あり(給与変動なし)
求人詳細
掲載終了予定日:
『アロハテーブル』ららぽーと豊洲3株式会社ゼットン
洋食全般/カフェ/アジア・エスニック
正社員スタッフ写真あり食材の仕入れ・目利き力1年以内に新店出店予定急募
仕事
当社は、ハワイ・ワイキキのメインストリートに本店をもつダイニングカフェ『アロハテーブル』はじめ、個性あふれるブランドを国内外で展開しています。 私たちが提案するのは、食を通した“ライフスタイル”。20代が活躍しながら、自由に、そして楽しく働いているのが当社です。 各エリアの店舗にてホールスタッフを募集します。ファストフードはもちろん、飲食業に限らず小売業でのアルバイト経験も活かせる環境です。経験やスキルに自信がなくても、仲間と一緒に楽しい店づくりをめざしませんか。性別や経験は問わず活躍できる、明るくて楽しい、そして温かい職場環境です。 ◆自分の「道」を見つけよう! 「自分の足で一歩を踏み出したい!」でもまずは何をはじめれば?という方に、明日への一歩を踏み出せるよう、当社ではスタッフの今・未来に向けたさまざまなサポートを用意しています。 たとえば… ▼「1on1MTG」で相談 直接の先輩や上司だけでなく、店舗やエリアを超えた「この人と話してみたい」を叶える制度です。日々の仕事の悩みだけでなく、やりたいこと、将来の夢、プライベートな相談などなど、時に笑いと涙のコミュニケーションで、つながりと視野を広げてみませんか? ▼ハワイインターン制度 公募&選抜により、約1年間ハワイの店舗で勤務が可能な制度です。日本にはないカルチャーを知ったり、世界中に友達の輪を広げるチャンスにも!
職種
ホール・サービススタッフ
勤務地
東京都江東区
豊洲2丁目2-1 アーバンドッグららぽーと豊洲3 1F
給与
月給:280,000円〜400,000
◎別途、昇給・諸手当あり 【給与例】 ・一般職(飲食社員経験あり)/月給28万円~ ・マネージャー(料理長・店長)/月給31万円~ ・GM(ゼネラルマネージャー)/月給40万円~ ・部長/月給50万円~ ※経験・スキル、前職の給与などを考慮のうえ決定します。 ※試用期間4ヶ月/期間中の給与変動無し ※給与には固定残業代6万(月28H)を含む。超過分は別途支給
求人詳細
掲載終了予定日:
『アロハテーブル』ららぽーと豊洲3株式会社ゼットン
洋食全般/カフェ/アジア・エスニック
正社員おいしいまかない10名以上の大量募集月8日以上休みあり電車通勤OK
仕事
当社は、ハワイ・ワイキキのメインストリートに本店をもつダイニングカフェ『アロハテーブル』はじめ、個性あふれるブランドを国内外で展開しています。 私たちが提案するのは、食を通した“ライフスタイル”。現地の風を感じながら、自由に、そして楽しく働ける場所がここにあります。 海外に興味がある方、調理スキルに自信はなくても最先端で活躍できる場を探している方、性別や年齢関係なく、家族のような温かい職場環境を求めている方など歓迎します! 今回、各エリアの店舗にてキッチンスタッフを募集します。ファストフードやカフェ出身の先輩スタッフが多く、レベルの高い調理スキルは不要です。 過去の華々しい経歴などは求めていませんので、「今のままでは昇給・昇格がのぞめないかも」という人にこそ、これから当社でキャリアを始めてほしいと思っています。大切にしたいのは、どうしたいのか、どうなりたいのか。思い描く未来をともに創っていきましょう。 ◆ハワイと日本の架け橋に! 当社にはハワイインターン制度というものがあり、選抜されたスタッフが約1年間ハワイの店舗で勤務しています。帰国したスタッフは口々に「とても良い経験になった」と感想を述べ、ハワイでの経験を活かしながら国内店舗を盛り上げようと奮闘してくれています。海外勤務のチャンスは全員にあります! 現在地で止まるよりも、自らの足で一歩を踏み出してみませんか?
職種
調理・キッチンスタッフ
勤務地
東京都江東区
豊洲2丁目2-1 アーバンドッグららぽーと豊洲3 1F
給与
月給:280,000円〜400,000
◎別途、昇給・諸手当あり 【給与例】 ・一般職(飲食社員経験あり)/月給28万円~ ・マネージャー(料理長・店長)/月給31万円~ ・GM(ゼネラルマネージャー)/月給40万円~ ・部長/月給50万円~ ※経験・スキル、前職の給与などを考慮のうえ決定します。 ※試用期間4ヶ月/期間中の給与変動無し ※給与には固定残業代6万(月28H)を含む。超過分は別途支給
求人詳細
掲載終了予定日:
『アロハテーブル』くずはモール株式会社ゼットン
洋食全般/創作・ダイニング/カフェ
正社員1年以内に新店出店予定じっくり長く働きたい方、歓迎バーテンダー・カクテルの知識おいしいまかない
仕事
幅広いジャンルの店舗を展開する当社のなかで、洋食ダイニング業態はその個性が生きる代表的な事業です。 今回、アロハテーブルにて、店長候補を募集します。当社で新しいスタートを切りませんか。 「接客スキルをみがきたい」「店長・マネージャーをめざしつつ店舗管理や経営を学びたい」どんな方も、やりたいことを追究しながら、新しいことにも挑戦できる環境です。今はまだ自分の経験に自信がなくてもご安心を!性別、年齢、入社歴に関係なくフラットに活躍できるのが当社の魅力。ファストフードやカフェ出身のスタッフもいきいきと仕事に取り組み、めざす道を描いています! 「今のままでは昇給・昇格がのぞめないかも」という人こそ、多角事業が基盤を支える当社でキャリアをスタートさせてください。「いろんな業態を経験したい」「大好きなこの店で店長をめざしたい」「自由に、楽しく、自分らしく働きたい」あなた自身の正直な思いであればなんでもOK。成長をサポートします。
職種
店長・マネージャー(候補)
勤務地
大阪府枚方市
楠葉花園町15−1
給与
月給:350,000円〜450,000
◎別途、昇給・諸手当あり 【給与例】 ・一般職(飲食社員経験あり)/月給28万円~ ・マネージャー(料理長・店長)/月給35万円~ ・GM(ゼネラルマネージャー)/月給40万円~ ・部長/月給50万円~ ※経験・スキル、前職の給与などを考慮のうえ決定します。 ※試用期間4ヶ月/期間中の給与変動無し ※給与には固定残業代6万円(月28H)を含む。超過分は別途支給
求人詳細
掲載終了予定日:
『アロハテーブル』くずはモール株式会社ゼットン
洋食全般/創作・ダイニング/カフェ
正社員野菜の知識海外勤務・海外出張あり出店計画多数の成長企業女性が活躍中
仕事
幅広いジャンルの店舗を展開する当社のなかで、洋食ダイニング業態はその個性が生きる代表的な事業です。 どの店舗も和を楽しむアイデアにあふれており、お客様が「また行ってみたい」と思える料理と、心地よいサービスを追求しています。 今回、洋食ダイニング業態のなかでハワイアンの「アロハテーブル」にて、料理長候補を募集。ぜひ当社で新しいスタートを切りませんか。 当社では現在、入社歴や経験年数に関わらず20代の料理長が活躍しています。和業態といってもシンプルなメニューが多く、いわゆる"職人技"は必要ありません。大事にしているのは、調理スタッフが楽しんで調理ができる環境をつくっていくことです。 柔軟な発想、思いやり、料理が大好きな気持ち、そして「自分はこんなことがやりたい!」という前向きな姿勢をもって、取り組んでいける環境です。 明確な評価によって料理長から先も、ゼネラルマネージャーや部長職、本部職などを目指して、どんどんチャレンジしていくことができます。
職種
料理長・シェフ(候補)
勤務地
大阪府枚方市
楠葉花園町15−1
給与
月給:350,000円〜450,000
◎別途、昇給・諸手当あり 【給与例】 ・一般職(飲食社員経験あり)/月給28万円~ ・マネージャー(料理長・店長)/月給35万円~ ・GM(ゼネラルマネージャー)/月給40万円~ ・部長/月給50万円~ ※経験・スキル、前職の給与などを考慮のうえ決定します。 ※試用期間4ヶ月/期間中の給与変動無し ※給与には固定残業代6万円(月28H)を含む。超過分は別途支給
求人詳細
掲載終了予定日:
『蕎麦いっこん』株式会社ゼットン
居酒屋/創作・ダイニング/和食全般
正社員海外勤務希望者、歓迎おいしいまかない入社すぐ管理職採用キャリアアップ希望者、歓迎
仕事
当社が東京・神奈川など関東で展開している『和』業態の各店で、店長候補を募集! <各店舗をご紹介> 「蕎麦前いっこん」は今春オープンしたばかりの新店。 恵比寿駅近くにひっそりと佇む大人の隠れ家で、こだわりの二八蕎麦と銘酒をお愉しみいただくお店。オリジナルの蕎麦メニューや季節の料理、ナチュラルワインなどもあり、プライベートもビジネスもどちらのシーンにも合わせられる、上質な蕎麦処です。 <チーム作りやマネジメントなど幅広い活躍を> 私たちのお店で取り組むのは“食”を通したライフデザイン。また行きたいと思える心地良さを追求しています。 普段の接客だけでなく、イベント企画やサービス改善など、さまざまな形で経験を発揮できる環境です。和業態といってもダイニングやバルなどの多彩な業態があり、これまでの経験を活かすことも、新しいジャンルを学ぶことも可能です。 店長からさらにゼネラルマネージャーや部長職、本部職などまでキャリアパスは豊富。何よりマネジメントに求めるのはチーム作りです。店づくりは“人”中心と考えていますので、ぜひあなたの経験や持ち味を活かしてください。
職種
店長・マネージャー(候補)
勤務地
東京都渋谷区
恵比寿1-21-17
給与
月給:350,000円〜450,000
◎別途、昇給・諸手当あり 【給与例】 ・一般職(飲食社員経験あり)/月給28万円~ ・マネージャー(料理長・店長)/月給35万円~ ・GM(ゼネラルマネージャー)/月給40万円~ ・部長/月給50万円~ ※経験・スキル、前職の給与などを考慮のうえ決定します。 ※試用期間4ヶ月/期間中の給与変動無し ※給与には固定残業代6万円(月28H)を含む。超過分は別途支給
求人詳細