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世界中を笑顔にする飲食店【チームをつくる仕事】 4店舗から来年には15店舗に！ 拡大する創業期の中核（コアメンバー）でキャリアアップを掴む☆ 《今後のキャリアアップの流れ》 ■新規出店：2025年末までに10店舗の企画、立ち上げ！ ■業態開発：既存業態の磨き込みと新業態の開発！ ■人材育成：店舗の研修、mtgをお任せします！ ■新事業開発：FC展開や海外展開へのチャレンジをリードしてもらいます！ 店長・事業部長・役員・グループ企業社長など… 急成長の飲食企業で未来の重要ポスト多数 《年齢不問！店長経験も不問！》 19〜48歳の社員が活躍中です。 飲食店での経験や店長経験はなくても構いません。 目の前のメンバーを輝かせて、仲間を幸せにする【店長の仕事】を理解できる方ならOK◎ 一緒に成長していけるバイタリティある方を歓迎します！

下京区真苧屋町

※固定残業代として44時間分・7万2000円を含む（超過分は別途支給） ※試用期間2ヶ月（期間中の条件変動はありません） ◆昇給あり（実績：年1回） ◆賞与あり（実績：年1回、平均35万円）※今期から年2回予定 ◆インセンティブ手当（業績による） ◆交通費支給 【年収例】 ・年収390万円（入社時最低年収） ・年収532万円（20歳／入社半年店長） ・年収590万円（33歳／店長） ・年収670万円（ブランドマネージャー） ※あくまで一例です ※年齢に関係なく、経験やスキル、実績を考慮して決定します

◆複数店舗運営のマネージャー候補募集◆ 私たちがあなたに求めるのは、既存店舗でのマネージャー候補として、各店舗の売上管理から戦略立案まで幅広く手がけていただくエリアマネージャーの役割です。一方で、具体的な調理やホール業務を通して店舗業務の現場感を織り交ぜながら貴重な経験を積むことが可能です。独立を考えている方にとっては、一流のマネージャーとしての経験を通じて将来の独立の一助となるでしょう◎ ◇ラーメン愛あふれる店舗での独立への道！店主の熱意と成功体験を学べる◇ 私たちは、ラーメンへの深い愛情と探究心から始まりました。店主は地方のラーメン店で積極的に修業し、その後独立。そして「美味しいラーメンを提供したい」という一心で日々改善と研究をつづけ、今ではテレビや雑誌の掲載、カップ麺の発売にまで至る魅力ある店舗を運営しています！ ◆自由な働き方とキャリアアップを実現！人気ラーメン店でのチャンスと独立支援◆ ・我々は人気ラーメン店での働きやすさを提供します。 ・6ヶ月の短期独立プランがあり、具体的な独立支援やノウハウの伝授が可能です。 ・柔軟な働き方が可能で、勤務時間やお休みはあなた自身で選ぶことができます。 ・大阪〜神戸の新規出店も複数予定しているため、キャリアアップの機会も豊富に提供します。

大手町10-22

※試用期間1ヶ月～3ヶ月（条件変更なし） ※経験とスキルを考慮のうえ決定 ◎昇給（随時）

□■全力で夢をサポートするラーメン店からの募集■□ お客様対応からオーダー伺い、ラーメンづくり、仕込み、配膳、片付け、清掃など幅広い仕事を通じて、店舗運営の全てを学ぶことができます。未経験の方でも大丈夫！できることから少しずつお任せします。また、店長こだわりの味や技をイチから丁寧にお教えします。ゆくゆくは店長も目指せる環境ですので、店舗マネジメントなどもお任せいたします。独立を考える方も大歓迎です！ □■働き方サポートあり、努力をしっかりと評価する体制で働く環境を提供■□ ラーメンに魅せられ店主が独立するまでに、修業期間に地方ラーメンの食べ歩きや研究を重ねてきました。その結果、「美味しいラーメンをご提供したい」という一心で、現在はテレビや雑誌でも取り上げられ、独自のカップ麺も発売するまでに成長しました。大阪府に阿波座本店と中崎町店の2店舗を展開し、新規出店も予定しております。 ◆自由な働き方とキャリアアップを実現！人気ラーメン店でのチャンスと独立支援◆ ・我々は人気ラーメン店での働きやすさを提供します。 ・6ヶ月の短期独立プランがあり、具体的な独立支援やノウハウの伝授が可能です。 ・柔軟な働き方が可能で、勤務時間やお休みはあなた自身で選ぶことができます。 ・新規出店も予定しているため、キャリアアップの機会も豊富に提供します。

大手町10-22

※試用期間3ヶ月／期間中の条件変動はありません。 ※経験とスキルを考慮のうえ決定 ◎昇給（随時）

＼6月、神戸にオープンする人気ブランド「らーめん香澄」のスタッフ募集！／ □■全力で夢をサポートするラーメン店からの募集■□ お客様対応からオーダー伺い、ラーメンづくり、仕込み、配膳、片付け、清掃など幅広い仕事を通じて、店舗運営の全てを学ぶことができます。未経験の方でも大丈夫！できることから少しずつお任せします。また、店長こだわりの味や技をイチから丁寧にお教えします。ゆくゆくは店長も目指せる環境ですので、店舗マネジメントなどもお任せいたします。独立を考える方も大歓迎です◎ ◇ラーメン愛あふれる店舗での独立への道！店主の熱意と成功体験を学べる◇ 私たちは、ラーメンへの深い愛情と探究心から始まりました。店主は地方のラーメン店で積極的に修業し、その後独立。魅力ある店舗を運営しています！ ◆自由な働き方とキャリアアップを実現！人気ラーメン店でのチャンスと独立支援◆ ・人気ラーメン店での働きやすさを提供します。 ・6ヶ月の短期独立プランがあり、具体的な独立支援やノウハウの伝授が可能です。 ・柔軟な働き方が可能で、勤務時間やお休みはあなた自身で選ぶことができます。 ・新規出店も予定しているため、キャリアアップの機会も豊富に提供します。

未定

※試用期間3ヶ月／期間中の条件変動はありません。 ※経験とスキルを考慮のうえ決定 ◎昇給（随時）

＼ 2024年3月13日オープン＊話題の麻布台ヒルズの本格的惣菜店◎ ／ 今、話題の「麻布台ヒルズ」の地下一階フードマーケットフロアにて、新店『惣菜 麻布台しゅん』のオープニングスタッフの一員となりませんか？ 2024年3月13日にOPENしたばかりの新店です。当店では、旬の魚介の炭火焼や野菜の煮物を始め、自然の恵みを感じることができる月替わりの鍋のセットなど、和の惣菜を提供しています。また、炊き立てのご飯は、風味豊かな土鍋で調理しています。料理に対する真摯さを通じて、顧客に自宅で本格的な料理を気軽に楽しんで頂くことを目指しています。 あなたには、チームメンバーと共に惣菜の調理などをお任せいたします。 店舗にはレジはなく、お支払いは同じフロアーの集中レジにて行うため、販売と製造に集中できる環境になります。 ◆主な業務について ・和食惣菜の調理（炭火焼調理 土鍋炊飯） ・受発注、売上、人材管理 など 一緒に新店舗を盛り上げるオープニングスタッフとしてのやりがいや成長を実感できます。また、質高い和食の料理をお届けするための知識や技術をしっかり身につけ、食という切っても切れない人生の一部を一緒に追求しましょう。さらに、お客様に感動を与え、幸せな食卓の一助となれることが、最大のウリです。

麻布台1-2-4 麻布台ヒルズレジデンスA B-2街区東 B1階

※試用期間3か月間 期間中は有期契約社員となります。 給与条件、待遇、社会保障加入に差異はありません。 ※固定残業代30時間分(45,400円~53,450）を含む（超過分別途支給） ※前職の給与を考慮致します。

当社の新メンバーとして活躍していただくあなたには、料理長候補として厨房業務全般をお任せいたします。スタッフとコミュニケーションをとりながら、お客様においしい料理をご提供ください。 【業務内容】 ・調理 ・仕込み ・売上管理 ・洗い物 ・メニュー創作 など 厨房業務全般をお願いします。 当社は、現場の声を重視した経営を行っています！ トップダウンではなく、ボトムアップの組織形態が特徴です。 それぞれが自分らしい目線でお店づくりに参加できるのは、当社の大きな強みです。 また、代表のことを「社長」と呼ばず全てのスタッフがお互いを「さん」付けで呼び合うなど、仲間意識の強い会社です。

青葉区あざみ野2丁目9-5 吉春ビル1F

固定残業代制あり 固定残業時間：40～50時間 固定残業代：8～9万円 ※超過した場合は、別途支給します。 試用期間あり 試用期間：3カ月 試用期間中の条件：期間中も同条件／雇用形態のみ契約社員（試用期間終了後正社員となります） ◎給与は経験やスキルを考慮して決定します ◎随時昇給あり！

当社の新メンバーとして活躍していただくあなたには、接客や調理といった通常の店舗オペレーションのほかに、下記のようなマネジメント業務もお任せします。シフト作成などの管理業務は難しく思われがちですが、ご安心ください。先輩社員及び代表がイチから丁寧にレクチャーします。経験がない方も、専門知識やスキルを身につけながら業務を進められる環境を提供します。 【業務内容】 ・シフト作成 ・発注・在庫管理 ・売上管理 ・FL管理 ・スタッフ育成 など 当社は、現場の声を重視した経営を行っています！ トップダウンではなく、ボトムアップの組織形態が特徴です。各店舗の店長は食器や調理器具選びから採用や教育に至るまですべてにおいて自らの裁量で仕事を進めることができます。それぞれが自分らしい目線でお店づくりに参加できるのは、当社の大きな強みです。また、代表のことを「社長」と呼ばず全てのスタッフがお互いを「さん」付けで呼び合うなど、仲間意識の強い会社です。

青葉区あざみ野2丁目9-5 吉春ビル1F

固定残業代制あり 固定残業時間：40～50時間 固定残業代：8～9万円 ※超過した場合は、別途支給します。 試用期間あり 試用期間：3カ月 試用期間中の条件：期間中も同条件／雇用形態のみ契約社員（試用期間終了後正社員となります） ◎給与は経験やスキルを考慮して決定します ◎随時昇給あり！

〈Our Values〉 外食の“シゴト”を心から楽しむために存在する会社になろう。 私たちは「Our Values」でつながる仲間達がフードビジネスを心から楽しむために存在するプロチームであり、フードビジネスは楽しくなければ意味がないと考えています。それは料理人でもサービスをする人間でも、企画者やバックオフィスの人間でも同じです。だからこそ、年齢・経験・国籍・宗教・性別・セクシュアリティーの異なる私たちをつなげている「Our Values（価値観）」をとても大切にしています。 ◎新店の立ち上げに参加可能！お客様を笑顔にしたり、人を育てたり。フードビジネスを楽しむシゴト。 ◎あなたにお任せしたいこと 店舗の価値や仲間達を成長させることがあなたのミッションになります。 街に根ざす店創りをモットーに私たちのお店を愛してくれるファンを日本中に増やせるよう、フードビジネスを楽しむ仲間たちと一緒に素敵な店舗を作りましょう。 〈具体的には〉 マネージャー候補として、店舗の価値や仲間達を成長させることがミッション。街に根ざす店創りをモットーに、その街の、そこに住む人の生活サイクルに溶け込み、「自分の行きつけの店」「大好きな店」として愛してくれるファンを日本中に増やせるよう、フードビジネスを楽しむ仲間達と一緒に、素敵な店舗を作りましょう。

浦和区仲町1丁目10-1 Poram Urawa, 1階

＋昇給（年2回）＋賞与（年2回） ★経験・スキルなどを考慮の上決定 ★貢献度の高い方には随時昇給・昇格もあり ★残業代は1分単位で100％支給 ※試用期間なし 店長は月給36万円〜46万円 【年収例】 入社1年・31歳・店長／年収520万円 入社3年・31歳・シェフ／年収530万円 入社4年・27歳・キッチンスタッフ／年収410万円 自分の能力やスキルに見合う企業・評価してくれる企業に、 自信のある人は集まってくれますよね。 だから、僕達は「自分を高く評価している人」を採用しています。

お客様を笑顔にしたり、人を育てたり。フードビジネスを僕達と一緒に楽しんで下さい。 ★新店の立ち上げにも参加可能！ ＜当社が展開中の店舗にて「料理長候補」として活躍して下さい＞ ▼▼▼ ひとつひとつ異なるコンセプトの業態を都内を中心に、 神奈川・千葉・埼玉、そして東北で直営・FC含め27店舗を展開中の当社なら、 自分のアイデアが商品化されることは当然。商品開発などにも積極的に取り組んでいただけます。 キッチンスタッフの教育などを始め、あなたのこれまでの経験を活かし、人材育成にも力を入れていただければ嬉しいです。 ＜具体的には＞ 調理業務全般をお任せします。 クラフトビール酒場・エスニック酒場・ネオ大衆・ビストロ・スペイン料理店など 幅広い業態で、ヒットブランドをプロデュースする当社で是非、あなたの経験や知識を活かし活躍して下さい。 ★業態プロデュースやコンサルティングを実施している当社では、 自社業態以外に、クライアントの夢を具現化する為に、 商品開発・業態開発にも一緒にワクワク取り組んで頂くことも可能です。 ★未経験者も歓迎！ 実は今回、未経験～経験者の方まで幅広く募集中です！ 経験がなくても、知識が浅くても、 「料理が好き」という想いを尊重します！ 選考も「人柄重視」が当社の基本スタイル。是非、面接であなたの夢や想いを聞かせて下さい。

神奈川区鶴屋町2丁目16-4 エフテムビル2F

＋昇給（年2回）＋賞与（年2回） ★経験・スキルなどを考慮の上決定 ★貢献度の高い方には随時昇給・昇格もあり ★残業代は1分単位で100％支給 ※試用期間なし 店長は月給36万円〜46万円 【年収例】 入社1年・31歳・店長／年収520万円 入社3年・31歳・シェフ／年収530万円 入社4年・27歳・キッチンスタッフ／年収410万円 自分の能力やスキルに見合う企業・評価してくれる企業に、 自信のある人は集まってくれますよね。 だから、僕達は「自分を高く評価している人」を採用しています。

人気の居酒屋で働くチャンス！ 正社員がしっかり在籍しているからこそ、公休9日や土日休み相談OKなどしっかりとプライベートと両立しながら働けます。 【お仕事内容】 あなたにお任せしたいのは、仕込み・調理・盛り付けといった調理全般。また、食材の発注や管理、アルバイト・パートスタッフの採用及び育成など、調理場を取りまとめる立場で店舗運営にも携わっていただきます。スキルや経験に合わせて仕事の幅もポジションも広がっていきますよ。 イタリアンや他ジャンルで活躍していたスタッフも多数いるので、いろいろなアイデアが生まれています！ お店に慣れてきたら、メニュー開発などもどんどんお任せします！ ゆくゆくは複数店舗をまとめる統括シェフへの昇格も可能です。 髪型や服装自由でオシャレも満喫できるので、あなたの個性を活かして働けますよ！ 楽しい仲間たちと一緒に、笑顔とパワーあふれる楽しいお店づくりを行なっていきましょう！ ＜スタッフが働きやすい環境づくり＞ 「縁あって入社してくれたスタッフには長く活躍してほしい」という思いから様々な待遇をご用意しました。 飲食店、特に居酒屋業態だと「休みが取れない」という印象が強いかと思いますが 当店では「公休9日」や「年末年始休暇」 と休日も充実。 深夜営業もなく、帰宅も安心です！ 飲食店では珍しい「土日休みも相談OK」という働き方も実現しました。

上目黒3-5-29 中目黒高架下52

経験・スキルなどを考慮のうえ決定します。 ▼給与改定（年1回) ▼決算賞与（年1回) 【手当】 ▼法定休出手当 ▼深夜勤務手当（22:00〜25%UP） ▼交通費支給（上限月5万円) ※試用期間3ヶ月／給与変動なし ※固定残業見合手当／35〜45時間・49,000円〜100,100円を含みます（超過分は別途支給）

＼＼広島で人気の居酒屋で働く！／／ 当社が運営する飲食店3店舗でホールスタッフとして活躍していただける方を募集します。各店とも、素材にこだわった本格的なお料理をリーズナブルにいただけることから人気の繁盛店です。老若男女問わず、幅広いお客さまにご愛顧いただいております。 ＼＼オープニングスタッフとしての配属もあり／／ 2024年6月には広島市内で和食居酒屋2店、洋食の創作ダイニングバー2店の4店同時OPENを予定しています。希望や適性を考慮し、新店のオープニングスタッフの配属もあります。 ＼＼女性スタッフも多く活躍中／／ 過去には女性で店長を任せれたスタッフもいます。女性も活躍できる環境を目指しています。 【主な業務内容】 ◆お客さまのご案内、オーダーテイク、お料理やドリンクの提供 ◆テーブルセッティング、片付け、店内の清掃 ◆ご予約の管理、レジ会計などホールでの接客業務全般 ◆調理補助 ゆくゆくは管理業務も覚えていただき、ぜひ店長を目指してください。 未経験者は先輩スタッフが丁寧に教育指導しますのでご安心ください。 【一緒に働く仲間は？】 20代・30代活躍中の元気な職場です！ 例）◆BALTAN 本店／80席⇒調理4名（20代・40代男性各1名、20代女性2名）、ホール6名（20代女性3名、20代男性2名、30代男性1名）

大須賀町13-21

◎昇給・賞与・インセンティブあり ◎残業代別途支給 ※月給額は経験やスキルを考慮の上、決定 ※試用期間3ヶ月あり／月給・労働条件は本採用時と同じ ＜年収例＞ 430万円（月給26万円）26歳／ホール経験1年 500万円（月給32万円）35歳／ホール経験3年

広島を拠点に飲食店6店舗を運営している当社。2024年6月には4店舗同時オープンを控えており、以降も一気に増店を予定しているため、まったくの未経験者から経験豊富な方まで幅広く調理スタッフを募集します！ 既存店は和食メインの居酒屋ですが、イタリアンの創作ダイニングバーも2店舗オープンします。性別や経験ジャンルに関わらずご応募お待ちしています！ ★焼き鳥ができる！魚が捌ける！寿司が握れる！など特化したスキルがある方は、その人に合わせたお店を出店することも可能！ ★調理経験者優遇！出店計画多数。 ★女性スタッフも活躍中！ 【主な業務内容】 ◆仕込み・調理・盛り付け ◆片付け・清掃など衛生管理 ◆接客・ホール補助 調理専任スタッフとして主にキッチン業務をお任せしますが、全店ともオープンキッチンになっているためカウンターへの配膳など一部接客業務もお願いします。 ゆくゆくは管理業務も覚えていただき、ぜひ料理長・店長を目指してください。 【キャリアステップについて】 ◆独立支援制度あり。店舗運営や開業のノウハウを習得後、自分のお店を持ちたい方、独立開業を希望される方は、資金面の援助や取引先業者への紹介など独立開業をサポート。 ◆開業リスクを軽減したい場合は、雇用形態を変更し既存店の業務委託契約も可能。業務委託になると完全出来高制になるので、がんばりがよりダイレクトに収入に反映されます。

大須賀町13-21

◎昇給・賞与・インセンティブあり ◎残業代別途支給 ※月給額は経験やスキルを考慮の上、決定 ※試用期間3ヶ月あり／月給・労働条件は本採用時と同じ ＜年収例＞ 430万円（月給26万円）26歳／調理経験1年 500万円（月給32万円）35歳／調理経験3年

★年齢や入社歴に関係なく実力で昇格可能！最年少22歳で店長昇格例あり ★飲食店勤務経験3年以上あればOK！月給35万円以上確約 （ただし調理経験1年以上必須） ＼UIJターン歓迎！家賃補助あり！高水準の給与体制でお迎えします／ 当社が運営する広島市内の居酒屋3店をはじめ、未来の新店舗の店長として活躍していただける方を募集します。2024年6月に4店出店、5年後には全20店に増店する予定のため、人材育成・確保に乗り出しました！ 【主な業務内容】 ◆仕込み・調理・盛り付け、片付け・清掃などキッチン業務 ◆オーダーテイク、配膳、レジ会計など接客・ホール業務 ◆食材の在庫管理・発注、スタッフの勤怠管理、売上管理など各種管理業務 まずは、店舗運営（キッチン・ホール）を一通り把握し、その後に管理業務を覚えていただきます。メニュー開発やイベント企画などより良い店づくりのための提案もお任せします。 【キャリアステップについて】 ◆店長候補から店長へ。現在事業拡大中のため、将来的には複数店を束ねるサービスマネージャーなど新たなポジションが発生する可能性があります。 ◆独立支援制度あり。店舗運営や開業のノウハウを習得後、自分のお店を持ちたい方、独立開業を希望される方は、資金面の援助や取引先業者への口利きなど独立開業をサポートいたします。 ◆開業リスクを避けたい場合などは既存店の業務委託も可能。

大須賀町13-21

◎昇給・賞与・インセンティブあり ◎残業代別途支給 ※月給額は経験やスキルを考慮の上、決定 ※試用期間3ヶ月あり／月給・労働条件は本採用時と同じ ＜年収例＞ 700万円（月給48万円）店長・40歳／入社10年目 550万円（月給38万円）店長・34歳／入社5年目

【 当社、株式会社reorについて 】 現在は直営6店舗、売上3億円ですが、業績は好調につき、急速に拡大中！2024年に新店舗2店舗出店予定があり、事業拡大につき、新規メンバーを募集しています。店長やエリアマネージャーのポストもありますので、まずはお気軽にご応募ください。2025年には直営12店舗、売上7.5億を目指しています！ ホールでのサービス業務とキッチンでの調理業務のほか、お店の運営など幅広く業務をお任せします。経験がある方は、早期に店長やマネージャーにキャリアアップしていただくことが可能です。その場の様子や状況を見て、臨機応変に動いていただける方を求めています。お店、会社の中心となって活躍してください！ ★キャリアアップ思考の方、歓迎！最短1年で店長昇格も可能！★ 今後店長やマネージャーなどを増やし、良いお店を増やしたいと考えています。ぜひ、あなたのキャリアビジョンをお聞かせください！また代表の近くで働けますので、独立のノウハウもイチからしっかり学べます。市場では毎日、他店で扱わないような珍しい魚を仕入れています。魚に関する知識をどんどん身に着けられます！意欲があれば、メニュー開発にも参加できますよ！ 当社で学べる部分は全て学んでください！経験がある方なら、最短1年で店長昇格も可能です！店長やマネージャーへのキャリアアップの意欲がある方、歓迎します！

阿倍野筋1-6-1 ヴィアあべのウォーク 119a

◆賞与年2回（4月・10月） ◆昇給年4回（2月・5月・8月・11月） <年収例> 604万円／月給45万円+各種手当+賞与年2回／エリアマネージャー（副部長） 508万円／月給37万円+各種手当+賞与年2回／店長（課長） 406万円／月給31万円+各種手当+賞与年2回／副店長（主任） ※固定残業代（60時間分／100,000円〜）が含まれます ※試用期間3ヶ月：期間内は上記月給から、マイナス10,000円の月給29万円となります

各線「梅田駅」に近い好立地！肉にこだわる2店舗、『大衆肉酒場ブラック』 梅田店と『焼肉タンとハラミ。 』中通り店にて、店長候補を募集します。 現在当社では、既存ブランドの拡大や新たなFCブランドの展開により、次々と新店を展開しています★新しいチャンスが生まれ続ける企業で、新しい一歩を踏み出しませんか？ ～こんなお店でご活躍ください♪～ 入社後は、各店舗にてホール、調理、各種マネジメントなど店内運営全般をお任せします。経験・能力に応じて丁寧に教えるので、経験が浅い方、調理未経験の方もご安心くださいね◎ ■『大衆肉酒場ブラック』 梅田店 SNSで”大バズり”中♪豊富な肉料理や、ゴロゴロフルーツのサワーをリーズナブルに楽しめるお店。若い世代のお客様が多くにぎやかな雰囲気です。効果的なSNSでの販促なども学べます。 ■『焼肉タンとハラミ。 』中通り店 「ネギ包みタン」がSNSでも話題！絶品牛タンメニューや炙りユッケもご用意する焼肉店。専門的なお肉の知識や扱い方、鉄板調理などが学べます。 ★早期キャリアアップもめざせます 現場の業務に慣れたら、次は店長をめざしましょう！実力によっては、スピーディーに店長を任せる可能性も。実際に、店長経験を持つスタッフに、入社後3カ月で店長を任せた例もあります◎以降は、マネージャーやSVをめざすことも、別ブランドへの異動や新しい事業への挑戦も可能です。

小松原町1-10梅田パルビル5F

★昇給／年4回 ★賞与／年2回 【月収例】 ＊中途入社スタッフ（20代後半、店長経験あり）／入社時点で月収37万円～ ＊創業当初に入社したスタッフ（20代後半、アルバイト経験のみ）／入社5年目で月収50万円～ ＊中途入社スタッフ（30代半ば、海外でのブランド展開経験あり）／入社3年目で月収60万円～ ※給与は経験・能力を考慮して決定します ※未経験の方の場合は月給24万円～となります ※試用期間はありません

当社は、梅田エリアを中心に個性豊かなオリジナルブランドを20店舗以上運営しています。今回は、『備長炭と宮崎地鶏専門 TORA鶏YA』『韓国料理専門店 チカチキン 』と『焼肉タンとハラミ。』『海鮮酒場ゑびす』『串カツ大衆酒場梅田スタンド』『韓国屋台 オンチョン』という個性豊かな4ブランドが集結している『梅田 ネオン横丁』で体制強化にともない、新たな仲間をお迎えいたします！ ■店長候補として活躍しませんか？ ホールでの接客業務から、厨房での調理業務、各種マネジメント業務に至るまで、店内業務全般に携わっていただきます。経験がない業務に関しては、学べますのでご安心ください。人と接するのが好きな方はホール、料理が好きな方は調理というように、「好き」や「得意」を活かした働き方も可能です。 ★20～30代のメンバーが活躍中！ ★今回の募集ブランドでは、2号店・3号店の出店も計画中！新店舗の立ち上げや初代店長として活躍できるチャンスもあります。 ■まずは店長へとステップアップをめざそう スキルや経験次第では、早期キャリアアップも可能！新店舗のオープンも続々の成長企業。オープンにともない、新たな店長ポストも誕生しますので、キャリアアップチャンスは豊富。その後は、複数店舗の管理をになうマネージャーや本部職、業態管理部長など、新たな領域の業務に挑戦も可能。多彩なキャリアプランが描けます！

堂島2丁目1-39日食物産ビル1F

★昇給／年4回 ★賞与／年2回 【月収例】 ＊中途入社スタッフ（20代後半、店長経験あり）／入社時点で月収37万円～ ＊創業当初に入社したスタッフ（20代後半、アルバイト経験のみ）／入社5年目で月収50万円～ ＊中途入社スタッフ（30代半ば、海外でのブランド展開経験あり）／入社3年目で月収60万円～ ※給与は経験・能力を考慮して決定します ※未経験の方の場合は月給24万円～となります ※試用期間はありません

ドイツ・デュッセルドルフにある本格和食レストラン。 フランスの美食グルメガイド、ドイツ全国紙のレストランガイドにも紹介され、日本から輸入する鮮魚やたまり醤油を使った本格和食をお届けしています。日本人オーナーはじめスタッフ全てが日本人。海外就労が初めての方でも、就労ビザ取得、住居手配等、生活全般をサポートしますのでご安心ください。 ヨーロッパ有数の日本人街(Little Tokyo)・デュッセルドルフで、一緒に日本食文化を盛り上げていきましょう！ ◆魚や肉を捌いたり、焼き鳥を仕込んだり、天ぷらを揚げたり、寿司を握ったり、基本的にはスタッフ全員で和食・寿司をローテーションで担当しています。

Klosterstr.7040211DusseldorfGermany 　

現地通貨での給与 月給2400€〜3500€ （1ユーロ= 166.41円で換算：2024年5月7日現在） ワーキングホリデーの方は時給14€～。 ◎チップ有り ◎経験・能力等を考慮し、上記範囲内で決定いたします。 ◎昇給・賞与有り(随時) ◎試用期間3ヶ月（現地にて研修・待遇変更なし）

豊かな自然の中でスポーツを楽しめるホテル「Sports&Activityファミリーオ館山」内にあるレストラン『BUONO』。提供する料理は、テレビ番組でも活躍したイタリアンシェフ・萩原雅彦氏による監修。オーストラリアのグラスフェッドビーフのほか、新鮮な魚介や、シカやイノシシといったジビエなどの地元の食材も取り入れた多国籍料理です。 テラス席からは海をのぞむことができ、庭の芝生とのコントラストが爽やかで開放的。お客様は7割が観光客、3割が地元の方で、夏は特ににぎわいます♪ ◆入社後は早期にキャリアアップできます♪◆ 入社後はキッチン、およびホールサービスのどちらかからスタートします。 ホテルの宿泊客含め、お客様に提供する朝食、ランチ、ディナーの調理全般をお願いします。 慣れてくれば、仕入れや原価管理もお任せします。目安としては1年、経験・能力によってはすぐに料理長になっていただき、その際にはしっかり給与もUPします！ ホールでは料理やドリンクの提供、接客などホール業務全般やドリンクの仕入れ管理をお任せします。ゆくゆくはマネジメント業務に携わっていただくことも可能です！ ホテルのレストランだからこそ、朝食～ディナーまで一貫してお客様を接客できることが魅力のひとつ。 朝接客したお客様とディナーの際に「今日はこんなところに行ったよ」なんて会話ができるのもこの環境だからこそです♪

大賀81-17 ホテルファミリーオ館山

試用期間あり 試用期間：3カ月 試用期間中の条件：同条件 ★昇給年1回 ※給与は経験・能力を考慮して判断します。 ※残業代は別途支給します。

新たな食文化を創り出した米麺専門店「ライスヌードルコメン」。北海道産小麦100％の「ブーランジェリー コロン」との複合型店舗『space米と麦』として札幌駅直結・札幌ステラプレイス内に2022年10月にオープンしました。 当店では、つやつや、もちもちの香り高いオリジナル麺を「北海道産鶏のcomen」、「北海道スープカレーcomen」、「ごま香る豚しゃぶ白みそ豆乳comen」など全11種の定番メニューに加え、旬を味わう季節限定メニューで提供しています。 春夏秋冬の四季がはっきりしている北海道は、季節毎に旬を迎える食材が魅力的です。これまで季節の食材を生かしたパンづくりをしてきた私たちは、北海道内各地の生産者の方々とのつながりをとても大切にしています。 私たちと一緒に、北海道の食の魅力を発信していくメンバーを募集します！ ▼主な仕事内容 ・北海道産食材にこだわった様々なメニューの調理・盛付け ・食材の下ごしらえ、仕込み ・洗い物やキッチンの清掃 等 ★当店ではQRコードを使うセルフ注文システムを導入しています。 ★新メニュー開発の提案も大歓迎！ ▼入社後の流れ 経験・能力に応じて、できることから業務に携わっていただきます。幅広い調理スキル、店舗マネジメント能力を磨き、店長などへのキャリアアップも可能！当社にはないような、様々な経験を積んでこられた方も歓迎します。

中央区北5条西2丁目5 札幌ステラプレイス イーストB1F

■賞与年2回、昇給年1回あり ※年齢や経験などを考慮し決定します ■給与には、固定残業給与が含まれており、超過分は別途支給します。 例：240,713円の場合：45時間分・59,063円 ※試用期間はありません

＼新しいお店で新たな一歩を踏み出そう／ 連日多くのお客様で賑わう阪急西宮ガーデンズ内に、『三田屋本店』がオープンします！オープン日は2024年4月上旬を予定。オープニングメンバーとして活躍しませんか？新店なのでスタートラインはみんな同じ。未経験の方も安心して飛び込んできてくださいね。 お任せするのは接客業務全般。駅直結の人気商業施設内なので、多くのお客様が来店されることが予想されます。だからこそ大切になってくるのがチームワーク。お互いに助け合いながら、効率良く業務を進めていきましょう。 併せて、カンタンな調理補助業務もお任せ。特殊な調理技術は必要ありません。マニュアルが整っており、先輩もイチからレクチャーするのでご安心を。さらに本部主導の研修もあり、着実にスキルを身につけていける環境が整っています。 ★将来的に独立を希望される方も大歓迎！ 「自分のお店を持ちたい」という方には、FC店運営のノウハウをイチからお教えいたします。 ＜お店について＞ 「ただ食欲を満足させるだけではなく、心を満足させる"夢"と"やすらぎ"を提供したい。芸術や文化の息吹を感じ取れる食空間を提供したい。」創業以来、そんな想いを大切にしてきたステーキレストランです。上質な和牛を使ったステーキなどのコース料理が自慢。当社はそんな『三田屋本店』を運営しています。

高松町14-2 阪急西宮ガーデンズ　本館4F 南モール

／経験・能力により優遇いたします＼ ★毎年ベース給与がUPします！ ★賞与年2回＋業績賞与支給あり！ ★残業発生時には別途手当支給あり！ ※試用期間1～3ヶ月あり（期間中の条件変動なし）

【調理業務全般をお任せ】 入社後は、経験に合わせた業務からスタート。先輩のもとでムリなく業務に慣れていけます。経験者は早くて入社後1ヶ月、未経験の方も半年ほどで一通りの業務はこなせるように。その後は、マネジメントなど業務の幅を広げていきましょう。 具体的な業務内容：仕入れ/食材管理/仕込み/盛り付け/メニュー開発 など ★本格フレンチを学べてお店づくりから携われる 現場に大きな裁量のある環境で、社歴やポジションに関係なくお店づくりから携われます◎新しいメニュー・イベント・サービスなど、アイディアをカタチにしながらご活躍ください！ ★「やりたい」「なりたい」を全力応援！ 料理人としてスキルに磨きをかけたい方、マーケティングやマネージメントに興味がある方、どちらも大歓迎です。当店では、ポジションに捉われることなく、スキルの幅も活躍するフィールドも広げて行くことができます。 ★お人柄重視の採用 妊娠出産、激務で体調を崩しブランクが出来てしまった方、経験が浅くあまり自信のない方…当店は歓迎します。雇用形態についても相談は可能ですので、お気軽にお問い合わせください。

神楽坂6-66宝生堂ビル2F

※前職給与や年齢・能力・経験などを考慮の上、当社規定により決定 ★昇給随時あり ★賞与年2回あり ＜給与例＞ ▼月給33万円／一般（27歳・3年目） ▼月給45万円／料理長（38歳・5年目） ※試用期間3ヶ月あり（期間中の条件変動なし） ※給与には固定残業代：（56,350円以上/40時間）含む。 固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給

◆◇業務内容◇◆ 入社後まずは店舗業務全般や調理、接客、発注、在庫管理などを学びます◎ 店舗の運営やマネジメントに携わり、売上管理やスタッフのシフト管理、育成、メニュー開発などを担当します。 店長をお任せした後、SV・エリアマネージャーへのキャリアアップになります。 ◆◇ 安心のサポート体制◇◆ 当店では、OJTを通じて現場で実践を行いながら、一つひとつの業務を習得していきます。 店舗の運営にはマニュアルがあり、スムーズな業務遂行をサポートします！ ◆◇ 独立を目指す方も経験がたっぷりと積める環境を提供しています◇◆ 独立を目指す方には独立のための経験がたっぷりと積める環境を提供しています。 独立前には、食べ歩き研修（東京/大阪/福岡）、新店舗の立ち上げ、マネージャーキャリアへの転向などのサポートを行います。 独立後には、既存店舗のアルバイトスタッフを移籍させる支援や仕入れ先の斡旋、広告物のデザイン作成など、独立後の成功をサポートする体制が整っています。 成長意欲の高い方や独立を目指す方にとって理想的な環境です。 是非、あなたのご応募お待ちしております♪

南区大橋1丁目18−1

■試用期間3か月間（給与変動なし） ※相談により1ヶ月などの短縮あり。 ■固定残業代45時間分（53,400円～）を含む（超過分別途支給）／深夜（45時間分）：22,600円～ ■未経験の方もご相談に応じます※未経験の場合は月給24万円～ ★アルバイトでの応募の可能（同時募集中） 時給：1,000円

◆◇業務内容◇◆ 入社後まずは、店舗業務全般や調理、接客、発注、在庫管理などをお任せします◎ 店舗の運営やマネジメントに携わり、売上管理やスタッフのシフト管理、育成、メニュー開発などを担当します。 未経験から1年以内に店長になることも可能です。 実際に、別業界から飲食業界未経験で3ヶ月で店長になった方もいらっしゃいます。 ◆◇ 安心のサポート体制◇◆ 当店では、OJTを通じて現場で実践を行いながら、一つひとつの業務を習得していきます。 店舗の運営にはマニュアルがあり、スムーズな業務遂行をサポートします！ ◆◇ 独立を目指す方も経験がたっぷりと積める環境を提供しています◇◆ 独立を目指す方には独立のための経験がたっぷりと積める環境を提供しています。 独立前には、食べ歩き研修（東京/大阪/福岡）、新店舗の立ち上げ、マネージャーキャリアへの転向などのサポートを行います。 独立後には、既存店舗のアルバイトスタッフを移籍させる支援や仕入れ先の斡旋、広告物のデザイン作成など、独立後の成功をサポートする体制が整っています。 成長意欲の高い方や独立を目指す方にとって理想的な環境です。 是非、あなたのご応募お待ちしております♪

南区大橋1丁目18−1

■試用期間3か月間（給与変動なし） ※相談により1ヶ月などの短縮あり。 ■固定残業代45時間分（53,400円～＋深夜（45時間分）22,600円～）を含む（超過分別途支給） ■未経験の方もご相談に応じます※未経験の場合は月給24万円～ ★アルバイトでの応募の可能（同時募集中） 時給：1,000円

◆◇ 未経験歓迎◎未経験からでも活躍できる環境を提供しています◇◆ 入社後まずは調理スタッフとして、店舗業務全般や調理、発注、在庫管理などを学びます◎ 1年目は基本的な業務を身につけることを中心としています。 その後、2年目以降は店舗の運営やマネジメントに携わり、売上管理やスタッフのシフト管理、育成、メニュー開発などを担当します。 店長昇格を目指していただきます。未経験から1年以内に店長になることも可能です。 実際に、別業界から飲食業界未経験で3ヶ月で店長になった方もいらっしゃいます。 ◆◇ 安心のサポート体制◇◆ 当店では、OJTを通じて現場で実践を行いながら、一つひとつの業務を習得していきます。 店舗の運営にはマニュアルがあり、スムーズな業務遂行をサポートします！ ◆◇ 独立を目指す方も経験がたっぷりと積める環境を提供しています◇◆ 独立を目指す方には独立のための経験がたっぷりと積める環境を提供しています。 独立前には、食べ歩き研修（東京/大阪/福岡）、新店舗の立ち上げ、マネージャーキャリアへの転向などのサポートを行います。 独立後には、既存店舗のアルバイトスタッフを移籍させる支援や仕入れ先の斡旋、広告物のデザイン作成など、独立後の成功をサポートする体制が整っています。 成長意欲の高い方や独立を目指す方にとって理想的な環境です。 是非、あなたのご応募お待ちしております♪

南区大橋1丁目18−1

■試用期間3か月間（給与変動なし） ※相談により1ヶ月などの短縮あり。 ■固定残業代45時間分（53,400円～＋深夜（45時間分）22,600円～）を含む（超過分別途支給） ★アルバイトでの応募の可能（同時募集中） 時給：1,000円

【店舗スタッフの仕事内容】 入社後まずは提供するメニューのラインナップや内容を覚えることからスタートします。レギュラーメニューのほかに、季節の旬を使った限定メニューを提供することもありますので、これまでの接客・調理経験に加え、さまざまなスキルを習得してください。 店舗スタッフには接客や調理全般を担っていただきます。よりよいお店づくりのためのオペレーション改善や構築についてのアイデアも大歓迎です。 【具体的には…】 ・開店、閉店準備、清掃 ・お席へのご案内、オーダーテイク、レジ対応など接客全般 ・ドリンク作り、提供 ・予約管理、電話対応 ・仕込みや盛り付けなどカンタンな調理 ・仕入れや在庫管理などキッチンの管理業務 ・まかないづくり ・アルバイトスタッフの教育 など 入社後はスキルに合わせた業務からお任せしますので、徐々に業務の幅を広げていきましょう。先輩スタッフがあなたの成長をサポートしますので、経験が浅い方も安心してスタートできる環境です。 ゆくゆくは、店長や料理長、SVといった本部職への昇格をめざせます。 詳細は面談時にご説明いたします。この求人が気になった方は、エントリーいただくか『クックビズ転職支援窓口』までお問合せください！

北区角田町梅田地下街2-5 ホワイティうめだ

＜想定年収＞ 240万円〜300万円 ＜給与例＞ 店長（41歳・入社18年目）／月給38万円＋賞与年2回 一般（29歳・入社3年目）／月給24 万円＋賞与年2回 ＜給与テーブル＞ ▼一般社員クラス／月給21万円〜25万円 ▼副店長(副料理長)クラス／月給25万円〜30万円 ▼店長(料理長)クラス／月給30万円〜40万円 ★賞与実績（2014度）：約2ヶ月分を2回。業績により変動します。 ※スタート給与は経験や能力を考慮の上、決定します。 ※みなし残業16時間（￥21,280～￥23,600）を含む。超過分は別途支給。 ※試用期間なし

【店長（候補）の仕事内容】 飲食店で働く全スタッフを束ねる最高責任者が店長です。接客をはじめとする店舗運営全般はもちろん、スタッフの育成やマネジメントといった重要な役割を担います。また、販促イベントやキャンペーンの企画など売上に直結するやりがいある業務がメインとなります。マネジメント経験を活かし店長（候補）として大きく飛躍されることを期待しています。 また、全体のオペレーション改善や構築もお任せしますので、あなたならではのアイデアを積極的に発信してください。 【具体的には…】 ・ホール、キッチンの全体管理 ・予約管理、電話対応 ・接客、サービス全般 ・スタッフへの指示出し、動きの確認 ・売上管理、発注業務、在庫管理 ・スタッフの育成やマネジメント、シフト管理　など 入社後はスキルに合わせた業務からお任せしますので、徐々に業務の幅を広げていきましょう。現店長をはじめ本部スタッフがあなたの成長をサポートしますので、店長経験がない方も安心してスタートできる環境です。 将来のキャリアとして、SVやエリアマネージャーといった本部職への昇格のチャンスもあり。独立をめざすなど、店舗運営のノウハウも学べます。 詳細は面談時にご説明いたします。この求人が気になった方は、エントリーいただくか『クックビズ転職支援窓口』までお問合せください！

右京区花園伊町44-10 花園ビル

【年収例】 ・1年目／30代／350万(一般) ・3年目／20代／420万(店長) 【試用期間】 2ヶ月（期間中、給与待遇変更なし） ※残業代全額支給

【店舗スタッフの仕事内容】 入社後まずは提供するメニューのラインナップや内容を覚えることからスタートします。レギュラーメニューのほかに、季節の旬を使った限定メニューを提供することもありますので、これまでの接客・調理経験に加え、さまざまなスキルを習得してください。 店舗スタッフには接客や調理全般を担っていただきます。よりよいお店づくりのためのオペレーション改善や構築についてのアイデアも大歓迎です。 【具体的には…】 ・開店、閉店準備、清掃 ・お席へのご案内、オーダーテイク、レジ対応など接客全般 ・ドリンク作り、提供 ・予約管理、電話対応 ・仕込みや盛り付けなどカンタンな調理 ・仕入れや在庫管理などキッチンの管理業務 ・まかないづくり ・アルバイトスタッフの教育 など 入社後はスキルに合わせた業務からお任せしますので、徐々に業務の幅を広げていきましょう。先輩スタッフがあなたの成長をサポートしますので、経験が浅い方も安心してスタートできる環境です。 ゆくゆくは、店長や料理長、SVといった本部職への昇格をめざせます。 詳細は面談時にご説明いたします。この求人が気になった方は、エントリーいただくか『クックビズ転職支援窓口』までお問合せください！

田村町613-1

◎月給 一般社員：250,000円～ 店長：350,000円～ マネージャー：500,000円～ ◎賞与あり ※入社後3ヶ月間は、試用期間 試用期間中は月給200,000円 ◎随時昇給 《実績》 入社1年未満・飲食経験あり / 300,000円 24歳店長 / 新卒入社 370,000円 37歳店長 / アルバイト経験あり 500,000円 ＼ 年齢、経験、勤続年数は関係なし！！ ／ ※みなし残業20時間￥24,900を含む 超過分は追加支給

【調理スタッフの仕事内容】 入社後まずは提供するメニューのラインナップや内容を覚えることからスタートします。レギュラーメニューのほかに、季節の旬を使った限定メニューを提供することもありますので、これまでの調理経験に加え、さまざまなスキルを習得してください。 料理長のもと新メニューの考案に携わることも可能。自由な発想から生まれる新作を期待しています。よりよいお店づくりのためのオペレーション改善や構築についてのアイデアも大歓迎です。 【具体的には…】 ・仕込みや盛り付けなどカンタンな調理からスタート ・全体の流れを学んで調理全般を担当 ・仕入れや在庫管理などキッチンの管理業務 ・まかないづくり ・後輩スタッフやアルバイトスタッフの教育 ・料理長の補助 ・新メニュー提案 など 入社後はスキルに合わせた業務からお任せしますので、徐々に業務の幅を広げていきましょう。先輩スタッフがあなたの成長をサポートしますので、経験が浅い方も安心してスタートできる環境です。 ゆくゆくは、料理長やSVといった本部職への昇格をめざせます。 詳細は面談時にご説明いたします。この求人が気になった方は、エントリーいただくか『クックビズ転職支援窓口』までお問合せください！

新宿1-3-12 壱丁目参番館101

※経験・スキルに応じて決定いたします 【年収例】 料理長：500万円 【試用期間】 2か月（期間中、給与待遇変更なし） ※みなし残業45時間・みなし深夜手当20時間（￥66,100～￥90,500）を含む。超過分は別途支給。